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文檔簡介

實用九型人格學習九罌心肺玄業(yè)操守九型人格是一種自我認識Sih實用九型人格學習九罌心肺玄業(yè)操守九型人格是一種自我認識Sih旗長保工具;容許別人去發(fā)掘自己的個性;性格型號不能完全形容一個人的全部;九型人格是一門不斷改進的學問;九型人格鼓勵我們要相互學習,取長補短;不要亂“點人型”;不要用九型“做借口”;用九型做“提升自己”的藍圖。什么是九型人格『九型人格』是我們了解自己和別人行為動機以及情緒反應的有效工具。它能清楚地指出自己在安定和壓力狀態(tài)下的行為模式,使我們能知己知彼突破個性局限,越過事業(yè)高原?!壕判腿烁瘛黄鋵嵤且粋€很古老的智慧,其英文詞 Enneagram讀成ANY-a-Gram,意思來自希臘文的Ennea即是"九"的意思,而Gram是指圖形,所以, Enneagram實際上表示擁有九個方位的圖形,亦有人稱之為“和諧圖”或“九尖圖”。它的原作者是誰,已無人考究,正如 『易經(jīng)』一樣,原作者已經(jīng)失傳。相傳它來自于公元前二千五百年,中東地區(qū)名為蘇菲派( Sufis)的部落中的不傳之秘。其族長使用『九型性格』這套工具去統(tǒng)治和管理他們的族人,令他們的族人,令他們的部落得以有效管制和彼此建立起一個和諧的關系?!壕判腿烁瘛粴v來以口相傳,一代接一代的單傳。自八十年代末,先后出現(xiàn)幾位九型性格學的主要人物,令這套學說得以風行,兩個重要人物是 HelenPalmer和DaveDaniel,他們于加州史丹福大學開課講授九型性格學,又舉辦許多講座,慢慢讓更多人認識這套學說?!壕判腿烁瘛恢赋觯?qū)動著人類行為的背后隱藏著九種不同的性格特質(zhì),每個人都擁有其中一種。它是人們的動機和情緒運動的能源,所以了解九種性格便能更有效地了解自己的情緒與行為心理,人際關系的互動,沖突的來源等等。從而引導我們?nèi)绾稳¢L補短,自我成長,使我們更有智慧。盡管從古至今,已有很多種關于人的性格的分類方法,但『九型人格』的精華是它揭示的是人們內(nèi)在最深層的價值觀以及內(nèi)在注意力的焦點。它即簡單又精確,而且寓意深遠,它能有系統(tǒng)的闡述每種性格如何運作,在壓力和安定狀態(tài)下,各種類型如何轉(zhuǎn)變,它能使初學者和經(jīng)驗老到的人,在短時間內(nèi)掌握其核心精髓并能運用于自己的生活及工作實踐之中。否則,可能我們要花上多年的時間,也未必能夠達到對人的這樣了解。學習『九型人格』的正確方法『九型人格』現(xiàn)在席卷全球,許多人也曾著書立說,但正確的學習方法是,參加 『九型人格』的研討會,在這樣的研討會上,你可以非常清楚地透過導師引導,真人分享,現(xiàn)身說法,討論,觀察,活動等方法,迅速了解自己并明白他人的內(nèi)在價值觀和注意力焦點,這些也許是你在書本中無法體驗到的。許多看書學習 『九型人格』的人均得出一個結論:“我是一個復合型的",因為,他 /她覺得具備了書中描述的每種性格的一部分表現(xiàn)特征,這就是看書學習『九型人格』的表現(xiàn)所在。而在三天的研討會現(xiàn)場,你將完全體會到“我是

