競聘銷售崗位演講稿匯編5篇

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演講稿更加提防布局領(lǐng)會，層次簡明。在當下社會，能夠利用到演講稿的場合越來越多，那么問題來了，畢竟應如何寫一份恰當?shù)难葜v稿呢？以下是我整理的競聘銷售崗位演講稿5篇，接待大家借鑒與參考，希望對大家有所扶助。

競聘銷售崗位演講稿篇1

假設我這次應聘告成，我將達成以下幾個目標，一是保證市場份額和核心市場的占有，通過合理的營銷計劃、市場應對措施及管理手段來確保我公司在當?shù)匾苿邮袌龅姆张c業(yè)務雙領(lǐng)先；二是在管理工作中持續(xù)推行三級考核管理手段，在市公司原有的考核手段根基上，持續(xù)在服務管理、營銷渠道管理等方面舉行細化考核，促進公司整體管理水平的提高；三是加強員工隊伍創(chuàng)辦，激勵員工加入業(yè)務技能培訓和學歷再教導，促進員工隊伍整體素質(zhì)的再提高。

由于明年的市場形勢更趨于繁雜化，現(xiàn)將主要工作思路、概括措施和預期效果陳述如下：XX年移動市場將形成三家運營企業(yè)角逐市場的局面，133、小靈通為搶占市場，必然會加劇價格戰(zhàn)，對明年的移動市場必將造成較強的沖擊，受國家資費政策的影響和目前市場消費才能的限制，我公司明年低端市場的開發(fā)將遇到前所未有的阻力。在不斷的市場競爭中，我們?nèi)绾芜m應今后的市場、穩(wěn)定客戶群、不斷鞏固業(yè)務收入已成為下一步的工作重點。

應對措施

〔一〕在管理方式、人員組合方面作出合理的調(diào)整，鞏固營銷、服務隊伍的創(chuàng)辦，結(jié)合當?shù)厥袌鰧嶋H，生動運用各項政策，

〔二〕加強員工素質(zhì)教導，培養(yǎng)營銷骨干氣力，提倡團結(jié)拼搏、無私奉獻、團隊合作的精神，提高員工的綜合素質(zhì)，樹立良好、親和的企業(yè)形象，鞏固企業(yè)的競爭力。同時發(fā)揮客服人員的主動服務、上門服務精神，圍繞客戶需求，供給優(yōu)質(zhì)服務，提高客戶的忠誠度，切實提高整體服務質(zhì)量；

〔三〕緊密關(guān)注市場動態(tài)，采取生動有效的市場對策，裁減客戶離網(wǎng)率，實時全面掌管市場動態(tài)，鞏固快速應變才能，保證市場份額的占領(lǐng)；隨著競爭對手在推廣133方面政策優(yōu)待幅度的不斷增大及其用戶的不斷增多，133即將從推廣初期步入成長期，其用戶群將高速增長。作為中國移動，不成能完全阻攔其進展，在這個關(guān)鍵時期，我們應保持頭腦清楚，專心斟酌、衡量得失，制定切實有效的應對策略，盡量促使競爭對手減緩進展速度，既要保持與之相比的進展優(yōu)勢，又要確保本金的低投入，這樣才能在競爭中保持不敗之地。

個人方面

在今后的工作中，還應加強自身業(yè)務學習，不斷提高自身素質(zhì)。假設競聘告成，我將在干好本職工作的同時，積極合作經(jīng)理的工作，加強與領(lǐng)導和員工的溝通，虛心采納員工批評和建議，努力提高自身管理水平。我想，只要有猛烈的工作責任心和事業(yè)心，我會很快適應新的工作崗位，我會積極向老同志學習好的管理閱歷，我確定能早日抑制自身缺乏，成為一名合格的管理人員。

競聘銷售崗位演講稿篇2

各位評委、領(lǐng)導、同志們，大家好!

