2022年公司員工慶生晚會主持詞

1、第10頁共10頁2022年公司員工慶生晚會主持詞晚會開始：主持人開場白，(幻燈片加背景英文歌)姚：尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事!姚：各位9、_、_月份生日的兄弟姐妹們!姚：大家，晚上好!姚：我是本場晚會的主持人姚莉香姚：很高興今晚能夠齊聚在這個絢麗的舞臺與王朝的壽星們共同分享生日的喜悅!今晚，我們相聚在這里，請敞開你的心扉，盡情釋放你的激情!姚：今天的生日晚會我們特邀請了公司黨總支苗書記以及班子成員共同為_位壽星祝福，首先請允許我代表_位壽星對各位領(lǐng)導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!姚：下面讓我們以熱烈的掌聲隆重請出我們敬愛的黨總支書記苗傳峰同志為今晚的壽星們送上最誠摯的祝福，掌聲有請苗書記。(

2、苗書記講話)姚：謝謝苗書記美好的祝福!掌聲歡送苗書記回坐，接下來掌聲有請我們的壽星代表張慧云上臺發(fā)表感言，掌聲有請。姚：謝謝，謝謝張慧云熱情洋溢的感言!姚：接下來，有請今天壽星代表上臺與大家見面!掌聲有請壽星們代表上臺!(背景音樂感恩的心)同時有請苗書記、闞總、馮石副總經(jīng)理、張薇副總經(jīng)理、張波副總經(jīng)理、總經(jīng)理助理孔祥泉上臺為壽星們贈送生日禮物!(請工作人員準備好蛋糕)。姚：一個蛋糕象征一個團結(jié)的集體，一支支閃亮的蠟燭像一顆顆跳動的心，心因集體而精彩，集體因心而自豪。就讓我們一起來分享生日的甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!請工作人員把生日蛋糕送上來(生日歌音樂響起)，請壽星們一起許愿、吹蠟燭!請

3、苗書記切生日蛋糕并與壽星代表合影留念。姚：有請工作人員配合分蛋糕。姚：接下來，有請技術(shù)科張慧云給我們帶來的歌曲我只在乎你掌聲歡迎。姚：哇，一曲我只在乎你唱的真是如此優(yōu)美。接下來請欣賞有今天壽星自編自演的三句半有請周杰、馬亞民、王芳等掌聲歡迎。姚：感謝四位精彩的表演，實在是太好了，接下來請欣賞歌曲有請張寧，大家掌聲歡迎。姚：好，一個字真好，小伙子不光歌唱得好人長得真漂亮，好，實在是好。王朝，人人所盼。樓前駐足，流連忘返。八角玉婷，矗立池邊。按摩小路，草叢蜿蜒。燈光一開，白鷺飛展。池中紅魚，戲耍藕蓮。企業(yè)文化，王晁百年。接下來請欣賞由苗義培、姚麗香帶來的王朝之歌大家掌聲歡迎。結(jié)束語男：相聚總是短暫

4、的，不知不覺本場生日晚會就要結(jié)束了，明天又將是一個嶄新的開始，祝福所有的壽星們帶著瑰麗的夢想，承載熱電公司的熱望，揮動起矯健的翅膀，展翅翱翔!女：讓我們共同祈禱，共同祝愿男：祝愿王朝在未來的日子紅紅火火、蒸蒸日上、一步步走向輝煌!女;難忘今宵，不論天涯與海角男：告別今宵，不論故友與新交女：再次感謝各位領(lǐng)導出席今天的晚會!謝謝到場同志們的支持!男：今天的集體生日晚會到此結(jié)束!合：最后預祝大家幸福安康，合家歡樂!(結(jié)束語難忘今宵)。公司員工慶生晚會主持詞2晚會開始：主持人開場白.主持人：尊敬的各位領(lǐng)導，各位同事，大家下午好。主持人：我是本次活動的主持人-，很高興能夠齊聚在這里與壽星們共同分享生日的

5、喜悅，我們相聚在這里，請敞開你的心扉，盡情釋放你的激情!主持人：今天我們特邀請了公司的-、-，共同為-位壽星祝福，首先請允許我代表-位壽星對各位領(lǐng)導的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。下面讓我們以熱烈的掌聲隆重請出-為今晚的壽星們送上最誠摯的祝福，掌聲有請-。(領(lǐng)導講話)主持人：謝謝-美好的祝福，掌聲歡送-。主持人：接下來，請工作人員把生日蛋糕送上來(生日歌音樂響起)，一個蛋糕象征一個團結(jié)的集體，一支支閃亮的蠟燭像一顆顆跳動的心，心因集體而精彩，集體因心而自豪。就讓我們一起來分享生日的甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗。請壽星們一起許愿、吹蠟燭!請-切生日蛋糕并與壽星們合影留念。主持人：有請工作人員

