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文檔簡(jiǎn)介
銷售部崗位職責(zé)11、協(xié)助經(jīng)銷商店面完成活動(dòng)策劃及銷售任務(wù);2、銷售日常管理工作:合同管理、會(huì)議管理、報(bào)表管理、系統(tǒng)管理;3、團(tuán)隊(duì)管理:人員日常管理、培訓(xùn)執(zhí)行、績(jī)效溝通等;4、市場(chǎng)管理:調(diào)研、競(jìng)品分析、市場(chǎng)開發(fā);崗位要求:1、35歲以下,有銷售經(jīng)驗(yàn)者更佳。無(wú)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)也可2、有發(fā)展的眼光,學(xué)習(xí)能力極強(qiáng)??释呱瞎芾韻徫换蛘吖緝?nèi)部創(chuàng)業(yè),成為加盟商3、喜歡挑戰(zhàn),具有吃苦耐勞及團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。銷售部崗位職責(zé)2二、銷售部業(yè)務(wù)員崗位職責(zé)1.嚴(yán)格執(zhí)行公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,愛崗敬業(yè),服從領(lǐng)導(dǎo)分工安排,履行自己的職責(zé);2.努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(shí),提高業(yè)務(wù)素質(zhì),加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作精神,熟悉產(chǎn)品結(jié)構(gòu),對(duì)客戶服務(wù)熱情,信息反映及時(shí),努力開拓營(yíng)銷市場(chǎng),拓寬銷售渠道;4.輔料的制作,如吊牌,洗滌標(biāo),說明書,紙箱等,根據(jù)客戶的要求,按訂單下達(dá)制作;5.及時(shí)催收應(yīng)到賬款,安全收匯;7.遵守職業(yè)道德,嚴(yán)守商業(yè)秘密,不得以任何形式將公司的商業(yè)秘密對(duì)外泄露。區(qū)域經(jīng)理職責(zé)銷售部崗位職責(zé)31、制定銷售計(jì)劃,努力完成和超完成預(yù)算額。2、對(duì)酒店的發(fā)展和營(yíng)業(yè)額的提高提出可行性操作和建議。3、詳細(xì)了解房態(tài)、類型和折扣規(guī)定,餐飲的菜品、菜式、口味等方面知識(shí)并進(jìn)行市場(chǎng)推廣。5、做好客戶拜訪記錄,迅速、高效、禮貌的解決客戶問題。6、及時(shí)做好協(xié)議客戶合同到期的續(xù)簽工作。7、與各部門做好協(xié)調(diào)、溝通。8、嚴(yán)格遵守酒店的各項(xiàng)規(guī)章制度,絕不做出有損酒店形象和利益的事情。9、及時(shí)掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),合理的開發(fā)新客源銷售部崗位職責(zé)4崗位職責(zé):1、用機(jī)器學(xué)習(xí)和數(shù)據(jù)挖掘的方法從海量互聯(lián)網(wǎng)數(shù)據(jù)和日志數(shù)據(jù)中挖掘特征,用于推薦引擎中。2、對(duì)推薦引擎進(jìn)行開發(fā)和優(yōu)化,支持大數(shù)據(jù)量、高并發(fā)和高性能企業(yè)對(duì)汽車銷售顧問要求要求A崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)整車銷售服務(wù)和進(jìn)店客戶咨詢服務(wù);3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);4、 負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;任職要求:1、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作4、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;5、 良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí);6、有汽車銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。