誰",你只是九型中的一種,而對其他與我完全不同的人,亦能直觀清晰地了解明白。不但能了解自己的個性局限,而且能掌握如何提升自己朝著更健康方向發(fā)展的技巧。九型人格學1號:完美型(PERFECTION)世界觀:希望每件事都做得最完美。行為動機:做事力求完美,有原則、有標準、理性正直,時常壓抑自己人性中不宣的一面,怨而不怒。性格傾向:內(nèi)向、被動、批判關注錯誤,糾正錯誤、持續(xù)監(jiān)測,喜歡每件事都井井有條,順序編排急于把事情辦好,努力完美有理性、獨立、勤奮工作有責任、成熟、有目標、且看中效率對自己和他人都很喜歡批評、沒耐性、吹毛求疵先工作,后享樂壓抑沖動和渴望過度剛性將高尚作為自己的報酬嘴邊常掛著『應該怎樣做』這句話一向堅持自己的原則,很難容忍其他不同意見個性嚴謹,嚴格沒有笑容,不拘言笑很少顧及家人,喜歡雞蛋里挑骨頭常埋怨和生氣他人做事不夠好是一個合理、實際、腳踏實地的人TypeOne1號ThePerfection完美型1、2、3、981向#71號自尊感高低之分別TypeOne354殳信”。的觀遒德標他需評判別人。用自己“對、者,,放松自己,不再壓抑由己的感受M為Relax放松時Stress受壓時42別以為自己的判斷等同于事實。完美型■己的息t性強完美型ECURITY:芍心舒泰,無憂無慮時inTsTRess:身心受壓,自我防衛(wèi)時加向#不要做批評家,您想停留于7寸照顧自己的事4、健學會展是“:5、7、,,嘗試接受及包,多留心其他環(huán):6吹三是三黑明、正直無私的位置,還是活2下。鼓勵犯錯,錯,卜成為UBAft錦應及智慧。10、原諒自己。愛批判挑剔支攆1白般法?提醒他們不用,[自己明甯控制、糾正別人?提醒他們就算?鼓勵他們相信有酉怒也C妨表達出來,別人不會因此而不喜歡他們。詈那島可以釋放內(nèi)心的壓力。?他們犯了過錯時,要表現(xiàn)“體諒”及“明白,,O?帶他們?nèi)ヂ眯虚_留統(tǒng)郵盟時,他們會如釋重負,輕松過來。?鼓勵他們抽出時U去放松及享受一下。相處1之道要自己是對,就要證明別人是錯?1欣賞他們的“高?or龍系上的穩(wěn)定性及安全感。?令他們知道您是個可以信賴的朋友?贊美他們那關.?以禮物、賀卡肘包來表示您對畫■麗欣賞承認錯誤,他們喜歡見到別人有懊悔之心。用最好的態(tài)度及以禮相待。處理事物要井井有條,約會他們要守時。他們有時也不自覺自己對于負面說話會有如此的反應。他們的挑剔,只是代表他們想幫助你而已。2號:助人型(HELPER世界觀:我的天職是幫助他人。行為動機:渴望被愛,受人感激和認同,善解人意,有同情心。性格傾向:外向、主動、感情豐富關注去滿足重要的其他人樂于付出,努力滿足他人的需要想成為他人不可缺少的 .「I壓抑或疏忽自己的感受有時會有強烈的寂寞感覺不直接表達自己的感受缺乏自主和想法很希望被他人接受、并獲得他人的認同、尊重、愛護及欽佩喜歡朋友并樂于傾聽他們的事情對人熱情、友善、有愛心和有耐心借著對別人的付出來表現(xiàn)自己重視人際關系不會直接向某人表達自己不滿的情緒,但可能會向其他人抱怨他 /她會掩飾或不去觸及自己的焦慮很難拒絕有求于自己的人,即使撥不出時間,也會犧牲自己成全他人是一個關懷、樂于助人、慷慨的人

