自律部規(guī)章制度(5篇)_第1頁
自律部規(guī)章制度(5篇)_第2頁
自律部規(guī)章制度(5篇)_第3頁
自律部規(guī)章制度(5篇)_第4頁
自律部規(guī)章制度(5篇)_第5頁
已閱讀5頁,還剩15頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

自律部規(guī)章制度自律?部在學(xué)生的?日常管理工?作中發(fā)揮著?重要的作用?,是材料工?程學(xué)院分團(tuán)?委學(xué)生會(huì)的?重要組成部?分。為加強(qiáng)?自律部__?_建設(shè)和管?理,明確部?門和成員職?能,提高工?作效率,特?制定以下部?門規(guī)章制度?。一、部?門職責(zé)1?、開展學(xué)生?自律工作,?做好早操檢?查、監(jiān)督工?作。2、?對(duì)自律部、?學(xué)習(xí)部、生?活部每周檢?查情況做匯?總并作分析?。3、嚴(yán)?格執(zhí)行校學(xué)?生會(huì)和系學(xué)?生會(huì)的各項(xiàng)?規(guī)章制度,?配合其他部?門工作順利?開展。二?、部門成員?職責(zé)1、?部長(zhǎng)。根據(jù)?學(xué)生處的布?置和要求,?結(jié)合自律委?員會(huì)的情況?,制定學(xué)期?工作計(jì)劃,?直接負(fù)責(zé)自?律部的各項(xiàng)?工作,并主?持大型專項(xiàng)?活動(dòng)。同時(shí)?,總結(jié)工作?經(jīng)驗(yàn),定期?向?qū)W生處匯?報(bào)有關(guān)情況?。2、副?部長(zhǎng)。協(xié)助?部長(zhǎng)開展工?作,結(jié)合各?部意見、建?議,落實(shí)工?作計(jì)劃,指?導(dǎo)各部的工?作,及時(shí)協(xié)?調(diào)解決各部?門日常工作?中的問題。?另外,部長(zhǎng)?及副部長(zhǎng)應(yīng)?該注意同學(xué)?們關(guān)于早操?管理方面的?意見和建議?,及時(shí)向?qū)W?校反映并配?合學(xué)校解決?同學(xué)們的此?類問題。?3、干事。?依照部門安?排,開展活?動(dòng)。協(xié)助部?長(zhǎng)、副部長(zhǎng)?統(tǒng)籌、配合?各個(gè)部門開?展工作,建?立自律部人?員檔案和做?好檔案歸檔?工作,對(duì)新?生早操進(jìn)行?考核與監(jiān)督?管理。對(duì)各?部進(jìn)行的工?作進(jìn)行監(jiān)督?。團(tuán)結(jié)內(nèi)部?,加強(qiáng)與各?部的溝通,?做好橋梁和?紐帶作用,?并負(fù)責(zé)監(jiān)督?檢查早操秩?序等。三?、工作要求?1、干事?必須按時(shí)出?操查操,不?得遲到、早?退,有事提?前請(qǐng)假,并?請(qǐng)本部其他?人員替班。?2、檢查?人員在檢查?期間應(yīng)以身?作則,做到?公平、公正?,不徇私。?3、每次?檢查完畢后?檢查結(jié)果必?須及時(shí)上交?、匯總,并?報(bào)負(fù)責(zé)人備?案以及反饋?給各級(jí)部。?4、自律?部所有成員?應(yīng)積極參加?學(xué)校___?的各項(xiàng)活動(dòng)?,并起到領(lǐng)?導(dǎo)帶頭作用?,以身作則?,積極維護(hù)?自律部的形?象。5、?自律部成員?應(yīng)能夠做到?來自同學(xué)并?走到同學(xué)中?去,積極搜?集同學(xué)們對(duì)?學(xué)校早操方?面的建議和?意見,及時(shí)?匯總并向負(fù)?責(zé)人匯報(bào)。?四、部門?例會(huì)制度?1、部門例?會(huì)每?jī)芍苷?開一次,如?有特殊情況?可另作安排?。2、例?會(huì)安排專人?做好會(huì)議內(nèi)?容記錄。?3、部門會(huì)?議要求做好?前一階段工?作的工作總?結(jié),分析工?作中存在的?問題;并對(duì)?下一階段的?工作內(nèi)容作?安排。4?、會(huì)議期間?所有成員應(yīng)?積極發(fā)言,?表達(dá)自己的?想法,積極?參加部門各?項(xiàng)事務(wù)的商?定。5、?如無特殊情?況,要求部?門所有成員?不得缺席例?會(huì),不得遲?到早退;會(huì)?議前要求將?手機(jī)調(diào)為靜?音或關(guān)機(jī)狀?態(tài)。五、?部門考核制?度1、部?門考核要求?堅(jiān)持公正、?公開、民主?的原則。?2、部門考?核內(nèi)容主要?包括工作態(tài)?度、工作能?力、平時(shí)考?勤等項(xiàng)內(nèi)容?。3、部?門考核結(jié)果?要求在成員?內(nèi)部進(jìn)行公?示。如有異?議,可向?qū)W?生會(huì)主席團(tuán)?或部長(zhǎng)申請(qǐng)?復(fù)核。4?、考核細(xì)則?。依照個(gè)人?表現(xiàn),在學(xué)?期末將對(duì)副?部及干事評(píng)?分(總分_?__分)。?1)早操檢?查及開例會(huì)?時(shí)遲到、早?退每人次扣?___分,?缺勤每人次?扣___分?;2)擅自?離開工作崗?位每人次扣?___分;?3)檢查期?間態(tài)度不認(rèn)?真每人次扣?___分;?4)查操?時(shí)徇私每人?次扣___?分,并由負(fù)?責(zé)人記錄,?報(bào)部長(zhǎng)備案?;5)請(qǐng)假?每人次扣_?__分,替?班人員每人?次加___?分;6)?每月請(qǐng)假不?準(zhǔn)超過兩次?,累計(jì)超過?兩次后以缺?勤計(jì)。無故?缺勤一次者?予以部?jī)?nèi)通?報(bào),達(dá)兩次?者予以大會(huì)?警告并免去?部?jī)?nèi)職務(wù);?三次者予以?勒令退出自?律部;例會(huì)?會(huì)無故缺勤?者,扣__?_分。7?)工作積極?,并能提出?合理建議每?人次加2—?___分;?8)以月為?單位,全勤?每人次加_?__分;?9)不服從?自律部管理?每人次扣_?__分,態(tài)?度惡劣者勸?退;10?)工作期間?處理問題不?合理,損害?自律委員會(huì)?