客服轉正申請書1

1、第 第 頁客服轉正申請書客服轉正申請書 篇1敬愛的領導：您好！我叫*，于20*年*月*日進入公司，依據(jù)公司的需要，目前擔負客服一職，負責客服工作。本人工作仔細、細心且具有較強的責任心和進取心，勤勉不懈，極富工作熱忱；性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好和嫻熟的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作技能；責任感強，的確完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而親睦，協(xié)作各部門負責人勝利地完成各項工作；積極學習新知識、技能，著重自身進展和進步。我自20*年*月工作以來，一貫從事客服工作，因此，我對公司這個崗位的工作可以說駕輕就熟，并且我在很短的時間內(nèi)熟識了公司以及有關工作的基本狀況，立刻進入

2、工作。在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也涌現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領導也實時給我指出，促進了我工作的成熟性。假如說剛來的那幾天僅僅是從簡介中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作角色中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的愛護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在作好本職工作的同時，積極團結同事，

3、搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我肯定會做好工作，成為優(yōu)秀的*人中的一份子，不辜負領導對我的期望?？傊谶@一個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是特別重要的，有一個積極向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。*公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，為公司的進展全力以赴。在此我提出轉正申請，盼望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。此致敬禮！申請人：*20*年*月*日客服轉正申請書 篇2敬愛的公司領導：我于20*年11月10日進入公司，依據(jù)公司的需要，目前是運營部的一名

4、員工，現(xiàn)在主要負責淘寶客服和運營的工作。依據(jù)公司規(guī)章制度，試用人員在試用期滿3個月合格后，即可被錄用成為公司正式員工。因此，我特向公司申請：盼望能依據(jù)我的工作技能、立場及表現(xiàn)給出合格評價，使我按期轉為正式員工?，F(xiàn)將這3個月我個人在公司的狀況做一下總結：1、在工作中，我一貫嚴格要求自己，仔細實時做好領導布置的每一項任務。不懂的問題虛心向別人學習請教，不斷提高充盈自己。當然，初入職場，難免會犯一些小錯誤但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)受也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面。在此，我要特地感謝部門的領導對我的入職指引和援助，感謝他們對我工作中涌現(xiàn)的失誤的提示和指正。2、我本人工作仔細且具有較強的

5、責任心和進取心，極富工作熱忱;性格開朗，樂于與他人溝通，有很強的團隊協(xié)作技能;責任感強，的確完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而親睦，積極學習新知識，著重自身進展和進步。兩個月來，我在公司領導和同事們的熱心援助及關愛下取得了肯定的進步?？傊?，經(jīng)過3個月的試用期，我認為我能夠積極、主動、嫻熟的完成自己的工作，在工作中能夠發(fā)覺問題，并積極全面的協(xié)作公司的要求來開展工作，與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往。對人：與人為善，對工作：力求完滿，不斷的提升自己的綜合素養(yǎng)，以期為公司的進展盡自己的一份能量。申請人：*年*月*日客服轉正申請書 篇3我于20*年1月

6、27日入職，依據(jù)公司的需要，目前擔負*客服一職，負責跟進歐美客戶的單子。三個多月以來，我在公司領導和同事們的援助下對自己本職工作的內(nèi)容和范圍有了較好的了解和掌控，現(xiàn)將工作狀況簡要總結如下:1.可以較為嫻熟地操作SAP和ERP系統(tǒng)，并保證數(shù)據(jù)錄入的精確性和實時性;2.對公司的產(chǎn)品有了肯定程度的了解，并能依據(jù)單子的緊急程度實時跟進單子的.進展狀況;3.可以實時的向銷售人員反映問題訂單和已完成訂單，保證精確、實時發(fā)貨;4.定期催收貨款，保證貨款回收。5.能實時的發(fā)覺問題和提出解決問題的建議，并在周報中向領導反映。當然，在工作中我也涌現(xiàn)了一些小的差錯和問題，部門領導也實時予以指正，這也促進了我工作的成

7、熟性。綜合看來，我覺得自己還有以下的缺點和不足:1.工作閱歷有限，對工作的預見性和制造性不夠，與公司的要求還有肯定的差距;2.對產(chǎn)品專業(yè)知識掌控的不夠深，需要加強學習; 3.考慮問題有時不夠全面，需要向領導和同事學習?？傊?，在以后的工作中我會更加地嚴格要求自己，在作好自己本職工作的同時，不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成，為公司制造出更好的效益，自我價值得到表達。在此我提出轉正申請，盼望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。*20*年5月11日客服轉正申請書 篇4敬愛的公司領導：您好!先感謝公司給我這次機會，讓我能成為這個大家庭的一員而倍

8、感榮幸!我叫王*，于20*年6月22日入職公司，依據(jù)公司安排，目前擔負*家園項目客服主管一職，主要負責部門的日常管理工作、物業(yè)費催繳、員工培訓等工作。入職后，在項目領導的指導和同事的援助下，使我很快熟識和掌控了*項目的業(yè)務狀況、在最短的時間進入了工作狀態(tài)，并完成了12號樓入注物業(yè)費全面催繳、多項疑難及糾紛問題的處理工作。在入住辦理階段，我能夠有序得組織各項入住預備工作，冷靜應對和妥當處理業(yè)主質(zhì)疑及看法，精確、快捷地完成了每一戶入住辦理手續(xù)，并手把手教授部門員工入住服務和手續(xù)辦理技巧。在對客服務方面，我積極為客戶著想，實時、妥當?shù)锰幚砜蛻籼岢黾柏酱鉀Q的問題，如一期1號樓1單元*室客廳滲水事宜、

9、二期17號樓5單元*室客廳被泡向施工方索賠等事宜，并得到了業(yè)主好評;加強了與業(yè)主的溝通，客觀、全面的掌控了當前服務存在的問題及業(yè)主需求，為下一步開展服務工作奠定了基礎;進一步規(guī)范了對客服務流程，強化了各項服務標準，并加強了員工服務意識。在收費工作中，我能夠以身作那么、身先士卒，組織部門員工仔細分析欠繳物業(yè)費的緣由，并針對性的采用了相應措施，引導和帶領部門員工全面鋪開物業(yè)費催繳工作，使當前物業(yè)費收繳工作得到了提高。在日常管理工作中，加強了各項工作紀律及禮儀禮貌的管理，重點督導員工做好了回訪、接待和巡察工作，明確了各個員工的分工和責任，使部門員工由原來的“等、看、靠”，轉變成積極、主動的落實自己的工作責任的態(tài)勢。在短短一個月的工作時間里，我很快融入這個團隊，能夠和各部門負責人親睦相處，