年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)致辭演講稿_第1頁
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文檔簡介

1、Word - 18 -年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)致辭演講稿演講者依據(jù)幾條原則性的提綱進(jìn)行演講,比較敏捷,便于臨場發(fā)揮,真實(shí)感強(qiáng),又具有照讀式演講和背誦式演講的特長。這次帥氣的我為您整理了9篇年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)致辭演講稿,我們不妨閱讀一下,看看是否能有一點(diǎn)拋磚引玉的作用。年會(huì)致辭發(fā)言稿 篇一各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位同事:大家早上好!今日,我們?nèi)咳硕季奂谶@里,我很榮幸作為公司杰出的員工代表在舞臺上發(fā)言。我感到光榮和驕傲。在此,我謹(jǐn)代表全部優(yōu)秀的員工,向你們?nèi)咳吮硎靖兄x,向領(lǐng)導(dǎo)們的愛,向我的同事們的支持表示感謝。我已經(jīng)在這家公司工作了xx年了。在這xx年里,我明顯感受到了公司的進(jìn)展和自己的成長。記得剛進(jìn)公司的時(shí)候,我是一

2、個(gè)沒有任何閱歷的應(yīng)屆討論生。這幾年得益于領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心教育和提拔,我有了更多可以發(fā)揮的平臺;感謝同事們的支持和關(guān)心,我學(xué)到了專業(yè)學(xué)問,提高了與人相處的力量。在過去的xx年里,我沒有為公司做出很大的貢獻(xiàn),也沒有任何值得炫耀的成就。我只是在自己的崗位上盡力做好自己的工作,盡力完成每一項(xiàng)任務(wù)。今年,在領(lǐng)導(dǎo)的充分信任和愛惜下,我被派到xx。今日,我的貢獻(xiàn)得到了公司的認(rèn)可,我感到特別榮幸。我覺得公司這次的評比活動(dòng),再次向每一個(gè)員工傳達(dá)和說明,只要你付出,做好自己的工作,就會(huì)有回報(bào)。我也堅(jiān)信以后的工作會(huì)越來越好。過去的成果已經(jīng)成為過去,20 xx是我們努力變強(qiáng)的一年。我們面臨的新形勢布滿挑戰(zhàn),更加鼓舞人心。在

3、以后的工作中,我會(huì)更加嚴(yán)格要求自己,把這份榮譽(yù)變成我以后工作的動(dòng)力,揚(yáng)長避短,用更加突出的成果回報(bào)公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的關(guān)懷、支持和愛惜!最終,我還是要感謝公司,是公司讓我收獲了工作中的財(cái)寶和幻想;感謝領(lǐng)導(dǎo),讓我從工作中學(xué)會(huì)思索和總結(jié),感謝同事,讓我從工作中找到伴侶和關(guān)懷!我想借此機(jī)會(huì)向你早年致敬,并祝你在新的一年里身體健康,萬事如意。感謝大家!年會(huì)致辭演講稿 篇二敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位嘉賓、各位同仁、專賣店的親們:大家早安!早上好!XX,最終過去了,預(yù)言沒有來臨,美妙的生活還可以連續(xù);XX年的中國,神九上天了,航母下水了,xx茶葉在大伙兒的努力下也越來越美了!感謝這一年來,大家在工作上賜予人力資源部

4、的支持與協(xié)作,正由于有了大家的支持與協(xié)作,才使人資部的工作得以順當(dāng)、有序地開展,感謝大家!XX年人力資源部總共引進(jìn)人才143人,其中一類人員,也就是經(jīng)理級別人員2名,二類人員25名,三類人員116人;員工總?cè)藬?shù)由一月初的468增加到11月底的538人;增加了70人;主要是通過網(wǎng)絡(luò)聘請和校內(nèi)聘請兩個(gè)聘請渠道完成;基本上部室人員的聘請,通過網(wǎng)絡(luò)聘請的渠道已能滿意聘請需求;而這兩個(gè)聘請渠道還不能保證完全滿意門店的人員需求;新的一年里,人資部將重點(diǎn)拓展和充實(shí)校內(nèi)聘請渠道;在上半年的四、五、六月份,下半年十、十一、十二月份將到華東各省市大中專院校參與校內(nèi)聘請;并視實(shí)際需要進(jìn)展校企合作關(guān)系院校,為公司定點(diǎn)

