勞務(wù)代理服務(wù)合同

Word———勞務(wù)代理服務(wù)合同勞務(wù)代理服務(wù)合同（精選3篇）

勞務(wù)代理服務(wù)合同篇1甲方：____技術(shù)有限公司

乙方：縣____開發(fā)有限公司

甲、乙雙方本著公平互利的原則，就乙方向甲方供應(yīng)勞務(wù)代理服務(wù)訂立合同條款如下：

一、勞務(wù)人員的供應(yīng)及來源

1、依據(jù)甲方需要，乙方原則上個(gè)工作日內(nèi)為甲方供應(yīng)從各地聘請的合適的勞務(wù)人員;

2、原世紀(jì)通公司為甲方服務(wù)的勞務(wù)人員納入乙方管理。

二、勞務(wù)人員的勞動關(guān)系

1、乙方應(yīng)依據(jù)國家法紀(jì)法規(guī)要求合法向甲方供應(yīng)身體健康的勞務(wù)人員。甲方與乙方僅發(fā)生勞務(wù)輸入與勞務(wù)費(fèi)結(jié)算的關(guān)系，甲方與勞務(wù)人員沒有勞動關(guān)系;

2、勞務(wù)人員的勞動關(guān)系與乙方建立，乙方因勞務(wù)人員的聘請或管理不當(dāng)造成的勞動糾紛或法律責(zé)任由乙方自行負(fù)責(zé)。

三、勞務(wù)人員的教育培訓(xùn)

1、乙方向甲方供應(yīng)的勞務(wù)人員上崗之前，乙方應(yīng)對他們進(jìn)行正規(guī)的教育培訓(xùn)，包括勞動關(guān)系、工資福利、周邊環(huán)境、交通住宿等。

2、勞務(wù)人員上崗之前甲方要支配規(guī)范的崗前教育培訓(xùn)，包括公司介紹、產(chǎn)品學(xué)問、品質(zhì)觀念、規(guī)章制度、平安生產(chǎn)等。

四、雙方的管理責(zé)任

1、甲方的責(zé)任

--甲方對勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在工作時(shí)間。工作時(shí)間的勞務(wù)人員必需嚴(yán)格遵守甲方的規(guī)章制度，非工作時(shí)間甲方支配的教育培訓(xùn)、加班支配等，勞務(wù)人員應(yīng)主動協(xié)作參與;

--甲方因業(yè)務(wù)變化造成勞務(wù)人員需求削減時(shí)，應(yīng)提前十天通知乙方，否則甲方將支付給乙方被退回勞務(wù)人員的半個(gè)月的基本工資，支付方式同第五條;

--甲方發(fā)覺乙方供應(yīng)的勞務(wù)人員有健康問題(因身體緣由常常請假或不能堅(jiān)持正常加班)或品質(zhì)問題(嚴(yán)峻違反紀(jì)律、吵架打架、偷竊等)時(shí)，甲方可隨時(shí)將勞務(wù)人員退回乙方。

2、乙方的責(zé)任

--乙方對勞務(wù)人員的管理責(zé)任主要在非工作時(shí)間。包括：守法教育、平安教育、住宿平安管理、務(wù)工證件辦理、患病醫(yī)治幫助及個(gè)人或團(tuán)隊(duì)糾紛的處理等。乙方給勞務(wù)人員支配的宿舍應(yīng)盡可能離甲方的工作場地近，并能滿意勞務(wù)人員休息和生活的基本需求;

--乙方對新供應(yīng)的勞務(wù)人員要進(jìn)行常規(guī)體檢，保證勞務(wù)人員沒有傳染性疾病和慢性疾病。假如因用人不當(dāng)造成嚴(yán)峻后果，乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任和法律責(zé)任;

--勞務(wù)人員離職前乙方必需提前十天通知甲方，否則乙方將賠償甲方該勞務(wù)人員半個(gè)月的基本工資(可以從未發(fā)放勞務(wù)人員的工資中扣罰，不足部分從甲方預(yù)備支付給乙方的其它管理費(fèi)上扣除)。

五、費(fèi)用及結(jié)算

1、甲方支付給乙方的費(fèi)用

--勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)用：基本工資(依據(jù)個(gè)人力量和服務(wù)年限不等，最低不低于元)、福利補(bǔ)貼(每人每月元)和加班工資;

--乙方的代理費(fèi)用：每人每月元，(不足一個(gè)月時(shí)按該實(shí)際天數(shù)核算)主要用于勞務(wù)人員的聘請解聘、住宿管理及其它相關(guān)費(fèi)用等。

--稅率費(fèi)用：乙方支付勞務(wù)人員的勞務(wù)費(fèi)用所涉及營業(yè)稅%、城市建設(shè)維護(hù)費(fèi)(%*%)、教育附加費(fèi)(%*%)，合計(jì)%。雙方商定甲方擔(dān)當(dāng)%，乙方擔(dān)當(dāng)%。(管理費(fèi)的稅率?)

