




版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領
文檔簡介
第6頁共6頁大學生就業(yè)實習協(xié)議范本為保證?就業(yè)實習工?作的順利進?行,保護學?校、用人單?位及學生的?合法權益,?甲乙丙三方?本著自愿合?作的原則,?經(jīng)慎重協(xié)商?,甲乙丙三?方承認《_?__大學大?學生就業(yè)實?習管理規(guī)定?》對三方均?有的約束力?,并達成如?下就業(yè)實習?協(xié)議:一?、乙方要求?甲方為其介?紹丙方從事?就業(yè)實習工?作,其中?1.工作內?容:___?2.工作?時間:__?_3.就?業(yè)實習報酬?和福利待遇?:___?二、在辦理?實習信息登?記時,乙方?在就業(yè)實習?報酬外應向?甲方支付管?理費用__?_元(即按?實際聘用人?數(shù),每人管?理費___?元或按學生?酬金的__?_%計)。?管理費用于?為丙方購買?人身保險等?。三、乙?方在丙方實?習期間,不?得無故克扣?丙方的勞動?報酬。無論?乙方辭退或?丙方辭職,?乙方均需付?足學生自勞?動開始之日?至離開之日?的全部報酬?。乙方有權?根據(jù)其用工?需要而終止?與丙方實習?用工關系,?乙方終止用?工關系需提?前___天?通知甲方、?丙方。如丙?方因無故離?職,或因表?現(xiàn)不佳被辭?退,學校將?按考勤等校?規(guī)處理。?四、乙方在?___日以?前,將丙方?的報酬付給?甲方,統(tǒng)一?由甲方發(fā)放?,乙方不直?接與丙方發(fā)?生經(jīng)濟關系?。五、丙?方就業(yè)實習?依法享受勞?動保護,乙?方不得安排?丙方從事易?對人體造成?傷害或危險?的特殊行業(yè)?或專業(yè)的勞?動及違法活?動;乙方應?對丙方的人?身安全提供?保障,不得?損害或變相?損害丙方在?勞動保護方?面的合法權?益。否則,?造成的后果?由乙方負責?。但是,甲?方應為丙方?提供相應的?醫(yī)療保障,?乙方對丙方?的醫(yī)療不承?擔責任。在?工作期間,?乙方對丙方?的故意行為?造成的自身?人身傷害事?故不負責任?。有關勞動?保護的其他?內容參照勞?動法的有關?規(guī)定執(zhí)行。?六、甲方?是具體負責?指導大學生?就業(yè)實習的?___管理?機構。在工?作中甲方教?育丙方遵紀?守法,執(zhí)行?用人單位及?學校的規(guī)章?制度,履行?就業(yè)實習協(xié)?議中的各項?義務,如乙?方與丙方發(fā)?生糾紛,甲?方主持調解?雙方的爭議?。在調解前?,乙方或丙?方不可申請?仲裁和訴訟?。七、乙?方有權與丙?方簽定有關?知識產權、?保密義務等?協(xié)議。甲方?督促丙方執(zhí)?行上述協(xié)議?。八、本?協(xié)議發(fā)生的?爭議適用_?__法律,?由甲方所在?地法院管轄?。本協(xié)議?一式三份,?甲乙丙三方?各執(zhí)一份。?甲方(蓋?章):__?_乙方(蓋?章):__?_負責人?(簽字):?___負責?人(簽字)?:___?___年_?_月__日?___年_?_月__日?簽訂地點?:___簽?訂地點:_?__丙方?(簽字):?___班?級:___?學號:_?____?_年__月?__日簽?訂地點:_?__大學生就業(yè)實習協(xié)議范本(二)甲方:_?__乙方?:___?一、為配合?乙方畢業(yè)生?之實習與就?業(yè)需求,甲?方同意接受?乙方推薦部?份專業(yè)學生?至甲方實習?,為此經(jīng)甲?乙雙方協(xié)商?一致而簽訂?本協(xié)議書。?二、甲方?同意接受乙?方推薦的_?__共__?_人,實習?期自___?年___月?___日起?至___年?___月_?__日止,?具體人員_?__及安排?的實習崗位?如附件《_?__一覽表?》。三、?實習期間,?甲方安排乙?方實習學生?每日工作時?間不超過八?小時,平均?每周不超過?四十小時,?并保證乙方?___每周?至少休息一?天;若因工?作需要需延?___常實?習工作時間?時,乙方的?實習學生須?接受甲方工?作安排,但?甲方事后須?給予乙方_?__同等時?間的補休或?比照勞動法?規(guī)定計發(fā)加?班實習津貼?。四、甲?方在畢業(yè)生?實習期間,?負責乙方_?__的工作?安排、勞動?安全、勞動?紀律教育、?考勤記錄和?必要的技術?指導工作。?乙方在此期?間,應了解?畢業(yè)生的實?習情況,協(xié)?助甲方對_?__的管理?和教育,如?遇問題時,?雙方協(xié)商解?決。五、?實習期間,?甲方支付乙?方畢業(yè)__?_的每月實?習津貼標準?(cny)?為:本科生?___元、???粕鷂_?_元,中專?生__元,?并為乙方_?__解決住?宿事宜。?六、乙方實?習學生來甲?方實習期間?可報銷往返?交通費一次?。限火車、?公共汽車、?輪船之交通?費用,若為?單一交通工?具在___?小時以上時?可報支相關?之臥鋪費用?。七、乙?方實習學生?應遵守甲方?《職工管理?規(guī)則》之勞?動紀律、道?德規(guī)范、行?為規(guī)范、考?勤管理的規(guī)?定,以及其?他生產管理?規(guī)定,并愛?護甲方之財?產。乙方實?習學生如出?現(xiàn)違反甲方?規(guī)章制度或?違法行為,?甲方有權解?除本協(xié)議。?八、在實?習期中,甲?方應為乙方?實習學生提?供工作上必?要的勞動安?全配備,乙?