![標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要與資料制作_第1頁](http://file4.renrendoc.com/view/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd1.gif)
![標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要與資料制作_第2頁](http://file4.renrendoc.com/view/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd2.gif)
![標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要與資料制作_第3頁](http://file4.renrendoc.com/view/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd3.gif)
![標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要與資料制作_第4頁](http://file4.renrendoc.com/view/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd4.gif)
![標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要與資料制作_第5頁](http://file4.renrendoc.com/view/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd/80fdeb70178c015adf4be6291f483ecd5.gif)
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡(jiǎn)介
標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要2.設(shè)定(Rating)3.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間資料制作1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要11)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間定義標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間是運(yùn)用正確的作業(yè)測(cè)量方法,測(cè)出的某一作業(yè)所需時(shí)間.可以利用精密時(shí)間加一定的余量的方法來計(jì)算標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)方法操作者的性格或完成能力標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)速度熟練工利用規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)方法,按標(biāo)準(zhǔn)速度操作時(shí)所需時(shí)間(1)利用規(guī)定的方法和設(shè)備(2)在規(guī)定的作業(yè)條件下(3)熟練工(4)對(duì)此項(xiàng)工作接受了培訓(xùn),體力上能承受,精神狀態(tài)良好的狀態(tài)下(5)標(biāo)準(zhǔn)操作下,完成單位作業(yè)量所需時(shí)間Ⅷ-22)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的構(gòu)成標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間=精密時(shí)間+富余時(shí)間=基本時(shí)間x(1+富余率)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間作業(yè)富余時(shí)間工廠富余時(shí)間私事富余時(shí)間疲勞富余時(shí)間人為富余時(shí)間其他富余時(shí)間主體作業(yè)時(shí)間副作業(yè)時(shí)間主作業(yè)時(shí)間準(zhǔn)備作業(yè)時(shí)間精密時(shí)間富余時(shí)間1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要Ⅷ-32)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的構(gòu)成名稱定義例主體作業(yè)按照作業(yè)目的進(jìn)行的作業(yè)加工,組裝,變形,變質(zhì),切削副作業(yè)與主體作業(yè)同步發(fā)生,起附屬作用粘部品,消除等手工操作機(jī)器操作測(cè)量,檢查準(zhǔn)備作業(yè)換批生產(chǎn)(lot)中的準(zhǔn)備,整理時(shí)間換組,作業(yè)準(zhǔn)備,準(zhǔn)備機(jī)器或工具工作場(chǎng)所的整理,整頓個(gè)人富