海中物業(yè)培訓(xùn)教案第五講:財(cái)務(wù)管理_第1頁
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文檔簡介

1、精品文檔 精心整理精品文檔 可編輯的精品文檔中海物業(yè)培訓(xùn)教案第五講:財(cái) 務(wù) 管 理目 錄 TOC o 1-4 一、物業(yè)公司概況 PAGEREF _Toc24189098 h 69二、收 支 預(yù) 算 PAGEREF _Toc24189099 h 691、資金的權(quán)屬 PAGEREF _Toc24189100 h 692、收支預(yù)算的原則 PAGEREF _Toc24189101 h 703、預(yù)算項(xiàng)目的設(shè)定 PAGEREF _Toc24189102 h 70三、合理化成本 PAGEREF _Toc24189103 h 711、成本開支項(xiàng)目 PAGEREF _Toc24189104 h 722、成本開支

2、標(biāo)準(zhǔn) PAGEREF _Toc24189105 h 72四、收費(fèi)中常遇問題的處理和技巧 PAGEREF _Toc24189106 h 731、收費(fèi)的理念 PAGEREF _Toc24189107 h 732、收費(fèi)管理的機(jī)制 PAGEREF _Toc24189108 h 733、收費(fèi)的方法 PAGEREF _Toc24189109 h 744、對不交費(fèi)的處理 PAGEREF _Toc24189110 h 74五、財(cái)務(wù)制度的建立 PAGEREF _Toc24189111 h 751、財(cái)務(wù)管理制度 PAGEREF _Toc24189112 h 752、崗位責(zé)任制 PAGEREF _Toc241891

3、13 h 753、崗位操作規(guī)程 PAGEREF _Toc24189114 h 754、檢查制度 PAGEREF _Toc24189115 h 765、專項(xiàng)付款程序規(guī)定 PAGEREF _Toc24189116 h 76物業(yè)公司概況在講業(yè)務(wù)之前,先讓我們了解一下物業(yè)公司。物業(yè)公司就其經(jīng)營結(jié)構(gòu)來講,應(yīng)分為兩部分,一部分是物業(yè)管理公司(以下稱公司本部),它是依靠管理手段和各種技術(shù)力量來運(yùn)作物業(yè)管理項(xiàng)目,同時(shí)賺取管理酬金的;另一部分是物業(yè)管理處(以下稱管理處),它是物業(yè)管理具體的實(shí)施部門,其內(nèi)容是收取管理費(fèi)來進(jìn)行各種服務(wù)項(xiàng)目運(yùn)作,以上這兩部分組成了物業(yè)管理公司經(jīng)營的整體。既然經(jīng)營分兩部分,那么,財(cái)務(wù)的

4、核算也應(yīng)分為兩部分,既物業(yè)公司以公司本部為會(huì)計(jì)核算主體,管理處以物業(yè)項(xiàng)目為會(huì)計(jì)核算主體。作為一個(gè)經(jīng)營企業(yè),其功能一般分為三個(gè)層次,即投資中心、利潤中心、成本中心,那么以上這兩個(gè)會(huì)計(jì)主體屬于哪個(gè)中心呢?我們認(rèn)為,公司本部應(yīng)包含前兩個(gè)中心,而管理處應(yīng)為成本中心,為什么呢?因?yàn)榻?jīng)營企業(yè)都是以獲取最大利潤為目的的,要達(dá)到目的,應(yīng)有兩條總的原則,即開源和節(jié)流,作為物業(yè)公司本部,同時(shí)具備開源和節(jié)流的空間,而作為管理處,由于多種條件所限,開源的空間不大,主要靠控制成本,所以,管理處應(yīng)是成本控制中心,我們今天要講的內(nèi)容主要是以管理處為主。收 支 預(yù) 算資金的權(quán)屬企業(yè)的經(jīng)營離不開營運(yùn)資金,這些資金有一個(gè)所屬權(quán)的

