車間工作年終總結(jié)報告10篇_第1頁
車間工作年終總結(jié)報告10篇_第2頁
車間工作年終總結(jié)報告10篇_第3頁
車間工作年終總結(jié)報告10篇_第4頁
車間工作年終總結(jié)報告10篇_第5頁
已閱讀5頁,還剩24頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

車間工作年終總結(jié)報告10篇人只有在不斷的總結(jié)中才能成進步步,總結(jié)這一階段的工作做出的成果,未完成的工作,得到的成長,自己的不足。下面我給大家?guī)黻P(guān)于車間工作年終總結(jié)報告,盼望會對大家的工作與學(xué)習(xí)有所關(guān)心。

車間工作年終總結(jié)報告篇1

來到車間是我的機遇,讓我能夠來到這么一個布滿歡樂的地方,在這段工作時間里,我得到了車間大伙的關(guān)心,順當(dāng)完成工作任務(wù),在工作中收獲良多有必要做個總結(jié)。

一、在工作中遇到的困難

在工作中每一個人都會遇到困哪,我也不例外,我一開頭沒有擺正自己的位置,始終保持著以前的心態(tài),面對車間的工作,環(huán)境,人物,都懷著忐忑的心情,把自己的位置沒有放正確,始終是放到了局外人的地方,很長一段時間都沒有融入到自己的工作中卻,做事也變得畏手畏腳,由于一切都是那么的生疏,那么的讓人一時不好接受,讓工作不能夠順當(dāng)?shù)拈_展,感到特別的不適應(yīng),不知一次的懊喪過,滴落過,對自己也生氣過,感到自己很沒有,簡潔的工作都做不好。時間是良藥可以撫平創(chuàng)傷,經(jīng)過長時間工作我也漸漸的適應(yīng)了工作把自己的位置擺正,去做好自己該做的是。

二、協(xié)作團隊工作

工作不是一個人就能夠做好的,需要努力的去做好自己的工作工作之余,做好團推工作,在車間中,我們永久都是一個團隊,許多的工作都需要團隊共同完成,共同去努力,一個人的力氣就猶如一根筷子,很簡單折斷,一個團隊的力氣就猶如一把筷子,折不斷,團隊的力氣是特別強大的,我在工作的時候,會樂觀協(xié)作好團隊工作,一團隊為榮,讓自己融入到團隊中去,和團隊共同努力,去完成目標(biāo),注意團隊的榮譽,遵守團隊的紀律,維護團隊的尊嚴,通過團隊工作讓工作變得更輕松,更簡潔。

三、加強自身的建設(shè)

自身強才是關(guān)鍵,不然無論是在團隊中還是在企業(yè)中,自身不夠強永久都是做不好工作的,因此我樂觀參與車間支配的培訓(xùn),仔細學(xué)習(xí)培訓(xùn)期間的學(xué)問,努力做到學(xué)好用好,不斷的把所學(xué)的學(xué)問用到工作中去,通過工作讓自己把握熟識,了解,用樂觀的心態(tài)去工作,學(xué)習(xí),遇到問題不躲避,英勇面對。向老前輩們請教,讓他們空閑的時候教導(dǎo)自己,通過不斷的積累不斷的查漏補全,不斷的進步,讓自己在工作總補足自己的不會做,讓自己能夠獨立面對各種困難,讓自己有信念,有毅力做好。

四、做好本職工作

在工作時仔細,把工作做細做精,通過不斷的去工作去總結(jié),把自己在工作的問題,解決,工作時堅守本心,不為外物所動,不被其他因素影響,把工作做到位,不想著投建耍滑,不偷懶,仔細對待,努力做好,在工作的時候不分心,不氣餒,始終保持工作的熱忱,保持工作的態(tài)度,給自己,給企業(yè)一份完善的答卷,做到自己應(yīng)做的,報把本職工作做好,工作做完工作常常檢查,以防工作的過程中出現(xiàn)漏洞或者失誤,保證自己工作的質(zhì)和量。

在工作中我始終保持這虛心好學(xué),努力工作不讓自己工作出現(xiàn)問題,在今后的工作里,我還會始終按當(dāng)前的工作方式工作。

車間工作年終總結(jié)報告篇2

在過去的一年里,在分廠領(lǐng)導(dǎo)車間領(lǐng)導(dǎo)的幫忙帶領(lǐng)下,經(jīng)過了自己的專心努力和經(jīng)過了工人同事的共同奮斗,作為職工的我順當(dāng)?shù)耐瓿闪俗约旱墓ぷ?。在歲末之際,我就應(yīng)就一年以來的工作做一下仔細的總結(jié)??偨Y(jié)自己在過去一年的得與失,總結(jié)一年以來的酸甜苦辣,總結(jié)自己明年該如何去做的更好。以下便是我對自己今年的工作總結(jié):

一、工作態(tài)度,思想工作。

我熱衷于本職工作,嚴以律己,遵守各項廠規(guī)制度,嚴格要球自己,擺正工作位置,時刻持續(xù)“虛心,謹慎,律己”的工作態(tài)度,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷培育和同事們的幫忙下,始終勤奮學(xué)習(xí),專心進取,努力提高自我,始終勤奮工作,仔細完成任務(wù),履行好崗位的職責(zé)。堅持抱負,堅決信念。不斷加強學(xué)習(xí),堅固自己的工作技術(shù)!

