單位培訓(xùn)工作總結(jié)范文2022年

第8頁共37頁單位培訓(xùn)工?作總結(jié)范文?2022年?當(dāng)今社會(huì)?知識(shí)的快速?增長、技術(shù)?的迅猛變革?，使企業(yè)必?須不斷更新?技術(shù)和管理?，管理者和?員工不須不?斷更新知識(shí)?和技能。在?許多大中型?現(xiàn)代企業(yè)中?，教育培訓(xùn)?已經(jīng)從滿足?生產(chǎn)經(jīng)營的?輔助經(jīng)營管?理環(huán)節(jié)轉(zhuǎn)變?成為職工的?一項(xiàng)重要的?福利待遇。?___廠作?為___鋼?鐵路線橋的?主體維修單?位，是整個(gè)?鐵路運(yùn)輸系?統(tǒng)“鏈條”?中的重要一?環(huán)。___?年順利劃歸?鐵運(yùn)公司后?，___廠?的改革、發(fā)?展進(jìn)入到新?的歷史階段?。適應(yīng)日益?繁重的運(yùn)輸?保產(chǎn)形勢、?不斷提升的?技術(shù)裝備水?平、逐步邁?進(jìn)的企業(yè)管?理水平，對?加強(qiáng)企業(yè)教?育培訓(xùn)、提?高職工隊(duì)伍?素質(zhì)提出了?新的更高的?要求。一?、成果項(xiàng)目?的主要內(nèi)容?本成果針?對___鋼?鐵路線橋維?修的人才培?養(yǎng)要求，在?“以服務(wù)運(yùn)?輸保產(chǎn)為宗?旨，以提高?全員素質(zhì)為?導(dǎo)向”的教?育培訓(xùn)思想?指導(dǎo)下，以?“工學(xué)結(jié)合?”為核心，?以“科技成?果轉(zhuǎn)化”為?切入點(diǎn)，力?求創(chuàng)新出一?種適應(yīng)__?_鋼鐵路線?橋維修需要?，全面提高?職工隊(duì)伍素?質(zhì)的教育培?訓(xùn)模式，其?核心內(nèi)容有?如下三個(gè)方?面：１、?培訓(xùn)模式實(shí)?現(xiàn)創(chuàng)新。教?育培訓(xùn)形式?采用“技術(shù)?理論培訓(xùn)＋?培訓(xùn)基地演?練＋作業(yè)現(xiàn)?場應(yīng)用”模?式，將企業(yè)?的教育培訓(xùn)?活動(dòng)與生產(chǎn)?經(jīng)營緊密地?結(jié)合起來，?共同作為教?育培訓(xùn)內(nèi)容?，將“工學(xué)?結(jié)合”的理?念貫穿于教?育培訓(xùn)的全?過程。第?一，完善教?材及課件，?提高教學(xué)質(zhì)?量。___?結(jié)制作了《?線路測量教?學(xué)片》，首?次采用三維?動(dòng)畫形式，?精確描述了?直線、曲線?、道岔、橋?涵等線路的?測量方法，?為搞好職工?培訓(xùn)、提高?職工技能創(chuàng)?造有利條件?；第二，組?建技術(shù)人員?試驗(yàn)班，提?升創(chuàng)新水平?。針對我廠?___年確?定的“攻七?化、創(chuàng)三優(yōu)?”發(fā)展目標(biāo)?，研究制定?了___個(gè)?科技攻關(guān)項(xiàng)?目，從全廠?專業(yè)技術(shù)人?員中組建試?驗(yàn)班，凝練?鐵路維修前?沿技術(shù)，為?科技人員成?長提供充足?的創(chuàng)新空間?；第三，定?期舉辦“技?術(shù)論壇”，?交流技術(shù)心?得。廠里每?季度都有鐵?路維修技術(shù)?講座，將_?__技術(shù)交?流情況作為?考核科技拔?尖人才和崗?位帶頭人工?作的重要內(nèi)?容之一，并?把參加技術(shù)?交流的情況?作為考核班?組長創(chuàng)新能?力的指標(biāo)之?一。２、?實(shí)訓(xùn)基地全?面建成。圍?繞“工學(xué)結(jié)?合”實(shí)際演?練等重要教?育培訓(xùn)模式?改革與建設(shè)?的關(guān)鍵環(huán)節(jié)?，在廠黨政?工的大力支?持下，在已?有的理論培?訓(xùn)課堂的基?礎(chǔ)上，建立?職工技能實(shí)?際演練基地?，從培訓(xùn)線?岔鋪設(shè)、師?資隊(duì)伍培訓(xùn)?、實(shí)訓(xùn)項(xiàng)目?設(shè)置以及基?地日常管理?等方面推進(jìn)?改革建設(shè)。?第一，樹?立“工學(xué)結(jié)?合”的教育?培訓(xùn)理念。?強(qiáng)調(diào)相關(guān)技?術(shù)和能力在?生產(chǎn)實(shí)踐中?的有機(jī)聯(lián)系?，從生產(chǎn)實(shí)?際中發(fā)現(xiàn)和?提出問題，?引導(dǎo)職工思?考，應(yīng)用所?學(xué)知識(shí)探究?規(guī)律和致力?創(chuàng)新；引導(dǎo)?職工主動(dòng)學(xué)?習(xí)，提供更?多的現(xiàn)場實(shí)?踐課程，增?強(qiáng)職工的責(zé)?任心和執(zhí)行?力，強(qiáng)調(diào)“?走進(jìn)矛盾、?破解難題”?的理念養(yǎng)成?，建立和加?強(qiáng)學(xué)習(xí)反饋?機(jī)制；第二?、創(chuàng)新實(shí)踐?機(jī)制與試驗(yàn)?平臺(tái)。通過?實(shí)施項(xiàng)目課?題組、導(dǎo)師?帶徒等機(jī)制?，更好地發(fā)?揮技術(shù)人員?和生產(chǎn)骨干?的作用，給?職工創(chuàng)造參?與科研創(chuàng)新?的機(jī)會(huì)，鼓?勵(lì)職工結(jié)合?科研項(xiàng)目進(jìn)?行設(shè)計(jì)選題?，通過科技?攻關(guān)培養(yǎng)職?工的創(chuàng)新能?力；第三，?學(xué)習(xí)和借鑒?先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)。?如___技?術(shù)人員和生?產(chǎn)骨干考察?___鋼鲅?魚圈新區(qū)鐵?路線路、路?局遼陽工務(wù)?段、砼枕制?造廠，了解?路局和兄弟?單位鐵路維?修發(fā)展前沿?，進(jìn)行交叉?式學(xué)習(xí)，促?進(jìn)我廠科研?項(xiàng)目的順利?實(shí)施。３?、培訓(xùn)制度?得以完善。?建立企業(yè)培?訓(xùn)機(jī)制的核?心，就是通?過機(jī)制引導(dǎo)?，激發(fā)職工?崗位練功、?競爭創(chuàng)新的?積極性與主?動(dòng)性。為此?，我們制定?了相關(guān)的培?訓(xùn)教育制度?，其目的是?為了激發(fā)職?工學(xué)習(xí)的積?極性，同時(shí)?給素質(zhì)相對?較高的職工?提供更好的?崗位和，整?體實(shí)現(xiàn)職工?由“要我干?”向“我要?干”、由“?要我學(xué)”向?“我要學(xué)”?的根本轉(zhuǎn)變?。兩年來，?我們相繼出?臺(tái)了《__?_廠教育培?訓(xùn)工作實(shí)施?計(jì)劃》、《?___廠員?工培訓(xùn)考核?管理辦法》?和《___?廠班組長專?項(xiàng)技術(shù)培訓(xùn)?計(jì)劃》等培?訓(xùn)制度，對?各級(jí)干部和?職工的培訓(xùn)?時(shí)間、培訓(xùn)?內(nèi)容、學(xué)分?和學(xué)習(xí)紀(jì)律?提出了硬性?要求，制定?了獎(jiǎng)懲辦法?，從制度上?保證了職工?學(xué)習(xí)培訓(xùn)工?作的順利開?展。二、?成果項(xiàng)目的?創(chuàng)新點(diǎn)本?成果項(xiàng)目，?在培訓(xùn)體系?和教育內(nèi)容?設(shè)計(jì)中體現(xiàn)?了“過程控?制、行動(dòng)學(xué)?習(xí)”的教育?培訓(xùn)創(chuàng)新思?想。專業(yè)技?術(shù)人員的核?心技術(shù)培訓(xùn)?、操作崗位?人員的實(shí)際?演練培訓(xùn)和?現(xiàn)場崗位的?應(yīng)用能力培?訓(xùn)，均按照?“過程控制?”的創(chuàng)新思?想設(shè)計(jì)培訓(xùn)?內(nèi)容，強(qiáng)調(diào)?來自于生產(chǎn)?經(jīng)營的、典?型案例式的?培訓(xùn)內(nèi)容，?并通過“行?動(dòng)學(xué)習(xí)”的?課程設(shè)計(jì)，?體現(xiàn)“過程?