拓展?fàn)I銷(xiāo)崗位職責(zé)16篇

1、Word 拓展?fàn)I銷(xiāo)崗位職責(zé)16篇 【第1篇】拓展渠道營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé)任職要求 拓展渠道營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1.負(fù)責(zé)渠道洽談，完成換電柜鋪設(shè)任務(wù) 2.通過(guò)洽談合作，目標(biāo)推廣等方式完成用戶(hù)拉新任務(wù) 3.指導(dǎo)新用戶(hù)完成簽約、充值、租賃/購(gòu)車(chē)等交易流程 4.日常換電柜點(diǎn)位的關(guān)系維護(hù)，確保正常運(yùn)營(yíng) 任職要求: 1.2年以上市場(chǎng)推廣、渠道開(kāi)拓等閱歷 2.熟識(shí)外賣(mài)、快遞等物流配送行業(yè) 3.具有外賣(mài)、快遞等配送站點(diǎn)資源者優(yōu)先考慮 4.工作仔細(xì)負(fù)責(zé)，自我管理力量強(qiáng) 5.具備銷(xiāo)售意識(shí)，對(duì)業(yè)績(jī)達(dá)成，獵取高收入具有劇烈愿望 拓展渠道營(yíng)銷(xiāo)崗位 【第2篇】拓展?fàn)I銷(xiāo)經(jīng)理崗位職責(zé) 銷(xiāo)售經(jīng)理/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微

2、友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 聘請(qǐng)信息: 聘請(qǐng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父 1. 在拜師有道平臺(tái)擔(dān)當(dāng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父; 2. 填寫(xiě)完善個(gè)人工作經(jīng)受和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績(jī)獲獎(jiǎng)證書(shū)發(fā)表的作品業(yè)績(jī)展現(xiàn)等); 3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父依據(jù)培育目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi); 4. 師父可自選培育方式:1).在師父供應(yīng)的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線(xiàn)下商定時(shí)間指導(dǎo);3).線(xiàn)上教學(xué);4).顧問(wèn)詢(xún)問(wèn)指導(dǎo);5).其他方式。 5. 師父按商定周期商定方式依據(jù)培育目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù); 6. 師父為徒弟傳道受業(yè)

3、解惑,努力把徒弟培育成有力量從事銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作人員。 任職資格 1、3年以上從事銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作閱歷; 2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通力量,擅長(zhǎng)講解; 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力量,能解決同學(xué)的各種疑問(wèn); 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心關(guān)心他人的師者精神。 【第3篇】營(yíng)銷(xiāo)拓展銷(xiāo)售崗位職責(zé) 營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理/市場(chǎng)經(jīng)理/銷(xiāo)售經(jīng)理/拓展經(jīng)理(物業(yè)行業(yè)) 雅居樂(lè)-雅生活集團(tuán) 雅居樂(lè)雅生活服務(wù)股份有限公司花都分公司,雅居樂(lè)-雅生活集團(tuán),雅居樂(lè)雅 港股上市集團(tuán)公司hk3319. 本崗位為物業(yè)區(qū)域公司的市場(chǎng)拓展專(zhuān)業(yè)經(jīng)理崗位,目前承接?xùn)|三省、內(nèi)蒙及國(guó)內(nèi)不限制區(qū)域的物業(yè)項(xiàng)目,供應(yīng)住宅、商業(yè)、公建類(lèi)、案場(chǎng)等全業(yè)態(tài)

