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Word———公司客服員工轉(zhuǎn)正申請書公司客服員工轉(zhuǎn)正申請書(精選3篇)
公司客服員工轉(zhuǎn)正申請書篇1我于20__年_月_日進(jìn)入公司,依據(jù)公司的需要,目前擔(dān)當(dāng)物業(yè)客服一職,負(fù)責(zé)____工作。
本人工作仔細(xì)、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱忱;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和嫻熟的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作力量;責(zé)任感強(qiáng),的確完成領(lǐng)導(dǎo)交付的工作,和公司同事之間能夠通力合作,關(guān)系相處融洽而和諧,協(xié)作各部門負(fù)責(zé)人勝利地完成各項工作;樂觀學(xué)習(xí)新學(xué)問、技能,注意自身進(jìn)展和進(jìn)步,平常利用下班時間通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),來提高自己的綜合素養(yǎng),目前正在電大就讀專科,以期將來能學(xué)以致用,同公司共同進(jìn)展、進(jìn)步。
兩個多月來,我在王總、公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心關(guān)心及關(guān)愛下取得了肯定的進(jìn)步,綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
一、思想上個人主義較強(qiáng),隨便性較大,顯得不虛心與散漫,沒做到虛心謹(jǐn)慎,敬重聽從;
二、有時候辦事不夠干練,言行舉止沒注意約束自己;
三、工作主動性發(fā)揮的還是不夠,對工作的模版預(yù)見性和制造性不夠,離領(lǐng)導(dǎo)的要求還有肯定的距離;
四、業(yè)務(wù)學(xué)問方面特殊是相關(guān)法律法規(guī)把握的還不夠扎實(shí)等等。
在今后的工作和學(xué)習(xí)中,我會進(jìn)一步嚴(yán)格要求自己,虛心向其他領(lǐng)導(dǎo)、同事學(xué)習(xí),我信任靠著自己高度的責(zé)任心和自信念,肯定能夠改正這些缺點(diǎn),爭取在各方面取得更大的進(jìn)步。
依據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿兩個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。且本人在工作期間,工作仔細(xì)、細(xì)心且具有較強(qiáng)的責(zé)任心和進(jìn)取心,勤勉不懈,極富工作熱忱;性格開朗,樂于與他人溝通,具有良好和嫻熟的溝通技巧,有很強(qiáng)的團(tuán)隊協(xié)作力量。因此,我特向公司申請:盼望能依據(jù)我的工作力量、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。
來到這里工作,我最大的收獲莫過于在敬業(yè)精神、思想境界,還是在業(yè)務(wù)素養(yǎng)、工作力量上都得到了很大的進(jìn)步與提高,也激勵我在工作中不斷前進(jìn)與完善。我明白了企業(yè)的美妙明天要靠大家的努力去制造,信任在全體員工的共同努力下,企業(yè)的美妙明天更輝煌。在以后的工作中我將更加努力上進(jìn),盼望上級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)轉(zhuǎn)正。
申請人:
__年__月__日
公司客服員工轉(zhuǎn)正申請書篇2敬重的公司領(lǐng)導(dǎo):
我于2022年1月27日入職,依據(jù)公司的需要,目前擔(dān)當(dāng)客服一職,負(fù)責(zé)跟進(jìn)歐美客戶的單子。三個多月以來,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心下對自己本職工作的內(nèi)容和范圍有了較好的了解和把握,現(xiàn)將工作狀況簡要總結(jié)如下:
1.可以較為嫻熟地操作sap和erp系統(tǒng),并保證數(shù)據(jù)錄入的精確性和準(zhǔn)時性;
2.對公司的產(chǎn)品有了肯定程度的了解,并能依據(jù)單子的緊急程度準(zhǔn)時跟進(jìn)單子的進(jìn)展?fàn)顩r;
3.可以準(zhǔn)時的向銷售人員反映問題訂單和已完成訂單,保證精確、準(zhǔn)時發(fā)貨;
4.定期催收貨款,保證貨款回收。
5.能準(zhǔn)時的發(fā)覺問題和提出解決問題的建議,并在周報中向領(lǐng)導(dǎo)反映。
當(dāng)然,在工作中我也消失了一些小的差錯和問題,部門領(lǐng)導(dǎo)也準(zhǔn)時賜予指正,這也促進(jìn)了我工作的成熟性。綜合看來,我覺得自己還有以下的缺點(diǎn)和不足:
1.工作閱歷有限,對工作的預(yù)見性和制造性不夠,與公司的要求還有肯定的差距;
2.對產(chǎn)品專業(yè)學(xué)問把握的不夠深,需要加強(qiáng)學(xué)習(xí);
3.考慮問題有時不夠全面,需要向領(lǐng)導(dǎo)和同事學(xué)習(xí)。
總之,在以后的工作中我會更加地嚴(yán)格要求自己,在作好自己本職工作的同時,不斷的學(xué)習(xí)與積累,不斷的提出問題,解決問題,不斷完善自我,使工作能夠更快、更好的完成,為公司制造出更好的效益,自我價值得到體現(xiàn)。在此我提出轉(zhuǎn)正申請,盼望自己能成為公司的正式員工,懇請領(lǐng)導(dǎo)予以批準(zhǔn)。
申請人:
年月日
公司客服員工轉(zhuǎn)正申請書篇3敬重的公司領(lǐng)導(dǎo):
我于2022年3月21日進(jìn)入公司,依據(jù)公司的需要,目前是客服部的一名員工,現(xiàn)在主要負(fù)責(zé)銷售中心前臺接待員的工作。依據(jù)公司規(guī)章制度,試用人員在試用期滿一個月合格后,即可被錄用成為公司正式員工。因此,我特向公司申請:盼望能依據(jù)我的工作力量、態(tài)度及表現(xiàn)給出合格評價,使我按期轉(zhuǎn)為正式員工。
現(xiàn)將這一個月我個人在公司的狀況做一下總結(jié):
在工作中,我和另一位同事在主管的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)銷售中心的接待工作,跟進(jìn)好每位客戶的茶水服務(wù),以及負(fù)責(zé)茶幾臺面雜物整理整理,幫助業(yè)主簽物業(yè)協(xié)議和臨時管理規(guī)約,仔細(xì)受理業(yè)主的詢問和投訴。
在這一個月的時間里,我初步了解樓盤的整體狀況。在這里學(xué)會了怎樣與客戶更好的溝通,和同事之間關(guān)系相處融洽,有很強(qiáng)的團(tuán)隊幫助力量,樂觀學(xué)習(xí)新學(xué)問,
注意自身進(jìn)展和進(jìn)步。一個月以來,我在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事們的熱心關(guān)心關(guān)愛下取得了肯定的進(jìn)步,但我發(fā)覺自己還是有一些不足的地方,有時客戶離開銷售中心,自己卻遺忘整理茶幾上的雜物,今后我肯定會加倍留意。同時,也盼望領(lǐng)導(dǎo)和同事對我工作消失的錯誤多多提示和指正。
總之,經(jīng)過這一個月的試用期,我認(rèn)為我能夠樂觀、主動、嫻熟的完成自己的工作,在工作中能夠發(fā)覺問題,并樂觀全面的協(xié)作公司的要求來綻開工作,與同事能夠很好的協(xié)作和協(xié)調(diào)。在以后的工作中我會一如繼往。對人:與人為善,對工作:力求完善,不斷的提升
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