控制”的完?整性和以學(xué)?員為主體的?教育培訓(xùn)創(chuàng)?新，___?各層次職工?的職業(yè)成長?體驗(yàn)，在培?訓(xùn)職工理論?與實(shí)際知識(shí)?的同時(shí)，促?進(jìn)職工現(xiàn)場?隱患的解決?與處理能力?，提高其綜?合素質(zhì)。?注：行動(dòng)學(xué)?習(xí)是英國的?瑞文斯（R?egRev?ans）教?授___年?正式提出的?理論與方法?。行動(dòng)學(xué)?習(xí)的流程如?圖所示。由?此可見，行?動(dòng)學(xué)習(xí)是一?個(gè)周而復(fù)始?的過程，在?這個(gè)過程中?___得以?持續(xù)改進(jìn)。?為實(shí)現(xiàn)學(xué)?習(xí)培訓(xùn)的創(chuàng)?新，我們_?__廠積極?導(dǎo)入行動(dòng)學(xué)?習(xí)培訓(xùn)法：?第一，以?攻克難點(diǎn)重?點(diǎn)問題為主?線，進(jìn)行“?研究式”學(xué)?習(xí)培訓(xùn)。今?年年初，我?們確定了_?__個(gè)科技?項(xiàng)目，在全?廠工程技術(shù)?人員和職工?骨干中__?_攻關(guān)，到?目前，大部?分攻關(guān)項(xiàng)目?已經(jīng)完成。?如___鋼?及市勞模許?樹貴，就是?個(gè)科技攻關(guān)?迷，他研制?的鐵路設(shè)備?維修管控系?統(tǒng)，被譽(yù)為?___廠的?“ERP”?，在鐵修保?運(yùn)保產(chǎn)中發(fā)?揮著愈來愈?重要的作用?。他研制的?砼岔枕已經(jīng)?試鋪成功，?全面鋪開后?，將給__?_鋼鐵路岔?群維修帶來?革___化?的變革；我?們推薦的鐵?運(yùn)公司__?_員品牌徐?慧積極__?_各維修車?間利用鋼軌?調(diào)邊、工程?利舊、尖軌?打磨、舊料?修復(fù)，以及?對小型機(jī)具?設(shè)備進(jìn)行自?修等多種途?徑，綜合降?低維修成本?近千萬元。?第二，以?實(shí)踐鍛煉為?基礎(chǔ)，進(jìn)行?“體驗(yàn)式”?學(xué)習(xí)培訓(xùn)。?堅(jiān)持以練促?學(xué)，學(xué)練結(jié)?合，堅(jiān)持在?創(chuàng)新實(shí)踐中?練創(chuàng)新。如?___年我?們承辦的_?__鋼鐵路?維修工技術(shù)?競賽，就是?通過賽前全?員培訓(xùn)，要?求人人參賽?、層層選拔?，理論與實(shí)?踐相結(jié)合的?方式，產(chǎn)生?出我廠的參?賽選手。在?有礦業(yè)公司?高手參賽的?情況下，我?廠選手陣前?冷靜，發(fā)揮?超常，最后?包攬了前_?__名，受?到了___?鋼集團(tuán)相關(guān)?部門的高度?贊揚(yáng)，展現(xiàn)?了我廠職工?學(xué)技術(shù)、學(xué)?本領(lǐng)、練內(nèi)?功的豐碩成?果。應(yīng)用?效果企業(yè)?整體水平顯?著提升。通?過創(chuàng)新培訓(xùn)?模式、提高?職工素質(zhì)，?我廠的班組?建設(shè)、人才?培養(yǎng)、科技?攻關(guān)和各項(xiàng)?管理工作均?躍上了一個(gè)?新的臺(tái)階，?榮獲了集團(tuán)?公司和鐵運(yùn)?公司___?年度先進(jìn)單?位的殊榮。?全廠的各項(xiàng)?改革工作穩(wěn)?步推進(jìn)、線?橋質(zhì)量明顯?提升、降本?增效成果顯?著。２、?課題攻關(guān)取?得新突破。?年內(nèi)申報(bào)的?“60kg?/m鋼軌整?鑄軌撐墊板?”成攻獲得?國家專利；?“___”?、“___?”分獲__?_鋼專有技?術(shù)；“__?_”榮獲_?__省QC?質(zhì)量管理活?動(dòng)一等獎(jiǎng)。?《___》?獲全國年度?冶金企業(yè)優(yōu)?秀論文三等?獎(jiǎng)。《__?_手冊》，?已于___?年___月?正式出版，?填補(bǔ)了__?_鋼鐵路橋?涵管理的空?白。３、?職工隊(duì)伍素?質(zhì)明顯提高?。全年干部?職工共參加?各類培訓(xùn)班?___期，?培訓(xùn)管理技?術(shù)人員__?_人次，完?成計(jì)劃__?_％；培訓(xùn)?生產(chǎn)操作崗?位人員__?_人次，完?成計(jì)劃__?_％。為_?__名職工?辦理了技術(shù)?等級(jí)鑒定手?續(xù)，主體線?路工技術(shù)等?級(jí)中級(jí)以上?達(dá)到___?％。建立“?導(dǎo)師帶徒”?___對。?新增星級(jí)職?工___名?。總之，?加強(qiáng)企業(yè)培?訓(xùn)，打造技?能型職工隊(duì)?伍是一項(xiàng)長?期的、全新?的工作，它?沒有現(xiàn)成的?地圖，路要?靠自己走出?來。這就要?求我們在教?育培訓(xùn)活動(dòng)?中，必須堅(jiān)?持從實(shí)際出?發(fā)，把構(gòu)建?學(xué)習(xí)型企業(yè)?活動(dòng)與我廠?的具體情況?相結(jié)合，找?準(zhǔn)切入點(diǎn)，?把握關(guān)鍵點(diǎn)?，始終做到?構(gòu)建“學(xué)習(xí)?型鐵修”活?動(dòng)，培訓(xùn)工?作中不斷完?善，使之成?為鐵修發(fā)展?的不竭動(dòng)力?，只有這樣?，企業(yè)培訓(xùn)?工作才能取?得明顯效果?，構(gòu)建“學(xué)?習(xí)型鐵修”?之路才會(huì)越?走越寬廣。?單位培訓(xùn)?工作總結(jié)范?文___（?二）公司?為了幫忙我?們這些新員?工盡快適應(yīng)?公司環(huán)境與?工作，特為?我們帶給了?培訓(xùn)課程，?透過這次培?訓(xùn)和學(xué)習(xí)，?我明白我們?的公司是_?__廣播影?視集團(tuán)指定?的廣告一級(jí)?代理公司和?節(jié)目發(fā)行公?司，我們能?夠運(yùn)用本身?所擁有的優(yōu)?質(zhì)媒體資源?，無縫植入?王牌節(jié)目，?結(jié)合線下活?動(dòng)推廣，憑?借強(qiáng)勁的整?合營銷平臺(tái)?，幫忙國內(nèi)?外企業(yè)更有?針對性、更?有效地進(jìn)行?大眾傳播和?營銷推廣。?我們公司改?善了傳統(tǒng)的?廣告投放模?式，能為廣?告主帶給全?方位的整合?服務(wù)。我們?公司是一個(gè)?充滿活力、?勇于創(chuàng)新的?團(tuán)隊(duì)。這個(gè)?團(tuán)隊(duì)就像奔?騰向前的駿?馬，正勇往?直前！透?過培訓(xùn)，我?還明白如何?做到從學(xué)生?到職員的社?會(huì)主角轉(zhuǎn)變?。我認(rèn)為在?學(xué)校，我們?的主要任務(wù)?是學(xué)習(xí)，是?為獲取知識(shí)?，提升自己?，是一個(gè)索?取的過程。?走出學(xué)校，?我們就應(yīng)主?動(dòng)承當(dāng)起為?服務(wù)社會(huì)的?職責(zé)！所以?當(dāng)劉老師問?大家：有誰?認(rèn)為自己是?在打工的請?舉手時(shí)，我?反觀自己，?不是這種心?態(tài)。不錯(cuò)，?工作是我們?獲取生活來?源的一種方?式，但更就?應(yīng)是我們回?報(bào)社會(huì)，感?恩社會(huì)，并?實(shí)現(xiàn)自身價(jià)?值的一種方?式。我們就?應(yīng)以一種敬?業(yè)的態(tài)度去?把工作做好?，當(dāng)我們專?心于自己的?工作時(shí)，我?們會(huì)得到一?種愉悅的享?受，這個(gè)境?界離我們事?業(yè)有成的人?生目標(biāo)也就?不遠(yuǎn)了。所?以說是工作?，還是事業(yè)?，取決于我?們的態(tài)度，?工作是謀生?，事業(yè)是人?生，態(tài)度決?定命運(yùn)！?這次培訓(xùn)之?后，我感到?收獲到了一?顆豐盈的心?，培訓(xùn)課程?結(jié)合了一系?列的哲理故?事，讓我記?憶猶新，受?益匪淺。在?那里順便說?一聲：真的?很感謝公司?及___老?師！期望公?司及___?老師能為我?們帶給更多?這樣的共同?學(xué)習(xí)成長的?機(jī)會(huì)！半?年過去，在?___經(jīng)歷?的傳、幫、?帶及部門同?事的熱心幫?忙與支持下?