余作業(yè)過程中,滿足生理要求時(shí)間上廁所,喝水,擦汗疲勞富余為了恢復(fù)工作過程中體力和精神疲勞,采取的休息或操作速度減弱時(shí)間消除疲勞的休息疲勞引起的作業(yè)速度下降作業(yè)富余作業(yè)過程中發(fā)生的無規(guī)則突發(fā)性情況,因?yàn)榘l(fā)生的頻率不確切,很難加進(jìn)正規(guī)作業(yè)除去刀具上的碎沫工作中的緊急聯(lián)系或協(xié)商工廠富余根據(jù)管理需要而制定的現(xiàn)場(chǎng)特有的間接作業(yè)時(shí)間的補(bǔ)充早會(huì),體操,儀式早晚的整理,整頓,清掃特殊富余機(jī)械干涉富余,操作業(yè)富余,獎(jiǎng)勵(lì)富余<構(gòu)成標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的用語>1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要<表1>標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間內(nèi)容Ⅷ-43)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間目的和功能(1)制定計(jì)劃時(shí)所需的時(shí)間預(yù)測(cè)值計(jì)劃(2)完成某項(xiàng)作業(yè)(相當(dāng)于標(biāo)準(zhǔn))后,對(duì)它進(jìn)行評(píng)估的基本指標(biāo)確認(rèn)成果各種經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)(提高生產(chǎn)效率的管理活動(dòng))基本管理資料管理系統(tǒng)想這么做應(yīng)該這樣做形象表達(dá)這些意愿應(yīng)該這樣制定執(zhí)行對(duì)策(計(jì)劃功能)執(zhí)行/下達(dá)執(zhí)行命令(執(zhí)行功能)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間用于制定執(zhí)行計(jì)劃款康(包府)接近完美狀態(tài)的時(shí)間<標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的目的和功能>1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要想這么做判斷是否與這樣應(yīng)該這樣做的姿態(tài)相一致應(yīng)該這樣(檢查功能)若不一致標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間用于成果評(píng)定能正確判斷不正確條件(Loss)的時(shí)間Ⅷ-54)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間應(yīng)具備條件公正性(一貫性)在任何部門或現(xiàn)場(chǎng)都很公平的尺度適當(dāng)性(信賴性)用科學(xué)方法制定的,管理者和勞動(dòng)者都能接受普遍性根據(jù)通用的標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)速度概念而設(shè)定1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要Ⅷ-65)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間設(shè)定方法設(shè)定方法適用范圍<標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間設(shè)定方法>優(yōu)點(diǎn)缺點(diǎn)反復(fù)生產(chǎn)單件生產(chǎn)秒表觀測(cè)法攝影分析法WorkSampling法比較簡(jiǎn)單任何人都可做難于跟標(biāo)準(zhǔn)速度相比較-需要設(shè)定(Rating)生產(chǎn)之前不能設(shè)定直接觀測(cè)法PTS法-WF法-MODAPTS,-MTMSTD◎信賴程度和一貫性高客觀性和普遍性高不需要評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)速度容易消除不必要?jiǎng)幼骺稍谏a(chǎn)之前設(shè)定需要教育和訓(xùn)練合成法○實(shí)測(cè)資料法經(jīng)驗(yàn)判斷法不需要時(shí)間信賴度低沒有客觀性和一貫性容易包括不必要時(shí)間實(shí)績(jī)法◎1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要◎<表2>精密時(shí)間設(shè)定方法Ⅷ-1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要6)富余時(shí)間(1)富余時(shí)間在標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間中的概念標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的設(shè)定從設(shè)定標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)的精密時(shí)間開始。