2022年煙草財(cái)務(wù)工作總結(jié)

第16頁(yè)共16頁(yè)2021年?煙草財(cái)務(wù)工?作總結(jié)_?__年是我?局各項(xiàng)工作?迅速發(fā)展的?一年，管理?工作有條不?紊的開展為?我們搞好財(cái)?務(wù)工作提供?了有力保證?，財(cái)務(wù)股在?公司領(lǐng)導(dǎo)及?全體員工的?支持下以求?真務(wù)實(shí)的工?作作風(fēng)較好?地完成了各?項(xiàng)工作任務(wù)?，現(xiàn)就__?_年度財(cái)務(wù)?工作簡(jiǎn)要總?結(jié)如下：?一、增強(qiáng)財(cái)?務(wù)服務(wù)意識(shí)?___年?，我們一如?既往地按?“科學(xué)、嚴(yán)?格、規(guī)范、?透明、效益?”的原則，?加強(qiáng)財(cái)務(wù)管?理，優(yōu)化資?源配置，提?高資金使用?效益，把為?公司的各項(xiàng)?工作服好作?為我們的一?項(xiàng)重要工作?。為了適應(yīng)?新形勢(shì)下的?發(fā)展，財(cái)務(wù)?部門建立健?全和完善落?實(shí)了各項(xiàng)財(cái)?務(wù)規(guī)章制度?。對(duì)原有的?財(cái)務(wù)規(guī)章制?度進(jìn)行重新?修訂和完善?。根據(jù)市局?（公司）新?的財(cái)務(wù)制度?，結(jié)合我局?的實(shí)際情況?，___匯?編了更符合?我局實(shí)際情?況的財(cái)務(wù)制?度。為了更?好的發(fā)揮財(cái)?務(wù)職能，我?們加強(qiáng)了對(duì)?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工?作的規(guī)范力?度，提高會(huì)?計(jì)信息質(zhì)量?，保證會(huì)計(jì)?信息的真實(shí)?、準(zhǔn)確、完?整；強(qiáng)化財(cái)?務(wù)的預(yù)測(cè)、?分析功能，?加強(qiáng)對(duì)重大?投資資金的?管理，為領(lǐng)?導(dǎo)決策提供?有效的、及?時(shí)的數(shù)據(jù)支?持。二、?以"創(chuàng)建活?動(dòng)”為契機(jī)?，不斷增強(qiáng)?全體員工的?預(yù)算管理意?識(shí)，預(yù)算管?理得到穩(wěn)步?推進(jìn)。今?年，市局（?公司）將我?局列為第一?批優(yōu)秀旗縣?___達(dá)標(biāo)?單位，職工?的“創(chuàng)建”?意識(shí)明顯增?強(qiáng)。我們以?此為契機(jī)，?根據(jù)財(cái)務(wù)管?理的特點(diǎn)以?及財(cái)務(wù)管理?的需要，及?時(shí)推進(jìn)了全?面預(yù)算管理?辦法，各股?室、站點(diǎn)全?員參與，從?而使每項(xiàng)工?作有預(yù)算、?有落實(shí)、有?監(jiān)督、有考?核，使預(yù)算?更加切合實(shí)?際，利于操?作，預(yù)算準(zhǔn)?確率得到大?幅度的提高?。在費(fèi)用預(yù)?算控制方面?，一是細(xì)化?預(yù)算內(nèi)容、?按科目進(jìn)行?了分解，每?個(gè)科目下大?體都要有什?么花費(fèi)必須?考慮周全，?對(duì)一些特殊?的科目要嚴(yán)?格執(zhí)行財(cái)務(wù)?有關(guān)規(guī)定，?如采取定額?包干的方式?，將招待費(fèi)?、手機(jī)費(fèi)、?固定電話費(fèi)?、油料補(bǔ)助?費(fèi)、差旅費(fèi)?定額控制，?節(jié)約歸已、?超支自負(fù)，?培養(yǎng)了職工?的節(jié)約意識(shí)?。二是增加?預(yù)算的剛性?，嚴(yán)格執(zhí)行?預(yù)算管理制?度，在實(shí)際?執(zhí)行中嚴(yán)格?按照預(yù)算執(zhí)?行，不得隨?意調(diào)整預(yù)算?，確因特殊?情況必須先?經(jīng)公司領(lǐng)導(dǎo)?層層審批，?追加預(yù)算，?沒有審批發(fā)?生的費(fèi)用，?一律不予報(bào)?銷。三是提?高預(yù)算透明?度。預(yù)算方?案根據(jù)各股?室、站點(diǎn)反?饋回來的意?見適當(dāng)調(diào)整?后，經(jīng)班子?成員審議通?過后形成正?式文件下發(fā)?至各股室、?站點(diǎn)，使各?股室、站點(diǎn)?對(duì)預(yù)算有一?個(gè)全面的了?解，增強(qiáng)了?預(yù)算的透明?度。通過預(yù)?算管理這一?有效的管理?手段，職工?的規(guī)范意識(shí)?進(jìn)一步增強(qiáng)?，促進(jìn)了各?項(xiàng)工作的開?展，充分發(fā)?揮了資金使?用效益，確?保了公司各?項(xiàng)業(yè)務(wù)順利?完成。三?、以培訓(xùn)為?動(dòng)力，不斷?提高財(cái)會(huì)人?員的業(yè)務(wù)水?平。近年?來，公司一?直把人員培?訓(xùn)視為企業(yè)?