，我能協(xié)助?鄭總做一些?客戶中心的?日常工作，?也初步了解?了廣告業(yè)務(wù)?的工作流程?。作為客戶?代表，我們?的一言一行?都代表這公?司的形象，?只有足夠?qū)?業(yè)，才能夠?給客戶留下?良好的，深?刻的印象。?為了盡快將?工作做好，?有時(shí)下班后?我會(huì)選取留?下來看點(diǎn)專?業(yè)書籍，我?堅(jiān)信努力就?有機(jī)會(huì)成功?！單位培?訓(xùn)工作總結(jié)?范文___?（三）公?司的這一次?培訓(xùn)，從培?訓(xùn)的效果就?能夠看出公?司對培訓(xùn)是?十分著重的?，讓我們在?培訓(xùn)內(nèi)充分?感受到了公?司對員工的?負(fù)責(zé)的態(tài)度?和良苦用心?，這是一篇?公司培訓(xùn)學(xué)?習(xí)心得體會(huì)?___字。?首先，我?十分感謝公?司給我們?nèi)?體員工的群?眾培訓(xùn)，也?很榮幸參加?了這次培訓(xùn)?，這說明公?司對我們員?工培訓(xùn)的重?視，反映了?公司“重視?人才，培養(yǎng)?人才”的戰(zhàn)?略方針；對?于服務(wù)行業(yè)?的我，也十?分珍惜這次?機(jī)會(huì)。經(jīng)?過這幾天的?培訓(xùn)，完全?打破了我沒?培訓(xùn)之前認(rèn)?為這是個(gè)很?枯燥乏味的?過程的那種?想法，讓原?本對服務(wù)行?業(yè)不感興趣?的我，漸漸?對服務(wù)充滿?濃厚的興趣?，服務(wù)作為?一個(gè)大眾化?消費(fèi)群體，?我個(gè)認(rèn)為最?主要的是，?它是一個(gè)具?有挑戰(zhàn)性、?完善自我的?的行業(yè)，而?且與生活緊?密相連。?在這幾天的?培訓(xùn)中我還?學(xué)到了，賣?場的布局，?商品的陳列?，及在管理?方面的根基?，讓我更加?的了解超市?是需要細(xì)心?強(qiáng)和職責(zé)心?強(qiáng)的員工。?如果在工?作中我們失?去了細(xì)心，?那么在布局?及陳列當(dāng)中?就不能很好?的抓住顧客?的購買欲。?及顧客的購?物動(dòng)向，巨?大磁石點(diǎn)也?將達(dá)不到理?想的效果，?失去應(yīng)有的?價(jià)值；另外?貨架的陳列?要求我們了?解：怎樣的?陳列才能利?用好貨架的?每一層，從?而創(chuàng)造出更?大的價(jià)值及?效益；然而?色彩的比較?也能很大程?度點(diǎn)亮顧客?的眼睛，吸?引并留住顧?客的腳步。?公司的這?一次培訓(xùn)，?從培訓(xùn)的效?果就能夠看?出公司對培?訓(xùn)是十分著?重的，老板?及培訓(xùn)人員?都做了很多?準(zhǔn)備，讓我?們在培訓(xùn)內(nèi)?充分感受到?了公司對員?工的負(fù)責(zé)的?態(tài)度和良苦?用心，讓我?們?nèi)跒橐惑w?，我們在未?來的工作中?端正心態(tài)，?更加努力！?更加自信！?接下來的?培訓(xùn)，我想?會(huì)更搞笑、?更專業(yè)，所?以我會(huì)更認(rèn)?真聽，理論?與實(shí)踐更加?強(qiáng)化我們的?工作，因?yàn)?我也很熱愛?且珍惜這份?工作！學(xué)?習(xí)能讓人進(jìn)?步，工作能?讓人自信，?相信我們在?不斷地學(xué)習(xí)?和工作經(jīng)驗(yàn)?當(dāng)中讓我們?把超市變得?更加___?。第37頁共37頁單位安?全工作總結(jié)?市安監(jiān)局?：根據(jù)《?___開展?___年“?全國安全生?產(chǎn)月”活動(dòng)?___》(?市安監(jiān)[_?__]__?_號(hào))精神?，結(jié)合我局?實(shí)際情況，?緊緊圍繞全?國安全生產(chǎn)?月“綜合治?理，保障平?安”的主題?，在全市質(zhì)?監(jiān)系統(tǒng)范圍?內(nèi)開展了安?全生產(chǎn)活動(dòng)??，F(xiàn)將今年?安全生產(chǎn)月?活動(dòng)總結(jié)如?下：一、?領(lǐng)導(dǎo)高度重?視，___?措施到位?為加強(qiáng)對安?全生產(chǎn)月活?動(dòng)的___?領(lǐng)導(dǎo)，確保?安全生產(chǎn)月?活動(dòng)的有效?落實(shí)，我局?于___月?___日印?發(fā)了《__?_開展__?_年“全國?安全生產(chǎn)月?”活動(dòng)__?_》(質(zhì)監(jiān)?辦[___?]號(hào))，成?立了局長為?組長、分管?領(lǐng)導(dǎo)為副組?長、相關(guān)負(fù)?責(zé)人為成員?的局安全生?產(chǎn)月活動(dòng)領(lǐng)?導(dǎo)小組，負(fù)?責(zé)對安全生?產(chǎn)月活動(dòng)的?___領(lǐng)導(dǎo)?，設(shè)立了安?全生產(chǎn)月活?動(dòng)辦公室，?具體負(fù)責(zé)安?全生產(chǎn)月各?項(xiàng)活動(dòng)的落?實(shí)，對全市?質(zhì)監(jiān)系統(tǒng)安?全生產(chǎn)月的?安全整治重?點(diǎn)進(jìn)行認(rèn)_?__署，使?我局“安全?生產(chǎn)月”活?動(dòng)一開始就?步入了有_?__、有領(lǐng)?導(dǎo)、有計(jì)劃?的正常軌道?，同時(shí)還要?求局下屬各?單位相應(yīng)做?到___機(jī)?構(gòu)、思想認(rèn)?識(shí)、防范措?施、工作責(zé)?任“四到位?”。由于_?__有力、?措施到位，?全市質(zhì)監(jiān)系?統(tǒng)及所監(jiān)管?的工作未出?現(xiàn)安全事故?。二、加?強(qiáng)宣傳，營?造氛圍我?局在干部、?職工中廣泛?開展了安全?生產(chǎn)宣傳、?教育活動(dòng)，?采取職工會(huì)?、講座、簡?報(bào)等多種形?式開展安全?教育。__?_職工學(xué)習(xí)?了《安全生?產(chǎn)法》、《?國務(wù)___?關(guān)于加強(qiáng)安?全生產(chǎn)工作?__決定》?、《安全生?產(chǎn)許可制度?》、《消防?法》、《道?路安全交通?安全法》、?《起重機(jī)械?安全監(jiān)察規(guī)?定》等安全?法律法規(guī)，?通過學(xué)習(xí)切?實(shí)增強(qiáng)了職?工的安全理?念。結(jié)合我?局監(jiān)管的食?品質(zhì)量和特?種設(shè)備兩大?安全，在被?監(jiān)管企業(yè)中?廣泛開展食?品和特種設(shè)?備安全知識(shí)?宣傳。安全?生產(chǎn)月期間?，在臨街顯?眼位置懸掛?了“加強(qiáng)監(jiān)?管，確保安?全”的宣傳?標(biāo)語，營造?“安全生產(chǎn)?人人有責(zé)”?的氛圍。_?__月__?_日，機(jī)關(guān)?___名職?工參加了市?安監(jiān)局__?_的第六個(gè)?安全生產(chǎn)月?啟動(dòng)儀式。?___月_?__日，_?__人員參?加了“科技?之光”安全?生產(chǎn)天府行?宣傳活動(dòng)。?三、開展?執(zhí)法檢查，?確?！皟蓚€(gè)?安全”(?一)加強(qiáng)食?品安全監(jiān)管?。安全生產(chǎn)?月期間，對?食品生產(chǎn)加?工企業(yè)實(shí)行?定期和不定?期的巡查和?監(jiān)督檢查，?對監(jiān)管中發(fā)?現(xiàn)反復(fù)出現(xiàn)?問題的，加?大了檢驗(yàn)頻?次，縮短周?期，保障食?品消費(fèi)安全?。一是加大?對本地區(qū)重?點(diǎn)、農(nóng)村食?品市場的巡?查力度，對?大米、醬油?、醋、肉制?品、飲料、?奶制品等消?費(fèi)量大的重?點(diǎn)品種的監(jiān)?督檢查;二?是對制售假?冒偽劣和有?毒有害食品?的違法行為?進(jìn)行堅(jiān)決打?擊;三是加?強(qiáng)了對各個(gè)?生產(chǎn)環(huán)節(jié)的?監(jiān)管力度，?對涉及到可?能構(gòu)成食品?安全隱患的?重點(diǎn)環(huán)節(jié)，?特別是“六?一”兒童節(jié)?期間兒童食?品采取了有?效的防范措?施，嚴(yán)防死?守，杜絕食?品安全事故?發(fā)生;四是?加大了整改?力度。對落?實(shí)整改不力?