二、設(shè)備操作,工作領(lǐng)悟。

每一個好的員工都應(yīng)對自己的工作熟悉清楚,熟識和嫻熟自己的工作。要有對機器工作操作的了解,也要有對發(fā)生故障的應(yīng)變潛力,完成領(lǐng)導(dǎo)賜予的各項任務(wù)。但由于自己的潛力有限,不能做到一絲不差,所以自己在工作過程中也有很多不足和缺點,對機器的原理和工作技巧還稍欠缺,但這些會讓我更加努力的工作,虛心謹慎的向別人學(xué)習(xí),盡可能提高自己的工作潛力,使自己在自己的崗位上發(fā)揮到的作用,更快更效率的完成自己的本職工作,也能使公司獲得做大的效益,這樣我的做的和收獲的也能到達一個平衡,使我更加有動力,更有自信的工作。

和其他同事的人際關(guān)系也很重要,由于一個人的潛力有限,每件事的勝利都是靠群眾的才智,所以和同事們團結(jié)在一齊才是勝利完成領(lǐng)導(dǎo)交給的`工作任務(wù)的前提,這一點不僅僅僅事工作,平常的生活中也事如此,所以團結(jié)其他同事不僅僅是個人的事也是一種工作的義務(wù)!我會履行我的義務(wù),熬煉培育自己的交際潛力。

三、回顧過去,展望將來。

對于過去的得與失,我會吸取有利的因素強化自己的工作潛力,把不利的因素在自己以后的工作中排解,一年的工作讓我在成為一名合格的職工道路上不斷前進,我信任透過我的努力和同事的合作,以及領(lǐng)導(dǎo)們的指導(dǎo),我會成為一名優(yōu)秀的員工,充分發(fā)揮我的.潛力,也感謝領(lǐng)導(dǎo)給我這一個相宜的工作位置,讓我能為.做出自己該有的貢獻。

這一年來,我做的已經(jīng)是了,我信任在今后的工作中,我還是會連續(xù)不斷的努力下去。雖然一年以來,我的工作還是有所瑕疵,但是這是無法避開的,由于誰也不是圣人,出錯是在所難免的,所以我不會過多的苛求自己。但是我信任,只要我在崗位上一天,我就會做出自己的努力,將自己全部的精力和潛力用在工作上,信任自己必需能夠做好!

車間工作年終總結(jié)報告篇3

一年來,我在車間主任的直接領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)本車間人員,超額地完成了廠交給我們的生產(chǎn)任務(wù),我還注意業(yè)務(wù)學(xué)問培訓(xùn),利用課余時間給自己充電,努力使自己成為一個精通業(yè)務(wù),工作力量精彩的好工人。

一、樂觀協(xié)作車間主任做好設(shè)備管理工作

設(shè)備是生產(chǎn)的命脈之一,只有設(shè)備正常了才能順暢的生產(chǎn)。碎礦車間的設(shè)備管理突破了傳統(tǒng)的模式,把設(shè)備管理工作落到每位員工的頭上,讓每位員工都切身投入到設(shè)備管理的工作中,其中在機修班與操作班間設(shè)立相互監(jiān)督制度,并把相應(yīng)的權(quán)利下放給每位員工,使設(shè)備管理體制全面化,而且明確了設(shè)備管理獎懲制度。還把車間設(shè)備進行包機制管理,形成了責(zé)任明確的設(shè)備管理形式。在2022年的設(shè)備管理中我樂觀協(xié)作主管設(shè)備的車間主任,在春節(jié)檢修中完成了圓振篩下5號皮帶兩個大漏斗的廢篩網(wǎng)鋪襯,以及粗碎,1號皮帶,3號皮帶6號皮帶進料漏斗的耐磨板鋪襯,讓漏斗的磨損周期從原來的半年延長到一年半,大大削減了漏斗的檢修量。將磨損嚴峻的4號皮零二七帶和7號皮帶進行了更換,為正常生產(chǎn)奠定了基礎(chǔ),同時改造了顎式破裂機的機座,解決了顎式破裂機地腳螺絲易斷的問題。在正常生產(chǎn)期間車間利用停機時間用電磁除鐵器替換了原來的永磁除鐵器,而且更改了安裝方式,杜絕了一號皮帶,四號皮帶被廢鐵劃破的事故,大大延長了兩條皮帶的使用壽命。

同時利用停機時間將磨損嚴峻的2號皮帶進行了更換,對2號圓振篩受損軸承進行了更換。進入10月,碎礦車間樂觀響應(yīng)領(lǐng)導(dǎo)支配,利用電不正常停機時間,對到了磨損周期的3號,5號,6號皮帶進行了更換,對車間全部皮帶的拖輪進行了加油維護,并協(xié)作電工對車間電機進行了維護保養(yǎng),而且對中細碎兩個下料漏斗進行了鋪襯等,為明年的正常生產(chǎn)奠定了堅實的基礎(chǔ)??偟膩碚f碎礦車間2022年的設(shè)備管理工作取得了很好的成果,車間按時按質(zhì)按量完成了上級領(lǐng)導(dǎo)支配的各項檢修任務(wù),準(zhǔn)時把握好了各臺破裂機的襯板磨損周期,圓振篩的篩網(wǎng)磨損周期,有效利用了每月的停機檢修時間,車間無非方案停機事故,無重大設(shè)備事故。

二、但取得成果的同時,碎礦車間的設(shè)備管理工作還存在很大的不足

1、執(zhí)行力還不夠。

2、機修班與生產(chǎn)班之間設(shè)備管理的互動還不夠。

3、車間設(shè)備學(xué)問培訓(xùn)還不夠。

4、細碎機上架體發(fā)熱,環(huán)氧樹脂開裂的根本故障還未找到,故障還是時有發(fā)生。標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)有成效。

