個人述職開場白

/12個人述職開場白第一篇:《述職報告》述職報告各位領(lǐng)導(dǎo)下午好：今天很榮幸參加我們公司的述職報告會，下面請允許我向大家匯報一下我一年來的工作情況并同時展望一下新的一年里，我的期望。年初時，我在機(jī)動處工作，主要負(fù)責(zé)設(shè)備的計劃檢修和臨時檢修情況跟蹤，以及大修計劃的編制工作，在此期間主要大修了一臺真空練泥機(jī)和二臺球磨機(jī)。在機(jī)動處任專項工程師期間主要負(fù)責(zé)自動榨泥機(jī)安裝方案的制定和榨泥平臺的改擴(kuò)建工程，在此期間同時完成了安裝與調(diào)試工作。為我們的呼市二期的順利開展做了前期鋪墊。3月份我調(diào)到了機(jī)械廠，在機(jī)械廠我的崗位是專項工程師，主要負(fù)責(zé)二期專用設(shè)備的制造工藝和制造過程的監(jiān)督，同時也圍繞二期的裝備兼任非標(biāo)設(shè)備的設(shè)計。在此期間共完成了四臺關(guān)鍵設(shè)備的制造跟蹤和監(jiān)督，以及幾大類共計幾十臺設(shè)備設(shè)計和專用設(shè)備選型工作，共出圖紙近150余份。并同時負(fù)責(zé)這些設(shè)備的技術(shù)咨詢和資料整理，同時對附屬設(shè)備生產(chǎn)廠商進(jìn)行了選定，為領(lǐng)導(dǎo)的訂貨選擇做好了前期準(zhǔn)備。在機(jī)械廠我還兼任材料員的崗位，完成每周材料的匯總編制和申請上報。也同時完成了領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。過去的一年是忙碌的一年，我們的二期工程開展的很順利，在新的一年里我還要繼往開來，把我的工作做好，同時協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好我們機(jī)械廠的服務(wù)工作。保證我們單位的二期順利進(jìn)行而努力。最后祝大家新年愉快。謝謝！個人述職開場白。述職人：2012.1.5開場白許多學(xué)生認(rèn)為數(shù)學(xué)是枯燥的、乏味的。一些非數(shù)學(xué)老師在聽完一堂數(shù)學(xué)課后，往往這樣評價：思路清晰、語言精練、解題嚴(yán)謹(jǐn)，就是太乏味、缺少趣味性，讓人昏昏欲睡。那么，如何調(diào)動學(xué)生的上課積極性，引發(fā)他們的好奇心？設(shè)計好“開場白”，非常關(guān)鍵。下面是數(shù)學(xué)課的幾個片斷：動手實驗式“開場白”：桌上擺滿了切成各種形狀的蘿卜，大伙好像還在熱列地討論著什么。老師微笑問：“同學(xué)們，用一個平面去截一個正方體，截出的面可能是什么形狀？”懸念式“開場白”：老師一上講臺，故意神神秘秘地說“你們每人隨便想一個自然數(shù)，將這個數(shù)乘5減7,再把結(jié)果乘2加14”。……“你們算得的結(jié)果個位數(shù)字一定是0”。頓時教室里象炸了鍋似的，……“等你學(xué)了字母表示數(shù)，你也會算了"。……故事式“開場白”：為了讓學(xué)生體會圖形的邊長、周長、面積在變化過程中的關(guān)系，領(lǐng)會列方程解應(yīng)用題時，關(guān)鍵是捕捉到不變的量。老師先給學(xué)生講了一個故事：父親的羊越來越多，想拆舊羊圈擴(kuò)大面積，可是沒有多余的籬笆，怎么辦呢？他叫來了兒子,兒子不慌不忙地說：“爸，我有辦法”?！澳憧?，舊羊圈長70米，寬30米，面積2100平方米。如果改成50米見方的新羊圈，不用添籬笆，羊圈面積就有2500平方米”。