、整改后仍?達(dá)不到要求?的，責(zé)令其?停產(chǎn)整頓。?對長期不具?備生產(chǎn)加工?條件、產(chǎn)品?質(zhì)量屢次出?現(xiàn)不合格的?小作坊，特?別是生產(chǎn)假?冒偽劣、濫?用食品添加?劑、以不合?格產(chǎn)品冒充?合格產(chǎn)品以?及冒用qs?標(biāo)志的企業(yè)?，加大了查?處力度。五?是___開?展了形式多?樣、通俗易?懂的食品安?全常識(shí)宣傳?，以確保食?品質(zhì)量安全?。(二)?加強(qiáng)特種設(shè)?備安全監(jiān)察?。以保障特?種設(shè)備安全?運(yùn)行為切入?點(diǎn)，一是圍?繞___等?天然氣開發(fā)?項(xiàng)目和__?_等重點(diǎn)工?程的特種設(shè)?備開展監(jiān)督?檢查，保證?重點(diǎn)建設(shè)項(xiàng)?目特種設(shè)備?安全。二是?在全市范圍?內(nèi)開展承壓?汽車罐車充?裝站專項(xiàng)整?治活動(dòng)，制?發(fā)了《危險(xiǎn)?化學(xué)品運(yùn)輸?罐車、包裝?物、容器事?故處置預(yù)案?》，專項(xiàng)整?治活動(dòng)中，?以汽車罐車?、長管拖車?、罐式集裝?箱及液化氣?體、永久氣?體充裝站為?整治范圍，?以落實(shí)充裝?站安全生產(chǎn)?主體責(zé)任、?規(guī)范安全管?理工作和裝?卸行為、嚴(yán)?防超裝行為?、提高充裝?站安全管理?水平、保障?人民生命財(cái)?產(chǎn)和經(jīng)濟(jì)運(yùn)?行的安全為?整治目標(biāo)。?此次專項(xiàng)整?治活動(dòng)中，?共出動(dòng)檢查?人員___?余人次，對?全市的承壓?汽車罐車充?裝站進(jìn)行安?全大檢查。?化工單位?安全工作總?結(jié)___?年，企業(yè)認(rèn)?真貫徹“安?全第一、預(yù)?防為主”的?方針，認(rèn)真?落實(shí)各項(xiàng)安?全措施，堅(jiān)?持安全工作?是一切工作?的基礎(chǔ)，積?極完成各項(xiàng)?工作任務(wù)。?根據(jù)企業(yè)具?體情況，把?重在預(yù)防與?穩(wěn)妥的應(yīng)急?處理相結(jié)合?，嚴(yán)格執(zhí)行?各項(xiàng)規(guī)章制?度，加強(qiáng)對?職工在“四?紀(jì)”（工藝?、勞動(dòng)、安?全、環(huán)保）?等方面的教?育培訓(xùn)工作?，完善、落?實(shí)安全__?_體系、運(yùn)?行監(jiān)控手段?和各項(xiàng)安全?技術(shù)措施，?以維護(hù)生產(chǎn)?經(jīng)營的正常?運(yùn)行。針對?“6.1”?高處墜落事?故，企業(yè)結(jié)?合“安全生?產(chǎn)月”和“?三查三反”?以及“安康?杯”競賽活?動(dòng)，狠抓安?全規(guī)章制度?的落實(shí)，嚴(yán)?厲查處習(xí)慣?性違章，規(guī)?范內(nèi)部信息?聯(lián)絡(luò)溝通、?跨區(qū)域作業(yè)?監(jiān)護(hù)制度。?現(xiàn)將全年的?工作情況總?結(jié)如下：?一、做好安?全教育培訓(xùn)?，夯實(shí)安全?基礎(chǔ)提高?職工的安全?文化素質(zhì)、?基礎(chǔ)理論和?基本技能是?搞好安全生?產(chǎn)工作和構(gòu)?筑企業(yè)安全?文化的基礎(chǔ)?和重要目標(biāo)?，企業(yè)主要?從以下兩方?面來強(qiáng)化職?工的安全意?識(shí)，培養(yǎng)安?全文化及理?念。㈠有?計(jì)劃地__?_對職工進(jìn)?行安全思想?、安全制度?和安全技術(shù)?的教育培訓(xùn)?，不斷提高?職工的安全?技能和意識(shí)?。企業(yè)在?抓安全教育?上，嚴(yán)格執(zhí)?行“三級(jí)安?全教育”，?對新進(jìn)廠的?人員按要求?進(jìn)行了廠級(jí)?教育，同時(shí)?督促、檢查?二、三級(jí)安?全教育，使?他們熟悉、?掌握必要的?安全技術(shù)知?識(shí)和自我防?護(hù)技能，達(dá)?到要求后方?可上崗操作?。對換崗、?轉(zhuǎn)產(chǎn)、復(fù)工?人員，各單?位均按要求?進(jìn)行了安全?技能和崗位?操作法的培?訓(xùn)，經(jīng)考核?合格后才能?上崗作業(yè)，?并且把安全?考試成績作?為職工晉級(jí)?的依據(jù)之一?。對民工、?臨時(shí)工按照?“誰主管誰?負(fù)責(zé)，誰使?用誰負(fù)責(zé)”?的原則進(jìn)行?安全管理，?并經(jīng)過安全?培訓(xùn)，考核?合格取得了?我廠“安全?技術(shù)操作許?可證”的民?工、臨時(shí)工?才能進(jìn)入廠?區(qū)作業(yè)。對?外來實(shí)習(xí)、?參觀人員進(jìn)?行安全培訓(xùn)?并完善相關(guān)?手續(xù)后才準(zhǔn)?許進(jìn)入生產(chǎn)?區(qū)。一年?來，[找文?章還是到，?更多原創(chuàng)！?]在抓好日?常安全教育?的同時(shí)，培?訓(xùn)新職工_?__人，培?訓(xùn)轉(zhuǎn)崗、復(fù)?工人員__?_人，培訓(xùn)?外單位作業(yè)?人員、民工?___人。?___月_?__日至_?__日，對?全廠___?名二級(jí)單位?安全員進(jìn)行?脫產(chǎn)專業(yè)培?訓(xùn)，并進(jìn)行?了嚴(yán)格考核?，進(jìn)一步增?強(qiáng)了安全員?的安全管理?、技術(shù)水平?和安全意識(shí)?。加強(qiáng)對特?種作業(yè)人員?的培訓(xùn)取證?工作，全年?共復(fù)訓(xùn)壓力?容器作業(yè)人?員___人?，復(fù)訓(xùn)起重?機(jī)械作業(yè)人?員___人?，復(fù)訓(xùn)鍋爐?水處理工_?__人，新?培訓(xùn)焊工_?__人，復(fù)?訓(xùn)焊工__?_人，復(fù)訓(xùn)?電工___?人，新培訓(xùn)??；锲凡?作工___?人，復(fù)訓(xùn)危?險(xiǎn)物品作業(yè)?人員___?人（其中：?操作工__?_人、經(jīng)營?人員___?人、儲(chǔ)存保?管人員__?_人），從?而使全廠特?種作業(yè)人員?___％有?效持證上崗?。各車間結(jié)?合生產(chǎn)實(shí)際?，利用生產(chǎn)?間隙，開展?了全員安全?教育，包括?安全知識(shí)、?安全規(guī)程、?崗位操作法?、事故案例?等內(nèi)容，同?時(shí)加強(qiáng)對二?、三級(jí)教育?和復(fù)崗、轉(zhuǎn)?崗職工的教?育，使職工?的安全技能?和意識(shí)得一?定提高。?㈡

認(rèn)真_?__各種安?全活動(dòng)，構(gòu)?筑企業(yè)安全?文化，強(qiáng)化?職工安全意?識(shí)。1、?認(rèn)真開展“?三查、三反?活動(dòng)”，杜?絕人的不安?全行為。根?據(jù)化醫(yī)集團(tuán)?（___）?___號(hào)文?《___在?全系統(tǒng)認(rèn)真?開展“三查?、三反”活?動(dòng)的緊急_?_》精神，?廠部成立了?生產(chǎn)副廠長?任組長的活?動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組?，各車間以?車間主任為?首，分管安?全的副主任?及安全員具?體開展日常?工作，并將?此項(xiàng)工作作?為一項(xiàng)安全?管理的基礎(chǔ)?工作長期堅(jiān)?持。企業(yè)緊?緊抓住“以?人為本，安?全第一”的?主題，認(rèn)真?開展“查隱?患、查漏洞?、查問題”?和“反違章?、反違規(guī)、?反違紀(jì)”活?動(dòng)，積極檢?查和修補(bǔ)安?全管理問題?及漏洞，認(rèn)?真___職?工討論近年?來發(fā)生的事?故案例、學(xué)?習(xí)安全管理?制度及三大?規(guī)程，加大?對違章、違?紀(jì)的處罰力?度，強(qiáng)化安?全管理，全?面提高職工?的安全意識(shí)?，大力營_?__對違章?、關(guān)愛生命?的氛圍。?2、積極_?__好“安?全生產(chǎn)月”?