首先，分外感謝組織給了我一個“推銷自已〞、“副而思正〞的機遇，本人要競聘的崗位是地籍科科長。

我叫今年××歲。××文化程度，中共黨員，××年加入工作。地籍科是我局的綜合部門，主要負責全局的等工作，在全局的政務運作中處于中心與樞紐地位，我認為本人適合承擔地籍科科長職務。

首先，本人有較長時期從事土管工作的體驗，有確定的文字功底，對地籍科各項業(yè)務比

較熟諳。本人自從××年××月到地籍科工作以來，至今已近××年，通過長期的實際工作的磨練，能夠?qū)Ρ燃兪炱鸩莞鞣N文稿，工作態(tài)度對比細致嚴謹，上下左右之間的工作關(guān)系根本能理順，尤其是近年來，在局領(lǐng)導的指導和同志們的扶助下，業(yè)務進步較快，也在實際工作中取得了確定勞績，曾屢屢在年度考核中確定為優(yōu)秀，也使全局的土管工作在市局有了確定地位。

其次，本人已有××年承擔地籍科副科長的任職閱歷，承蒙領(lǐng)導和同志的關(guān)愛，本人在年××月份被局黨委聘為地籍科副科長，作為中層后備氣力舉行了工作磨練，在承擔副科長期間，本人對自己要求更加嚴格，在全力做好本職工作的同時，能夠積極提出合理化建議，輔助科長抓好管理，并使自己在政治思想、工作才能、協(xié)調(diào)管理水對等方面有了進一步磨練和提高。

第三，我認為，本人有勤奮務實、踏實肯干的工作作風。多年來，本人始終著眼于工作業(yè)務的提高，能吃苦耐勞，加強學習，積極開動腦筋，富有成效地開展工作，能做到高標準、嚴要求，尤其對土管工作能深入進去，有一種不達目標不罷休的鉆勁。此外，能夠正確對付工作中的一些名利得失，凡事做到以工作為重，有大局觀念和服務意識。我想，正由于有了這種良好的工作作風，本人相信，在今后的工作中能解決困難，提高自己，把工作抓好。

假使組織信任，同志們支持，讓我選中地籍科科長，我將擺正位置，協(xié)調(diào)好關(guān)系；我將在以下三方面作出努力：

一是要全力發(fā)揮骨干作用，完成好領(lǐng)導和工作崗位賦予的任務。為適應形勢的需要，我要加強理論和業(yè)務學習，虛心向局長領(lǐng)導請教，不斷提高管理水平和業(yè)務水平。同時深入調(diào)查研究，掌管真實、大量的第一手材料，為開展工作打下良好根基。作為一名中層正職，首先是一名合格的戰(zhàn)斗員，要通過自己繁重細致的工作作風，為全科同志作出示范，讓局領(lǐng)導放心。今后，我一方面要加強自己的調(diào)協(xié)才能，提高自己的工作魄力；另一方面要進一步樹立責任意識，全面提高工作水平和處理繁雜問題的才能，提升工作檔次。

二是要輔助分管局領(lǐng)導抓好地籍科管理。地籍科工作面廣事雜，工作要求高，因此，要樹立大局觀念、榮辱與共思想，要誠懇誠意扶助分管局領(lǐng)導抓好業(yè)務管理和隊伍管理，做到補臺不拆臺，相互合作好，形成抓好工作的合力，對自己分管工作要積極動腦筋，想手段，尤其是當前系統(tǒng)內(nèi)業(yè)務工作競爭加劇，壓力加大的處境下，要力爭上游，而不能無所作為，憑借觀望思想，使全局的土管工作在全市中能有一席之地。

三是加強自身修養(yǎng)，提高兩個素質(zhì)。要以這次聘任為新的工作起點，全力提高自己的政治素質(zhì)和業(yè)務素質(zhì)，始終保持積極向上的工作容貌和振奮的斗志，并擅長發(fā)揚自己的優(yōu)點，看到自己的短處，抑制自身工作和天性中的缺乏，使自己能盡快轉(zhuǎn)換角色，適應崗位的要求，為我局的土管工作盡自己一份微薄之力。

結(jié)果，這次競爭無論結(jié)果如何，我都會正確對待，采納組織的考驗，勝不驕、敗不餒。我相信，有領(lǐng)導和同志們的支持，再憑自己的信仰、才能和努力是能夠勝任地籍科科長這個崗位的。

