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房地產(chǎn)房地產(chǎn),物業(yè)管理,房地產(chǎn)資料,物業(yè)管理資料業(yè)務(wù)員薪酬方案為增加公司利潤(rùn)及提高業(yè)務(wù)人員薪資和完善管理系統(tǒng),特做出以下方案:業(yè)務(wù)員薪資及提成辦法1:試用期員工:試用期一個(gè)月底薪1200元+銷(xiāo)售利潤(rùn)提成。銷(xiāo)售利潤(rùn)在——以上,當(dāng)月可轉(zhuǎn)正。2正式員工底薪1500元.3銷(xiāo)售經(jīng)理底薪2000元一、提成公式業(yè)務(wù)員:實(shí)際發(fā)放提成二銷(xiāo)售利潤(rùn)才分層比利相加和。例:5,0000以上%3,0001~5,0000%2,0001~3,0000%1,0001~2,000040%5000~1000035%500030%銷(xiāo)售利潤(rùn)不足5000元/月:底薪+利潤(rùn)%提成;銷(xiāo)售利潤(rùn)5000-1萬(wàn)元/月(含1萬(wàn)元力底薪+利潤(rùn)%提成/銷(xiāo)售利潤(rùn)1-2萬(wàn)元/月(含2萬(wàn)元力底薪+利潤(rùn)%提成,,銷(xiāo)售利潤(rùn)2-3萬(wàn)元/月(含3萬(wàn)元丿,底薪+利潤(rùn)%提成,銷(xiāo)售利潤(rùn)3,5元/月(含3萬(wàn)元丿,,底薪+利潤(rùn)%提成,銷(xiāo)售利潤(rùn)5以上元/月,,底薪+利潤(rùn)%提成,例,小王第一個(gè)月銷(xiāo)售額5萬(wàn),除去成本,銷(xiāo)售利潤(rùn)在1.5萬(wàn)元小王應(yīng)得收入為,底薪1500元+(5000X30%)+(5000X35%)+(5000X40%),底薪1500+1500第一檔次比例提成+1750第二檔次比例提成+2000第三檔次比例提成,6750元業(yè)務(wù)經(jīng)理,實(shí)際發(fā)放提成二銷(xiāo)售利潤(rùn)才分層比利相加和+部門(mén)銷(xiāo)售利潤(rùn)5%例,小張為一組經(jīng)理,本月個(gè)人月銷(xiāo)售額3萬(wàn),除去成本,銷(xiāo)售利潤(rùn)在8000元。小組部門(mén)在小張的帶隊(duì)下創(chuàng)造出15萬(wàn)銷(xiāo)售額,除去成本有6萬(wàn)的銷(xiāo)售利潤(rùn)計(jì)算方式:個(gè)人底薪+提成+小組管理提成小張應(yīng)得收入為:2000底薪+(500OX30%)+(300OX35%)+(6000OX5%),2000+1500+1050+3000,755O本制度多勞多得,少勞少得,不勞不得,上不封頂。公司銷(xiāo)售部門(mén)小組分開(kāi),相互協(xié)調(diào)。月目標(biāo)由上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)下達(dá),各組長(zhǎng)接到任務(wù)分?jǐn)傊列〗M成員每個(gè)銷(xiāo)售人員,再上報(bào)至公司領(lǐng)導(dǎo)。部門(mén)組長(zhǎng)做到傳(培訓(xùn))幫(指導(dǎo))帶(師傅帶徒弟)作用。以身作則。銷(xiāo)售部門(mén)每日計(jì)劃要在前一天晚上寫(xiě)好,做到3每3對(duì)照每人、每天、每件事對(duì)照目標(biāo)、對(duì)照過(guò)程、對(duì)照結(jié)果業(yè)務(wù)部門(mén)組長(zhǎng)評(píng)估辦法:每個(gè)小組最低指標(biāo)為銷(xiāo)售利潤(rùn)。完不成任務(wù)60%,底薪1500兀。提成方式不變。業(yè)務(wù)人員每月最低指標(biāo)銷(xiāo)售利潤(rùn)。完不成任務(wù)60%,底薪1200兀。提成方式不變。企業(yè)文化篇:完善公司培訓(xùn)系統(tǒng),讓新人能第一時(shí)間觸入企業(yè)。建立企業(yè)文化,形成系統(tǒng),提高企業(yè)竟?fàn)幜Γ档瓦\(yùn)營(yíng)成本。導(dǎo)入適合公司發(fā)展的管理系統(tǒng),讓員工快快樂(lè)樂(lè)工作,即能得到自身發(fā)展的空間,又能為企業(yè)創(chuàng)造利潤(rùn)。(企業(yè)文化系統(tǒng)日后慢慢完善)培訓(xùn)方案:業(yè)務(wù)部每星期周六集體培訓(xùn)。