5、問題,那么管理處的資金是歸屬物業(yè)公司,還是物業(yè)項(xiàng)目呢?我們來分析一下。 首先,從企業(yè)的經(jīng)營次序來看,一般企業(yè)經(jīng)營的次序是供產(chǎn)銷,先投入資金,投入人力,再進(jìn)行生產(chǎn),最后銷售,而管理處是先收取業(yè)戶的管理費(fèi),然后進(jìn)行服務(wù)的過程,最后產(chǎn)出服務(wù)的效果,所以其次序應(yīng)是銷供產(chǎn),從這里可以看出,管理處的營運(yùn)資金來自于消費(fèi)者,即業(yè)戶。 其次,從管理的原則上講,管理處充當(dāng)了一個(gè)管家的角色,就好比我們家庭聘請鐘點(diǎn)工,主人除了付給鐘點(diǎn)工工資外,要買菜還要付買菜的錢,如果買完菜后有剩余的錢歸誰呢?當(dāng)然是業(yè)主!管理處也類似鐘點(diǎn)工,先收取全體業(yè)戶的管理費(fèi),然后進(jìn)行投入,為全體業(yè)戶提供約定的等值的服務(wù),等值,即是收支平衡或略

6、有盈余,(為什么要收支平衡或略有盈余呢?以后講),從這一點(diǎn)上也可以看出,管理處或者說是項(xiàng)目上的資金來自于消費(fèi)者而不是管理處,推而廣之,項(xiàng)目上的開支原則上要由業(yè)戶(業(yè)主委員會(huì))認(rèn)可。當(dāng)然,管理處肯定不同于鐘點(diǎn)工,它不是社區(qū)服務(wù),而是物業(yè)“管理”。收支預(yù)算的原則 為什么要作收支預(yù)算呢?有兩個(gè)方面的原因,其一,從財(cái)務(wù)核算角度看,無論是經(jīng)營者還是所有者都希望資金是良性的正常的循環(huán),那就要清楚的知道資金運(yùn)作的狀況,而要做到這一點(diǎn),就要對資金運(yùn)作有事先、事中和事后的控制,這就要定期地科學(xué)地做出資金收入和支出的預(yù)先概算,當(dāng)然,做預(yù)算是一門專業(yè)技術(shù),比如建筑預(yù)算,套定額等,而物業(yè)管理和那些還不太一樣;其二,物

7、業(yè)管理是以收定支,通俗的講,就是收多少錢,辦多少事,或者說,收什么標(biāo)準(zhǔn)的錢,就要支出什么標(biāo)準(zhǔn)的成本,你收了業(yè)戶多少錢就應(yīng)該讓業(yè)戶享受多少服務(wù),這里面就有一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)問題,一個(gè)科學(xué)的分配問題,這就是我們說的物業(yè)管理公司的“管理”的意義所在,管理意味著要用你的專業(yè)、你的理念、按照法規(guī)去進(jìn)行工作。按照以上的原則制訂收支預(yù)算,其結(jié)果應(yīng)該是收支平衡,或略有盈余。當(dāng)然,有些人會(huì)說,我們可以用少的成本來為業(yè)主節(jié)約,甚至為業(yè)主降價(jià),但是,要知道,有些標(biāo)準(zhǔn)必須有投入才能達(dá)到效果。預(yù)算項(xiàng)目的設(shè)定 1、項(xiàng)目設(shè)置的原則 上面說到,我們現(xiàn)在所講的預(yù)算不同于專業(yè)的預(yù)算,同時(shí),也不同于會(huì)計(jì)核算,所以,其項(xiàng)目的設(shè)置既不同于專業(yè)預(yù)

8、算項(xiàng)目,也不同于會(huì)計(jì)核算科目,如,會(huì)計(jì)核算科目的劃分主要考慮經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的性質(zhì),而物業(yè)管理的預(yù)算主要考慮經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)的分類(管理酬金、保安費(fèi)用等);另外,還要考慮管理的需要以及企業(yè)文化等等。2、收入項(xiàng)目收入的項(xiàng)目主要分三部分,一部分是經(jīng)過政府有關(guān)部門批準(zhǔn)的,比如物業(yè)管理綜合費(fèi)用(簡稱物業(yè)管理費(fèi))、車位管理費(fèi),即然是批準(zhǔn)的,就應(yīng)是法律意義上的收入項(xiàng)目,這是每個(gè)業(yè)戶有義務(wù)必須交納的費(fèi)用,是進(jìn)行物業(yè)管理的主要的經(jīng)濟(jì)來源,是全體業(yè)戶共同的資產(chǎn),因此,任何單位和個(gè)人都不能挪用這些資金,當(dāng)然,也無權(quán)減免,否則,是對全體業(yè)戶利益的一種侵犯;二部分是政府部門規(guī)定的,比如停車費(fèi)(其實(shí)該項(xiàng)目也有爭議),這是業(yè)戶和物業(yè)公司