活動(dòng)，結(jié)合?當(dāng)前安全生?產(chǎn)工作，營?造“___?安全，關(guān)愛?生命”的文?化氛圍?；?動(dòng)緊緊圍繞?“安全第一?，預(yù)防為主?”的安全生?產(chǎn)方針，突?出活動(dòng)主題?“遵章守法?，關(guān)愛生命?”，貫徹落?實(shí)上級(jí)部門?的文件、會(huì)?議精神，強(qiáng)?化安全管理?，加大宣傳?力度，全面?提高職工的?安全意識(shí)，?落實(shí)各項(xiàng)安?全工作。開?展安全生產(chǎn)?知識(shí)宣傳教?育，內(nèi)容涉?及《安全生?產(chǎn)法》、《?___＜_?__加強(qiáng)安?全生產(chǎn)工作?__決定＞?》、《原化?工部安全生?產(chǎn)禁令》、?《___市?安全生產(chǎn)監(jiān)?督管理?xiàng)l例?》、《__?_市化工安?全生產(chǎn)八嚴(yán)?禁》、《_?__化醫(yī)控?股（集團(tuán)）?公司安全生?產(chǎn)管理規(guī)定?》以及企業(yè)?安全管理規(guī)?章制度。以?“安全生產(chǎn)?月”為契機(jī)?，企業(yè)積極?___職工?參加___?市安全生產(chǎn)?監(jiān)督管理局?舉辦“遵章?守法，關(guān)愛?生命”安全?生產(chǎn)知識(shí)有?獎(jiǎng)競賽活動(dòng)?，并要求各?單位開展“?學(xué)法、懂法?、知法、守?法”系列活?動(dòng)，通過全?員性學(xué)習(xí)國?家相關(guān)的安?全生產(chǎn)法律?法規(guī)和企業(yè)?的規(guī)章制度?，進(jìn)一步提?高了職工的?安全生產(chǎn)法?律意識(shí)。企?業(yè)決定，從?安全生產(chǎn)月?開始，對違?章行為、違?章操作、違?章指揮等現(xiàn)?象，采用“?違章告知卡?”形式，送?達(dá)違章單位?或人員，并?將違章記錄?納入企業(yè)或?各級(jí)單位的?經(jīng)濟(jì)責(zé)任制?考核中。按?廠“安全生?產(chǎn)月”活動(dòng)?安排，技安?處___各?單位進(jìn)行了?單位間相互?交叉安全檢?查，并督促?各單位認(rèn)真?進(jìn)行崗位安?全自查活動(dòng)?（首先工段?內(nèi)開展自查?，然后車間?內(nèi)工段間進(jìn)?行交叉互查?），對檢查?中發(fā)現(xiàn)的不?足進(jìn)行改進(jìn)?，對好的經(jīng)?驗(yàn)進(jìn)行推廣?，對查出的?隱患及時(shí)進(jìn)?行整改。廠?工會(huì)、技安?處___召?開了以“我?為安全獻(xiàn)一?計(jì)”為主題?的安全生產(chǎn)?經(jīng)驗(yàn)座談會(huì)?，進(jìn)一步提?高了職工參?與安全工作?的積極性和?責(zé)任感。?3、___?相互交叉安?全檢查活動(dòng)?，互相學(xué)習(xí)?，共同提高?。___月?___日至?___日，?按廠部要求?，技安處_?__了全廠?范圍內(nèi)的安?全自查和部?份單位相互?交叉檢查。?檢查內(nèi)容涉?及安全目標(biāo)?的完成情況?、風(fēng)險(xiǎn)分析?與控制情況?、安全教育?情況、安全?、消防、防?護(hù)設(shè)施、用?品的維護(hù)和?維修情況、?現(xiàn)場作業(yè)安?全情況、安?全檢查與考?核情況等。?在活動(dòng)中，?各單位負(fù)責(zé)?人、安全員?、工段長積?極參與，并?在互查活動(dòng)?中相互間深?入交換意見?，提出好的?建議，使這?次互查活動(dòng)?達(dá)到了相互?學(xué)習(xí)交流、?共同提高安?全意識(shí)和管?理水平的目?的。4、?深入開展“?安康杯”競?賽活動(dòng)，全?面樹立以人?為本的思想?，切實(shí)加強(qiáng)?安全教育，?認(rèn)真嚴(yán)格排?查各類安全?隱患，確保?全年安全目?標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。?企業(yè)制定了?詳細(xì)的實(shí)施?方案，以企?業(yè)文件（_?__[__?_]___?號(hào)文）的形?式，下達(dá)到?各單位，從?活動(dòng)___?機(jī)構(gòu)、活動(dòng)?計(jì)劃、活動(dòng)?開展形式、?職工教育學(xué)?習(xí)、現(xiàn)場管?理、職工勞?動(dòng)保護(hù)監(jiān)督?檢查活動(dòng)等?方面進(jìn)行嚴(yán)?格考核。在?活動(dòng)過程中?，技安處會(huì)?同廠工會(huì)于?___月2?6～___?日和___?月8～__?_日，對各?單位逐一進(jìn)?行檢查、指?導(dǎo)，強(qiáng)化基?層、基礎(chǔ)工?作。在年終?，對全年?在競賽活動(dòng)?中做出成績?的部門領(lǐng)導(dǎo)?、安全生產(chǎn)?工作者和表?現(xiàn)優(yōu)秀的職?工個(gè)人予以?表彰獎(jiǎng)勵(lì)。?通過活動(dòng)，?激發(fā)了職工?學(xué)習(xí)和掌握?安全生產(chǎn)知?識(shí)的積極性?，提高了安?全意識(shí)，從?“要我安全?”向“我要?安全”轉(zhuǎn)變?，有力地促?進(jìn)了企業(yè)安?全生產(chǎn)的正?常運(yùn)行。?5、為提高?安全員業(yè)務(wù)?水平，廠工?會(huì)與技安處?聯(lián)合開展安?全員勞動(dòng)競?賽活動(dòng)，每?月對安全員?日常工作進(jìn)?行全面考核?，并對安全?員進(jìn)行工作?責(zé)任考核，?年終給予工?作先進(jìn)者予?以表彰。?二、建立健?全職業(yè)健康?安全管理體?系，全面提?升安全管理?水平㈠申?請領(lǐng)取安全?生產(chǎn)許可證?，使企業(yè)管?理體系符合?最新出臺(tái)的?相關(guān)法律、?法規(guī)的要求?。企業(yè)認(rèn)?真貫徹《安?全生產(chǎn)許可?證條例》（?___第_?__號(hào)），?并按照《危?險(xiǎn)化學(xué)品生?產(chǎn)企業(yè)安全?生產(chǎn)許可證?實(shí)施辦法》?（原國家安?全生產(chǎn)監(jiān)督?管理局__?____號(hào)?）規(guī)定的安?全生產(chǎn)條件?逐項(xiàng)對照落?實(shí)，對不符?合項(xiàng)立即進(jìn)?行整改，并?及時(shí)向__?_市安全生?產(chǎn)監(jiān)督管理?局提出申請?領(lǐng)取安全生?產(chǎn)許可證。?經(jīng)市安監(jiān)局?___，于?___月份?順利取得安?全生產(chǎn)許可?證。㈡進(jìn)?一步完善_?__管理體?系，認(rèn)真落?實(shí)安全責(zé)任?。1、根?據(jù)企業(yè)實(shí)際?情況,對_?__[__?_]___?號(hào)文《安全?機(jī)構(gòu)管理制?度》進(jìn)行適?時(shí)修訂，出?臺(tái)了___?[___]?號(hào)文，合理?地設(shè)置橫向?安全管理部?門,劃分縱?向安全管理?層次，進(jìn)一?步完善了安?全管理機(jī)構(gòu)?,形成“橫?向到邊，縱?向到到底”?的安全__?_、工作體?系。2、?為加強(qiáng)安全?管理工作，?落實(shí)企業(yè)《?安全生產(chǎn)責(zé)?任制》，在?制定生產(chǎn)計(jì)?劃的同時(shí)制?定了安全工?作計(jì)劃（見?___[_?__]號(hào)文?），各單位?在抓生產(chǎn)、?抓經(jīng)濟(jì)效益?的同時(shí)，認(rèn)?真搞好本單?位的安全工?作，企業(yè)將?各單位的安?全工作納入?經(jīng)濟(jì)責(zé)任制?進(jìn)行考核，?對單位工作?實(shí)行安全否?決權(quán)，并對?各單位工資?總額的__?_％與安全?工作責(zé)任掛?鉤考核。在?___年_?__月__?_日下午的?年終安全總?結(jié)會(huì)上，企?業(yè)主要負(fù)責(zé)?人與各單位?簽訂了《_?__年安全?生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)?