我的演講完了。感謝大家！

競聘銷售崗位演講稿篇3

敬愛的領(lǐng)導：

你好！

我叫xx，是公司的改革浪潮把我推上了今天這個講臺，我競聘的職位是經(jīng)營部經(jīng)理，站在這里競聘，既在自己的意料之外，又在自己的意料之中，意料之外是我沒有當領(lǐng)導的閱歷，意料之中是我相信自己的優(yōu)勢。正由于沒有當過領(lǐng)導，便少了一些為官的禁錮，一張白紙好為大家、也為自已勾畫一幅夢想的藍圖，我容許為這張藍圖付出辛勤和汗水。

在營銷部門工作了五年，對全省的水泥行業(yè)有了確定的熟悉，我省現(xiàn)有水泥企業(yè)237戶，年生產(chǎn)才能為2693萬噸，我公司經(jīng)過了四十多年的進展，占有確定的品牌優(yōu)勢、質(zhì)量優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢。近年來，隨著水泥市場風起云涌的變化，競爭日益加劇，公司面臨著生存和進展的雙重壓力。因此，營銷工作務必在思想觀念、內(nèi)部管理和營銷方面實現(xiàn)根本性的轉(zhuǎn)變。

基于上述斟酌，假使我能承擔經(jīng)營部經(jīng)理，我的設想是：轉(zhuǎn)變一個觀念、培養(yǎng)二個意識、實現(xiàn)三個目標。概括來說：

一是轉(zhuǎn)變營銷觀念。目前的經(jīng)營理念還停留在由賣方市場向買方市場過渡的推銷階段，雖然名稱叫營銷經(jīng)理部，但依舊只“銷〞，不“營〞。因此，樹立以客戶為中心，以顧客需求為導間的現(xiàn)代營銷觀念勢在必行。

二是培養(yǎng)大局意識和法律意識。一切工作要以大局啟程，堅決按照企業(yè)的改革大局，貫徹執(zhí)行公司方針目標，培養(yǎng)營銷隊伍觀全局、想全局、顧全局、攬全局的意識和才能。同時，在法律的框架下模范營銷行為。由于，在依法治國、依法治企的大背景下，法律行為與人們的生活、工作息息相關(guān)，對于營銷人員尤是如此，例如：目前的營銷人員對法律中的訴訟時效理解展現(xiàn)偏差，導致過早的放棄訴訟時效，失去貨款回籠的結(jié)果一道法律養(yǎng)護屏障。所以，對營銷人員舉行有針對性的法律學識培訓，提高法律意識，既可以養(yǎng)護本企業(yè)的合法權(quán)益，又可運用法律學識為企業(yè)挽回不必要的經(jīng)濟損失。

實現(xiàn)三個目標的內(nèi)容是：

1、建構(gòu)營銷網(wǎng)絡。在做好水泥市場的同時，營銷網(wǎng)絡向地州輻射。以新中標的水麻路、平鎖路、永武路等馬路創(chuàng)辦為切入點，分別設立滇東北片區(qū)和滇南片區(qū)辦事處，以溪洛渡、問家壩、小灣電站為突破口，搶占62·5級和特種水泥等高端市場，利用營銷網(wǎng)絡籠罩全施＜娌?、收购地州中小四鄰S，舉行技術(shù)改造，興建粉磨站，實現(xiàn)產(chǎn)品的戰(zhàn)略擴張。

2、創(chuàng)辦營銷渠道。結(jié)合中間商營銷和直銷兩條渠道來達成更多的細分市場，增加市場籠罩面，作到優(yōu)勢互補，回避市場單一帶來的經(jīng)營風險，抑制“以量定價〞的弊端。

3、資源優(yōu)化配置。對營銷人員舉行一次徹底的摸底調(diào)查，根據(jù)其特長、才能安置適合的工作崗位，實現(xiàn)人盡其才、人盡其力、人盡其用。用真情和愛心去善待每一位同事，充分崇敬他們的人格，營造出高興、和諧的工作空氣，真正產(chǎn)生“人心齊、泰山移〞的效果。

