2018企業(yè)安全文化培訓情況總結與2018企業(yè)安全管理年終工作總結范文匯編

1、2018 企業(yè)安全文化培訓情況總結與2018 企業(yè)安全管理年終工作總結范文匯編2018 企業(yè)安全文化培訓情況總結一、安全文化的概念：安全文化是企業(yè)安全活動中創(chuàng)造的安全生產(chǎn)、風險控制及勞動保護的觀念、習慣、行為、環(huán)境、物態(tài)條件的總和; 員工工作活動中的安全態(tài)度、安全行為和做事的方式是這個“總和”的外在反映?！鞍踩幕币辉~來源于美國，按照其定義和在企業(yè)中的運用情況，“安全文化”對團體、企業(yè)而言叫“安全文化”，對個人而言叫“安全素養(yǎng)”。對于個人來說，其強調個人的安全素養(yǎng)決定個人的安全狀態(tài)，即意識決定行為。二、安全文化的本質：安全文化的本質就是以人為本，安全行事。對于一個團體、企業(yè)來講，就是把人的安

2、全放在生產(chǎn)活動中的首位，從整體性安全考慮，通過解決人所導致的不安全行為及條件來達到避免或減少事故的目的。三、安全文化的發(fā)展歷史：1、無知階段：此階段人們持宿命論，被動承受傷害。2、知覺階段：此階段人們持經(jīng)驗論，知道事后補救。3、認識階段：此階段人們持系統(tǒng)論，知道了采取人、機、環(huán)境對策。第1頁共7頁4、認知階段：此階段人們持本質安全論，知道主動預防事故的發(fā)生。在該階段講求行為一致性，重在溝通 ; 提倡員工互動，全員參與 ; 要求安全是作業(yè)的前提，提前預測和控制風險 ; 提供人性化環(huán)境，使用本質安全型設備、工具。我國的安全教育方針是：安全從娃娃抓起。四、企業(yè)安全文化建設概述：在一個團體、企業(yè)的安全

3、文化建設中，安全措施的采取，安全管理的實施，研究、分析、解決安全控制過程中問題都是由人來解決 ; 企業(yè)安全文化的作用對象是人，受益對象也是人，通過研究人，糾正人的不安全行為，提高人的安全意識及保護和能力，從而達到保護員工、預防事故發(fā)生的目的，所以我們每一位員工既是企業(yè)安全文體建設中的主體，又是客體。五、企業(yè)安全文化體系：企業(yè)安全文化體系包括安全物質文化、安全管理文化、安全精神文化三個大的層次。1、安全物質文化：包括安全行為和安全條件; 是指企業(yè)經(jīng)營活動中員工的具體安全表現(xiàn)行為及其所使用的相關的安全工具，材料、工藝、勞保用品等。安全物質文化是企業(yè)安全文化的表層文化，看得見摸得著，是硬件。該階段的

4、建設要求：人、機、環(huán)境的和諧建設; 目的：實現(xiàn)人、機、環(huán)境系統(tǒng)的相互協(xié)調性，提高系統(tǒng)本質安全化程度; 具體工作從改工藝和設備，創(chuàng)造安全的工作環(huán)境等方面實施; 重點在于人人參與事故的預防工作，明確危險源，使用本質安全型設備、工具、勞保用品等。第2頁共7頁2、安全管理文化：包括安全技術文化和安全制度文化。該層次介于物質文化與安全精神文化之間，起承上啟下的作用，看得見摸不著。該階段的建設要求：在制度上實行獎懲化，在技術上鼓勵員工科技創(chuàng)新 ; 目的：使規(guī)章制度、安全管理體系、安全理念及安全反唇相譏達到有機結合，使大家由“我要安全”實現(xiàn)“我會安全”; 工作重點：重在理解、執(zhí)行和深入人心。比如在實際工作中

5、經(jīng)常提到的各種文化內涵如下：執(zhí)行文化：一線領導監(jiān)督的責任和力度;現(xiàn)場文化：我的安全我負責，別人的安全我有責 ; 溝通文化：提醒你，是因為關心你 ;事故文化：提前預防，內外吸取教訓，避免事故再發(fā)生 ; 違紀文化：安全是被雇傭的前提。3、安全精神文化：包括安全理念和安全習慣。安全理念指人的安全思想、安全價值 ; 安全習慣是指人的安全心理素質、安全思維方式、行為安全潛規(guī)則等。該層次是企業(yè)安全文化建設中的深層文化，看不見摸不著，是企業(yè)安全文化的軟件。該階段的建設要求：對員工安全素養(yǎng)的培植，安全價值理念及行為規(guī)范的建設; 目的：改進員工的安全工作態(tài)度、工作方法和作業(yè)方式，加強團隊的溝通與協(xié)作; 工作重點

6、：重在員工思想觀念的改變，由“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩薄１热缭趯嶋H工作中經(jīng)常提到的各種文化內涵如下：意識文化：如果存在問題，就可能出問題，事故是可以預防的;風險文化：提前預知，事先預防;建設文化：人人參與，領導重視，身體力行;第3頁共7頁投入文化：有效的安全投入是遵法的需要，是一種回報。六、企業(yè)安全文化的六要素：由以上內容概括起來可以歸納為安全精神、安全法制、安全責任、安全科技、安全投入、行為安全及條件六個要素。七、安全物質文化、安全管理文化、安全精神文化三者之間的關系：安全管理文化是安全精神文化的栽體，是安全物質文化的母體，即硬件與軟件的有機結合面 ; 安全物質文化是安全文化的基礎，安全管