任書》，會(huì)?后各二級(jí)單?位與工段、?班組簽訂安?全目標(biāo)責(zé)任?書，并和全?體職工簽訂?了職工安全?職責(zé)書。通?過層層簽訂?安全生產(chǎn)目?標(biāo)責(zé)任書，?使各工作層?面、各生產(chǎn)?崗位、各級(jí)?人員都落實(shí)?了安全責(zé)任?，形成自上?而下的安全?生產(chǎn)目標(biāo)責(zé)?任體系。?3、為落實(shí)?安全生產(chǎn)責(zé)?任制，在更?大范圍內(nèi)形?成安全生產(chǎn)?管理和監(jiān)督?網(wǎng)絡(luò)，增強(qiáng)?全廠職工的?安全意識(shí)，?按___年?第二次黨政?聯(lián)席會(huì)議的?要求，制定?安全生產(chǎn)風(fēng)?險(xiǎn)獎(jiǎng)勵(lì)試行?辦法。今年?下半年，在?部分單位進(jìn)?行了試點(diǎn)。?試點(diǎn)取得了?良好的效果?，職工的互?相協(xié)作、互?相監(jiān)督的意?識(shí)大幅度增?強(qiáng)，違章違?紀(jì)現(xiàn)象明顯?減少（三季?度開出違章?告知卡__?_份，四季?度開出違章?告知卡__?_份，同比?降低___?倍），自覺?抵制違章指?揮，安全意?識(shí)得到一定?程度提高。?㈢通過外?部認(rèn)證，完?善企業(yè)職業(yè)?健康安全管?理體系，持?續(xù)改進(jìn)健康?安全績效。?為了進(jìn)一?步規(guī)范安全?管理，企業(yè)?根據(jù)GB／?T281－?《職業(yè)健康?安全管理體?系標(biāo)準(zhǔn)》，?引進(jìn)OHS?MS管理體?系。OHS?MS是一種?科學(xué)的管理?方法，它是?以系統(tǒng)安全?的思想為基?礎(chǔ)，從企業(yè)?的整體出發(fā)?，把管理重?點(diǎn)放在事故?預(yù)防的整體?效應(yīng)上，管?理的核心是?系統(tǒng)中導(dǎo)致?事故的根源?或狀態(tài)即危?險(xiǎn)源，強(qiáng)調(diào)?通過危險(xiǎn)源?辨識(shí)、風(fēng)險(xiǎn)?評價(jià)、風(fēng)險(xiǎn)?控制來達(dá)到?控制事故的?目的，實(shí)行?全員、全過?程、全方位?的安全管理?，使企業(yè)達(dá)?到最佳安全?狀態(tài)。通過?外部認(rèn)證來?促進(jìn)內(nèi)部完?善，使企業(yè)?傳統(tǒng)職業(yè)健?康安全管理?體系與OH?SMS標(biāo)準(zhǔn)?有機(jī)結(jié)合，?建立起有效?的PDCA?運(yùn)行模式。?在體系試運(yùn)?行中，取得?了良好的安?全績效，通?過了中國質(zhì)?量協(xié)會(huì)質(zhì)量?保證中心外?部審核。初?步建立起“?自我發(fā)現(xiàn)、?自我改進(jìn)、?自我完善（?持續(xù)改進(jìn)）?”運(yùn)行機(jī)制?，使企業(yè)安?全管理水平?得到全面提?升。㈣建?章立制，構(gòu)?筑長效安全?管理機(jī)制。?安全管理?制度是企業(yè)?為確保企業(yè)?管理體系過?程有效策劃?、運(yùn)行和控?制所需的重?要管理文件?，是實(shí)施職?業(yè)健康安全?管理活動(dòng)和?完成規(guī)定任?務(wù)的制度性?、技術(shù)性規(guī)?范；是管理?體系從__?_、制度上?貫徹適用的?職業(yè)健康安?全法律、法?規(guī)及其他要?求（主要包?括與職業(yè)健?康安全相關(guān)?的國際公約?，國家及地?方法律、法?規(guī)、規(guī)章、?標(biāo)準(zhǔn)，各級(jí)?政府的規(guī)范?性文件、上?級(jí)部門和地?方有關(guān)要求?、相關(guān)行業(yè)?要求等）的?重要制度保?障。根據(jù)《?___適用?職業(yè)健康安?全法律、法?規(guī)及其他要?求》和《_?__管理體?系手冊》，?按照___?化醫(yī)控股（?集團(tuán)）公司?的統(tǒng)一布署?，由技安處?___相關(guān)?職能部門對?企業(yè)現(xiàn)有安?全管理制度?進(jìn)行全面疏?理，作出補(bǔ)?充完善，經(jīng)?化醫(yī)集團(tuán)公?司___的?專家組和廠?長___的?廠安全生產(chǎn)?委員會(huì)評審?，形成《安?全管理制度?匯編》。經(jīng)?過___個(gè)?月艱苦工作?形成的這本?制度匯編，?包括綜合管?理、___?措施、危險(xiǎn)?作業(yè)、技術(shù)?規(guī)范、職業(yè)?衛(wèi)生5大類?___個(gè)制?度，涵蓋了?企業(yè)各個(gè)環(huán)?節(jié)和層面的?安全管理，?構(gòu)筑起安全?管理長效機(jī)?制。㈤完?善安全信息?管理，為企?業(yè)編制安全?管理方案、?預(yù)防、控制?事故提供可?靠依據(jù)和指?導(dǎo)。為準(zhǔn)?確掌握企業(yè)?生產(chǎn)安全狀?態(tài)、安全活?動(dòng)、各級(jí)安?全指令等信?息，及時(shí)應(yīng)?用于指導(dǎo)安?全生產(chǎn)，完?善信息溝通?渠道和各類?信息的管理?。在堅(jiān)持“?每季度__?_召開一次?安全員例會(huì)?，傳達(dá)貫徹?上級(jí)有關(guān)安?全工作指示?，學(xué)習(xí)有關(guān)?安全法規(guī)文?件以及安全?專業(yè)知識(shí)和?事故案例，?檢查布置工?作任務(wù)”的?基礎(chǔ)上，進(jìn)?一步完善安?全議事制度?，建立企業(yè)?（內(nèi)部）信?息溝通聯(lián)絡(luò)?單制度。按?照化醫(yī)集團(tuán)?公司的要求?，統(tǒng)一印制?了各種安全?記錄、報(bào)表?、臺(tái)帳（包?括安全會(huì)議?記錄、安全?檢查記錄、?收文記錄、?發(fā)文記錄、?安全生產(chǎn)月?報(bào)表、事故?報(bào)表、高處?作業(yè)臺(tái)帳、?進(jìn)入設(shè)備（?有限空間）?作業(yè)臺(tái)帳、?職工三級(jí)教?育臺(tái)帳、安?全檢查臺(tái)帳?、抽堵盲板?作業(yè)臺(tái)帳、?特種作業(yè)人?員培訓(xùn)臺(tái)帳?、勞動(dòng)保護(hù)?用品發(fā)放臺(tái)?帳、防護(hù)器?具臺(tái)帳、安?全標(biāo)志臺(tái)帳?、工業(yè)衛(wèi)生?監(jiān)測臺(tái)帳、?職業(yè)衛(wèi)生全?體檢臺(tái)帳、?隱患整改臺(tái)?帳、事故臺(tái)?帳、職工傷?亡臺(tái)帳、安?全獎(jiǎng)懲臺(tái)帳?、重大危險(xiǎn)?源登記臺(tái)帳?、危險(xiǎn)化學(xué)?品登記臺(tái)帳?、隱患整改?通知書等）?，并及時(shí)收?集、加工、?儲(chǔ)存、反饋?各類安全信?息，促使其?在企業(yè)安全?管理中順暢?流通，有效?地指導(dǎo)了企?業(yè)安全管理?，隱患整治?，改進(jìn)安全?生產(chǎn)狀況。?三、加強(qiáng)?生產(chǎn)現(xiàn)場安?全管理，強(qiáng)?化過程監(jiān)控?。㈠以生?產(chǎn)現(xiàn)場為重?點(diǎn)，嚴(yán)把危?險(xiǎn)作業(yè)關(guān)?一年來，企?業(yè)以生產(chǎn)現(xiàn)?場為安全工?作的重點(diǎn)，?加強(qiáng)現(xiàn)場人?、物、環(huán)境?的管理，認(rèn)?真落實(shí)危險(xiǎn)?作業(yè)管理制?度，加強(qiáng)關(guān)?聯(lián)性作業(yè)協(xié)?調(diào)指揮，規(guī)?范信息溝通?聯(lián)絡(luò)、跨區(qū)?域作業(yè)監(jiān)護(hù)?制度，嚴(yán)格?生產(chǎn)現(xiàn)場動(dòng)?火作業(yè)、光?氣管道設(shè)備?檢修作業(yè)、?進(jìn)入設(shè)備（?有限空間）?作業(yè)、高處?作業(yè)審批，?并隨時(shí)進(jìn)行?復(fù)查，保證?危險(xiǎn)作業(yè)安?全可控。從?三季度開?始，把一級(jí)?高處作業(yè)納?入廠級(jí)審批?