大學(xué)校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目管理辦法

校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目管理辦法第一章總貝IJ第一條指導(dǎo)思想為大力推進(jìn)校企合作、工學(xué)結(jié)合的人才培養(yǎng)模式，促進(jìn)人才培養(yǎng)與社會(huì)需求的無(wú)縫對(duì)接，進(jìn)一步提升職業(yè)教育服務(wù)當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)的能力、推動(dòng)職業(yè)教育的大發(fā)展，根據(jù)《關(guān)于大力發(fā)展職業(yè)教育的決定》（國(guó)發(fā)〔2005〕35號(hào)）和國(guó)家教育部《關(guān)于全面提高高等職業(yè)教育教學(xué)質(zhì)量的若干意見(jiàn)》（教高〔2006〕16號(hào)）精神，結(jié)合我院實(shí)際，特制定本辦法。第二條校企合作、工學(xué)結(jié)合教學(xué)包括“訂單培養(yǎng)”、“工學(xué)交替”、“任務(wù)驅(qū)動(dòng)”、“項(xiàng)目導(dǎo)向”和“頂崗實(shí)習(xí)”等模式，各系在教學(xué)活動(dòng)中還可以探索其它的工學(xué)結(jié)合教學(xué)模式。第三條校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目必須圍繞提高學(xué)生的技能水平并最終獲得相應(yīng)的職業(yè)技能證書為目標(biāo)。第四條校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中，既要注重學(xué)生專業(yè)技能培養(yǎng)，又要加強(qiáng)學(xué)生職業(yè)素養(yǎng)及誠(chéng)信教育，重視職業(yè)操守的培養(yǎng)。第二章組織第五條實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心在分管院長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下，按照職責(zé)范圍統(tǒng)一組織、管理、協(xié)調(diào)、考核學(xué)院各系的校企合作、工學(xué)結(jié)合工作。學(xué)院各職能部門，應(yīng)主動(dòng)支持和服務(wù)產(chǎn)學(xué)合作教育教學(xué)工作，發(fā)揮自身優(yōu)勢(shì)，在對(duì)外交往過(guò)程中積極幫助教學(xué)單位聯(lián)系合作單位。學(xué)院將此項(xiàng)工作的落實(shí)情況納入對(duì)各職能部門以及教學(xué)單位的主要業(yè)績(jī)考核范圍。第六條各系是校企合作、工學(xué)結(jié)合的主體和實(shí)施單位，主要領(lǐng)導(dǎo)要負(fù)總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)要具體抓，并明確專（兼）職工作人員；各專業(yè)教研室是校企合作、工學(xué)結(jié)合的主持者，應(yīng)承擔(dān)工學(xué)結(jié)合方面的主要職責(zé)，要明確相關(guān)責(zé)任人，切實(shí)解決工學(xué)結(jié)合教育教學(xué)中急需解決的具體問(wèn)題。各系校企合作、工學(xué)結(jié)合工作的基本要求如下：（一）每學(xué)年初應(yīng)制定明確具體的校企合作、工學(xué)結(jié)合工作計(jì)劃以及做好與工作任務(wù)相對(duì)應(yīng)的經(jīng)費(fèi)預(yù)算。一般性項(xiàng)目經(jīng)學(xué)校審批后各項(xiàng)目實(shí)施主體由系落實(shí)具體工作；重點(diǎn)緊密型合作項(xiàng)目經(jīng)學(xué)院審批后有專項(xiàng)經(jīng)費(fèi)支持，學(xué)院職能部門跟蹤管理。每學(xué)年度應(yīng)認(rèn)真全面地總結(jié)本年度校企合作、工學(xué)結(jié)合工作成效和改進(jìn)措施，形成詳實(shí)的書面總結(jié)材料，計(jì)劃、總結(jié)均應(yīng)及時(shí)交實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心。（二）根據(jù)專業(yè)特點(diǎn)和產(chǎn)學(xué)合作工作需要，制定切實(shí)可行的校企合作、工學(xué)結(jié)合合作管理制度或具體實(shí)施辦法，規(guī)范產(chǎn)學(xué)合作工作。（三）各專業(yè)教研室要認(rèn)真制定適合各專業(yè)特點(diǎn)的產(chǎn)學(xué)合作年度工作計(jì)劃，不斷深化專業(yè)人才培養(yǎng)模式改革。（四）積極聯(lián)系建立校企合作基地，作為開(kāi)展產(chǎn)學(xué)合作工作的校外支撐點(diǎn)。