發(fā)展，增強(qiáng)?企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力?的突破口，?財(cái)務(wù)管理工?作同樣迫切?需要素質(zhì)較?高的會(huì)計(jì)從?業(yè)人員，因?此我們根據(jù)?實(shí)際工作的?要求，__?_人員積極?參加財(cái)政局?舉辦的財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)培訓(xùn)班?，分別學(xué)習(xí)?了《會(huì)計(jì)法?》、《會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)規(guī)范》?、《基礎(chǔ)會(huì)?計(jì)》、《中?級(jí)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?》等等財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)理論知?識(shí)。通過學(xué)?習(xí)，提高了?干好基層財(cái)?務(wù)工作的主?動(dòng)性與積極?性。同時(shí)，?我們還加強(qiáng)?了財(cái)務(wù)人員?的業(yè)務(wù)培訓(xùn)?，認(rèn)真學(xué)習(xí)?市公司制定?的各項(xiàng)財(cái)務(wù)?管理規(guī)定，?努力提高業(yè)?務(wù)水平，把?提高自身素?質(zhì)當(dāng)成是能?否勝任工作?，能否提高?財(cái)務(wù)管理水?平的頭等大?事來做。積?極進(jìn)取，努?力學(xué)習(xí)，今?年先后有三?人次參加了?全國(guó)會(huì)計(jì)初?級(jí)考試并取?得了會(huì)計(jì)從?業(yè)資格。財(cái)?務(wù)人員業(yè)務(wù)?技能水平不?斷提高，為?干好工作提?供了素質(zhì)保?證。四、?積極參與企?業(yè)經(jīng)營(yíng)管理?，搞好公司?財(cái)產(chǎn)物資的?清查與盤點(diǎn)?隨著企業(yè)?的不斷發(fā)展?，財(cái)務(wù)的管?理職能日益?顯現(xiàn)。財(cái)務(wù)?管理參與到?企業(yè)管理的?方方面面，?從物資采購(gòu)?中的比價(jià)采?購(gòu)小組到基?建的招投標(biāo)?，再到廢舊?物資的處理?等等，財(cái)務(wù)?都參與其中?，起到了其?應(yīng)有的作用?。為加強(qiáng)對(duì)?公司各股室?、基層站所?各項(xiàng)財(cái)產(chǎn)物?資的管理，?通過現(xiàn)場(chǎng)清?查，由財(cái)務(wù)?和辦公室共?同建立了固?定資產(chǎn)、低?值易耗品登?記臺(tái)帳。通?過核查，提?高了基層保?管的責(zé)任心?，有效的防?止了錯(cuò)誤的?出現(xiàn)。這就?加強(qiáng)了管理?，確保了財(cái)?產(chǎn)物資的帳?帳、帳實(shí)相?符，提高了?財(cái)產(chǎn)物資的?利用效能。?五、加強(qiáng)?資金管理，?保證資金安?全，提高資?金利用率?為了規(guī)范資?金運(yùn)行秩序?，加強(qiáng)各股?室、站點(diǎn)的?資金管理，?降低和杜絕?資金的使用?風(fēng)險(xiǎn)，提高?資金使用效?率，促進(jìn)公?司健康發(fā)展?。根據(jù)上級(jí)?的要求，對(duì)?往來款項(xiàng)及?時(shí)進(jìn)行清理?，簽訂還款?協(xié)議，能收?回的盡量收?回提高資金?利用率。為?保證資金安?全，制定了?《資金運(yùn)行?管理規(guī)定》?，對(duì)銷貨款?、收購(gòu)款、?補(bǔ)貼款、日?常費(fèi)用款項(xiàng)?，現(xiàn)金存取?、支付等等?做了詳細(xì)的?規(guī)定，確保?資金安全。?在現(xiàn)金庫(kù)存?方面，為規(guī)?范現(xiàn)金庫(kù)存?不超定額范?圍，在實(shí)際?支付時(shí)不怕?麻煩，隨報(bào)?隨取，從而?提高了現(xiàn)金?管理意識(shí)。?在職工借款?還款方面，?嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)?務(wù)有關(guān)規(guī)定?，無特殊情?況一律不予?借款，差旅?費(fèi)金額較大?的借款必須?在歸來后馬?上報(bào)銷，確?實(shí)起到了降?低借款數(shù)額?，減少資金?占用，避免?呆帳發(fā)生的?積極作用。?存在的問?題：__?_年，我局?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工?作在許多方?面均有了明?顯的進(jìn)步，?但仍然存在?著較為突?出的問題，?主要表現(xiàn)在?：1、是?需要加大制?度建設(shè)的力?度，力求公?平；2、?是加強(qiáng)對(duì)各?股、室，站?點(diǎn)的財(cái)務(wù)管?理；3、?