



下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
第4頁共4頁批準(zhǔn):管理標(biāo)準(zhǔn)編號:審核人力行政部:修訂狀態(tài):1編寫部門:生效日期:編寫:名稱:xx公司管理人員值班管理制度1.管理目的:實(shí)現(xiàn)公司值班工作標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化,確保信息接報(bào)暢通,及時(shí)妥善處理節(jié)假日期間及非工作時(shí)間安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作,按照預(yù)案有效應(yīng)對突發(fā)事件。2.適用范圍及文件轉(zhuǎn)化規(guī)定適用范圍:適用于公司各部門;文件轉(zhuǎn)化規(guī)定:本規(guī)定自行編寫,無需轉(zhuǎn)化。3.術(shù)語及相關(guān)文件清單3.1術(shù)語:3.1.1公司管理人員:是指公司領(lǐng)導(dǎo)、各部門負(fù)責(zé)人、公司任命的工程師以上的管理人員。3.1.2值班:是指公司管理人員對值班期間內(nèi)公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作、勞動(dòng)紀(jì)律等進(jìn)行現(xiàn)場全過程的監(jiān)督、管理,突發(fā)事件的及時(shí)處置和其他信息匯報(bào),跟進(jìn)須要處理事項(xiàng)的落實(shí)。3.2相關(guān)文件清單:無4.職責(zé)責(zé)任部門職責(zé)描述4.1安全環(huán)保部負(fù)責(zé)本制度的制訂和人員值班表編排、值班記錄的歸類保存及值班情況落實(shí)的監(jiān)督檢查;每月月底把編排好的次月的值班表在公司宣傳欄公示4.2值班人員4.2.1、監(jiān)督檢查各部門人員在崗狀態(tài),是否缺崗、離崗、脫崗、睡崗或有無“三違”現(xiàn)象及做與工作無關(guān)的事情;4.2.2、檢查重點(diǎn)區(qū)域防火通道是否保持暢通;4.2.3、高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)督檢查;4.2.4、監(jiān)督檢查現(xiàn)場工作人員勞動(dòng)(安全)保護(hù)用品的穿戴情況;4.2.5、檢查生產(chǎn)設(shè)備、設(shè)施的安全狀態(tài);4.2.6、突發(fā)事件的應(yīng)急處置和信息匯報(bào);4.2.7、接待政府部門“四不兩直”檢查小組和信息匯報(bào);4.2.8、記錄值班期間檢查發(fā)現(xiàn)的問題;5.KPI指標(biāo)及關(guān)鍵控制點(diǎn):5.1KPI指標(biāo):無5.2關(guān)鍵控制點(diǎn):無6、識別出來的重大管理授權(quán):無7、正文內(nèi)容7.1管理原則落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,加強(qiáng)對生產(chǎn)現(xiàn)場的的安全管理,公司突發(fā)事件的應(yīng)急管理,保障公司安全有序生產(chǎn)。7.2管理要求7.2.1值班時(shí)間7.2.1.1周末雙休日、節(jié)假日白班值班時(shí)間為早上8:30分至20:30分,晚間值班時(shí)間為20:30分至次日早上8:30分;7.2.1.1周一至周五晚間值班時(shí)間17:15分(夏季)、17:00(冬季)至次日早上8:30分;7.2.2值班人員范圍7.2.2.1夜間值班人員在工程師、技師以上管理人員中確定,女干部、兼任生產(chǎn)帶班工作的工程師、需要頻繁承擔(dān)臨時(shí)和出差工作的管理人員不承擔(dān)夜間值班工作;7.2.2.2周末、節(jié)假日白天安排業(yè)務(wù)經(jīng)理以上人員(含女干部)值班7.2.2.3公司領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行值班制,編入每月值班表。7.2.3值班要求7.2.3.1值班人員須按照規(guī)定的時(shí)間到廠值班,進(jìn)出廠時(shí)刷考勤,不得遲到、早退或不到崗值班;7.2.3.2值班時(shí)對廠區(qū)生產(chǎn)現(xiàn)場、重點(diǎn)崗位和區(qū)域(見附表)進(jìn)行巡查;7.2.3.3如因出差、臨時(shí)工作或私人原因不能值班需換班或找人替值班的,需提前向安環(huán)部報(bào)備,未報(bào)備的視為未值班;7.2.3.4在值班期間因身體或一些個(gè)人緊急特殊的情況不能繼續(xù)值班需離開值班崗位的,須向安環(huán)部匯報(bào);7.2.3.5對在值班期間檢查發(fā)現(xiàn)的問題必須如實(shí)填寫在值班記錄,按《xx公司管理人員值班記錄》的內(nèi)容完整準(zhǔn)確的填寫7.2.4考核處理7.2.4.1未按規(guī)定時(shí)間到崗值班遲到、早退、值班期間擅自離開公司值班崗位外出、酒后值班、未按照要求巡查等違反值班制度的行為,根據(jù)情況對當(dāng)事人進(jìn)行不同級別的約談。