形象者扣_?__分,情?況嚴(yán)重者直?接清退。?六、部門_?__選拔制?度1、參?選要求。在?本部門具有?半年及其以?上工作經(jīng)歷?,具有豐富?的工作經(jīng)驗(yàn)?;具有良好?的___、?管理、領(lǐng)導(dǎo)?能力;工作?認(rèn)真負(fù)責(zé)、?態(tài)度積極;?學(xué)習(xí)成績(jī)優(yōu)?良,在學(xué)生?中能起到模?范帶頭作用?,未受到任?何處分。?2、選拔過?程:1)?符合上述條?件的同學(xué)在?學(xué)生會(huì)換屆?選舉前向主?席團(tuán)提交書?面申請(qǐng)。2?)由學(xué)生會(huì)?主席團(tuán)對(duì)申?請(qǐng)同學(xué)進(jìn)行?考核。3)?報(bào)請(qǐng)學(xué)工辦?老師批準(zhǔn)同?意。七、?自律部副部?及干事培養(yǎng)?1)、溝?通能力。大?學(xué)生要學(xué)會(huì)?交流,學(xué)會(huì)?與人相處,?不僅是現(xiàn)在?在學(xué)校內(nèi)交?流,還要學(xué)?會(huì)以后在社?會(huì)上交流。?這就需要有?文化,需要?學(xué)好交流的?技巧,我們?應(yīng)該鼓勵(lì)新?干事多去聽?一些社交的?講座,當(dāng)然?光理論是不?夠的,所以?在進(jìn)學(xué)生會(huì)?的一個(gè)月對(duì)?鍛煉他們的?交流能力就?至關(guān)重要。?2)、創(chuàng)?新能力。創(chuàng)?新能力包含?幾個(gè)方面,?即找問題、?出思路、想?辦法、巧實(shí)?現(xiàn)、能表達(dá)?。找問題是?一個(gè)觀察和?發(fā)現(xiàn)的過程?,出思路是?一個(gè)思考過?程,實(shí)現(xiàn)是?一個(gè)實(shí)踐過?程,表達(dá)則?是以上各個(gè)?過程的總和?。就本人認(rèn)?為寫一份好?的策劃是最?能鍛煉人的?方式,本學(xué)?期我部將_?__兩次大?型活動(dòng),即?新生廣播操?比賽和全校?象棋大賽,?將要求每個(gè)?干事針對(duì)兩?次活動(dòng)做一?份策劃書,?以鍛煉其創(chuàng)?新能力。?3)、表達(dá)?能力。表達(dá)?___要分?書面和口頭?表達(dá),口頭?表達(dá)___?要是通過短?報(bào)告的形式?,例如例會(huì)?上的總結(jié),?部門活動(dòng)上?的主持,發(fā)?通知等等;?書面能力也?通過寫總結(jié)?,活動(dòng)方案?,通訊等來?鍛煉。4?)、基礎(chǔ)能?力。在第一?學(xué)期里,_?__干事怎?樣使用of?fice工?具,將e_?__cel?表格、wo?rd文檔做?美觀。自?律部將以“?工作過硬、?作風(fēng)優(yōu)良、?紀(jì)律嚴(yán)明、?保障有力”?為總要求,?以“公平、?公正、公開?”為工作原?則,力求把?自律部建設(shè)?成一個(gè)先進(jìn)?的、強(qiáng)大的?、正規(guī)的學(xué)?生自律部門?;一個(gè)有戰(zhàn)?斗力的團(tuán)隊(duì)?、一個(gè)管理?型的部門;?一個(gè)深受學(xué)?生信任的部?門;一個(gè)具?有特色的自?律部。本?規(guī)定自公布?之日起開始?實(shí)行,最終?解釋權(quán)歸材?料工程學(xué)院?分團(tuán)委學(xué)生?會(huì)自律部所?有。材料?工程學(xué)院分?團(tuán)委學(xué)生會(huì)?自律部自律部規(guī)章制度(二)第一?章總則第?一條為維護(hù)?學(xué)院正常的?教育教學(xué)秩?序和生活秩?序,保障同?學(xué)身心健康?,促進(jìn)學(xué)生?德、智、體?、美全面發(fā)?展,依據(jù)學(xué)?校、學(xué)院的?各項(xiàng)規(guī)章制?度,制定本?規(guī)定。第?二條自律部?歸屬___?大學(xué)科技學(xué)?院宿舍管理?委員會(huì)第二?條本規(guī)定用?于___?學(xué)科技學(xué)院?學(xué)生宿管會(huì)?自律部管理?。第三條?成為宿管會(huì)?自律部秩序?維護(hù)部的部?員后,就必?須遵守《自?律部規(guī)章制?度》第二?章部員第?一條凡具有?我院正式學(xué)?籍,有志于?安全保衛(wèi)工?作,承認(rèn)并?守本部規(guī)章?制度,自愿?參加本部工?作,經(jīng)我部?考核合格,?即可成為正?式部員。新?部員個(gè)人資?料由自律部?報(bào)院學(xué)生工?作部備案。?部員發(fā)放統(tǒng)?一標(biāo)牌。?第二條部員?應(yīng)具備下列?條件:1?、遵紀(jì)守法?、有良好的?道德品質(zhì)和?高度的工作?熱情及責(zé)任?感,有吃苦?耐勞和樂于?奉獻(xiàn)的精神?。2、熱?心為全院師?生、本部服?務(wù);同學(xué)之?間相互團(tuán)結(jié)?、學(xué)習(xí)、尊?重、監(jiān)督。?3、有較?好的身體素?質(zhì)。4、?有一定的交?際能力和體?育特長(zhǎng)或?qū)?作等。勝任?本部所分配?的各項(xiàng)任務(wù)?。5、嚴(yán)?于律己,樹?立自身院內(nèi)?、院外的形?象。第三?條部員的權(quán)?利:1、?在本部?jī)?nèi)有?選舉權(quán)和被?選舉權(quán)。?2、對(duì)本部?領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)成?員有監(jiān)督權(quán)?,對(duì)部?jī)?nèi)工?作有提出建?議和意見的?權(quán)利。3?、對(duì)院內(nèi)的?各種活動(dòng)有?出席權(quán)利。?第四條部?員的義務(wù)。?1、有遵?守本部章程?及決議、積?極參加本部?會(huì)議及各項(xiàng)?活動(dòng)的義務(wù)?。2、有?支持配合本?部工作、維?護(hù)本部威望?與聲譽(yù)的義?務(wù)。3、?有及時(shí)、按?要求完成本?部布置的任?務(wù)的義務(wù)。?4、有及?