法律管理標準15篇

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名目

【第1篇】紡織公司平安生產(chǎn)法律法規(guī)標準規(guī)范管理制度

1.目的

為了進一步規(guī)范識別、獵取、更新適用于公司平安生產(chǎn)的法律法規(guī)標準規(guī)范，保證公司適用的法律法規(guī)、標準規(guī)范有效性，依據(jù)《企業(yè)平安生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》等要求，特制訂本制度。

2.適用范圍

適用于與公司有關的國家平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范和其他要求，準時更新，并將這些信息準時傳達給公司員工和相關方，以便嚴格遵守，消退違法行為和現(xiàn)象。

3.職責

3.1平安辦負責識別和獵取適用于與本公司活動有關的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準、規(guī)范及其他要求；

3.2設備部負責識別和獵取平安設施管理、用電作業(yè)平安、設備平安等法律法規(guī)、標準、規(guī)范及設備設施報廢管理等方面的法律法規(guī)、標準、規(guī)范及其他要求；

3.3總經(jīng)辦負責識別和獵取工傷管理、文件和檔案管理、平安教育培訓等方面的法律法規(guī)、標準、規(guī)范及其他要求；

3.4財務部負責識別和獵取平安生產(chǎn)費用管理等方面的法律法規(guī)和標準規(guī)范及其它要求；、

3.5生產(chǎn)部、設備部負責識別和獵取相關方管理等方面的法律法規(guī)和標準規(guī)范及其它要求；

3.6其他專業(yè)職能管理部門負責本部門職責范圍內(nèi)有關的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準、規(guī)范及其他要求的識別和獵取；

3.7平安辦負責對全公司通用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范等文件的登記、發(fā)放方式包括以公司文件形式發(fā)放、原文發(fā)放和其他形式。

4.平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范其他要求的獵取

4.1獵取的內(nèi)容

4.1.1法律全國人大頒布的平安生產(chǎn)法律如刑法、平安生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法、勞動法、勞動合同法、突發(fā)大事應對法等。

4.1.2法規(guī)國務院和省級人大頒布的有關平安生產(chǎn)的法規(guī)。

4.1.3規(guī)章國務院各部、委、局和省級人民政府頒布的平安生產(chǎn)規(guī)章制度。

4.1.4標準國家、地方和行業(yè)頒布的平安標準

4.1.5國際公約我國已簽署的關于勞動愛護的公約

4.1.6其他要求各級政府有關平安生產(chǎn)方面的規(guī)范性文件上級主管部門的要求地方和相關行業(yè)有關的平安生產(chǎn)要求、非法規(guī)性文件和通知、技術標準規(guī)范等。

4.2獵取渠道

4.2.1各級人大、政府頒布的法律、法規(guī)、條例、方法及其他要求的獵取渠道是全國人大公報、國務院公報、平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及其他有關政府職能部門

4.2.2國家和行業(yè)標準規(guī)范獵取渠道是各部、委或標準化組織等

4.2.3上級主管部門的要求獵取渠道是各上級主管部門

4.2.4還可以與詢問機構等部門聯(lián)系

4.2.5通過報刊、書店、互聯(lián)網(wǎng)等渠道。

4.3獵取方式和時機

4.3.1公司各職能管理部門通過上述渠道以走訪、電話、傳真、信件、會議等方式獵取有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求同時建立必要的聯(lián)系

4.3.2公司各職能管理部門通過閱讀和整理有關報刊收集有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求登記在法律法規(guī)、標準及其他要求的獵取記錄表上并準時傳遞到公司生產(chǎn)部和平安辦公室。各管理部門對法律法規(guī)、標準及其他要求進行適用性判定報主管領導審批后馬上實施。平安辦每年整理一次公司適用平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求清單保持所使用的法律法規(guī)處于最新狀態(tài)。

5.適用性識別、傳達和更新

5.1適用性識別判定依據(jù)

5.1.1公司活動、產(chǎn)品、服務要求

5.1.2所屬行業(yè)

5.1.3上級主管部門有關要求

5.1.4相關方有關要求。

5.2各部門依據(jù)本單位生產(chǎn)經(jīng)營活動中的危急、有害因素和平安生產(chǎn)的特點對獵取的法律法規(guī)、標準和其他要求進行適用性判定，將適用的法律法規(guī)、標準規(guī)范和其他要求登記在《適用的法律法規(guī)清單》上并將適用的條款摘錄到清單上經(jīng)主管領導批準后實施。

5.3平安生產(chǎn)法律法規(guī)的傳達

5.3.1各職能部門將審批適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及標準規(guī)范和其他要求清單傳遞到公司平安辦。

5.3.2平安辦準時將適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及標準規(guī)范和其他要求清單及有關內(nèi)容予以印制然后按文件管理程序的要求發(fā)放到各部門，各部門的執(zhí)行由單位辦公室按文件管理程序要求進行。

5.3.3各部門將適用于本單位的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及標準規(guī)范和其他要求進行傳達貫徹確保每位職工按法律法規(guī)及標準規(guī)范和其他要求法執(zhí)行。

5.4各部門應隨時把握與本單位相關法律、法規(guī)及其他要求的最新信息如有換版、更改等狀況準時向公司生產(chǎn)部和平安辦公室傳遞。

5.5為使法律法規(guī)及其他要求保持最新狀態(tài)各部門每年確認、登記、摘錄獵取的最新的法律法規(guī)及其他要求填寫《法律法規(guī)及其他要求更新清單》經(jīng)單位主管領導批準后供應給公司生產(chǎn)部和平安辦公室。

5.6各部門對作廢的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求準時標識對新頒法律法規(guī)、標準和其他要求準時補充。

6.符合性評價

公司應每年組織一次對適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范及其他要求進行符合性評價，消退違規(guī)現(xiàn)象和行為，從而確保公司和從業(yè)人員及相關方能夠根據(jù)法律法規(guī)的要求進行平安生產(chǎn)和開展業(yè)務活動，對于不符合的平安生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范及其他要求，要準時做出標識和處理。

【第2篇】工貿(mào)企業(yè)法律、法規(guī)、標準規(guī)范管理制度

一、目的

為了使熟悉和了解與本公司活動相關的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求，并將這些信息準時傳達給從業(yè)人員和相關方，提高從業(yè)人員及相關人員的法律意識，規(guī)范平安生產(chǎn)行為，建立識別、獵取適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求的管理制度，規(guī)定責任部門，建立獵取法律法規(guī)的有效渠道。

二、范圍

適用于本公司識別、獵取、評審、更新平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范與其他要求的管理制度等活動。

三、機構與職責

3.1各部門負責相應的法律、法規(guī)、標準及其他要求的識別更新，并建立部門法律法規(guī)清單臺帳，歸口于辦公室歸檔。

3.2平安管理部門組織相關部門對最新的法律、法規(guī)、標準及其他要求進行評審，并對法律法規(guī)執(zhí)行狀況進行監(jiān)督檢查。

3.3辦公室負責建立、更新法律法規(guī)清單臺帳和文本庫，負責法律、法規(guī)、標準及其他要求等信息的歸檔保存、借閱和管理。

四、工作程序

4.1獵取途徑和時間

4.1.1由平安管理部門定期通過平安監(jiān)管監(jiān)察部門、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會、各級政府及服務機構等其他方式查詢獵取國家的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求。