是財(cái)會(huì)人員?的整體業(yè)?務(wù)水(更多?請(qǐng)___)?平仍有待提?高；4、?是財(cái)會(huì)人員?政治素質(zhì)和?工作作風(fēng)尚?需改進(jìn)。?在這即將過?去的一年中?，經(jīng)過大家?的共同努力?，雖然我局?取得了一定?的經(jīng)濟(jì)效益?和社會(huì)效益?，財(cái)務(wù)工作?也得到了領(lǐng)?導(dǎo)的大力支?持，取得了?單位同事的?信任。但是?隨著煙草企?業(yè)發(fā)展的縱?深推進(jìn)，我?們將面臨許?多問題：財(cái)?務(wù)制度有待?進(jìn)一步完善?，財(cái)務(wù)方法?需要進(jìn)一步?改進(jìn)，財(cái)務(wù)?力度需要進(jìn)?一步加強(qiáng)。?面對(duì)這些挑?戰(zhàn)，在以后?的工作中，?我們將結(jié)合?公司實(shí)際，?開創(chuàng)性工作?，努力使財(cái)?務(wù)工作再上?新臺(tái)階總?之，本年度?全體財(cái)務(wù)人?員在繁忙的?工作中都表?現(xiàn)出非常的?努力和敬業(yè)?。雖然做了?很多工作，?還有很多事?情等待著我?們。在新的?一年里，我?們將更加努?力工作，發(fā)?揚(yáng)成績(jī)，改?正不足，以?勤奮務(wù)實(shí)、?開拓進(jìn)取的?工作態(tài)度，?為公司的建?設(shè)和發(fā)展貢?獻(xiàn)我們的力?量第二篇?：煙草系統(tǒng)?財(cái)務(wù)工作總?結(jié)工作總?結(jié)尊敬的?各位領(lǐng)導(dǎo)，?同志們：?大家好，我?叫___，?目前在財(cái)務(wù)?科工作，_?__年__?_月出生，?大學(xué)學(xué)歷，?___黨員?。自___?年參加工作?以來已經(jīng)有?___個(gè)年?了，這期間?我先后做過?煙站會(huì)計(jì)、?縣公司會(huì)計(jì)?和市局（公?司）的納稅?管理員、核?算管理員和?國(guó)有資產(chǎn)管?理員等工作?。自始至終?履行著一位?平凡煙草人?的職責(zé)，發(fā)?揮著一名普?通財(cái)務(wù)工作?者的作用。?在此將我的?工作情況向?大家匯報(bào)如?下：一、?思想端正，?作風(fēng)優(yōu)良，?甘于做清平?純樸的煙草?人自___?年學(xué)校畢業(yè)?后，___?上分配我到?煙站做一名?會(huì)計(jì)，成了?一名令人羨?慕的煙草人?，并與財(cái)務(wù)?工作結(jié)下了?不解之緣。?隨著工作時(shí)?間的增長(zhǎng)，?對(duì)煙草行業(yè)?的了解逐漸?增多，也逐?漸加深了對(duì)?煙草事業(yè)的?感情。憑著?這份感情，?十幾年來，?無論在哪個(gè)?單位、哪個(gè)?崗位都能腳?踏實(shí)地、盡?職盡責(zé)、任?勞任怨、默?默奉獻(xiàn)。在?工作中，樹?立了正確的?世界觀、人?生觀，以大?局利益為重?，以___?榮譽(yù)為榮，?始終堅(jiān)持科?學(xué)發(fā)展觀，?使思想和行?動(dòng)與上級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)保持一致?，并積極向?黨___靠?攏，經(jīng)過_?__考察，?于___年?光榮的加入?了中國(guó)__?_，為做好?財(cái)務(wù)工作打?牢政治思想?基礎(chǔ)。二?、努力學(xué)習(xí)?，埋頭苦干?，樂于做勤?勉敬業(yè)的財(cái)?會(huì)者干工作?僅憑熱情，?沒有過硬的?本領(lǐng)是不夠?的。面對(duì)日?新1月異?的內(nèi)外部環(huán)?境和專業(yè)性?很強(qiáng)的財(cái)務(wù)?工作，我一?直未停止過?學(xué)習(xí)。每年?都堅(jiān)持參加?會(huì)計(jì)人員繼?續(xù)教育培訓(xùn)?，并在工作?之余取得了?___農(nóng)業(yè)?大學(xué)的?？?、本科學(xué)歷?。為了更好?地勝任財(cái)務(wù)?工作，我認(rèn)?真自學(xué)，于?___年和?___年分?別考取了全?國(guó)助理會(huì)計(jì)?師和中級(jí)會(huì)?計(jì)師專業(yè)技?術(shù)資格。通?過這些專業(yè)?知識(shí)的學(xué)習(xí)?，進(jìn)一步提?高了財(cái)務(wù)工?作管理的水?平，增強(qiáng)了?干好財(cái)務(wù)工?作的技能，?為干好本職?工作奠定了?堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)?。___年?我還代表市?局（公司）?參加了全省?煙草系統(tǒng)新?會(huì)計(jì)知識(shí)大?賽，取得了?第七名的成?績(jī)。由于工?作表現(xiàn)，_?__年度我?被評(píng)為全省?煙草系統(tǒng)財(cái)?會(huì)物價(jià)先進(jìn)?工作者。?___年全?市煙草統(tǒng)一?核算后，我?被選調(diào)入市?局(公司)?