4、物業(yè)服務(wù)。 職位描述: 1、依據(jù)公司策略要求負(fù)責(zé)完成客戶(hù)的搜集、挖掘、開(kāi)發(fā)與優(yōu)化客戶(hù)進(jìn)行重要分級(jí); 2、依據(jù)公司供應(yīng)的意向客戶(hù)名單,通過(guò)電話(huà)溝通、資料互發(fā)、面談等方式,了解客戶(hù)合作初衷和招商項(xiàng)目基本狀況; 3、邀約客戶(hù)前來(lái)公司面談或進(jìn)行上門(mén)訪(fǎng)問(wèn),對(duì)項(xiàng)目前期進(jìn)度進(jìn)行整體把控; 4、給客戶(hù)的招商項(xiàng)目進(jìn)行簡(jiǎn)要論證及供應(yīng)簡(jiǎn)要項(xiàng)目參考建議; 5、完成公司/部門(mén)下達(dá)的業(yè)績(jī)指標(biāo),簽訂合作合同,完成上級(jí)交辦的其他工作任務(wù)。 任職要求: 1.本科以上學(xué)歷(學(xué)信網(wǎng)可驗(yàn)證),28-40歲之間,物業(yè)行業(yè)市場(chǎng)拓展閱歷尤佳; 2.熟識(shí)物業(yè)行業(yè),有肯定客戶(hù)資源,有招投標(biāo)閱歷尤佳; 3.談判力量強(qiáng),性非常向,團(tuán)隊(duì)合作精神、結(jié)

5、果導(dǎo)向; 4.認(rèn)同企業(yè)文化,聽(tīng)從公司工作支配,遵守公司規(guī)章制度。 【第4篇】拓展?fàn)I銷(xiāo)崗位職責(zé) 銷(xiāo)售經(jīng)理/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 聘請(qǐng)信息: 聘請(qǐng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父 1. 在微信“拜師有道”公眾號(hào)平臺(tái)擔(dān)當(dāng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父; 2. 填寫(xiě)完善個(gè)人工作經(jīng)受和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績(jī)獲獎(jiǎng)證書(shū)發(fā)表的作品業(yè)績(jī)展現(xiàn)等); 3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父依據(jù)培育目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi); 4. 師父可自選培育方式:1).在師父供應(yīng)的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線(xiàn)下商定時(shí)間指導(dǎo);3).線(xiàn)

6、上教學(xué);4).顧問(wèn)詢(xún)問(wèn)指導(dǎo);5).其他方式。 5. 師父按商定周期商定方式依據(jù)培育目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù); 6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培育成有力量從事銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作人員。 任職資格 1、3年以上從事銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作閱歷; 2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通力量,擅長(zhǎng)講解; 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力量,能解決同學(xué)的各種疑問(wèn); 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心關(guān)心他人的師者精神。 【第5篇】拓展渠道營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé) 農(nóng)業(yè)機(jī)械營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理/渠道拓展經(jīng)理 巨和工程 廣州市巨和工程機(jī)械有限公司,和合集團(tuán),巨和工程,巨和 職責(zé)描述: 1、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)機(jī)械版塊營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)策劃、執(zhí)行、落地

7、,提升銷(xiāo)售業(yè)績(jī); 2、負(fù)責(zé)農(nóng)業(yè)機(jī)械行業(yè)貨源企業(yè)開(kāi)發(fā),運(yùn)輸詢(xún)價(jià)報(bào)價(jià)。 3. 完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)。 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有農(nóng)業(yè)機(jī)械行業(yè)閱歷優(yōu)先考慮; 2、溝通力量強(qiáng),條理清楚,規(guī)律思維分析; 3、定期向事業(yè)部經(jīng)理提交業(yè)務(wù)報(bào)告(出差報(bào)告、銷(xiāo)售總結(jié)等); 4、負(fù)責(zé)跟進(jìn)客戶(hù)的貨款按期回籠; 5、嚴(yán)格執(zhí)行公司考勤規(guī)定,聽(tīng)從公司的管理以及上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時(shí)性工作。 【第6篇】拓展電話(huà)營(yíng)銷(xiāo)崗位職責(zé) 崗位職責(zé):1.制訂客戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)方案并實(shí)施,篩選有意向或有需求客戶(hù),主動(dòng)出擊,挖掘潛在客戶(hù)。2.為客戶(hù)供應(yīng)基本家裝詢(xún)問(wèn),促進(jìn)客戶(hù)簽訂裝修合同。3.跟蹤客戶(hù)合同的詳細(xì)落實(shí),進(jìn)行客戶(hù)維護(hù)。任職資格:1.有室內(nèi)裝