時(shí)向?qū)W生工?作部、保衛(wèi)?科反映學(xué)院?不安全因素?的義務(wù)。?第五條部員?有下列情況?之一者即被?取消部員資?格:1、?違___法?律法規(guī),在?院內(nèi)外造成?不良影響者?。2、觸?犯學(xué)院規(guī)章?制度、受學(xué)?院行政處分?者。3、?無故不履行?本部義務(wù)和?不參加本部?工作三次以?上(含三次?)者。4?、無故曠值?___次、?遲到___?次者;5?、造成部里?嚴(yán)重的聲譽(yù)?損壞經(jīng)常委?會(huì)討論投票?過半數(shù)者;?6、各領(lǐng)?導(dǎo)干部無故?曠會(huì)___?次者,取消?其職務(wù);部?員無故曠會(huì)?___次者?取消其部員?資格。7?、不服從領(lǐng)?導(dǎo),一意孤?行者。第?六條其它?1、部員每?學(xué)期期末做?工作總結(jié),?并以書面形?式交自律部?備案。3?、本部實(shí)行?聘用制。聘?用期滿對(duì)其?表現(xiàn)好的部?員可繼續(xù)聘?任。4、?部員畢業(yè)作?自動(dòng)退出處?理,凡要求?退部的部員?均需寫出申?請(qǐng)書,并經(jīng)?常務(wù)會(huì)審核?批準(zhǔn)后,方?可離部。?第二章__?_機(jī)構(gòu)第?七條本部_?__機(jī)構(gòu)由?常委會(huì)、秘?書處、秩序?維護(hù)隊(duì)三部?分組成。?第八條本部?負(fù)責(zé)人由部?長(zhǎng)、副部長(zhǎng)?、秘書長(zhǎng)、?秩序維護(hù)隊(duì)?隊(duì)長(zhǎng)組成。?實(shí)行部長(zhǎng)負(fù)?責(zé)制。第?九條本部部?長(zhǎng)、副部長(zhǎng)?、秘書長(zhǎng)、?秩序維護(hù)隊(duì)?隊(duì)長(zhǎng)組成常?委會(huì),是本?部的最高權(quán)?力機(jī)關(guān),其?職權(quán)是:?1、___?和批準(zhǔn)各項(xiàng)?工作計(jì)劃和?工作報(bào)告。?2、討論?和決定本部?的工作方針?、任務(wù)及有?關(guān)重要事項(xiàng)?。3、討?論和決定本?部部員的辭?職、辭退事?項(xiàng)。第三?章部門及崗?位職責(zé)部?長(zhǎng)職責(zé):?1、負(fù)責(zé)召?開本部的全?體部員會(huì)議?,傳達(dá)學(xué)院?的各項(xiàng)方針?政策,研究?和布置本部?的工作。?2、做好本?部的人事任?免工作,負(fù)?責(zé)審批各項(xiàng)?的經(jīng)費(fèi)開支?。3、負(fù)?責(zé)做好下情?上達(dá)和上情?下達(dá)的工作?,經(jīng)常向主?管領(lǐng)導(dǎo)反映?情況,匯報(bào)?工作和請(qǐng)示?工作,并及?時(shí)向下屬布?置工作。?4、負(fù)責(zé)_?__起草本?部年度工作?計(jì)劃和總結(jié)?,并對(duì)工作?執(zhí)行的情況?進(jìn)行監(jiān)督和?檢查。副?部長(zhǎng)職責(zé):?1、指導(dǎo)?和監(jiān)督下屬?部門的工作?。2、協(xié)?助部長(zhǎng)做好?各項(xiàng)工作,?部長(zhǎng)因故不?在職時(shí),代?理部長(zhǎng)主持?工作。3?、加強(qiáng)對(duì)下?屬人員的培?訓(xùn),調(diào)動(dòng)他?們的工作積?極性。4?、負(fù)責(zé)重要?文件的起草?工作。如。?申請(qǐng)書,向?領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)示等?。5、負(fù)?責(zé)對(duì)下屬部?門負(fù)責(zé)人的?選拔工作。?秘書處職?責(zé):1、?管理本部的?活動(dòng)經(jīng)費(fèi),?制定各項(xiàng)活?動(dòng)經(jīng)費(fèi)預(yù)算?。2、管?理好本部的?財(cái)物,統(tǒng)一?購置好活動(dòng)?所需工作用?品及其它物?品。3、?負(fù)責(zé)會(huì)議通?知、會(huì)議主?持,做好會(huì)?議準(zhǔn)備工作?,負(fù)責(zé)全體?部員考勤資?料的登記及?管理。4?、管理本部?檔案,負(fù)責(zé)?各部員的考?勤。5、?做好會(huì)議的?記錄,負(fù)責(zé)?安排值班和?開展內(nèi)務(wù)工?作。6、?負(fù)責(zé)起草本?部相關(guān)文稿?。7、對(duì)?各總值的工?作進(jìn)行監(jiān)督?,定期向部?長(zhǎng)匯報(bào)工作?。秩序維?護(hù)隊(duì)職責(zé):?1、護(hù)校?隊(duì)成員都要?熱情關(guān)心學(xué)?校管理,自?覺維護(hù)校園?秩序,保護(hù)?師生人身安?全和學(xué)校財(cái)?產(chǎn),敢于同?擾亂學(xué)校教?學(xué)秩序的人?和事做斗爭(zhēng)?。2、協(xié)?同學(xué)校門衛(wèi)?管理校園周?邊環(huán)境,防?止社會(huì)閑散?人員進(jìn)入校?園,防止不?法分子侵入?學(xué)校破壞搗?亂。3、?嚴(yán)禁學(xué)生攜?帶管制刀具?、危害__?_,一經(jīng)發(fā)?現(xiàn)立即沒收?。及時(shí)制止?校園周圍及?校園內(nèi)學(xué)生?之間的打架?斗歐事件及?破壞校產(chǎn)事?件,并將有?關(guān)當(dāng)事人移?交學(xué)院處理?。4、遇?有學(xué)生在校?園內(nèi)搞不安?全,不健康?活動(dòng)的要及?時(shí)制止。?6、自覺履?行職責(zé),按?時(shí)到崗,辦?好交接手續(xù)?,并填好值?班記錄表。?7、按時(shí)?參加每星期?的例會(huì),匯?報(bào)上星期工?作。8、?值班時(shí)發(fā)生?大小事情需?詳細(xì)記錄。?9、將當(dāng)?班工作做總?結(jié),寫入工?作簿。各?部要嚴(yán)格把?握工作職責(zé)?,相互監(jiān)督?、促進(jìn),對(duì)?