2、結(jié)算時(shí)間及結(jié)算方式

--雙方每月日以后的二個(gè)工作日以內(nèi)完成勞務(wù)費(fèi)用的結(jié)算。乙方在15日以后的其次個(gè)工作日將勞務(wù)人員的工資按甲方供應(yīng)的明細(xì)如數(shù)打進(jìn)勞務(wù)人員的工資卡中。

--甲方每月日以后的第一個(gè)工作日將勞務(wù)費(fèi)用的核算明細(xì)發(fā)郵件給乙方，乙方接到甲方確認(rèn)的數(shù)據(jù)后，為甲方開具合法發(fā)票給甲方。甲方接到乙方的勞務(wù)發(fā)票后，將勞務(wù)費(fèi)電匯到乙方設(shè)在工商銀行淳安支行的特定賬號：_____(或支票?)。

六、違約責(zé)任

1、甲方承諾根據(jù)本合同條款支付乙方勞務(wù)費(fèi)及其它相關(guān)費(fèi)用，若有違反應(yīng)擔(dān)當(dāng)每日萬分之五滯納金的罰款。

2、乙方在收到勞務(wù)費(fèi)后假如沒有在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)如數(shù)發(fā)放到勞務(wù)人員手中時(shí)，所涉及的經(jīng)濟(jì)賠償和相關(guān)法律責(zé)任一律由乙方自行擔(dān)當(dāng)。

七、合同有效期及其它

1、本合同有效日期自年月日起，年月日止。本合同無論是否續(xù)約，雙方均需提前天書面告知對方;

2、如甲方需要提前結(jié)束該合同時(shí)，必需在天前書面通知乙方，否則要對乙方進(jìn)行肯定的經(jīng)濟(jì)賠償，賠償方式和金額同第四款第1項(xiàng);

3、如乙方需要提前終止該合同時(shí)，必需在天前書面通知對方，否則要對甲方進(jìn)行肯定的賠償，賠償方式和金額同第四款第1項(xiàng);

4、因不行抗力因素(非人力掌握的自然災(zāi)難)造成本合同無法履行時(shí)，本合同自然終止，雙方互不追究責(zé)任;

5、本合同一式三份，甲、乙雙方及銀行各執(zhí)一份;

6、本合同未盡事宜，雙方協(xié)商后簽訂補(bǔ)充協(xié)議。

甲方：________________

乙方：________________

________年________月________日

勞務(wù)代理服務(wù)合同篇2甲方(勞動力派遣單位)：___________

法定代表人：_______________________

地址：_____________________________

乙方(被派遣人員)：_______________

身份證號碼：_______________________

家庭住址：_________________________

甲方聘請并派遣乙方到____________(被派遣單位)崗位從事工作，為明確雙方的權(quán)利、義務(wù)，依據(jù)《中國勞動法》、《中國勞動合同法》以及相關(guān)法律、法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)公平自愿、協(xié)商全都，特制定本合同，以便共同遵守。

第一條聘用合同期為____個(gè)月。從____年____月____日至____年____月____日止。其中試用期____個(gè)月。

其次條甲方負(fù)責(zé)為乙方核發(fā)聘用制工資、代收代繳基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)，并有償供應(yīng)保管人事檔案。

第三條甲方依據(jù)被派遣單位每月供應(yīng)的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，在收到被派遣單位支付的款項(xiàng)后____日內(nèi)發(fā)放給乙方。各項(xiàng)社會保險(xiǎn)費(fèi)用按當(dāng)?shù)亟y(tǒng)一的標(biāo)準(zhǔn)和比例，由甲方代收代繳。

第四條在派遣合同期內(nèi)乙方應(yīng)遵守國家法律、法令;聽從領(lǐng)導(dǎo)，遵守用人單位的勞動紀(jì)律、職業(yè)道德和崗位職責(zé)，執(zhí)行勞動平安衛(wèi)生規(guī)程，提高職業(yè)技能和平安操作水平;忠于職守、履行職責(zé)、誠懇牢靠、作風(fēng)正派、聽從管理、樂觀完成被派遣單位安排的各項(xiàng)任務(wù)，維護(hù)企業(yè)利益。

第五條乙方在被派遣單位工作期間，按崗位(工種)享受勞動愛護(hù)用品待遇。

第六條在合同期間乙方違反被派遣單位管理規(guī)章或操作規(guī)程給被派遣單位造成經(jīng)濟(jì)損失或損害聲譽(yù)的，按被派遣單位的有關(guān)規(guī)定，由乙方負(fù)責(zé)賠償。乙方在合同期內(nèi)中遇特別狀況需解除合同時(shí)，必需提前30天以書面形式向甲方提出申請，經(jīng)甲方同意，與替崗人員妥當(dāng)辦理交接手續(xù)并準(zhǔn)時(shí)向被派遣單位交回設(shè)備、工具等物品后方可離崗，否則造成的有關(guān)經(jīng)濟(jì)損失由乙方負(fù)責(zé)。