TypeTwo2號TheHelper助人型7、ST學會接受別人的贊美。,減少支配別人,7-“收手”即讓別/TypeTwo"感高低之分別廠身心舒泰,無,憂z時傾向#4壓,自我防衛(wèi)時傾向#8感情投入,機迎合對方。、昌己去儒分用諒”另用些單獨的時間以另1怎呢勖犬救,清楚自己責任的界限將對人的慈愛轉(zhuǎn)向*單是付出是不夠白2助人型己,問自己要些什么?用些時間于自己的感受,真正興趣、立場及理想上不是每人都像您.*F7、ST學會接受別人的贊美。,減少支配別人,7-“收手”即讓別/TypeTwo"感高低之分別廠身心舒泰,無,憂z時傾向#4壓,自我防衛(wèi)時傾向#8感情投入,機迎合對方。、昌己去儒分用諒”另用些單獨的時間以另1怎呢勖犬救,清楚自己責任的界限將對人的慈愛轉(zhuǎn)向*單是付出是不夠白2助人型己,問自己要些什么?用些時間于自己的感受,真正興趣、立場及理想上不是每人都像您.*F人點,告訴別人自己的需要。幽心比心也要懂得讓人付出給您,即懂得“接受”的藝術不要以為事事都是,人有歸“事”,重要是把“事”辦妥。10、留心自己的傲慢10、留心自己的傲慢------Relax放松支持創(chuàng)福般E時嚶5大需要?真心對他們的問題表示關心占蠢欲的!讓牖崛也蕉到您身上。??真心對他們的問題表示關心占蠢欲的!讓牖崛也蕉到您身上。?請求他們誠實告力.他們作轉(zhuǎn)學n電富5a您想聽的話?鼓勵他們學會接受別人的幫忙。?鼓勵他們表達自己的惱怒及嘗試與人爭執(zhí)?鼓勵他們跟隨自己的個人相處2之道?崎!雷同意及欣賞他們?對他們做出批評日寸要小小%弱點去貶損別人?崎!雷同意及欣賞他們?對他們做出批評日寸要小小%弱點去貶損別人快常助般時,夠哪容矢璇皤觸怒他們。?跟他們講他們最深爰的題材:人類。?跟他們一起享受E-??跟他們一起享受E-?提醒他們在您心匚■重要性,對他們要浪漫一點,給他們禮物、擁抱?欣賞他們那份泡滿愛及讓世界更美麗的理想。3號:成就型(ACHIEVER世界觀:我必須努力做個成功的人,我的名譽、地位、聲望與財富對我確實很重要。

行為動機:渴望事業(yè)有成就,以目標為主導,重視自我形象,希望肯定,受人尊敬和羨慕。性格傾向:外向、主動、擅于交際關注任務(包括休息時間)相信世上無難事,只怕有心人別人會覺得自己是一個很有野心的人執(zhí)行、做、爭先注意力集中在結果,而非意義基于成績,得到認可和接受疏忽自己的感受喜歡與人競爭,借由超越他人來建立自己的優(yōu)越感堅持自己的目標,達不到目標就惱火效率高,有時會為了求效率而犧牲完美走捷徑精力充沛、熱愛工作、奮力追求成功、以獲得地位和贊賞為了事業(yè)成功、聲望、財富,有時犧牲情感、婚姻、家庭或朋友是一個受人欣賞、有能力、出眾的人TypeThree3號成就型TheAchiever成就型成就型TypeTw^^3"白眼迎低之分別JN£ECuR|?^而泰,無憂君熱映向13的進RNStresSL身心受壓,自我防衛(wèi)時nNi、認清您的為人與#產(chǎn)成就是曾憎心強■]精力充沛,能量高2、不要不自覺便出去作,有時讓別人做主。3、在您繁忙的生活中也抽出些時間去與人相處。4、享受一下宇宙那一股自在的動力,它自然的起伏、熄滅。5、問自己是否沖得太快。可否考慮一下其他的元素。6、學習多些時間關注情感和關系問題,不要過度集中于工作與成就。7、留心自己時常把開心、歡樂推遲才去體驗。8、不要用新的工作或新的計劃去逃避自己要面對的問題。9、醒覺自己的“虛假”,立即做出改變。10、明白自己的力量有限,接受身邊的人或許比自己無能或愚蠢,但他們也有存在的價值。