6、配合分蛋糕。主持人：好，接下來我們有請壽星們用一句話來表達自己的想法和愿望。(壽星輪流上場發(fā)表感言)主持人：好，我們蠟燭也吹了，蛋糕也吃了，是不是該發(fā)獎品了?下面就是我們最期待的環(huán)節(jié)，馬上開始我們的抽獎環(huán)節(jié)，我們的獎品是很豐厚實用的哦。(工作人員上抽獎道具)主持人：相信大家都已經(jīng)抽到了禮品，很高興對不對。下面開使我們的游戲環(huán)節(jié)。第一個游戲是你比我猜，游戲規(guī)則是參加人員兩人一組，一個人比畫一個人猜，比劃者可以用肢體語言和口述語言表達的形式向猜詞者傳達信息，但是不能說出詞語中帶有的字，猜不中可以喊過，其中有_次過的機會。好，游戲規(guī)則介紹完畢，讓我們開始游戲。(上題板，開始游戲)主持人：游戲結(jié)束，看

7、大家玩得很開心，下面開始第二個游戲，搶板凳，游戲規(guī)則為大家分為三組，用每組人和比參加人數(shù)少1的凳子，大家跟著音樂圍著凳子走或者跑，當主持人喊停的時候每組人奮力搶坐到凳字上，未能搶坐到凳子上的人淘汰，搶到凳子的人進入下一輪游戲，凳子依次減少，最后一人勝出，輸?shù)娜艘硌莨?jié)目。下面開始游戲(上凳子，開始游戲)主持人：下面第三個游戲是誰是臥底、游戲規(guī)則為參與人員每人用一句話描述自己拿到的詞語，不要太過明顯，既不能讓臥底察覺，也要給同伴以暗示。每輪描述完畢，所有在場的人投票選出懷疑的臥底人選，得票最多的人出局。若臥底出局，則游戲結(jié)束。若臥底未出局，游戲繼續(xù)。如有兩人得票相同，則進入PK，大家再從兩人中間

8、投出一個。若臥底撐到最后一輪(場上剩_人時)，則臥底獲勝，反之，則平民勝利。讓我們開始游戲。(給參與人員分發(fā)題板，開始游戲)結(jié)束語主持人：好了，相聚總是短暫的，不知不覺本場生日活動就要結(jié)束了，明天又將是一個嶄新的開始，祝福所有的壽星們帶著瑰麗的夢想，承載公司的熱望，揮動起矯健的翅膀，展翅翱翔。讓我們共同祈禱，共同祝愿，在未來的日子紅紅火火、蒸蒸日上、一步步走向輝煌!公司員工慶生晚會主持詞3女：尊敬的各位領(lǐng)導，親愛的礦工兄弟們：合：大家下午好!男：新的一年，新的希望;女：新的一年，新的目標。男：他們在聆聽，他們在凝視，女：聆聽著我們金河人的歡聲笑語和溫馨祝福，男：凝視著我們金河人的拼搏奮進和創(chuàng)新

9、發(fā)展。女：今天，我們歡聚一堂，為蛇年生日的名礦工兄弟，男：送上礦黨政工的生日祝福。女：我們的壽星分別是(插放生日快樂伴奏帶)：等。男：讓我們向壽星表達最真摯的生日祝福：女：祝愿壽星們生日快樂!永遠年輕，開心永恒。男：祝愿壽星們天天幸福!，笑口常開，平安吉祥。女：在這個特別的時刻，首先讓我們以熱烈掌聲有請礦長馬文群同志為各位壽星送上生日的祝福。女：今天是你們的生日，此時此刻，雖然沒有鮮花美酒，卻有許多顆火熱的心在為你們深深地祝福。男：祝福壽星們生日快樂，身體健康，萬事如意!愿所有的快樂、所有的幸福、所有的溫馨、所有的好運圍繞在你們的身邊。女：掌聲有請我們的壽星(插放嘉賓上場曲)：男：掌聲有請礦領(lǐng)

