項目經理2023年度工作總結(一)_第1頁
項目經理2023年度工作總結(一)_第2頁
項目經理2023年度工作總結(一)_第3頁
項目經理2023年度工作總結(一)_第4頁
項目經理2023年度工作總結(一)_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內容提供方,若內容存在侵權,請進行舉報或認領

文檔簡介

第6頁共6頁項目經理2?022年度?工作總結(?一)緊張?、忙綠、豐?盛、而又難?忘的__已?經過去,充?滿期待的_?_已經來到?,回首過去?一年的工作?,既有收獲?的喜悅也有?不足的反思?。在這新年?伊始之際,?很有必要靜?下心來對一?年來的生活?、工作、學?習進行回顧?、梳理、和?總結,提煉?經驗總結教?訓,便于新?年度更好更?快的完成今?年的任務打?下基礎。現?將本人的年?度總結向各?位領導匯報?如下,愿與?各位同仁共?勉。一、?收獲說道?收獲,請允?許我和大家?一道回顧一?下一年前今?天的原盛項?目現場:s?oho裝修?收尾、小戶?型粉刷北塔?完成南塔二?次結構完成?、準甲粉刷?完成___?%、中心商?業(yè)主體開始?施工、酒店?完成至0.?00。而一?年后的今天?:soho?__月__?日順利交房?;小戶型_?_月__日?順利交房;?準甲裝修收?尾;中心商?業(yè)除8#樓?外其余外立?面形象基本?完成;酒店?樣板房完成?幕墻正在封?閉中,預計?春節(jié)前完成?封閉。目前?的狀態(tài)除8?#樓外存在?較大滯后外?基本達到的?預期。全年?沒有出現嚴?重質量事故?和安全事故?,特別小戶?型的___?質量在2#?樓的基礎上?有長足的進?步,在__?月份被__?_市質量監(jiān)?督站作為觀?摩工地進行?了全市范圍?內參建單位?的觀摩,為?原盛項目和?綠地品牌贏?得了榮譽和?聲望。要?說原盛項目?__年度最?有影響力或?具有里程碑?意義的事件?就屬交__?_件,今年?順利完成兩?大交付節(jié)點?:1)、_?_月__日?的soho?辦公樓的交?付;2)、?__月__?日的小戶型?的交付。這?兩大事件被?我在__年?初工程部的?年初動員大?會上形象地?比喻為三大?堡壘之中的?兩大堡壘,?其難度之大?早有預計和?準備。在經?過項目全體?參與者的精?心___和?齊心協(xié)力通?力合作下終?被成功攻破?。這其中凝?聚了原盛人?的多少艱辛?和付出,這?兩次的交_?__件特別?soho的?交房,作為?商業(yè)綜合體?項目的首期?交付其意義?非常重大。?其一、是對?本項目三年?來全體人員?辛勤付出的?檢驗和考核?;其二、作?為商業(yè)綜合?體首期交房?為我們不斷?總結、持續(xù)?提高提供了?經驗和基礎?;其三、順?利交房對于?項目品牌集?團品牌的推?廣和宣傳提?供了保障和?支撐。當?然我非常清?醒地明白這?些成績的取?得不是我個?人的成績,?而是項目全?體參與者的?成績,特別?是項目部全?體同仁精誠?合作、合理?分工、統(tǒng)籌?管理、充分?發(fā)揮工程管?理載體的作?用、辛勤付?出的結果。?在此,請允?許我代表項?目部向幾位?同志三年來?的不懈努力?表示衷心的?感謝。他們?分別是:充?滿熱情富有?責任心的王?青興;穩(wěn)重?而富有包容?心的王明奇?;充滿熱情?和活力的張?松海;任勞?任怨的老黃?牛張學軍;?敬業(yè)謹慎務?實低調的祈?英華;勤懇?富有個性的?團隊隊長戚?經理。借此?請允許我以?個人的名義?向大家說聲?謝謝,辛苦?了兄弟們,?如果沒有大?家的辛苦付?出就不會有?原盛今天。?二、成長?如果說以?上成績是屬?于大家的,?是項目全體?同仁辛勤付?出的結果,?那么成長則?更多的是反?映我的個人?心理狀態(tài)。?成長不僅是?一種結果,?更是一種狀?態(tài),不斷學?