各部門的建?議或意見,?需以正常渠?道提出,不?得有越權(quán)行?為,否則視?其情節(jié)輕重?者由常委會(huì)?議討論給予?嚴(yán)肅處理。?第四章值?班制度第?十一條部員?值班時(shí)間早?上9:00?——12:?00(周末?)下午2:?30——5?:00(周?末)晚上7?:30——?11:00?(每天)其?他值班時(shí)間?根據(jù)部員的?課程安排制?定第十二?條值班期間?不允許睡覺?、吃東西、?大聲叫喊、?聚眾聊天、?打鬧等做與?本職無關(guān)的?事情。第?十三條值班?期間站有站?姿,坐有坐?相。要保持?良好的形象?。第十四條?值班人員在?巡邏工作中?,若發(fā)現(xiàn)給?學(xué)院帶來危?害及違反學(xué)?院規(guī)定的行?為發(fā)生,應(yīng)?及時(shí)匯報(bào)給?總值,視情?節(jié)大小妥善?處理。事態(tài)?嚴(yán)重的應(yīng)及?時(shí)上報(bào)學(xué)生?工作部、保?衛(wèi)科處理。?第十五條?工作中若有?急事,需短?時(shí)間離開的?,必須得到?本部負(fù)責(zé)人?的批準(zhǔn)方可?離開,擅自?離開者視為?早退。第?十六條工作?中注意工作?方法,態(tài)度?和藹。不與?院內(nèi)外人員?發(fā)生沖突,?要以理服人?。第十七條?因故不能值?班的部員需?提前半天向?當(dāng)班總值書?面請(qǐng)假,經(jīng)?同意后自行?找部員代班?,事后及時(shí)?銷假,其他?人員不得擅?自批假。因?急事未能書?面請(qǐng)假的事?后補(bǔ)假條,?代班部員沒?有按時(shí)到崗?值班,視請(qǐng)?假部員曠值?。因故不能?值班的總值?需提前半天?向部長(zhǎng)書面?請(qǐng)假,經(jīng)同?意后自行找?總值代班。?第五章經(jīng)?費(fèi)使用制度?第十八條?本部經(jīng)費(fèi)_?__1、?自籌經(jīng)費(fèi)?2、外聯(lián)拉?贊助3、?學(xué)院撥款?4、各類活?動(dòng)所獲得經(jīng)?費(fèi)第十九?條經(jīng)費(fèi)使用?審批制度:?1、使用?經(jīng)費(fèi)___?元以下,可?有秘書處審?批。2、?使用經(jīng)費(fèi)_?__元以上?___元以?下的由部長(zhǎng)?審批。3?、使用經(jīng)費(fèi)?___元以?上___元?以下的由常?委會(huì)議討論?決定,并由?部長(zhǎng)親自審?批。4、?使用經(jīng)費(fèi)_?__元以上?的需請(qǐng)示院?主管領(lǐng)導(dǎo)審?批。第二?十條所有經(jīng)?費(fèi)必須來源?合法化,支?出透明化,?所有經(jīng)費(fèi)開?示統(tǒng)一__?_方可進(jìn)行?報(bào)銷,報(bào)銷?金額最高為?所申請(qǐng)資金?,超出部分?不予以報(bào)銷?,自行負(fù)責(zé)?。第二十?一條附注?1、本章程?最終解釋權(quán)?歸___?學(xué)科技學(xué)院?宿舍管理委?員會(huì)自律部?。2、本?章程從即日?起執(zhí)行。?3、附件。?秩序維護(hù)隊(duì)?工作條例。?附件第一條?工作人員要?求1、操?行要好,嚴(yán)?格要求自我?有較強(qiáng)的自?我約束力,?能自覺遵守?學(xué)院的各項(xiàng)?規(guī)章制度。?2、要在?工作中不斷?思索,大膽?創(chuàng)新。3?、工作時(shí)態(tài)?度要好,大?膽管理,以?理服人。?4、堅(jiān)持“?公平、公正?、公開”,?服從管理統(tǒng)?一調(diào)動(dòng),工?作中不搞小?___?、個(gè)人主義?,不鬧個(gè)人?情緒。有問?題及時(shí)反映?。5、值?班時(shí)必須統(tǒng)?一佩戴部牌?。6、要?堅(jiān)持原則,?敢于管理,?注意學(xué)會(huì)保?護(hù)自己。?第二條考核?方法:1?、不得遲到?早退,無故?缺席,凡遲?到早退、無?故缺席者按?有關(guān)規(guī)定處?理。2、?工作中態(tài)度?要嚴(yán)格認(rèn)真?,不徇私舞?弊,不濫用?職權(quán),大膽?管理。3?、由于工作?態(tài)度馬虎、?包庇縱容造?成一定影響?者視情節(jié)輕?重予以警告?、辭退等處?罰。4、?在工作中表?現(xiàn)突出,無?遲到早退、?無故缺席,?認(rèn)真負(fù)責(zé)者?給予一定的?獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)獲?得各項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)?(包括國(guó)家?級(jí)、省級(jí)、?校級(jí)、院級(jí)?)者給予獎(jiǎng)?勵(lì)。5、?本部實(shí)行量?化管理符合?條件者授予?“工作積極?分子”榮譽(yù)?稱號(hào)。自律部規(guī)章制度(三)總則?___?學(xué)商學(xué)院自?律部,是商?學(xué)院學(xué)生會(huì)?的日常事務(wù)?處理部門,?是我學(xué)院學(xué)?生工作的重?要力量之一?。為了有效?地管理和_?__本部門?成員,加強(qiáng)?自律部的凝?聚力和創(chuàng)造?力,保證我?部門能及時(shí)?高效的完成?各項(xiàng)工作,?更好地為學(xué)?院的老師和?同學(xué)提供各?項(xiàng)服務(wù),特?制定本條例?。宗旨:?維護(hù)秩序,?營(yíng)造和諧?原則:團(tuán)結(jié)?協(xié)作,認(rèn)真?負(fù)責(zé),實(shí)事?求是部訓(xùn)?:務(wù)實(shí),高?效,嚴(yán)謹(jǐn)?口號(hào):服務(wù)?同學(xué),文明?自律主要?工作職能?一、自律部?主要負(fù)責(zé)日?常考勤工作?,督促違紀(jì)?同學(xué)改正錯(cuò)?誤,使學(xué)院?形成一個(gè)良?好的學(xué)風(fēng)、?院風(fēng)。二?、自律部負(fù)?責(zé)維持各種?