要求B?崗位基本職責(zé)1、負(fù)責(zé)車輛和精品的銷售,完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)指標(biāo);3、潛在客戶的開發(fā),并對(duì)客戶進(jìn)行有效管理;4、對(duì)成交客戶的跟蹤回訪,維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度;5、對(duì)當(dāng)?shù)仄囦N售市場(chǎng)進(jìn)行調(diào)研分析,反饋市場(chǎng)信息,并提出改進(jìn)方案與建議。?崗位基本要求1、熱愛汽車銷售,具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和敬業(yè)精神;2、自我管理力和抗壓力強(qiáng),具備良好的服務(wù)意識(shí)和團(tuán)隊(duì)意識(shí);3、有汽車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者和汽車駕駛證優(yōu)先。要求C崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)展廳客戶接待,車型講解等3、負(fù)責(zé)開拓產(chǎn)品的銷售市場(chǎng),完成各項(xiàng)銷售指標(biāo);4、 負(fù)責(zé)挖掘客戶需求,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品銷售;5、 負(fù)責(zé)售前業(yè)務(wù)跟進(jìn)及售后客戶維系工作。任職要求:1、主動(dòng)性強(qiáng),工作態(tài)度積極,熱愛汽車銷售工作;2、有較強(qiáng)的事業(yè)心,勇于面對(duì)挑戰(zhàn);3、良好的溝通和表達(dá)能力、應(yīng)變能力和解決問題的能力,心理素質(zhì)佳;4、良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和客戶服務(wù)意識(shí);5、必須持有駕駛執(zhí)照C1及以上,無(wú)駕駛證恕不接待。工作時(shí)間:早8:30-下午18:00。每月調(diào)休4天員工福利:每年公司安排旅游,每月聚餐,婦女節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)、元旦、春節(jié)。銷售節(jié)日福利。銷售部崗位職責(zé)5根據(jù)公司年度工作計(jì)劃,制訂銷售計(jì)劃并組織實(shí)施。制定、審核銷售管理制度、銷售政策,設(shè)置銷售目標(biāo)、銷售模式、銷售戰(zhàn)略銷售預(yù)算、銷售人員考核辦法及獎(jiǎng)勵(lì)辦法。整合、優(yōu)化市場(chǎng)資源配置,提升營(yíng)銷體系的運(yùn)行效率。建立穩(wěn)定的銷售團(tuán)隊(duì),能有力地將計(jì)劃轉(zhuǎn)變成結(jié)果。建立先進(jìn)的客戶管理和開發(fā)手段,開拓市場(chǎng),擴(kuò)大業(yè)務(wù)量。組織收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的產(chǎn)品在市場(chǎng)上的相關(guān)信息。綜合客戶反饋,每月撰寫市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告并交上級(jí)主管領(lǐng)導(dǎo)。營(yíng)銷部門員工績(jī)效考評(píng)及費(fèi)用管理與控制。銷售合同簽訂、履行與管理。組織售后工作。組織下轄崗位職員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。11.商務(wù)談判。定期走訪老客戶,收集我公司產(chǎn)品的回饋信息。直接上級(jí)交辦的其他工作。