三一重工的環(huán)境責(zé)任行為研究分析 文獻(xiàn)綜述_第1頁
三一重工的環(huán)境責(zé)任行為研究分析 文獻(xiàn)綜述_第2頁
三一重工的環(huán)境責(zé)任行為研究分析 文獻(xiàn)綜述_第3頁
三一重工的環(huán)境責(zé)任行為研究分析 文獻(xiàn)綜述_第4頁
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課題名稱:三一重工企業(yè)環(huán)境責(zé)任行為研究國(guó)內(nèi)外研究現(xiàn)狀:近年來,西方學(xué)者對(duì)于企業(yè)環(huán)境責(zé)任研究的內(nèi)容主要涉及:(1)從會(huì)計(jì)角度來探討,即在企業(yè)內(nèi)部將環(huán)境活動(dòng)納入企業(yè)會(huì)計(jì)核算體系中,用會(huì)計(jì)手段來影響,反映和控制社會(huì)環(huán)境資源的耗費(fèi),披露企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)對(duì)環(huán)境的影響以及企業(yè)環(huán)境保護(hù)責(zé)任的履行情況。(2)從金融政策方面來探討,強(qiáng)調(diào)對(duì)污染嚴(yán)重的,不積極履行環(huán)境責(zé)任的企業(yè)不給予信貸方面的支持。(3)從環(huán)境責(zé)任報(bào)告書角度,要求企業(yè)每年將自己的在環(huán)境保護(hù),防止環(huán)境污染,優(yōu)化周邊環(huán)境的所作所為以報(bào)告的形式公布于眾,從而約束企業(yè)履行企業(yè)的環(huán)境責(zé)任。(4)從環(huán)境信息披露角度,即企業(yè)要定期對(duì)涉及資源利用和廢物的排廢,環(huán)境的保護(hù)等信息和數(shù)據(jù)進(jìn)行披露,環(huán)境信息披露,直接影響企業(yè)的社會(huì)形象,能夠給企業(yè)帶來差別競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì),如市場(chǎng)份額的獲得,相對(duì)成本的降低和為競(jìng)爭(zhēng)者設(shè)置進(jìn)入市場(chǎng)的障礙等??偟膩碚f,在西方經(jīng)濟(jì)高速發(fā)展的前提下,西方學(xué)者在研究企業(yè)的環(huán)境責(zé)任方面的觀點(diǎn)已經(jīng)成熟并趨于細(xì)化,著重于在細(xì)節(jié)上研究如何約束和制約企業(yè)履行環(huán)境保護(hù)責(zé)任,而且它們的觀點(diǎn)已經(jīng)被運(yùn)用于實(shí)踐并取得成效,對(duì)我們來說有很好的借鑒意義。我國(guó)學(xué)者對(duì)企業(yè)環(huán)境責(zé)任的關(guān)注開始得比較晚,開始于20世紀(jì)末,這也是與我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平息息相關(guān)的。我國(guó)改革開放30年經(jīng)濟(jì)得到了迅速的發(fā)展,但是由企業(yè)行為導(dǎo)致的環(huán)境污染嚴(yán)重程度,自然資源消耗程度,生態(tài)破壞程度也是觸目驚心,是我們所不能承受的。為此,從政府到學(xué)術(shù)界,企業(yè)界都開展了激烈的討論。中國(guó)人民大學(xué)高桂林博士在《公司的環(huán)境責(zé)任研究》一書總以可持續(xù)發(fā)展原則為指導(dǎo),圍繞企業(yè)行為的法律制度構(gòu)建對(duì)企業(yè)的環(huán)境責(zé)任進(jìn)行了探討,強(qiáng)調(diào)之地企業(yè)環(huán)境行政法,根據(jù)企業(yè)的行為讓企業(yè)承擔(dān)環(huán)境民事責(zé)任和刑事責(zé)任;清華大學(xué)魏杰教授在《企業(yè)的七大關(guān)系》中指出:人類的生產(chǎn)消費(fèi)行為能不能進(jìn)行,前提條件要考慮對(duì)環(huán)境的保護(hù)問題。