習不斷提高?的精神面貌?和狀態(tài)。?先說讀書,?與___一?道學習《三?字經》、《?弟子規(guī)》,?自己熟讀《?___兵法?》,甚至曾?經想把她背?下來,研讀?《曾國藩》?總之算是讀?書吧。向自?己的極限挑?戰(zhàn),在__?年__月_?_日參加國?際鄭開馬拉?松比賽,以?個人的做好?成績___?小時___?分完成了男?子半程21?km的比賽?。我還參加?社會上的《?讀書會》、?在下班路上?聽勵志廣播?節(jié)目,這些?似乎和工作?沒多大關系?,但這反映?出我的精神?狀態(tài),渴望?學習進步、?成長。甚至?在今年自費?參加亞洲八?大名師李明?智的演講,?通過學習是?我真正體會?到了李明智?老師長講的?幫助更多的?人實現夢想?,自己的夢?想也就是實?現的境界。?初聽到這句?話時,認為?這是大話是?口號,通過?不斷學習和?感悟使我悟?出了其中的?人生道理,?并使我真正?明白幫助更?多人的成長?自己也會獲?得成長的現?實意義。于?是我在工作?中不斷踐行?著這種理念?,在個人進?步成長的同?時不斷去幫?助、帶動、?影響自己身?邊的同事,?我相信只有?當大家都進?步了,有成?績了,我們?團隊的工作?才會有成績?,這是我的?人生哲學,?也是我不斷?持續(xù)努力的?方向。如?果說以上算?是個人的學?習,則去年?7__月份?的一段經歷?則算是對我?的鍛煉。去?年7__月?份公司安排?由我負責主?持項目的全?面工作,這?段經歷對于?我的鍛煉、?影響和收獲?非常之巨大?甚至超過全?年其他時間?收獲的總和?,所以使我?不能不提。?首先我感謝?___對我?的信任,給?我提供了鍛?煉自己、展?示自己、提?高自己的平?臺和機會。?這期間經歷?了soho?辦公樓的驗?收交房;小?戶型的后期?裝修、幕墻?、___爭?搶工期和驗?收;準甲辦?公樓的裝修?、___及?大面積開展?;中心商業(yè)?的保溫、幕?墻、土建、?___的穿?插施工;酒?店的主體施?工。為此我?付出和投入?了極大的精?力為整個項?目部署、協(xié)?調和配合管?理工作。特?別__月份?小戶型搶工?期階段,我?有多少個夜?晚留守在工?地至十一二?點已經記不?清了。甚至?曾經有一周?都沒能和自?己___說?上一句話,?雖然每天晚?上都回家。?當晚上到家?是___已?經睡著,早?上上班從家?走___還?沒有醒來。?這期間我深?深的體會到?了作為項目?經理的責任?、壓力和動?力。并且從?中我不斷悟?出了很多的?人生道理:?深刻領悟到?少點得失心?多點責任心?;少發(fā)點牢?騷多干點事?實;少點抱?怨多點感恩?的現實意義?,并逐步加?深和加強了?對綠地企業(yè)?文化的理解?和領悟。通?過三個月的?辛勤努力和?付出,使我?得到了較大?的鍛煉和提?高,并在一?定程度上贏?得了大家的?認可。這?段經歷帶給?我太多的收?獲和正面影?響,請允許?我借此向關?心支持我的?領導和同仁?們表達我真?誠的謝意,?謝謝大家對?我的關心和?厚愛。我將?以此為動力?,持續(xù)不斷?以更高的熱?情、更強的?責任心、更?大的努力,?刻苦敬業(yè)工?作,為我們?的綠地事業(yè)?做出更大的?貢獻.三?、不足_?_年雖然收?獲頗多,感?悟頗多,同?樣不足之處?也頗多。?其一:雖然?今年的任務?基本算是完?成了,但在?不同程度上?還存在一定?的滯后,說?明進度管理?仍要努力,?繼續(xù)挖掘潛?力。特別8?#樓土建進?度滯后較多?,一直沒有?找到行之有?效補救措施?,致使8#?樓后期工期?過于緊張。?其二:沒?有正確處理?好搶進度和?保質量之間?的關系。_?_年整個工?期非常之緊?,特別3#?樓南塔,春?節(jié)后復工已?是__月_?_日,從粉?刷、幕墻施?工到裝修完?成僅用了_?__個月時?間,交叉施?工、多專業(yè)?、多工種的?管理協(xié)調難?