4.1.2上級部門的通知、公報等由管理部收集整理。

4.1.3各部門從專業(yè)或地方報刊、雜志等索取的法律、法規(guī)及其它要求，應準時報送平安管理部門，以便進行識別和確認并備案。

4.2識別和評審

4.2.1由平安管理部門負責、協(xié)同財務部門、生技部門、辦公室門等共同識別適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求。

識別依據(jù)：

①公司生產(chǎn)、活動和服務過程中全部的危急、有害因素；

②結合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本；

③行業(yè)特點，識別適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求。

4.2.2平安管理部門組織技術、制造、管理部門對獵取和識別的法律、法規(guī)、標準及其它要求進行評審確認，對確認結果編制《適用法律、法規(guī)及其他要求清單》，報總經(jīng)理審核批準。

4.2.3各部門、車間結合自己的職責和工作內(nèi)容進行識別，確認適用本部門、車間的法律法規(guī)和其他要求的名目、內(nèi)容（部分適用的法律法規(guī)應識別到適用的相關部分），編制本部門、車間的《適用的法律、法規(guī)和其他要求清單》。

4.3更新

4.3.1當現(xiàn)行法律、法規(guī)、標準和其它要求更新時，應重新準時識別。

4.3.2平安管理部門負責，組織相關部門每年進行一次法律、法規(guī)、標準及其它要求的獵取、識別、更新工作。

4.3.3當生產(chǎn)過程中的危急、有害因素發(fā)生變更時,應準時進行法律、法規(guī)和其它要求的重新識別。

4.4法律、法規(guī)及其它要求的發(fā)放、實施、檢查與符合性評價

4.4.1平安管理部門須將適用的法律、法規(guī)和其他要求中的重要內(nèi)容進行摘編，通過下發(fā)或組織教育方式準時傳遞到部門員工中間。

4.4.2關聯(lián)部門要開展常常性的培訓，或通過部門會議、班組會議組織學習法律、法規(guī)、標準及其他要求，并在平安標準化運行中嚴格遵守。

4.4.3平安管理部門每年一次對貫徹平安法律、法規(guī)狀況進行監(jiān)督檢查，對不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織相關部門分析緣由，進行整改。類似執(zhí)行狀況的檢查、符合性評價、整改過程，須保存相應的記錄。

4.4.4平安管理部門負責建立符合本單位的的法律法規(guī)清單，重點查看法律法規(guī)的有用性和時效性（包括即將實施的，也要提前列出）；公示法規(guī)名目和文檔查詢途徑及方法，以便檢索、查閱；更新企業(yè)適用平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范及其他要求的名目清單（臺賬）和文本庫（含電子版）。

法律法規(guī)清單內(nèi)容：

企業(yè)法律法規(guī)名目一般包括以下幾個方面的內(nèi)容：

憲法；

有關平安生產(chǎn)的法律；

有關平安生產(chǎn)的行政法規(guī)；

有關平安生產(chǎn)的地方性法規(guī)（地方的平安生產(chǎn)條例）；

有關平安生產(chǎn)的部門規(guī)章（如國家平安監(jiān)管總局令）；

有關平安生產(chǎn)的地方政府規(guī)章；

有關平安生產(chǎn)的國家標準和行業(yè)標準；

上級主管單位的有關規(guī)定，以及行業(yè)共同遵守的慣例，還有客戶或供應方的要求，甚至要滿意周邊社會性需要等。

4.4.5辦公室對廢止的法律、法規(guī)、標準及各種技術資料準時進行處理，列出清單。經(jīng)平安管理部門負責人審查，公司領導批準后，停止使用，防止誤用。

4.5貫徹執(zhí)行

4.5.1平安管理部門將確認的法律法規(guī)和其他要求向各相關部門、車間進行培訓、傳達、分解。

4.5.2各部門、車間將本部門、車間適用的法律法規(guī)和其他要求，實行會議、宣貫、培訓等形式，落實到相應層次或崗位，并傳達到相關方。

4.5.3各部門、車間要根據(jù)法律、法規(guī)和其他要求，組織進行平安標準化管理的各項活動，并對執(zhí)行狀況進行監(jiān)督檢查。

4.5.4公司通過績效評定、內(nèi)部審查或日常監(jiān)督檢查等形式對相關部門、單位的執(zhí)行狀況進行檢查、確認。

4.5.5公司平安生產(chǎn)管理部組織各相關部門至少每半年一次通過各種方式獵取最新的平安法律、法規(guī)及其他要求。

【第3篇】法律法規(guī)標準規(guī)范管理制度

1.目的

識別和獵取適用本公司生產(chǎn)和業(yè)務活動中的平安風險的法律法規(guī)、標準和其他要求，準時更新，并將這些信息準時傳達給從業(yè)人員和相關方，以便嚴格遵守，消退違法行為和現(xiàn)象。

2.范圍

適用于與公司有關的國家平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其它要求。

3.引用條款

3.1危急化學品從業(yè)單位平安標準化之4.3.1法律法規(guī)。

3.2危急化學品從業(yè)單位平安標準化之4.3.2符合性評價。

4.職責

4.1生產(chǎn)部負責識別和獵取平安生產(chǎn)、職業(yè)平安衛(wèi)生、交通平安等方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

4.2行政人事部負責識別和獵取設備平安等方面的規(guī)定。

4.3行政人事部負責識別和獵取與工傷管理等方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

4.4生產(chǎn)部負責識別和獵取消防平安方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

4.5財務部負責識別和獵取平安生產(chǎn)有關的費用方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

4.6行政從事部負責識別和獵取與勞動愛護有關的法律、法規(guī)和標準和其它要求

4.7行政人事部負責識別和獵取與危急化學品經(jīng)營有關的法律、法規(guī)和標準和其它要求

5.程序

5.1獵取方式

各責任部門要建立獵取平安生產(chǎn)適用的法律、法規(guī)及其他要求的有效途經(jīng)，主動的、常常性的參與政府部門、行業(yè)協(xié)會或團體組織的與平安生產(chǎn)有關的活動，定期通過數(shù)據(jù)庫、服務機構、媒體、網(wǎng)絡等形式獵取國家的有關平安生產(chǎn)方面的規(guī)定，并將獵取的規(guī)定進行識別和定期更新，確保當前使用的規(guī)定是有效的。

5．2法規(guī)貫徹落實

各責任部門將獵取的規(guī)定要仔細保管，準時組織相關單位、部門人員進行宣揚和培訓，提高從業(yè)人員的守法意識，規(guī)范平安生產(chǎn)行為。此外，有關部門還要將公司適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他