20__年一選廠的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)搞得熱火朝天,我們碎礦車間也不列外,樂觀響應(yīng)了標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的熱潮,主管標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)的我開頭從現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)抓起,嚴格班組交接班制度,要求生產(chǎn)班組要做到設(shè)備無灰塵,欄桿無灰塵,門窗無灰塵,消防器材上無灰塵。車間還組織成立了標(biāo)準(zhǔn)化檢查小組,標(biāo)準(zhǔn)化檢查小組堅持每周四早上對車間清潔衛(wèi)生,平安隱患,和設(shè)備進行檢查并對檢查出的問題進行準(zhǔn)時整改。

車間全年都堅零二七持利用停機時間沖洗車間,保持車間的潔凈光明。車間把材料,備品備件的堆放工作分給機修班,要求其材料分類,整齊擺放。車間以一平、二凈、三清、四好、五無、三好、三有、兩暢通、一光明為目標(biāo),努力把現(xiàn)場標(biāo)準(zhǔn)化做得更好。自己對管理的標(biāo)準(zhǔn)化也絲毫不敢懈怠,班組選拔人才嚴格以任人唯賢,以德為先的原則,工資安排嚴格根據(jù)預(yù)算化管理安排,嚴格遵循多勞多得安排制度。堅持每周三召開車間調(diào)度室,準(zhǔn)時傳達廠部的調(diào)度會議精神。嚴格要求各班組員工熟背平安職責(zé),操作規(guī)程,二十項班組管理制度,應(yīng)知應(yīng)會等平安學(xué)問,嚴格填寫好班組臺賬,車間班組都通過了車間,廠部,公司的平安標(biāo)準(zhǔn)化驗收。

結(jié)合車間的實際狀況,碎礦車間在車間標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)中做了許多努力,架設(shè)車間衛(wèi)生沖洗管494.5余米,架設(shè)噴霧水管590.8余米,安裝除塵及綠化噴頭56個,車間設(shè)備顏色恢復(fù)約376。6平方米,欄桿顏色恢復(fù)約822米。在5號皮帶,粗碎房處修復(fù)破損水泥地皮共計66平方米,在6號皮帶外澆灌花臺,共建設(shè)綠化草坪283平米。制作了中細碎電機蓋板平臺,粉礦倉焊接了擋礦板,6號皮帶尾輪制作電纜線橋架蓋板。車間對1號2號尾輪以及圓振篩進行了密封除塵改造,并取得了肯定的效果等等,標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)是一個長期的攻堅戰(zhàn),我們做了許多努力,也取得了肯定的成果,但碎礦車間的標(biāo)準(zhǔn)化還有很大的建設(shè)空間,與公司的要求還存在很大的差距,而且碎礦車間的灰塵還未徹底除盡,冬天一來,車間內(nèi)水管就要結(jié)冰,沖洗衛(wèi)生,噴霧除塵工作基本要停滯,碎礦車間的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)還面臨這嚴峻的考應(yīng),但我始終信任越嚴峻的考應(yīng)越能熬煉我們自身的力量,只要碎礦車間上下一心,團結(jié)全都每個人都開動腦筋,出謀劃策,再加上各級領(lǐng)導(dǎo)的鼎力支持,碎礦車間的標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)會越來越好。

車間工作年終總結(jié)報告篇4

車間在公司領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊急、管理困難等諸多不利因素,不斷強化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實,經(jīng)過全體職工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向完善化。

一、生產(chǎn)管理

1、依據(jù)生產(chǎn)部門下達的生產(chǎn)方案,合理調(diào)配各個崗位的人員,以保證生產(chǎn)的正常進行以及方案按期完成。

2、組織車間有關(guān)人員討論解決生產(chǎn)過程中存在的工藝技術(shù)和質(zhì)量問題,主持召開每周生產(chǎn)作業(yè)例會,支配布置車間生產(chǎn)。

3、定期的對車間各級人員進行崗位培訓(xùn)及生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn),建立自查制度,對生產(chǎn)全過程進行監(jiān)控,保證本車間的一切生產(chǎn)行為完全根據(jù)生產(chǎn)管理文件規(guī)定進行。

二、質(zhì)量管理

1、仔細執(zhí)行各項質(zhì)量制度和質(zhì)量掌握程序,堅持“質(zhì)量第一”方針,正確處理好進度與質(zhì)量的關(guān)系,嚴厲?工藝紀律,對本車間人員違反工藝紀律造成的質(zhì)量問題負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

2、組織好車間內(nèi)部的均衡生產(chǎn)和工序管理,把車間質(zhì)量管理目標(biāo)分解到班組和個人,以完成車間質(zhì)量指標(biāo)。

3、定期召開質(zhì)量分析會,準(zhǔn)時組織不合格品的質(zhì)量分析會,對質(zhì)量事故及不合格品進行分析,準(zhǔn)時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋質(zhì)量信息。

三、成本掌握

我們嚴格掌握物質(zhì)資源的消耗,加強質(zhì)量管理,掌握質(zhì)量成本,堅持現(xiàn)場管理標(biāo)準(zhǔn)化,堵塞鋪張漏洞,充分利用資源,制造的效益。

四、設(shè)備管理

今年我們特地支配工作人員時刻關(guān)注設(shè)備技術(shù)狀況,依據(jù)生產(chǎn)產(chǎn)品的狀況準(zhǔn)時對設(shè)備進行調(diào)整,出現(xiàn)問題準(zhǔn)時上報,并支配相關(guān)技術(shù)人員盡快修理,確保了生產(chǎn)的正常進行。

五、平安工作

要堅持以人為本,以樹立班組團隊為核心,以打造平安為主線,以實現(xiàn)創(chuàng)優(yōu)勝班組為目標(biāo),并提出一些與平安生產(chǎn)親密相關(guān)的要求:

1、樹立平安生產(chǎn)責(zé)任意識.把平安工作真正放在了首位,放在了心里,把過去嘴上講平安變成了現(xiàn)在心中想平安.形成了平安工作每天講,人人抓的良好局面。