活動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)?秩序,提高?同學(xué)自律意?識(shí)。三、?自律部還負(fù)?責(zé)每周的班?級(jí)課程檢查?,宿舍安全?、衛(wèi)生檢查?,為同學(xué)們?營(yíng)造一個(gè)溫?馨、安全的?學(xué)習(xí)與生活?的環(huán)境。?四、與全院?___員保?持聯(lián)系,做?好任務(wù)的上?傳下達(dá),做?好對(duì)___?員的管理和?評(píng)優(yōu)。五?、積極配合?學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老?師、學(xué)院學(xué)?生會(huì)各部門?及校會(huì)共同?完成各項(xiàng)工?作。工作?原則一、?團(tuán)結(jié)協(xié)作原?則。繼承、?發(fā)揚(yáng)學(xué)生會(huì)?的團(tuán)結(jié)互助?精神,協(xié)助?學(xué)生會(huì)其他?部門完成各?項(xiàng)工作工作?。同時(shí)本部?門成員更應(yīng)?加強(qiáng)合作,?為各項(xiàng)工作?的順利完成?奠定堅(jiān)實(shí)基?礎(chǔ)。二、?認(rèn)真負(fù)責(zé)原?則。認(rèn)真進(jìn)?行各班的考?勤工作,對(duì)?各自負(fù)責(zé)的?班級(jí)要有責(zé)?任心,切實(shí)?做到檢查結(jié)?果的真實(shí)準(zhǔn)?確。三、?實(shí)事求是原?則。一切都?應(yīng)從同學(xué)們?的實(shí)際情況?出發(fā)在工作?中充分考慮?同學(xué)們的要?求,收集和?反饋學(xué)生的?意見和建議?,及時(shí)向上?級(jí)領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)?情況,為同?學(xué)們做實(shí)事?。工作職?責(zé)一、部?長(zhǎng)工作職責(zé)?1、認(rèn)真?學(xué)習(xí)專業(yè)知?識(shí),協(xié)調(diào)好?學(xué)習(xí)和工作?的關(guān)系。?2、主持領(lǐng)?導(dǎo)自律部例?會(huì),對(duì)上周?情況進(jìn)行工?作總結(jié),向?部門傳達(dá)學(xué)?院下達(dá)的各?項(xiàng)任務(wù)。?3、遭遇_?__,第一?時(shí)間將情況?上報(bào)主席以?及學(xué)工組老?師。4、?遵守學(xué)生會(huì)?有關(guān)規(guī)章制?度和工作規(guī)?范,支持學(xué)?生會(huì)全面發(fā)?展工作,積?極配合學(xué)生?會(huì)及其他部?門的工作。?5、積極?參加商院各?項(xiàng)活動(dòng),合?理安排部門?人員完成商?院下達(dá)給部?門的工作,?為商院爭(zhēng)取?榮譽(yù)。6?、推動(dòng)部門?內(nèi)部建設(shè),?推行小組制?度,任命副?部為組長(zhǎng),?合理安排各?組人數(shù)。?二、副部工?作職責(zé)1?、認(rèn)真學(xué)習(xí)?專業(yè)知識(shí),?協(xié)調(diào)好學(xué)習(xí)?和工作的關(guān)?系。2、?整理匯總課?檢表、舍檢?表、晚檢表?及考勤表情?況,及時(shí)上?交。3、?遭遇___?,第一時(shí)間?將情況上報(bào)?部長(zhǎng)。4?、擔(dān)任部門?內(nèi)部各小組?組長(zhǎng),協(xié)助?部長(zhǎng)進(jìn)行干?事培訓(xùn)、監(jiān)?督和考核。?5、積極?參加商院各?項(xiàng)活動(dòng),為?商院爭(zhēng)取榮?譽(yù)。6、?制作好干事?無課表,每?周對(duì)干事進(jìn)?行工作安排?,及時(shí)下發(fā)?通知。7?、大型節(jié)假?日返校時(shí),?統(tǒng)計(jì)學(xué)生返?校情況。?8、密切聯(lián)?系校會(huì),協(xié)?助校會(huì)開展?工作。9?、制作全院?___員_?__、部門?內(nèi)部___?。10、?負(fù)責(zé)全院學(xué)?生中行卡號(hào)?的收集,為?商院成功下?發(fā)副食品補(bǔ)?貼提供正確?信息。三?、干事工作?職責(zé)1、?認(rèn)真學(xué)習(xí)專?業(yè)知識(shí),協(xié)?調(diào)好學(xué)習(xí)和?工作的關(guān)系?。2、認(rèn)?真高效完成?部長(zhǎng)、副部?交代的常規(guī)?工作。3?、遭遇__?_,第一時(shí)?間將情況上?報(bào)組長(zhǎng)。?4、發(fā)揮良?好的團(tuán)隊(duì)精?神和協(xié)助精?神,團(tuán)結(jié)友?愛,互幫互?助,協(xié)作完?成各項(xiàng)部門?工作。5?、積極參加?商院各項(xiàng)活?動(dòng),為商院?爭(zhēng)取榮譽(yù)。?6、做好?部門例會(huì)的?會(huì)議記錄,?會(huì)后小組討?論交流。?日常行為規(guī)?范1、自?律部成員要?嚴(yán)于律已,?遵守部門規(guī)?章制度,認(rèn)?真完成任務(wù)?,互助共勉?,樹立我部?門優(yōu)良形象?和聲譽(yù)。?2、自律部?成員不得擅?自用自律部?或院學(xué)生會(huì)?的名義為自?已謀求私利?。3、自?律部成員例?行舍檢時(shí),?應(yīng)禮貌待人?,進(jìn)入他人?宿舍時(shí)先敲?門,說明來?意。認(rèn)真按?照舍檢標(biāo)準(zhǔn)?來給被檢查?宿舍評(píng)分,?不帶有私人?感情。4?、自律部成?員在晚檢時(shí)?要認(rèn)真完成?學(xué)院布置的?任務(wù),積極?配合校會(huì)工?作。5、?自律部成員?有課檢工作?時(shí),必須在?下課前到達(dá)?指定地點(diǎn),?等待老師下?課。課檢時(shí)?先敲門,說?明來意,語?言文明,認(rèn)?真記錄班級(jí)?出勤的信息?。6、自?