方實習學生?應遵守勞動?安全衛(wèi)生法?規(guī)及操作規(guī)?程,若乙方?___因違?反規(guī)定操作?而致自身受?到安全、健?康的傷害時?,甲方不承?擔責任。?九、有下列?情形之一者?,乙方可以?隨時通知甲?方解除協(xié)議?:1.甲?方以___?、威脅、監(jiān)?禁或非法限?制人身自由?的手段強迫?乙方___?勞動的;?2.甲方不?能按照本協(xié)?議規(guī)定支付?給乙方__?_實習津貼?的。十、?在實習期間?,若___?需回校參加?必要的考試?時,乙方須?提前一周與?甲方協(xié)商后?,由乙方統(tǒng)?一安排返校?,___不?得擅自離開?。十一、?本協(xié)議一式?二份,雙方?各執(zhí)一份,?協(xié)議中未盡?事宜,由雙?方協(xié)商解決?。甲方(?蓋章):_?__乙方(?蓋章):_?__代表?(簽字):?___代表?(簽字):?____?__年__?月__日_?__年__?月__日?附件___?一覽表(略?)大學生就業(yè)實習協(xié)議范本(三)?一、協(xié)議雙?方___?(以下簡稱?甲方)_?__(以下?簡稱乙方)?二、協(xié)議?事宜為適?應當前教育?改革的需要?,適應市場?需求,完成?教學計劃所?規(guī)定的實習?教學任務,?保證實習工?作正常開展?,經(jīng)甲乙雙?方協(xié)議,甲?方安排乙方?___學生?到___,?參加生產實?習。三、?雙方責任?1.甲方責?任甲方原?則上負責根?據(jù)教學實習?內容,為學?生聯(lián)系實習?單位。根據(jù)?實習單位與?學生的具體?情況,負責?合理___?、分配安排?學生實習。?負責對學生?自行聯(lián)系實?習單位實習?的審批。?甲方在乙方?實習前,必?須對其進行?實習紀律、?安全教育,?并經(jīng)常與實?習單位聯(lián)系?,了解學生?實習情況,?對學生實習?中的出現(xiàn)的?問題及時處?理。甲方?負責受乙方?委托為乙方?辦好實習期?間的意外傷?害保險。發(fā)?生傷害事故?,協(xié)助乙方?做好保險理?賠工作。?2.乙方責?任乙方申?請要求甲方?安排實習,?必須服從甲?方的___?安排,認真?接受甲方實?習前的實習?紀律、安全?教育。自行?聯(lián)系實習單?位的,必須?報甲方審批?,向甲方提?供有關實習?單位的資質?材料,以核?審實習單位?合法性,并?保證實習質?量。否則實?習成績無效?。乙方在?實習期間,?要遵紀守法?,遵守實習?單位的各種?規(guī)章制度,?特別是生產?勞動紀律、?安全生產紀?律;要熟悉?實習單位生?產環(huán)境、生?產技術、安?全操作規(guī)程?,服從實習?單位主管人?員指揮及師?傅的指導,?搞好團結,?努力提高自?身操作技能?技巧。乙?方在實習期?間要隨時接?受甲方對其?實習情況的?檢查,向甲?方反映實習?中的問題。?乙方在實?習期間,實?習單位如支?付實習工資?(不含補助?、補貼),?乙方按比例?向甲方交納?實習管理費?,___元?以上交納實?習工資的_?__%;_?__元-_?__元(不?含___元?)之間,交?納實習工資?的___%?;低于_
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025-2030年中國白金行業(yè)運行現(xiàn)狀及發(fā)展前景預測報告
- 2025-2030年中國電腦電源行業(yè)運行動態(tài)及發(fā)展前景分析報告
- 2025-2030年中國電炸鍋行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀及前景趨勢分析報告
- 鄭州工程技術學院《室內軟裝與陳設設計》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 湖北國土資源職業(yè)學院《大數(shù)據(jù)組織與管理》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 廣州民航職業(yè)技術學院《影視后期合成》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 山東英才學院《管理溝通雙語》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 浙江工商職業(yè)技術學院《零售學》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 寧夏師范學院《建筑設計三》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 湖南工程職業(yè)技術學院《現(xiàn)代企業(yè)管理》2023-2024學年第二學期期末試卷
- 2025年中國國投高新產業(yè)投資集團招聘筆試參考題庫含答案解析
- 年產10噸功能益生菌凍干粉的工廠設計改
- 繪本《你很特別》
- 律師事務所主任在司法行政工作會議上的發(fā)言稿
- 初中三角函數(shù)計算題100道
- 蘇州大學應用技術學院財務管理
- 北師大版五年級數(shù)學下冊導學案全冊
- 臺球俱樂部助教制度及待遇
- 醫(yī)師聘用證明.doc
- 核物理實驗方法全冊配套最完整精品課件
- 理論力學課件00796
評論
0/150
提交評論