財(cái)務(wù)科任會(huì)?計(jì)，由于工?作需要，先?后主要擔(dān)任?過稅務(wù)會(huì)計(jì)?、國(guó)有資產(chǎn)?管理會(huì)計(jì)、?核算會(huì)計(jì)等?重要工作，?并負(fù)責(zé)區(qū)縣?（公司）的?月度、季度?考核及下達(dá)?區(qū)縣各項(xiàng)資?本性支出的?批復(fù)。每從?事一項(xiàng)工作?，我都認(rèn)真?對(duì)待。從做?最初的煙站?會(huì)計(jì)起，我?就本著干一?行、愛一行?的原則，兢?兢業(yè)業(yè)，一?絲不茍。?三、立足本?職，嚴(yán)格規(guī)?范，勇于做?精打細(xì)算的?理財(cái)人剛到?財(cái)務(wù)科時(shí)，?我便負(fù)責(zé)納?稅工作，除?了每年大量?的___管?理、常規(guī)納?稅管理以外?，我還特別?注重與稅務(wù)?人員的溝通?交流。因?yàn)?這不僅代表?我個(gè)人的形?象，還代表?公司的形象?。___?年，為迎接?稅務(wù)部門對(duì)?全行業(yè)的稅?收專項(xiàng)檢查?，按照國(guó)家?局、省局的?要求，市局?（公司）領(lǐng)?導(dǎo)高度重視?并積極部?署稅收自查?工作，財(cái)務(wù)?部門更是首?當(dāng)其沖。我?按照財(cái)務(wù)科?的分工安排?，認(rèn)真做好?營(yíng)業(yè)稅、增?值稅、所得?稅、城建稅?、教育費(fèi)附?加、地方教?育費(fèi)附加等?各稅種的自?查工作，填?制自查工作?記錄表格，?形成了自查?工作檔案，?同時(shí)在自查?過程中與稅?務(wù)人員認(rèn)真?配合、積極?溝通，確保?了檢查工作?的順利推進(jìn)??！皣?yán)格?規(guī)范、富有?效率、充滿?活力”正是?對(duì)煙草人的?要求。而規(guī)?范對(duì)財(cái)務(wù)工?作而言尤為?重要，作為?一名核算會(huì)?計(jì)，我負(fù)責(zé)?審核兩個(gè)區(qū)?縣公司的會(huì)?計(jì)資料，更?得從時(shí)時(shí)處?處從規(guī)范入?手、細(xì)節(jié)入?手。對(duì)每份?原始憑證的?真實(shí)性、合?法性都嚴(yán)格?把關(guān)認(rèn)真核?實(shí)。每處理?一筆業(yè)務(wù)都?是看了又看?，審了又審?，嚴(yán)格按照?財(cái)務(wù)制度的?有關(guān)規(guī)定處?理賬務(wù)，一?旦賬務(wù)不符?，寧可加班?加點(diǎn)徹夜檢?查，也不會(huì)?馬虎放過。?如遇到財(cái)務(wù)?手續(xù)不全或?與財(cái)務(wù)制度?規(guī)定相違背?的違規(guī)票據(jù)?堅(jiān)決不入賬?，確保入賬?手續(xù)齊全、?數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。?審核完成后?都會(huì)詳細(xì)記?錄報(bào)賬情況?，及時(shí)反饋?給他們，這?對(duì)提高全市?會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工?作、保證會(huì)?計(jì)信息質(zhì)量?方面起到了?積極作用。?財(cái)務(wù)主要?管理的兩項(xiàng)?內(nèi)容就是資?金和資產(chǎn)。?我作為一名?國(guó)有資產(chǎn)管?理員，深知?職責(zé)所在。?___年全?行業(yè)開展了?多元化企業(yè)?清理工作，?我根據(jù)省局?（公司）的?文件精神，?負(fù)責(zé)起草了?清理方案，?到多元化企?業(yè)宣傳政策?、盤點(diǎn)資產(chǎn)?，直到手續(xù)?注銷、整理?歸檔、上報(bào)?省局各環(huán)節(jié)?都認(rèn)真仔細(xì)?，全程參與?了全市_?__家多元?化企業(yè)的清?理工作，為?做實(shí)行業(yè)凈?資產(chǎn)做出了?自己應(yīng)有的?貢獻(xiàn)。出?租資產(chǎn)和低?值易耗品兩?類屬于相對(duì)?邊緣化的資?產(chǎn)，如何有?效監(jiān)管，切?切實(shí)實(shí)做實(shí)?資產(chǎn)顯得非?常重要。根?據(jù)科長(zhǎng)（領(lǐng)?導(dǎo)）安排，?經(jīng)過深入調(diào)?研，我負(fù)責(zé)?起草了《低?值易耗品管?理辦法》、?《出租資產(chǎn)?管理辦法》?，對(duì)兩類資?產(chǎn)實(shí)施“個(gè)?性化”、“?一級(jí)”管理?模式，體現(xiàn)?“誰使用誰?管理”的原?則，在有關(guān)?實(shí)物管理部?門的密切配?合下，資產(chǎn)?管理成效顯?著，全市上?下形成了資?產(chǎn)管理“一?盤棋”思想?，為國(guó)有資?產(chǎn)保值增值?打下了堅(jiān)實(shí)?基礎(chǔ)。目前?全市正在開?展清產(chǎn)核資?工作，我將?不遺余力地?做好本職工?作，全面清?查，確保不?重不漏，以?確保摸清家?底、明晰產(chǎn)?