今天的競聘，我的態(tài)度是：不怕失敗，由于我本來就不是經(jīng)理，但我更希望告成，由于我們大家都希望公司的明天比今天更美好。

結(jié)果，以一幅對聯(lián)來終止我的演講，上聯(lián)是“勝可喜，寵辱不驚看花開。〞下聯(lián)是“敗無悔，去留無意隨云卷〞，橫批是“持續(xù)工作〞。

競聘銷售崗位演講稿篇4

愛戴的領(lǐng)導、同事們：

大家好！

我叫xxx，是公司的改革浪潮把我推上了今天這個講臺，我競聘的職位是經(jīng)營部經(jīng)理，站在這里競聘，既在自己的意料之外，又在自己的意料之中，意料之外是我沒有當領(lǐng)導的閱歷，意料之中是我相信自己的優(yōu)勢。正由于沒有當過領(lǐng)導，便少了一些為官的禁錮，一張白紙好為大家、也為自已勾畫一幅夢想的藍圖，我容許為這張藍圖付出辛勤和汗水。

在營銷部門工作了五年，對全省的xx行業(yè)有了確定的熟悉，我公司經(jīng)過了四十多年的進展，占有確定的品牌優(yōu)勢、質(zhì)量優(yōu)勢和區(qū)位優(yōu)勢。近年來，隨著xx市場風起云涌的變化，競爭日益加劇，公司面臨著生存和進展的雙重壓力。因此，營銷工作務必在思想觀念、內(nèi)部管理和營銷方面實現(xiàn)根本性的轉(zhuǎn)變。

基于上述斟酌，假使我能承擔經(jīng)營部經(jīng)理，我的設想是：轉(zhuǎn)變一個觀念、培養(yǎng)二個意識、實現(xiàn)三個目標。概括來說：

一是轉(zhuǎn)變營銷觀念。目前的經(jīng)營理念還停留在由賣方市場向買方市場過渡的推銷階段，雖然名稱叫營銷經(jīng)理部，但依舊只“銷〞，不“營〞。因此，樹立以客戶為中心，以顧客需求為導間的現(xiàn)代營銷觀念勢在必行。

二是培養(yǎng)大局意識和法律意識。一切工作要以大局啟程，堅決按照企業(yè)的改革大局，貫徹執(zhí)行公司方針目標，培養(yǎng)營銷隊伍觀全局、想全局、顧全局、攬全局的`意識和才能。同時，在法律的框架下模范營銷行為。由于，在依法治國、依法治企的大背景下，法律行為與人們的生活、工作息息相關(guān)，對于營銷人員尤是如此，對營銷人員舉行有針對性的法律學識培訓，提高法律意識，既可以養(yǎng)護本企業(yè)的合法權(quán)益，又可運用法律學識為企業(yè)挽回不必要的經(jīng)濟損失。

實現(xiàn)三個目標的內(nèi)容是：

1、建構(gòu)營銷網(wǎng)絡。在做好xx市場的同時，以創(chuàng)辦為切入點，分別設立滇辦事處，搶占高端市場，利用營銷網(wǎng)絡籠罩全施兼并、收購中小企業(yè)，舉行技術(shù)改造，興建粉磨站，實現(xiàn)產(chǎn)品的戰(zhàn)略擴張。

2、創(chuàng)辦營銷渠道。結(jié)合中間商營銷和直銷兩條渠道來達成更多的細分市場，增加市場籠罩面，作到優(yōu)勢互補，回避市場單一帶來的經(jīng)營風險，抑制“以量定價〞的弊端。

3、資源優(yōu)化配置。對營銷人員舉行一次徹底的摸底調(diào)查，根據(jù)其特長、才能安置適合的工作崗位，實現(xiàn)人盡其才、人盡其力、人盡其用。用真情和愛心去善待每一位同事，充分崇敬他們的人格，營造出高興、和諧的工作空氣，真正產(chǎn)生“人心齊、泰山移〞的效果。

