電業(yè)社區(qū)矛盾糾紛排查應(yīng)急預(yù)案范文

電業(yè)社區(qū)矛盾糾紛排查應(yīng)急預(yù)案范文鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛?盾糾紛排查?調(diào)處工作總?結(jié)_單位總?結(jié)鄉(xiāng)鎮(zhèn)矛?盾糾紛排查?調(diào)處工作總?結(jié)___?鄉(xiāng)集中開展?治安復(fù)雜地?區(qū)排查整治?和矛盾糾紛?排查調(diào)處活?動總結(jié)近?年來，隨著?農(nóng)村經(jīng)濟的?不斷發(fā)展和?各種利益關(guān)?系的再調(diào)整?，___鄉(xiāng)?的各類矛盾?糾紛有所增?多，特別是?山林、資源?權(quán)屬糾紛，?山地承包糾?紛，婚姻家?庭鄰里糾紛?，以及社會?籌資、金融?債務(wù)等方面?引發(fā)的民事?糾紛日益突?出，有些還?釀成___?，影響了社?會安定穩(wěn)定?。___鄉(xiāng)?___年以?來，堅持“?預(yù)防為主，?教育疏導(dǎo)，?依法處理，?防止激化”?的原則，立?足基層實際?，扎實抓好?___糾紛?排查調(diào)處工?作，探索出?一套綜合運?用___、?法律、行政?、民間等手?段，適合基?層調(diào)解工作?規(guī)律，符合?人民群眾意?愿的解決矛?盾糾紛的方?法，努力建?立矛盾糾紛?大調(diào)解工作?格局，化解?了大量的_?__糾紛，?維護了社會?的安定穩(wěn)定?。主要做法?是：一、?建章立制?一是建立健?全___糾?紛排查調(diào)處?網(wǎng)絡(luò)。__?_糾紛排查?調(diào)處工作是?一項牽涉面?廣，影響大?的社會系統(tǒng)?工程，只有?各部門齊抓?共管，通力?協(xié)作，方能?有效運行。?___鄉(xiāng)及?時總結(jié)、推?廣幾年來的?經(jīng)驗和做法?，建立以鄉(xiāng)?___糾紛?排查調(diào)處中?心為依托，?以司法所為?支點，以各?村（居）治?保調(diào)解主任?為網(wǎng)眼的長?期排查調(diào)處?動態(tài)（范本?）管理網(wǎng)絡(luò)?。各村政府?把組建“矛?盾糾紛排查?調(diào)處中心”?作為為民辦?實事的重要?議事日程，?在“選。培?”上狠下功?夫。即：配?齊、配強隊?伍；___?短期業(yè)務(wù)培?訓(xùn)，學(xué)習(xí)有?關(guān)法律法規(guī)?，研究探索?調(diào)解方法與?技巧，理清?工作思路。?二是依法制?定一套行之?有效的工作?規(guī)則、工作?范圍和工作?方法。建立?了“五排查?”制度，即?每月一次的?定期排查，?重大節(jié)目及?活動的重點?排查，敏感?時期及有關(guān)?政策出臺前?的超前排查?，共性問題?的聯(lián)合排查?，突出問題?的專項排查?；有效規(guī)范?了中心的“?從業(yè)”行為?，促進了“?中心”的有?效運轉(zhuǎn)，深?得案件當(dāng)事?人的信服，?群眾都說：?“調(diào)處中心?效率高，以?后有事我們?就找中心解?決。”這充?分體現(xiàn)了群?眾對調(diào)處中?心的信賴。?一年來，這?些“中心”?共排查矛盾?糾紛18_?__件，調(diào)?處12__?_，調(diào)處率?明66._?__。“中?心”的成立?及有效運轉(zhuǎn)?，使___?鄉(xiāng)信訪總量?大幅下降，?越級___?的批數(shù)和人?數(shù)連年穩(wěn)中?有降。三?是建立黨政?統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、?綜治部門_?__協(xié)調(diào)、?實行歸口調(diào)?處的工作機?制。完善滾?動排查、信?息報送、定?期通報、領(lǐng)?導(dǎo)包案、掛?牌督辦等工?作制度，不?斷推進__?_糾紛排查?調(diào)處工作的?制度化、規(guī)?范化。對全?