支持3的方法或許“3”在工作上有很多成就,但也不妨直接鼓勵和問及他們在私人關系上的進展,并提醒他們想要些什么。支持他們與人建立良好友誼。鼓勵他們慢下來及輕松一下。鼓勵他們?yōu)樽约旱男拍疃?。鼓勵他們珍惜自己已有的?nèi)在世界。對他們的感覺表示興趣。相處3之道嘉許他們的成就及成功的地方。明白體諒他們在關系上所付出的努力及認真。明白“3”會感到很失意于自己的“不夠效率”,當他們很忙時,接受他們對工作的狂熱。給他們“誠實”、“客觀”的回應,對他們的感覺要小心處理。他們會很敏感別人對他的判斷,特別是批評他的“快節(jié)奏”。避免提起他們過往的錯誤,別將焦點放在負面的事情上,或講太多關系的問題。仰慕他們的自信心、樂觀、高效率及無盡的能量。4號:自我型(INDIVIDUALIST)世界觀:我時常覺得自己和別人不同,我是不平凡和獨特的。行為動機:渴望自我了解和內(nèi)心的感受被人認同,喜歡我行我素,不媚俗,感情豐富,思想浪漫有創(chuàng)意,擁有敏銳的觸角和審美眼光。性格傾向:

內(nèi)向,被動,多愁善感、感情豐富關注什么是重大損失(伴隨著損失的感覺)特別被人生哀愁、悲劇所觸動認為被他人誤解是一件特別痛苦的事把焦點放在關系和感覺上和不熟的人交往時,會表現(xiàn)沉默和冷淡不開心時,喜歡獨自一人來處理不開心的情緒對不合自己心意的人,會表現(xiàn)出拒人以千里之外的態(tài)度對別人的痛苦具有深層且天賦的同情心,會立刻拋開自己的煩惱,去支持幫助在痛苦中的人。創(chuàng)造力、熱情和豐富的感情很多時候吸引了其他人當遭到拒絕、挫折時,便會退縮,變得沉默、害羞有時會感到憂郁,心中有很多夢想和理想,可總是很難實現(xiàn)他們比一般人感受更深并懷疑那些總是很快樂的人是一個直覺、敏感、有創(chuàng)造力及理想化的人TypeFour4號TheIndividualist自我型1、2、3、不要放棄,喪失信兒不要呆在一個位置,個情〃■.浪3TypeFou匚網(wǎng)^1、2、3、不要放棄,喪失信兒不要呆在一個位置,個情〃■.浪3TypeFou匚網(wǎng)^111ft直感ti低之分別8 1CUR1TY7身心舒泰,無憂無慮日領跑#,身心受壓,自我防衛(wèi)時傾向#力高,幻想力豐富4叫別人啊ft及很靈敏起時,問自己:“我是否又重蹈覆轍?1“平凡?沉悶的責情感真摯,忠于自己的感受“我逃避什么?”表現(xiàn)自我任?”“我選擇不去面對的是什么?”5、留心自己把專注放在“沒有”的地方,學會珍惜現(xiàn)在,當下“有”的地方。6、提醒自己“遺棄”是過去的事,并非不能避免的事。7、每日找些正面的事去慶祝。8、留心“自我沉醉”只是掩飾那被人遺棄的恐懼感,倒不如留心這一刻什么對別人是最重要的。9、欣賞自己可以體諒別人傷痛的能力,但不要攪著別人的痛苦不放。10、建立“系統(tǒng)”“方法”令日常生活可以有所作為,不被情緒的高低而阻擾。做自己要做的事。支持4的方法令他們感到安全。當他們在玩這個“拉/推”游戲時,自己要保持清晰立場及不被動搖。誠實告訴對方自己的感覺,有需要時找輔導幫忙。明白他們需要獨立及自主權。鼓勵他們活在當下,利用寫作、藝術、音樂或舞蹈去表達自己的創(chuàng)意。將自己的創(chuàng)作公諸于世。鼓勵他們找一份有意義的工作,可充分運用他們的慈悲心。