諸如此類的還有：“貼近生活式”開場白；“設(shè)疑式”開場白；“名言式”開場白；“趣味式”開場白；“實例式”開場白；“比喻式”開場白等等。向?qū)W生提出恰當(dāng)?shù)膯栴}，激發(fā)起學(xué)生的興趣，提高他們學(xué)習(xí)的積極性。第二篇:《述職大會主持詞》主持詞同志們：現(xiàn)在開始開會，請大家把手機(jī)關(guān)閉或調(diào)到震動狀態(tài)，自覺遵守會場紀(jì)律，保持會場秩序，集中精力開會。今天召開全鎮(zhèn)干部職工大會，主要任務(wù)有兩項：一是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子述職測評；二是全鎮(zhèn)干部職工年終考核測評。參加今天會議的有鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)層、全體干部職工和各村（社區(qū)）支書、主任。新春到來之際，我們召開這樣一次會議具有特殊意義。對青龍鎮(zhèn)來說，2010年是極不平凡的一年，是發(fā)展迅速的一年，是彰顯勢力的一年，是大家最辛苦的一年。一年來，全鎮(zhèn)上下緊緊圍繞全縣，三增一保促跨越,總體思路和鎮(zhèn)里提出的，建設(shè)‘一中心’，打造‘兩文化‘，強(qiáng)化‘三基礎(chǔ)’，建設(shè)全區(qū)經(jīng)濟(jì)文化強(qiáng)鎮(zhèn),工作思路，齊心協(xié)力，扎實苦干，用行動和成績向縣委政府和廣大干部群眾交上了一份滿意答卷，為全縣建設(shè)黔東北鐵路樞紐和區(qū)域性中心城市做出了積極貢獻(xiàn)，得到各級各部門的一致認(rèn)可和高度贊揚。同時，通過一年的工作也證明了青龍干部是想干事、能干事、會干事、干成事的干部，是可信任、可信賴、能信任、信得過的干部?？梢哉f，這些成績的取得是全鎮(zhèn)上下共同努力的結(jié)果，凝聚了所有青龍干部的心血。今天我們召開這次大會，主要目的通過述職測評這種形式，讓每一位班子成員對自己進(jìn)行全面、客觀的分析總結(jié)，讓領(lǐng)導(dǎo)班子與廣大干部職工相互監(jiān)督，促進(jìn)學(xué)習(xí)交流、取長補(bǔ)短、完善自我，從而更好地推動2011年各項工作，再創(chuàng)新的佳績。個人述職開場白。今天的會議議程有二項：一是鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職；二是民主測評。下面大會進(jìn)行第一項：鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)班子成員述職。首先，請義義義述職，大家歡迎?！旅妫埩x義義述職，大家歡迎?！旅?，請義義義述職，大家歡迎?！旅?，請義義義述職，大家歡迎?！旅?，請義義義述職，大家歡迎。……下面，請義義義述職，大家歡迎?！旅?，請義義義述職，大家歡迎。下面，請義義義述職，大家歡迎?！髸M(jìn)行第二項：民主測評。請工作人員發(fā)放測評表。個人述職開場白。表）今天的會議到此結(jié)束。散會！2（收測評第三篇:《述職大會主持詞》2014-2015學(xué)年度上期處室、單元、中層領(lǐng)導(dǎo)述職考核大會主持詞個人述職開場白。尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位教師代表：大家上午好！今天我們在這里舉行2014-2015學(xué)年度上期處室、單元、中層領(lǐng)導(dǎo)述職考核大會。