律部成員須?在每周二前?確保訂好例?會(huì)教室,訂?教室人員以?小組形式輪?流,組內(nèi)成?員自行協(xié)調(diào)?。7、自?律部成員在?周二例會(huì)時(shí)?須按時(shí)到達(dá)?例會(huì)教室,?不遲到、不?要退、不曠?會(huì)。若有特?殊情況或請(qǐng)?假等,必須?在例會(huì)之前?向組長(zhǎng)匯報(bào)?,組長(zhǎng)再向?部長(zhǎng)報(bào)告。?8、自律?部成員在例?會(huì)上須認(rèn)真?聽取部門總?結(jié)和工作安?排,做好相?應(yīng)的筆記,?不做與會(huì)議?無關(guān)的事情?。參加例會(huì)?及工作時(shí)自?覺將手機(jī)調(diào)?至震動(dòng)或靜?音,保持會(huì)?場(chǎng)的安靜。?9、自律?部成員在工?作中出現(xiàn)錯(cuò)?誤要追究當(dāng)?事人和組長(zhǎng)?的責(zé)任。?10、自律?部成員在執(zhí)?行任務(wù)時(shí),?須有認(rèn)真、?積極的態(tài)度?,并佩戴好?工作證。?11、自律?部成員要熱?愛部門,秉?著對(duì)部門負(fù)?責(zé)、為學(xué)院?服務(wù)的精神?,奉獻(xiàn)自已?的力量。?干事培訓(xùn)?一、基本素?質(zhì)培訓(xùn):?1、適應(yīng)大?學(xué)生活培訓(xùn)?。2、自?我管理能力?提高培訓(xùn)。?3、增強(qiáng)?___榮譽(yù)?感與責(zé)任感?培訓(xùn)。二?、部門概況?培訓(xùn):1?、學(xué)院團(tuán)委?學(xué)生會(huì)基本?情況介紹。?2、部門?基本情況介?紹。3、?部門日常工?作基本情況?介紹。三?、.工作技?能培訓(xùn):?1、溝通、?交流技能培?訓(xùn)。要求掌?握禮貌的溝?通方法,有?效溝通的原?則,交流溝?通中應(yīng)注意?的態(tài)度等。?2、部門?常規(guī)工作培?訓(xùn)。要求掌?握部門各項(xiàng)?常規(guī)工作,?掌握基礎(chǔ)電?腦辦公軟件?的使用,特?別是能熟練?使用e__?_cel完?成各類表格?的統(tǒng)計(jì),如?舍檢、課檢?、考勤表統(tǒng)?計(jì)和制作等?。3、基?本應(yīng)用文寫?作培訓(xùn)。包?括策劃書、?工作計(jì)劃、?工作總結(jié)、?會(huì)議記錄等?。4、所?有參加培訓(xùn)?的干事務(wù)必?按時(shí)出席,?認(rèn)真聽講,?積極發(fā)言討?論,不可無?故缺席、遲?到。5、?部分培訓(xùn)內(nèi)?容會(huì)在第一?學(xué)期進(jìn)行,?其余培訓(xùn)內(nèi)?容則在第二?學(xué)期進(jìn)行?獎(jiǎng)罰制度?參照學(xué)分制?,我們給每?位干事基礎(chǔ)?分___分?。在優(yōu)秀優(yōu)?秀干事評(píng)比?中這個(gè)分?jǐn)?shù)?占___%?,副部、部?長(zhǎng)給的分?jǐn)?shù)?分別占__?_%、__?_%。干事?有優(yōu)秀表現(xiàn)?的則適當(dāng)予?以加分,干?事每次違反?相關(guān)規(guī)定都?將在這__?_分中扣去?一定的分?jǐn)?shù)?。一、獎(jiǎng)?勵(lì)制度:?1、對(duì)工作?積極負(fù)責(zé),?嚴(yán)謹(jǐn)認(rèn)真的?干事予以肯?定和表揚(yáng),?并在第二學(xué)?期優(yōu)先向院?學(xué)生會(huì)推薦?優(yōu)秀干事。?2、樂于?助人、有好?人好事者一?次加___?分。3、?工作中得到?學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)老?師的表揚(yáng)者?一次加__?_分。3?、積極參加?學(xué)院、學(xué)校?活動(dòng)者,每?次加___?分;在活動(dòng)?中取得優(yōu)秀?成績(jī)并為學(xué)?院爭(zhēng)得榮譽(yù)?者一次加_?__分。?4、能為部?門提供有效?的意見或建?議,并確實(shí)?為部門的發(fā)?展起到一定?的積極作用?的,一次加?___分。?5、有其?他優(yōu)異表現(xiàn)?,并被部長(zhǎng)?、副部、其?他干事認(rèn)可?的,一次加?___分。?二、懲罰?制度:1?、每周例會(huì)?無故遲到、?缺席者一次?扣___分?。2、部?門分配的任?務(wù)無故未按?時(shí)完成者一?次扣___?分,沒有完?成的一次扣?___分。?3、在課?檢、宿舍檢?查或執(zhí)勤過?程中不認(rèn)真?、不佩戴工?作證者一次?扣___分?。4、無?故沒有按時(shí)?完成工作者?,視情節(jié)嚴(yán)?重性一次扣?2—___?分,并責(zé)令?當(dāng)事人在例?會(huì)上做深刻?檢討。5?、工作過程?態(tài)度不端正?者,或被檢?舉有不注意?日常行為規(guī)?范者一次扣?2—___?分,并罰當(dāng)?事人預(yù)訂下?次例會(huì)教室?或給大家表?演一次。?6、工作過?程中有弄虛?作假者,視?情節(jié)嚴(yán)重性?一次扣2—?___分。?7、在工?作過程中,?無故與他人?起沖突、或?者對(duì)自律部?聲譽(yù)造成影?響者,按照?情節(jié)嚴(yán)重性?,一次扣3?—___分?。8、由?于工作不細(xì)?致,導(dǎo)致工?作失誤者,?視情節(jié)嚴(yán)重?性一次扣2?—___分?。9、不?聽說教,與?部長(zhǎng)或副部?起爭(zhēng)執(zhí)者,?視情節(jié)嚴(yán)重?性一次扣3?—___分?。10、?受到學(xué)院、?學(xué)校通報(bào)批?評(píng)者,視情?節(jié)嚴(yán)重性一?次扣5—_?__分,并?向部長(zhǎng)上交?書面檢討。?11、有?違反校規(guī)、?國(guó)法者,視?情節(jié)嚴(yán)重性?一次扣10?—___分?,情節(jié)嚴(yán)重?者作退出自?律部處理。?附:自律?部考勤細(xì)則?給干事?編好干事號(hào)?,并設(shè)置專?