9、應(yīng)共同遵守的;三部分是物業(yè)公司和業(yè)戶約定的,俗話說叫“你情我愿”, 有空調(diào)使用費(fèi)、維修費(fèi)、保安費(fèi)、清潔衛(wèi)生費(fèi)、電話維護(hù)費(fèi)、其他勞務(wù)費(fèi)等。這部分沒有什么規(guī)定,主要是根據(jù)業(yè)戶所享受的服務(wù)及需要來設(shè)定。3、支出項(xiàng)目 考慮到業(yè)戶的利益,政府有關(guān)部門在這方面作了規(guī)定,就是說,在收取了業(yè)戶的管理費(fèi)后,可以開支哪些項(xiàng)目是有規(guī)定的,比如廣州市物業(yè)管理辦法規(guī)定,開支的范圍有:人員工資福利、設(shè)備設(shè)施維護(hù)、公共秩序服務(wù)(保安)、園林綠化、公共清潔、公共水電、公共設(shè)施保險(xiǎn)、辦公費(fèi)、管理酬金等,但是,我們認(rèn)為,管理處維護(hù)的是一種社會(huì)性的公共秩序,在經(jīng)濟(jì)條件允許的基礎(chǔ)上,經(jīng)業(yè)戶(業(yè)主委員會(huì))同意,適當(dāng)開支一些與物業(yè)管理密

10、切相關(guān)的或有助于物業(yè)管理的項(xiàng)目是可行的,也是符合物業(yè)管理理念的,但切記,一定要從業(yè)戶的利益出發(fā),要盡量節(jié)流。 所以,基于上述的理念,我們這樣設(shè)置支出項(xiàng)目:人員薪金及福利、設(shè)備及設(shè)施的維修維護(hù)費(fèi)、公共水電費(fèi)、清潔費(fèi)、綠化費(fèi)、公共保險(xiǎn)費(fèi)、文化聯(lián)誼費(fèi)、節(jié)日布置、燃料及材料費(fèi)、保安及消防費(fèi)、郵政服務(wù)費(fèi)、管理酬金、固定資產(chǎn)折舊費(fèi)、勞動(dòng)保護(hù)費(fèi)、交際應(yīng)酬費(fèi)、培訓(xùn)費(fèi)、低耗品、各種行政費(fèi)、稅費(fèi)等。這些如果按會(huì)計(jì)核算來劃分,應(yīng)分為兩部分,一部分是物業(yè)管理成本,即是與物業(yè)管理密不可分的主要支出(構(gòu)成產(chǎn)品主要實(shí)體的支出),二部分是物業(yè)管理費(fèi)用,即是與物業(yè)管理有關(guān)的次要支出。 4、預(yù)算的編制 編制時(shí)間一般為每年的111

11、2月份,內(nèi)容包括:所屬期間、項(xiàng)目名稱、應(yīng)收費(fèi)面積、上年度實(shí)際發(fā)生金額、預(yù)算金額、百分比、計(jì)算依據(jù)說明;編制時(shí)每項(xiàng)都要有依據(jù),如,面積、單價(jià)、數(shù)量、人數(shù)、法規(guī)、行規(guī)、合同、協(xié)議、項(xiàng)目、市場價(jià)格、要求等等,如果確實(shí)沒有,則應(yīng)參照上年度實(shí)際開支確定。該表編制的原則是收支平衡,使管理處的收支不偏離預(yù)定的軌道。(格式省略)5、預(yù)算執(zhí)行情況的統(tǒng)計(jì)按照物業(yè)管理的有關(guān)規(guī)定,其收、支的情況要定期公布,那么,在實(shí)際操作中,應(yīng)將項(xiàng)目的實(shí)際發(fā)生數(shù)與預(yù)算相比較,即考核預(yù)算的執(zhí)行情況并說明原因,然后,按規(guī)定定期予以公布,當(dāng)然,對不屬于本年度的費(fèi)用可以適當(dāng)進(jìn)行調(diào)整,以使得統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)更加準(zhǔn)確合理,不但如此,通過對這種事后控制

12、的結(jié)果進(jìn)行分析,可以更準(zhǔn)確的把握下期的收支。(格式省略)合理化成本作為一個(gè)物業(yè)項(xiàng)目,一旦入住率達(dá)到100%,其主要收入來源(如管理費(fèi))是有限度的,即使增加其他的經(jīng)營收入,其開源的空間也還是有限的,而相比,節(jié)流的空間則更大一些,所以,應(yīng)當(dāng)從這方面要效益,換句話說,要控制好成本,但不是控制死成本,要控制的恰到好處;而所謂合理,即是合乎情理,一是合乎法律法規(guī)(包括財(cái)務(wù)核算方面),二是合乎一般的自然規(guī)律,三是合乎人們正常邏輯思維下對事物的判斷,而合理的成本應(yīng)包括兩個(gè)方面,一個(gè)是合理的項(xiàng)目,另一個(gè)是合理的價(jià)格標(biāo)準(zhǔn),那,什么是合理的物業(yè)管理成本呢?也從這兩個(gè)方面說起。成本開支項(xiàng)目首先,作為一個(gè)經(jīng)濟(jì)實(shí)體,必