要求傳達給公司相關部門、外來施工、供應商、銷售商等相關方。

5．3符合性評價

公司安委辦應每年組織一次對適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求進行符合性評價，消退違規(guī)現(xiàn)象和行為，從而確保公司和從業(yè)人員相關方能夠根據(jù)法律法規(guī)的要求進行平安生產(chǎn)和開展業(yè)務活動，對于未識別及獵取或不符合的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求，要準時做出標識和處理。

6.支持性文件

6.1平安責任考核制度

6.2事故隱患整改制度

6.3平安培訓教育制度

【第4篇】平安法律法規(guī)標準及其他要求識別和獵取管理制度

為熟悉和了解本公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的平安法律、法規(guī)、標準及其他要求,并準時傳達全體員工和相關方,特制定本制度。

一、職責

1.企業(yè)負責人負責批精確?????定適用公司的法律法規(guī)及其他要求的清單。

2.綜合辦公室負責識別、獵取和評價適用公司的法律法規(guī)及其他要求,建立清單并保存。

二、獵取途徑

1.從政府有關部門、上級工會、圖書館等獵取有關法律、法規(guī)及其他要求。

2.從公共出版物、專業(yè)報刊雜志及計算機網(wǎng)絡上收集獵取相關的法律、法規(guī)及其他要求。

三、傳達和培訓

1.綜合辦公室將適用公司的法律、法規(guī)、標準和其他要求準時傳達到全體員工,并將有關法律、法規(guī)和其它要求告之相關方。

2.綜合辦公室按有關規(guī)定定期對員工進行有關法律、法規(guī)、標準及其它要求的學問培訓,并保存培訓記錄。

四、符合性評價

公司每年至少一次對適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求進行符合性評價,主要查找公司和員工違法現(xiàn)象和行為,并準時消退(每年12月進行)。由綜合辦公室詳細負責。

【第5篇】加油站識別和獵取法律、法規(guī)和標準的管理制度

1、專職平安管理人員負責搜集、登記、識別及保存與加油站有關的法律、法規(guī)、標準及其它要求。

2、與加油站有關的法律法規(guī)及其它要求范圍包括：

a.國家性法律、法規(guī)、條例、規(guī)章及標準;

b.地方性法律、法規(guī)、規(guī)章及標準（含省、市頒發(fā)的）。

3、專職平安管理人員按下列方式來收集與加油站有關的法律法規(guī)及其它的要求：

a.每三個月一次定期向省、市、區(qū)平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門索取或購買；

b.不定期通過計算機上網(wǎng)查詢并下載；

c.不定期地向市公司、所屬片區(qū)獵取；

d.不定期地在書店中查找并購買。

4、站長負責組織相關人員對所收集到的法律、法規(guī)及其它要求進行評審，并負責將適用的法律、法規(guī)及其它要求記錄在“法律、法規(guī)、標準一覽表”。

5、專職平安管理人員負責將所識別的與加油站相關的法律法規(guī)及其它要求告知站內(nèi)全體員工，以確保其貫徹執(zhí)行。

【第6篇】識別和獵取適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準的管理制度

1目的

為了保證公司使用的法律、法規(guī)和標準都是最新的有效版本，特制訂本制度。

2適用范圍

適用于公司范圍內(nèi)。

3職責

消防平安管理部門負責制定本制度，并跟蹤有關平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標準都是最新的有效版本，并準時與其它相關部門溝通。

5程序與要求

5.1安保中心通過以下途徑，不定期識別和獵取公司適用的平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)和相關標準。

5.1.1每周至少一次掃瞄各級安監(jiān)局的網(wǎng)站，準時發(fā)覺新的法律、法規(guī)、標準版本。

5.1.2通過中國平安生產(chǎn)報等媒體，準時發(fā)覺新的法律、法規(guī)、標準版本。

5.1.3對上級平安監(jiān)督管理部門召集的會議和上級平安文件的要求、通知精神仔細學習，隨時將最新發(fā)布的平安生產(chǎn)的法律法規(guī)和其它要求的制度識別出來，加以整理，向公司平安委員會進行匯報，同時向公司各部門傳達、宣貫，必要時組織人員進行專題培訓。

6安保中心應建立適用的平安生產(chǎn)的法律法規(guī)和其它重要文件的清單。

7依據(jù)新的法律法規(guī)，準時修訂公司的平安管理制度，并宣貫落實。

8安保中心負責對各部門執(zhí)行國家平安生產(chǎn)的法律法規(guī)和其它要求的狀況進行監(jiān)督、檢查和考核。

【第7篇】平安法律法規(guī)標準規(guī)范管理制度

一、

目的：為確定市場在生產(chǎn)經(jīng)營或業(yè)務活動中適用的平安標準化法律法規(guī)和其他要求，建立識別、獵取這些法律法規(guī)及要求的渠道，確保所使用的法律法規(guī)及其他要求為最新版本，提高員工和相關方的法律意識，規(guī)范平安生產(chǎn)行為，特制定本制度。

二、

使用范圍：適用于對與市場生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的國家、行業(yè)、地方的平安質(zhì)量標準化法律、法規(guī)及其他要求的掌握。

三、

職責與分工

主管部門：平安辦、綜合辦負責平安標準化法律、法規(guī)和其他要求的確認、培訓、傳達和監(jiān)督執(zhí)行。物業(yè)部、經(jīng)營部負責準時宣揚、遵守與本部門有關的法律、法規(guī)及其他要求。并將有關要求傳達給員工和相關方。

四、

內(nèi)容與要求

1、

與市場相關的法律、法規(guī)和其他要求

（1）

國家有關的法律、法規(guī)、條例、規(guī)范。

（2）

地方法規(guī)和國務院主管部門規(guī)章、規(guī)程。

（3）

國家、行業(yè)和地方標準。

（4）

上級機關、執(zhí)法機關的通報、公報等其他要求

2、

獵取方法

（1）

上級發(fā)文、轉文；

（2）

報刊、雜志登載；

（3）

會議獵?。?/p>

（4）

從法律、法規(guī)、標準及其他要求發(fā)行處獵?。?/p>

（5）

通過政府機構、行業(yè)協(xié)會等獵取；

（6）

上網(wǎng)查詢；

（7）

其他渠道。

3、

識別和確認

（1）

平安辦、綜合辦依據(jù)平安標準化管理體系要求在相關部門、單位收集到的信息，編制市場通用的《適用的法律、法規(guī)和其他要求清單》，作為各部門進行識別和執(zhí)行的基本依據(jù)。

（2）

各部門要結合自己的職責和工作內(nèi)容進行識別，確認適用本部門的法律法規(guī)和其他要求的名目、內(nèi)容（部分適用的法律法規(guī)應識別到適用的相關部分），編制本部門《適用的法律、法規(guī)和其他要求的清單》。