2、切實做好平安檢查工作,對生產(chǎn)設(shè)備的運轉(zhuǎn)狀況,對生產(chǎn)設(shè)備各系統(tǒng)進行巡回檢查,以便準(zhǔn)時發(fā)覺特別狀況,實行措施消退隱患,排解故障,防止事故的發(fā)生。

3、嚴格執(zhí)行交接班制度,要求交接班人員必需面對面將生產(chǎn)、平安等狀況交接清晰,做到不清晰就不交班,不接班,防止因交接班不清晰而危機生產(chǎn)平安。

車間工作年終總結(jié)報告篇5

20__年即將走到終點,立刻就要迎來20__了,回顧20__的這一年里,車間在廠領(lǐng)導(dǎo)班子、廠黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,緊緊圍繞生產(chǎn)為中心,克服人員緊急、管理困難等諸多不利因素,不斷強化車間基礎(chǔ)管理工作,狠抓落實,經(jīng)過全體職工的共同努力,車間的綜合管理工作逐步走向正軌。車間在工廠和上級職能部門的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在車間廣闊干部職工的共同努力下我們圓滿完成了這些產(chǎn)品的生產(chǎn)方案,并且在這些產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中我們?nèi)〉昧溯^好的業(yè)績,但是也存在一些需要我們在以后工作中留意的問題。在新的一年里,我們必需保持在20__年已經(jīng)取得的業(yè)績,使各方面工作能得到進一步完善,在執(zhí)行20__年生產(chǎn)方案過程中,許多方面反映出車間管理需要進一步加強。現(xiàn)將年來的工作總結(jié)如下:

一、完善制度建設(shè),夯實基礎(chǔ)管理

車間剛剛組建就準(zhǔn)時組織人員制定了車間的各項管理制度,以“三標(biāo)一體”標(biāo)準(zhǔn)體系的建立工作為契機,依照廠級文件的規(guī)定和要求,對車間制定的管理制度進行了仔細梳理和進一步完善,制定了個車間管理制度。并在此基礎(chǔ)上幫助人事勞資科完成了車間的定員、定崗工作,編制了各崗位《工作標(biāo)準(zhǔn)》,明確了各崗位的要求、職責(zé),健全了各級管理組織體系以及各項工作的管理規(guī)章制度。通過健全科學(xué)全面規(guī)范的管理制度,使車間的各項工作步入正軌,車間的綜合管理水平明顯提高。

二、加強訓(xùn)練培訓(xùn),提高職工綜合素養(yǎng)

車間在全新的組織架構(gòu)下開展工作,對車間的平安訓(xùn)練、業(yè)務(wù)培訓(xùn)工作提出了更高要求。車間根據(jù)要求,制訂了車間的年度培訓(xùn)方案,涵蓋了車間質(zhì)量管理、平安生產(chǎn)、設(shè)備保養(yǎng)、消防學(xué)問、體系管理等方方面面的內(nèi)容。并結(jié)合車間實際,根據(jù)車間方案,有組織、有步驟地開展了車間培訓(xùn)工作。

1、消防學(xué)問、平安生產(chǎn)培訓(xùn)

車間組織全體職工在進行了平安學(xué)問培訓(xùn),整個培訓(xùn)過程輕松有序,培訓(xùn)內(nèi)容通俗易懂。通過此次培訓(xùn)活動的開展,進一步增加了機組人員的平安生產(chǎn)意識和平安消防學(xué)問。消防宣揚掛圖的張貼懸掛工作是提高職工消防平安意識的重要手段,車間將《中華人民共和國消防法》宣揚掛圖貼在了車間一進門最為醒目的地方。通過組織培訓(xùn)和掛圖宣揚的形式,使車間全體職工堅固樹立了“平安第一”的意識,為今后車間的平安管理工作打下了堅實的基礎(chǔ)。

2、加強內(nèi)退返崗職工的培訓(xùn)

今年有新員工職工安排至車間工作,車間領(lǐng)導(dǎo)高度重視,實行了由班組長牽頭,詳細負責(zé)的方式,對新員工的工作業(yè)務(wù)技能、平安生產(chǎn)學(xué)問等進行實際崗位操作培訓(xùn)。新員工對待工作樂觀負責(zé),仔細向?qū)W習(xí)上崗操作技能,通過兩個月的崗位實際操作,已經(jīng)能勝任車間支配的崗位工作,得到了同事和上級領(lǐng)導(dǎo)的全都確定和好評。

3、設(shè)備保養(yǎng)學(xué)問培訓(xùn)

為了保證生產(chǎn)的順當(dāng)進行,使生產(chǎn)的產(chǎn)品質(zhì)量得到有效保障,讓車間機臺人員更好地了解改造后的設(shè)備,對生產(chǎn)設(shè)備進行切實有效的維護保養(yǎng),在生產(chǎn)任務(wù)較為繁重的狀況下,車間依舊組織專人編寫了相關(guān)培訓(xùn)材料,分班組、分時段由各班組長帶領(lǐng)本班人員進行培訓(xùn),為車間按方案順當(dāng)完成各品牌的生產(chǎn)任務(wù)打下了堅實的基礎(chǔ)。

三、加強車間產(chǎn)品質(zhì)量管理工作,確保品牌生產(chǎn)質(zhì)量

為確保工廠改革順當(dāng)進行、車間正常運行,確保保質(zhì)保量地完成生產(chǎn)方案,車間確定了一切工作圍繞“提質(zhì)、降耗、增效”的工作方針,質(zhì)量管理工作主要做了:

1、車間制定了質(zhì)量管理和質(zhì)控方法方面的規(guī)定和制度,并對品牌質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)做了宣貫。