所以有一個(gè)建立準(zhǔn)入制度或取得許可證的問題,也就是說無論是企業(yè)的生產(chǎn),產(chǎn)品的使用,還是工程項(xiàng)目,都必須要經(jīng)過政府批準(zhǔn)或取得許可證。只有這樣,工程項(xiàng)目才能上馬,企業(yè)才能合法的生產(chǎn)產(chǎn)品,產(chǎn)品才能合法的流通到消費(fèi)者手中使用。全國(guó)人大環(huán)資委主任委員毛如柏則強(qiáng)調(diào)應(yīng)該強(qiáng)化政府環(huán)境保護(hù)責(zé)任,實(shí)行環(huán)境責(zé)任追究制。他認(rèn)為,過去在環(huán)境執(zhí)法中對(duì)企業(yè)較多采取的經(jīng)濟(jì)處罰,行政處罰力度不夠,今后在進(jìn)一步加大經(jīng)濟(jì)處罰的同時(shí),要加大對(duì)地方政府領(lǐng)導(dǎo)人的責(zé)任追究。地方政府應(yīng)承擔(dān)起地方企業(yè)污染排放控制的責(zé)任,一旦發(fā)生問題,要追究行政主管部門和地方領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任,這樣做也是加大了違法成本。中國(guó)環(huán)境與發(fā)展國(guó)際合作委員環(huán)境經(jīng)濟(jì)工作組的雷明教授和武亞軍博士對(duì)我國(guó)環(huán)境管理中“收費(fèi)”狀況進(jìn)行了分析,探討了費(fèi)改稅的可行性,并且闡述了環(huán)境管理中“費(fèi)改稅”的實(shí)施措施,等等。總之,大多數(shù)學(xué)者是從不同的角度來探討如何約束企業(yè)實(shí)現(xiàn)環(huán)境責(zé)任,未從經(jīng)濟(jì)發(fā)展模式的角度來認(rèn)識(shí),我國(guó)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展水平和發(fā)展模式是導(dǎo)致我國(guó)大多數(shù)企業(yè)無法將企業(yè)的環(huán)境責(zé)任真正落實(shí)到位的原因。環(huán)境責(zé)任的概念(一)環(huán)境責(zé)任的理解從字面上理解有關(guān)于環(huán)境的責(zé)任都可以解釋為環(huán)境責(zé)任,社會(huì)學(xué)家,法學(xué)家,心理學(xué)家等等都會(huì)給出他們自己對(duì)于環(huán)境責(zé)任的理解,如果對(duì)于環(huán)境責(zé)任的定義沒有加以限制的話,那么這里對(duì)于環(huán)境責(zé)任所有的討論只會(huì)是紙面上泛泛而談,不著邊際。環(huán)境責(zé)任探討的意義在于回答實(shí)踐中企業(yè)是否應(yīng)當(dāng)承擔(dān)環(huán)境責(zé)任,應(yīng)當(dāng)承擔(dān)怎樣的環(huán)境責(zé)任,所承擔(dān)的環(huán)境責(zé)任的范圍等問題。而本文就是要對(duì)企業(yè)環(huán)境責(zé)任的倫理基礎(chǔ)加以審視,希望從中找出有助于推動(dòng)企業(yè)環(huán)境責(zé)任實(shí)踐發(fā)展的理論緣由。本總述所討論的環(huán)境責(zé)任限于法律責(zé)任的范圍,即這里只討論企業(yè)所承擔(dān)的法律責(zé)任,不包含其他性質(zhì)的環(huán)境責(zé)任,如道義責(zé)任,之所以將環(huán)境責(zé)任的內(nèi)涵限定與法律責(zé)任,主要是兩方面的考慮:其一。明確環(huán)境責(zé)任的內(nèi)容與范圍。法律責(zé)任為法律明文所規(guī)定,法律責(zé)任的內(nèi)容及適用條件等能為公眾所知悉,這就為討論環(huán)境責(zé)任劃定了確定的語境,從而為進(jìn)一步分析責(zé)任的倫理基礎(chǔ)提供可能。否則的話,不確定的環(huán)境責(zé)任內(nèi)涵無法為進(jìn)一步的倫理思考提供條件和可能。其二,增強(qiáng)環(huán)境責(zé)任思考的現(xiàn)實(shí)意義,環(huán)境責(zé)任的提出在于企業(yè)現(xiàn)實(shí)環(huán)境問題的突出以及力圖解決這個(gè)問題。而就各種形式的環(huán)境責(zé)任作用而言,環(huán)境法律責(zé)任是最為直接和效果最為明顯的責(zé)任形式。