4、

貫徹執(zhí)行

（1）

平安、綜合辦將確認的法律法規(guī)和其他要求向各相關部門進行培訓、傳達、分解。

（2）

各部門將本部門適用的法律法規(guī)和其他要求，實行會議、宣貫、培訓等形式，落實到相應崗位，并傳達到相關方。

（3）

各部門要根據(jù)法律、法規(guī)和其他要求，組織進行平安標準化管理的各項活動，并對執(zhí)行狀況進行監(jiān)督檢查。

（4）

市場通過管理評審、內(nèi)審或日常監(jiān)督檢查等形式對相關部門的執(zhí)行狀況進行檢查、確認。

【第8篇】獵取平安生產(chǎn)法律法規(guī)標準管理制度

為了準時識別和獵取適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其它要求管理制度,現(xiàn)規(guī)定如下:

一、此項工作由與政府平安生產(chǎn)監(jiān)督管理有聯(lián)系的專職平安員負責,由其詳細聯(lián)系。

二、依據(jù)平安監(jiān)督管理部門的要求,準時到政府部門或相關的發(fā)行部門取得,或者通過互聯(lián)網(wǎng),查找最新的平安標準,我公司與同行業(yè)的單位也有暢通的聯(lián)系,通過他們也可以互通有無,準時更新相關的法律、法規(guī)、標準?，F(xiàn)有渠道:

省、市及地方平安生產(chǎn)監(jiān)督管理局;

省、市及地方平安生產(chǎn)協(xié)會;

國家、省、市及地方平安生產(chǎn)監(jiān)督管理局網(wǎng)上數(shù)據(jù)庫;

為本公司服務過的評價機構、詢問機構;

通過互聯(lián)網(wǎng)或其它相關媒體。

三、本公司現(xiàn)已取了得各級政府平安監(jiān)督管理部門的網(wǎng)站及聯(lián)系方法?？蓽蕰r獲得有關的通知、文件及相關綜合性的書藉。

四、本地平安監(jiān)督管理部門定期組織平安工作管理睬議,在會議個傳達國家有關平安方面的最新消息,最新資料。

五、獲得相關的最新法律、法規(guī)后,將在最短時間內(nèi)傳達到相關的承包方和供應方。

六、通過定期組織平安教育培訓的方式,將所獲得的相關法律、法規(guī)、標準準時傳達到全體從業(yè)人員;公司制定的各項管理制度、崗位操作規(guī)程準時發(fā)放到相應崗位,由公司綜合部負責詳細的發(fā)放。

七、以上平安法律法規(guī)標準由平安員和綜合部負責定期與有關部門聯(lián)系,在更新時能準時獵取。應每年進行一次符合性評價,由經(jīng)理、平安標準化負責人、綜合部人員進行。

八、各部門應仔細學習有關平安生產(chǎn)法律法規(guī),綜合部負責組織、生產(chǎn)車間及各班組樂觀參加,并應根據(jù)法律法規(guī)對比公司現(xiàn)有狀況進行仔細檢查。

【第9篇】法律法規(guī)和標準規(guī)范管理制度

一、目的

為確定公司生產(chǎn)經(jīng)營或業(yè)務活動中適用的平安標準化法律法規(guī)和其他要求,建立識別、獵取這些法律法規(guī)及要求的渠道。確保所使用的法律法規(guī)及其他要求為最新版本,提高員工和相關方的法律意識,規(guī)范平安生產(chǎn)行為,制定本制度。

二、適用范圍

適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的國家、行業(yè)、地方的平安標準化法律、法規(guī)及其他要求的掌握。

三、內(nèi)容與要求

3.1.識別和獵取平安生產(chǎn)法律法規(guī)的范圍:

1.國家的法律、法規(guī)和標準;

2.市政府制定的法規(guī)、標準及規(guī)定;

3.國內(nèi)行業(yè)有關標準和規(guī)定。

3.2.收集途徑

1.公司各部門可通過與政府主管部門、行業(yè)協(xié)會、社會組織等部門保持聯(lián)系,通過走訪、電話、傳真、信件、會議等方式獵取有關平安生產(chǎn)法律,主動獵取相關的法律、法規(guī)及其它要求。

2.公司各部門可通過政府機構、報紙雜志、互聯(lián)網(wǎng)等渠道獵取國家、地方對平安生產(chǎn)有關的法律、法規(guī)及其它要求。

3.運營部也可以通過平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門、技術監(jiān)督部門、以及公安、消防、社會和勞動保障、衛(wèi)生等部門獵取有關平安生產(chǎn)的法律法規(guī)、標準及其它要求。

3.3程序

1.公司各部門每年至少進行一次識別和獵取本部門適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)標準規(guī)范與其他要求,并將涉及到的法律、法規(guī)等專業(yè)技術規(guī)范、規(guī)定等名單上報運營部匯總。

2.運營部按匯總明細將收集到的最新版本法律法規(guī)及其他要求匯總,并上交至總經(jīng)理批準后下發(fā)相關部門執(zhí)行。

3.各職能部門負責將公司適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及相關技術標準、規(guī)范要求傳達和培訓員工,并監(jiān)督檢查執(zhí)行狀況。

4.運營部應每年至少一次對適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求進行符合性評價,使企業(yè)的各項平安管理制度和技術標準、規(guī)范符合平安生產(chǎn)法律法規(guī)和其它要求。

3.4.更新

1.運營部要依據(jù)公司實際狀況和法律、法規(guī)及其他要求,修訂平安管理制度,各部門及相關方依據(jù)以下條件確認獲得的法律、法規(guī)及其它要求的適用性:

(1)是否與公司職業(yè)健康平安、消防有關。

(2)是否為最新的版本。

2.各部門負責保存與本部門有關的法律、法規(guī)及其它要求。

3.當上述法律、法規(guī)及其它要求更新時,應準時修正清單,將新的內(nèi)容補發(fā)到相關部門,并對舊的文件做相應的處理。

四、附件

《適用性法律法規(guī)清單》

《平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求符合性評審記錄表》

【第10篇】平安法律、法規(guī)、標準及其他要求識別和獵取管理制度

為熟悉和了解本公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的平安法律、法規(guī)、標準及其他要求，并準時傳達全體員工和相關方，特制定本制度。

一、職責

1.企業(yè)負責人負責批精確?????定適用公司的法律法規(guī)及其他要求的清單。

2.綜合辦公室負責識別、獵取和評價適用公司的法律法規(guī)及其他要求，建立清單并保存。

二、獵取途徑

1.從政府有關部門、上級工會、圖書館等獵取有關法律、法規(guī)及其他要求。

2.從公共出版物、專業(yè)報刊雜志及計算機網(wǎng)絡上收集獵取相關的法律、法規(guī)及其他要求。

三、傳達和培訓

1.綜合辦公室將適用公司的法律、法規(guī)、標準和其他要求準時傳達到全體員工，并將有關法律、法規(guī)和其它要求告之相關方。

2.綜合辦公室按有關規(guī)定定期對員工進行有關法律、法規(guī)、標準及其它要求的學問培訓，并保存培訓記錄。

四、符合性評價

公司每年至少一次對適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求進行符合性評價，主要查找公司和員工違法現(xiàn)象和行為，并準時消退（每年12月進行）。由綜合辦公室詳細負責。