銷售部崗位職責(zé)61、制定每月、季度、年度銷售計(jì)劃,進(jìn)行目標(biāo)分解,并執(zhí)行實(shí)施;2、銷售人員每周、每月、季度銷售任務(wù)制定與監(jiān)督;3、設(shè)立、管理、監(jiān)督、督促銷售部正常工作運(yùn)轉(zhuǎn),正常業(yè)務(wù)運(yùn)作;5、合理進(jìn)行銷售部的預(yù)算控制;6、研究掌握銷售員的需求,充分調(diào)動(dòng)工作積極性;7、制訂銷售人員的行動(dòng)計(jì)劃,并予以檢查控制;8、定期收集并整理市場(chǎng)信息;定期把市場(chǎng)信息報(bào)備公司;9、預(yù)測(cè)市場(chǎng)危機(jī),統(tǒng)計(jì)、催收和結(jié)算款項(xiàng);10、做好銷售服務(wù)工作,促進(jìn)、維系公司與客戶間的關(guān)系;14、組織、完成公司所屬項(xiàng)目的銷售15、對(duì)產(chǎn)品的修改與調(diào)整提出建議;銷售部崗位職責(zé)7崗位職責(zé):協(xié)助銷售總監(jiān)和大區(qū)經(jīng)理、各省區(qū)域經(jīng)理處理各種內(nèi)勤業(yè)務(wù),如樣書寄送、文件蓋章、通知發(fā)放、費(fèi)用劃撥、財(cái)務(wù)報(bào)銷、客戶檔案歸類整理,數(shù)據(jù)記錄與核實(shí)、監(jiān)督客戶服務(wù)經(jīng)費(fèi)落實(shí)到位等。2、負(fù)責(zé)各類營(yíng)銷數(shù)據(jù)整理,并隨時(shí)答復(fù)領(lǐng)導(dǎo)對(duì)銷售動(dòng)態(tài)情況質(zhì)詢;協(xié)助銷售總監(jiān)對(duì)相關(guān)市場(chǎng)數(shù)據(jù)做匯總、整理工作。3、負(fù)責(zé)銷售人員周報(bào)匯總統(tǒng)計(jì),并就相關(guān)信息整理歸檔。4、協(xié)助銷售總監(jiān)對(duì)銷售人員銷售費(fèi)用、市場(chǎng)費(fèi)用做初期審核,并做好歷史記錄。6、協(xié)助銷售總監(jiān)做好部門內(nèi)務(wù)、部門例會(huì)組織召開,并做好會(huì)議記錄。7、協(xié)助銷售總監(jiān)做好市場(chǎng)活動(dòng)組織、召開工作,執(zhí)行具體會(huì)務(wù)性事務(wù)。8、完成銷售總監(jiān)臨時(shí)交辦其他任務(wù)。銷售部崗位職責(zé)8一、崗位名稱:銷售部部長(zhǎng)二、崗位工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)部?jī)?nèi)的基礎(chǔ)工作、銷售計(jì)劃、市場(chǎng)信息,投標(biāo)管理。三、崗位職責(zé):1、基礎(chǔ)工作(1)、管理機(jī)構(gòu)和管理制度健全,各崗位責(zé)任,任務(wù)明確。(3)、建立和完善各類崗位人員的工作程序,校準(zhǔn)及考核辦法。(5)、組織好本部門的培訓(xùn)工作。2、銷售計(jì)劃(3)按銷售計(jì)劃組織好產(chǎn)品的銷售工作,并采取相應(yīng)的措施,以確保銷售計(jì)劃的完成和合同兌現(xiàn)率。3、市場(chǎng)分析(2)、對(duì)市場(chǎng)信息分類篩選,對(duì)有價(jià)值的信息組織跟蹤,責(zé)任落實(shí)到人。對(duì)重大市場(chǎng)信息和一般市場(chǎng)信息要區(qū)分、提煉、總結(jié)、存檔4、投標(biāo)管理(1)、負(fù)責(zé)組織有關(guān)部門對(duì)招標(biāo)文件學(xué)習(xí)和研究,澄清文件后,必須再次組織研究,并及時(shí)準(zhǔn)確做出相應(yīng)反映。(2)、負(fù)責(zé)對(duì)投標(biāo)書商務(wù)部分的編制和匯總工作,做到證明文件齊全,格式規(guī)范,投標(biāo)書質(zhì)量居上游水平。銷售部崗位職責(zé)9為了促進(jìn)企業(yè)的發(fā)展,確保產(chǎn)品質(zhì)量,嚴(yán)肅廠紀(jì)廠規(guī),確保生產(chǎn)車間正常運(yùn)作特制定本管理制度:(一)正確掌握市場(chǎng)1、 定期組織市場(chǎng)調(diào)研,收集市場(chǎng)信息,分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì),銷售部崗位職責(zé)。2、 收集有關(guān)產(chǎn)品的信息,掌握產(chǎn)品市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),分析銷售和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r,提出改進(jìn)方案和措施。(二)確定銷售策略,建立銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。