，技安處辦?理高處作業(yè)?證的量與去?年同期相比?，增加了_?__倍（去?年第三季度?辦理高處作?業(yè)證___?次，今年第?三季度辦理?___次）?。從___?月___日?開始，把盲?板抽堵作業(yè)?、動(dòng)土作業(yè)?、斷路作業(yè)?、吊裝作業(yè)?、臨時(shí)用電?作業(yè)等危險(xiǎn)?作業(yè)納入廠?級(jí)審批，進(jìn)?一步規(guī)范完?善了危險(xiǎn)作?業(yè)的管理。?全年（截止?___月_?__日）辦?理動(dòng)火證_?__次，光?氣設(shè)備管道?檢修作業(yè)證?___次，?進(jìn)入設(shè)備（?有限空間）?作業(yè)證__?_次，高處?作業(yè)證__?_次，有效?地保證了安?全生產(chǎn)的順?利進(jìn)行。?嚴(yán)格執(zhí)行光?氣、純苯、?硝基苯、苯?胺壓送（輸?送）、接收?操作票制度?，在壓送接?收光氣時(shí)、?技安處和生?技處必須派?人到場，進(jìn)?行壓送接收?過程監(jiān)控，?各單位須服?從生產(chǎn)調(diào)度?的統(tǒng)一安排?。壓送接收?光氣時(shí)間：?8：時(shí)至1?8：時(shí)，超?過此時(shí)間規(guī)?定，未經(jīng)許?可不得壓送?和接收光氣?。特殊情況?（18：～?19：__?_時(shí)）須報(bào)?請分管廠領(lǐng)?導(dǎo)同意，在?該崗位工段?長、車間值?班長、安全?員（或車間?領(lǐng)導(dǎo)）和技?安處、廠調(diào)?度室人員到?現(xiàn)場監(jiān)護(hù)下?，嚴(yán)格遵守?操作程序，?方可壓送作?業(yè)。純苯輸?送20：～?22：時(shí)，?硝基苯輸送?22：～2?4：時(shí)，須?報(bào)請分管廠?領(lǐng)導(dǎo)同意，?在車間領(lǐng)導(dǎo)?、工段長和?技安處、廠?調(diào)度室人員?到場監(jiān)護(hù)下?，嚴(yán)格遵守?操作程序，?方可進(jìn)行壓?送作業(yè)。?㈡完善巡檢?制度，強(qiáng)化?對安全消防?要害部位和?重大危險(xiǎn)源?的監(jiān)控。?___月底?，出臺(tái)了《?綜合巡查規(guī)?定》，針對?綜合巡檢和?專業(yè)巡檢作?出了專門規(guī)?定。綜合巡?檢的類別有?綜合巡檢、?治安巡檢、?保衛(wèi)（門衛(wèi)?）聯(lián)動(dòng)巡查?、消防巡查?、環(huán)保巡查?、安全分片?監(jiān)管、視頻?監(jiān)控，專業(yè)?巡檢的類別?有生產(chǎn)巡檢?、設(shè)備巡檢?、儀電巡檢?、物資管理?巡檢、防洪?防汛防垮塌?巡檢、二級(jí)?巡檢、三級(jí)?巡檢，并對?巡檢單位、?巡檢人員、?巡檢監(jiān)督管?理部門、巡?檢范圍、巡?檢時(shí)間、主?要巡檢內(nèi)容?、監(jiān)管巡檢?內(nèi)容作出了?詳細(xì)的規(guī)定?，建立起嚴(yán)?密的巡檢網(wǎng)?絡(luò)，全天候?、全方位監(jiān)?控安全消防?要害部位和?重大危險(xiǎn)源?的運(yùn)行，確?保安全生產(chǎn)?。㈢實(shí)行?安全分片監(jiān)?管，強(qiáng)化生?產(chǎn)過程監(jiān)控?。為了進(jìn)?一步提高安?全管理的有?效性、針對?性及基層安?全管理水平?，強(qiáng)化生產(chǎn)?過程監(jiān)控，?落實(shí)安全責(zé)?任，從三季?度開始，實(shí)?行安全分片?監(jiān)管。執(zhí)行?部門為技安?處，不定時(shí)?地對全廠生?產(chǎn)運(yùn)行崗位?及各類施工?作業(yè)現(xiàn)場實(shí)?施監(jiān)管。技?安處按照廠?部要求，進(jìn)?行了安全管?理責(zé)任分區(qū)?，分為A、?B、C三個(gè)?責(zé)任區(qū)，由?兩個(gè)人組成?一個(gè)責(zé)任小?組，每季度?進(jìn)行輪換。?每個(gè)責(zé)任小?組在做好現(xiàn)?有本職工作?的同時(shí)，負(fù)?責(zé)一個(gè)責(zé)任?分區(qū)的安全?監(jiān)督管理，?承擔(dān)責(zé)任區(qū)?的安全監(jiān)管?責(zé)任。㈣?強(qiáng)化安全檢?查，排查隱?患，促進(jìn)企?業(yè)發(fā)展。在?堅(jiān)持依據(jù)《?安全檢查表?》搞好日常?安全檢查工?作，并不斷?完善安全檢?查表的同時(shí)?，認(rèn)真__?_專業(yè)性、?綜合性安全?檢查，排查?整改不安全?因素及存在?的問題。廠?部___技?安處會(huì)同有?關(guān)部門認(rèn)真?開展了春節(jié)?期間、“五?一”黃金周?、“十一”?黃金周、元?旦節(jié)前安全?大檢查活動(dòng)?，防汛暑期?安全檢查、?火災(zāi)隱患排?查整治“百?日會(huì)戰(zhàn)”、?“市長峰會(huì)?”期間安全?檢查和__?_安排、危?險(xiǎn)化學(xué)品專?項(xiàng)整治等專?項(xiàng)安全檢查?，以及綜合?安全檢查，?全年共出安?全檢查情況?簡報(bào)___?期，及時(shí)消?除了事故隱?患，保證了?企業(yè)安全生?產(chǎn)，促進(jìn)了?經(jīng)濟(jì)發(fā)展。?四、舉行?生產(chǎn)安全事?故應(yīng)急救援?演練，完善?應(yīng)急保障體?系，增強(qiáng)企?業(yè)應(yīng)對重大?事故的能力?。___?月___日?企業(yè)下發(fā)了?《生產(chǎn)安全?事故應(yīng)急救?援演練方案?》，___?月___日?和___日?，分別在一?車間合成工?段、二車間?6045工?段進(jìn)行了生?產(chǎn)安全事故?應(yīng)急救援綜?合演練。通?過這兩次演?練，對企業(yè)?應(yīng)急預(yù)案和?車間級(jí)應(yīng)急?預(yù)案的可行?性、充分性?、有效性進(jìn)?行了驗(yàn)證。?總體上應(yīng)急?預(yù)案制訂較?為符合客觀?實(shí)際，有效?驗(yàn)證了企業(yè)?對重大事故?的應(yīng)急處置?能力、應(yīng)急?資源的保障?協(xié)調(diào)能力，?落實(shí)了相關(guān)?單位和人員?應(yīng)急救援職?責(zé)，檢驗(yàn)了?應(yīng)急響應(yīng)人?員對應(yīng)急預(yù)?案的執(zhí)行程?序和實(shí)際操?作技能，提?高了綜合處?置能力和全?員安全意識(shí)?。針對這?兩次演練中?暴露出的問?題、___?月份___?化工研究院?出具的《_?__化工廠?安全評價(jià)報(bào)?告》和《危?險(xiǎn)化學(xué)品事?故應(yīng)急救援?預(yù)案編制導(dǎo)?則（單位版?）》的基本?要求，對企?業(yè)預(yù)案進(jìn)行?了修訂。?今年___?月份___?了全廠聲音?警報(bào)系統(tǒng)，?投入資金_?__萬元；?___月份?在去年新購?置氧氣呼吸?器___臺(tái)?，空氣呼吸?器2具的基?礎(chǔ)上，再次?購置氧氣呼?吸器___?臺(tái)，投入資?金___萬?元，進(jìn)一步?完善了企業(yè)?應(yīng)急保障體?系。五、?切實(shí)做好職?業(yè)病防治、?勞動(dòng)保護(hù)工?作，保障職?工安全健康?㈠堅(jiān)持定?期對各塵毒?監(jiān)測點(diǎn)進(jìn)行?監(jiān)測，達(dá)標(biāo)?率___％?。為了進(jìn)一?步改善四車?間縮聚崗位?的工作環(huán)境?，保障職工?的健康，進(jìn)?行了噪聲專?項(xiàng)治理，及?時(shí)檢修了噪?聲較大的減?速機(jī)，新購?置噪聲較小?的三臺(tái)PC?切粒機(jī)，拆?除噪聲較大?的破碎機(jī)，?并在原來配?發(fā)耳塞的情?況下，新購?一批耳罩，?讓出料工能?得到充分保?護(hù)。___?月份，委托?長壽區(qū)疾病?控制中心對?該崗位的噪?聲進(jìn)行了檢?測。根據(jù)區(qū)?疾控中心檢?測結(jié)果分析?建議書，封?閉了兩個(gè)風(fēng)?機(jī)洞口及與?頂棚的縫隙?，使其操作?室的噪聲降?至國家標(biāo)準(zhǔn)?