第七條乙方應(yīng)擔(dān)當(dāng)保密義務(wù)，不得以任何形式向外界供應(yīng)或泄露被派遣單位的商業(yè)隱秘，保障被派遣單位的合法權(quán)益，維護(hù)被派遣單位的利益和社會聲譽(yù)，造成不良影響的，由乙方擔(dān)當(dāng)責(zé)任。

第八條乙方如因工致傷、殘、亡，乙方或其家屬應(yīng)準(zhǔn)時(shí)通知甲方，甲方會同被派遣單位幫助乙方或其家屬，按國家和當(dāng)?shù)氐挠嘘P(guān)規(guī)定進(jìn)行處理。

第九條在合同期內(nèi)有下列狀況之一的，甲方可單方解除合同：

1.合同期滿或因故解除;

2.乙方在試用期間被證明不符合聘用條件;

3.乙方嚴(yán)峻違反勞動紀(jì)律或違法犯罪被追究刑事責(zé)任;

4.乙方嚴(yán)峻失職，營私舞弊，泄露企業(yè)隱秘等，在經(jīng)濟(jì)或企業(yè)形象等方面給被派遣單位造成嚴(yán)峻損失或不良影響;

5.乙方因主觀緣由，不能按質(zhì)按量完成規(guī)定的勞動定額和工作任務(wù);

6.乙方患病或非因工負(fù)傷，醫(yī)療期滿后不能從事原工作，也不能從事由被派遣單位另行支配工作的;

7.勞動法律法規(guī)確定的其他情形;

8.因被派遣單位生產(chǎn)經(jīng)營等狀況發(fā)生變化，業(yè)務(wù)范圍縮小或取消時(shí)，被派遣單位對甲方派出人員進(jìn)行精簡等緣由乙方不能連續(xù)工作的;

9.國家法律法規(guī)規(guī)定的其他狀況。

第十條在合同期內(nèi)有下列狀況之一的，乙方可單方解除合同：

1.經(jīng)國家有關(guān)部門確認(rèn)，被派遣單位勞動平安、衛(wèi)生條件惡劣，嚴(yán)峻危害乙方身體健康的;

2.甲方不能根據(jù)合同規(guī)定支付勞動酬勞的;

3.甲方不履行合同，或者違反國家政策、法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。

第十一條甲乙雙方在合同期內(nèi)提出解除合同，均應(yīng)提前30日書面通知對方。合同期滿，合同自然終止。雙方需要并情愿續(xù)簽合同時(shí)，應(yīng)在合同到期當(dāng)月辦妥續(xù)簽手續(xù)。

第十二條合同期內(nèi)任何一方違反合同規(guī)定，給對方造成或損害對方聲譽(yù)的，均應(yīng)依據(jù)后果和責(zé)任大小予以經(jīng)濟(jì)賠償。責(zé)任在乙方，除經(jīng)濟(jì)賠償外，還要賠償培訓(xùn)期間的一切費(fèi)用。

第十三條在履行合同中發(fā)生爭議時(shí)，由甲乙雙方協(xié)商解決;協(xié)商不成的，任何一方可依法申請調(diào)解、仲裁或提起訴訟。

第十四條本合同未盡事宜，雙方協(xié)商解決后可簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

第十五條本合同一式三份，甲乙雙方、被派遣單位各持一份，自簽訂之日起生效。

甲方(蓋章)：______乙方：(簽字)____

______年____月____日____年____月____日

簽證機(jī)關(guān)(蓋章)____簽證人(簽章)____

___________年__________月______________日

勞務(wù)代理服務(wù)合同篇3托付方：(簡稱甲方)

受托方：(簡稱乙方)

甲、乙雙方基于自愿、公平、協(xié)商全都的基礎(chǔ)上，達(dá)成本協(xié)議，雙方共同遵守執(zhí)行。

第一條：甲方全權(quán)托付乙方代其向銀行及其金融機(jī)構(gòu)申請貸款(授信)事宜，貸款(授信)方式不限。

其次條：甲方應(yīng)準(zhǔn)時(shí)向乙方供應(yīng)辦理貸款(授信)所需要的全部證件和相關(guān)資料并保證所供應(yīng)的資料及信息真實(shí)性、合法性和完整;如因甲方供應(yīng)虛假資料或隱瞞相關(guān)事實(shí)所造成的后果全部由甲方擔(dān)當(dāng)。

第三條：貸款(授信)金額

1、甲方方案此次貸款(授信)金額為元;