2、產(chǎn)品質(zhì)量只有依靠全員質(zhì)量管理才能得到有效保證,車間通過強制管理制度和組織學(xué)習(xí)加強全員在線產(chǎn)品質(zhì)量掌握,促進“人人都是質(zhì)檢員”得以逐步落實。

3、本著“設(shè)備是基礎(chǔ)”的原則,加強設(shè)備維護保養(yǎng),確保在用設(shè)備完好,以高效的設(shè)備保障在線產(chǎn)品質(zhì)量。

4、實行質(zhì)量缺陷分析整改制度和限期整改制度,通過對質(zhì)量缺陷的分析不斷查找生產(chǎn)過程中質(zhì)量掌握存在的不足,提出整改措施,有效促進了全員質(zhì)量管理。

5、開展“月縱向機組評比”、季度“學(xué)習(xí)型班組評比”等活動,促進質(zhì)量管理工作穩(wěn)定提高。

通過以上方面的工作,車間順當(dāng)完成了生產(chǎn)任務(wù),質(zhì)量指標(biāo)達到考核要求。

四、加強車間平安管理工作,強化職工平安意識

依據(jù)“平安第一、預(yù)防為主”的平安方針,車間在搞好職工平安培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,組織修訂完善了各項平安規(guī)章管理制度,并制訂了車間的《環(huán)境/職業(yè)健康平安目標(biāo)(指標(biāo))分解表》,將工廠下達給車間的環(huán)境/職業(yè)健康平安目標(biāo)(指標(biāo))層層分解到各崗位,簽訂了《環(huán)境/職業(yè)健康平安書》。

一年來,車間始終把平安生產(chǎn)工作作為重點工作。車間確定了專職的人員對車間的平安工作進行管理,并完成了車間環(huán)境因素、危急源的識別工作;組織人員定期對車間平安消防設(shè)施進行檢查,發(fā)覺問題準(zhǔn)時整改。同時,車間不斷加強對設(shè)備平安操作的監(jiān)督檢查工作。

通過以上工作的開展,職工的平安意識、操作技能、自我防護意識和力量普遍提高和增加,2022年實現(xiàn)了火災(zāi)事故為零,無重大平安生產(chǎn)責(zé)任事故,無重大工傷設(shè)備事故,輕傷、重傷事故率為0。

五、加強車間現(xiàn)場管理工作,使職工有一個身心愉悅的工作環(huán)境

現(xiàn)場作業(yè)作為車間生產(chǎn)的后勤保障部門,班組人員本著一切服務(wù)于生產(chǎn)的宗旨,仔細地做好每項工作。一是車間結(jié)合現(xiàn)場人員的文化程度、工作力量等作出相應(yīng)的分工。并結(jié)合實際工作,充分調(diào)動每個人的主觀能動性,激發(fā)每個人的工作樂觀性,以利于在人手不夠等狀況下也能很好地綻開工作。二是現(xiàn)場組人員根據(jù)工作標(biāo)準(zhǔn)要求仔細開展工作:隨時巡查車間地面,清潔打掃機臺周邊環(huán)境,不漏過旮旯死角,確保地面潔凈干凈;每天定時擦拭車間現(xiàn)場窗玻璃及檢查保養(yǎng)車間消防器材;準(zhǔn)時清潔衛(wèi)生,保證了機臺現(xiàn)場環(huán)境井然有序。經(jīng)過現(xiàn)場組人員的共同努力,車間現(xiàn)場干凈潔凈,窗明幾凈,為車間制造出良好的工作環(huán)境。

六、加強車間基礎(chǔ)管理工作,樂觀完成上級布置的各項工作任務(wù)

加強班組管理管理,提高車間管理水平

1、加強班組管理。在日常的工作中,車間領(lǐng)導(dǎo)定期組織管理人員召開工作例會,準(zhǔn)時把握班組中存在的實際困難和問題,對一些班組中存在的好做法向其他班組中進行推廣,從而提高班組的整體水平。

2、創(chuàng)建學(xué)習(xí)型班組。車間通過“學(xué)習(xí)型班組”的創(chuàng)建提高質(zhì)量、平安管理等方面取得了新的進展,營造良好了的學(xué)習(xí)氛圍,逐步實現(xiàn)了職工從“要我學(xué)”到“我要學(xué)”的轉(zhuǎn)變。

以上就是車間20__年管理總結(jié),車間的各項管理工作科學(xué)規(guī)范、全面有序。取得成果的同時也存在肯定的不足,車間將在以后的工作中,逐步改善,帶領(lǐng)職工共同把車間的各項工作做好,為工廠的又好又快進展奠定堅實的基礎(chǔ)。

車間工作年終總結(jié)報告篇6

時間荏苒,歲月穿梭。當(dāng)我們還沉醉于__大成功閉幕的喜悅和集團公司百億目標(biāo)實現(xiàn)等一系列興奮人心的喜訊中時,彩印車間也圓滿完成了20__年各項任務(wù)指標(biāo)和幫助指標(biāo)?;仡櫼荒昀铮铱吹搅斯靖扇核枷虢y(tǒng)一、熟悉統(tǒng)一、團結(jié)協(xié)作、凝心聚力,為實現(xiàn)共同目標(biāo)奮力拼搏。一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)班子正能量指引下,我看到了公司領(lǐng)導(dǎo)在將來進展愿景上的高瞻遠矚。

作為一名一般黨員,我有信念、有決心,帶領(lǐng)彩印車間全體員工,本著對企業(yè)的無限忠誠,對崗位的真摯喜愛和對工作的高度負責(zé),努力學(xué)習(xí),恪盡職守,常懷進取之心,正確處理崗位與價值的關(guān)系,團結(jié)奮斗,凝心聚力,對自己嚴格要求,始終保持昂揚的精神狀態(tài),在以后時間里,干出一流工作成果,在平凡崗位上樂觀踐行著一名共產(chǎn)黨員的先進本色。