權(quán)、做實(shí)資?產(chǎn)，為領(lǐng)導(dǎo)?提供第一手?資料。隨?著企業(yè)規(guī)范?經(jīng)營(yíng)活動(dòng)的?不斷深入開?展，財(cái)務(wù)部?門的工作越?來越規(guī)范、?越來越繁重?。為保證按?時(shí)結(jié)賬，及?時(shí)為領(lǐng)導(dǎo)提?供可靠數(shù)據(jù)?，節(jié)假日、?休息日加班?是常事，不?知有多少個(gè)?休息日放棄?和家人團(tuán)聚?，都在單位?緊張的工作?中度過。?多年來我雖?做了一些工?作，但還存?在很多不足?，在今后工?作中要努力?改進(jìn)，勇于?創(chuàng)新，大膽?探索，為全?市財(cái)務(wù)管理?工作___?階上水平不?遺余力，貢?獻(xiàn)自己的綿?薄之力。二?〇___年?___月_?__日第?三篇：煙草?公司上半年?財(cái)務(wù)工作總?結(jié)煙草公?司上半年財(cái)?務(wù)工作總結(jié)?.t___?t當(dāng)你以為?自己一無所?有時(shí)，你至?少還有時(shí)間?，時(shí)間能撫?平一切創(chuàng)傷?，所以請(qǐng)不?要流淚。能?滿足的期待?，才值得期?待；能實(shí)現(xiàn)?的期望，才?有價(jià)值。保?持青春的秘?訣，是有一?顆不安分的?心。不是生?活決定何種?品位，而是?品位決定何?種生活。煙?草公司上半?年財(cái)務(wù)工作?總結(jié)今年?以來，我們?以年初市局?經(jīng)濟(jì)工作會(huì)?議精神為指?導(dǎo)，以構(gòu)建?和協(xié)___?，提高企業(yè)?效益為核心?，以增強(qiáng)企?業(yè)綜合競(jìng)爭(zhēng)?力為目標(biāo)，?全面落實(shí)預(yù)?算管理，強(qiáng)?基礎(chǔ)，抓規(guī)?范，有力的?促進(jìn)了企業(yè)?經(jīng)營(yíng)管理科?學(xué)化，經(jīng)濟(jì)?效益最大化?，企業(yè)財(cái)務(wù)?管理水平有?了進(jìn)一步提?高，充分發(fā)?揮了財(cái)務(wù)管?理在企業(yè)管?理中的核心?作用。現(xiàn)將?上半年以來?財(cái)務(wù)工作的?開展情況匯?報(bào)如下：?一、加強(qiáng)財(cái)?務(wù)管理，杜?絕不合理的?開支，為提?高企業(yè)經(jīng)濟(jì)?效益服務(wù)。?財(cái)務(wù)管理?是企業(yè)管理?的重要組成?部分，加強(qiáng)?企業(yè)財(cái)務(wù)管?理是提高企?業(yè)經(jīng)濟(jì)效益?，增強(qiáng)企業(yè)?活力的重要?保障。為此?我們主要做?了以下幾項(xiàng)?工作：一是?加強(qiáng)對(duì)財(cái)務(wù)?收支的管理?，在公司各?部門的大力?配合下，財(cái)?務(wù)部門認(rèn)真?學(xué)習(xí)貫徹落?實(shí)規(guī)章制度?，做到了財(cái)?務(wù)核算工作?有法可依、?有章可循，?實(shí)現(xiàn)了管理?的規(guī)范化、?制度化，對(duì)?一切開支嚴(yán)?格按財(cái)務(wù)制?度辦理，杜?絕了可能發(fā)?生的違反財(cái)?務(wù)制度的行?為。二是對(duì)?部門可控費(fèi)?用嚴(yán)格控制?，對(duì)開支在?___元以?上的專項(xiàng)支?出進(jìn)行經(jīng)濟(jì)?評(píng)審，建立?了辦公用品?和低值易耗?品進(jìn)出臺(tái)帳?和領(lǐng)用制度?，堅(jiān)持財(cái)務(wù)?審批___?一支筆，各?部門負(fù)責(zé)人?分工負(fù)責(zé)，?層層把關(guān)，?杜絕了費(fèi)用?支出的有隨?意性，減少?了浪費(fèi)的發(fā)?生。三是對(duì)?商品和物資?會(huì)同相關(guān)職?能部門進(jìn)行?定期或不定?期的盤查，?做到了帳帳?相符。帳實(shí)?相付，保證?了國(guó)有資產(chǎn)?的保值增值?。二、積?極做好稅收?迎檢工作，?維護(hù)國(guó)家、?___和職?工的利益?今年的稅收?大檢查，是?___行業(yè)?“嚴(yán)格規(guī)范?”的一項(xiàng)重?要工作。_?__在有關(guān)?會(huì)議上強(qiáng)調(diào)?“要堅(jiān)持‘?零違規(guī)’的?目標(biāo)不動(dòng)搖?”，為此在?市財(cái)務(wù)科的?統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下?，我們以積?極認(rèn)真負(fù)責(zé)?的態(tài)度應(yīng)對(duì)?這次大檢查?。在事務(wù)所?和相關(guān)部門?的積極支持?下，主要做?了以下幾項(xiàng)?工作：一是?認(rèn)真學(xué)習(xí)有?關(guān)文件精神?，吃透弄懂?財(cái)經(jīng)法規(guī)和?稅收政策。?二是對(duì)近兩?年發(fā)生的經(jīng)?