13、然有收有支,從效益角度來講,當(dāng)然是希望收多、支少,但是,要產(chǎn)出,必須有投入,而且往往要有足夠的投入;其次,在成本支出方面,有些項(xiàng)目是必須的,而有些項(xiàng)目則是根據(jù)需要而支出的,這也和項(xiàng)目管理檔次的定位以及物業(yè)公司的管理理念是分不開的,比如,成本中一定有薪金、設(shè)備維護(hù)、工程維修、清潔、綠化等,而不一定要開支郵政服務(wù)費(fèi)等;再者,有得必有失,收入和支出是有配比關(guān)系的,這也是必然的經(jīng)濟(jì)規(guī)律。上述是物業(yè)管理支出的一般規(guī)律,既然有了規(guī)律,我們就應(yīng)該按規(guī)律辦事:首先,要根據(jù)發(fā)展商的要求和物業(yè)公司的管理理念制定物業(yè)管理收費(fèi)組成及標(biāo)準(zhǔn)上報(bào)有關(guān)部門,待政府有關(guān)部門批準(zhǔn)后,設(shè)置與其相適應(yīng)的成本開支項(xiàng)目;其次,根據(jù)上述這

14、些要求,制訂預(yù)算,這是一項(xiàng)綜合性很強(qiáng)的工作,要考慮的因素很多,比如物業(yè)管理企業(yè)是勞動(dòng)密集型的企業(yè),對人的管理相當(dāng)重要,所以,先要確定工作人員,如根據(jù)管理項(xiàng)目檔次的定位確定管理及保安人員的崗位;根據(jù)現(xiàn)有設(shè)備的情況確定維修人員的崗位;根據(jù)某些工作的要求是否需要外判?根據(jù)管理的需要哪些項(xiàng)目應(yīng)該開支,哪些項(xiàng)目不應(yīng)該開支;還要考慮資金的來源,如果收支不平衡怎么辦?如果收不抵支發(fā)展商是否補(bǔ)貼?等等,由于此項(xiàng)工作涉及面較廣,所以必須由有關(guān)部門一起磋商。其三,切記應(yīng)屬發(fā)展商的開支和物業(yè)公司的開支分不清,目前廣州的很多物業(yè)公司都是隸屬于發(fā)展商的,原本屬于發(fā)展商的質(zhì)量原因的維修都由物業(yè)公司在承擔(dān),有的時(shí)候這筆費(fèi)用

15、是相當(dāng)大的,直接影響了物業(yè)公司的損益,所以,這些開支一定要分清,當(dāng)然,物業(yè)公司可以先行墊支,但該屬誰的就應(yīng)該由誰承擔(dān),俗話說,親兄弟還要明算帳,何況是兩個(gè)法人單位?成本開支標(biāo)準(zhǔn)確定了開支項(xiàng)目后,接下來就要確定開支的標(biāo)準(zhǔn)(這里所講的只是物業(yè)管理范圍內(nèi)的開支標(biāo)準(zhǔn)),這也和上述的很多因素有關(guān),其一,工作主體的素質(zhì)含量,比如工作崗位和人員確定了,人的素質(zhì)呢?按一般規(guī)律,素質(zhì)和薪金成正比,這就直接影響著薪金的開支標(biāo)準(zhǔn),不僅如此,它還反過來影響工作崗位的確定,素質(zhì)高的可以一人多崗,反之,則相反;其二,成本項(xiàng)目核算的形式,比如有些項(xiàng)目是由管理處或物業(yè)公司來完成的,這需要一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),而有些項(xiàng)目是需要外判的,這又