但是,對(duì)于不能制定為精密時(shí)間,不正規(guī)發(fā)生的各要素作業(yè),不設(shè)定各自的時(shí)間,而籠統(tǒng)地定為富余時(shí)間-即?富余是?沒有規(guī)定的-發(fā)生時(shí)間-發(fā)生頻率-所需時(shí)間的不正規(guī)作業(yè)-設(shè)定富余時(shí)容易加進(jìn)很多不標(biāo)準(zhǔn)要素,有時(shí)發(fā)生富余時(shí)間值過大的情況。比如-由于操作者失誤而引起的產(chǎn)品不良,再作業(yè)-機(jī)器故障,修理作業(yè)-材料等待,工程等待(2)富余的定義和構(gòu)成A)富余的定義
是加在精密時(shí)間,包括操作者個(gè)人事情引起的延遲,疲勞或無法避免的作業(yè)延遲等時(shí)間。7Ⅷ-1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要8B)富余的構(gòu)成富余人為富余非人為富余特殊富余私事富余:P疲勞富余:F作業(yè)富余:D工廠富余:J學(xué)習(xí)富余機(jī)械干涉富余獎(jiǎng)勵(lì)富余其他-根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間的使用目的不同,判斷特殊富余的包括與否。-很多企業(yè)的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間中不包括作業(yè)富余因此,私事富余,疲勞富余,延遲富余僅用于學(xué)術(shù)上的理論研究。Ⅷ-1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間概要9(3)富余和變動(dòng)要素a)個(gè)人私事富余(P)-個(gè)人私事富余是補(bǔ)償作業(yè)中斷的時(shí)間。包括解決私事,滿足喝水/洗刷/上廁所等生理要求的時(shí)間等。-若工廠的作業(yè)環(huán)境良好,人的生理需求基本一致,對(duì)個(gè)人或作業(yè)不單獨(dú)設(shè)定,全廠統(tǒng)一安排。b)疲勞富余(F)-疲勞富余是由于作業(yè)停止,延遲,速度下降而發(fā)生的補(bǔ)償時(shí)間。它是由作業(yè)環(huán)境,作業(yè)條件的不同而產(chǎn)生的體力上,精神上疲勞引起。-帶來疲勞的各種原因如下:~作業(yè)環(huán)境·溫度·照明·廢氣·噪音·空氣·濕度~作業(yè)條件·作業(yè)強(qiáng)度·作業(yè)場(chǎng)所·作業(yè)的體能要求·作業(yè)的精密度Ⅷ-1.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間間概要10c)作業(yè)富富余(D)-作業(yè)富余余是不正規(guī)發(fā)發(fā)生事情的補(bǔ)補(bǔ)償時(shí)間,它它是作業(yè)中難難免的,不包包括在正規(guī)作作業(yè)中。-延遲的內(nèi)內(nèi)容有:·不定期進(jìn)進(jìn)行的消除碎碎片作業(yè)(清清掃機(jī)器)·整頓電線線,細(xì)線,彈彈簧等部品的的混亂狀態(tài)·噴涂時(shí)噴噴嘴堵塞狀態(tài)態(tài)-上述內(nèi)容容因工廠的管管理水平和作作業(yè)特點(diǎn)不同同而各異d)工廠富富余(J)-工廠富余余是根據(jù)工廠廠管理需要而而中斷作業(yè)的的補(bǔ)償時(shí)間。。-具體內(nèi)容容有(各公司司具體情況有有所不同)·正常工作作時(shí)間內(nèi)作的的安全體操·正常工作作時(shí)間內(nèi)舉行行的儀式·正常工作作時(shí)間內(nèi)進(jìn)行行的整理,整整頓·正常工作作時(shí)間內(nèi)的打打扮,下班準(zhǔn)準(zhǔn)備Ⅷ-要素素程度(Level)12341.溫度2.通風(fēng)3.濕度4.噪音5.照明6.連續(xù)作作業(yè)時(shí)間7.作業(yè)周周期的單調(diào)性性8.體力要要求9.精神要要求10.姿勢(shì)勢(shì)5101520510203051015205102030510152020406080204060802040608010203050102030501.標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間間概要11e)特殊富富余-特殊富余余是除了a)-d)的所所有必要富余余的總稱,根根據(jù)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)時(shí)間的使用目目的不同,富富余時(shí)間各異異。