1、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)為目的,確定銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。1、 監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,將銷售進(jìn)展情況及時(shí)反饋給總經(jīng)理。2、 根據(jù)項(xiàng)目的賣點(diǎn)(賣點(diǎn)是可以創(chuàng)造的)和目標(biāo)客源的需求制定廣告的總方向和總精神,工作計(jì)劃《銷售部崗位職責(zé)》。3、 完善產(chǎn)品營(yíng)銷策劃方案,制定執(zhí)行系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果。(三)管理銷售活動(dòng)1、 制定銷售管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實(shí)施。2、 營(yíng)銷隊(duì)伍的組織、培訓(xùn)與考核。3、 客觀、及時(shí)的反映客戶的意見和建議,不斷完善工作二、銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)銷售經(jīng)理的主要職責(zé)是組織、安排、落實(shí)銷售部的各項(xiàng)工作。領(lǐng)導(dǎo)完成項(xiàng)目銷售工作。具體內(nèi)容分為以下幾項(xiàng):(一) 負(fù)責(zé)銷售部行政管理,組織協(xié)調(diào)銷售部各項(xiàng)日常工作。(二) 負(fù)責(zé)銷售部工作時(shí)間、人員安排,管理、監(jiān)督銷售部工作紀(jì)律。(三) 負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)員工作行為,形象規(guī)范管理。(四)負(fù)責(zé)工作環(huán)境衛(wèi)生監(jiān)督、管理。(五)負(fù)責(zé)銷售部銷售業(yè)務(wù)管理:1、 定各階段銷售目標(biāo),根據(jù)市場(chǎng)狀況及時(shí)調(diào)整銷售策略及銷控計(jì)劃,策劃組織實(shí)施各項(xiàng)銷售工作。2、 組織安排銷售動(dòng)態(tài)分析,分析項(xiàng)目的市場(chǎng)、廣告、客戶等回饋信息,為公司決策提供依據(jù)。3、 定期組織安排產(chǎn)品市場(chǎng)調(diào)查與分析,提出市場(chǎng)調(diào)查報(bào)告,全面掌握市場(chǎng)情況,為公司經(jīng)營(yíng)決策提供依據(jù)。4、 協(xié)調(diào)配合業(yè)務(wù)員與客戶的談判,監(jiān)督接待、談判簽約等銷售進(jìn)程,促進(jìn)成交,審核合同條款。5、 組織每周銷售例會(huì),總結(jié)銷售情況。6、 負(fù)責(zé)組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核。7、 制定并組織銷售業(yè)務(wù)流程、監(jiān)督實(shí)施。8、 制定并組織填寫各類銷售統(tǒng)計(jì)報(bào)表,監(jiān)督建立客戶檔案管理。9、 處理各種突發(fā)事件,完成公司交辦的其他工作任務(wù)。銷售部崗位職責(zé)10一、策劃部崗位設(shè)置本部門共設(shè)3人,其中策劃經(jīng)理1人、策劃主管1人、內(nèi)業(yè)1人。二、策劃部各崗位職責(zé)(一)策劃部經(jīng)理崗位職責(zé)1、協(xié)助總經(jīng)理工作,參與公司經(jīng)營(yíng)管理決策,主持本部門日常工作;2、負(fù)責(zé)開發(fā)項(xiàng)目前期、中期、后期(含物管)全過程開發(fā)和管理的廣告、營(yíng)銷(物管)等策劃,負(fù)責(zé)撰寫各個(gè)階段營(yíng)銷策劃報(bào)告,確保策劃目標(biāo)的實(shí)現(xiàn);3、樹立品牌意識(shí),在實(shí)施項(xiàng)目策劃過程中,利用廣告宣傳、公關(guān)活動(dòng)、銷售服務(wù)、隊(duì)伍管理等逐步打造公司及項(xiàng)目的品牌;4、參與工程設(shè)計(jì)。