每期一次的述職考核大會是我們加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和中層管理干部隊伍建設(shè)，建立健全考核機(jī)制的重要步驟和舉措，對于打造高素質(zhì)的學(xué)校管理隊伍，促進(jìn)學(xué)校全面可持續(xù)發(fā)展具有重要的意義。通過述職每一名領(lǐng)導(dǎo)干部的決策能力、管理能力、應(yīng)變能力、開拓創(chuàng)新能力、防范能力和駕馭復(fù)雜局面的能力得到不斷增強(qiáng)；通過述職每一名領(lǐng)導(dǎo)干部所帶領(lǐng)的團(tuán)隊工作能力，團(tuán)隊間的相互協(xié)同，相互配合的能力得到提高；通過述職總結(jié)出我們工作中更好的經(jīng)驗、更好的做法，查找出工作中的不足、瑕疵，以便我們更好的開展今后的工作。在工作中我們每名領(lǐng)導(dǎo)干部在不同方面、不同程度上還有不盡完善之處，還存在持續(xù)改進(jìn)的空間。因此，通過述職這種形式，對自己進(jìn)行全面、客觀的分析總結(jié)，是非常必要的。既可以聽取領(lǐng)導(dǎo)和員工對自己的意見、建議，又可以相互學(xué)習(xí)交流，對于完善自我，取長補(bǔ)短，干好今后的工作有著積極的促進(jìn)意義。今天的述職，請各位中層領(lǐng)導(dǎo)要力求言簡意駭，不夸大成績，不回避問題，不掩飾矛盾，實事求是，客觀準(zhǔn)確。會議采用述職，分層考核的辦法進(jìn)行，下面我宣布，述職考核大會正式開始！第一項：處室述職。按照辦公室（常肖陽）、信息技術(shù)中心（王春華）、教務(wù)處（賀會超）、教科室（王惠東）、總務(wù)處（王龍波）、德育處（狄雷紅）、工會（張戰(zhàn)華）順序進(jìn)行；下面有請……第二項：由張戰(zhàn)坤校長對處室民主評議要求進(jìn)行說明，并進(jìn)行分層評議。第三項：單元述職。按照高一1單元（王海波）、高一2單元（燕少權(quán)）、高二1單元（楊向忠）、高二2單元（伍戰(zhàn)輝）、高三本校（焦社芒）、高三分校（趙衛(wèi)強(qiáng)）順序進(jìn)行；下面有請……第四項：由張戰(zhàn)坤對單元民主評議要求進(jìn)行說明,并進(jìn)行評議。第六項：由張戰(zhàn)坤校長對中層干部評議要求進(jìn)行說明，并進(jìn)行分層評議。第四篇:《述職報告會開場白》每個學(xué)期到了這個時候，學(xué)校都要組織一次面向全體教職工的中層以上領(lǐng)導(dǎo)述職的報告會。聰明的領(lǐng)導(dǎo)們每每都會把握好區(qū)區(qū)的五分鐘的時間，既要簡明扼要地介紹自己在一個學(xué)期里所負(fù)責(zé)的條線工作，又要憑借良好的演講技巧展示個人魅力。我留意了一下幾位領(lǐng)導(dǎo)述職的開場白，有人開門見山單刀直入，有人拉拉家常說說心事，有人謝人謝已謝天謝地，有人嘻笑怒罵妙語連珠，有人托物言志借景抒懷，有人誠惶誠恐低調(diào)迂回，有人從容自信高調(diào)切入，種種形態(tài)，不一而足。細(xì)究起來，倒也妙趣橫生，個中奧妙堪與三十六計相媲美。述職，是一種報告形式的工作總結(jié)，其實也是一種非常講究技巧的演講活動，而開場白，是你吸引聽眾的最佳時機(jī)。對于講好開場白的技巧，我查了一下網(wǎng)上的專家介紹，確實值得去慢慢體味：作為演講者，不管你準(zhǔn)備了多少演講內(nèi)容，最初的30秒都是最重要的。不要小看這短短的開場白，他將決定此后你所說的每一句話的命運。聽眾將根據(jù)你給他們留下的第一印象來。