【第11篇】識別和獵取適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及政府其他要求的管理制度

1.目的

為了使本公司熟悉和了解與其活動相關的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求，并將這些信息準時傳達給從業(yè)人員和相關方，提高他們的法律意識，規(guī)范平安生產(chǎn)行為。

2.適用范圍

適用于本公司獵取、識別、更新法律、法規(guī)及其他要求并建立臺帳。

3.職責

3.1平安管理部門

負責平安法律法規(guī)、標準與其它要求的收集、識別及更新并建立臺帳，并對執(zhí)行狀況進行監(jiān)督檢查。

負責組織相關部門對識別的法律、法規(guī)及其它要求進行符合性評價。

負責向各部門宣揚適用的法律、法規(guī)及其它要求。

負責制定公司的平安生產(chǎn)規(guī)章制度。

負責法律法規(guī)、標準及本公司的平安生產(chǎn)規(guī)章制度的發(fā)布

3.2公司各部門

獵取的法律、法規(guī)及其它要求，應準時傳遞到平安管理部門。

負責將相關的法律法規(guī)、標準、公司的平安生產(chǎn)規(guī)章制度以及其它要求傳達給員工，并遵照執(zhí)行。

負責制定本公司、部門的平安生產(chǎn)規(guī)章制度和平安操作規(guī)程，負責傳達給員工，并遵照執(zhí)行。

4.程序

4.1獵取途徑

平安管理部門通過標準化信息網(wǎng)、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會、政府主管部門及其他方式查詢獵取國家的平安法律法規(guī)、標準及其他要求。

總經(jīng)理部門收集整理上級部門的有關平安生產(chǎn)的通知、公報等準時送交平安管理部門。

各部門從專業(yè)或地方報刊、雜志等索取的法律、法規(guī)及其它要求，應準時報送平安管理部門進行識別和確認并備案。

4.2登記與識別

依據(jù)公司生產(chǎn)、活動和生產(chǎn)過程中全部的危急、有害因素，結合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本，識別適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求。

依據(jù)本行業(yè)特點，識別適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求。

平安管理部門組織相關部門對獵取和識別的法律、法規(guī)、標準及其它要求組織評審確認，報公司分管領導審核批準，并編制《適用的法律、法規(guī)清單》。

4.3更新

當現(xiàn)行法律、法規(guī)、標準和其它要求更新時，應重新準時識別。

當生產(chǎn)過程中的危急、有害因素發(fā)生變更時,應準時進行法律、法規(guī)和其它要求的重新識別。

平安管理部門每年進行一次法律、法規(guī)、標準及其它要求的獵取、識別、更新工作。

4.4法律、法規(guī)及其它要求的發(fā)放、實施、檢查與符合性評價

平安管理部門準時將適用的法律、法規(guī)和其他要求中的重要內(nèi)容進行摘編，并下發(fā)到相關部門、單位。

各部門要組織學習法律、法規(guī)、標準及其他要求并在平安標準化運行中嚴格遵守，各部門培訓學習狀況記錄于平安例會臺帳，班組學習狀況記錄于班組活動記錄中。

平安管理部門每年一次對貫徹平安法律、法規(guī)狀況進行監(jiān)督檢查，對不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織相關部門分析緣由，進行整改。并負責建立法律、法規(guī)及其他要求符合性評價記錄。

4.5規(guī)章制度及平安操作規(guī)程

平安管理部門負責編寫公司的平安規(guī)章制度，并下發(fā)到公司各部門，公司各部門要組織全體人員學習并嚴格執(zhí)行。

公司各部門，應依據(jù)本部門特點制定適合本部門的平安生產(chǎn)規(guī)章制度或公司平安生產(chǎn)規(guī)章制度實施細則，下發(fā)到車間和班組，各級人員應嚴格執(zhí)行。

公司各部門，應依據(jù)本公司工藝、技術、設備特點和原材料、幫助材料、產(chǎn)品的危急性進行危害分析，在分析的基礎上編制崗位平安操作規(guī)程，下發(fā)到車間和班組，崗位人員應根據(jù)崗位平安操作規(guī)程進行操作。

4.6評審和修訂

平安管理部門每年一次組織有關部門單位對頒發(fā)的制度文件進行評審，對不相宜性文件準時進行修訂。

當工藝、技術、材料等發(fā)生變更時或發(fā)生事故后，平安管理部門和公司各部門應準時對各種規(guī)章制度和平安操作規(guī)程進行修訂，確保適用性和有效性。

修訂時應填寫《文件更改審批表》，注明緣由及更改內(nèi)容，經(jīng)分管平安副總經(jīng)理批準后進行修訂。

新修訂的平安生產(chǎn)規(guī)章制度及平安操作規(guī)程應準時發(fā)放到崗位，保證各崗位的規(guī)章制度和平安操作規(guī)程是最新有效文件，原文件收回統(tǒng)一作廢。

【第12篇】識別和獵取適用平安生產(chǎn)法律法規(guī)標準管理制度

1目的

為了保證公司使用的法律、法規(guī)和標準都是最新的有效版本,特制訂本制度。

2適用范圍

適用于公司范圍內(nèi)。

3職責

消防平安管理部門負責制定本制度,并跟蹤有關平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標準都是最新的有效版本,并準時與其它相關部門溝通。

5程序與要求

5.1安保中心通過以下途徑,不定期識別和獵取公司適用的平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)和相關標準。

5.1.1每周至少一次掃瞄各級安監(jiān)局的網(wǎng)站,準時發(fā)覺新的法律、法規(guī)、標準版本。

5.1.2通過中國平安生產(chǎn)報等媒體,準時發(fā)覺新的法律、法規(guī)、標準版本。

5.1.3對上級平安監(jiān)督管理部門召集的會議和上級平安文件的要求、通知精神仔細學習,隨時將最新發(fā)布的平安生產(chǎn)的法律法規(guī)和其它要求的制度識別出來,加以整理,向公司平安委員會進行匯報,同時向公司各部門傳達、宣貫,必要時組織人員進行專題培訓。

6安保中心應建立適用的平安生產(chǎn)的法律法規(guī)和其它重要文件的清單。

7依據(jù)新的法律法規(guī),準時修訂公司的平安管理制度,并宣貫落實。

8安保中心負責對各部門執(zhí)行國家平安生產(chǎn)的法律法規(guī)和其它要求的狀況進行監(jiān)督、檢查和考核。

【第13篇】識別和獵取平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求管理制度

1目的

為了準時識別、獵取、審查、更新與平安生產(chǎn)相關的法律、法規(guī)和其他要求，確保加油站的經(jīng)營、服務等符合國家法律法規(guī)和其他要求，特制定本制度。

2適用范圍

本制度適用于本加油站對平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其它要求的獵取、更新、適用性識別和管理。

3職責

3.1加油站的平安領導小組負責定期獵取相關的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其它要求，識別其適用性，追蹤新的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求并準時對從業(yè)人員進行宣揚和培訓。