（五）積極組織進(jìn)行行業(yè)或人才需求調(diào)研工作，每年各專業(yè)進(jìn)行調(diào)研不少于1次，調(diào)研報(bào)告應(yīng)在一定范圍內(nèi)進(jìn)行交流。（六）積極邀請(qǐng)合作單位參與人才培養(yǎng)過(guò)程。聘請(qǐng)合作單位專業(yè)技術(shù)人員來(lái)校授課或舉辦專題講座；安排學(xué)生到合作單位見(jiàn)習(xí)、生產(chǎn)實(shí)習(xí)（訓(xùn)）、畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)。（七）每年安排一定數(shù)量的專業(yè)教師到合作單位掛職參與實(shí)踐，積極參與合作單位技術(shù)攻關(guān)、研發(fā)等工作。（八）積極爭(zhēng)取合作單位支持學(xué)院建設(shè)發(fā)展，參與校內(nèi)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。（九）積極開(kāi)展面向合作單位和社會(huì)的各類員工培訓(xùn)和科技服務(wù)；努力為合作單位開(kāi)展訂單培養(yǎng)，為社會(huì)輸送優(yōu)秀畢業(yè)生。第三章重點(diǎn)項(xiàng)目（即緊密型項(xiàng)目）管理第七條為推進(jìn)校企深度合作，促使高職人才培養(yǎng)模式的顛覆式改革，提高人才培養(yǎng)質(zhì)量，帶動(dòng)招生、就業(yè)、培訓(xùn)良性循環(huán)，學(xué)院對(duì)產(chǎn)學(xué)深度合作項(xiàng)目實(shí)施目標(biāo)管理。學(xué)院大力支持各系部與合作單位建立緊密型合作關(guān)系，鼓勵(lì)學(xué)院各類專業(yè)技術(shù)人員積極有序參與社會(huì)服務(wù)活動(dòng)。第八條校企合作、工學(xué)結(jié)合重點(diǎn)項(xiàng)目（即緊密型項(xiàng)目）是指企業(yè)、事業(yè)、社會(huì)團(tuán)體、政府部門等各級(jí)各類單位（以下稱合作單位）與學(xué)院在人才培養(yǎng)過(guò)程中，就專業(yè)（課程、教材、基地、教學(xué)資源）建設(shè)、實(shí)踐教學(xué)、學(xué)生就業(yè)、科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)、員工培訓(xùn)、教師實(shí)踐、文化交流等領(lǐng)域開(kāi)展全面合作，進(jìn)而互相滲透，最終建立起為人才培養(yǎng)服務(wù)的、能使雙方獲益的可持續(xù)的緊密合作關(guān)系，并以合作協(xié)議來(lái)規(guī)范雙方權(quán)利和義務(wù)。凡能持續(xù)穩(wěn)定開(kāi)展以下四項(xiàng)以上并通過(guò)學(xué)院校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目評(píng)選專家組通過(guò)的（其中：第二、五項(xiàng)為必備條件）合作項(xiàng)目均可確認(rèn)為校企合作、工學(xué)結(jié)合院級(jí)重點(diǎn)（緊密型）項(xiàng)目：（一）合作單位參與相關(guān)專業(yè)建設(shè)與指導(dǎo)，安排技術(shù)專家來(lái)校承擔(dān)課程或?qū)嵺`課程教學(xué)，安排領(lǐng)導(dǎo)或技術(shù)管理人員1?2人經(jīng)常性來(lái)校舉辦學(xué)術(shù)講座；承擔(dān)院內(nèi)教學(xué)（講座）每學(xué)年不少于50學(xué)時(shí)；成為外聘專業(yè)技術(shù)人員和骨干教師的穩(wěn)定來(lái)源地。（二）合作單位批量接受相關(guān)專業(yè)學(xué)生頂崗實(shí)訓(xùn)實(shí)習(xí)，每年接受學(xué)生短期見(jiàn)習(xí)、實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)人數(shù)文管類在10人/2周、理工在10人/2周以上；畢業(yè)頂崗實(shí)習(xí)學(xué)生人數(shù)在10人以上，成為學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的穩(wěn)定基地。（三）合作單位接受相關(guān)專業(yè)教師掛職參與技術(shù)與生產(chǎn)管理，時(shí)間在30天/2人及以上，成為雙師型教師培養(yǎng)的穩(wěn)定場(chǎng)所。（四）校企合作開(kāi)展科研，形成優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)的科研優(yōu)勢(shì)，完成橫向課題或共同申報(bào)省、市級(jí)縱向課題，并取得實(shí)質(zhì)性成果，合作期內(nèi)不少于1項(xiàng)成果。（五）校企合作開(kāi)發(fā)教學(xué)資源（課程、教材、共建基地等），并取得實(shí)質(zhì)性成果，合作期內(nèi)不少于3項(xiàng)成果。（六）校企合作開(kāi)展訂單培養(yǎng)人數(shù)在10人以上，或者合作單位每年接受畢業(yè)生數(shù)量在10人以上（對(duì)每個(gè)單位需求量不大的專業(yè)，該數(shù)量可適當(dāng)降低）。