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客服中心實習心得體會
客服中心實習心得體會篇1
物業(yè)管理屬于第三產(chǎn)業(yè),是一種效勞性行業(yè)。同屬第三產(chǎn)業(yè),物業(yè)管理又具有自己特有的性質(zhì),即它是集管理、效勞、經(jīng)營于一體,并寓經(jīng)營、管理于效勞中的產(chǎn)業(yè)。為物業(yè)所有人與使用人提供優(yōu)質(zhì)、高效、周到的效勞,使物業(yè)升值。恒佳物業(yè)管理公司想業(yè)主之所想,急業(yè)主之所急。其運作處于良好程度,收費率到達88%以上,業(yè)主滿意度到達中上等程度。小區(qū)環(huán)境優(yōu)美,綠化程度高,設施齊全完備,經(jīng)常開展各項活動,豐富業(yè)主的業(yè)余生活,屬于高品質(zhì)小區(qū)。其經(jīng)營目的是為業(yè)主創(chuàng)造一個“平安、溫暖、快捷、方便、干凈〞的生活小區(qū)。
本次我實習的主要工作是接待業(yè)主來訪、故障申報以及投訴處理。其中,主要應該注意的是熱情接待業(yè)主,并盡快的幫助業(yè)主解決實際問題。針對一些不屬于物業(yè)負責范圍內(nèi)的問題,進展進一步分析,提出對策與解決方法,大大降低業(yè)主利益損失程度。過年前,在指導的指導下,對小區(qū)內(nèi)的平安隱患進展了去除和排解。為小區(qū)業(yè)主提供了一個干凈的環(huán)境,度過一個平安而又和-諧的新年。同時,也對小區(qū)業(yè)主繳費情況進展錄入與整理,保障每個業(yè)主的利益,也同時對一些惡意欠費的業(yè)主進展上門回訪和問題的處理。
加強培訓、進步業(yè)務程度
物業(yè)管理行業(yè)是一個法制不健全的行業(yè),而且涉及范圍廣,實習專業(yè)知識對于搞物業(yè)管理者來說很重要。但物業(yè)管理理論尚不成熟,理論中缺乏經(jīng)歷。市場環(huán)境逐步形成,步入正軌還需一段很長的時間。這些客觀條件都決定了我們從業(yè)人員需不斷地學習,學習該行業(yè)的法律法規(guī)及動態(tài),對于搞好我們的工作是很有好處的。
客服部是與業(yè)主打交道最直接最頻繁的部門,員工的素質(zhì)上下代表著企業(yè)的形象,所以我們一直不斷地搞好員工培訓、進步我們的整體效勞程度,我們培訓的主要內(nèi)容有:
(一)搞好禮儀培訓、標準儀容儀表
良好的形象給人以賞心悅悅目的感覺,物業(yè)管理首先是一個效勞行業(yè),接待業(yè)主來訪,我們做到熱情周到、微笑效勞、態(tài)度和藹、這樣即使業(yè)主帶著情緒來,我們的周到效勞也會讓其消減一些,以使我們解決業(yè)主的問題這方面,陳經(jīng)理專門給全部門員工做專業(yè)性的培訓,完全是酒店式效勞標準來要求員工。如前臺接人員,必須在鈴響三聲之內(nèi)接起,第一句話先報家門“您好〞,天元物業(yè)×號×人為您效勞〞。前臺效勞人員必須站立效勞,無論是公司指導不是業(yè)主從前臺經(jīng)過時要說“你好〞,這樣,即提升了客務部的形象,在一定程度也提升了整個物業(yè)公司的形象,更突出了物業(yè)公司的效勞性質(zhì)。
前臺接待是管理處的效勞窗口,保持信息渠道暢通,監(jiān)視巡查、調(diào)度和協(xié)調(diào)各部門工作,是前臺接待的主要職責。在日常效勞中,前臺不僅要接待業(yè)主的各類報修、咨詢、投訴和建議,更要及時地向相關部門、施工單位反映業(yè)主需求,監(jiān)視維修跟進工作,對維修完成情況進展回訪,完成最后閉環(huán)。為進步工作效率,在持續(xù)做好人工溝通記錄的同時,前臺接待還要負責收費資料的統(tǒng)計存檔,使各種信息儲存更完好,查找更方便,保持了原始資料的完好性
客服中心實習心得體會篇2