8、飾行業(yè)或銷(xiāo)售類(lèi)工作1年以上的閱歷。2.能承受較大的工作壓力,溝通力量強(qiáng)、責(zé)任感強(qiáng)。3.有良好的個(gè)人形象,工作積. 【第7篇】營(yíng)銷(xiāo)拓展總監(jiān)崗位職責(zé) 營(yíng)銷(xiāo)總監(jiān)、渠道拓展經(jīng)理 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)直營(yíng)、加盟拓展 職位要求 1.年齡30-45之間,無(wú)論婚否 2.具有銷(xiāo)售領(lǐng)域5年以上工作閱歷,具備品牌管理力量。具備深厚的市場(chǎng)理論,擅長(zhǎng)高端品牌推廣及運(yùn)營(yíng),優(yōu)秀的口頭及書(shū)面表達(dá)溝通力量,良好的文化素養(yǎng)、 時(shí)尚品嘗、宣揚(yáng)策劃力量強(qiáng),富有想象力,并有較強(qiáng)的執(zhí)行力。 3.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有創(chuàng)新思維,使品牌形象不斷提升,擴(kuò)大品牌市場(chǎng)的占有率及影響力; 4.具有良好的人際溝通力量,組織協(xié)調(diào)力量,團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)力

9、。 5.負(fù)責(zé)品牌產(chǎn)品費(fèi)用使用進(jìn)行方案管理和掌握; 6.能培育出優(yōu)秀員工,負(fù)責(zé)銷(xiāo)售技能的實(shí)戰(zhàn)演練培訓(xùn),樹(shù)立公司品牌意識(shí)。 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)直營(yíng)、加盟拓展 職位要求 1.年齡30-45之間,無(wú)論婚否 2.具有銷(xiāo)售領(lǐng)域5年以上工作閱歷,具備品牌管理力量。具備深厚的市場(chǎng)理論,擅長(zhǎng)高端品牌推廣及運(yùn)營(yíng),優(yōu)秀的口頭及書(shū)面表達(dá)溝通力量,良好的文化素養(yǎng)、 時(shí)尚品嘗、宣揚(yáng)策劃力量強(qiáng),富有想象力,并有較強(qiáng)的執(zhí)行力。 3.具有敏銳的市場(chǎng)洞察力,有創(chuàng)新思維,使品牌形象不斷提升,擴(kuò)大品牌市場(chǎng)的占有率及影響力; 4.具有良好的人際溝通力量,組織協(xié)調(diào)力量,團(tuán)隊(duì)的領(lǐng)導(dǎo)力。 5.負(fù)責(zé)品牌產(chǎn)品費(fèi)用使用進(jìn)行方案管理和掌握;

10、6.能培育出優(yōu)秀員工,負(fù)責(zé)銷(xiāo)售技能的實(shí)戰(zhàn)演練培訓(xùn),樹(shù)立公司品牌意識(shí)。 【第8篇】營(yíng)銷(xiāo)拓展崗崗位職責(zé) (線(xiàn)上信貸系統(tǒng))渠道營(yíng)銷(xiāo)拓展崗 崗位職責(zé) 1) 負(fù)責(zé)渠道銷(xiāo)售策劃、協(xié)調(diào)組織營(yíng)銷(xiāo)人員針對(duì)目標(biāo)人群進(jìn)行行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)及拓展規(guī)劃; 2) 負(fù)責(zé)渠道商戶(hù)的管理并組織協(xié)調(diào)各渠道營(yíng)銷(xiāo)人員開(kāi)拓新的渠道客戶(hù); 3) 負(fù)責(zé)各渠道銷(xiāo)售數(shù)據(jù)管理,每月提交市場(chǎng)分析報(bào)告,并作出銷(xiāo)售猜測(cè)及任務(wù)安排報(bào)告; 4) 負(fù)責(zé)重點(diǎn)區(qū)域、行業(yè)、目標(biāo)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、管理、合作商務(wù)談判及合作協(xié)議簽訂; 5) 負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)渠道的營(yíng)銷(xiāo)拓展及維護(hù)、對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)渠道獲客數(shù)據(jù)準(zhǔn)時(shí)分析。 崗位要求 1) 全日制本科及以上學(xué)歷,具有良好的營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)力量、組織策劃力量和風(fēng)