（七）學(xué)院為合作單位開(kāi)設(shè)各種類型的培訓(xùn)，每年累計(jì)在100人?時(shí)以上。（八）合作單位在系部相關(guān)專業(yè)設(shè)立獎(jiǎng)學(xué)或獎(jiǎng)教基金，每年金額在1萬(wàn)元以上。（九）合作單位向?qū)W院投資或捐資（捐物）參與辦學(xué)，合作期內(nèi)資金（資產(chǎn)）累計(jì)總量在2萬(wàn)元以上。（十）合作單位參與院內(nèi)生產(chǎn)性實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)，在建設(shè)方案設(shè)計(jì)、建設(shè)方案論證、直接參與建設(shè)過(guò)程等方面取得一定成效，合作期內(nèi)至少完成一個(gè)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。（十一）系部為合作單位開(kāi)展技術(shù)推廣或技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)咨詢等科技服務(wù)，合作期內(nèi)收益額達(dá)到2萬(wàn)元以上。（十二）校企雙方能定期聯(lián)合開(kāi)展一定規(guī)模的文化或技能競(jìng)賽活動(dòng)，每年不少于2次，企業(yè)與校園相互融通。校企合作開(kāi)展其他形式的項(xiàng)目可依據(jù)合作內(nèi)容歸入以上各相應(yīng)項(xiàng)目中；凡與學(xué)院建立長(zhǎng)期合作關(guān)系，校企合作成果顯著，經(jīng)學(xué)院校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目評(píng)選專家組一致同意，可直接認(rèn)定為校企合作緊密型重點(diǎn)項(xiàng)目。第九條實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心具體負(fù)責(zé)重點(diǎn)（緊密型）合作項(xiàng)目的常規(guī)管理工作，包括立項(xiàng)管理、過(guò)程考評(píng)、經(jīng)費(fèi)監(jiān)督、驗(yàn)收鑒定、終結(jié)清理等。第十條項(xiàng)目的申報(bào)與審批（一）立項(xiàng)申報(bào)。各系部根據(jù)專業(yè)設(shè)置情況，在省內(nèi)外尋找對(duì)口的合作單位作為合作伙伴，經(jīng)協(xié)商與項(xiàng)目前期開(kāi)發(fā)，達(dá)成初步合作意向，凡符合校企緊密合作要件的，由聯(lián)系單位提出校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目立項(xiàng)申材料，并與相關(guān)支撐材料一并報(bào)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心辦理申報(bào)立項(xiàng)手續(xù)。（二）立項(xiàng)初審。實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心就合作單位的基本情況、合作形式與內(nèi)容、合作時(shí)間、經(jīng)費(fèi)預(yù)算及解決途徑等事項(xiàng)進(jìn)行初審，并就相關(guān)合作事項(xiàng)聽(tīng)取教務(wù)、人事、財(cái)務(wù)等相關(guān)部門意見(jiàn)后形成初審意見(jiàn)。（三）專家評(píng)審。校企合作項(xiàng)目如占用學(xué)校資源量范圍廣、數(shù)量大，或?qū)W校一次性投入（含年運(yùn)行成本）較大，應(yīng)由實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心負(fù)責(zé)組織業(yè)內(nèi)專家評(píng)審。（四）立項(xiàng)審批。校企合作項(xiàng)目經(jīng)初審或?qū)＜以u(píng)審后，送交院領(lǐng)導(dǎo)或院長(zhǎng)辦公會(huì)議審議通過(guò)后行文批復(fù)，同時(shí)下達(dá)項(xiàng)目建設(shè)任務(wù)書。第十一條項(xiàng)目合同管理。凡批準(zhǔn)立項(xiàng)的校企合作項(xiàng)目，應(yīng)鑒定合作協(xié)議（合同書），承擔(dān)校企合作項(xiàng)目的單位（含中心）應(yīng)按合同規(guī)定認(rèn)真履行義務(wù)，加強(qiáng)日常管理工作。（一）合同基本內(nèi)容合作項(xiàng)目?jī)?nèi)容與要求。包括：合作項(xiàng)目名稱、合作目的、合作目標(biāo)、合作方式和合作具體內(nèi)容等；合作雙方的權(quán)利和義務(wù)；其他規(guī)范必要的格式條目。（二）合同期限合同期限原則上為2?3年，最長(zhǎng)期限不超過(guò)5年。