環(huán)境法律規(guī)范規(guī)定的企業(yè)應(yīng)當(dāng)遵守的義務(wù),是企業(yè)在經(jīng)營(yíng)過程中必須應(yīng)當(dāng)遵循的行為準(zhǔn)則。違反了環(huán)境法律規(guī)范的義務(wù),企業(yè)必須承擔(dān)相應(yīng)的法律后果,這樣的行為模式在防范企業(yè)外化環(huán)境成本的過程中起著最為直接和基礎(chǔ)的作用。雖然也可以通過對(duì)于企業(yè)的有利于環(huán)境保護(hù)的經(jīng)營(yíng)行為加以鼓勵(lì)或獎(jiǎng)勵(lì)的方式,尤其是通過市場(chǎng)規(guī)則,引導(dǎo)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)行為,但這種肯定性的法律后果同樣也需要在制度安排中規(guī)定強(qiáng)制性的法律義務(wù),如企業(yè)部分會(huì)計(jì)信息的強(qiáng)制公示。如果企業(yè)違反了這些強(qiáng)制性義務(wù),同樣也需要承擔(dān)否定行的法律責(zé)任。(二)環(huán)境責(zé)任具有以下幾個(gè)方面的性質(zhì):(1)法定性。本文中環(huán)境責(zé)任限制于法律責(zé)任,指為法律法規(guī)所明文規(guī)定的責(zé)任內(nèi)容,既包括作為獨(dú)立部門發(fā)的環(huán)境法律法規(guī)所規(guī)定的法律責(zé)任,也包括其他部門法中所規(guī)定的有關(guān)于環(huán)境與自然資源保護(hù)內(nèi)容的法律責(zé)任。內(nèi)容上涵蓋民事責(zé)任,行政責(zé)任以及刑事責(zé)任。同時(shí),法定性含義排除了將環(huán)境責(zé)任理解為道義責(zé)任的可能。目前很多學(xué)者在討論環(huán)境責(zé)任時(shí),其實(shí)并沒有輸入?yún)^(qū)分環(huán)境責(zé)任的內(nèi)涵,只是將其作為一個(gè)時(shí)髦的概念作為自己論述的基礎(chǔ),去討論環(huán)境責(zé)任的必要性或具體內(nèi)容,從而使理論討論的內(nèi)容沒有了邊際。本文所思考的環(huán)境責(zé)任的倫理基礎(chǔ)問題是以環(huán)境責(zé)任的明確法定性為前提的。(2)可實(shí)施性。這里的可實(shí)施性分為兩層含義。其一,承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的行為的可能性,即如果企業(yè)違法了法律法規(guī)所規(guī)定的強(qiáng)制性義務(wù),則能夠使其承擔(dān)環(huán)境法律責(zé)任的行為必然在現(xiàn)實(shí)中是可行的。例如,企業(yè)違反法律規(guī)定的污染物排放標(biāo)準(zhǔn)排放污染物,對(duì)環(huán)境造成了損害,則對(duì)企業(yè)課以罰款。這種罰款的行為在現(xiàn)實(shí)中是可能的。其二,承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任的行為的可行性。即如果企業(yè)違反法定強(qiáng)制性應(yīng)當(dāng)承擔(dān)的責(zé)任形式在效果上是可行的。這里的可行性不是指行為能不能夠完成,而是指行為的事實(shí)可以達(dá)到預(yù)定的立法效果。所以上述例子說明,企業(yè)超標(biāo)排污的情況下,除了規(guī)定罰款的責(zé)任形式,還可以規(guī)定企業(yè)承擔(dān)恢復(fù)環(huán)境原狀的法律責(zé)任,這種責(zé)任形式要求企業(yè)將受到污染的環(huán)境恢復(fù)到污染行為發(fā)生之前的狀況,無論花銷多少費(fèi)用企業(yè)都需要自己承擔(dān),直到企業(yè)不能負(fù)擔(dān)而破產(chǎn)。就這種責(zé)任而言,它在行為的可能性上是可以實(shí)現(xiàn)的,政府可以強(qiáng)制性要求企業(yè)承擔(dān)治理費(fèi)用,但在轉(zhuǎn)變企業(yè)行為動(dòng)機(jī)-----通過污染環(huán)境而盈利的效果上卻是收效甚微,也就是說通過恢復(fù)環(huán)境原狀使其內(nèi)化環(huán)境成本的立法目的難以達(dá)到。