5、培育專業(yè)人才。薪酬和績效管理方面工作:XX年工資總額截止11月份為xx萬,全年估計(jì)xx萬(不含年終獎(jiǎng)),比上一年度工資總額上升約xx萬,人均工資上升xx元,人均月銷售額增長xx元。4月份起部室開頭實(shí)施績效考核;績效管理體系仍有進(jìn)一步提升和改善的空間。雖然我們員工人均月工資增加了xx,工資總額上升了xx萬;總的來說員工的薪資待遇都有肯定提高了;但是我們的員工離職率還是比較高;全年離職總?cè)藬?shù)(截止11月份)xx人,年離職率xx%(XX年xx%,比去年下降2個(gè)百分點(diǎn)),月均離職率12.2%(XX年13.28%)。這么高的離職率說明我們的勞動(dòng)關(guān)系還不夠穩(wěn)固、和諧;還有很大的提升和改善的空間。XX年人力

6、資源行政部將加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)(詳細(xì)操作層面,如通過組織團(tuán)隊(duì)活動(dòng)、企化文宣等),營造良性的企業(yè)文化氛圍,使員工對公司有歸宿感,對團(tuán)隊(duì)有向心力。另外還要通過逐步完善的員工培訓(xùn)和職涯進(jìn)展體系,使公司在快速進(jìn)展的同時(shí),也給員工供應(yīng)一個(gè)成長和進(jìn)展的平臺。12月份第一期的雛鷹培訓(xùn)班順當(dāng)完成;參訓(xùn)人數(shù)26人,培訓(xùn)總課時(shí)29小時(shí),授課總體滿足度9.1分;新的一年里,將進(jìn)一步完善儲(chǔ)備干部的培育培訓(xùn)方案,建立常態(tài)、規(guī)范的儲(chǔ)備干部培育機(jī)制;另一項(xiàng)重點(diǎn)工作是,建立店長崗位的勝任素養(yǎng)模型;從而逐步建立和完善店長崗位的培育培訓(xùn)體系。任何一家優(yōu)秀的企業(yè)、任何一個(gè)宏大的品牌都是由一批優(yōu)秀的員工、一個(gè)優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)制造的;我記得李

7、總上次在雛鷹培訓(xùn)班結(jié)訓(xùn)時(shí)和雛鷹班的學(xué)員說:你們盼望將來是在一個(gè)什么樣的企業(yè)里上班,你們盼望xx的將來是一個(gè)什么樣子的企業(yè),那就是全靠你們自己想要把xx做成一個(gè)什么樣子;我確信xx的前景是光明美妙的!但進(jìn)展的道路總是曲折坎坷的,困難和問題肯定不會(huì)少;只要我們齊心協(xié)力、全力以赴!XX年的xx、XX年的各位肯定會(huì)更加精彩!最終,祝福大家及你們的家人,在新的一年里:心想事成、幸福安康!感謝!公司年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)簡短致辭 篇三各位領(lǐng)導(dǎo)、伴侶們,大家晚上好:值此辭舊迎新之際,首先對各位能在歲末的百忙之中賞光應(yīng)邀前來參與本學(xué)會(huì)首次舉辦的迎新晚會(huì)表示最真誠的感謝和誠心的祝福,祝福各位領(lǐng)導(dǎo)和伴侶們在新的一年身心健康開心

