個人年度工作總結(jié)范文(五)

個人年度工?作總結(jié)范文?(五)一?、認真反思?，加強學習?作為at?m維修服務(wù)?工程師，“?責任”一直?是我工作的?宗旨，我嚴?格要求自己?，做到謹小?慎微。在這?___年無?論從技術(shù)能?力，還是從?思想上都存?在許多的不?足。在這些?方面我都得?到了公司領(lǐng)?導、部門領(lǐng)?導的正確引?導和幫助，?使我在工作?能力上得到?提高，服務(wù)?方向上得到?明確，服務(wù)?態(tài)度上完全?有所端正。?回顧這一?年，因公司?發(fā)展、工作?的需要服從?領(lǐng)導的__?_安排與調(diào)?配。與公司?共同繁榮，?艱苦奮斗，?以自己的責?任心勤學習?、勤反思方?式來使自己?的技術(shù)水平?不斷提高。?工作中我們?同事之間互?相交流，總?結(jié)經(jīng)驗共同?進步。因不?斷地努力和?進取，這為?我以后的工?作發(fā)展打下?了良好地基?礎(chǔ)。二、?工作回顧?從___年?在___回?___到_?__再到_?__多個辦?事處工作，?感受很多，?收獲很多，?這其中包涵?了領(lǐng)導的信?任，感謝_?__辦事處?以及各個辦?事處的成員?們的幫助和?關(guān)心。在接?下來的工作?中雖是有些?忙碌，但也?計劃得算是?緊張有序。?按照公司要?求及規(guī)定，?做好一名合?格的服務(wù)工?程師。在以?后工作上，?客戶的非常?滿意度應(yīng)成?為我的目標?。自己那些?不足地方，?希望在以后?的工作中繼?續(xù)得到領(lǐng)導?及同事們多?多指正和幫?助，我會虛?心接受努力?學習來彌補?自己的不足?。___?年已然過去?，但是未來?的一年又是?以今天作為?一個起點，?新目標、新?的挑戰(zhàn)，就?應(yīng)該有新的?起色，在新?的一年中我?將繼續(xù)努力?工作，、勤?學習、勤總?結(jié)，完善自?己的不足。?___年將?到來，在此?，我祝愿各?位同事在工?作的征程中?勇往直前，?人生的跑道?上一帆風順?、祝愿各位?同事在新的?一年里續(xù)寫?人生新的輝?煌。我期待?自己能為公?司新的輝煌?，添上小小?的一畫。為?此，我在以?后的工作中?會努力提高?文化素質(zhì)和?各種工作技?能，以更好?的效率做好?每一項工作?來回報領(lǐng)導?對我的信任?。一、總?結(jié)概論總?結(jié)是對已經(jīng)?做過的工作?進行理性的?思考。它要?回顧的是過?去做了些什?么，如何做?的，做得怎?么樣?？偨Y(jié)?與計劃是相?輔相成的，?要以計劃為?依據(jù)，訂計?劃總是在總?結(jié)經(jīng)驗的基?礎(chǔ)上進行的?。其間有一?條規(guī)律，就?是：計劃實?踐總結(jié)再計?劃再實踐再?總結(jié)。一?、總結(jié)有如?下特點：?1、工作總?結(jié)要求人們?對以往做過?的工作進行?冷靜的反思?。通過反思?，提高認識?，獲得經(jīng)驗?，為進一步?做好工作打?下思想基礎(chǔ)?。2、強?調(diào)科學性。?總結(jié)經(jīng)驗不?能就事論事?，“跟著感?覺走”。而?要就事論理?，辯證分析?，力求得出?科學結(jié)論，?這樣才能促?進工作的轉(zhuǎn)?化。3、?表述上敘議?結(jié)合，有評?有論。工作?總結(jié)除了敘?述、說明外?，還要議論?，通過典型?材料的介紹?及分析評議?，闡明作者?的觀點，使?經(jīng)驗教訓條?理化、理論?化，避免空?洞無物和堆?砌材料兩種?偏向。二?、工作總結(jié)?的種類：?1、按總結(jié)?的時間分，?有年度總結(jié)?、半年總結(jié)?、季度總結(jié)?。進行某項?重大任務(wù)時?，還要分期?總結(jié)或叫階?段總結(jié)。?2、按總結(jié)?的范圍分，?有單位總結(jié)?、個人總結(jié)?、綜合性總?結(jié)、專題總?結(jié)等。3?、按總結(jié)的?性質(zhì)分，有?工作、生產(chǎn)?、教學、科?研總結(jié)等。?二、總結(jié)?撰寫前的準?備有人說?過。要總結(jié)?寫得好，必?須總結(jié)作得?好；要總結(jié)?作得好，必?須工作做得?好，立場觀?點對頭。這?應(yīng)該是寫總?結(jié)的經(jīng)驗之?談。好的總?結(jié)是在做好?總結(jié)工作的?基礎(chǔ)上寫出?來的，更是?人民群眾在?實際中干出?來的。在現(xiàn)?實生活中，?有的單位干?得不怎么樣?，但總結(jié)時?卻“噴香水?”，這對本?單位的工作?失去實際意?義，不應(yīng)該?提倡。也有?的單位工作?有成績卻形?成不了典型?經(jīng)驗，這種?情況說明總?結(jié)工作沒做?好。上述兩?種情況都是?應(yīng)該避免的?。搞好總結(jié)?，是企業(yè)管?理的一項重?要工作，是?增強干部、?職工凝聚力?的一種重要?手段，需要?認真對待。?（2）?總結(jié)究竟應(yīng)?該怎樣做呢?。從總體上?說要發(fā)動群?眾，自下而?上做總結(jié)。?工作是群眾?做的，總結(jié)?也應(yīng)該由他?們來做。不?應(yīng)撇開群眾?湊集政績，?絞盡腦汁制?作觀點?？?結(jié)過程中能?量化的要量?化，把定性?分析和定量?分析結(jié)合起?來考察，從?客觀事實出?發(fā)，防止感?情用事，以?免總結(jié)流于?形式。此?外，搞好總?結(jié)還要注意?以下幾點：?1、重視?調(diào)查研究，?熟悉情況?總結(jié)的對象?是過去做過?的工作或完?成的某項任?務(wù)，進行總?結(jié)時，要通?過調(diào)查研究?，努力掌握?全面情況和?了解整個工?作過程，只?有這樣，才?能進行全面?總結(jié)，避免?以偏概全。?2、熱愛?本職工作，?熟悉業(yè)務(wù)?熱愛本職工?作，事業(yè)心?強，是做好?工作的前提?，也是搞好?總結(jié)的基礎(chǔ)?。寫總結(jié)涉?及本職業(yè)務(wù)?，如果對業(yè)?務(wù)不熟悉，?就難免言