11、險(xiǎn)識(shí)別力量。 2) 具有2年以上金融機(jī)構(gòu)或大型互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)工作閱歷。 3) 具備肯定的渠道資源和市場(chǎng)拓展方面的閱歷。 崗位職責(zé) 1) 負(fù)責(zé)渠道銷(xiāo)售策劃、協(xié)調(diào)組織營(yíng)銷(xiāo)人員針對(duì)目標(biāo)人群進(jìn)行行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)及拓展規(guī)劃; 2) 負(fù)責(zé)渠道商戶(hù)的管理并組織協(xié)調(diào)各渠道營(yíng)銷(xiāo)人員開(kāi)拓新的渠道客戶(hù); 3) 負(fù)責(zé)各渠道銷(xiāo)售數(shù)據(jù)管理,每月提交市場(chǎng)分析報(bào)告,并作出銷(xiāo)售猜測(cè)及任務(wù)安排報(bào)告; 4) 負(fù)責(zé)重點(diǎn)區(qū)域、行業(yè)、目標(biāo)客戶(hù)的開(kāi)發(fā)、管理、合作商務(wù)談判及合作協(xié)議簽訂; 5) 負(fù)責(zé)互聯(lián)網(wǎng)渠道的營(yíng)銷(xiāo)拓展及維護(hù)、對(duì)于互聯(lián)網(wǎng)渠道獲客數(shù)據(jù)準(zhǔn)時(shí)分析。 崗位要求 1) 全日制本科及以上學(xué)歷,具有良好的營(yíng)銷(xiāo)推動(dòng)力量、組織策劃力量和風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別力量。

12、 2) 具有2年以上金融機(jī)構(gòu)或大型互聯(lián)網(wǎng)金融平臺(tái)工作閱歷。 3) 具備肯定的渠道資源和市場(chǎng)拓展方面的閱歷。 【第9篇】營(yíng)銷(xiāo)拓展經(jīng)理崗位職責(zé) 銷(xiāo)售經(jīng)理/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 聘請(qǐng)信息: 聘請(qǐng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父 1. 在微信“拜師有道”公眾號(hào)平臺(tái)擔(dān)當(dāng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父; 2. 填寫(xiě)完善個(gè)人工作經(jīng)受和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績(jī)獲獎(jiǎng)證書(shū)發(fā)表的作品業(yè)績(jī)展現(xiàn)等); 3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父依據(jù)培育目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi); 4. 師父可自選培育方式:1).在師父供應(yīng)的工作中指導(dǎo)(可招為助理在

13、工作中指導(dǎo));2).線(xiàn)下商定時(shí)間指導(dǎo);3).線(xiàn)上教學(xué);4).顧問(wèn)詢(xún)問(wèn)指導(dǎo);5).其他方式。 5. 師父按商定周期商定方式依據(jù)培育目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù); 6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培育成有力量從事銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作人員。 任職資格 1、3年以上從事銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作閱歷; 2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通力量,擅長(zhǎng)講解; 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力量,能解決同學(xué)的各種疑問(wèn); 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心關(guān)心他人的師者精神。 【第10篇】bd營(yíng)銷(xiāo)拓展崗位職責(zé) 營(yíng)銷(xiāo)策劃經(jīng)理(業(yè)務(wù)拓展bd方向) 上海貝臻電子商務(wù)有限公司 上海貝臻電子商務(wù)有限公司,匯尙網(wǎng)絡(luò)科技,貝臻