8、、家庭和諧美滿、事業(yè)更上層樓。之所以選擇這個(gè)場所以這樣的方式召集各位共聚一堂是由于,首先我與在座的很多人相識多年,特別熟識,其次象征著我們洗去一年來全部的苦惱和不快,放下包袱,以清爽的心態(tài)和身體迎接新年的朝陽,再有就是我們的群是實(shí)名制,我們這樣赤誠相見,可謂名至實(shí)歸。商震不才,承蒙各位抬愛,在我們共同努力下,使本學(xué)會(huì)日漸壯大,構(gòu)建本市少壯精英的平臺初步形成,在此,對多年來賜予學(xué)會(huì)大力支持的(提出幾個(gè)贊助的企業(yè)和領(lǐng)導(dǎo))各位領(lǐng)導(dǎo)、伴侶們表示誠心的感謝。作為本市精英社團(tuán)之一,就要發(fā)揮我們的作用,也就是本學(xué)會(huì)的宗旨,即擴(kuò)高校會(huì)的社會(huì)影響,促進(jìn)會(huì)員之間的溝通和溝通,廣泛吸納各行業(yè)精英,促成會(huì)員間的強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)

9、合,體現(xiàn)我們的人生價(jià)值,制造生活的財(cái)寶,為建設(shè)漂亮的江城貢獻(xiàn)才智。要實(shí)現(xiàn)這一美妙愿景,學(xué)會(huì)在新的一年里要做以下幾件事:一、組織培訓(xùn)。聘請資深專家及行業(yè)精英講授經(jīng)營之道,以期提升綜合素養(yǎng)。二、組織開展各項(xiàng)聯(lián)誼活動(dòng),促進(jìn)會(huì)員之間的溝通溝通。三、組織編寫經(jīng)營管理方面的叢書,共同共享新思維、新理念。公司年會(huì)領(lǐng)導(dǎo)簡短致辭 篇四各位來賓、各位同仁:大家晚上好!特別興奮又一次在這團(tuán)聚、喜慶和快樂的場合當(dāng)中與大家團(tuán)聚一堂,共賀新春。時(shí)間過得飛速,我們已悄然告辭了成果斐然的20 xx年,迎來了布滿盼望的20 xx年。過去的一年,是公司進(jìn)展歷史最令人鼓舞、令人興奮的一年,也是我們在座各位制造歷史、書寫歷史的一年。

10、在全體同仁的共同努力下,xx公司在渠道銷售、終端銷售、產(chǎn)品整合、生產(chǎn)制造、電子商務(wù)、倉儲(chǔ)物流、售后服務(wù)、團(tuán)隊(duì)建設(shè)等方面取得了一系列興奮人心的業(yè)績,全部成果的取得都分散著在座各位員工的心血和汗水,是全體員工同心協(xié)力、無私奉獻(xiàn)、團(tuán)結(jié)拼搏的成果。在這里我要感謝大家一年來的辛勤付出和努力,感謝大家的支持。20 xx年的成果已經(jīng)成為了歷史,展望20 xx年,圍繞品牌打造、渠道升級、產(chǎn)品優(yōu)化、效率提升、服務(wù)到位、團(tuán)隊(duì)開發(fā)等方面的工作,我們的任務(wù)更加艱難,但與此同時(shí),我們的隊(duì)伍也更加壯大了,將來我們的力氣肯定會(huì)更強(qiáng)。盼望全部公司的同仁能夠卸下歷史的成果和壓力,攜手共進(jìn),在新的一年不斷跨越,再創(chuàng)新的歷史。戰(zhàn)略

11、打算方向,細(xì)節(jié)打算成敗,20 xx年我們將連續(xù)完善質(zhì)量管控,品牌建設(shè)和產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的優(yōu)化,加強(qiáng)產(chǎn)、供、銷等方面的管理,為客戶供應(yīng)多方面、多渠道的服務(wù),通過各部門通力合作,穩(wěn)步實(shí)現(xiàn)共贏。公司要持續(xù)進(jìn)展,需要我們每個(gè)人每天每月每年兢兢業(yè)業(yè),同心同德,創(chuàng)新進(jìn)取。對于每位員工,我主要強(qiáng)調(diào)三方面的內(nèi)容,盼望大家能夠分散力氣,全力以赴,共鑄我們輝煌的將來。一、聯(lián)袂進(jìn)展,合作雙贏。對于我們來說真正的贏是雙贏,這里包括三層意思:1、公司與客戶的雙贏,即通過實(shí)現(xiàn)顧客的價(jià)值來實(shí)現(xiàn)公司的利益。一方面要提升xx公司的產(chǎn)品整合力量,完善供應(yīng)商管理,優(yōu)化電子商務(wù)平臺和倉儲(chǔ)物流管理,供應(yīng)客戶更專業(yè)的一站式選購服務(wù);另一方面要開

