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1、打架調(diào)解協(xié)議書編制僅供參考審核批準(zhǔn)生效日期地址： 電話：傳真: 郵編:xx公司調(diào) 解 協(xié) 議 書甲方： 職務(wù)： 身份證號碼：乙方： 職務(wù)： 身份證號碼：糾紛簡要情況：2014年x月2x日16：30左右，甲方與乙方因電梯延時問題發(fā)生爭執(zhí)而動手打架，造成乙方下巴受傷縫3針。通過書面報告和多方取證調(diào)查、對當(dāng)事人進(jìn)行問話等渠道，了解事實真相，并經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)調(diào)解，雙方互相向?qū)Ψ秸J(rèn)錯，并于2014年x月2x日自愿達(dá)成如下協(xié)議：一、雙方承認(rèn)各有不對的地方，自我批評和檢討，認(rèn)清此事對公司造成極為惡劣的不良影響，也違反了公司向來強(qiáng)調(diào)的核心價值觀中的團(tuán)結(jié)理念，自愿接受公司的規(guī)章制度處理，打架者按照員工守則第二十二條

2、 “不準(zhǔn)打架”的規(guī)定，甲乙雙方參與打架各處以罰款100元并按績效考評條款進(jìn)行扣分。二、雙方承諾此糾紛事件到此終結(jié)，甲方承擔(dān)乙方檢查治療費用及誤工費共400元（人民幣大寫：肆佰元整）。今后雙方保證就此事不再以任何形式和任何理由對彼此提出其他任何要求和再起爭端，更加不得利用社會關(guān)系對雙方和相關(guān)目擊者進(jìn)行威脅和報復(fù)，違反者以開除出廠處理，嚴(yán)重者送交司法機(jī)關(guān)處理。三、雙方承諾今后將以公司大局為重，相互尊重團(tuán)結(jié)友愛，雙方應(yīng)注重工作方式、方法，為人處事應(yīng)文明禮貌，發(fā)現(xiàn)問題及時向上級反映，尋求友好解決。四、本調(diào)解書內(nèi)容甲乙雙方已經(jīng)全文閱讀并理解無誤，甲乙雙方明白違反本調(diào)解協(xié)議書所涉及后果，甲乙雙方對此協(xié)議處理結(jié)果完全滿意。五、本調(diào)解協(xié)議為一次性終結(jié)處理協(xié)議，本調(diào)解協(xié)議書一式三份，雙方和調(diào)解員各執(zhí)一份，經(jīng)雙方簽字后生效，雙方當(dāng)事人各應(yīng)以此為據(jù)，全面切實履行本調(diào)解協(xié)議，不得再以任何理由糾纏生事。甲方

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