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文檔簡介

1、年度培訓(xùn)總結(jié)報(bào)告編制人員:編制部門: 金智教育質(zhì)量部模版文件版本: V1.3.1適用項(xiàng)目范圍:文件修改記錄表序修改人修改內(nèi)容批準(zhǔn)人生效日期版本號1方方初稿創(chuàng)建劉傳先2007-10-15V1.3.02史敬運(yùn)體系升級張亮2008-5-1V1.3.1345678910文件審批表單位名稱單位名稱負(fù)責(zé)人簽字(可多人)簽字日期金智教育 此處鍵入學(xué)校名稱 此處鍵入其他組織名稱 目錄 HYPERLINK l _TOC_250011 報(bào)告時(shí)間區(qū)間1 HYPERLINK l _TOC_250010 員工培訓(xùn)情況1 HYPERLINK l _TOC_250009 培訓(xùn)課程統(tǒng)計(jì)1 HYPERLINK l _TOC_2

2、50008 費(fèi)用統(tǒng)計(jì)2 HYPERLINK l _TOC_250007 計(jì)劃執(zhí)行及修訂情況3 HYPERLINK l _TOC_250006 計(jì)劃執(zhí)行情況3 HYPERLINK l _TOC_250005 未實(shí)施的計(jì)劃內(nèi)培訓(xùn)情況3 HYPERLINK l _TOC_250004 計(jì)劃外培訓(xùn)情況4 HYPERLINK l _TOC_250003 年度培訓(xùn)計(jì)劃修訂記錄4培訓(xùn)效果4 HYPERLINK l _TOC_250002 課程體系審計(jì)及修訂情況5 HYPERLINK l _TOC_250001 培訓(xùn)課程描述表修訂記錄5 HYPERLINK l _TOC_250000 課程體系審計(jì)記錄5問題及

3、建議5編制5報(bào)告時(shí)間區(qū)間。員工培訓(xùn)情況分析。培訓(xùn)課程統(tǒng)計(jì)按內(nèi)容分類:管理培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、技能培訓(xùn)、新員工培訓(xùn)、其他數(shù)量數(shù)量參加人員占參加培訓(xùn)總?cè)朔诸?次)(次)數(shù)的比重公司制度質(zhì)量體系經(jīng)營管理 (包括非財(cái)務(wù)人員財(cái)務(wù)培訓(xùn)管理等)培訓(xùn)項(xiàng)目管理/團(tuán)隊(duì)建設(shè)其他(如演講技巧、溝通技巧等)其他合計(jì)操作系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫開發(fā)平臺(中間件、語言等)技術(shù)內(nèi)部產(chǎn)品培訓(xùn)培訓(xùn)硬件及網(wǎng)絡(luò)軟件工程(需求分析、設(shè)計(jì)方法、配置管理、測試等)其他其他(銀行業(yè)務(wù)、財(cái)務(wù)公司等)合計(jì)新員工培訓(xùn)其他累計(jì)附:各類培訓(xùn)的比例圖按費(fèi)用分為:免費(fèi)培訓(xùn)、付費(fèi)培訓(xùn)占參加培訓(xùn)總?cè)藬?shù)占參加培訓(xùn)總?cè)藬?shù)分類數(shù)量(次)參加人員(次)的比重免費(fèi)培訓(xùn)付費(fèi)培訓(xùn)附:各類培

4、訓(xùn)的比例圖按類型分為:內(nèi)部培訓(xùn)、外部培訓(xùn)占參加培訓(xùn)總?cè)藬?shù)占參加培訓(xùn)總?cè)藬?shù)分類數(shù)量(次)參加人員(次)的比重內(nèi)部培訓(xùn)外部培訓(xùn)附:各類培訓(xùn)的比例圖部門名稱培訓(xùn)類別(按內(nèi)容)參加人員(次)發(fā)生費(fèi)用部門名稱培訓(xùn)類別(按內(nèi)容)參加人員(次)發(fā)生費(fèi)用合計(jì)累計(jì)各部門培訓(xùn)發(fā)生的費(fèi)用占總費(fèi)用的比例圖:累計(jì)計(jì)劃執(zhí)行及修訂情況計(jì)劃執(zhí)行情況計(jì)劃時(shí)間計(jì)劃時(shí)間計(jì)劃實(shí)際培訓(xùn)次數(shù)培訓(xùn)課時(shí)參加人員培需費(fèi)用未實(shí)施的計(jì)劃內(nèi)培訓(xùn)情況序號培訓(xùn)類別課程名稱培訓(xùn)對象預(yù)計(jì)時(shí)間所 需課時(shí)參 加人數(shù)預(yù)計(jì)費(fèi)用未實(shí)施原因12345計(jì)劃外培訓(xùn)情況序號培訓(xùn)類別課程名稱培訓(xùn)時(shí)間培訓(xùn)對象培訓(xùn)教師課時(shí)參 加費(fèi)用人數(shù)備注12345年度培訓(xùn)計(jì)劃修訂記錄序號版本修訂時(shí)間修訂原因修訂內(nèi)容1234培訓(xùn)效果總體評價(jià)年度培訓(xùn)效果。課程體系審計(jì)及修訂情況培訓(xùn)課程描述表修訂記錄序號版本修訂時(shí)間修訂

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