企業(yè)在面對(duì)這樣的環(huán)境責(zé)任時(shí)只會(huì)有兩種選擇,要么采用更加隱蔽的方式手段排污,要么被逼破產(chǎn),環(huán)境責(zé)任的實(shí)施就不具有可行性,即達(dá)不到預(yù)期的立法效果。目前消除企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)對(duì)于自然環(huán)境負(fù)面影響的幾種途徑企業(yè)作為主要的對(duì)環(huán)境產(chǎn)生負(fù)面影響的主體,應(yīng)當(dāng)對(duì)自己造成的環(huán)境污染和破壞承擔(dān)責(zé)任,這不僅僅是企業(yè)自身的責(zé)任同時(shí)也是社會(huì)的必然要求。就目前我國(guó)要求企業(yè)減少對(duì)于環(huán)境的污染破壞,達(dá)到經(jīng)濟(jì)效益與社會(huì)效益相統(tǒng)一的政策而言,主要是通過以下幾個(gè)途徑實(shí)施的:政府的政策引導(dǎo)我國(guó)的經(jīng)濟(jì)體制從計(jì)劃經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型而來,具有濃重的計(jì)劃色彩,對(duì)于社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的宏觀調(diào)控也要強(qiáng)于一般的實(shí)行市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的國(guó)家。政府對(duì)于企業(yè)的政策性指導(dǎo),往往能夠影響企業(yè)經(jīng)營(yíng)的微觀效應(yīng),這也就決定了政府性的政策導(dǎo)引在促使企業(yè)減少污染,維護(hù)自然環(huán)境的過程中具有不可替代的作用。2.法規(guī)的約束和懲罰在計(jì)劃經(jīng)濟(jì)體制下,國(guó)家對(duì)于企業(yè)污染行為的主要管理手段是下放紅頭文件,出臺(tái)書面繁雜的產(chǎn)業(yè)政策。而在我國(guó)從經(jīng)濟(jì)向市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型的現(xiàn)階段,法律體系的建立和完善就成為國(guó)家政治生活主要內(nèi)容。市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是法制經(jīng)濟(jì),企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為帶給環(huán)境及自然資源的負(fù)面影響也需要通過法律的規(guī)制與引導(dǎo)。3.社會(huì)輿論監(jiān)督環(huán)境問題是社會(huì)問題,企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為對(duì)于環(huán)境的負(fù)面影響不是個(gè)別企業(yè)的偶然行為,而是一種普遍的社會(huì)現(xiàn)象。同時(shí),企業(yè)對(duì)于環(huán)境的污染和破壞所造成的負(fù)面結(jié)果也不是,也不會(huì)只對(duì)個(gè)別主體,個(gè)別地區(qū)造成影響,鑒于環(huán)境生態(tài)系統(tǒng)的統(tǒng)合性和人類社會(huì)的整體密切聯(lián)系性,從廣度和深度方面,這種影響必然是社會(huì)性的。正是因?yàn)槠髽I(yè)對(duì)于環(huán)境的負(fù)面影響結(jié)果為社會(huì)所承擔(dān),所以環(huán)境問題尤其是企業(yè)造成的環(huán)境問題歷來都是社會(huì)關(guān)注的焦點(diǎn)。4.市場(chǎng)化手段這里所講的市場(chǎng)化手段與上述的三種解決途徑比較,其特點(diǎn)表現(xiàn)為對(duì)于企業(yè)行為的調(diào)控方式上,既不是對(duì)企業(yè)課以外在的約束和強(qiáng)迫,而是通過市場(chǎng)的規(guī)則,引導(dǎo)并激勵(lì)企業(yè)從事有利于環(huán)境的經(jīng)濟(jì)行為,在市場(chǎng)領(lǐng)域內(nèi)解決企業(yè)經(jīng)營(yíng)的負(fù)外部型問題。