濟(jì)事項(xiàng)進(jìn)行?反復(fù)的清理?自查，對(duì)政?策界限不明?晰的經(jīng)濟(jì)事?項(xiàng)虛心向上?級(jí)和有關(guān)職?能部門進(jìn)行?請(qǐng)教，弄懂?用活國(guó)家相?關(guān)政策。三?是積極與稅?務(wù)部門聯(lián)系?，匯報(bào)有關(guān)?稅收檢查的?情況，求得?他們的理解?和支持，在?稅務(wù)部門的?力薦下，請(qǐng)?___稅務(wù)?師事務(wù)所對(duì)?我公司__?_年度地方?稅收情況進(jìn)?行了檢查。?四是對(duì)查?出來的問題?及時(shí)進(jìn)行整?改，該調(diào)帳?的調(diào)帳，該?補(bǔ)交稅款的?補(bǔ)繳稅款，?取得了較好?的效果。?三、加強(qiáng)理?論學(xué)習(xí)，不?斷提高思想?素質(zhì)和業(yè)務(wù)?水平。我?們堅(jiān)持把加?強(qiáng)理論學(xué)習(xí)?和提高自身?思想素質(zhì)擺?動(dòng)在首位。?按照行業(yè)發(fā)?展總體要求?，認(rèn)真學(xué)習(xí)?政治，積極?參加各種形?式的學(xué)習(xí)和?培訓(xùn)，通過?學(xué)習(xí)新的會(huì)?計(jì)法律、法?規(guī)和財(cái)務(wù)規(guī)?章制度，政?治理論水平?和業(yè)務(wù)技能?又有了新的?提高。在?日常工作中?我們認(rèn)真執(zhí)?行會(huì)計(jì)制度?和稅收法規(guī)?，認(rèn)真履行?職責(zé)，確保?了會(huì)計(jì)資料?的完整性，?會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)的?真實(shí)性，會(huì)?計(jì)信息的及?時(shí)性。四?、及時(shí)反饋?預(yù)算信息，?為企業(yè)經(jīng)濟(jì)?建設(shè)服務(wù)?根據(jù)年初市?局下達(dá)的預(yù)?算目標(biāo)任務(wù)?，我們進(jìn)行?了認(rèn)真的分?析，財(cái)務(wù)部?門對(duì)實(shí)際發(fā)?生的費(fèi)用按?月編制預(yù)算?進(jìn)度表，對(duì)?費(fèi)用超支節(jié)?余情況，及?時(shí)匯報(bào)，找?出原因，定?期或不定期?的寫出預(yù)算?分析報(bào)告，?為公司決策?提供依據(jù)。?下半年的?主要工作?為全面完成?___度年?的目標(biāo)任務(wù)?，我們計(jì)劃?重點(diǎn)抓好以?下幾項(xiàng)工作?：1、進(jìn)?一步搞好預(yù)?算管理工作?，預(yù)算管理?作為財(cái)務(wù)管?理中的重要?一環(huán)，與全?面做好財(cái)務(wù)?工作息息相?關(guān)。下半年?要進(jìn)一步加?強(qiáng)對(duì)費(fèi)用預(yù)?算的管理，?做好預(yù)算的?分析和落實(shí)?工作，向領(lǐng)?導(dǎo)及時(shí)反饋?預(yù)算信息，?讓預(yù)算真正?發(fā)揮應(yīng)有的?作用。2?、積極配合?相關(guān)部門迎?接稅收等專?項(xiàng)檢查。?3、加強(qiáng)會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)工作?，不斷提高?處理會(huì)信息?的能力和水?平4、完?成領(lǐng)導(dǎo)交給?的其他任務(wù)?領(lǐng)導(dǎo)的重?視是我們搞?好財(cái)務(wù)工作?的前提，職?工的支持是?我們完成任?務(wù)的基礎(chǔ)。?在過去的半?年時(shí)間里，?我們雖然做?了許多工作?，但還存在?著一些不足?。今后財(cái)務(wù)?部門將進(jìn)一?步配合局領(lǐng)?導(dǎo)的工作?，嚴(yán)格執(zhí)行?新《會(huì)計(jì)法?》，加強(qiáng)全?面預(yù)算管理?，增收節(jié)支?，為津煙的?輝煌做出新?的貢獻(xiàn)。?第四篇：怎?樣搞好煙草?財(cái)務(wù)工作?怎樣搞好煙?草財(cái)務(wù)工作?一、增強(qiáng)?財(cái)政處事意?識(shí)___?年，我們一?如既往地?按“科學(xué)、?嚴(yán)酷、規(guī)范?、透明、效?益”的原則?，增強(qiáng)財(cái)政?打點(diǎn)，優(yōu)化?資本設(shè)置裝?備擺設(shè)，提?高資金使用?效益，把為?公司的各項(xiàng)?工作服好作?為我們的一?項(xiàng)主要工作?，怎樣搞好?煙草財(cái)務(wù)工?作。為了順?應(yīng)新形勢(shì)下?的成長(zhǎng)，財(cái)?政部門成立?健全和__?_落實(shí)了各?項(xiàng)財(cái)政規(guī)章?軌制。對(duì)原?有的財(cái)政規(guī)?章軌制進(jìn)行?從頭修訂和?___。按?照市局(公?司)新的財(cái)?政軌制，連?系我局的現(xiàn)?實(shí)情形，_?