司機聘用勞動合同范本【二】

第3頁共3頁司機聘用勞動合同范本【二】甲?方：乙方?(雇請人)?：甲方因?生產(chǎn)(工作?)需要，雇?請乙方。經(jīng)?雙方自愿協(xié)?商同意，訂?立本合同。?一、合同?期自年月?日起至年月?日止。其中?試用期二個?月，試用期?間工資為_?__元(其?中生活費，?房租，水電?費每月__?_元)。?二、生產(chǎn)(?工作)任務?乙方同意?服從甲方的?生產(chǎn)(工作?)需要：在?崗位，承擔?生產(chǎn)(工作?)任務。?三、勞動紀?律甲方應?根據(jù)上級部?門的有關(guān)規(guī)?定制定各項?管理規(guī)章制?度，乙方應?自覺遵守國?家的（范本?）法律，法?規(guī)和本單位?制定的各項?規(guī)章制度，?服從管理，?積極做好工?作。甲方?有權(quán)對乙方?履行職責和?執(zhí)行制度的?情況檢查、?督促、考核?和獎懲。?四、勞動時?間與勞動報?酬1、甲?方實行__?_小時工作?制度，因工?作需要，有?時要進休息?換班，乙方?應服從甲方?的安排。?2、甲方執(zhí)?行本市中等?工資標準規(guī)?定，保證乙?方的工資收?入不低于本?市當年規(guī)定?的中等工資?標準。3?、乙方工資?按___元?/月，試用?期滿根據(jù)乙?方所從事的?工作表現(xiàn)在?位認證由甲?方負責給予?乙方加薪。?4、甲方?每月十五日?如期發(fā)放工?資，(逾期?未發(fā)工資的?，從超過發(fā)?薪日期第六?日起，甲方?每天按拖欠?工資額__?_%的標準?賠償給乙方?)。五、?社會福利待?遇1、退?職費，凡在?本單位連續(xù)?鑒定用工合?同，合同期?滿后，視工?作年___?一次性退職?費，滿三年?的發(fā)給人民?幣___元?，滿五年的?發(fā)給人民幣?___元，?滿八年的發(fā)?給人民工幣?___元，?滿十年的發(fā)?給人民幣_?__元。?2、探親休?假，凡在本?單位連續(xù)工?作時間達到?兩年以上者?，分別可享?受探親假待?遇，休假其?間發(fā)給基本?工資，路費?自理。工作?滿兩年可享?受七天假期?，滿三年可?享受十天假?期，滿四年?以上者可享?受十四天假?期。六、?勞動保護和?勞動條件?1、乙方有?權(quán)拒絕甲方?的違章指揮?，對甲方及?其管理人員?漠視乙方安?全和健康的?行為，有權(quán)?提出批評并?向有關(guān)部門?檢舉、控告?。七、終?止解除勞動?合同條件?1、有下列?情形之一的?合同一方可?以隨時解除?勞動合同。?(1)、?雙方一致同?意的。(?2)、乙方?試用期不合?錄用條件或?乙方不愿供?職的。(?3)、乙方?被叛刑，送?勞動教養(yǎng)、?以及有盜竊?、___、?打架斗毆、?營私舞弊等?嚴重問題，?或因失職給?單位造成重?大損失和屢?次違犯勞動?紀律，經(jīng)教?不改的。?(4)、甲?方有以__?_威脅或非?法限制乙方?的人身自由?，侮辱乙方?合法權(quán)益行?為的。(?5)、甲方?連續(xù)二個月?不支付乙方?工資的。?(6)、有?關(guān)部門確認?勞動安全、?衛(wèi)生條件惡?劣的。(?7)、律法?規(guī)規(guī)定的其?它情形。?2、有一方?提出解出勞?動合同的，?應提前__?_天書面通?知另一方。?甲方辭退?：(1)?甲方因生產(chǎn)?經(jīng)營，技術(shù)?條件等客觀?情況發(fā)生變?化，需裁減?人員的。?(2)乙方?患病或因公?負傷的醫(yī)療?期滿，不能?從事原來的?工作，也不?能從事另行?安排的工作?。3、如?在合同其內(nèi)?提出辭工沒?有得到批準?離開的甲方?有權(quán)不退還?給乙方壓金?和當月工資?。4、在?合同期內(nèi)乙?方嚴重違反?勞動紀律被?甲方開除的?，甲方不退?還壓金和當?月