10、導為壽星們派送生日禮品(插放生日快樂歌)女：請壽星代表發(fā)表生日感言男：一個蛋糕象征一個團結(jié)的集體，一支蠟燭像征一顆跳動的心臟。女：心有集體而精彩，集體因你而自豪。合：掌聲有請生日蛋糕閃亮登場!請大家齊唱生日快樂歌!(插放生日快樂歌)(香甜的生日蛋糕已經(jīng)上來，最美好而激動人心的時刻即將到來，讓我們大家懷著感恩的心情，同唱生日快樂歌;感謝父母的養(yǎng)育之恩，感謝家人的關(guān)愛，感謝各位領(lǐng)導同事的關(guān)懷和支持，更要感謝我們自己年復一年、日復一日的堅持和努力，祝賀大家生日快樂!讓我們一起來閉上眼睛，虔誠的許個愿吧，我們堅信你們的愿望一定會實現(xiàn)!請吹生日蠟燭。)女：請馬礦長、許書記、李書記和壽星代表一起切生日蛋糕

11、。男：下面，開始聯(lián)歡女：首先請欣賞男：開心的時刻總是過的太快，歡樂的時間總是覺得短暫。女：相逢是今天的歌，相知是明天的緣，男：讓我們記住今天這個特別的日子，記住這神采飛揚的時刻，女：同時，也讓我們記住這歡樂和溫馨，記住這些生命中最美好的祝福，讓我們揚起奮進的風帆!女：讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里，身體健康、工作順利，歲歲平安!男：祝大家幸福安康!心想事成!合：謝謝大家!結(jié)束曲大家齊唱難忘今宵公司員工慶生晚會主持詞4女：有人說過：一個很小的問題，乘以_億，都會變成一個大問題;一個很大的問題，除以職工_億，都會變成一個小數(shù)目。有了這_億人民，我們什么都不怕!男：下面請欣賞詩歌朗誦我們與你同

12、在女：是的，我們與你同在;男;是的，我們都是一家人。女：下面請欣賞舞蹈愛的奉獻男：表演者劉榮芳、張燕等人。有請女：第_屆生日晚會是特別的男：因為他是在_年的_月，這個_月我們有太多的記憶，太多的感觸.女：是的，不過我們都不能在災難面前而畏懼，要用我們的勇氣來挑戰(zhàn)天災，要用我們的愛心來戰(zhàn)勝天災.男：下面請聽歌曲大地恩情演唱者：蔡家超女：災難的產(chǎn)生讓我們學會了珍惜身邊的朋友，珍惜身邊的親人，更珍惜身邊的愛人。男：下面請聽合唱，演唱者：黃雄周乘風男：下面有請金艷波為大家演唱一首女：一個蛋糕象征一個團結(jié)的集體，一支支閃亮的蠟燭像一顆顆跳動的心，心因集體而精彩，集體因心而自豪”。男：就讓我們一起來分享生

13、日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!我們?yōu)榇蠹覝蕚淞松盏案?，下面有請行政部主管為我們來切蛋糕?背景音樂：生日快樂)女：下面請讓我們一邊分享甜蜜的蛋糕，一邊欣賞由陳小寶演唱的歌曲美好的愛情。男：多么美的歌，多么美好的愿望，希望大家也能在繁忙的生活中找到自己美好的愛情。女：下面有請賀小軍為我們送上一曲喜歡你。男：聽著一曲曲動人的歌曲，吃著香甜可口的蛋糕，我們感動，但更多的是感謝女：感謝公司的各位領(lǐng)導，也感謝今天到現(xiàn)場參加生日晚會的兄弟姐妹們.男：請領(lǐng)導為生日的員工贈發(fā)紀念品。(背景音樂：春之圓舞曲)女：各位壽星請上臺，各位領(lǐng)導：葉總監(jiān)、李小姐、章經(jīng)理、胡經(jīng)理、付主管、劉主管等。男：下面有請劉進林

14、為大家演唱寂寞沙洲冷女：最后有請張燕演唱.結(jié)束致詞：(同一首歌)女：今天的生日會是_年第_場生日晚會，希望大家多提寶貴意見。男：今后我們會努力策劃出更多更好的交流活動;讓每位員工都感受到公司對員工的關(guān)心及大家庭的溫暖。合：謝謝大家的支持，生日會到此結(jié)束!公司員工慶生晚會主持詞5尊敬的各位來賓，親愛的伙伴們，大家晚上好!在這歡聚的時刻，迎來我們公司_月份的員工生日。首先請允許我代表藍天公司的全體員工對大家的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。今天我們大家一起慶祝壽星的生日，讓我們點燃生日的蠟燭，唱起生日的贊歌，并送上我們最美好的祝福!就讓我們一起來分享生日甜蜜和快樂，分享生命綻放的美麗!并祝愿壽星在