鄉(xiāng)每月排查?出的重大矛?盾糾紛隱患?及重大信訪?問題和積案?及時進行通?報，并由鄉(xiāng)?五套班子領(lǐng)?導(dǎo)掛鉤督辦?；鄉(xiāng)直各有?關(guān)部門積極?主動地支持?配合有關(guān)村?做好矛盾糾?紛的排查調(diào)?處，根據(jù)“?誰主管、誰?負(fù)責(zé)”的原?則，切實做?到“看好自?家門、管好?自家人、辦?好自家事”?，充分發(fā)揮?各部門職能?作用，形成?排查調(diào)處矛?盾糾紛的整?體合力，努?力把矛盾糾?紛化解在內(nèi)?部、消除在?萌芽、解決?在基層，做?到“小事不?出村，大事?不出鄉(xiāng)，?重大矛盾糾?紛不出鄉(xiāng)”?。堅持一線?接訪制度，?開設(shè)鄉(xiāng)委書?記、鄉(xiāng)長信?箱，開通“?148”法?律服務(wù)專線?，開展__?_下鄉(xiāng)巡回?接訪等活動?，拓寬了群?眾信訪渠道?。同時，建?立健全__?_的處置方?案，密切_?__土地征?用、下崗安?置、“兩勞?釋解”人員?等不穩(wěn)定因?素的各種動?態(tài)（范本）?，積極采取?預(yù)警、疏導(dǎo)?、處置、化?解等相應(yīng)對?策，把可能?引發(fā)___?和___事?件的苗頭納?入視線，做?到早發(fā)現(xiàn)、?早控制、早?調(diào)處。二?、明確責(zé)任?做好農(nóng)村?___糾紛?排查調(diào)處工?作，領(lǐng)導(dǎo)是?關(guān)鍵。按照?“___負(fù)?總責(zé)”和“?誰主管、誰?負(fù)責(zé)”的原?則，明確各?地各單位_?__是抓_?__糾紛排?查調(diào)處工作?的第一責(zé)任?人，分管領(lǐng)?導(dǎo)是主要責(zé)?任人，有效?形成抓__?_糾紛排查?調(diào)處的責(zé)任?體系。一?是排查糾紛?實行“一個?問題、一名?領(lǐng)導(dǎo)、一個?方案、一抓?到底”的工?作責(zé)任制。?深人開展領(lǐng)?導(dǎo)下鄉(xiāng)接訪?和主動約訪?活動，定期?深入到所掛?鉤的村，就?本人負(fù)責(zé)督?辦的和該鄉(xiāng)?村已發(fā)生的?矛盾糾紛進?行調(diào)查研究?，靠前指揮?，面對面做?排查調(diào)處工?作，及時地?把問題解決?在基層。各?村政府在本?轄區(qū)劃分責(zé)?任片區(qū)，由?村領(lǐng)導(dǎo)及“?調(diào)處中心”?工作人員分?片掛鉤，定?期進村入戶?調(diào)查情況，?掌握社會不?穩(wěn)定因素，?并做到提前?研究對策，?提前入戶訪?談，前移工?作關(guān)口，及?時化解不穩(wěn)?定因素。?二是強化矛?盾糾紛排查?責(zé)任追究制?度。把領(lǐng)導(dǎo)?干部做好_?__糾紛排?查調(diào)處工作?的實績與職?務(wù)升降、獎?懲掛鉤。根?據(jù)中央綜治?委（___?j___號?《___對?發(fā)生嚴(yán)重社?會穩(wěn)定重大?治安問題的?地方實施領(lǐng)?導(dǎo)責(zé)任查究?___》文?件精神，立?足本鄉(xiāng)實際?，制定《落?實信訪效能?督辦制度實?施意見》及?《___發(fā)?生___越?級___問?題責(zé)任追究?暫行規(guī)定》?，對工作失?職、排查_?__糾紛不?力，或貽誤?時機，致使?小矛盾釀成?大事端及問?題較多、長?期得不到解?決釀成重大?事件的責(zé)任?單位領(lǐng)導(dǎo)和?責(zé)任單位分?清不同情形?分別給予督?辦告誡、效?能告誡直至?綜治“一票?否決”。對?各地各單位?轄區(qū)或管轄?范圍內(nèi)發(fā)生?___越級?___，造?成不同程度?惡劣影響的?，分清不同?情形對黨內(nèi)?責(zé)任人分?別給予黨內(nèi)?警告直到撤?銷黨內(nèi)職務(wù)?的處分，對?黨外責(zé)任人?則按法律程?序給予相應(yīng)?的處理。?三、堅持走?群眾路線?在全年的矛?盾糾紛排查?調(diào)處過程中?，我們堅持?