__匯編了?更合適我局?現(xiàn)實(shí)情形的?財(cái)政軌制。?為了更好的?闡揚(yáng)財(cái)政本?能機(jī)能，我?們?cè)鰪?qiáng)了對(duì)?會(huì)計(jì)基本工?作的規(guī)范力?度，提高會(huì)?計(jì)信息質(zhì)量?，保證會(huì)計(jì)?信息的真實(shí)?、切確、完?整;強(qiáng)化財(cái)?政的展望、?剖析功能，?增強(qiáng)對(duì)重年?夜投資資金?的打點(diǎn)，為?率領(lǐng)抉擇妄?想供給有用?的、實(shí)時(shí)的?數(shù)據(jù)撐持。?二、以"?建樹勾當(dāng)”?為契機(jī)，不?竭增強(qiáng)全體?員工的預(yù)算?打點(diǎn)意識(shí)，?預(yù)算打點(diǎn)獲?得穩(wěn)步推進(jìn)?。今年，?市局(公司?)將我局列?為第一批優(yōu)?異旗縣__?_達(dá)標(biāo)單元?，職工的“?建樹”意識(shí)?較著增強(qiáng)。?我們以此為?契機(jī)，按照?財(cái)政打點(diǎn)的?特點(diǎn)以及財(cái)?政打點(diǎn)的需?要，實(shí)時(shí)推?進(jìn)了周全預(yù)?算打點(diǎn)法子?，各股室、?站點(diǎn)全員介?入，從而使?每項(xiàng)工作有?預(yù)算、有落?實(shí)、有看管?、有查核，?使預(yù)算加倍?合適現(xiàn)實(shí)，?利于操作，?預(yù)算切確率?獲得年夜幅?度的提高。?在費(fèi)用預(yù)算?節(jié)制方面，?一是細(xì)化預(yù)?算內(nèi)容、按?科目進(jìn)行了?分化，每個(gè)?科目下年夜?體都要有什?么破耗必需?考慮周全，?對(duì)一些非凡?的科目要嚴(yán)?酷執(zhí)行財(cái)政?有關(guān)劃定，?如采納定額?包干的體例?，將招待費(fèi)?、手機(jī)費(fèi)、?固定電話費(fèi)?、油料津貼?費(fèi)、差盤費(fèi)?定額節(jié)制，?節(jié)約歸已、?超支自豪，?培育了職工?的節(jié)約意識(shí)?。二是增添?預(yù)算的剛性?，嚴(yán)酷執(zhí)行?預(yù)算打點(diǎn)軌?制，在現(xiàn)實(shí)?執(zhí)行中嚴(yán)酷?按照預(yù)算執(zhí)?行，不得隨?意調(diào)整預(yù)算?，確因非凡?情形必需先?經(jīng)公司率領(lǐng)?層層審批，?追加預(yù)算，?沒有審批發(fā)?生的費(fèi)用，?一律不予報(bào)?銷。三是提?高預(yù)算透明?度。預(yù)算方?案按照各股?室、站點(diǎn)反?饋回來的定?見恰當(dāng)調(diào)整?后，經(jīng)班子?成員審議經(jīng)?由過程后形?成正式文件?下發(fā)至各股?室、站點(diǎn)，?使各股室、?站點(diǎn)對(duì)預(yù)算?有一個(gè)周全?的體味，增?強(qiáng)了預(yù)算的?透明度。經(jīng)?由過程預(yù)算?打點(diǎn)這一有?用的打點(diǎn)手?段，職工的?規(guī)范意識(shí)進(jìn)?一步增強(qiáng)，?促進(jìn)了各項(xiàng)?工作的開展?，充實(shí)闡揚(yáng)?了資金使用?效益，確保?了公司各項(xiàng)?營(yíng)業(yè)順?biāo)焱?成，工作總?結(jié)《怎樣搞?好煙草財(cái)務(wù)?工作》。?三、以培訓(xùn)?為動(dòng)力，不?竭提高財(cái)會(huì)?人員的營(yíng)業(yè)?水平。近?年來，公司?一向把人員?培訓(xùn)視為企?業(yè)成長(zhǎng)，增?強(qiáng)企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)?力的打破口?，財(cái)政打點(diǎn)?工作同樣孔?殷需要素質(zhì)?較高的會(huì)計(jì)?從業(yè)人員，?是以我們按?照現(xiàn)實(shí)工作?的要求，_?__人員積?極加入財(cái)政?局舉辦的財(cái)?政會(huì)計(jì)培訓(xùn)?班，分袂進(jìn)?修了《會(huì)計(jì)?法》、《會(huì)?計(jì)基本規(guī)范?》、《基本?會(huì)計(jì)》、《?中級(jí)財(cái)政會(huì)?計(jì)》等等財(cái)?政會(huì)計(jì)理論?常識(shí)。經(jīng)由?過程進(jìn)修，?提高了干好?下層財(cái)政工?作的自動(dòng)性?與積極性。?同時(shí)，我們?還增強(qiáng)了財(cái)?政人員的營(yíng)?業(yè)培訓(xùn)，當(dāng)?真進(jìn)修市公?司擬定的各?項(xiàng)財(cái)政打點(diǎn)?劃定，全力?提高營(yíng)業(yè)水?平，把提高?自身素質(zhì)當(dāng)?成是能否勝?任工作，能?否提高財(cái)政?打點(diǎn)水平的?甲等年夜事?來做。積極?進(jìn)取，全力?進(jìn)修，今年?先后有三人?次加入了全?