培訓(xùn)時(shí)間固定為周六下午13:00—17:00培訓(xùn)師由行政經(jīng)理?yè)?dān)當(dāng)。培訓(xùn)內(nèi)容需經(jīng)總經(jīng)理確認(rèn)。周一至周五17:00——18:00培訓(xùn)靈活安排。晨會(huì)每日早晨8:05——8:25.各組輪流安排。晨會(huì)意義:體現(xiàn)經(jīng)營(yíng)精致化;(每次晨會(huì)15-20分鐘)兼顧大團(tuán)隊(duì)與小團(tuán)隊(duì)的經(jīng)營(yíng);加快主管的成熟度和忠誠(chéng)度;增進(jìn)員工的歸屬感;1、系統(tǒng)的入職培訓(xùn),為新員工提供全面業(yè)務(wù)技能訓(xùn)練;2、標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè)文化,讓您能在最短的時(shí)間內(nèi)融入企業(yè);3、規(guī)范的管理制度,公司有一套完善的管理體系,為每一位員工提供規(guī)范、有序的工作環(huán)境;4、穩(wěn)定而具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,公司各崗位都設(shè)有完善的薪酬體系和晉級(jí)機(jī)制,為有能力的員工提供充分的薪資發(fā)展空間下面是贈(zèng)送的合同范本,不需要的可以編輯刪除教育機(jī)構(gòu)勞動(dòng)合同范本為大家整理提供,希望對(duì)大家有一定幫助。一、培訓(xùn)學(xué)校聘請(qǐng)籍(外文姓名)(中文姓名)先生/女士/小姐為語(yǔ)教師,雙方本著友好合作精神,自愿簽訂本合同并保證認(rèn)真履行合同中約定的各項(xiàng)義務(wù)。二、合同期自年月日起年月日止。三、受聘方的工作任務(wù)(另附件1)四、受聘方的薪金按小時(shí)計(jì),全部以人民幣支付。五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利:聘方向受聘方提供意外保險(xiǎn)。(另附2)每年聘方向受聘期滿(mǎn)的教師提供一張至的來(lái)回機(jī)票(金額不超過(guò)人民幣元整)或教師憑機(jī)票報(bào)銷(xiāo)元人民幣。六、聘方的義務(wù):向受聘方介紹中國(guó)有關(guān)法律、法規(guī)和聘方有關(guān)工作制度以及有關(guān)外國(guó)專(zhuān)家的管理規(guī)定。對(duì)受聘方提供必要的工作條件。對(duì)受聘方的工作進(jìn)行指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。按時(shí)支付受聘方的報(bào)酬。七、受聘方的義務(wù):遵守中國(guó)的法律、法規(guī),不干預(yù)中國(guó)的內(nèi)部事務(wù)。遵守聘方的工作制度和有關(guān)外國(guó)專(zhuān)家的管理規(guī)定,接受聘方的工作安排、業(yè)務(wù)指導(dǎo)、檢查和評(píng)估。未經(jīng)聘方同意,不得兼任與聘方無(wú)關(guān)的其他勞務(wù)。按期完成工作任務(wù),保證工作質(zhì)量。遵守中國(guó)的宗教政策,不從事與專(zhuān)家身份不符的活動(dòng)。遵守中國(guó)人民的道德規(guī)范和風(fēng)俗習(xí)慣。八、合同的變更、解除和終止:1.雙方應(yīng)信守合同,未經(jīng)雙方一致同意,任何一方不得擅自更改、解除和終止合同。2.經(jīng)當(dāng)事人雙方協(xié)商同意后,可以變更、解除和終止合同。在未達(dá)成一致意見(jiàn)前,仍應(yīng)當(dāng)嚴(yán)格履行合同。聘放在下述條件下,有權(quán)以書(shū)面形式通知受聘方解除合同:a、受聘方不履行合同或者履行合同義務(wù)不符合約定條件,經(jīng)聘方指出后,仍不改正的。b、根據(jù)醫(yī)生診斷,受聘放在病假連續(xù)30天不能恢復(fù)正常工作的。受聘方在下述條件下,有權(quán)以書(shū)面形式通知聘方解除合同:a、聘方未經(jīng)合同約定提供受聘方必要的工作條件。b、聘方未按時(shí)支付受聘方報(bào)酬。九、本合同自雙方簽字之日起生效,合同期滿(mǎn)后即自行失效。當(dāng)事人以方要求簽訂新合同,必須在本合同期滿(mǎn)90天前向另一方提出,經(jīng)雙方協(xié)商同意后簽訂新合同。