相處4之道欣賞他們的創(chuàng)意、觀察力及有深度的感情。不要強迫內(nèi)向的“4”去交際。接受及認同他們的感覺及情緒,但要誠實告訴他們這些感覺及情緒如何影響您。鼓勵他們當感到被攻擊時,先多找些資料而避免不必要的誤會。時常向“4”表達欣賞。切忌批評“4”,因會帶羞愧的感覺。對他們需要處理及表內(nèi)心感受,持一個明白體諒的心。只要在他們叫您幫他們減少困難時才去幫助他們,不要主動去做。告訴他們?nèi)魰r常受他們的脆弱情緒控制是極不健康的。對他們的計劃,不要提供“粗略”的解決方法。5號:理智型(THINKER世界觀:我喜歡思考、追求知識、為的是要了解這個充滿疑惑的世界。有了知識,我才不會焦慮,才敢行動。行為動機:渴望比人知得多,懂得快,喜歡運用自己的智慧和理論去駕馭他人,他們冷靜,機智,分析力強,好學不倦,善于思考,有理性地去處理問題并將情感控制。性格傾向:

內(nèi)向,被動,自我,喜歡思考關注探究,思考代替行動與感覺相分離,討厭情緒激動自我滿足和簡單化貪求或積攢時間、空間、知識不擅長對他人說好聽的話喜歡別人欣賞自己的學問和知識很難表達自己心中的感受不喜歡娛樂活動,在人際關系上顯得比較木訥和保持理性的狀態(tài)尋求獨自感覺,不喜歡自己的空間受到騷擾喜歡自己解決問題或制定計劃并執(zhí)行一項計劃不喜歡過度計劃的生活和每周一次的例會是一個理解力強、重分析、好奇心強、有洞察力的人TypeFive5號TheThinker理智型5的進困不要太過吝嗇時間O讓您身邊的人知逋口跟他傘當下看看自己有沒有鄙視別火一的聆聽。戒除在別人講話歸,冒險“先”表達自己的上構3放8CURITY:TypeFive理松時冷嘲熱諷,升閘加不應7直低之分別TRESSRelax心舒泰,無憂無慮時傾身心受壓,自我防衛(wèi)時傾向力觀察力強是支持他們的目標,您愿意去幫忙的是什么這個惡習感情抽離5的進困不要太過吝嗇時間O讓您身邊的人知逋口跟他傘當下看看自己有沒有鄙視別火一的聆聽。戒除在別人講話歸,冒險“先”表達自己的上構3放8CURITY:TypeFive理松時冷嘲熱諷,升閘加不應7直低之分別TRESSRelax心舒泰,無憂無慮時傾身心受壓,自我防衛(wèi)時傾向力觀察力強是支持他們的目標,您愿意去幫忙的是什么這個惡習感情抽離7、冒險講出自己的想法,別人不能靠靈感去估計您的想法。8、參加一些鼓勵表達自己的活動。9、容許自己去感受及體驗一下身體的反應或情緒的波動。10、多多接觸和努力投入情感,別人與你不一樣,他們更需要情感的溝通。支持5的方法若要有一些新事物發(fā)生或有所改變,給鼓勵“5”多做出行動。懇請“5”去分享自己的內(nèi)心世界。提醒他們要去接受別人的需要及情緒。鼓勵他們“暴光”。將“想”的事變成“做”的事。鼓勵“5”接受突發(fā)事情、去冒險、去跳出、去成就自己的夢。相處5之道支持“5”的客觀,抽離,不要誤會他們是拒絕您。貫徹您對他的友誼,但切忌不要侵犯他的私人空間。鼓勵他多做“這一刻”及“現(xiàn)在”的活動。一步步鼓勵他分享感覺,講一些自己的感覺,但用些溫和的態(tài)度。留心一些他們付出的地方,或許是些細微的家居改善。欣賞他們的客觀、聰明及機智。號:疑惑型(QUESTIONER)世界觀:這是一個危險的世界,我要步步為營,防范被人利用和陷害,時時擔心不安全。行為動機:渴望受到保護和關懷,為人忠心耿耿,但多疑多慮,怕出差錯,怕生是非,怕自己力不從心,怕人虛偽,怕事與愿違。性格傾向:TOC\o"1-5"\h\z內(nèi)向、主動、保守、忠誠 /第關注潛在的傷害、危險、威脅 …,積極想象:放大危險、災害質(zhì)疑并反向思維 .好延遲是因為擔心成果不安全