經(jīng)過你或中規(guī)中矩或激情洋溢的介紹，臺下的一雙雙眼睛一定期望接下來可能出現(xiàn)的妙趣橫生的演講，或許他們更期待出人意料的結(jié)果，但不管怎樣，他們一定不希望自己是在浪費時間。此時聽眾正處于一種期待狀態(tài)，你可以盡情施展你的才華、睿智、幽默和醞釀已久的開篇辭?？傊?，你要想方設(shè)法博得聽眾的好感。出色的口才高手總是在開篇便一鳴驚人，他們會立即抓住聽眾的心。你必須從登上講臺的那一刻起就吸引聽眾的注意力。否則的話，你將不能順利傳遞你的信息，無法保持聽眾對你演講話題的興趣，最終喪失你在講話中的主導(dǎo)地位這一切都是阻礙講話成功的障礙。決定是否耐心聆聽你的演講。述職報告會開場白述職報告會開場白。因此你必須把握好自己的開篇，事先反復(fù)練習(xí)。作為你與聽眾的第一眼接觸，你的雙眼應(yīng)該遠(yuǎn)離筆記，認(rèn)真地注視臺下的聽眾。因為此時你最需要拉進(jìn)與聽眾的距離，建立自信。只有當(dāng)你確信所有聽眾都在饒有興致地聆聽你的演講，你才可以放心自己已經(jīng)邁出了成功的第一步。還有呢開場白之十戒開場白在整個講演的過程中具有極其重要的作用。盡管可能接下來的講演過程可能聽起來更令人緊張，但毋庸置疑，良好的開端是成功的一半。一個用心準(zhǔn)備的開場白完全可以起到統(tǒng)領(lǐng)全篇的作用，通過開篇介紹你就已經(jīng)將所有問題系統(tǒng)歸類，然后逐一解決。集中注意力是開場白的關(guān)鍵任務(wù)，但它并不是開場白的惟一任務(wù)。下面是一個成功開場白的幾項標(biāo)準(zhǔn)：1.集中聽眾的注述職報告會開場白來自在講話前和講話正文之間構(gòu)筑起一道橋梁。所以發(fā)言者在登臺之后通常首先感謝介紹者。讓聽眾了解你的講話目的和內(nèi)容。將聽眾納入你的話題，使講話具有使命感。述職報告會開場白文章述職報告會開場白出自與聽眾之間建立互動式聯(lián)系。激起聽眾的興趣，盡量使他們放松，完全投入到你的演講中。但演講不是催眠，你要主動與聽眾進(jìn)行溝通。"第五篇:《年終工作總結(jié)表彰會主持詞》尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、員工同志們下午好：新春佳節(jié)即將到來，在這辭舊迎新、舉國歡慶之際，今天我們金杯模具公司全體員工歡聚一堂，隆重召開公司xx-xx年度總結(jié)表彰大會和迎新春聯(lián)歡會。會議主要目的是：對xx-xx年的工作進(jìn)行總結(jié)，并就xx-x年公司各項工作進(jìn)行安排和部署，同時對xx-x年度為公司各項工作的發(fā)展做出突出貢獻(xiàn)的集體和員工進(jìn)行表彰和獎勵。通過迎新春聯(lián)歡會弘揚企業(yè)文化，豐富員工生活。在這里，向在百忙之中親臨大會的各位金杯公司領(lǐng)導(dǎo):表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!今天的會議議程有五項，一、由xx-x總經(jīng)理做《堅持以人為本強(qiáng)化科學(xué)管理把金杯模具公司的各項工作推向新的高度》的工作報告;二、是由賀傳軍副總經(jīng)理做《生產(chǎn)精品打造品牌向質(zhì)量要效益》質(zhì)量提升年工作總結(jié);三、由吳棟良副總經(jīng)理宣讀“關(guān)于表彰xx-xx年度先進(jìn)集體和優(yōu)秀個人的決定”；四、向先進(jìn)單位和優(yōu)秀個人頒獎。年終工作總結(jié)表彰會主持詞年終工作總結(jié)表彰會主持詞。五、上級領(lǐng)導(dǎo)講話。為保證會議的有序進(jìn)行，在會議正式開始之前，我