公司日常工作紀(jì)律

1、公司日常工作紀(jì)律公司日常工作紀(jì)律公司日常工作紀(jì)律xxx公司公司日常工作紀(jì)律文件編號(hào)： 文件日期： 修訂次數(shù)：第 1.0 次更改 批 準(zhǔn)審 核制 定方案設(shè)計(jì)，管理制度公司日常工作紀(jì)律第一條 員工應(yīng)認(rèn)真遵守本公司規(guī)章制度，如有違反，公司可給予罰款、警告、記過(guò)、開(kāi)除等處罰。第二條 員工應(yīng)自覺(jué)養(yǎng)成良好的禮儀規(guī)范，工作時(shí)間應(yīng)保持精神飽滿，面帶笑容。在辦公室談話應(yīng)溫文爾雅，禁止大聲喧嘩。第三條 員工應(yīng)忠于職守，勤勉盡責(zé)，服從工作安排；不做有損公司形象、聲譽(yù)和利益的事情；不說(shuō)不該說(shuō)的話，不做不該做的事。違者予以警告。第四條 嚴(yán)禁假借職權(quán)貪污舞弊、接受招待、收受賄賂或以公司名義在外招搖撞騙。違者予以開(kāi)除。第五

2、條 員工要牢固樹(shù)立客戶就是“上帝”的宗旨，時(shí)刻為客戶提供最優(yōu)質(zhì)的服務(wù)；不得以任何理由與客戶發(fā)生爭(zhēng)吵；不得隨意對(duì)客戶作出承諾，不能混淆個(gè)人觀點(diǎn)與公司的決定；嚴(yán)禁與客戶有公司業(yè)務(wù)以外的任何合作關(guān)系；嚴(yán)禁與客戶共同造假或明示、暗示客戶造假；不得接受客戶禮品，嚴(yán)禁索要、收受客戶的任何錢財(cái)。違者予以開(kāi)除。第六條 受聘期內(nèi)，所有員工不得兼任其他公司的職務(wù)。違者予以辭退。第七條 不得泄露公司經(jīng)營(yíng)過(guò)程和管理活動(dòng)中的各種秘密。員工對(duì)公司一切業(yè)務(wù)與文件及個(gè)人的薪酬資料應(yīng)負(fù)保密責(zé)任，對(duì)公司一切方針策略、薪酬制度、業(yè)務(wù)動(dòng)態(tài)、銷售數(shù)額、各種報(bào)表以及公司合作伙伴的業(yè)務(wù)資料，未經(jīng)批準(zhǔn)，不得以任何方式向外宣傳泄漏，不得私自攜

3、帶公物（或機(jī)密文件及復(fù)印件）出公司。違者予以辭退。第八條 員工應(yīng)注意保持工作環(huán)境衛(wèi)生整潔及個(gè)人衛(wèi)生。下班后，應(yīng)清理桌面，保持桌面清潔，違者罰款20元/次。第九條 辦公用品一經(jīng)分配，不得私自調(diào)換或加配鎖。愛(ài)護(hù)公共設(shè)備、辦公家具，節(jié)約使用文具紙張。第十條 電話是公司的通訊中樞，上班時(shí)間應(yīng)避免打私人電話，接聽(tīng)電話或與人談話時(shí)應(yīng)注意音量，不能影響辦公室其他同事的正常辦公。不允許收聽(tīng)音樂(lè)或處理與工作無(wú)關(guān)的其他事務(wù)，違者罰款20元/次。第十一條 公司電腦是為工作服務(wù)的，員工任何時(shí)候在公司玩電腦游戲，第一次罰款50元，第二次罰款100元，并給予嚴(yán)重警告；上班時(shí)間嚴(yán)禁利用電腦進(jìn)行網(wǎng)上聊天或從事與工作無(wú)關(guān)的活動(dòng)，有證據(jù)利用網(wǎng)絡(luò)傳輸工作文件或查閱相關(guān)資料的除外，否則，第一次罰款50元，第二次罰款100元。第十二條 員工之間應(yīng)團(tuán)結(jié)互助、親善友好，不做損人利己或損人不利己的事情，不得傳播小道消息、誣告、中傷、誹謗他人，更不得吵鬧、斗毆。違者予以記過(guò)。第十三條 全體員