3.2平安領導小組將平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求清單匯總后應建立平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求庫，并定期進行更新。

3.3專職平安管理人員定期對適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求的執(zhí)行狀況進行符合性評價，對評價出的不符合項進行緣由分析，制定整改方案和措施，編制符合性評價報告。

4掌握程序

4.1法律、法規(guī)和其它要求的范圍

識別和獵取的法律、法規(guī)、標準和其他要求的主要內(nèi)容包括：

4.1.1國家法律、法規(guī)、標準及各部委規(guī)章、規(guī)定、要求；

4.1.2地方法規(guī)、規(guī)章、標準規(guī)定、要求；

4.1.3行業(yè)規(guī)范、規(guī)章、標準規(guī)定、要求；

4.1.4相關管理或執(zhí)法部門的規(guī)劃、通知和公告等；

4.1.5國際公約；

4.1.6其它方面的規(guī)定、要求。

4.2獵取渠道

4.2.1平安領導小組負責與本專業(yè)對口的工商、稅務、財務、技術監(jiān)督、質(zhì)量檢驗、公交、消防、安監(jiān)、環(huán)保、工業(yè)衛(wèi)生、勞動保障等政府職能部門保持聯(lián)系，準時獵取國家及地方最新的有關平安生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)的法律、法規(guī)、標準及其它要求；

4.2.1通過行業(yè)協(xié)會、官方網(wǎng)站、行業(yè)報刊、數(shù)據(jù)庫和中介服務機構、媒體及上級有關部門等渠道獵??；

4.2.2地方性平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求從各級平安監(jiān)督行政管理部門獵取。

4.3獵取方式

4.3.1專職平安管理人員通過上述渠道以走訪、電話、傳真、信件、會議等方式獵取有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求，同時建立必要的聯(lián)系。

4.3.2專職平安管理人員通過閱讀和整理有關媒體介質(zhì)收集有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求。

4.4識別適用性

4.4.1平安領導小組依據(jù)本單位的特點，識別平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其它要求的適用性。

4.4.2平安領導小組依據(jù)國家標準、行業(yè)標準、地方標準識別本單位經(jīng)營過程中各類平安生產(chǎn)標準的適用性。

4.4.3專職平安管理人員應將獵取的有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、及其他要求中的適用條款對本單位從業(yè)人員進行傳達。

4.4.4當現(xiàn)行的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其它要求更新時，應重新對相應的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其它要求進行識別。

4.4.5專職平安管理人員應隨時獵取適用于本單位的法律、法規(guī)及其他要求，并每年進行一次平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求的適用性評審工作。

4.5平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求的管理

4.5.1平安領導小組應對獵取和識別的平安標準妥當保管，編制《適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單》（aqbzh-jl/1-1），負責跟蹤其變化。

4.5.2專職平安管理人員應對已獵取和識別的平安標準和平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求進行匯總建立平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求庫，并監(jiān)督相關人員執(zhí)行狀況。

4.5.3專職平安管理人員應將適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求準時轉發(fā)給相關部門，相關部門應對從業(yè)人員進行宣揚和培訓，并傳達給相關方（如承包商、供應商等），并且有記錄《文件發(fā)放登記表》（aqbzh-jl/1-2）、《平安教育培訓記錄表》（aqbzh-zl/5-15）。

4.5.4當舊的法律法規(guī)及其它要求廢止，新的要求出臺時，專職平安管理人員要準時對比所收集、識別形成的《適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單》，準時更新，填寫《規(guī)章制度定期更新記錄》（aqbzh-jl/1-2）。

4.5.5平安領導小組和專職平安管理人員應每年至少一次對適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)的執(zhí)行狀況進行符合性評價，編制《法律法規(guī)及其它要求符合性評審報告》（aqbzh-jl/1-4）；對評價出的不符合項進行緣由分析，依據(jù)《隱患治理管理制度》（aqbzh-zd/3-2）或《變更管理制度》（aqbzh-zd/3-3）等其他相關的管理制度，制定整改方案和措施。

5相關文件

《隱患治理管理制度》aqbzh-zd/3-2

《變更管理制度》aqbzh-zd/3-3

6相關記錄

6.1《適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單》aqbzh-jl/1-1

6.2《規(guī)章制度定期更新記錄》aqbzh-jl/1-2

6.3《文件發(fā)放登記表》aqbzh-jl/1-3

6.4《法律法規(guī)及其它要求符合性評審報告》aqbzh-jl/1-4

6.5《平安教育培訓記錄表》aqbzh-jl/5-15

【第14篇】識別獵取平安生產(chǎn)法律法規(guī)標準其他要求管理制度

1目的

為了準時識別、獵取、審查、更新與平安生產(chǎn)相關的法律、法規(guī)和其他要求,確保加油站的經(jīng)營、服務等符合國家法律法規(guī)和其他要求,特制定本制度。

2適用范圍

本制度適用于本加油站對平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其它要求的獵取、更新、適用性識別和管理。

3職責

3.1加油站的平安領導小組負責定期獵取相關的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其它要求,識別其適用性,追蹤新的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求并準時對從業(yè)人員進行宣揚和培訓。

3.2平安領導小組將平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求清單匯總后應建立平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求庫,并定期進行更新。

3.3專職平安管理人員定期對適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求的執(zhí)行狀況進行符合性評價,對評價出的不符合項進行緣由分析,制定整改方案和措施,編制符合性評價報告。

4掌握程序

4.1法律、法規(guī)和其它要求的范圍

識別和獵取的法律、法規(guī)、標準和其他要求的主要內(nèi)容包括:

4.1.1國家法律、法規(guī)、標準及各部委規(guī)章、規(guī)定、要求;

4.1.2地方法規(guī)、規(guī)章、標準規(guī)定、要求;

4.1.3行業(yè)規(guī)范、規(guī)章、標準規(guī)定、要求;

4.1.4相關管理或執(zhí)法部門的規(guī)劃、通知和公告等;

4.1.5國際公約;

4.1.6其它方面的規(guī)定、要求。

4.2獵取渠道

4.2.1平安領導小組負責與本專業(yè)對口的工商、稅務、財務、技術監(jiān)督、質(zhì)量檢驗、公交、消防、安監(jiān)、環(huán)保、工業(yè)衛(wèi)生、勞動保障等政府職能部門保持聯(lián)系,準時獵取國家及地方最新的有關平安生產(chǎn)經(jīng)營各環(huán)節(jié)的法律、法規(guī)、標準及其它要求;

4.2.1通過行業(yè)協(xié)會、官方網(wǎng)站、行業(yè)報刊、數(shù)據(jù)庫和中介服務機構、媒體及上級有關部門等渠道獵取;

4.2.2地方性平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求從各級平安監(jiān)督行政管理部門獵取。

4.3獵取方式

4.3.1專職平安管理人員通過上述渠道以走訪、電話、傳真、信件、會議等方式獵取有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求,同時建立必要的聯(lián)系。