一、警鐘長鳴,抓好平安工作

一年來,在公司正確指導(dǎo)下,車間始終把平安工作作為重中之重,全年平安事故為。車間始終堅持以人為本,以樹立平安生產(chǎn)責(zé)任意識,以強化落實提高班組平安生產(chǎn),結(jié)合實際狀況提出一些與平安生產(chǎn)親密相關(guān)的要求:

1〉樹立平安生產(chǎn)責(zé)任意識,把平安工作放在首位;

2〉實行日常檢查、綜合檢查以及全員工排查相結(jié)合對生產(chǎn)設(shè)備運行狀況尤其是平安監(jiān)控點運行狀況,加大檢查力度,準(zhǔn)時發(fā)覺特別狀況,實行措施消退隱患,排解隱患,防止事故發(fā)生;徹底整頓車間勞動紀律,規(guī)范員工行為,統(tǒng)一著裝,改善員工隊伍作風(fēng)建設(shè),加大宣貫力度等......

3〉定時對設(shè)備運行維護保養(yǎng),隨時檢查設(shè)備運行。真正做到了管理到位、檢查到位、整改到位、落實到位,生產(chǎn)現(xiàn)場消防器具齊全,始終將擔(dān)心全因素掌握在萌芽狀態(tài),確保平安生產(chǎn)。

二、狠抓質(zhì)量管理,確保降耗增效

一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)重視和QC小組指導(dǎo)下,車間彩箱色差不合格率由原來3.4%下降至.73%,產(chǎn)品損耗率也逐月下降,基本掌握在3%到4%之間,都優(yōu)于目標(biāo)值。同時車間仔細執(zhí)行落實各項質(zhì)量制度和質(zhì)量過程掌握程序,堅持質(zhì)量第一的方針,正確處理好進度與質(zhì)量關(guān)系,嚴厲?工藝紀律,對本車間人員違反工藝紀律造成的質(zhì)量問題負領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

1〉車間結(jié)合自身實際狀況制定了《彩印車間過程質(zhì)量掌握》和《彩印重大質(zhì)量預(yù)防措施》將目標(biāo)分組到班組和個人,以完成車間質(zhì)量目標(biāo);

2〉定期召開質(zhì)量分析會,準(zhǔn)時組織不合格品的質(zhì)量分析會,對質(zhì)量事故及不合格品進行分析準(zhǔn)時向上級領(lǐng)導(dǎo)反饋;

3〉嚴格加大對原輔材料的源頭監(jiān)控力度,發(fā)覺特別,馬上停止使用,準(zhǔn)時向有關(guān)部門反饋,避開造成大的質(zhì)量事故和生產(chǎn)成本的鋪張;

三、向管理創(chuàng)新要效益,確保完成全年生產(chǎn)目標(biāo)

一年來,在公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門大力支持關(guān)心下,通過車間不懈努力,在質(zhì)量、平安、生產(chǎn)管理等方面都有了很大的改觀。元月份至今完成各類彩箱18816個,品種29個,產(chǎn)品平均合格率達99.4%以上,估量到12月底完成215萬左右,基本與去年持平。

1〉進一步加強了生產(chǎn)現(xiàn)場管理,對生產(chǎn)方案,生產(chǎn)組織,人員,設(shè)備,物料調(diào)配、量化等嚴格按生產(chǎn)工藝執(zhí)行,不斷優(yōu)化,保持生產(chǎn)現(xiàn)場的干凈有序,推動標(biāo)準(zhǔn)化生產(chǎn),推動精細化管理制度

四、將來工作設(shè)想、方案

1〉連續(xù)深化學(xué)習(xí)貫徹公司的各項方針政策和工作要求,努力完成好公司領(lǐng)導(dǎo)交給的各項工作任務(wù),加強自身思想建設(shè),樂觀為員工起模范帶頭作用。

2〉連續(xù)加強車間平安管理工作,向管理創(chuàng)新要效益。

3〉連續(xù)狠抓落實過程質(zhì)量掌握,加大質(zhì)量力度,提高成品合格率。

4〉連續(xù)抓好節(jié)能降耗,成本核算和設(shè)備檢查保養(yǎng)工作。

5〉連續(xù)加大加強員工思想訓(xùn)練、平安訓(xùn)練、平安操作規(guī)程工作;

車間工作年終總結(jié)報告篇7

20__年已接近年終,插管車間今年的生產(chǎn)及管理工作即將告一段落?;仡櫼荒陙淼膭诼蹬c付出車間在廠部的帶領(lǐng)下,緊跟公司下達的年度生產(chǎn)任務(wù)方案,努力加強生產(chǎn)管理、平安管理,落實管理責(zé)任制,貫徹實施績效考核,較好地完成了全年的各項工作任務(wù),在各個方面都取得了長足的進步。插管單U線2022__年的生產(chǎn)和管理等方面亦做了肯定的努力和學(xué)習(xí),現(xiàn)就單U線今年的工作完成狀況總結(jié)匯報如下:

主要完成的任務(wù)

1.通過了倉庫提前備料的方式,不但了解了欠料信息,同時可以讓車間需要前置加工的物料得以有方案地完成。依據(jù)欠料信息、訂單數(shù)量、客戶的需求,合理地進行排產(chǎn)。確保車間生產(chǎn)的流暢性,也降低了車間半成品的積壓。對于車間上報的特別狀況能盡全力進行處理。如有自身處理不了的,能準(zhǔn)時的上報領(lǐng)導(dǎo)并跟進到位。對生產(chǎn)方案是否有序的完成,實行深化員工的方式了解核實生產(chǎn)的進度,以確保訂單的交期。