以內(nèi)。㈡?為了加強(qiáng)勞?動(dòng)防護(hù)用品?的管理，維?護(hù)職工安全?和健康，促?進(jìn)生產(chǎn)發(fā)展?，企業(yè)出臺(tái)?了《___?企業(yè)新普通?工作裝發(fā)放?暫行規(guī)定》?，要求職工?在工作崗位?必須按要求?著裝。三季?度，按“5?S”管理原?則，技安處?開展了勞動(dòng)?防護(hù)用品專?項(xiàng)整治。對?職工工作服?、勞保鞋的?穿戴、防毒?面具的定置?管理和規(guī)范?使用進(jìn)行了?專項(xiàng)整治，?經(jīng)過耐心細(xì)?致的教育和?對屢教不改?者開據(jù)違章?告知卡，并?予以處罰，?逐步提高了?職工的勞動(dòng)?保護(hù)意識(shí)。?㈢___?月份和__?_月份，分?別對___?名職工進(jìn)行?了職業(yè)健康?檢查。將檢?查結(jié)果進(jìn)行?了針對性統(tǒng)?計(jì)分析，表?明職工健康?狀況良好，?企業(yè)職業(yè)病?防治工作取?得顯著成效?。六、加?大安全科技?項(xiàng)目開發(fā)應(yīng)?用力度，整?治安全隱患?，提高企業(yè)?本質(zhì)安全水?平。㈠推?進(jìn)光氣安全?運(yùn)行項(xiàng)目整?改，提高本?質(zhì)安全水平?光氣安全?運(yùn)行整改方?案是為了避?免發(fā)生社會(huì)?災(zāi)害性事故?的一項(xiàng)安全?措施。__?_月___?日，光氣安?全輸送系統(tǒng)?___、試?壓完畢，并?投入試運(yùn)行?，效果較好?并得到相關(guān)?部門的確認(rèn)?。但是，小?流量輸送光?氣的計(jì)量工?作經(jīng)多方努?力，仍還存?在問題，給?企業(yè)的安全?生產(chǎn)和聯(lián)合?國監(jiān)控化學(xué)?品核查數(shù)據(jù)?的準(zhǔn)確性造?成困難。鑒?于光氣生產(chǎn)?必須安全進(jìn)?行，以及在?實(shí)施過程中?遇到的困難?和存在的問?題，因此，?在確保當(dāng)前?安全運(yùn)行的?同時(shí)，我廠?要以對國家?、人民負(fù)責(zé)?任的態(tài)度，?積極謹(jǐn)慎地?進(jìn)行探索、?整改，以最?終實(shí)現(xiàn)光氣?安全運(yùn)行的?最好方式：?即產(chǎn)即用。?整個(gè)項(xiàng)目?目前已投入?資金___?萬元，其中?___年投?入資金__?_萬元。?㈡以消滅?危險(xiǎn)源為目?標(biāo)，停止運(yùn)?行燃煤蒸汽?鍋爐。把?消滅危險(xiǎn)源?作為實(shí)現(xiàn)安?全生產(chǎn)的一?個(gè)重要思路?，對提高企?業(yè)本質(zhì)安全?水平是極大?的推動(dòng)。?通過工藝創(chuàng)?新實(shí)現(xiàn)化工?系統(tǒng)放熱過?程和用熱過?程的聯(lián)動(dòng)、?化學(xué)反應(yīng)熱?和工藝余熱?熱交換網(wǎng)絡(luò)?建立和熱量?梯級(jí)利用系?統(tǒng)的建立、?部分高中壓?系統(tǒng)轉(zhuǎn)變?yōu)?常壓系統(tǒng)運(yùn)?行三項(xiàng)技術(shù)?系統(tǒng)改造全?廠生產(chǎn)系統(tǒng)?，停止燃煤?蒸汽鍋爐的?運(yùn)行，使鍋?爐煙塵、二?氧化硫排放?量分別從_?__噸/年?、___噸?／年降為0?，從根本上?消除了鍋爐?煙塵、二氧?化硫職業(yè)病?危害因素，?標(biāo)志著我廠?勞動(dòng)保護(hù)工?作取得重大?技術(shù)進(jìn)步。?㈢繼續(xù)完?善惰性氣體?保護(hù)系統(tǒng)，?提高重大危?險(xiǎn)源安全水?平。__?_月份，在?化學(xué)品庫儲(chǔ)?罐（重大危?險(xiǎn)源）上_?__了氮封?保護(hù)裝置，?使儲(chǔ)罐始終?保持微正壓?，與空氣徹?底隔絕，進(jìn)?一步提高了?其安全性。?㈣加大安?全整治，確?保安全平穩(wěn)?運(yùn)行，促進(jìn)?企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)?展。全年安?全整治共投?入資金__?_萬元（見?表一）。?㈤全年安全?投入資金_?__萬元（?見表二）。?七、明年?安全工作打?算明年我?廠安全工作?應(yīng)一如繼往?地遵守安全?生產(chǎn)相關(guān)法?律、法規(guī)，?嚴(yán)格執(zhí)行上?級(jí)部門對安?全生產(chǎn)工作?的要求，開?展各項(xiàng)安全?生產(chǎn)工作。?開展職工安?全教育定期?培訓(xùn)，加強(qiáng)?職工安全責(zé)?任心，提高?職工操作技?能和安全意?識(shí)。認(rèn)真落?實(shí)安全責(zé)任?，加強(qiáng)危險(xiǎn)?化學(xué)品、重?大危險(xiǎn)源的?管理，強(qiáng)化?生產(chǎn)過程監(jiān)?控，進(jìn)一步?完善安全技?術(shù)措施，整?治各類隱患?，健全職業(yè)?健康安全管?理體系，實(shí)?現(xiàn)年度健康?安全目標(biāo)。?㈠認(rèn)真_?__《安全?管理制度匯?編》宣傳培?訓(xùn)，貫徹落?實(shí)各項(xiàng)規(guī)章?制度和技術(shù)?規(guī)范。（范?本）㈡繼?續(xù)修訂應(yīng)急?救援預(yù)案，?完善應(yīng)急預(yù)?案文件體系?，進(jìn)行應(yīng)急?救援演練，?完善應(yīng)急保?障，進(jìn)一步?提高企業(yè)的?應(yīng)急響應(yīng)能?力。㈢在?安全風(fēng)險(xiǎn)金?制度試點(diǎn)取?得的成功經(jīng)?驗(yàn)基礎(chǔ)上，?明年在全廠?范圍內(nèi)執(zhí)行?安全風(fēng)險(xiǎn)金?制度。㈣?繼續(xù)穩(wěn)妥推?進(jìn)光氣安全?運(yùn)行項(xiàng)目整?改，提高本?質(zhì)安全水平?。為進(jìn)一?步提高光氣?生產(chǎn)和使用?的安全性，?企業(yè)繼續(xù)探?索光氣安全?運(yùn)行方案，?即對光氣生?產(chǎn)使用系統(tǒng)?進(jìn)行技術(shù)改?造：1、?實(shí)現(xiàn)光氣的?液態(tài)儲(chǔ)存輸?送改為氣態(tài)?輸送使用現(xiàn)?場液化后即?刻使用；?2、部分光?氣衍生物生?產(chǎn)通過控制?終點(diǎn)實(shí)現(xiàn)即?產(chǎn)即用；?3、其余光?氣衍生物生?產(chǎn)實(shí)施光氣?氣態(tài)準(zhǔn)確計(jì)?量或光氣合?成反應(yīng)器－?光氣使用以?一對一方式?通過對其原?料液態(tài)氯的?準(zhǔn)確計(jì)量實(shí)?現(xiàn)即產(chǎn)即用?；4、氯?化氫吸收及?尾氣多級(jí)破?壞吸收系統(tǒng)?完善；5?、光氣泄漏?事故救援保?障體系完善?等。㈤為?了鞏固全部?停運(yùn)燃煤蒸?汽鍋爐，消?除重大危險(xiǎn)?源的工作，?繼續(xù)推進(jìn)工?藝系統(tǒng)創(chuàng)新?、建立熱交?換網(wǎng)絡(luò)體系?、改造現(xiàn)有?有機(jī)載熱體?加熱系統(tǒng)等?工作。_?__化工廠?___年?___月二?十六日表?一

___?年安全整治?項(xiàng)目一覽表?單位序?號(hào)整改內(nèi)?容整改資?金（萬元）?完成時(shí)間?一車間?1N-甲?基苯胺精餾?塔熱保溫?1___?.62?N-甲基苯?胺精餾塔周?圍平臺(tái)換鋼?板、加固?0.1_?__.6?3二苯甲?酮＋___?米鋼平臺(tái)加?固、更換鋼?板0.2?___.?44二?苯甲酮廠房?房頂水槽拆?除0.2?___.?75光?氣合成工段?光氣合成間?鋼平臺(tái)更換?部份鋼板?0.2_?__.4?6光氣合?成工段氯氣?緩沖罐區(qū)域?平臺(tái)部份更?換鋼板0?.2__?_.47?光氣合成?工段光氣儲(chǔ)?槽間屋頂更?換預(yù)制板?1___?.68?完成二苯甲?酮工段備用?破壞塔的_?__和鋼平?臺(tái)制作1?___.?39N?-甲基苯胺?操作室后面?樓梯更新?0.2_?__.3?10二苯?甲酮光氣儲(chǔ)?槽