12、展xx產(chǎn)品的生產(chǎn)制造項(xiàng)目,供應(yīng)更優(yōu)質(zhì)的產(chǎn)品,提升xx產(chǎn)品的市場占有率。2、公司與員工的雙贏,通過建立行之有效的人才培育體系,推動(dòng)公司的進(jìn)展。通過每一位員工的努力,分散團(tuán)隊(duì)的力氣,保證日常各項(xiàng)工作的順當(dāng)開展,從而更好的推動(dòng)xx公司的進(jìn)展歷程。同時(shí),公司將在xx4年著力企業(yè)文化的建設(shè),把xx公司的文化理念,與xx公司的進(jìn)展戰(zhàn)略相結(jié)合,促使企業(yè)理念真正落實(shí)到企業(yè)的經(jīng)營與管理之中。3、公司與社會(huì)的雙贏,通過投身社會(huì)公益事業(yè),供應(yīng)就業(yè)機(jī)會(huì),樹立xx公司良好的社會(huì)形象,為社會(huì)的進(jìn)展做貢獻(xiàn)。二、和衷共濟(jì),攜手共贏。一個(gè)前進(jìn)的時(shí)代,總有一種奮勉向上的精神;一個(gè)進(jìn)展的企業(yè),總有一種樂觀進(jìn)取的意志,xx公司在20

13、 xx年要全力打造一支專業(yè)、有分散力、敢于創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì),著重培育團(tuán)隊(duì)精神,提升公司的團(tuán)結(jié)度。在分工越來越精細(xì)的現(xiàn)代社會(huì),即便是最復(fù)合型的人才也不能一個(gè)人做完全部的事情,也不能轉(zhuǎn)變整個(gè)團(tuán)隊(duì)的工作表現(xiàn),一個(gè)專業(yè)的團(tuán)隊(duì)也不會(huì)是一兩個(gè)員工就能扭轉(zhuǎn)乾坤。只有樹立大局意識、協(xié)作精神和服務(wù)精神,在敬重個(gè)人的愛好和成就的前提下,協(xié)同合作,通過合適的組織形態(tài)將每個(gè)人支配至合適的崗位,充分發(fā)揮集體的潛能,才能形成強(qiáng)大的合力,提升效率,產(chǎn)生戰(zhàn)勝一切困難的強(qiáng)大動(dòng)力?!疤鞎r(shí)地利不如人和”,只有同事之間的關(guān)系融洽相處,我們工作起來才會(huì)更舒心,每天才會(huì)過得更有意義。“當(dāng)工作是一種樂趣時(shí),生活是一種享受;而當(dāng)工作是一項(xiàng)義務(wù)時(shí),

14、生活就成為苦役”,同事之間若有良好的關(guān)系,將有利于大家的工作和生活。三、做人之本,成事之基。我們常說“做事先做人”,它就是指要成就一番事業(yè),首先要有好的品德。的確,學(xué)會(huì)做人是成事之道,“得人心者得天下”,人品人格是謀事之基,一個(gè)人若要?jiǎng)倮?,首要問題就是學(xué)會(huì)做人。“善待別人,就是善待我們自己”,懂得敬重別人,懂得互諒互讓,懂得愛惜集體,懂得勤奮努力。每一個(gè)人生活在現(xiàn)實(shí)社會(huì)中,都渴望著勝利,而且許多有志之士為了心中的幻想,付出了許多,然而得到的卻很少,這無疑對做人做事提出來更高的要求。每一個(gè)勝利的人背后都有著責(zé)任的身影,責(zé)任可以使人頑強(qiáng),責(zé)任可以激發(fā)潛能,在肯定程度上,責(zé)任承載著力量。一個(gè)布滿責(zé)任

