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文檔簡介
新入人員培訓(xùn)劃為了提高護(hù)理質(zhì)量,加強(qiáng)崗位責(zé)任制,確保新入人員能順利完成各項(xiàng)工作任務(wù),特制定以下培訓(xùn)計(jì)劃,由帶教老師負(fù)責(zé)培訓(xùn),護(hù)士長進(jìn)行考核。1
培訓(xùn)護(hù)士儀表行為規(guī)范,交接班制度、醫(yī)囑查對(duì)制度、輸血查對(duì)制度、三查八對(duì)制度、藥品查對(duì)制度、醫(yī)療護(hù)理差錯(cuò)事故處理制度、分級(jí)護(hù)理制度、危重病人搶救制度、消毒隔離制度等相關(guān)制度。2熟練掌握各種搶救藥品、搶救器材的應(yīng)用。3熟悉崗位職責(zé)、工作流程、搶救預(yù)案。4掌握本科常見病的護(hù)理措施及危重病人的搶救措施。5掌握本科疾病健康教育知識(shí)。6培訓(xùn)心電監(jiān)護(hù)、微量輸液泵的正確使用方法。7掌握電子護(hù)理病歷文書書寫,嚴(yán)格按甘肅省護(hù)理學(xué)會(huì)編著的《基礎(chǔ)護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程及評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)》要求記錄,病情觀察與護(hù)理措施要切合實(shí)際。8熟悉醫(yī)囑執(zhí)行制度對(duì)大夫錄入的醫(yī)囑要嚴(yán)格查對(duì)確認(rèn)無誤后執(zhí)行。9熟練掌握??萍膊≈R(shí)常用護(hù)理技術(shù)操作及專科護(hù)理技術(shù)操作。10加強(qiáng)素質(zhì)教育,樹立以“病人為中心”的護(hù)理服務(wù)理念。
時(shí)
間
新入人員培訓(xùn)計(jì)安表培訓(xùn)容培第一周至第二周第三周
2熟悉崗位職責(zé)、工作流程、搶救預(yù)案。掌至
第四周
掌6
第五周至第六周
熟8熟練掌握??萍膊≈R(shí)用護(hù)理技術(shù)操作及專科護(hù)理技術(shù)操作第七周
9
掌握心電監(jiān)護(hù)、微量輸液泵的正確使用方法。至第八周
10對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核。
新進(jìn)護(hù)士培訓(xùn)目根據(jù)《護(hù)士條例》等結(jié)合推進(jìn)優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作要求,開展新入職護(hù)士的規(guī)范化培。通過培訓(xùn),新入職護(hù)士能夠掌握從事臨床護(hù)理工作的基礎(chǔ)理、基本知識(shí)和基本技能;具備良好的職業(yè)道德素養(yǎng)、溝通交流力、應(yīng)急處理能力和落實(shí)責(zé)任制整體護(hù)理所需的專業(yè)照顧、病觀察、協(xié)助治療、心理護(hù)理、健康教育、康復(fù)指
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