4.3.2專職平安管理人員通過閱讀和整理有關媒體介質(zhì)收集有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求。

4.4識別適用性

4.4.1平安領導小組依據(jù)本單位的特點,識別平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其它要求的適用性。

4.4.2平安領導小組依據(jù)國家標準、行業(yè)標準、地方標準識別本單位經(jīng)營過程中各類平安生產(chǎn)標準的適用性。

4.4.3專職平安管理人員應將獵取的有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、及其他要求中的適用條款對本單位從業(yè)人員進行傳達。

4.4.4當現(xiàn)行的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其它要求更新時,應重新對相應的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其它要求進行識別。

4.4.5專職平安管理人員應隨時獵取適用于本單位的法律、法規(guī)及其他要求,并每年進行一次平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求的適用性評審工作。

4.5平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求的管理

4.5.1平安領導小組應對獵取和識別的平安標準妥當保管,編制《適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單》(aqbzh-jl/1-1),負責跟蹤其變化。

4.5.2專職平安管理人員應對已獵取和識別的平安標準和平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求進行匯總建立平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求庫,并監(jiān)督相關人員執(zhí)行狀況。

4.5.3專職平安管理人員應將適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求準時轉發(fā)給相關部門,相關部門應對從業(yè)人員進行宣揚和培訓,并傳達給相關方(如承包商、供應商等),并且有記錄《文件發(fā)放登記表》(aqbzh-jl/1-2)、《平安教育培訓記錄表》(aqbzh-zl/5-15)。

4.5.4當舊的法律法規(guī)及其它要求廢止,新的要求出臺時,專職平安管理人員要準時對比所收集、識別形成的《適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單》,準時更新,填寫《規(guī)章制度定期更新記錄》(aqbzh-jl/1-2)。

4.5.5平安領導小組和專職平安管理人員應每年至少一次對適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)的執(zhí)行狀況進行符合性評價,編制《法律法規(guī)及其它要求符合性評審報告》(aqbzh-jl/1-4);對評價出的不符合項進行緣由分析,依據(jù)《隱患治理管理制度》(aqbzh-zd/3-2)或《變更管理制度》(aqbzh-zd/3-3)等其他相關的管理制度,制定整改方案和措施。

5相關文件

《隱患治理管理制度》aqbzh-zd/3-2

《變更管理制度》aqbzh-zd/3-3

6相關記錄

6.1《適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求清單》aqbzh-jl/1-1

6.2《規(guī)章制度定期更新記錄》aqbzh-jl/1-2

6.3《文件發(fā)放登記表》aqbzh-jl/1-3

6.4《法律法規(guī)及其它要求符合性評審報告》aqbzh-jl/1-4

6.5《平安教育培訓記錄表》aqbzh-jl/5-15

【第15篇】識別獵取適用平安生產(chǎn)法律法規(guī)標準及其它要求管理制度

本企業(yè)為明確在生產(chǎn)經(jīng)營活動中適用的法律、法規(guī)及其它應遵守的要求,并建立其獵取的渠道,保證生產(chǎn)運行的各個環(huán)節(jié)均符合法律、法規(guī)要求,特制定本制度。

一、適用范圍:適用于本企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營活動中相關的國家、行業(yè)、地方法律法規(guī)、標準和其它要求的獵取、識別與更新的掌握。

二、職責:

1、平安管理員有責任通過各種渠道獵取與本企業(yè)經(jīng)營活動有關的法律、法規(guī)和其它要求,并負責對相關的法律、法規(guī)和其它要求確認其適用性,制定相關法律、法規(guī)及其它要求的清單。

2、平安管理員負責將相關法律、法規(guī)和其它要求傳達給員工并遵照執(zhí)行。

三、工作程序:

1、與本企業(yè)活動相關的國家及地方法律、法規(guī)和其它要求包括:國家、行業(yè)、地方質(zhì)量和職業(yè)健康平安的法律法規(guī)、標準、規(guī)章及其他規(guī)范性要求。

2、獵取方法:

1)平安管理員應常常與政府主管部門、行業(yè)協(xié)會、社會組織等部門保持聯(lián)系,主動獵取相關的法律、法規(guī)及其它要求,也可通過出版機構、書店、報刊、雜志、互聯(lián)網(wǎng)進行補充,以確保本企業(yè)在生產(chǎn)活動中能獵取最新的有效版本。

2)平安管理員負責通過平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門以及公安、消防、社會和勞動保障、衛(wèi)生等部門獵取有關國家、行業(yè)、地方職業(yè)健康平安標準、規(guī)范和法律、法規(guī)及其它要求。

3)平安管理員負責通過技術監(jiān)督部門、行業(yè)協(xié)會等獵取有關國家法律、法規(guī)、行業(yè)標準及其它要求。

4)其它相關人員負責通過相應國家職能部門獵取有關國家、地方標準和相關法律法規(guī)及其它要求。

3、確認、分發(fā)和更新

1)平安管理員依據(jù)以下條件確認獲得的法律、法規(guī)及其它要求的適用性:是否與本企業(yè)的平安、環(huán)境和職業(yè)健康有關;是否為最新的版本。

2)平安管理員負責保存與本企業(yè)有關的法律、法規(guī)及其它要求。

3)法律、法規(guī)及其它要求更新時,應準時修正清單,將新的內(nèi)容補發(fā)到全體員工手上,并對舊的文件做相應的處理。

4、執(zhí)行:平安管理員負責將相關法律、法規(guī)和其它要求傳達給員工并遵照執(zhí)行。

四、記錄:

按表“相關法律法規(guī)及其它要求清單”進行填寫、存檔。

【導語】法律管理標準怎么寫受歡迎？本為整理了15篇優(yōu)秀的法律管理標準范文，為便于您查看，點擊下面《名目》可以快速到達對應范文。以下是我為大家收集的法律管理標準，僅供參考，盼望對您有所關心。

名目

【第1篇】紡織公司平安生產(chǎn)法律法規(guī)標準規(guī)范管理制度

1.目的

為了進一步規(guī)范識別、獵取、更新適用于公司平安生產(chǎn)的法律法規(guī)標準規(guī)范，保證公司適用的法律法規(guī)、標準規(guī)范有效性，依據(jù)《企業(yè)平安生產(chǎn)標準化基本規(guī)范》等要求，特制訂本制度。

2.適用范圍

適用于與公司有關的國家平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范和其他要求，準時更新，并將這些信息準時傳達給公司員工和相關方，以便嚴格遵守，消退違法行為和現(xiàn)象。

3.職責

3.1平安辦負責識別和獵取適用于與本公司活動有關的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準、規(guī)范及其他要求；

3.2設備部負責識別和獵取平安設施管理、用電作業(yè)平安、設備平安等法律法規(guī)、標準、規(guī)范及設備設施報廢管理等方面的法律法規(guī)、標準、規(guī)范及其他要求；