14、 崗位職責(zé): 1.依據(jù)公司運(yùn)營(yíng)品牌/產(chǎn)品的市場(chǎng)定位,維護(hù)品牌/產(chǎn)品在電商平臺(tái)中的形象; 2.對(duì)市場(chǎng)變化、消費(fèi)者動(dòng)態(tài)、競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境、電商平臺(tái)趨勢(shì)有敏銳的洞察力,能把握運(yùn)營(yíng)品牌/產(chǎn)品的特性,準(zhǔn)時(shí)制定品牌/產(chǎn)品溝通方向、制定營(yíng)銷(xiāo)策劃方案與品牌方提案、并跟進(jìn)執(zhí)行與監(jiān)督; 3.需依據(jù)品牌運(yùn)營(yíng)狀況制定年度、季度、月度及重點(diǎn)推廣時(shí)期的營(yíng)銷(xiāo)策劃方案,和設(shè)計(jì)部門(mén)合作進(jìn)行視覺(jué)呈現(xiàn),并追蹤效果; 4.依據(jù)運(yùn)營(yíng)需求,策劃用戶(hù)互動(dòng)性活動(dòng)及內(nèi)容營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)、注意品牌粉絲量的積累。 崗位要求: 1.英文讀寫(xiě)流利,本科及以上學(xué)歷,廣告學(xué)、社會(huì)學(xué)、傳播學(xué)、營(yíng)銷(xiāo)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2.3年以上營(yíng)銷(xiāo)、策劃相關(guān)閱歷,品牌感強(qiáng); 3.具有豐富的意

15、圖表達(dá)及溝通力量,很強(qiáng)的文字功底,規(guī)律力量強(qiáng); 4.有責(zé)任心,喜愛(ài)鉆研用戶(hù),并能承受較大工作壓力; 5.有4a廣告公司從業(yè)閱歷者更佳。 6、有服裝相關(guān)的運(yùn)營(yíng)閱歷,服務(wù)過(guò)國(guó)際品牌的優(yōu)先。 【第11篇】營(yíng)銷(xiāo)拓展崗位職責(zé) 銷(xiāo)售經(jīng)理/市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理 深圳市微友家園科技有限公司 深圳市微友家園科技有限公司,微友 聘請(qǐng)信息: 聘請(qǐng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父 1. 在拜師有道平臺(tái)擔(dān)當(dāng)銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)師父; 2. 填寫(xiě)完善個(gè)人工作經(jīng)受和資質(zhì)證明(工作證業(yè)績(jī)獲獎(jiǎng)證書(shū)發(fā)表的作品業(yè)績(jī)展現(xiàn)等); 3. 薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父依據(jù)培育目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi); 4.

16、師父可自選培育方式:1).在師父供應(yīng)的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線(xiàn)下商定時(shí)間指導(dǎo);3).線(xiàn)上教學(xué);4).顧問(wèn)詢(xún)問(wèn)指導(dǎo);5).其他方式。 5. 師父按商定周期商定方式依據(jù)培育目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù); 6. 師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培育成有力量從事銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作人員。 任職資格 1、3年以上從事銷(xiāo)售/營(yíng)銷(xiāo)/市場(chǎng)拓展行業(yè)工作閱歷; 2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通力量,擅長(zhǎng)講解; 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)力量,能解決同學(xué)的各種疑問(wèn); 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心關(guān)心他人的師者精神。 【第12篇】企劃營(yíng)銷(xiāo)拓展專(zhuān)員崗位職責(zé)職位要求 職責(zé)描述： 1. 負(fù)責(zé)周邊樓盤(pán)

17、渠道開(kāi)拓與銷(xiāo)售工作，完成平臺(tái)每月業(yè)績(jī)目標(biāo)； 2. 依據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)策略，提升賣(mài)場(chǎng)銷(xiāo)售價(jià)值，掌握成本，擴(kuò)大家居建材在所涵蓋區(qū)域的客戶(hù)宣揚(yáng)，樂(lè)觀(guān)完成銷(xiāo)售量指標(biāo)，擴(kuò)大家居建材市場(chǎng)占有率； 3. 維護(hù)和開(kāi)拓新的樓盤(pán)渠道和新客戶(hù)，自主開(kāi)發(fā)及拓展上下游用戶(hù)，尤其是終端用戶(hù)； 4. 收集一線(xiàn)營(yíng)銷(xiāo)信息和用戶(hù)看法，對(duì)公司營(yíng)銷(xiāo)策略、售后服務(wù)、等提出參考看法； 5. 負(fù)責(zé)對(duì)渠道合供應(yīng)持續(xù)支持，執(zhí)行渠道合的培訓(xùn)、售前幫助、售后客戶(hù)服務(wù)和技術(shù)支持等； 6. 協(xié)作執(zhí)行渠道開(kāi)發(fā)成本分析和掌握方案； 7.具備優(yōu)秀的渠道開(kāi)發(fā)和市場(chǎng)開(kāi)拓力量； 8. 在部門(mén)經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，協(xié)作開(kāi)展渠道部的工作，以達(dá)到業(yè)績(jī)指標(biāo)； 9. 完成領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交