審查戶型設(shè)計(jì)圖、規(guī)劃方案圖、環(huán)境方案設(shè)計(jì)圖,及早發(fā)現(xiàn)和解決產(chǎn)品設(shè)計(jì)中影響銷售的問題,確保房屋功能和環(huán)境最優(yōu)化;5、負(fù)責(zé)各類營(yíng)銷費(fèi)用預(yù)算及使用情況;6、監(jiān)控售房?jī)r(jià)格,適時(shí)提出房?jī)r(jià)升降意見,提前制定成本超標(biāo)時(shí)確保項(xiàng)目利潤(rùn)的預(yù)備方案;7、組織部門員工有效執(zhí)行營(yíng)銷推廣各項(xiàng)方案和活動(dòng);8、做好與代理(銷售)公司、工程管理部、開發(fā)部等相關(guān)部門的溝通協(xié)調(diào)工作,確保及時(shí)準(zhǔn)確地把客戶的信息傳達(dá)給相關(guān)部門;9、負(fù)責(zé)或組織相關(guān)崗位員工,在部門各項(xiàng)職責(zé)履行過程中,與涉及到的有關(guān)外部合作單位溝通,選擇及簽約工作,并組織實(shí)施和過程監(jiān)控;10、負(fù)責(zé)參與項(xiàng)目商業(yè)產(chǎn)品的規(guī)劃設(shè)計(jì)、市場(chǎng)調(diào)研、商業(yè)定位、商業(yè)推廣、招商等相關(guān)工作;11、組織部門員工完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它事宜。(二)策劃主管崗位職責(zé)1、協(xié)助部門經(jīng)理編寫各項(xiàng)方案及推廣計(jì)劃;2、協(xié)助部門經(jīng)理執(zhí)行各營(yíng)銷推廣計(jì)劃;3、協(xié)助部門經(jīng)理完成營(yíng)銷推廣費(fèi)用計(jì)劃的制定和審核;5、參與審議廣告公司提交的'平面、影視廣告及公關(guān)活動(dòng)創(chuàng)意7、 負(fù)責(zé)定期匯總項(xiàng)目營(yíng)銷推廣費(fèi)用開支數(shù)據(jù),編制公司營(yíng)銷推廣費(fèi)用開支報(bào)表;8、 配合部門經(jīng)理落實(shí)執(zhí)行公司品牌策劃及推廣工作;9、 根據(jù)項(xiàng)目銷售執(zhí)行狀況及市場(chǎng)發(fā)展趨勢(shì),定期向部門經(jīng)理提供項(xiàng)目產(chǎn)品研發(fā)、后續(xù)項(xiàng)目產(chǎn)品定位建議;11、結(jié)合項(xiàng)目周邊項(xiàng)目進(jìn)度,定期進(jìn)行行業(yè)市場(chǎng)調(diào)查;12、 根據(jù)各項(xiàng)目推廣成果情況反饋,對(duì)各項(xiàng)目推廣效果進(jìn)行監(jiān)控和評(píng)估,定期提交總結(jié)分析報(bào)告;13、 與有關(guān)外聯(lián)單位進(jìn)行接洽,并與合作方建立良好的合作關(guān)系;14、 協(xié)助部門經(jīng)理撰寫商業(yè)策劃報(bào)告,實(shí)施執(zhí)行商業(yè)策劃、招商過程中的的相關(guān)活動(dòng);15、 上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)工作。(三)內(nèi)業(yè)崗位職責(zé)1、 負(fù)責(zé)登記梳理部門各類文檔及各類合同,做到不缺失,并利于查詢;2、 負(fù)責(zé)部門內(nèi)報(bào)帳處理工作;3、 負(fù)責(zé)部門內(nèi)部辦公用品的領(lǐng)取及流程處理,為各崗位工作提供強(qiáng)有力后勤保障。4、 負(fù)責(zé)部門之間往來(lái)文件的傳送及保管;5、 配合有關(guān)崗位舉辦的各項(xiàng)會(huì)議準(zhǔn)備工作;6、 公司對(duì)外宣傳的文案編寫及其它文案性質(zhì)工作,并協(xié)助上級(jí)完成相關(guān)的市場(chǎng)宣傳工作;8、其他臨時(shí)性的工作,三、銷售部崗位設(shè)置銷售部設(shè)置12人,其中銷售經(jīng)理1人、銷售主管1人、置業(yè)顧問8人、權(quán)證主管1人、權(quán)證助理1人。