不會輕易相信別人,但內(nèi)心深處希望得到別人欣賞和肯定經(jīng)常猶豫不決,對事情通常想的太認真,很在意配偶及伙伴的想法常充滿矛盾,希望尋求權威的庇護,但又不相信權威,渴望別人喜歡,但又懷疑別人期望公平,要求付出和所得是相匹配的,別人會覺得斤斤計較會常常提防別人陷害和利用,所以常和人保持一種安全距離,因此別人也覺得自己不容易相處常問自己是否做錯事,因為害怕錯誤而被責備是一個忠誠、值得信賴、勤奮的人TypeSix6號TheQuestioner疑惑型1、2、7、重感高低之分別TypeSix2多用想象力于生命型1叵多練習對人的信任,及為'留心自己幾時將即想代替浜射朋媒意見禾環(huán)節(jié)用的窗置遠?地相脩跚浜處境。應不要單作“智能”喈株”俞長也同樣重要。留心自己放棄權力■時候,MSecuRit〉行舒泰,無憂無多作運動,將精神,STR身心受壓,自我防衛(wèi)時傾向#31、2、7、重感高低之分別TypeSix2多用想象力于生命型1叵多練習對人的信任,及為'留心自己幾時將即想代替浜射朋媒意見禾環(huán)節(jié)用的窗置遠?地相脩跚浜處境。應不要單作“智能”喈株”俞長也同樣重要。留心自己放棄權力■時候,MSecuRit〉行舒泰,無憂無多作運動,將精神,STR身心受壓,自我防衛(wèi)時傾向#3腦件年度留作且樣便不會太“上腦抽出一些時間去口,自即1派次賞自己的能力勺權力10、當與人爭辯時,1'0己以為...------,,Relax放核1寸 1支持_6J勺萬噩一?—Stress受月■勺,崖否域口鼓勵多作運動,可防止及減優(yōu)噪繳口鼓勵“6”不要牛想,去多做出合適的行動頑強、反叛極度欠缺安全感

口令他們明白任何行動總有一定的冒險??趲椭麄儼呀裹c留心于將要發(fā)生的“好”事而不是“壞”事上??谔嵝阉麄兿嘈抛约旱臎Q定及有信心面對未來將發(fā)生的一切。相處6之道口欣賞他的忠誠、智慧、才智及能力去克服危機及解脫厄運??诠膭钏麄儗⒕褶D(zhuǎn)移到正面及有建設性的思維上,而不停留在問題之中??谠僖淮慰隙c他們之間的關系??陂_放、誠實,他們比較喜歡開心見誠的談話。口與他們定下清晰的目標,不要有任何猜疑??诓灰浯笏麄?,或過分“好人”,甚至轉(zhuǎn)彎抹角。口當有紛爭,讓他們知道您是全心全意去找出一個解決問題的方法??诋敗?”盛怒時,不要正面沖突,讓惱怒過后才去處理。口鼓勵他們講出自己的恐懼,只要聽,不用幫他們解決問題??诠膭钏麄兣宄聦嵟c他們所擔心的是否一致,問清楚他們不快的真正原因。號:活躍型(ENTHUSIAST)世界觀:我覺得這世界充滿刺激的事物和體驗,人生的目的在于快樂,而“刺激”更是我做事的動力。行為動機:外向主動,活潑開朗,精力充沛,興趣廣泛,時常想辦法去滿足自己想要的,愛新鮮,貪玩而怕作承諾,渴望擁有更多,傾向逃避煩惱,痛苦和焦慮。性格傾向:外向、主動、樂觀、貪玩。關注什么是未來可能的樂于探索,多才多藝,多種選擇不喜歡接受規(guī)范,不想被約束對有興趣的事很入迷不善于處理繁瑣和細節(jié)的任務貪圖經(jīng)歷和享受,經(jīng)歷比成功更重要