18、辦的其他任務(wù)。 崗位要求： 學(xué)歷要求：大專(zhuān) 語(yǔ)言要求：不限 年齡要求：不限 工作年限：1-3年 【第13篇】拓展?fàn)I銷(xiāo)拓展專(zhuān)員崗位職責(zé)任職要求 拓展?fàn)I銷(xiāo)拓展專(zhuān)員崗位職責(zé) 市場(chǎng)/營(yíng)銷(xiāo)/拓展專(zhuān)員 南都物業(yè) 南都物業(yè)服務(wù)股份有限公司 幫助市場(chǎng)拓展部經(jīng)理完成年度拓展目標(biāo)。 任職要求: 1、嫻熟使用辦公軟件，五官端正、有較好的溝通力量; 2、同崗位工作1年以上; 3、35歲以下男女不限，能應(yīng)酬優(yōu)先考慮 【第14篇】市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)拓展專(zhuān)員崗位職責(zé) 崗位職責(zé): 1、團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng);對(duì)工作熱忱,能吃苦耐勞; 2、具有良好的溝通表達(dá)與分析力量,對(duì)家裝市場(chǎng)敏感、有肯定的洞察力; 3、有無(wú)閱歷均可 【第15篇】拓展?fàn)I銷(xiāo)主管崗位

19、職責(zé)任職要求 拓展?fàn)I銷(xiāo)主管崗位職責(zé) 工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)微信公眾號(hào)，熟識(shí)新媒體運(yùn)營(yíng)規(guī)律，撰寫(xiě)藝術(shù)、展覽等相關(guān)活動(dòng)的宣揚(yáng)文案及各類(lèi)總結(jié)報(bào)告; 2、負(fù)責(zé)建立和維護(hù)媒體的良好關(guān)系，開(kāi)拓和進(jìn)展新的媒體關(guān)系，與合作媒體進(jìn)行日常的活動(dòng)策劃、實(shí)施及跟進(jìn); 3、負(fù)責(zé)促成媒體資源互換，內(nèi)容互換，軟文及軟文置換; 4、負(fù)責(zé)線(xiàn)上、線(xiàn)下活動(dòng)策劃、執(zhí)行及相關(guān)總結(jié)。 5、負(fù)責(zé)藝術(shù)作品調(diào)研，藝術(shù)家資料編輯整理及相關(guān)歸納工作; 6、負(fù)責(zé)藝術(shù)家、設(shè)計(jì)師、高凈值人群的采訪(fǎng)及關(guān)系維護(hù); 7、負(fù)責(zé)采編任務(wù)，包括郵件采訪(fǎng)、電話(huà)采訪(fǎng)等; 8、負(fù)責(zé)定期調(diào)研、籌備和整理國(guó)內(nèi)外展覽項(xiàng)目及相關(guān)活動(dòng); 9、負(fù)責(zé)參加b端客戶(hù)對(duì)接，做好售前洽談、售中跟進(jìn)、售后服務(wù)等工作; 10、負(fù)責(zé)針對(duì)b端業(yè)務(wù)進(jìn)行整理及更新，完成銷(xiāo)售與內(nèi)容相結(jié)合，針對(duì)可能產(chǎn)生的問(wèn)題提出合理解決方案; 11、負(fù)責(zé)結(jié)合b端需求，幫助策劃相應(yīng)b端活動(dòng)方案及執(zhí)行; 12、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作內(nèi)容。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷，有肯定的新媒體運(yùn)營(yíng)及藝術(shù)品鑒賞力量; 2、