15、感的人,才有機(jī)會(huì)充分呈現(xiàn)自己的力量,才能爭取到更多的機(jī)會(huì),才能更好地走向勝利。在這個(gè)世界上,有才華的人許多,但是既有才華又有責(zé)任感的人卻不多,只有擁有責(zé)任與才華,才能更好地立足于社會(huì)。20 xx,我期盼xx公司由于有你而驕傲!“攜手共贏,共創(chuàng)美妙的將來”。我信任,有在座各位員工的信念和努力,有大家團(tuán)結(jié)幫助、不斷創(chuàng)新的團(tuán)隊(duì)精神,必將開啟xx公司新的進(jìn)展篇章,使公司取得更加輝煌的業(yè)績,信任我們在座的各位,也能夠收獲更多的勝利和幸福!最終,值此新春佳節(jié)來臨之際,我也代表公司向全體員工拜個(gè)早年,祝大家在新的一年里工作順當(dāng)!身體健康!闔家幸福!感謝各位。年會(huì)致辭 篇五敬重的各位來賓、各位員工:大家好!“

16、華僑團(tuán)聚迎新春,辰龍起舞傳福音”。當(dāng)我們還來不及顧準(zhǔn)時(shí)間消逝的時(shí)候,20 xx年春節(jié)的鐘聲已悄然而至。值此新春佳節(jié)來臨之際,我謹(jǐn)以公司董事長的名譽(yù),向你們及你們的家人致以新年最美妙的祝愿和最真誠的問候!今日,我們以無比喜悅的心情,在這里齊聚一堂,是為帶有艱辛與成就的XX年而慶賀;是為布滿生氣與盼望的20 xx年而祝愿。回首往事,點(diǎn)滴精彩。XX年,是公司穩(wěn)步進(jìn)展的一年,也是各部門、各員工逐步成長的一年。大家工作的勤奮、勝利與挫折給公司留下了進(jìn)展的腳印,大家辛勤的付出給公司留下了很多值得欣賞的故事。所以,XX年,效率來自全體員工的激情,成果屬于全體員工的努力。新的20 xx年,是公司進(jìn)展最關(guān)鍵的一

17、年。我們需要連續(xù)堅(jiān)持以市場為導(dǎo)向,加強(qiáng)產(chǎn)品研發(fā)力度,提升產(chǎn)品質(zhì)量管理、合理掌握產(chǎn)品成本,讓公司的產(chǎn)品在市場上具有更強(qiáng)的競爭力;我們還需要“強(qiáng)身健體”、內(nèi)外兼修,不斷拓展市場和提升客戶服務(wù)的管理;不斷完善和規(guī)范內(nèi)部運(yùn)作管理,進(jìn)一步堅(jiān)實(shí)基矗所以,大家需要把新的一年看成是新的起點(diǎn)、新的任務(wù)和新的挑戰(zhàn)。辭舊歲,我們依舊豪情滿懷,迎新年,大家總是信念百倍。在20 xx年這個(gè)既布滿挑戰(zhàn)又隱藏機(jī)遇的環(huán)境下,我盼望,我也堅(jiān)信,全體員工會(huì)以腳踏實(shí)地的作風(fēng)、百折不撓的精神、堅(jiān)韌不拔的毅力,團(tuán)結(jié)奮進(jìn)、革舊創(chuàng)新、扎實(shí)工作,不斷開創(chuàng)節(jié)日燈產(chǎn)品和led新光源的新境界,制造更加輝煌、更加絢爛的明天!最終,祝大家春節(jié)歡樂,龍

18、年吉利,萬事如意!請大家把酒倒?jié)M,為迎接嶄新的、美妙的明天而干杯!年會(huì)致辭發(fā)言稿 篇六敬重的各位來賓、各位同仁:大家晚上好!在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今日,我懷著無比興奮和感恩的心情,把大家召集在一起,聚到這里,共同組織召開20_年“感恩過去,放飛將來”主題年會(huì)。首先感謝大家在過去的一年里不離不棄,辛勤工作,為公司的進(jìn)展建設(shè)所做的努力和付出。感謝大家!在此我隆重地給大家鞠個(gè)躬。回顧過去的一年,我們公司整體工作發(fā)生了巨大的轉(zhuǎn)變,取得了可喜的成果,這一切成果的取得都是大家共同努力的結(jié)果,我只是起了一個(gè)組織者的作用。一年以來,我更多地是通過每周的全體員工大會(huì),給大家講一些做人做