頭腦靈活,變通快,多計,勇于嘗試,富有冒險精神??偸欠湃巫约?,喜歡我行我素,認為「只要我喜歡,有什么不可以」討厭無聊,喜歡盡可能忙碌,認識很多朋友,每天活動都排得滿滿的喜歡刺激和緊張的關系,而不喜歡穩(wěn)定和依賴的關系很少用心去聆聽別人的感受,所以很難了解別人的內(nèi)心感受喜歡上餐館、娛樂、旅行或同朋友談天說地的美好享受是一個快樂、熱心、思想正面的人TypeSeven7號TheEnthusiast活躍型活躍型INSECURITY:身心舒泰9無憂無慮時傾向55一,里感高低之分別TypeSevenINSTRE8S:的血心/心受壓,自我防衛(wèi)時傾向111、考慮學習靜想,I考勺怨g也有沉悶的一刻,接受這是人生的一部分。將另一件事。學習接受批卜家矛口卜外向樂觀“悻決”問題的沖動留心自己看小那些明白到樂趣.只是故I箏為,尤酣己贈鵬的青的一半,或許要清楚什聾痛。不要被層出吞食,學習慢一點上欣賞每一件事的起、承、轉(zhuǎn)、頭腦靈活,變通快,多計,勇于嘗試,富有冒險精神??偸欠湃巫约?,喜歡我行我素,認為「只要我喜歡,有什么不可以」討厭無聊,喜歡盡可能忙碌,認識很多朋友,每天活動都排得滿滿的喜歡刺激和緊張的關系,而不喜歡穩(wěn)定和依賴的關系很少用心去聆聽別人的感受,所以很難了解別人的內(nèi)心感受喜歡上餐館、娛樂、旅行或同朋友談天說地的美好享受是一個快樂、熱心、思想正面的人TypeSeven7號TheEnthusiast活躍型活躍型INSECURITY:身心舒泰9無憂無慮時傾向55一,里感高低之分別TypeSevenINSTRE8S:的血心/心受壓,自我防衛(wèi)時傾向111、考慮學習靜想,I考勺怨g也有沉悶的一刻,接受這是人生的一部分。將另一件事。學習接受批卜家矛口卜外向樂觀“悻決”問題的沖動留心自己看小那些明白到樂趣.只是故I箏為,尤酣己贈鵬的青的一半,或許要清楚什聾痛。不要被層出吞食,學習慢一點上欣賞每一件事的起、承、轉(zhuǎn)、學習自律,■手要有條理N排好工作優(yōu)先次序9、小心自己那若事情是解釋自己的失敗或道德操守的失誤。10、學習聆聽,?加-Relax放核:時—S般s受月.支持7的方法定要贏出別人,重要的是能易地4膚淺、油腔滑調(diào)提醒他H接受去逃避。”的感覺,特別是面對懼,而不用“忙碌”借口極端失控行事沖動、夸張、不切實際

鼓勵他們體驗所有情緒:歡樂與痛苦,快樂與哀愁。提示他們在“不斷尋求快樂”時,其實可能是他們的一種逃避模式。令他們明白若焦點只放在歡笑,他們可能失去人生重要的大部分。學習專注地做及完成一件事,才開始做新的一件事。相處7之道欣賞他們的樂觀、自發(fā)性及對新事物的熱衷。聆聽他們的故事,鼓勵他們參與有意思的對話及投入于他們的樂趣及冒險中。不要困他們于既定的時間限制及日常工作中。對他們的批評要持溫和的態(tài)度。精簡的批評便不會令聽者變得要自辯。作為“7”身邊的人,自己也要有多些興趣,同時避免要依靠“ 7”做伴。正因為“7”有時在面對困難會逃避,跟他們一起時要提醒他們不去正視問題,并不代表已解決了問題。8號:領袖型(LEADER世界觀:這世界充滿挑戰(zhàn),我要做一個自強不息的人,運用我強大的自信和意志力戰(zhàn)勝環(huán)境,貢獻社會,助強扶弱。行為動機:渴望在社會上與人群中有作為,并擔當他們的領導者,個性沖動,自信,有正義感,喜歡替他人做主和發(fā)號施令。