（三）合同審定和簽訂原則上校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目合同（協(xié)議）文本由實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心組織初審后，報(bào)主管院長(zhǎng)審定，項(xiàng)目經(jīng)由院長(zhǎng)簽字確認(rèn)后方為有效合同。（四）與本院各類校辦產(chǎn)業(yè)建立的校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目一并進(jìn)行合同約定和管理。第十二條項(xiàng)目過(guò)程管理（一）項(xiàng)目的啟動(dòng)。項(xiàng)目通過(guò)審批后，承辦該合作項(xiàng)目的單位，應(yīng)在一個(gè)月內(nèi)啟動(dòng)有實(shí)質(zhì)性內(nèi)容和結(jié)果的項(xiàng)目。（二）項(xiàng)目階段目標(biāo)效益考評(píng)。承辦校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目的單位，每學(xué)期按照合同（協(xié)議）規(guī)定檢查合同履行情況，并對(duì)合作項(xiàng)目的人才培養(yǎng)、科研成果、服務(wù)收入、功能利用和開(kāi)發(fā)等工作進(jìn)行效益評(píng)價(jià)，形成評(píng)估報(bào)告，于每年1月10日和6月20日前報(bào)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心。（三）項(xiàng)目的中期評(píng)估制度。合同期限在3年（含3年）以上的合作項(xiàng)目，合作中期由實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心組織中期評(píng)估工作，全面審查合同履行及目標(biāo)完成情況。根據(jù)合同約定行將終止的合作項(xiàng)目，應(yīng)提前3個(gè)月告知合作方終止合同。無(wú)明確規(guī)定的，協(xié)商終止合同，或合同到期后自然終止。第十三條項(xiàng)目專項(xiàng)管理（一）資產(chǎn)管理。校企合作項(xiàng)目實(shí)施期間，承辦項(xiàng)目的系部應(yīng)明確固定資產(chǎn)權(quán)屬，并分別列明儀器設(shè)備清單。合作項(xiàng)目自然終止或違約終止，學(xué)院固定資產(chǎn)（包括捐贈(zèng)儀器設(shè)備）均應(yīng)收回，承辦項(xiàng)目的系部應(yīng)按學(xué)院固定資產(chǎn)管理辦法執(zhí)行。（二）知識(shí)產(chǎn)權(quán)管理。凡校企合作項(xiàng)目在合作過(guò)程中獲得的產(chǎn)、學(xué)、研成果（包括發(fā)表論文、專著），應(yīng)按貢獻(xiàn)大小分割產(chǎn)權(quán)并署合作雙方名稱，系雙方共同所有，并納入科研處管理范圍。（三）財(cái)務(wù)管理。學(xué)院在校企合作項(xiàng)目實(shí)施過(guò)程中發(fā)生的費(fèi)用支出，均應(yīng)建立臺(tái)帳，單獨(dú)收支和核算。未經(jīng)批準(zhǔn)，一次性投入和運(yùn)行成本（材料、低值易耗品、辦公用品、能源費(fèi)和其他管理、服務(wù)支出）不得占用其他專項(xiàng)資金。開(kāi)放服務(wù)收入中學(xué)院的收益部分應(yīng)按財(cái)務(wù)規(guī)定執(zhí)行。第十四條項(xiàng)目驗(yàn)收與鑒定（一）項(xiàng)目結(jié)束時(shí)，承擔(dān)項(xiàng)目的系部應(yīng)及時(shí)對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行清理，提出緊密型校企合作、工學(xué)結(jié)合項(xiàng)目驗(yàn)收鑒定報(bào)告書，與合作成果及其材料一并報(bào)實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心。（二）實(shí)驗(yàn)實(shí)訓(xùn)中心組織相關(guān)部門人員，通過(guò)實(shí)地查看、聽(tīng)取匯報(bào)、個(gè)別訪談、查閱資料、效果測(cè)評(píng)等方式對(duì)緊密型合作項(xiàng)目進(jìn)行驗(yàn)收。同時(shí)按照項(xiàng)目建設(shè)方案內(nèi)容和緊密型項(xiàng)目的基本要求進(jìn)行考核評(píng)價(jià)，評(píng)價(jià)分優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個(gè)等級(jí)，達(dá)到優(yōu)秀等級(jí)的學(xué)院給予項(xiàng)目專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)。第四章年度考核獎(jiǎng)勵(lì)第十五條學(xué)院應(yīng)將校企合作、工學(xué)結(jié)合工作納入各系部的年度綜合考核，考核主要內(nèi)容是：（一）教學(xué)單位對(duì)產(chǎn)學(xué)合作教育工作的認(rèn)識(shí)及重視程度；（二）合作單位參與專業(yè)設(shè)置、人才培