四、銷售部各崗位職責(zé)(一)銷售部經(jīng)理崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)銷售部的全面銷售工作,執(zhí)行銷售計(jì)劃、落實(shí)銷售任務(wù);2、全面熟悉所售樓盤的基本情況及重慶市房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài),了解公司的運(yùn)行機(jī)制和公司所有在售或待售項(xiàng)目情況;3、負(fù)責(zé)售樓部及外賣場(chǎng)一切日常銷售工作(包括日常事物安排,合同審核,房號(hào)銷控,業(yè)務(wù)指導(dǎo),工作協(xié)調(diào),辦公秩序,勞動(dòng)紀(jì)律,調(diào)解內(nèi)部糾紛及處理客戶投訴),確保高效,規(guī)范運(yùn)作,努力提高銷售業(yè)績(jī);4、解答客戶提出的疑難問題,幫助銷售員完成單次交易,及時(shí)處理客戶投訴建立投訴檔案、負(fù)責(zé)向相關(guān)部門反饋投訴信息;5、根據(jù)項(xiàng)目傭金制度及時(shí)提交審核銷售員傭金報(bào)表;6、負(fù)責(zé)制定所推樓盤銷售要點(diǎn)解說詞,并進(jìn)行對(duì)銷售員的培訓(xùn);7、主持召開售樓部每日工作例會(huì),總結(jié)當(dāng)天銷售工作,解答售樓處發(fā)生的各類問題;8、協(xié)調(diào)與售樓部及外賣場(chǎng)相關(guān)的保安、保潔、物管、工程等部門,及時(shí)溝通處理突發(fā)情況;9、負(fù)責(zé)售房預(yù)定協(xié)議、預(yù)售房合同范本的審查;10、負(fù)責(zé)對(duì)銷售人員的業(yè)績(jī)考核,并于每月底提交《銷售員考核表》,對(duì)銷售員的聘用,解聘,獎(jiǎng)懲和調(diào)整提出意見;11、組織部門員工完成客戶服務(wù)相關(guān)工作,辦理項(xiàng)目銷售預(yù)售許可證,面積測(cè)量及大小產(chǎn)權(quán)證的辦理,及時(shí)回款;12、每周一提交上周成交客戶明細(xì)給財(cái)務(wù)部,涉及有房屋抵押積極配合財(cái)務(wù)部及時(shí)解押;13、根據(jù)市場(chǎng)發(fā)展?fàn)顩r及銷售工作中的客戶反饋情況,每月向策劃部提出具體的推廣建議;14、負(fù)責(zé)與工程部、策劃部的相關(guān)部門的溝通,有效開展銷售工作;15、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)性的工作。(二)銷售主管崗位職責(zé)1、協(xié)助銷售經(jīng)理作好售樓中心的日常管理工作;2、及時(shí)向銷售經(jīng)理反饋銷售現(xiàn)場(chǎng)各種信息,負(fù)責(zé)對(duì)銷售現(xiàn)場(chǎng)各類突發(fā)事件妥善進(jìn)行初步處理;3、負(fù)責(zé)監(jiān)督置業(yè)顧問的行為規(guī)范、客戶接待、回訪跟蹤等工作;4、負(fù)責(zé)置業(yè)顧問的日常銷售接待排序及排休工作;5、協(xié)助置業(yè)顧問有需要的銷售談判,促其成交;6、負(fù)責(zé)銷售合同的初審,負(fù)責(zé)合同及附件的整理、收集及報(bào)送;8、負(fù)責(zé)辦公用品、銷售物料的管理,及時(shí)上報(bào)所需物資;9、負(fù)責(zé)主持召開售樓部每日工作例會(huì),班前檢查及當(dāng)天銷售工作總結(jié),解答售樓處發(fā)生的各類問題;10、負(fù)責(zé)房款催收的同意管理;11、完成銷售經(jīng)理交辦的其他工作。(三)置業(yè)顧問的崗位職責(zé)置業(yè)顧問前臺(tái):1、全方位熟悉所售樓盤的基本情況;2、配合項(xiàng)目銷售現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理工作,努力完成展銷、售樓現(xiàn)場(chǎng)及分部的市場(chǎng)推廣任務(wù);4、負(fù)責(zé)填寫《認(rèn)購(gòu)書》等銷售文件,并確保其中條款準(zhǔn)確無(wú)誤后簽名,送銷售現(xiàn)場(chǎng)經(jīng)理或主管審核簽署;5、負(fù)責(zé)銷售合同的準(zhǔn)備及簽約工作;6、負(fù)責(zé)陪同客戶去財(cái)務(wù)交付定金或房款;7、將收據(jù)、已蓋章的認(rèn)購(gòu)或預(yù)留協(xié)議客戶聯(lián)、購(gòu)樓須知、購(gòu)房費(fèi)用明細(xì)交給客戶,回答客戶有關(guān)咨詢,送客戶至銷售現(xiàn)場(chǎng)門外;8、涉及大案交易的客戶或其他特殊情況本人無(wú)法回答解決的,應(yīng)當(dāng)及時(shí)確切地向上級(jí)匯報(bào);9、與已成交客戶和有意向未成交客戶經(jīng)常保持友情溝通并介紹公司有關(guān)工程進(jìn)度,銷售情況;10、 