性格傾向:外向、主動、樂觀、沖動、專制、有正義感關注權力、獨斷,并且控制空間和領域充滿活力,討厭虛偽,喜歡危險和冒險的刺激感憤怒爆發(fā)直接、面對面、硬碰硬很難聽從別人的意見相信「強權就是公理」,別人會覺得專橫霸道喜歡被人尊重而不是被人喜愛通常會支持比較弱勢或不利的一方會保護、支持自己的朋友、家人和下屬喜歡控制大局和授權給別人的樂趣,但卻不喜歡被控制有堅強的意志力,相信自己能戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)和困境而會有突破不喜歡求人,覺得求人不如求自己,所以不停地增值自己的能力對家人粗心大意,缺乏溫柔及很難站在對方的立場來思考;但絕對是一個負責任的好丈夫、好妻子是一個堅強、自信、果斷和會馬上采取行動去解決問題的人TypeEight8號TheLeader領袖型9TypeEight」嬤釁白遭里高低之分別領袖型8 二?INSECURITY1怎心舒泰,無憂無曲順向12IN留心自己責備別人的壞習,1、2、3、O或做事的方法。4、5、當見到自己的憤怒事時6、5開始靜坐冥想,特另修自7、3不要自己破壞自己的人8、問自己這個仗值不隹■打?9、用方法找出別肩作戰(zhàn),找出別人的優(yōu)點及可能性而不喜歡控制大局和授權給別人的樂趣,但卻不喜歡被控制有堅強的意志力,相信自己能戰(zhàn)勝一切挑戰(zhàn)和困境而會有突破不喜歡求人,覺得求人不如求自己,所以不停地增值自己的能力對家人粗心大意,缺乏溫柔及很難站在對方的立場來思考;但絕對是一個負責任的好丈夫、好妻子是一個堅強、自信、果斷和會馬上采取行動去解決問題的人TypeEight8號TheLeader領袖型9TypeEight」嬤釁白遭里高低之分別領袖型8 二?INSECURITY1怎心舒泰,無憂無曲順向12IN留心自己責備別人的壞習,1、2、3、O或做事的方法。4、5、當見到自己的憤怒事時6、5開始靜坐冥想,特另修自7、3不要自己破壞自己的人8、問自己這個仗值不隹■打?9、用方法找出別肩作戰(zhàn),找出別人的優(yōu)點及可能性而不人10、身心受壓,自我防衛(wèi)時傾向#5把每日的反省寫下7,學習接受沉悶及恐M的天分,然后鼓便應繼續(xù)靜坐。注犍己憬過量”問身邊的朋友或同地S:Str是缺煮及叔1ax放松時 Stress第壓時支持8的方法膿免囿《言通謁雖及“忘記

急急去爭取即時的滿足感短型領導者知道要放松及深呼吸幾次。際關系;信今日的因會是明日的果愛控南別人、控制環(huán)境4鼓勵他們放棄及要固定去做運¥鬻[用!最有效的防止及處理壓力的方法。提醒他們要聽取別人的刃提醒他們大部分人都害T用威脅、恐嚇來壓人 幫助他們輕松地講出■L的用題,可以對您有真情流露。不要直接告訴‘‘8”們的:腐!灰有效是用一些鼓勵性的口吻跟他們講。O讓他們知道自己的說話具恐廠獨裁:不愿聽取別人意見,以為“強權就是公理”

提醒“8”他們認為的真相并不代表全部的真相相處“8”之道欣賞他們的力量、自力更生及正義感。對他們要誠實及直接,告訴他們您的想法,也不要阻止他們告訴他們的想法。讓他們知道傷害了您,因為大部分情形他們不覺察問題的嚴重性。有自己的立場,

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