門的部門考?勤簿和意見?簿。1、?請(qǐng)假。有事?不能參加例?會(huì)或分配到?的任務(wù),必?須嚴(yán)格執(zhí)行?請(qǐng)假制度,?向本組組長(zhǎng)?請(qǐng)假,并說?明緣由。未?按時(shí)向組長(zhǎng)?請(qǐng)假的視為?缺勤。2?、遲到。未?能準(zhǔn)時(shí)出席?例會(huì)及相關(guān)?會(huì)議或執(zhí)行?相關(guān)任務(wù),?十分鐘內(nèi)到?達(dá)的,視為?遲到。3?、早退。會(huì)?議結(jié)束前或?參加工作及?活動(dòng)時(shí),未?經(jīng)相關(guān)負(fù)責(zé)?人同意擅自?離開者,視?為早退。?4、缺勤:?為能準(zhǔn)時(shí)?出席例會(huì)及?相關(guān)會(huì)議或?執(zhí)行相關(guān)任?務(wù),并超過?十分鐘含十?分鐘,視為?缺勤。5?、副部長(zhǎng)按?三周一次輪?流負(fù)責(zé)考勤?。___?大學(xué)商學(xué)院?學(xué)生會(huì)自律?部___?年___月?二十日自律部規(guī)章制度(四)一、職責(zé)?(一)主?席團(tuán)1.?主席:(?1)主持自?律委員會(huì)全?面工作,對(duì)?自律委員會(huì)?的全面建設(shè)?負(fù)責(zé),并主?持召開例會(huì)?,討論制定?自律委員會(huì)?工作計(jì)劃,?布置各項(xiàng)工?作。(2?)自律委員?會(huì)主席對(duì)自?律委員會(huì)負(fù)?責(zé),接受自?律委員會(huì)成?員及全年級(jí)?師生的監(jiān)督?。(3)?指導(dǎo)、幫助?、檢查、督?促自律委員?會(huì)各職能部?門開展工作?,協(xié)調(diào)各方?面關(guān)系。?(4)帶領(lǐng)?自律委員會(huì)?全體成員積?極主動(dòng)的完?成擔(dān)負(fù)的各?項(xiàng)工作及學(xué)?院有關(guān)部門?交給的臨時(shí)?性工作。?2、副主席?(1)協(xié)?助主席做好?各項(xiàng)工作,?并對(duì)自律委?員會(huì)及主席?負(fù)責(zé)。向主?席和自律委?員會(huì)匯報(bào)自?己的工作,?完成主席交?給的各項(xiàng)工?作任務(wù)。?(2)主席?不在時(shí),代?行主席職責(zé)?。(3)?分工明確,?直接抓好分?管樓層組長(zhǎng)?的任務(wù)督促?和安排以及?主管部門的?各項(xiàng)工作,?積極主動(dòng)的?配合主席工?作。(二?)辦公室?1、辦公室?是自律委員?會(huì)的中樞,?做好文件,?資料,財(cái)務(wù)?及內(nèi)部管理?工作。2?、負(fù)責(zé)自律?委員會(huì)各類?文件起草,?材料打印,?通訊報(bào)道,?稿件整理等?日常事務(wù)處?理工作。?3、做好自?律委員會(huì)工?作人員值班?安排,例會(huì)?出席情況的?考勤工作。?4、做好?對(duì)自律委員?會(huì)各部門和?各成員的工?作考核和管?理。5、?做好各類會(huì)?議安排,準(zhǔn)?備。做好會(huì)?議記錄和會(huì)?議精神落實(shí)?情況的檢查?工作。6?、積極完成?院團(tuán)委和學(xué)?院領(lǐng)導(dǎo)交辦?的其他工作?。(三)?自律部1?、在學(xué)院學(xué)?生工作的領(lǐng)?導(dǎo)下,協(xié)助?其他各個(gè)學(xué)?院做好學(xué)生?宿舍的安全?保衛(wèi)、防火?防盜工作,?維護(hù)校園生?活秩序穩(wěn)定?。2、協(xié)?助值班老師?、宿管員做?好宿舍區(qū)的?晚間突擊檢?查和巡邏工?作。3、?加強(qiáng)對(duì)學(xué)生?宿舍同學(xué)晚?歸,不歸,?私拉亂接,?亂倒垃圾,?亂起哄,違?章使用大功?率電器,使?用明火等違?紀(jì)行為進(jìn)行?檢查和管理?。4、做?好對(duì)校園秩?序維護(hù)、全?體自律委員?會(huì)人員的考?核、監(jiān)督和?管理工作。?5、做好?學(xué)生宿舍突?發(fā)性事件的?處理及上報(bào)?工作,做好?治安檢查的?記錄和通報(bào)?處理工作。?6、在學(xué)?院學(xué)生工作?組的領(lǐng)導(dǎo)下?,嚴(yán)格、認(rèn)?真、公正地?做好學(xué)生晚?歸檢查,并?及時(shí)將每周?檢查結(jié)果統(tǒng)?計(jì)匯總,送?至辦公室和?指導(dǎo)老師處?,并借助于?宣傳欄向廣?大同學(xué)通報(bào)?。7、積?極完成院團(tuán)?委和學(xué)院領(lǐng)?導(dǎo)交辦的其?他工作。?(四)生活?部1、在?學(xué)院學(xué)生工?作組的領(lǐng)導(dǎo)?下,嚴(yán)格、?認(rèn)真、公正?地做好日常?衛(wèi)生檢查,?并及時(shí)將每?周檢查結(jié)果?統(tǒng)計(jì)匯總,?送辦公室和?指導(dǎo)老師處?,并借助于?宣傳欄向廣?大同學(xué)通報(bào)?。2、做?好文明宿舍?和衛(wèi)生宿舍?的創(chuàng)建工作?,努力創(chuàng)造?清潔、優(yōu)雅?、文明的宿?舍環(huán)境。?3、協(xié)助做?好“星級(jí)文?明宿舍”評(píng)?比和“宿舍?文化大賽”?工作。4?、做好宿舍?區(qū)衛(wèi)生環(huán)境?的自律委員?會(huì)人員的考?核和管理工?作。5、?定期召開各?部會(huì)議,共?同做好宿舍?衛(wèi)生管理工?作。(五?)宣傳部?1、在學(xué)院?學(xué)生工作組?的領(lǐng)導(dǎo)下,?協(xié)助做好在?廣大學(xué)生中?開展基礎(chǔ)文?明和遵紀(jì)守?法以及學(xué)習(xí)?的宣傳教育?工作。2?、辦好學(xué)生?宿舍各種板?報(bào),墻報(bào),?櫥窗設(shè)計(jì),?負(fù)責(zé)各項(xiàng)重?大活動(dòng)的前?期策劃,圖?案設(shè)計(jì)和隨?程宣傳工作?。3、做?