2022年責任教育個人體會

1、第4頁共4頁2022年責任教育個人體會今天，聽了一場關(guān)于責任主題教育的專家報告會，深受觸動，對如何做好一名年級主任很有啟發(fā)。一、高度的責任感是做好工作的先決條件。我除擔任高三年級一個班的數(shù)學教學工作外，還負責高三年級一個部的全面工作。作為高三年級部主任，必須感到肩上責任的重大，要有讓家長滿意，學校放心的意識，對工作絕不能有絲毫怠慢，要做到率先垂范，要求教師做到的，自己首先要做到，比如要求教師勤奮工作，自己就要起早貪黑，早來晚走，作為一名年級帶頭人，只有身先士卒，工作才有說服力，才能贏得同志們的認可和支持，這樣才能有利于開展年級工作。率先垂范，無私奉獻，是做好年級主任工作的重要保證。二、做好服務

2、工作是年級部主任應盡的職責。在整個學校管理中，級部主任應是聯(lián)結(jié)領導和教師之間的樞紐，并擔任其中的潤滑劑。每學期要能制定好部工作計劃，認真_實施，精心安排好部的每一個活動，努力形成互幫互助、團結(jié)奮進、健康向上教師群體。努力打造和諧年級部。能做到經(jīng)常性和教師談心、交流，幫助他們解決生活、工作中的困難，思想上一致，心靈上溝通，使年級部的每一位教師都非常支持年級主任的工作，使年級主任的想法、安排能夠得以順利實施。三、抓好教師的常規(guī)管理。定期召開備課組長會，研究教學常規(guī)的開展和落實，對年級教學工作中各方面情況進行分析，要求各學科制定階段性教學計劃，制訂開展教研工作的具體措施。加強對各科組活動的監(jiān)督管理和

3、指導。同時加強對年輕教師的教育教學工作能力的培養(yǎng)。加強班主任隊伍建設。力求打造一支高素質(zhì)的、深受學生愛戴的班主任隊伍，是年級部的一項重要工作。定期召開班主任例會，落實學校布置的各項工作、學習班主任業(yè)務知識，交流工作經(jīng)驗，協(xié)商解決班級工作中出現(xiàn)的重點問題。全體班主任狠抓學習常規(guī)管理，加強課間操、午睡、寢室紀律。開展班級文化建設，各班制訂班級規(guī)章制度，努力營造一種健康、積極向上的班級文化氛圍。四、抓好學生的管理。強化養(yǎng)成教育，讓學生養(yǎng)成文明習慣。俗話說得好。態(tài)度決定一切，細節(jié)決定成敗，紀律是成功的保證。學生的行為習慣，思想意識尤為重要。因此，要從學生身邊的小事抓起，從點滴做起，從進校門要求，室內(nèi)外

4、衛(wèi)生，日常生活，規(guī)范學生文明行象；從收作業(yè)，衛(wèi)生工具的擺放到課間文明休息、跑操，參加學?；顒拥?，做到有要求，有布置，有檢查，有總結(jié)，有評比，持之以恒，常抓不懈。真正做到衛(wèi)生工作有序，早讀自覺到位，自習安靜認真，課堂秩序良好，形成規(guī)范有序，文明和諧的氛圍。要對所有學生負責，分析學情，糾偏抓差。及時安排、_各科任課教師和班主任召開學情分析會、經(jīng)驗交流會、學法研討會，讓學生總結(jié)自己各科存在的問題，了解自身存在的不足，通過經(jīng)驗交流，互相對比、互相探討，使差等生張揚優(yōu)勢科目，提高學習興趣，中等生注重各科均衡發(fā)展，提高名次，優(yōu)等生補足短腿科目，努力冒尖。要指導和督促班主任創(chuàng)建和諧向上的班_。定期召開班干部

5、會議，依靠班干部、團員了解各班情況，并及時提出指導意見，讓班主任和班干部具體實施。加強常規(guī)檢查，了解學生狀態(tài)。加強自習課、飯前飯后的巡查，對重點學生重點教育，為同學們創(chuàng)造良好的學習環(huán)境。五、愛是教育的基礎和保證我認為愛是教育的基礎和保證，只有熱愛學生才能干好工作。2022年責任教育個人體會（二）什么是責任。責任是分內(nèi)應該做的事情，是做好應該做好的工作，承擔應該承擔的任務，完成應該完成的使命。責任存在于我們每個人的日常工作之中在企業(yè)產(chǎn)品的每一道生產(chǎn)工序上，在街頭公廁每一日的清掃中，在園林工人栽下的一棵棵小樹上，在安監(jiān)人員每一次嚴格的安全檢查中責任心與能力素質(zhì)，就好比車之兩輪、鳥之雙翼，只有共進齊

6、飛，才能把工作抓好。如果整天沉溺在瑣碎事務和應酬中，不分工作主次，這樣抓大事、抓中心工作的思維就不清晰，同時也抽不出一定的時間學理論，這樣既降低工作效率又影響學習提高，時間長了還影響工作積極性。即使責任心再強，也是心有余而力不足，很難把建設搞上去反而還容易影響自己身體健康。相反，如果工作責任心不強，不能把心思和精力都花在工作上，不愿意做艱苦細致的工作，即便有再高的學歷，再強的能力，對單位建設的未來想得再美妙，也不可能干出一流的業(yè)績。干事業(yè)需要能力，更需要責任感。只有能力而沒有責任感，就不會有對上級、對人民、對事業(yè)高度負責的精神和意識，再簡單的事情也不會有好的結(jié)果；只有責任感而沒有能力，充其量是

7、紙上談兵，其結(jié)果是一事無成。追求能力與責任，這是我們在學習實踐_學習實踐活動中的重要目標之一。說責任比能力水平更重要，一是因為能力或許可以讓你勝任工作，責任卻可以讓人創(chuàng)造奇跡。在日復一日的瑣碎、程式化的日常管理中，責任能使人把平凡的、具體的事情做得盡善盡美，能使人在日常工作中發(fā)現(xiàn)問題，找到解決辦法，進而彌補能力的不足，提升能力和水平。二是因為責任感的缺失比能力不足后果更嚴重。一顆道釘足以傾覆一列火車，一個煙頭足以毀掉一片森林，一個隱患足以釀成一次煤礦事故。責任決定績效，責任決定成敗。每個人唯有勇敢地扛起自己的責任，不推諉、不扯皮，投入熱情，投入真心，從細節(jié)做起，從小事做起，從現(xiàn)在做起，才能使自己的能力得到最大限度的發(fā)揮，自身的價值得到最充分的展現(xiàn)，也才能把我們正在做的事情做好。責任感的缺乏，它會在一個_里擴散。今天你工作的責任不到位，明天其他人就會效仿，它會潛移默化的傳播。所以，該打住的，就該打住。惰性是人的天性，具有多一事不如少一事思想的人大有人在，所以它會侵蝕一個_，削弱一個_的戰(zhàn)斗力和凝聚力。_今天要完成的工作要拖到明天呢。原因固