受聘方合同期滿(mǎn)后,在華逗留期間的一切費(fèi)用自理。十、仲裁:當(dāng)事人雙方發(fā)生糾紛時(shí),盡可能通過(guò)協(xié)商或者調(diào)解解決。若協(xié)商、調(diào)解無(wú)效,可向國(guó)家外國(guó)專(zhuān)家局設(shè)立的外國(guó)文教專(zhuān)案局申請(qǐng)仲裁。本合同于年月日在簽訂,一式兩份,每份都用中文和文寫(xiě)成,雙方各執(zhí)一份,兩種文本同時(shí)有效。聘方(簽章)受聘方(簽章)簽訂時(shí)間:年月日二手房屋買(mǎi)賣(mài)合同范本由應(yīng)屆畢業(yè)生合同范本賣(mài)方:(簡(jiǎn)稱(chēng)甲方)身份證號(hào)碼:買(mǎi)方:(簡(jiǎn)稱(chēng)乙方)身份證號(hào)碼:根據(jù)《中華人民共和國(guó)經(jīng)濟(jì)合同法》、《中華人民共和國(guó)城市房地產(chǎn)管理法》及其他有關(guān)法律、法規(guī)之規(guī)定,甲、乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,就乙方向甲方購(gòu)買(mǎi)房產(chǎn)簽訂本合同,以資共同信守執(zhí)行。第一條乙方同意購(gòu)買(mǎi)甲方擁有的座落在市區(qū)擁有的房產(chǎn)(別墅、寫(xiě)字樓、公寓、住宅、廠房、店面),建筑面積為平方米。(詳見(jiàn)土地房屋權(quán)證第號(hào))。第二條上述房產(chǎn)的交易價(jià)格為:單價(jià):人民幣元/平方米,總價(jià):人民幣元整(大寫(xiě):佰拾萬(wàn)仟佰拾元整)。本合同簽定之日,乙方向甲方支付人民幣元整,作為購(gòu)房定金。第三條付款時(shí)間與辦法:1、甲乙雙方同意以銀行按揭方式付款,并約定在房地產(chǎn)交易中心繳交稅費(fèi)當(dāng)日支付首付款(含定金)人民幣拾萬(wàn)仟佰拾元整給甲方,剩余房款人民幣元整申請(qǐng)銀行按揭(如銀行實(shí)際審批數(shù)額不足前述申請(qǐng)額度,乙方應(yīng)在繳交稅費(fèi)當(dāng)日將差額一并支付給甲方),并于銀行放款當(dāng)日付給甲方。2、甲乙雙方同意以一次性付款方式付款,并約定在房地產(chǎn)交易中心繳交稅費(fèi)當(dāng)日支付首付款(含定金)人民幣拾萬(wàn)仟佰拾元整給甲方,剩余房款人民幣元整于產(chǎn)權(quán)交割完畢當(dāng)日付給甲方。第四條甲方應(yīng)于收到乙方全額房款之日起天內(nèi)將交易的房產(chǎn)全部交付給乙方使用,并應(yīng)在交房當(dāng)日將等費(fèi)用結(jié)清。第五條稅費(fèi)分擔(dān)甲乙雙方應(yīng)遵守國(guó)家房地產(chǎn)政策、法規(guī),并按規(guī)定繳納辦理房地產(chǎn)過(guò)戶(hù)手續(xù)所需繳納的稅費(fèi)。經(jīng)雙方協(xié)商,交易稅費(fèi)由方承擔(dān),中介費(fèi)及代辦產(chǎn)權(quán)過(guò)戶(hù)手續(xù)費(fèi)由方承擔(dān)。第六條違約責(zé)任甲、乙雙方合同簽定后,若乙方中途違約,應(yīng)書(shū)面通知甲方,甲方應(yīng)在日內(nèi)將乙方的已付款不記利息)返還給乙方,但購(gòu)房定金歸甲方所有。若甲方中途違約,應(yīng)書(shū)面通知乙方,并自違約之日起日內(nèi)應(yīng)以乙方所付定金的雙倍及已付款返還給乙方。第七條本合同主體1.甲方是共人,委托代理人即甲方代表人。2.乙方是,代表人是。第八條本合同如需辦理公證,經(jīng)國(guó)家公證機(jī)關(guān)公證處公證。第九條本合同一式份。甲方產(chǎn)權(quán)人一份,甲方委托代理人一份,乙方一份,廈門(mén)市房地產(chǎn)交易中心一份、公證處各一份。第十條本合同發(fā)生爭(zhēng)議的解決方式:在履約過(guò)程中發(fā)生的爭(zhēng)議,雙方可通過(guò)協(xié)商、訴訟方式解決。第十一條本合同未盡事宜,甲乙雙方可另行約定,其補(bǔ)充約定經(jīng)雙方簽章與本合同同具法律效力。第十二條雙方約定的其他事項(xiàng):出賣(mài)方(甲方):購(gòu)買(mǎi)方(乙方):身份證號(hào)碼:身份證號(hào)碼/
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