7、理文化是手段，安全精神文化是行動的準則、核心，只有三者的有效統(tǒng)一，才能使大家由“要我安全”轉變?yōu)椤拔乙踩钡健拔視踩贝_?！拔野踩恕?。第4頁共7頁2018 企業(yè)安全管理年終工作總結范文20 xx 年已經(jīng)結束了，在20 xx 年的工作中，我們做到了最好，在不斷的發(fā)展中，我們企業(yè)經(jīng)受住了金融危機的考驗，順利的度過了企業(yè)發(fā)展的最困難的時刻，相信只要我們在明年的工作中繼續(xù)不斷的努力，我們企業(yè)就會得到更大的發(fā)展! 企業(yè)的安全管理工作也很重要，一直以來我們都是很重視的，時刻也不曾放棄!回顧一年來，在公司各級領導的關心和工作的指導下，在和諧的工作環(huán)境中，在全體員工的共同努力下，我部門在安全生產(chǎn)管理上認

8、真貫徹落實了部門經(jīng)理提出的安全管理十六字方針：“安全第一，預防為主，全員動手，綜合治理”的工作指導思想，狠抓安全專項管理。下面就我今年安全工作情況匯報如下：( 一) 完善安全設施基本管理。安全設施的管理是全廠安全管理的重點，我部門在9 月份完成全廠消防系統(tǒng)的安裝及防護用品的分配，并設置消防器材及防護用品記錄臺帳，將管理責任下發(fā)到以各班組為單位的生產(chǎn)車間負責人身上，監(jiān)督消防器材管理制度、防護用品管理制度在全廠的執(zhí)行情況，安全員主要對各車間的消防系統(tǒng)進行檢查，保證消防管道內的通水，其中我部經(jīng)理提出的生產(chǎn)崗位兼職安全員責任制是新的安全管理理念，既要求兼職安全員每天對消防器材、防護用品例行檢查，并填制

9、檢查記錄，以保證其物品能在平時保持最佳狀態(tài)，關鍵時刻能馬上使用。( 二) 特種設備與特種作業(yè)的管理第5頁共7頁特種設備在公司生產(chǎn)運營中具有一個特殊的地位，比如壓力容器、行車、等等。今年對這些設備設施加強了管理，除了制定特種容器設備管理制度，還對特種設備設施專門進行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時檢修，杜絕帶病作業(yè)導致的惡性后果，使全年保持了良好的運行狀態(tài)，保證了生產(chǎn)的正常運行。同時我部門從嚴查著手，規(guī)范操作，加強特種容器的安全教育，采取教育與處罰相結合的方法，在很短時間里理順了工作，使管理走向正軌，特種作業(yè)人員堅持持證上崗，登記特種設備使用臺帳，從源頭把關，在招聘時沒有資格證不予錄用，已經(jīng)錄用沒有證件的限期

10、辦理，逾期取不到資格的按待崗處理，從而規(guī)范了作業(yè)隊伍。( 三) 與政府部門的協(xié)作，建立了重大危險源信息系統(tǒng)。對危險化學品進行了申報。根據(jù)區(qū)安監(jiān)部門要求，每月對工廠進行安全隱患排查，實行隱患自查自改，每月接受安監(jiān)局來訪人員的監(jiān)督。 12 月份根據(jù)安監(jiān)局的要求在廠區(qū)內各生產(chǎn)工序設置了?；窐酥九?，在全國化工廠遭遇“黑色九月”的時候加大監(jiān)督力度，積極與市區(qū)安監(jiān)團配合，準備好資料，及時進行上報，當月全廠未發(fā)生一起安全事故，向政府部門樹立了良好的企業(yè)形象。( 四) 開展企業(yè)安全生產(chǎn)工作，落實企業(yè)安全生產(chǎn)工作基礎。( 五) 健全安全管理制度，完善安全管理框架配合部門經(jīng)理制定出了永祥多晶硅工地安全管理條例，

11、消防器材管理制度、防護用品管理制度并在全廠生產(chǎn)系統(tǒng)內開展進行，監(jiān)督各系統(tǒng)生產(chǎn)崗位的崗位責任制、安全操作規(guī)程的上墻，對各生產(chǎn)系統(tǒng)的設備進行掛牌生產(chǎn)，防止員工在生產(chǎn)過程中的第6頁共7頁誤操作，同時加強特種容器的管理，制定特種容器設備管理制度完善設備安全管理臺帳，做到安全使用。( 六) 組織了安全培訓，提高員工隊伍素質。( 七) 強化安全生產(chǎn)責任制，防范重特大安全事故發(fā)生。強化安全責任目標考核。一是對各生產(chǎn)系統(tǒng)崗位進行了安全生產(chǎn)工作目標管理化，加強違章懲處力度，對生產(chǎn)系統(tǒng)檢查分為監(jiān)督、整改、罰款三個步驟。二是按照市下達的20 xx 年安全生產(chǎn)控制指標，結合我公司的實際情況，層層簽訂安全生產(chǎn)責任書。將安全管理責任落實到車間主任、專業(yè)部門、生產(chǎn)員工三個方面。三是對主要的重特大危險源三氯氫硅儲罐進行安全監(jiān)督管理，每天堅持進行生產(chǎn)巡視，推動安全生產(chǎn)落實到實處。20 xx 年安全生產(chǎn)方面雖然做了一些工作，但由于初入工作，缺少施工經(jīng)驗，與上級的要求還存在比較大的距離。在新的一年里，我將繼續(xù)認真貫徹落實國家安全生產(chǎn)法律法規(guī)和公司領導指示精神下，進一步抓好安全生產(chǎn)的基礎工作和基層工作，健全安全