19、事方面的體會(huì)、閱歷和心得。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想熟悉,從而形成我們共同的價(jià)值觀、世界觀,因此有利于我們上下一條心,通過大家共同努力,把我們這份神圣的事業(yè),做穩(wěn)做強(qiáng)。20_年年初,我們把公司確定為“規(guī)范進(jìn)展年”,檢驗(yàn)一年來的工作,我們基本上達(dá)到了年初的預(yù)期目標(biāo)。總結(jié)一年來,我們分別在以下幾個(gè)方面取得了可喜的成果:一、公司組織架構(gòu)和流程方面20_年中旬我們在管理層進(jìn)行了一次大膽的改革創(chuàng)新,對中高管理層進(jìn)行了調(diào)整,提拔了_為公司副總,_為市場部總監(jiān),聘用了有多年現(xiàn)貨經(jīng)營閱歷的_為公司副總。同時(shí),更新修正了很多管理制度,規(guī)范了各部門的崗位職責(zé),定崗定編,使每個(gè)員工都能夠在公司找到自己的位置

20、,發(fā)揮出了個(gè)人的潛能。這期間,業(yè)務(wù)部組織了部門專業(yè)技能和業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn),行政部建立和完善了各個(gè)部門績效考核管理制度等,公司全部部門的工作都取得了明顯的成果,從而為公司的規(guī)范進(jìn)展奠定了扎實(shí)的團(tuán)隊(duì)基礎(chǔ)。二、員工福利方面長期以來,我們公司對員工福利工作都非常樂觀主動(dòng),20_年在員工福利方面我們又實(shí)行了很多詳細(xì)的措施,使員工福利更加日?;?、實(shí)效化。首先,按時(shí)繳納員工的社會(huì)保險(xiǎn),我們區(qū)分于其他私營公司,除了法定三險(xiǎn)外,還另外為員工繳納工傷和失業(yè)兩項(xiàng)保險(xiǎn)費(fèi)用。其次,為員工供應(yīng)了探親來回車票報(bào)銷,節(jié)假日福利獎(jiǎng)金,供應(yīng)了帶薪年假和帶薪病假等等??傊?,公司在力所能及的范圍內(nèi)為員工制造更多的福利,使每個(gè)員工都在福利

21、方面得到了更多的實(shí)惠和保障。三、硬件基礎(chǔ)建設(shè)方面首先,20_年公司的一件大事是在_經(jīng)濟(jì)區(qū),購置了1000多平米的辦公場所,日前也已經(jīng)裝修完畢,方案2月下旬搬家喬遷,這樣將會(huì)使我們廣闊員工更加寬敞舒適的工作環(huán)境。其次,在硬件方面,我們又購置了一套_防火墻,提升了公司數(shù)據(jù)的平安性。新增了“_”行情分析客戶端,滿意了客戶共性化選擇的需求;與_行簽訂了“_”協(xié)議,將來在供應(yīng)鏈融資服務(wù)方面又多了一個(gè)新的戰(zhàn)略合作伙伴。同時(shí)與_銀行簽訂了“_”業(yè)務(wù)協(xié)議,這樣使我們客戶又多了一項(xiàng)資金監(jiān)管渠道,為公司將來業(yè)務(wù)進(jìn)展夯實(shí)了融資基礎(chǔ)。四、市場業(yè)務(wù)方面在市場業(yè)務(wù)方面,首先實(shí)行了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度