16、需要另一個(gè)標(biāo)準(zhǔn),而且還受市場的影響;其三,還是要考慮到物業(yè)管理項(xiàng)目檔次的定位,是低標(biāo)準(zhǔn)管理還是高標(biāo)準(zhǔn)管理?比如,門崗是設(shè)專職保安,還是只設(shè)一般的物管員?老頭老太太行不行?下崗職工行不行?他們是否能履行延伸服務(wù)的職能?其四,以收定支,按照所定的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行成本的開支,是否在收入范圍之內(nèi),以做到收支平衡,等等,以上這些都涉及到一個(gè)開支標(biāo)準(zhǔn)的問題,即,什么樣的標(biāo)準(zhǔn)才是合理的標(biāo)準(zhǔn)??傊?,成本開支的項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)只要符合上面所講的原則,我們就應(yīng)該認(rèn)為它是合理的。收費(fèi)中常遇問題的處理和技巧用戶和物業(yè)公司往往是一對矛盾,作為企業(yè),服務(wù)是手段,盈利是目的,而作為業(yè)戶,不管你提供了什么樣的服務(wù),收錢越少越好,這是一種最

17、直接的心態(tài),關(guān)鍵是要讓業(yè)戶感覺到你的服務(wù),覺得這個(gè)管理費(fèi)交得值!要善于化解這一對矛盾。那么,怎樣才能讓業(yè)戶感覺到你的服務(wù),覺得這個(gè)管理費(fèi)交得值呢?和以下幾個(gè)方面有關(guān)。收費(fèi)的理念在收費(fèi)方面,有些業(yè)戶存在著意識(shí)上的誤區(qū),不但是業(yè)戶,其實(shí),很多物業(yè)管理人員也未必很清楚,就是前面說的,物業(yè)管理處收取的管理費(fèi)是屬于全體業(yè)戶的,而管理處只是代業(yè)戶管理所收到的錢,用這些錢為全體業(yè)戶提供服務(wù),從這一點(diǎn)上講,如果某個(gè)業(yè)戶不按規(guī)矩交管理費(fèi),那他侵犯的是全體業(yè)戶的利益,如果是某些業(yè)戶甚至很多業(yè)戶都對交管理費(fèi)有抵觸,那么,影響的將是整個(gè)物業(yè)項(xiàng)目的管理。作為一個(gè)合格的物業(yè)管理企業(yè),它管理的物業(yè)項(xiàng)目如果得到業(yè)戶和社會(huì)的認(rèn)

18、可,不但說明使用者的感覺是良好的,而且,還標(biāo)志著這個(gè)物業(yè)項(xiàng)目的保值和增值,這難道不是全體業(yè)戶,特別是業(yè)主所希望的嗎?可是,又有誰會(huì)說,要達(dá)到這一目的,和資金沒有關(guān)系呢?這就是收費(fèi)的意義,換句話說,資金雖然不是物業(yè)管理的全部,但它會(huì)直接影響物業(yè)管理的質(zhì)量,所以,應(yīng)該讓業(yè)戶明白這些道理,我想,他們會(huì)支持物業(yè)公司工作的,當(dāng)然,收取了管理費(fèi),就應(yīng)該提供到位的服務(wù),或者說,等值的服務(wù),否則,責(zé)任在物業(yè)公司,就拿我們管理的物業(yè)項(xiàng)目來說,沒有一個(gè)業(yè)戶是因?yàn)槲飿I(yè)管理的不好而拒交管理費(fèi)的,當(dāng)然,有沒有不交的?也有,什么原因?怎么辦?下面再講。收費(fèi)管理的機(jī)制其一,物業(yè)公司和業(yè)戶應(yīng)該用文字的東西將彼此的關(guān)系確定下來

19、,如服務(wù)協(xié)議、服務(wù)公約等,明確雙方的權(quán)利和義務(wù),這也是物業(yè)公司收取管理費(fèi)和業(yè)戶享受服務(wù)的法律依據(jù);其二,應(yīng)該讓業(yè)戶有知情權(quán),特別是財(cái)務(wù)上,比如,每年的預(yù)算要公布,預(yù)算的執(zhí)行情況也要定期公布,讓業(yè)戶了解自己交的費(fèi)用都干什么用了?是不是都用到物業(yè)管理上了?讓他們對物業(yè)管理的收支有個(gè)大概的概念,否則,業(yè)戶們會(huì)認(rèn)為涉及到錢是秘密的,而秘密的東西往往說不清;其三,收費(fèi)的依據(jù)應(yīng)予以公布,不管是政府批準(zhǔn)的或規(guī)定的,還是雙方協(xié)議的,都應(yīng)與予公布,讓業(yè)戶清楚收費(fèi)的來歷,懂得物業(yè)公司每項(xiàng)收費(fèi)都有依有據(jù),不是在亂收費(fèi),使業(yè)戶感覺到所有的收費(fèi)都是在他們的監(jiān)督之下進(jìn)行的;其四,業(yè)主委員會(huì),不要小看了業(yè)主委員會(huì),它的作用