(4)疲疲勞勞富富余余率率基基準(zhǔn)準(zhǔn)<表表3>要要素素(Point)分分析析Ⅷ-<表表4>疲疲勞勞富富余余率率表表范圍圍0-156157-163164-170171-177178-184185-191192-198199-205206-212213-219%分152103144185236277318369401044范圍圍220-226227-233234-240241-247248-254255-261262-268269-275276-282283-289%分1148125113551459156316661770187319772080范圍圍290-296297-303304-310311-317318-324325-331332-338339-345346-349350-%分218322862390249325962699271022810529108301111.標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)時(shí)間間概概要要12Ⅷ-要素素Level1Level2Level3Level4溫度度68-70。。F80-90。。F低于于40。。F高于于90。。F低于于35。。F高于于95。。F通風(fēng)風(fēng)有通通風(fēng)風(fēng)裝裝置置場(chǎng)場(chǎng)所所自然然通通風(fēng)風(fēng)有灰灰塵塵有煙煙霧霧,,毒毒氣氣,,灰塵塵濕度度40-50%(70-75F)不足足30%60-86%高溫溫超過過80%蒸汽汽室室,,下雨雨天天室室外外狀狀態(tài)態(tài)噪音音30-0dB能清清晰晰聽聽音音樂樂小于于30db(圖圖書書館館)60-90db90dB(沖沖床床聲聲)鍋爐爐房房:100db高頻頻噪噪音音照明明20-50ftCD檢查查作作業(yè)業(yè):50-100ft需要要特特殊殊照明的作作業(yè)需要連續(xù)續(xù)照明的特殊作作業(yè)沒有照明明的作業(yè)場(chǎng)所所連續(xù)作業(yè)業(yè)時(shí)間1分鐘內(nèi)內(nèi)結(jié)束作作業(yè)15分鐘鐘內(nèi)1小時(shí)內(nèi)內(nèi)超過1小小時(shí)單調(diào)性作業(yè)者每每天換工作形式式作業(yè)形式式是固定定的,但周期性性更換每天最少少反復(fù)10次作業(yè)1天天反復(fù)10次以上上精神要求求自動(dòng)化狀狀態(tài)不需要緊緊張時(shí)而需要要注意需要注意意(安全,,質(zhì)量)需要集中中精神姿勢(shì)勢(shì)坐著站著椅子用于于休息長(zhǎng)時(shí)間站站著<表5>疲勞勞度程度度(Level)選擇擇基準(zhǔn)1.標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)間概概要13Ⅷ-147)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)時(shí)間間的用途途是各種經(jīng)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)動(dòng)計(jì)劃的的基礎(chǔ),,測(cè)量成成果和評(píng)評(píng)價(jià)的尺尺度,可用于改改善活動(dòng)動(dòng)的基礎(chǔ)礎(chǔ)資料標(biāo)準(zhǔn)時(shí)時(shí)間間的用用途途所占比例例回答次數(shù)數(shù)12011611310710410180776866646255442517179.8%9.3%9.0%8.8%8.6%8.4%6.4%6.2%5.4%5.3%5.1%5.0%4.4%3.5%2.0%1.4%1.4%1.標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)間概概要1)為為了生產(chǎn)產(chǎn)計(jì)劃2)為為了求出出公司定定員3)為為了制定定標(biāo)準(zhǔn)成成本4)判判斷成本本為目的的5)為為了日程程計(jì)劃6)為為了比較較方法和和測(cè)量改改善效果果7)為為了算出出外協(xié)單單價(jià)8)為為了制定定長(zhǎng)期人人員計(jì)劃劃9)作作為生產(chǎn)產(chǎn)線平衡衡資料10)評(píng)評(píng)價(jià)作作業(yè)者成成果的尺尺度11)設(shè)設(shè)備空空間的計(jì)計(jì)劃基礎(chǔ)礎(chǔ)12)為為了加加班計(jì)劃劃13)評(píng)評(píng)價(jià)監(jiān)監(jiān)督者成成果的尺尺度14)為為了規(guī)規(guī)定等待待機(jī)器臺(tái)臺(tái)數(shù)15)為為了作作業(yè)訓(xùn)練練16)其其他Ⅷ-151)Rating的的定義作業(yè)觀測(cè)測(cè)者(時(shí)時(shí)間研究究者)把把頭腦中中的正規(guī)規(guī)作業(yè)態(tài)態(tài)(速度度,動(dòng)作作等)和和觀測(cè)對(duì)對(duì)象(操操作者)的作業(yè)狀狀態(tài)相比比較,使使之定量量化。2)Rating技技術(shù)3)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)速度度是沒有過度度體力和和精神疲疲勞狀態(tài)態(tài)下,每每天能連連續(xù)工作作,只要要努力就就容易達(dá)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)作業(yè)成果的速速度(Pace)∴激激勵(lì)速度度(IncentivePace):步步行10m為為6.2秒秒∴一一般速度度(NormalPace):步步行10m為為7.8秒秒2.