今天的競聘，我的態(tài)度是：不怕失敗，由于我本來就不是經(jīng)理，但我更希望告成，由于我們大家都希望公司的明天比今天更美好。

感謝大家！

競聘銷售崗位演講稿篇5

你們好！我競聘的崗位是銷售主管。首先，很感謝本公司及各位領(lǐng)導給我這次應聘營銷主管的機遇，我想這樣的機遇，不止是我個人努力就可以得來的結(jié)果，也有公司優(yōu)良制度的扶助，才讓我有這樣一個更好的平臺，能夠更好的進展。

我的競聘優(yōu)勢：

自從進公司那天起，我就立志要在今后的工作中盡職盡責、責無旁貸。我會虛心向老同志和身邊的兄弟姐妹們進修，盡快熟諳公司業(yè)務。在幾年的工作中，我對客戶的問題，熱心處理，從來不紕漏推諉。而且，還在工作之余招攬新用戶，成長新用戶，操作親友老友同窗等關(guān)系，向外宣傳本公司。悄悄地為公司的成長盡短淺弱小的力。

在幾年多的工作中，我也積累了不少的工作閱歷，這次的競聘中，我感受有很強的優(yōu)勢來應聘這個營銷主管的崗位。我有一顆喜歡公司、喜歡本職工作的猛烈的事業(yè)心和責任感。干好任何一項工作的前提和要有一顆愛心。我有一顆愛心，我相信能夠把本職工作做好。幾年來的工作磨煉了我的心理素質(zhì)。

我從不因神色而工作、清潔干事、精悍干事，的果敢決定妄想和組織才能。工作進取的決定信念和士氣，就拿此次競聘來說，我站里，在迎接挑戰(zhàn)，從挑戰(zhàn)中自我、革新的，也想經(jīng)由過程的向巨匠表明：本公司的員工是開拓進取的員工，是敢于發(fā)出挑戰(zhàn)并迎接挑戰(zhàn)的員工，是永遠的挑戰(zhàn)者！既然是挑戰(zhàn)，就會有會有失蹤敗，假設是次失蹤敗了，說剖明我還良多問題和，我會加倍全力的考驗。用完自己全部的真誠和才能，去迎接更始路上方面的挑戰(zhàn)，去迎接時代暴風驟雨的挑戰(zhàn)，在工作的挑戰(zhàn)中立于不敗之地，去擁抱時代的輝煌！

我認為設立本崗位的目的就是要適應當前的競爭環(huán)境，提高我公司運營質(zhì)量，為一線業(yè)務進展做好后臺支撐。

主要實現(xiàn)以下目標：

1、貫徹落實及組織制定各項規(guī)章制度、銷售指標及任務、人員管理手段，庫存籌劃，保障賣場的安好、高效、穩(wěn)定運行。

2、加強檢查、監(jiān)視力度和人員才能開發(fā)，組織店內(nèi)、店外促銷活動，作好人員調(diào)配、商品排列、布局，協(xié)調(diào)、合作廠家的現(xiàn)場促銷，有效降低企業(yè)運營本金。

3、組織業(yè)務培訓，員工的業(yè)務學識和銷售技巧，制定技術(shù)模范、開展技術(shù)支援，提高全店人員整體水平。監(jiān)視對員工下達促銷商品的了解及主推處境。

4、保證上級公司制定的命令、授權(quán)及任務等在門點得到暢通傳達、從分理解和有效執(zhí)行過程有效操縱，并對結(jié)果反應、分析。

以上四個目標是相輔相成的，全體銷售人員整體水平的提高，必將能夠保障公司的安好、高效、穩(wěn)定運行，也必將降低企業(yè)在運行維護方面的各項運營本金。

假設這次我能夠順遂競聘告成，我將做好以下工作履行自己得崗位職責：

1、輔助各部門搞好公司內(nèi)部銷售，提高崗位執(zhí)行力，高質(zhì)量的做好籌劃、組織、領(lǐng)導、操縱和管理工作

我認為，作為管理人員，是對片面部門管理的分擔者，因此，我要擺正自己工作主動積極不越位，輔助管理不越權(quán)，加強團結(jié)不分散。充分調(diào)動