負(fù)責(zé)每日在erp系統(tǒng)上錄入來(lái)電、來(lái)訪客戶信息及認(rèn)購(gòu)信息;11、 負(fù)責(zé)每月進(jìn)行可類比樓盤市場(chǎng)調(diào)查,匯總數(shù)據(jù);置業(yè)顧問后臺(tái):I、 負(fù)責(zé)置業(yè)顧問前臺(tái)認(rèn)購(gòu)書的審核;4、 負(fù)責(zé)對(duì)辦理完畢合同進(jìn)行歸檔,并通知客戶領(lǐng)取;5、 負(fù)責(zé)對(duì)各項(xiàng)目到期銷售欠款的催繳款工作;6、 負(fù)責(zé)日常交房的工作,包括編制寄發(fā)接房通知書等;7、 負(fù)責(zé)配合權(quán)證崗進(jìn)行合同的登記備案工作;9、 負(fù)責(zé)日?,F(xiàn)場(chǎng)客戶投訴的接待;10、 負(fù)責(zé)每日在erp系統(tǒng)上進(jìn)行合同簽訂的錄入及項(xiàng)目建盤工作;II、 負(fù)責(zé)配合銷售崗進(jìn)行日常的現(xiàn)場(chǎng)管理工作;12、銷售經(jīng)理安排的臨時(shí)性工作。(四)權(quán)證主管崗位職責(zé)1、 全面負(fù)責(zé)客服組的日常工作,按銷售流程安排合同及時(shí)登記和產(chǎn)權(quán)證辦理安排貸款合同及時(shí)下貸;2、 維護(hù)房交所、銀行、公積金管理中心的良好關(guān)系;4、 負(fù)責(zé)辦理公司各項(xiàng)目總證、客戶產(chǎn)權(quán)證、國(guó)土證手續(xù)工作;5、 負(fù)責(zé)辦理客戶轉(zhuǎn)賣、客戶產(chǎn)權(quán)變更登記手續(xù)(這屬于二手房范疇,公司收取相關(guān)費(fèi)用);6、 協(xié)助銷售人員對(duì)客戶有關(guān)轉(zhuǎn)賣、權(quán)證變更疑難問題的解釋和處理工作;7、 做好權(quán)證的統(tǒng)計(jì)報(bào)表及費(fèi)用請(qǐng)款和報(bào)銷手續(xù);8、 做好每批《商品房買賣合同》登記的記錄工作,并按月上報(bào)部門經(jīng)理;9、 做好每批按揭客戶辦理情況登記,并按月上報(bào)出按揭貸款人員名單和下貸金額報(bào)表報(bào)分管部門經(jīng)理及財(cái)務(wù)部;10、 協(xié)調(diào)、處理在售房屋的售前解押工作,并督促責(zé)任部門辦理,逾期未能解押的及時(shí)告知部門經(jīng)理;11、 嚴(yán)守公司商業(yè)秘密,如銷售狀況、回款情況、合同和各種證件的辦理情況等;12、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他臨時(shí)性工作。(五)權(quán)證助理崗位職責(zé)7、與貸款行相關(guān)辦理人員協(xié)調(diào)按揭辦理流程,壓縮按揭回款周期;8、及時(shí)報(bào)送項(xiàng)目購(gòu)房合同到房管局備案;9、定期與房交所等相關(guān)職能部門溝通以保持部門工作的順暢;10、做好客戶服務(wù)過程中的權(quán)證辦理、管理和檔案歸檔等工作;11、嚴(yán)守公司商業(yè)秘密,如銷售狀況、回款情況、合同和各種證件的辦理情況等。12、其他臨時(shí)性的工作。銷售部崗位職責(zé)111;負(fù)責(zé)市場(chǎng)的調(diào)研和預(yù)測(cè),掌握市場(chǎng)信息和客戶需求。2;根據(jù)市場(chǎng)信息及年銷售任務(wù)編制銷售不工作計(jì)劃。3;負(fù)責(zé)日常的業(yè)務(wù)接待,編制簽訂銷售合同。4;根據(jù)市場(chǎng)信息負(fù)責(zé)組織合同評(píng)審。5;根據(jù)銷售合同下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)書。6;根據(jù)對(duì)市場(chǎng)的預(yù)測(cè)建立合理的安全庫(kù)存,及時(shí)下達(dá)預(yù)投計(jì)劃。8;負(fù)責(zé)成品庫(kù)的管理工作。9;負(fù)責(zé)余款的回收工作。10;負(fù)責(zé)公司的售后服務(wù)工作,妥善處理客戶投訴。