設(shè)定定(Rating)□熟悉悉標(biāo)準(zhǔn)作作業(yè)狀態(tài)態(tài)(作業(yè)業(yè)速度)/感性性化□將評(píng)評(píng)價(jià)結(jié)果果定量化化Ⅷ-熟練度(Skill)最優(yōu)秀優(yōu)秀秀一般般不熟熟不良良良好好努力度(Effort)A1+0.13A2+0.12+0.15B1+0.10+0.15B2+0.08C1+0.05C2+0.02D0.00E1-0.04E2-0.08最優(yōu)秀優(yōu)秀秀一般般不熟熟良好好一致性(Consistency)+0.04B+0.03C+0.01D0.00E-0.02F-0.04A1+0.15A2+0.13B1+0.11B2+0.08C1+0.06C2+0.03D0E1-0.05E2-0.10F1-0.16F2-0.22+0.15+0.15作業(yè)環(huán)境境(Condition)+0.06B+0.04C+0.02D0E-0.03F-0.07理想的一般般F1-0.12F2-0.17不良優(yōu)秀秀良好好不良良不熟熟AA理想的一般般優(yōu)秀秀良好好不良良不熟熟162.設(shè)定定(Rating)<表6>Rating指數(shù)數(shù)表Ⅷ-評(píng)價(jià)項(xiàng)目目·熟練練度·努力力度·作業(yè)業(yè)環(huán)境·一致致性合計(jì)計(jì)記號(hào)號(hào)C2B1EC-平均評(píng)價(jià)價(jià)指數(shù)+0.03+0.10-0.03+0.01+0.11172.設(shè)定定(Rating)水平測(cè)試試法(Leveling法)Leveling法是是從4個(gè)個(gè)角度評(píng)評(píng)價(jià)作業(yè)業(yè)者,從從Rating指數(shù)表表找出評(píng)評(píng)價(jià)值,,評(píng)價(jià)值值總合加加上“1”的值值定為評(píng)價(jià)(Rate)值的的方法。。例如,觀觀測(cè)某一一作業(yè)結(jié)結(jié)果其作作業(yè)時(shí)間間是30秒利用上述述方法對(duì)對(duì)作業(yè)者者的狀態(tài)態(tài)評(píng)價(jià)結(jié)結(jié)果如下下這時(shí)Rate值值是Rate值=1+0.11=1.11(111%)實(shí)質(zhì)時(shí)間間是精密時(shí)間間=30(秒)x1.11=3.33(秒秒)Ⅷ-181)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)間資資料定義義按照標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)間的的使用要要求,把把標(biāo)準(zhǔn)時(shí)時(shí)間(不不包括富富余率的的精密時(shí)時(shí)間)綜綜合起來來的資料料構(gòu)成比例例回答次數(shù)數(shù)層次工作領(lǐng)域域(WorkUnit)PTS(WF,MODAPTS等)動(dòng)作時(shí)間資料各要素作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)資料1動(dòng)作2要素作業(yè)各工位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)資料3工程各中間產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)資料4中間產(chǎn)品各產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)資料5最終產(chǎn)品一般的標(biāo)準(zhǔn)資料料水平平3.標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)間資資料Ⅷ-192)標(biāo)標(biāo)準(zhǔn)資料料的特點(diǎn)點(diǎn)3.標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)間資資料○設(shè)定定標(biāo)準(zhǔn)時(shí)時(shí)間所需需時(shí)間短短(經(jīng)濟(jì)濟(jì)性高)○能設(shè)設(shè)定一貫貫性高的的標(biāo)準(zhǔn)時(shí)時(shí)間○可以以事先估估計(jì)○標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)間設(shè)設(shè)定簡(jiǎn)單單,能夠夠分工設(shè)設(shè)定Ⅷ-203)標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)資料制制作步驟驟體統(tǒng)分析對(duì)象作業(yè)分析類似性選定標(biāo)準(zhǔn)資料對(duì)象作業(yè)分析定性變化要素選擇主要變化要素制定MasterTable定義各作業(yè)/各工位標(biāo)準(zhǔn)資料程度判斷實(shí)用性狀態(tài)制作標(biāo)準(zhǔn)資料使用手冊(cè)訓(xùn)練操作者動(dòng)作分析決定變化內(nèi)容分析變化內(nèi)容綜合變化內(nèi)容綜合要素作業(yè)整理各要素作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)資料3.