20、在以后的物業(yè)管理當(dāng)中將會(huì)越來越大,在法律上,只有它代表全體業(yè)(主)戶的利益,在香港,它叫業(yè)主立法團(tuán),在小區(qū)的物業(yè)管理上,權(quán)利相當(dāng)大,甚至可以根據(jù)實(shí)際情況將業(yè)戶趕出小區(qū);在廣州,根據(jù)我們的經(jīng)驗(yàn),政府部門在檢查物業(yè)管理收費(fèi)時(shí),特別注重業(yè)主委員會(huì)的反應(yīng),這證明政府也越來越重視業(yè)主委員會(huì)的作用,為什么?就因?yàn)樗菫槿w業(yè)主(戶)謀利益的組織,因此,只要是涉及到大多數(shù)業(yè)主(戶)利益的事情,應(yīng)取得業(yè)主委員會(huì)的理解和支持;其五,在管理處的管理決策當(dāng)中,應(yīng)當(dāng)有財(cái)務(wù)管理的理念滲透其中,具我們了解,很多業(yè)戶實(shí)際上是概念不清,而由于是財(cái)務(wù)管理的范疇,當(dāng)然財(cái)務(wù)人員最懂,財(cái)務(wù)人員解釋一句,比一般管理人員解釋十句還有用,

21、所以,根據(jù)實(shí)際情況,適當(dāng)給予財(cái)務(wù)人員一定的權(quán)利或職務(wù),對收繳率的提高有很大的幫助。收費(fèi)的方法在收費(fèi)的方法上,各公司各有不同,業(yè)戶也各有各的想法,有些企業(yè)采用的是保姆式的做法,久而久之,誤導(dǎo)了業(yè)戶,認(rèn)為是物業(yè)公司在求他們交費(fèi),有些為了提高收繳率,甚至讓員工和業(yè)戶交朋友,以博得業(yè)戶的信任,當(dāng)然,作為物業(yè)管理,這種親和行為不能說不好,但決不是一種值得提倡的方法,(再者,業(yè)戶未必愿意交朋友,特別是現(xiàn)今的小區(qū)),不應(yīng)該把收費(fèi)納入服務(wù)的范疇,而應(yīng)納入管理的范疇,我們既然是物業(yè)管理公司,就應(yīng)該發(fā)揮管理的職能,尋找一個(gè)有利于物業(yè)管理的收費(fèi)方式,在這方面,我們公司提倡的是一種無接觸式的管理,即,我按協(xié)議服務(wù),你

22、按協(xié)議交費(fèi),相互之間打的交道越少,證明運(yùn)作越成功。另外,在計(jì)、收費(fèi)的方式上,應(yīng)盡量采取“封閉式”的做法,比如,電腦系統(tǒng)計(jì)費(fèi)、打單、收費(fèi)減少中間環(huán)節(jié)的人工操作;再如,推行記帳式的周期收費(fèi),減少零星收費(fèi);還有,堅(jiān)持專人收費(fèi)等等,以增加業(yè)戶對計(jì)、收費(fèi)的可信度。對不交費(fèi)的處理 按照上面三方面的原則進(jìn)行處理,業(yè)戶基本認(rèn)可,比如,我們有的物業(yè)小區(qū)基本上沒有欠費(fèi)(幾千元欠費(fèi)),但剛才講了,也有不交費(fèi)的,什么原因?基本上都是房屋質(zhì)量有問題或業(yè)主認(rèn)為房屋質(zhì)量有問題的,為什么這么說呢?分兩部分,其一,房屋確實(shí)有質(zhì)量問題,一般情況下發(fā)展商是會(huì)給予解決的;其二,業(yè)主單方認(rèn)為房屋質(zhì)量有問題,這就涉及到質(zhì)量的標(biāo)準(zhǔn)問題,比如,墻體裂縫,在建筑上是有標(biāo)準(zhǔn)的,但在業(yè)戶看來,只要有裂縫,就是質(zhì)量問題,這種情況下,往往業(yè)主會(huì)提出條件,而發(fā)展商則態(tài)度強(qiáng)硬,這時(shí),我們應(yīng)當(dāng)主動(dòng)和雙方聯(lián)系,最好采取問題以外的方法給予解決,或是根據(jù)實(shí)際情況適當(dāng)考慮業(yè)主的要求,比如,減免管理費(fèi)呀等等,這

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