7.2.4.2對公司內(nèi)發(fā)生的突發(fā)事件未按照要求及時(shí)處置或處置不力給公司造成損失及帶來不良社會影響的,根據(jù)情節(jié)嚴(yán)重程度,對當(dāng)事人作出相應(yīng)的處理,具體處理結(jié)果由公司安委會研究決定。7.2.5其他7.2.5.1值班人員可根據(jù)崗位變化進(jìn)行調(diào)整。8、值班地點(diǎn):在公司范圍內(nèi)值班,值班人員以在夜間值班室值班為主,需要返回工作崗位處理工作事項(xiàng),需要告知值班門衛(wèi),并在門衛(wèi)提示板上寫明。9、標(biāo)準(zhǔn)或模板:無10、記錄:序號記錄編號記錄名稱記錄形式(電子/紙質(zhì))保存方式(KM或其他)保存期限歸檔時(shí)間1《xx公司管理人值班表》紙質(zhì)其他1年/2《xx公司管理人員值班記錄》紙質(zhì)其他1年/10.修訂狀態(tài)修訂狀態(tài)序號章節(jié)號摘要日期1/由原《xx公司管理人員帶(值)班管理制度》更名為《xx公司管理人員值班管理制度》,記錄名也相應(yīng)改變。2021.7.2823.1.2術(shù)語值班:是指公司管理人員對值班期間內(nèi)公司范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)工作、勞動(dòng)紀(jì)律等進(jìn)行現(xiàn)場全過程的監(jiān)督、管理,突發(fā)事件的及時(shí)處置和其他信息匯報(bào),跟進(jìn)須要處理事項(xiàng)的落實(shí)。2021.7.2834.職責(zé)4.2值班人員4.2.2、檢查重點(diǎn)區(qū)域防火通道是否保持暢通;4.2.3、高風(fēng)險(xiǎn)作業(yè)現(xiàn)場的監(jiān)督檢查;4.2.4、監(jiān)督檢查現(xiàn)場工作人員勞動(dòng)(安全)保護(hù)用品的穿戴情況等2021.7.2847.2.17.2.1.1周一至周五晚間值班時(shí)間17:15分(夏季)、17:00(冬季)至次日早上8:30分;2021.7.2857.2.2周末、節(jié)假日白天安排業(yè)務(wù)經(jīng)理以上人員(含女干部)值班;公司領(lǐng)導(dǎo)實(shí)行值班制,編入每月值班表。2021.7.2867.2.37.2.3.2值班時(shí)對廠區(qū)生產(chǎn)現(xiàn)場、重點(diǎn)崗位和區(qū)域(見附表)進(jìn)行巡查;77.2.4未按規(guī)定時(shí)間到崗值班遲到、早退、值班期間擅自離開公司值班崗位外出、酒后值班、未按照要求巡查等違反值班制度的行為,根據(jù)情況對當(dāng)事人進(jìn)行不同級別的約談等2021.7.2888增加值班地點(diǎn)2021.7.28附表:值班重點(diǎn)崗位、區(qū)域
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 制圖員三級理論練習(xí)題庫與答案
- 心理咨詢師模擬試題(含參考答案)
- 腦梗臨床路徑
- 成本會計(jì)(第六版)期中考核資料 團(tuán)隊(duì)測評表
- 校本課程開發(fā)與實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)交流材料
- 書院的創(chuàng)業(yè)計(jì)劃書
- 產(chǎn)品委托檢測合同范例
- 農(nóng)場投資合同范例
- 光纜購銷合同范例
- 企業(yè)員工股權(quán)激勵(lì)合同范例
- 中小學(xué)勞動(dòng)教育實(shí)踐指導(dǎo)手冊
- 基于語文核心素養(yǎng)的初中語文綜合性學(xué)習(xí)教學(xué)策略研究
- 高血壓員工免責(zé)協(xié)議范本
- 工藝部述職報(bào)告
- 供貨交貨進(jìn)度計(jì)劃及保證措施
- 第17課《學(xué)習(xí)中的煩心事》課件
- 規(guī)劃選址及用地預(yù)審流程
- 關(guān)于衛(wèi)健系統(tǒng)工作調(diào)研報(bào)告
- 烯烴習(xí)題參考答案
- 2023-2024學(xué)年山東省淄博市高青縣七年級下學(xué)期期中考試英語試題 (含答案)
- 各國鋼材牌號對照大全
評論
0/150
提交評論