22、,這樣有效地防范了公司經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。同時(shí)調(diào)整了焦炭合約,使我們的交易品種和合約設(shè)定更趨科學(xué)合理。交易資金量由年初的_萬增加到年終的_萬,交易量也比較穩(wěn)定??傊荒暌詠恚靖鱾€(gè)方面的工作在大家的共同努力之下,都取得了很多詳細(xì)的成果,收獲了應(yīng)有的收獲。最終,我誠心地盼望全體員工能夠用飽滿的熱忱樂觀端正的態(tài)度,來迎接新的一年的工作,同時(shí),我信任在全體員工的共同努力奮斗下,我們公司的明天會(huì)更好,我們的事業(yè)明年會(huì)更加輝煌絢爛。在此,我給大家拜個(gè)早年,祝福大家新年歡樂,愛情甜美,家庭幸福,身體健康,萬事如意!年會(huì)致辭 篇七友愛的各位同胞們:大家下午好,在這辭舊迎新的日子里,我們公司又迎來了新的一年。今日,我

23、懷著無比興奮和感恩的心情站在這里,和大家共同度過這個(gè)開心而難忘的夜晚。首先,我想對公司營銷部的全部同事們致以最真誠的感謝,由于你們每一個(gè)人的努力和付出,由于你們對工作的盡心盡責(zé),全力以赴,我們才能取得今日的成果。你們辛苦了,感謝你們!其次,我謹(jǐn)代表營銷部全體同事對公司其他部門的幫助表示感謝,沒有你們的關(guān)心,我們可能不會(huì)如此順當(dāng)?shù)墨@得現(xiàn)如今的成果。盼望接下來的日子,我們能夠一如既往的保持這種默契的互助精神,當(dāng)然,我們在其他部門同事需要我們關(guān)心的時(shí)候會(huì)供應(yīng)的支持?;仡欉^去的一年,在剛開頭接到銷售目標(biāo)的時(shí)候大家臉上不行思議的表情,到后期為了達(dá)標(biāo)拼盡全力、通宵達(dá)旦。最終,我們在最初零客戶儲(chǔ)備的狀況下,

24、實(shí)現(xiàn)了荊門地產(chǎn)項(xiàng)目銷量的目標(biāo),成為荊門人氣、矚目的項(xiàng)目。可以說這是一個(gè)奇跡,一個(gè)萬達(dá)速度的奇跡,一個(gè)城市商業(yè)變革的奇跡,更是每一個(gè)荊門萬達(dá)人自我超越的奇跡。過去的一年,公司的同胞們都克己敬業(yè)、始終把公司的利益放在第一位,讓我們的項(xiàng)目在荊門一炮而紅,從營銷中心開放到各個(gè)產(chǎn)品開盤再到領(lǐng)導(dǎo)視察、工地開放日等,萬達(dá)每一場活動(dòng)都是人氣爆棚,座無虛席。除了銷量的成果,在與荊門其他企事業(yè)的聯(lián)誼上,我們也博得滿堂彩。銀行、保險(xiǎn)、醫(yī)院、商會(huì)、茶協(xié)等,我們用最真誠的態(tài)度結(jié)交廣闊荊門有識之士,盼望在將來了日子里能夠合作共贏。盤點(diǎn)過去,展望將來。在新的一年里,我們將面臨更多的困難和挑戰(zhàn),宏觀市場轉(zhuǎn)入了機(jī)遇期和變革期。

25、在市場競爭激烈、國家調(diào)控不利等多重壓力下,我們將面臨更嚴(yán)峻的考驗(yàn)。但我們會(huì)順應(yīng)新形勢、新變化,加強(qiáng)管理,拓展市場,最終順當(dāng)實(shí)現(xiàn)全年目標(biāo)和任務(wù)。我們會(huì)充分利用公司現(xiàn)有優(yōu)勢,挖掘資源、整合資源,進(jìn)一步拓展市場,突破銷售瓶頸,在集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)的支持下使公司的品牌形象進(jìn)一步深化人心,以促成最終銷售。鯤鵬展翅正此時(shí),扶搖直上九萬里,是由于底蘊(yùn)深厚的天池與萬千股雄風(fēng)托負(fù)起它的巨大翅膀。萬達(dá)就是托負(fù)起我們在座每一位巨翅的千萬股雄風(fēng),當(dāng)然萬達(dá)也會(huì)由于巨翅的飛翔而更加遒勁有力。志存高遠(yuǎn)的萬達(dá)人將用自己的才智與勤奮支撐萬達(dá)的展翅騰飛,萬達(dá)愿與全部志在將來的追求者和實(shí)踐者一道,才智博弈,競合多贏,精誠合作。我信任,在不遠(yuǎn)