2.生產(chǎn)現(xiàn)場的工藝查證,是保證規(guī)范操作和標(biāo)準(zhǔn)生產(chǎn)貫徹執(zhí)行的要點,在生產(chǎn)過程中力求對工序關(guān)鍵掌握點、操、工藝設(shè)備、物料等進行監(jiān)督掌握,從而實現(xiàn)生產(chǎn)出優(yōu)質(zhì)高效產(chǎn)品的目標(biāo),單U在過去的一年里,協(xié)作品管人員對每批產(chǎn)品的主要工序環(huán)節(jié)進行工藝查證,建立健全工藝查證記錄,確保在每一批產(chǎn)品的生產(chǎn)過程中嚴格執(zhí)行操作規(guī)程,嚴明工藝紀律,保證產(chǎn)品生產(chǎn)工藝標(biāo)準(zhǔn),避開不合格產(chǎn)品的出現(xiàn)。

3.狠抓平安管理后整理相對于公司其他車間來說平安隱患較多,比較簡單出事故,在過去的20__年里也發(fā)生了幾起工傷事故,這些事故已經(jīng)給公司和車間帶來損失?!坝拚哂悯r血換取教訓(xùn),智者用教訓(xùn)避開事故”。身為一班之長,雖然所擁有的權(quán)力不是很大,但肩負著全班十幾名員工的生命平安的重任。因此,對于平安工作我從未放松過,月月講,每天講。

工作中的不足

1.班組管理方面

雖然在過去的一年中班組的管理水平有了肯定的提高但還是存在一些問題,如:員工的標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)狀況有待改進,員工的技術(shù)水平有待提高,員工的工作樂觀性還沒有被充分的調(diào)動起來等。沒有高水平的管理,就沒有高素養(yǎng)的員工,就沒有高質(zhì)量的產(chǎn)品。因此,我會在以后的工作中著重解決提高班組員工綜合素養(yǎng)的問題,充分利用業(yè)余時間,多支配一些有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)學(xué)問的培訓(xùn),爭取在較短的時間內(nèi)讓員工的綜合素養(yǎng)有較大的提升。

2.平安生產(chǎn)方面

平安管理沒有做到位,力度不夠;平安培訓(xùn)不到位;檢查不到位。許多時候,由于員工的勞動強度較大,體力消耗較多,因此在完成當(dāng)天的產(chǎn)量,做整理現(xiàn)場的工作中出現(xiàn)忽視的現(xiàn)象,更是有在違規(guī)操作的狀況從而連續(xù)多次發(fā)生工傷事故。

現(xiàn)在想來這幾起事故的發(fā)生,我有著不行推卸的責(zé)任。首先:在組織班組日常平安培訓(xùn)的過程中沒有真正做到讓每一個員工時刻將平安生產(chǎn).于心;其次:在平安檢查方面沒有做到全程跟蹤全程檢查;最終:在發(fā)生一次事故后沒有準(zhǔn)時總結(jié)閱歷教訓(xùn),避開類似的大事再次的發(fā)生。

3.質(zhì)量掌握方面

質(zhì)量是生產(chǎn)出來的,而不是檢查出來的,就是說要講全面質(zhì)量管理,要根據(jù)目標(biāo)要求仔細抓好每一個環(huán)節(jié),每一道工序。同時質(zhì)量檢查又非常重要,特殊是在生產(chǎn)過程中的質(zhì)量檢查可以有效地避開發(fā)生質(zhì)量事故和質(zhì)量問題,變事后處理為事前預(yù)防和事中掌握,變被動為主動。

雖然目前公司從上至下都開頭重視質(zhì)量,但在實際操作過程中還是存在很多問題,尤其是班組之間的協(xié)作,例如在織造過程中還有很多有待改進的地方。要解決這些問題不是某一個班組努力就可以做好的,這需要幾個相關(guān)班組的通力合作,我認為要想做好質(zhì)量工作,必需把握“嚴、細、實”的原則,要嚴格管理,仔細細致,狠抓落實。

今后努力方向

新的一年意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰(zhàn)。我會再接再厲,仔細提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司和車間進展,貢獻自己的力氣。我決心在接下來的一年中努力做到以下幾點:

1.加強學(xué)習(xí),拓寬學(xué)問面。努力學(xué)習(xí)沖壓專業(yè)學(xué)問和相關(guān)管理學(xué)問。

2.本著實事求是的原則,做到上情下達、下情上報;真正做好領(lǐng)導(dǎo)的助手。

3.加強與車間兄弟班組的溝通合作,向先進班組學(xué)習(xí),加強管理,努力使班組形成團結(jié)全都,勤奮工作的良好氛圍。

4.全面完成車間交給的各項任務(wù),為車間帶出一個能打硬仗,吃苦耐勞的單U班組。

車間工作年終總結(jié)報告篇8

20__年是公司的科技管理效益年。__車間堅持以科學(xué)管理理念為工作指導(dǎo),以平安、效益、進展、和諧為主題,以平安環(huán)保無事故,經(jīng)濟效益化為目標(biāo),扎實開展比學(xué)趕超、事爭第一活動,強化車間管理,思想政治工作得到加強,各項規(guī)章制度進一步完善,員工隊伍精神面貌發(fā)生了很大的變化,車間各項技術(shù)經(jīng)濟指標(biāo)不斷攀升,確保裝置安環(huán)經(jīng)濟生產(chǎn),實現(xiàn)了車間各項奮斗目標(biāo)。