15、事業(yè)和生活上一帆風順，前景美好，好運連連!相信今晚我們大家的歌聲和笑語，將伴隨你們度過一個難忘的生日之夜!接下來，就由請壽星閃亮登場，與大家見面!劉總寄語結(jié)束語：今晚我們這里歌聲陣陣，笑語片片，所有的祝福和問候，相信我們的壽星都收下了。是友情和關(guān)愛讓我們相聚相濟，一起渡過這段難忘的時光;是藍天公司提供這樣一個平臺，讓我們彼此相識相知，讓我們記住這個快樂和充滿溫情的夜晚，把真摯的友情如高山流水般永遠流淌在我們心田;讓我們的友誼跟隨著工作的升華，讓陽光燦爛的日子永遠伴隨我們生命的每一天!讓我們再一次祝福壽星們在未來的歲月里，風調(diào)雨順，歲歲平安!2022年公司員工慶生晚會主持詞（二）改革與創(chuàng)新，義無

16、返顧改革是會有陣痛的，但痛定思痛更易喚起我們的斗志。我們是在進行一次重生，經(jīng)過改革，我們將成為一個重整旗鼓后更為精銳和強大的企業(yè)，一個擁有了全新的機制，執(zhí)行力日益增強的企業(yè)！全體員工：首先我謹代表我公司領(lǐng)導班子，對在_年上半年工作總結(jié)會上對公司現(xiàn)狀提出改革提案的所有同志；對企業(yè)改革發(fā)展的關(guān)鍵時刻恪盡職守、服從大局，用實際行動支持企業(yè)戰(zhàn)勝困難、迎接挑戰(zhàn)的全體員工，表示衷心的感謝！并向大家道一聲：辛苦了！回首_年上半年的工作總結(jié)來看，公司無論從生產(chǎn)角度還是后勤管理方面都存在或多或少的問題。如何把問題更好地解決掉，今后不在從犯，這是我們大家一直在談?wù)摰脑掝}，管理體制建立以前大家似乎覺得還離我們很遠，

17、今天真的到來了，每個人都感到了沖擊和震動。在這段日子里，看了同志們所提出的問題，我一直在反思、總結(jié)。追求利潤，實現(xiàn)利潤最大化是每一個投資辦企業(yè)者都明白的一個簡單道理，也是投資者投資的原動力，但是問題在于為什么會有一部分人成功了，而一部分失敗了，很重要的原因是成功者在不斷地查找問題，反省自己，更可貴的是：他們有勇氣否定自我，不斷地進行改進和調(diào)整。當然發(fā)現(xiàn)問題不是目的，目的是為了解決問題，那么如何解決這些問題，從根本上扭轉(zhuǎn)公司目前的狀，使公司步入良性循環(huán)運作呢？這也就完全取決于公司的發(fā)展戰(zhàn)略和_年下半年工作計劃的制定與執(zhí)行。如果把公司比作一棵樹，那么市場就是“土”，管理為“水”，創(chuàng)新即為“火”，品

18、牌則是“金”。從這五行中可以看出，對于樹木來講生存最基本的條件是土為本，無土之樹難以生存，但是水分是否適合，則決定樹成長的大小與快慢。對于企業(yè)，沒有市場或市場不好企業(yè)難以生存，當市場問題難以解決，管理的好與差則會反過來對市場的維持與擴大起支撐作用，對利潤的增加起促進作用。而創(chuàng)新則是一個企業(yè)走過生存期，步入成長期發(fā)展壯大的重要條件，品牌則是一個企業(yè)發(fā)展的最高境界，是走向無形資產(chǎn)發(fā)展階段的具體表現(xiàn)。企業(yè)只有靠品牌才可得以發(fā)展。正如大家所知，雖然當前企業(yè)的外部生存環(huán)境事態(tài)較好，企業(yè)內(nèi)部管理的種種弊端也日益凸現(xiàn)，“成本核算中原材料消耗中缺少產(chǎn)品消耗定額、新舊制度并存，并相沖突、部門間推諉扯皮現(xiàn)象反復出現(xiàn)、企業(yè)發(fā)展目標層層分級不明確、人員流動頻繁、一些制度三令五申卻難以有效執(zhí)行總之，用一句話概括就是人不好管、事不好辦，這些現(xiàn)象歸根結(jié)底是機制問題，正是機制問題使企業(yè)面對諸多難題無計可施。在企業(yè)面臨日益嚴峻的經(jīng)營、投資和成本等各方面的壓力下，晚一天改進則無異于成就競爭對手一天，無異于把企業(yè)向死亡推進一天。唯有加快對員工提案所涉及的問題進行改進，為企業(yè)打一支強心劑，才能促使企業(yè)奮力前行，迎頭趕上其他運營商；也只有這樣才能保證