標(biāo)準(zhǔn)準(zhǔn)時(shí)間資資料Ⅷ-9、靜夜四無鄰鄰,荒居舊業(yè)業(yè)貧。。12月-2212月-22Sunday,December25,202210、雨中黃葉葉樹,燈下下白頭人。。。00:45:4900:45:4900:4512/25/202212:45:49AM11、以我獨(dú)沈沈久,愧君君相見頻。。。12月-2200:45:4900:45Dec-2225-Dec-2212、故故人人江江海海別別,,幾幾度度隔隔山山川川。。。。00:45:4900:45:4900:45Sunday,December25,202213、乍乍見見翻翻疑疑夢(mèng)夢(mèng),,相相悲悲各各問問年年。。。。12月月-2212月月-2200:45:4900:45:49December25,202214、他他鄉(xiāng)鄉(xiāng)生生白白發(fā)發(fā),,舊舊國(guó)國(guó)見見青青山山。。。。25十十二二月月202212:45:49上上午午00:45:4912月月-2215、比不不了得得就不不比,,得不不到的的就不不要。。。。。十二月月2212:45上上午12月月-2200:45December25,202216、行動(dòng)動(dòng)出成成果,,工作作出財(cái)財(cái)富。。。2022/12/250:45:4900:45:4925December202217、做前前,能能夠環(huán)環(huán)視四四周;;做時(shí)時(shí),你你只能能或者者最好好沿著著以腳腳為起起點(diǎn)的的射線線向前前。。。12:45:49上上午午12:45上上午00:45:4912月月-229、沒有有失敗敗,只只有暫暫時(shí)停停止成成功??!。12月月-2212月月-22Sunday,December25,202210、很多多事情情努力力了未未必有有結(jié)果果,但但是不不努力力卻什什么改改變也也沒有有。。。00:45:4900:45:4900:4512/25/202212:45:49AM11、成功就就是日復(fù)復(fù)一日那那一點(diǎn)點(diǎn)點(diǎn)小小努努力的積積累。。。12月-2200:45:4900:45Dec-2225-Dec-2212、世間成成事,不不求其絕絕對(duì)圓滿滿,留一一份不足足,可得得無限完完美。。。00:45:4900:45:4900:45Sunday,December25,202213、不知香香積寺,,數(shù)里入入云峰。。。12月-2212月-2200:45:4900:45:49December25,202214、意志堅(jiān)堅(jiān)強(qiáng)的人人能把世世界放在在手中像像泥塊一一樣任意意揉捏。。25十十二月202212:45:49上上午00:45:4912月-2215、楚塞三三湘接,,荊門九九派通。。。。十二月2212:45上上午12月-2200:45December25,202216、少年十五五二十時(shí),,步行奪得得胡馬騎。。。2022/12/250:45:4900:45:4925December202217、空山新雨雨后,天氣氣晚來秋。。。12:45:49上上午12:45上午00:45:4912月-229、楊柳散和和風(fēng),青山山
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025年企業(yè)與員工勞動(dòng)協(xié)議示范文本
- 2025年策劃合作項(xiàng)目合作方解除協(xié)議書
- 2025年建筑行業(yè)策劃合伙人合同樣本
- 2025年預(yù)防用生物制品項(xiàng)目規(guī)劃申請(qǐng)報(bào)告
- 2025年中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校教務(wù)主任合同
- 2025年倉(cāng)儲(chǔ)短期租賃策劃合同范本
- 2025年公共交通改善合同協(xié)議
- 2025年公司員工股權(quán)合作合同指南
- 2025年標(biāo)準(zhǔn)融資協(xié)調(diào)合同
- 2025年醫(yī)院醫(yī)師綜合雇傭協(xié)議
- 五年級(jí)數(shù)學(xué)(小數(shù)乘法)計(jì)算題專項(xiàng)練習(xí)及答案
- 交通法規(guī)教育課件
- 產(chǎn)前診斷室護(hù)理工作總結(jié)
- 6S管理知識(shí)培訓(xùn)課件
- 小學(xué)校長(zhǎng)任期五年工作目標(biāo)(2024年-2029年)
- 醫(yī)院培訓(xùn)課件:《猴痘流行病學(xué)特點(diǎn)及中國(guó)大陸首例猴痘病例調(diào)查處置》
- 氫氣-安全技術(shù)說明書MSDS
- 產(chǎn)科護(hù)士臨床思維能力培養(yǎng)
- 北師大版六年級(jí)下冊(cè)數(shù)學(xué)全冊(cè)表格式教案
- 開曼群島公司法2024版中文譯本(含2024年修訂主要內(nèi)容)
- 市政工程人員績(jī)效考核制度
評(píng)論
0/150
提交評(píng)論