四.企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究的發(fā)展趨勢(shì):(1)研究重點(diǎn):從“為什么”轉(zhuǎn)向“是什么”。前面已經(jīng)指出,“是否”問題是企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究早期爭(zhēng)議的焦點(diǎn),屬于規(guī)范性研究?,F(xiàn)實(shí)的發(fā)展逐漸使這一爭(zhēng)議畫上句號(hào)。越來越多的人接受了企業(yè)應(yīng)該承擔(dān)社會(huì)責(zé)任的理念。對(duì)企業(yè)來說,承擔(dān)社會(huì)責(zé)任已經(jīng)不再是一個(gè)需要爭(zhēng)議的理論問題,而是一個(gè)必須面對(duì)的現(xiàn)實(shí)問題。當(dāng)然,企業(yè)和社會(huì)都關(guān)注怎樣才能促進(jìn)企業(yè)承擔(dān)社會(huì)責(zé)任。但回答這個(gè)問題之前,至少要弄清楚兩個(gè)問題:企業(yè)目前做的怎么樣?為什么企業(yè)會(huì)有這樣的表現(xiàn)?也就是要認(rèn)識(shí)企業(yè)社會(huì)責(zé)任行為表現(xiàn)的規(guī)律性特征。這兩個(gè)實(shí)際問題上是“是什么”問題,屬于實(shí)證性研究?,F(xiàn)實(shí)中社會(huì)期望的提升和企業(yè)實(shí)際表現(xiàn)的滑坡,擴(kuò)大了企業(yè)社會(huì)責(zé)任問題的剪刀差,使企業(yè)社會(huì)責(zé)任問題不斷加劇。解決這一問題的壓力是越來越多的研究轉(zhuǎn)向企業(yè)社會(huì)責(zé)任行為的研究:企業(yè)做得究竟如何?不同類型企業(yè)的行為表現(xiàn)有何差異?為什么會(huì)有這些差異?這些表現(xiàn)對(duì)企業(yè)效績(jī)有何等影響等等,都是亟待解決的問題,只有先解決了這些問題,才有可能根據(jù)企業(yè)自身的行為邏輯,尋求解決企業(yè)社會(huì)責(zé)任問題的有效途徑。(2)研究視角:從“企業(yè)外部”轉(zhuǎn)向“企業(yè)自身”。對(duì)企業(yè)社會(huì)責(zé)任的研究有兩個(gè)不同的視角:企業(yè)外部視角和企業(yè)自身視角。前者站在政府或社會(huì)層面,從企業(yè)外觀看企業(yè),后者站在企業(yè)層面,從企業(yè)內(nèi)部向外部看。從前面企業(yè)社會(huì)責(zé)任理論框架演進(jìn)和實(shí)踐發(fā)展的分析中可以看出,大部分理論研究和實(shí)踐探索是從企業(yè)外部視角來進(jìn)行的,視角比較單一,企業(yè)自身視角的研究和實(shí)踐比較薄弱。這種情況在我國(guó)尤為明顯。如果只有企業(yè)外部單一視角的研究而缺乏企業(yè)自身視角的研究,那么在企業(yè)利益與社會(huì)利益發(fā)生沖突時(shí),一個(gè)非??赡艿恼哌x擇是通過犧牲企業(yè)的利益來保障社會(huì)的利益,即通過法律強(qiáng)制力或社會(huì)群體壓力迫使企業(yè)做出讓步。但這種措施很難行得通或效果維持持久。好的措施必選讓企業(yè),政府和社會(huì)三方面實(shí)現(xiàn)共贏與和諧,這就需要三方之間的良性互動(dòng)。因?yàn)闆]有企業(yè)的努力,企業(yè)社會(huì)責(zé)任會(huì)成為空中樓閣;沒有政府的監(jiān)督和引導(dǎo),企業(yè)社會(huì)責(zé)任的實(shí)現(xiàn)缺乏有力保障;沒有社會(huì)的參與,則無法營(yíng)造實(shí)現(xiàn)社會(huì)責(zé)任的輿論氛圍和提供靈活多樣的對(duì)話機(jī)制。但從我的實(shí)際情況來看,目前三方處于失衡狀態(tài):政府和社會(huì)具有相當(dāng)?shù)闹鲃?dòng)性,它們對(duì)企業(yè)提出要求和期望,規(guī)定法律義務(wù),把社會(huì)責(zé)任壓力傳遞到企業(yè)。