一、落實任務(wù)責(zé)任實踐要求,取得顯著成果

兩套硫磺成型、__裝置生產(chǎn)做到上游裝置生產(chǎn)出液硫量100%完成;平安生產(chǎn)毀滅上報事故,實現(xiàn)三零三率;實現(xiàn)了硫磺產(chǎn)品外運裝車事故為零,硫磺產(chǎn)品__事故為零,用戶投訴為零三個為零;實現(xiàn)了硫磺發(fā)運出廠合格率、上級抽查合格率兩個100%;設(shè)備完好率為100%,主要設(shè)備完好率100%,硫磺成型裝置開工率100%,設(shè)備事故為零;一套硫磺成型__裝置除塵系統(tǒng)、計量系統(tǒng)等改造項目進展順當(dāng);全面推動勞務(wù)工規(guī)范勞動關(guān)系、簽訂勞動合同、人員變動等管理取得很大成果,確保勞務(wù)工零上訪率、職工勞動紀律零違紀、治安綜合治理零大事,保證了生產(chǎn)穩(wěn)定、隊伍穩(wěn)定、車間和諧。

二、強化員工訓(xùn)練管理,隊伍素養(yǎng)不斷提高

加強了全民工和勞務(wù)工的思想訓(xùn)練,形成了奮勉向上精神風(fēng)貌。加強法制紀律訓(xùn)練,不斷提高員工遵紀守法意識、力量和自覺性,全年杜絕違法、違紀、違章現(xiàn)象;加強職業(yè)道德建設(shè),不斷提高了員工職業(yè)道德水平。車間工會、青年工作組圍繞車間工作重點開展工作,開展了主題探訪、送暖和和豐富多彩文娛體育活動,寓教于樂,形成了的工作合力,為全面實現(xiàn)車間今年奮斗目標(biāo)發(fā)揮了的作用。

三、依靠科學(xué)技術(shù)進步,提升生產(chǎn)管理水平

工藝管理工作上臺階。車間在全面修改完善內(nèi)部管理制度的同時,細化了各項工藝管理制度并匯編成冊,加強了生產(chǎn)過程與環(huán)節(jié)的痕跡管理,重點抓好科學(xué)巡檢制度的落實,不斷提高了管理效果;堅持以我為主,主動介入原則,抓好二套硫磺成型__裝置工程的建設(shè)預(yù)備工作;細化了產(chǎn)品裝車、外運管理制度與現(xiàn)場明示等制度,實行裝車確認制,做到三方監(jiān)管精確?????發(fā)運,確保外運精確?????率為100%,實現(xiàn)了全年出廠破包率為零,提高了窗口的服務(wù)質(zhì)量。

四、加強車間目標(biāo)管理,全面推動成本核算

圍繞車間的成本奮斗目標(biāo),緊密與各專業(yè)協(xié)作、溝通,實行成本消耗跟蹤掌握,發(fā)覺特別,馬上訂正,努力做到降本減費;全面做好硫磺成型__裝置的統(tǒng)計錄入及成本管理工作;仔細做好班組經(jīng)濟核算臺帳電算化工作,完成財務(wù)sap的上線錄數(shù)取數(shù)工作,做好做準(zhǔn)車間成本的全面預(yù)算工作;做好本年度成本指標(biāo)的分解考核、落實工作,發(fā)動群體的力氣降本增效;做好領(lǐng)料單、倉庫領(lǐng)料、發(fā)料的核查監(jiān)督工作,準(zhǔn)時發(fā)覺問題,解決問題;發(fā)揚__車間撿芝麻精神,掌控好車間各項成本消耗的每一項物品數(shù)量、金額,合理、正確用好每一分錢,節(jié)支減費,確保每月的進度指標(biāo)不超標(biāo),得到上級的充分確定。

車間工作年終總結(jié)報告篇9

斗轉(zhuǎn)星移,時間飛逝!現(xiàn)在已是20__年的1月中旬,剛剛把新的一年新的目標(biāo)新的方案制定完畢,同時也有必要將__年的一切做一個總結(jié),由于過去的總結(jié)將是我實現(xiàn)新目標(biāo)的基礎(chǔ)。

__年的3月20號,我來到__公司工作。這是一個鄉(xiāng)村里的企業(yè),雖然和我沒來時想象的有區(qū)分,但它是一個擁有員工比所在村的村民還多的企業(yè),工廠還不算小;企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)又對公司的管理模式進行了創(chuàng)新和改進,不論是領(lǐng)導(dǎo)還是員工在嘗試新管理模式的同時,也對企業(yè)的進展有了更新的見解。我在3月21號就上班了。

剛開頭我在制燈車間里焊燈。是記件的,對我來說那可是張飛繡花的活,我是想快做不好,慢了不掙錢啊。真急死我了;有的人因干不來都回家了,但是我不能,由于我來一個地方就想方法要站的住腳,回家或換地方不是我一慣的做法。

后來是4月7號,我在一個伴侶的幫忙下,調(diào)到包裝部做記時工。

再后來是4月26號我被調(diào)到公司制燈車間發(fā)料倉庫做了倉管。由于我以前在廣東做過倉管,所以才毛遂自薦,被公司領(lǐng)導(dǎo)調(diào)到了倉庫;在那里我熟識了制燈車間主任:周士雅阿姨。我也從她那里學(xué)到了許多生產(chǎn)方面的業(yè)務(wù)學(xué)問;在倉庫常常被臨時調(diào)到橡膠線車間,包裝車間去幫忙做事,使我懂得了生產(chǎn)流程上的很多細節(jié)和操作規(guī)程;在此其間,我也曾發(fā)錯過料,比如說:拿錯燈泡或拿錯尾線等,周阿姨都會幫我把麻煩和損失降到最低。在這里讓我明白:在任何事中不論是誰做錯的,只要大家一起把損失降到最低,才是解決失誤

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論