11;負(fù)責(zé)客戶滿意度的調(diào)查統(tǒng)計(jì)工作,將用戶的意見及時(shí)反饋到公司。12;為了提高公司在用戶中的信任度,要保證零配件的供應(yīng)。13;服從公司的統(tǒng)一指揮完成公司臨時(shí)交辦的一切任務(wù)。銷售部崗位職責(zé)121、負(fù)責(zé)制定和實(shí)施部門銷售計(jì)劃、目標(biāo);2、掌握市場(chǎng)動(dòng)態(tài),積極開拓市場(chǎng),完成公司銷售目標(biāo);3、對(duì)外溝通,對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行全面分析;4、制定并實(shí)施計(jì)劃建議書,進(jìn)行商務(wù)談判;5、負(fù)責(zé)合同審及投標(biāo)書的制作審批;6、對(duì)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行科學(xué)管理;7、對(duì)部門客戶賬款進(jìn)行調(diào)控催收。任職資格:1、大專以上學(xué)歷,年齡30—40歲,身體健康;2、工作認(rèn)真、謹(jǐn)慎、細(xì)心、責(zé)任心強(qiáng);3、具有較強(qiáng)的溝通、協(xié)調(diào)能力,優(yōu)秀的外聯(lián)、公關(guān)能力,具有解決突發(fā)事件能力;4、掌握完善的銷售技巧,具備優(yōu)秀的與客戶溝通的能力;5、較強(qiáng)的業(yè)務(wù)拓展能力,有較好的搜集分析銷售線索的能力;6、有效維護(hù)、管理業(yè)務(wù)員,提升業(yè)務(wù)員銷售業(yè)績(jī)的能力。7、有相關(guān)管理經(jīng)驗(yàn)或化工專業(yè)者優(yōu)先。銷售部崗位職責(zé)13(一)正確掌握市場(chǎng)1、定期組織市場(chǎng)調(diào)研,收集市場(chǎng)信息,分析市場(chǎng)動(dòng)向、特點(diǎn)和發(fā)展趨勢(shì)。2、收集有關(guān)房地產(chǎn)的信息,掌握房地產(chǎn)市場(chǎng)的動(dòng)態(tài),分析銷售和市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)發(fā)展?fàn)顩r,提出改進(jìn)方案和措施。(二)確定銷售策略,建立銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。1、完成公司下達(dá)的銷售任務(wù)為目的,確定銷售目標(biāo),制定銷售計(jì)劃。1、監(jiān)督計(jì)劃的執(zhí)行情況,將銷售進(jìn)展情況及時(shí)反饋給總經(jīng)理。2、根據(jù)項(xiàng)目的賣點(diǎn)(賣點(diǎn)是可以創(chuàng)造的)和目標(biāo)客源的需求制定廣告的總方向和總精神。3、完善房地產(chǎn)營(yíng)銷策劃方案,制定執(zhí)行系統(tǒng)并監(jiān)控執(zhí)行結(jié)果。(三)管理銷售活動(dòng)1、制定銷售管理制度、工作程序,并監(jiān)督貫徹實(shí)施。2、營(yíng)銷隊(duì)伍的組織、培訓(xùn)與考核。3、客觀、及時(shí)的反映客戶的意見和建議,不斷完善工作。銷售部崗位職責(zé)142、負(fù)責(zé)銷售人員考勤、請(qǐng)假審批。3、負(fù)責(zé)銷售人員工作報(bào)告與匯總:敦促銷售人員分別于每天、每月、每半年和每年將工作總結(jié)和工作計(jì)劃以書面形式發(fā)給銷售助理,銷售助理進(jìn)行匯總統(tǒng)計(jì)。6、協(xié)助銷售人員對(duì)政府招標(biāo)采購(gòu)公司與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手提出質(zhì)疑及時(shí)予以答復(fù)。9、根據(jù)銷售人員反饋,對(duì)合同回歸情況進(jìn)行跟催,并對(duì)合同進(jìn)行掃描存檔,合同原件交財(cái)務(wù)存檔;財(cái)務(wù)部門開具發(fā)票進(jìn)行登記后并敦促將發(fā)票寄往各辦事處,并催促各區(qū)域銷售人員及時(shí)收款。10、 負(fù)責(zé)安排到貨確認(rèn)與安裝培
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