物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件

物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)1一直以來大家可能關(guān)注和重視的都是關(guān)于各部門人員的規(guī)章制度和崗位要求,主要涵蓋5個部門的崗位職責(zé):維修隊主管、信息檔案員、保安隊主管、保潔隊主管、管理處主任等。誠傳無情觀為致一直以來大家可能關(guān)注和重視的都是關(guān)于2維修隊主管崗位職責(zé)1、堅決貫徹執(zhí)行公司物業(yè)管理處的指示,直接對物業(yè)管理處主任負(fù)責(zé)2、對維修隊所有人員和設(shè)備全權(quán)管轄和調(diào)配。挑選和配備下屬各崗位管理人員。培養(yǎng)、鞏固骨干隊伍,切實保障動力設(shè)備的安全運行與裝修設(shè)施的完好。盡最大的努力,以最低的成本開支保持公司高格調(diào)水準(zhǔn)。3、制下屬各崗位規(guī)范及操作規(guī)程,督促檢查下屬嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制度操作規(guī)程及設(shè)備檢修保養(yǎng)制度維修隊主管崗位職責(zé)3維修隊主管崗位職責(zé)4、深入現(xiàn)場、掌握人員和設(shè)備狀況,堅持毎天作如下檢査(1)審核運行報表,掌握能耗規(guī)律,發(fā)現(xiàn)異常,分析原因,及時采取節(jié)能措施。(2)審閱各系統(tǒng)運行監(jiān)測技術(shù)參數(shù),發(fā)現(xiàn)偏差,及時修正(3)現(xiàn)場巡查下屬崗位紀(jì)律及工作狀況,了解員工思想,發(fā)現(xiàn)不良傾向及時糾正(4)現(xiàn)場巡查重點設(shè)備運行技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)隱患,立即與有關(guān)班組聯(lián)系,組織力量消除;發(fā)生影響營業(yè)的重大故障,立即組織力量盡快處理。(5)現(xiàn)場檢査重要維修工程及整改工程的工作質(zhì)量與進度,發(fā)現(xiàn)失控及時采取措施。(6)現(xiàn)場巡查主要公共場所動力設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題及時組織維修維修隊主管崗位職責(zé)4維修隊主管崗位職責(zé)5、審定下屬班組工作計劃,統(tǒng)籌工作安排與人力調(diào)配,檢查計劃執(zhí)行凊況6、組織制訂設(shè)備更新、改造工程計劃,重大維修保養(yǎng)計劃,備件購進計劃,并組織實施。7、根據(jù)營業(yè)要求與科技發(fā)展?fàn)顩r,經(jīng)常征詢-—線業(yè)務(wù)部門意見,不斷改進原設(shè)計缺陷,大力支持下屬進行技術(shù)改造,使動力設(shè)備日漸完善8深入了解下屬管理人員和員工的思想狀況及時糾正不良傾向,經(jīng)常對下屬進行職業(yè)道德、服務(wù)意識教育,培養(yǎng)員工責(zé)任感維修隊主管崗位職責(zé)5物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件6物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件7物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件8物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件9物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件10物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件11物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件12物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件13物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件14物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件15物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件16物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件17物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件18物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)19一直以來大家可能關(guān)注和重視的都是關(guān)于各部門人員的規(guī)章制度和崗位要求,主要涵蓋5個部門的崗位職責(zé):維修隊主管、信息檔案員、保安隊主管、保潔隊主管、管理處主任等。誠傳無情觀為致一直以來大家可能關(guān)注和重視的都是關(guān)于20維修隊主管崗位職責(zé)1、堅決貫徹執(zhí)行公司物業(yè)管理處的指示,直接對物業(yè)管理處主任負(fù)責(zé)2、對維修隊所有人員和設(shè)備全權(quán)管轄和調(diào)配。挑選和配備下屬各崗位管理人員。培養(yǎng)、鞏固骨干隊伍,切實保障動力設(shè)備的安全運行與裝修設(shè)施的完好。盡最大的努力,以最低的成本開支保持公司高格調(diào)水準(zhǔn)。3、制下屬各崗位規(guī)范及操作規(guī)程,督促檢查下屬嚴(yán)格執(zhí)行崗位責(zé)任制度操作規(guī)程及設(shè)備檢修保養(yǎng)制度維修隊主管崗位職責(zé)21維修隊主管崗位職責(zé)4、深入現(xiàn)場、掌握人員和設(shè)備狀況,堅持毎天作如下檢査(1)審核運行報表,掌握能耗規(guī)律,發(fā)現(xiàn)異常,分析原因,及時采取節(jié)能措施。(2)審閱各系統(tǒng)運行監(jiān)測技術(shù)參數(shù),發(fā)現(xiàn)偏差,及時修正(3)現(xiàn)場巡查下屬崗位紀(jì)律及工作狀況,了解員工思想,發(fā)現(xiàn)不良傾向及時糾正(4)現(xiàn)場巡查重點設(shè)備運行技術(shù)狀況,發(fā)現(xiàn)隱患,立即與有關(guān)班組聯(lián)系,組織力量消除;發(fā)生影響營業(yè)的重大故障,立即組織力量盡快處理。(5)現(xiàn)場檢査重要維修工程及整改工程的工作質(zhì)量與進度,發(fā)現(xiàn)失控及時采取措施。(6)現(xiàn)場巡查主要公共場所動力設(shè)施,發(fā)現(xiàn)問題及時組織維修維修隊主管崗位職責(zé)22維修隊主管崗位職責(zé)5、審定下屬班組工作計劃,統(tǒng)籌工作安排與人力調(diào)配,檢查計劃執(zhí)行凊況6、組織制訂設(shè)備更新、改造工程計劃,重大維修保養(yǎng)計劃,備件購進計劃,并組織實施。7、根據(jù)營業(yè)要求與科技發(fā)展?fàn)顩r,經(jīng)常征詢-—線業(yè)務(wù)部門意見,不斷改進原設(shè)計缺陷,大力支持下屬進行技術(shù)改造,使動力設(shè)備日漸完善8深入了解下屬管理人員和員工的思想狀況及時糾正不良傾向,經(jīng)常對下屬進行職業(yè)道德、服務(wù)意識教育,培養(yǎng)員工責(zé)任感維修隊主管崗位職責(zé)23物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件24物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件25物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件26物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件27物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件28物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件29物業(yè)各部門主管崗位職責(zé)課件