26、的將來,全部與萬達(dá)共同奮斗過的人,都會(huì)帶著傲慢去回味每一個(gè)我們共同打拼的日子,并驕傲的說:我們制造了荊門的商業(yè)傳奇,我們助力了荊門商業(yè)從平凡走向卓越的新航程!最終,在這辭舊迎新的日子?,F(xiàn)場全部的同事伴侶們新的一年里,工作順當(dāng)、身體健康、闔家幸福、新春開心!感謝大家!年會(huì)致辭 篇八敬重的領(lǐng)導(dǎo)和同事:大家下午好!一元重逢,萬象更新。今日很興奮來到這里參與物業(yè)公司的年終總結(jié)會(huì)。對于這家房地產(chǎn)公司來說,2022年是不平凡的一年。我們經(jīng)受了營業(yè)部的成立,物業(yè)的前期介入,房屋的交付,裝修入住等。同時(shí),隨著新領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)的成立,通過全體員工的共同努力,公司的管理水平和服務(wù)水平得到了進(jìn)一步提高,造就了一支優(yōu)秀的管

27、理團(tuán)隊(duì)和運(yùn)營人員。20 xx年已經(jīng)結(jié)束,20 xx年才剛剛開頭。我們?nèi)沃羞€有很長的路要走。今年有幾個(gè)大問題需要全部員工參加,包括提升公司資質(zhì)、建立規(guī)章制度、提高質(zhì)量、移交財(cái)產(chǎn)。今年,我們的管理面積將從6萬平方米增加到35萬平方米。規(guī)模的擴(kuò)大要求我們對目標(biāo)進(jìn)行戰(zhàn)略分析,鞏固市場,打造品牌。品牌以質(zhì)量為基礎(chǔ),以形象為武器。因此,在將來的一年里,我們要努力做到零缺陷,即服務(wù)零缺陷、運(yùn)行零缺陷、設(shè)備零故障、平安零隱患、違章零缺陷。為了實(shí)現(xiàn)這一目標(biāo),我們將制定詳細(xì)的實(shí)施步驟。一是要建立健全規(guī)章制度,完善操作規(guī)范;二是加強(qiáng)培訓(xùn),給員工灌輸思想,傳授學(xué)問,培訓(xùn)技能;三是開展質(zhì)量監(jiān)督檢查。項(xiàng)目負(fù)責(zé)人為第一責(zé)任人,檢查結(jié)果應(yīng)準(zhǔn)時(shí)分析、整改和改進(jìn);第四,必需有相應(yīng)的績效考核體系。我們會(huì)考慮提高部分優(yōu)秀員工的薪資福利,但也會(huì)有相應(yīng)的考核機(jī)制,對不合格員工進(jìn)行經(jīng)濟(jì)懲罰。在新的一年里,我們鼓舞員工更多地了解物業(yè),提高專業(yè)技能,提高管理力量,在這個(gè)寬闊的平臺上更好地進(jìn)展,實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我們甚至可以為員工供應(yīng)學(xué)習(xí)者,報(bào)銷部分學(xué)習(xí)費(fèi)用,組建學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì),這也符合xx房地產(chǎn)的企業(yè)文化。同時(shí),我們將連續(xù)關(guān)懷員工的生活和福利,努力為員工制造舒適的工作環(huán)境,建立無障礙的溝通機(jī)制,削減與員工溝通的摩擦,提高員工的樂觀性,降低離職率。xx物業(yè)正處于快速進(jìn)展時(shí)期,需要各個(gè)部門,每個(gè)人團(tuán)結(jié)起來。我們是一個(gè)

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