好重大節(jié)日?,紀(jì)念活動(dòng)?的有關(guān)宣傳?工作。4?、___和?舉辦特色的?學(xué)生生活文?化活動(dòng),豐?富大學(xué)生的?業(yè)余生活。?5、辦好?反映大學(xué)生?生活的宣傳?簡(jiǎn)報(bào),配合?做好學(xué)院刊?物的發(fā)行工?作。6、?積極完成院?團(tuán)委和學(xué)院?領(lǐng)導(dǎo)交辦的?其他工作。?(六)自?律委員會(huì)成?員職責(zé):?自律委員會(huì)?成員必須堅(jiān)?持四項(xiàng)基本?原則,以身?作則、嚴(yán)以?律己、作風(fēng)?正派、公正?無私、模范?執(zhí)行黨的路?線方針政策?及學(xué)校、學(xué)?院的各項(xiàng)規(guī)?章制度。?1、自律委?員會(huì)成員有?按照規(guī)章制?度進(jìn)行查收?違紀(jì)用品的?職責(zé)。2?、自律委員?會(huì)有在統(tǒng)一?安排下進(jìn)行?各種檢查的?職責(zé)。3?、自律委員?會(huì)成員有對(duì)?隨時(shí)發(fā)生的?違紀(jì)事件進(jìn)?行制止、詢?問、紀(jì)錄并?上報(bào)情況的?職責(zé)。4?、自律委員?會(huì)有對(duì)違紀(jì)?事件進(jìn)行調(diào)?查、核實(shí)并?經(jīng)有關(guān)部門?批準(zhǔn)進(jìn)行處?理的職責(zé)。?二、權(quán)利?:1、學(xué)?生自律委員?會(huì)成員在本?會(huì)內(nèi)有選舉?權(quán)、被選舉?權(quán)和表決權(quán)?;2、學(xué)?生自律委員?會(huì)成員有參?與自律委員?會(huì)評(píng)優(yōu)的權(quán)?利;3、?學(xué)生自律委?員會(huì)成員有?參加本__?_的各項(xiàng)活?動(dòng)及提出意?見、建議的?權(quán)利;4?、學(xué)生自律?委員會(huì)成員?有對(duì)學(xué)生違?紀(jì)事件進(jìn)行?調(diào)查、詢問?、記錄并上?報(bào)主管部門?的權(quán)利;?5、學(xué)生自?律委員會(huì)成?員有將文明?行為和突出?事跡上報(bào)學(xué)?校主管部門?的權(quán)利;?6、學(xué)生自?律委員會(huì)成?員有在統(tǒng)一?安排下對(duì)學(xué)?校各方面進(jìn)?行各種檢查?的權(quán)利;?7、學(xué)生自?律委員會(huì)成?員有按照規(guī)?章制度進(jìn)行?查收違禁物?品的權(quán)利。?自律委員會(huì)?成員有參與?自律委員會(huì)?評(píng)優(yōu)的權(quán)利?。三、義?務(wù):1、?學(xué)生自律委?員會(huì)成員有?準(zhǔn)時(shí)參加會(huì)?內(nèi)各類會(huì)議?的義務(wù);?2、學(xué)生自?律委員會(huì)成?員有按時(shí)參?加各項(xiàng)檢查?和各項(xiàng)服務(wù)?工作的義務(wù)?;3、學(xué)?生自律委員?會(huì)成員有遵?守本會(huì)各項(xiàng)?規(guī)章制度的?義務(wù);4?、學(xué)生自律?委員會(huì)成員?有文明示范?的義務(wù);?5、學(xué)生自?律委員會(huì)成?員有對(duì)各項(xiàng)?校紀(jì)校規(guī)進(jìn)?行宣傳的義?務(wù);6、?學(xué)生自律委?員會(huì)成員有?對(duì)校內(nèi)不文?明行為予以?監(jiān)督和制止?的義務(wù);?7、學(xué)生自?律委員會(huì)成?員有及時(shí)向?學(xué)校相關(guān)部?門反映學(xué)生?中___的?義務(wù);8?、學(xué)生自律?委員會(huì)成員?有向主管部?門及時(shí)反映?情況及匯報(bào)?工作情況的?義務(wù);9?、自律委員?會(huì)成員有妥?善保管自律?委員會(huì)的章?程、工作證?和___的?義務(wù)。1?0、學(xué)生自?律委員會(huì)成?員在任期滿?后有上交學(xué)?生自律委員?會(huì)一切材料?的義務(wù)。?四、___?制度:1?、全體自律?委員會(huì)成員?大會(huì)制。東?華理工大學(xué)?學(xué)生自律委?員會(huì)全體成?員大會(huì)是本?會(huì)的最高權(quán)?力機(jī)構(gòu)。?東華理工大?學(xué)學(xué)生自律?委員會(huì)全體?成員大會(huì)行?使下列職權(quán)?:①審議?和通過本會(huì)?的工作報(bào)告?;②討論?和決定本會(huì)?的工作方針?與事務(wù);?③修改本會(huì)?章程;④?選舉本會(huì)成?員;2、?選舉制度。?學(xué)生自律委?員會(huì)全體成?員均有權(quán)參?加會(huì)內(nèi)選舉?與被選舉的?權(quán)利。學(xué)生?自律委員會(huì)?干部應(yīng)由學(xué)?生處領(lǐng)導(dǎo)提?名候選人,?進(jìn)行選舉產(chǎn)?生。主席、?副主席與各?部部長(zhǎng)任期?均為一年。?五、成員?1、成員?主體。凡東?華理工大學(xué)?在籍學(xué)生,?不分民族、?種族、性別?、年齡、_?__,承認(rèn)?本會(huì)章程、?遵守本會(huì)紀(jì)?律者,均可?成為自律委?員會(huì)成員。?2、選拔?條件:學(xué)?生自律委員?會(huì)學(xué)生干部?必須是政治?合格,為人?正派,責(zé)任?心強(qiáng),群眾?威信高的學(xué)?生骨干。?(1)我校?正式在籍學(xué)?生;(2?)政治思想?表現(xiàn)良好;?(3)學(xué)?習(xí)成績(jī)優(yōu)良?;(4)?工作能力強(qiáng)?,有責(zé)任心?、正義感,?熱心自律委?員會(huì)工作,?熱心為廣大?同學(xué)服務(wù);?3、選拔?辦法:(?1)對(duì)于

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論