進入大學快2年啦,真正的實習其實已經(jīng)有2次啦,第一次在蘇寧,這一次在支付寶,但是工作都是同一個種類——客服,我的理解就是無條件為來電的顧客效勞,你必須是抱著一種敬畏的心態(tài)對待顧客,在交談的過程中,你必須是客氣,耐心,親切。這差不多是必須的。其實經(jīng)過這兩次的實習,我發(fā)現(xiàn)自己并不合適那種靜坐在辦公桌,雖然我熱衷與交談,我覺得溝通是交流的最好的方式,是橋梁。拉近彼此的間隔,但是我似乎不愛好聽聲交談,我喜歡facetoface這樣的方式似乎更能滿足我??头褪且环N聽聲溝通,根據(jù)對方的語速,根據(jù)對方的語氣,來判斷,臆測對方的表情變化,我想這樣的工作更合適靦腆型的人,這樣似乎更能發(fā)揮這類人的優(yōu)勢。一般來說不害羞的人,一般都是有那么點大大咧咧,那么其實這類在做客服時,他的情緒就不那么好抑制,語氣容易產(chǎn)生很大的波動。我想我就是屬于后者吧。其實如今社會,一個充滿在各種交流方式的社會,再加上網(wǎng)絡世界的不斷開展,人們可以足不出戶就能做任何可以再網(wǎng)上完成的事,那么隨之而來有很多的問題就擺在那,那么什么方式可以解決這些矛盾呢。這樣客服的隊伍就這樣在不斷的擴大,這一個行業(yè)其實也解決了很多就業(yè)問題。我想我們有時把這個職業(yè)想的太簡單啦,做一個合格的客服其實真的很難,一個合格的客服,必須理解的事情太多,企業(yè)內(nèi)部的,企業(yè)外部,與企業(yè)有著親密聯(lián)絡的,相關的業(yè)務知識,當然答復以下問題時的用語也應該是相當有要求的,起碼的口齒清楚,專業(yè)的用語標準,親切的答復,很好的語言組織才能,我想這個就是一個客服必備的。
在支付寶實習,在此刻我覺得最大的收獲并不是我所在的這個崗位帶給我的感受,其實公司的氣氛是我最大的收獲,尤其是在總部的時候。其實工作雖然是謀生的一種方式,但是我覺得更是生活的一種方式,只要你是快樂的工作,那你的謀生其實也就存在著濃重的生活情趣,在工作的快感,就會給你的生活增添不少樂趣。
這樣的實習時機真的很好,但是以后的實習,我還是希望能接觸不同的領域,我想我們的生活就應該有不同身份變換,接觸不同領域的人,理解不同的知識,融匯貫穿,這樣的人生應該才是有滋有味的。當然以后有時機的話,我還是愿意到支付寶工作的,但是是不一樣的崗位。
客服中心實習心得體會篇3
我以為,要做為一名合格的客服員,在工作中應該具備良好的心理素質(zhì),溝通及應變才能,高度的責任感和榮譽感、產(chǎn)品專業(yè)知識,產(chǎn)品專業(yè)知識是我們工作的基石,這是做為一名合格客服員不可缺少的條件。
一、客服工作需要具備良好的心理素質(zhì)。客戶效勞職員直接接觸用戶,為其提供咨詢效勞、承受用戶投訴等等,特殊的工作性質(zhì)決定了客戶工作職員要有一定的忍受性,寬容對待用戶的不滿,可以承受壓力,具備良好的心理素質(zhì)。
二、純熟把握業(yè)務知識,理解產(chǎn)品及用戶需求。純熟把握業(yè)務知識是客服工作職員的根本素質(zhì)之一,只有真正的理解產(chǎn)品及用戶的需求所在,純熟把握業(yè)務知識才可以積極應對客戶。
三、溝通及應變才能。客服工作相比其他崗位工作在溝通及應變才能上對從業(yè)職員提出了更高的要求??头殕T在承受用戶投訴時需要運用一定的溝通技巧,積極應變,化解矛盾爭端,解決沖突與對抗,從投訴流失中汲取教訓,維護企業(yè)形象并及時為用戶解決題目。
四、高度的責任感和榮譽感??头ぷ魇瞧髽I(yè)形象對外展示的窗口,客服工作的質(zhì)量,客服工作職員的素質(zhì)直接影響著企業(yè)的形象。這就需要企業(yè)的客服工作職員具備高度的職業(yè)道德,做好本職工作,維護企業(yè)的形象。
總而言之,客戶效勞工作的好與壞代表著一個企業(yè)的文化修養(yǎng)、整體形象和綜合
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