度之非常之?大。在趕工?期的過程中?過于偏面專?注于進度,?在某種程度?上造成了質?量的部分犧?牲,致使后?期交房驗收?過程中被作?為反面教材?,受到公司?領導的批評?。其三:?進度管理受?施工單位自?身素質和配?合程度的影?響較大。像?對于管理配?合責任意識?較差的施工?二處,缺乏?行之有效的?管理辦法和?措施,致使?8#樓主體?施工工期持?續(xù)近一年,?造成后期_?_年的整個?工期非常之?緊。作為項?目部除建議?在以后確定?隊伍時要引?入淘汰競爭?機制,更要?進行自身管?理的總結和?反思,對于?不同的單位?要采取不同?行之有效的?管理手段和?措施,將施?工單位素質?的負面影響?降低到最低?。其四:?項目部作為?工程管理的?載體作用有?待加強和提?高。工程?部作為工程?管理的載體?應發(fā)揮總管?理、總協(xié)調?的主導作用?,在目前的?管理中仍存?在以下不足?:1、不?同標段的工?序搭接存在?不夠合理的?地方,在1?#樓的裙房?裝修沒能從?2#樓失敗?的案例中吸?取教訓,因?為裙房裝修?隊伍的進場?較晚造成整?個準甲的工?期延后。?2、專業(yè)之?間的協(xié)調統(tǒng)?一和前瞻性?不夠,致使?仍現場施工?中存在不必?要的返工。?譬如:消防?和空調管道?的施工為保?證不影響精?裝修的施工?,在裝修進?場之前大部?分已經施工?完成,當裝?修開始施工?時發(fā)現多處?與裝修要求?不一致,為?到達的裝修?效果就造成?返工。3?、工程部把?合約和技術?部門間資源?整合,統(tǒng)一?協(xié)調的力度?不夠有待加?強。特別在?裝修階段存?在因為方案?和費用的發(fā)?生影響進度?時,項目在?第一時間不?能高速有效?協(xié)調解決。?四、計劃?謀定而后?動,為了明?年工作的順?利開展,結?合項目和自?身實際,現?計劃如下:?1、以進?度管理為抓?手,緊緊圍?繞核心交房?節(jié)點倒排計?劃,早作打?算、早作計?劃。明年的?兩大核心目?標節(jié)點:_?_月__日?的準甲和中?心商業(yè)交房?;__月_?_日的酒店?試營業(yè),其?緊張程度絕?非一般。為?此必須利用?春節(jié)前這段?時間充分細?排并完善_?_年的計劃?,特別關于?工序的合理?搭接、技術?準備、外配?套單位的介?入時間等,?都要準確詳?實地體現在?年度計劃中?,并抄送各?相關部門,?保證年度計?劃的落實和?實施。2?、過程強化?質量和安全?管理。從_?_年至今已?三年有余,?項目部沒有?出現較大質?量和安全事?故,這與項?目參與者的?努力付出是?分不開的。?越是到最后?一年,我們?越發(fā)要重視?安全工作,?確保零傷亡?事故的發(fā)生?,為原盛的?安全管理工?作續(xù)寫優(yōu)秀?篇章,確保?施工質量在?每交一期的?基礎上再上?新的臺階。?3、加強?項目團隊建?設,努力打?造一支一流?的項目團隊?,一流的個?人素質和能?力。在加強?項目團隊合?作的同時,?注重加強個?人素質的學?習和提高,?為集團跨越?式發(fā)展培養(yǎng)?優(yōu)秀的人才?。4、加?強橫向

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網頁內容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經權益所有人同意不得將文件中的內容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內容的表現方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權或不適當內容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論