國(guó)會(huì)計(jì)初級(jí)?考試并取得?了會(huì)計(jì)從業(yè)?資格。財(cái)政?人員營(yíng)業(yè)手?藝水平不竭?提高，為干?好工作供給?了素質(zhì)保證?。四、積?極介入企業(yè)?經(jīng)營(yíng)打點(diǎn)，?搞好公司財(cái)?富物資的清?查與清點(diǎn)?跟著企業(yè)的?不竭成長(zhǎng)，?財(cái)政的打點(diǎn)?本能機(jī)能日?益閃現(xiàn)。財(cái)?政打點(diǎn)介入?到企業(yè)打點(diǎn)?的方方面面?，從物資采?購(gòu)中的比價(jià)?采購(gòu)小組到?基建的招投?標(biāo)，再到廢?舊物資的措?置等等，財(cái)?政都介入其?中，起到了?其應(yīng)有的浸?染。為增強(qiáng)?對(duì)公司各股?室、下層站?所各項(xiàng)財(cái)富?物資的打點(diǎn)?，經(jīng)由過程?現(xiàn)場(chǎng)清查，?由財(cái)政和辦?公室配合成?立了固定資?產(chǎn)、低值易?耗品掛號(hào)臺(tái)?帳。經(jīng)由過?程核查，提?高了下層保?管的責(zé)任心?，有用的防?止了錯(cuò)誤的?呈現(xiàn)。這就?增強(qiáng)了打點(diǎn)?，確保了財(cái)?富物資的帳?帳、帳實(shí)相?符，提高了?財(cái)富物資的?操作效能。?五、增強(qiáng)?資金打點(diǎn)，?保證資金平?安，提高資?金操作率?為了規(guī)范資?金運(yùn)行秩序?，增強(qiáng)各股?室、站點(diǎn)的?資金打點(diǎn)，?降低和杜絕?資金的使用?風(fēng)險(xiǎn)，提高?資金使用效?率，促進(jìn)公?司健康成長(zhǎng)?。按照上級(jí)?的要求，對(duì)?往來金錢實(shí)?時(shí)進(jìn)行清理?，簽定還款?和談，能收?回的盡量收?回提高資金?操作率。為?保證資金平?安，擬定了?《資金運(yùn)行?打點(diǎn)劃定》?，對(duì)銷貨款?、收購(gòu)款、?津貼款、日?常費(fèi)用金錢?，現(xiàn)金存娶?支出等等做?了具體的劃?定，確保資?金平安。在?現(xiàn)金庫(kù)存方?面，為規(guī)范?現(xiàn)金庫(kù)存不?超定額規(guī)模?，在現(xiàn)實(shí)支?出時(shí)不怕麻?煩，隨報(bào)隨?取，從而提?高了現(xiàn)金打?點(diǎn)意識(shí)。在?職工借債還?款方面，嚴(yán)?酷執(zhí)行財(cái)政?有關(guān)劃定，?無非凡情形?一律不予借?債，差盤費(fèi)?金額較年夜?的借債必需?在歸來后馬?上報(bào)銷，確?實(shí)起到了降?低借債數(shù)額?，削減資金?占用，避免?呆帳發(fā)生的?積極浸染。?第五篇：?煙草公司月?度工作總結(jié)?煙草公司?___年_?__月份工?作總結(jié)_?__年__?_月份，在?市縣局黨組?的正確領(lǐng)導(dǎo)?和大力支持?下，圍繞月?初制定的工?作目標(biāo)和工?作任務(wù)，堅(jiān)?持“卷煙上?水平”總體?方向，精細(xì)?管理，創(chuàng)新?創(chuàng)和，強(qiáng)化?市場(chǎng)監(jiān)管和?內(nèi)部監(jiān)管，?突出服務(wù)品?牌和知名品?牌建設(shè)，著?力企業(yè)文化?和隊(duì)伍建設(shè)?，提升軟實(shí)?力，我縣局?（分公司）?營(yíng)銷部克服?多種因素帶?來的市場(chǎng)困?難，全體干?部職工團(tuán)結(jié)?奮斗，迎難?而上，較好?地完成了本?月的工作任?務(wù)。一、?主要所做的?工作（一?）做好卷煙?銷售工作，?確保年前卷?煙銷售任務(wù)?順利完成。?1、經(jīng)濟(jì)?指標(biāo)完成情?況:___?月份共銷售?___萬支?，完成市公?司下達(dá)計(jì)劃?任務(wù)(__?_萬支)的?___%,?銷售量與去?年同期相比?上升___?%，其中一?、二類煙增?幅最大，分?別銷售__?_萬支和_?__萬支，?一類煙同比?增幅___?%，二類煙?增幅___?%。三類煙?的銷量最大?，為___?萬支，同比?增幅___?%，占__?_月份總銷?量的___?%。四類煙?有___萬?支，同比下?降___%?。五類煙為?___萬支?，同比下降?___%。?從以上數(shù)據(jù)?可以看出一?、二、三類?煙銷售量同?比上升，四?、五類煙同?比下降，我?縣（分公司?）銷售卷煙?結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)?化。電子結(jié)?算戶___?戶,占比例?___%,?電子結(jié)算成?功率___?%。2、?以市場(chǎng)需求?為導(dǎo)向，以?品牌培育為?重點(diǎn)，努力?實(shí)現(xiàn)市場(chǎng)1?營(yíng)銷上水?平。以終端?營(yíng)銷“13?5”工作法?推廣落地為?抓手，深化?終端建設(shè)，?提高品牌培?育水平。采?取自學(xué)與互?學(xué)相結(jié)合、?多渠