明達集團財務(wù)管理部會計職務(wù)說明書

1、崗位名稱會計崗位編號所在部門財務(wù)管理部崗位定員2人直接上級財務(wù)管理部部長長工資等級直接下級無薪酬類型所轄人員無崗位分析日期2002年6月月28日本職：負責(zé)會計監(jiān)督和和會計核算工工作的具體實實施，負責(zé)公公司稅務(wù)工作作、成本核算算及年度結(jié)利利工作職責(zé)與工作任務(wù)務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：核實實原始票據(jù)并并分類記賬工作時間百分比比：20%工作任務(wù)核實各類憑證真真實性與完整整性填制各類總分類類賬、二級明明細賬職責(zé)二職責(zé)表述：通過過會計電算化化手段管理各各類會計檔案案工作時間百分比比：30%工作任務(wù)審核各類原始憑憑證和會計憑憑證，并進行行裝訂整理編制與錄入記賬賬憑證負責(zé)編制會計報報表職責(zé)三職責(zé)表述：負責(zé)責(zé)公司稅

2、務(wù)工工作工作時間百分比比：10%工作任務(wù)參與進行稅務(wù)籌籌劃，設(shè)計合合理避稅方案案負責(zé)辦理公司稅稅務(wù)事宜（稅稅額計算、申申報、交納等等工作）負責(zé)建立稅務(wù)登登記臺賬配合稅務(wù)部門對對公司稅務(wù)工工作的檢查職責(zé)四職責(zé)表述：負責(zé)責(zé)公司成本核核算、費用管管理工作時間百分比比：20%工作任務(wù)負責(zé)審核公司各各項成本的支支出負責(zé)成本核算、費用管理，并進行公司成本的經(jīng)濟活動分析職責(zé)五職責(zé)表述：實施施會計監(jiān)督與與管理工作時間百分比比：5%工作任務(wù)檢查債權(quán)債務(wù)、銷銷售收入回收收情況，實施施不良債權(quán)清清理的具體工工作定期清查、核實實固定資產(chǎn)、流流動資產(chǎn)情況況，并編制相相應(yīng)報表職責(zé)六職責(zé)表述：負責(zé)責(zé)公司年度結(jié)結(jié)利工作工作時

3、間百分比比：5%工作任務(wù)負責(zé)成本的匯總總、決算工作作負責(zé)收入、成本本、稅費的配配比、結(jié)利工工作負責(zé)匯總、分析析、編制公司司資金運用表表和差異分析析報告，并定定期上報職責(zé)七職責(zé)表述：其它它工作工作時間百分比比：5%工作任務(wù)負責(zé)公司固定資資產(chǎn)明細賬登登記工作負責(zé)辦理向銀行行信貸資金的的手續(xù)職責(zé)八職責(zé)表述：完成成上級領(lǐng)導(dǎo)交交付的其他工工作工作時間百分比比：5%權(quán)力：各類原始憑證的的審核權(quán)對合理避稅有建建議權(quán)各類會計報表的的審核權(quán)工作協(xié)作關(guān)系：內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系公司各部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系財政局、稅務(wù)局局、銀行等任職資格：教育水平大學(xué)本科以上專業(yè)財務(wù)會計專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷財務(wù)管理培訓(xùn)、會會計培訓(xùn)、稅稅務(wù)知識培訓(xùn)訓(xùn)經(jīng)驗具有會計師資格格，3年以上上會計工作經(jīng)經(jīng)驗知識具備相應(yīng)的財務(wù)務(wù)管理知識、會會計知識、稅稅務(wù)知識技能技巧能夠熟練使用各各種辦公室軟軟件和各種財財務(wù)軟件，具具備基本的網(wǎng)網(wǎng)絡(luò)知識，一一定的人際能能力、溝通能能力、影響力力、計劃與執(zhí)執(zhí)行能力其它：使用工具設(shè)備計算機、算盤、一般辦公設(shè)備工作環(huán)境辦公室工作時間特征正常工作時