企業(yè)是承擔(dān)社會(huì)責(zé)任壓力和解決企業(yè)社會(huì)責(zé)任問題的直接主體,是各方努力的著力點(diǎn),但它們?nèi)狈Πl(fā)言權(quán),履行社會(huì)責(zé)任的積極性不高。企業(yè)成為了三方互動(dòng)的瓶頸。因此,目前亟待需要開展企業(yè)自身視角的研究,需要站在企業(yè)的立場(chǎng)上充分理解和重視企業(yè)的需要,探索企業(yè)與各社會(huì)主體的互動(dòng),利益相關(guān)者理論為這方面的研究奠定了理論基礎(chǔ)。(3)行為分析:從“原則”和“結(jié)果”轉(zhuǎn)向“過程”。在企業(yè)自身視角的企業(yè)社會(huì)責(zé)任研究中,人們通常是從“行為”的角度切入的。被廣泛接受的wood的“原則-過程-結(jié)果”三維模型也越來越多的被賦予企業(yè)行為層面的含義。企業(yè)社會(huì)責(zé)任行為的“原則”已經(jīng)從政府和社會(huì)層面的抽象界定轉(zhuǎn)向企業(yè)層面的具體界定。成為指導(dǎo)企業(yè)處理社會(huì)責(zé)任問題的行為準(zhǔn)則,其中比較著名的是加拿大多倫多大學(xué)管理系克拉克森企業(yè)倫理研究中心的“利益相關(guān)者管理原則”。企業(yè)社會(huì)責(zé)任行為的“結(jié)果”強(qiáng)調(diào)的是企業(yè)行為對(duì)不同利益相關(guān)者造成的影響?;蛘咂髽I(yè)對(duì)不同的利益相關(guān)者利益要求的滿足程度。研究的文獻(xiàn)主要集中在兩方面:一是對(duì)企業(yè)社會(huì)績(jī)效的外部評(píng)價(jià),二是企業(yè)社會(huì)績(jī)效與財(cái)務(wù)績(jī)效關(guān)系研究。相對(duì)“原則”和“結(jié)果”的研究而言,“過程”的研究非常薄弱,基本上是一個(gè)黑箱,企業(yè)對(duì)社會(huì)責(zé)任作出響應(yīng)的接著動(dòng)因是什么,這些直接動(dòng)因又受到哪些外部因素的影響,主導(dǎo)企業(yè)運(yùn)行的企業(yè)家在秦業(yè)社會(huì)責(zé)任響應(yīng)中扮演什么角色等等,這些行為機(jī)理問題還望去沒有弄清楚。不弄清楚這些問題,企業(yè)社會(huì)責(zé)任行為的研究顯然是不充分,不完整,缺乏深度的。企業(yè)社會(huì)責(zé)任領(lǐng)域一些著名學(xué)者以及開始關(guān)注這些問題。(4)CSP-CFP關(guān)系:從“追求一致結(jié)論”轉(zhuǎn)向“注重研究情境”。前面已經(jīng)提到,企業(yè)社會(huì)效績(jī)框架中的實(shí)證主要集中在企業(yè)“社會(huì)績(jī)效-財(cái)務(wù)績(jī)效”關(guān)系問題上。由于這個(gè)問題所蘊(yùn)含的理論價(jià)值和實(shí)踐價(jià)值很高,因而這方面的研究非常豐富。但研究的結(jié)論很不一致:正相關(guān),負(fù)相關(guān),不相關(guān),“U”形關(guān)系同時(shí)存在。另外。從研究方法上來看,已有的實(shí)證研究呈現(xiàn)出很多局限性,主要有:核心概念的定義不明確或缺乏文獻(xiàn)基礎(chǔ);對(duì)核心概念的測(cè)量不嚴(yán)謹(jǐn),不一致;樣本不具有代表性,樣本量普遍偏??;績(jī)效標(biāo)準(zhǔn)有問題,績(jī)效指標(biāo)多用短期指標(biāo);績(jī)效指標(biāo)沒有進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)校正;數(shù)據(jù)處理中沒有進(jìn)行顯著性檢驗(yàn);研究中對(duì)產(chǎn)業(yè)的考慮不充分;沒有深研究企業(yè)社會(huì)責(zé)任與盈利能力之間是否是曲線關(guān)系等等。(5)國(guó)內(nèi)研究:從“傳統(tǒng)范式”轉(zhuǎn)向“國(guó)際規(guī)范”。

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