3.3總經(jīng)辦負責識別和獵取工傷管理、文件和檔案管理、平安教育培訓等方面的法律法規(guī)、標準、規(guī)范及其他要求；

3.4財務部負責識別和獵取平安生產(chǎn)費用管理等方面的法律法規(guī)和標準規(guī)范及其它要求；、

3.5生產(chǎn)部、設備部負責識別和獵取相關方管理等方面的法律法規(guī)和標準規(guī)范及其它要求；

3.6其他專業(yè)職能管理部門負責本部門職責范圍內(nèi)有關的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準、規(guī)范及其他要求的識別和獵取；

3.7平安辦負責對全公司通用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范等文件的登記、發(fā)放方式包括以公司文件形式發(fā)放、原文發(fā)放和其他形式。

4.平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范其他要求的獵取

4.1獵取的內(nèi)容

4.1.1法律全國人大頒布的平安生產(chǎn)法律如刑法、平安生產(chǎn)法、職業(yè)病防治法、勞動法、勞動合同法、突發(fā)大事應對法等。

4.1.2法規(guī)國務院和省級人大頒布的有關平安生產(chǎn)的法規(guī)。

4.1.3規(guī)章國務院各部、委、局和省級人民政府頒布的平安生產(chǎn)規(guī)章制度。

4.1.4標準國家、地方和行業(yè)頒布的平安標準

4.1.5國際公約我國已簽署的關于勞動愛護的公約

4.1.6其他要求各級政府有關平安生產(chǎn)方面的規(guī)范性文件上級主管部門的要求地方和相關行業(yè)有關的平安生產(chǎn)要求、非法規(guī)性文件和通知、技術標準規(guī)范等。

4.2獵取渠道

4.2.1各級人大、政府頒布的法律、法規(guī)、條例、方法及其他要求的獵取渠道是全國人大公報、國務院公報、平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門及其他有關政府職能部門

4.2.2國家和行業(yè)標準規(guī)范獵取渠道是各部、委或標準化組織等

4.2.3上級主管部門的要求獵取渠道是各上級主管部門

4.2.4還可以與詢問機構等部門聯(lián)系

4.2.5通過報刊、書店、互聯(lián)網(wǎng)等渠道。

4.3獵取方式和時機

4.3.1公司各職能管理部門通過上述渠道以走訪、電話、傳真、信件、會議等方式獵取有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求同時建立必要的聯(lián)系

4.3.2公司各職能管理部門通過閱讀和整理有關報刊收集有關平安生產(chǎn)法律、法規(guī)及其他要求登記在法律法規(guī)、標準及其他要求的獵取記錄表上并準時傳遞到公司生產(chǎn)部和平安辦公室。各管理部門對法律法規(guī)、標準及其他要求進行適用性判定報主管領導審批后馬上實施。平安辦每年整理一次公司適用平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求清單保持所使用的法律法規(guī)處于最新狀態(tài)。

5.適用性識別、傳達和更新

5.1適用性識別判定依據(jù)

5.1.1公司活動、產(chǎn)品、服務要求

5.1.2所屬行業(yè)

5.1.3上級主管部門有關要求

5.1.4相關方有關要求。

5.2各部門依據(jù)本單位生產(chǎn)經(jīng)營活動中的危急、有害因素和平安生產(chǎn)的特點對獵取的法律法規(guī)、標準和其他要求進行適用性判定，將適用的法律法規(guī)、標準規(guī)范和其他要求登記在《適用的法律法規(guī)清單》上并將適用的條款摘錄到清單上經(jīng)主管領導批準后實施。

5.3平安生產(chǎn)法律法規(guī)的傳達

5.3.1各職能部門將審批適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及標準規(guī)范和其他要求清單傳遞到公司平安辦。

5.3.2平安辦準時將適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及標準規(guī)范和其他要求清單及有關內(nèi)容予以印制然后按文件管理程序的要求發(fā)放到各部門，各部門的執(zhí)行由單位辦公室按文件管理程序要求進行。

5.3.3各部門將適用于本單位的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及標準規(guī)范和其他要求進行傳達貫徹確保每位職工按法律法規(guī)及標準規(guī)范和其他要求法執(zhí)行。

5.4各部門應隨時把握與本單位相關法律、法規(guī)及其他要求的最新信息如有換版、更改等狀況準時向公司生產(chǎn)部和平安辦公室傳遞。

5.5為使法律法規(guī)及其他要求保持最新狀態(tài)各部門每年確認、登記、摘錄獵取的最新的法律法規(guī)及其他要求填寫《法律法規(guī)及其他要求更新清單》經(jīng)單位主管領導批準后供應給公司生產(chǎn)部和平安辦公室。

5.6各部門對作廢的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其他要求準時標識對新頒法律法規(guī)、標準和其他要求準時補充。

6.符合性評價

公司應每年組織一次對適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范及其他要求進行符合性評價，消退違規(guī)現(xiàn)象和行為，從而確保公司和從業(yè)人員及相關方能夠根據(jù)法律法規(guī)的要求進行平安生產(chǎn)和開展業(yè)務活動，對于不符合的平安生產(chǎn)法律法規(guī)和標準規(guī)范及其他要求，要準時做出標識和處理。

【第2篇】工貿(mào)企業(yè)法律、法規(guī)、標準規(guī)范管理制度

一、目的

為了使熟悉和了解與本公司活動相關的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求，并將這些信息準時傳達給從業(yè)人員和相關方，提高從業(yè)人員及相關人員的法律意識，規(guī)范平安生產(chǎn)行為，建立識別、獵取適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)及其他要求的管理制度，規(guī)定責任部門，建立獵取法律法規(guī)的有效渠道。

二、范圍

適用于本公司識別、獵取、評審、更新平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范與其他要求的管理制度等活動。

三、機構與職責

3.1各部門負責相應的法律、法規(guī)、標準及其他要求的識別更新，并建立部門法律法規(guī)清單臺帳，歸口于辦公室歸檔。

3.2平安管理部門組織相關部門對最新的法律、法規(guī)、標準及其他要求進行評審，并對法律法規(guī)執(zhí)行狀況進行監(jiān)督檢查。

3.3辦公室負責建立、更新法律法規(guī)清單臺帳和文本庫，負責法律、法規(guī)、標準及其他要求等信息的歸檔保存、借閱和管理。

四、工作程序

4.1獵取途徑和時間

4.1.1由平安管理部門定期通過平安監(jiān)管監(jiān)察部門、新聞媒體、行業(yè)協(xié)會、各級政府及服務機構等其他方式查詢獵取國家的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準及其他要求。

4.1.2上級部門的通知、公報等由管理部收集整理。

4.1.3各部門從專業(yè)或地方報刊、雜志等索取的法律、法規(guī)及其它要求，應準時報送平安管理部門，以便進行識別和確認并備案。

4.2識別和評審

4.2.1由平安管理部門負責、協(xié)同財務部門、生技部門、辦公室門等共同識別適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求。

識別依據(jù)：

①公司生產(chǎn)、活動和服務過程中全部的危急、有害因素；

②結合法律法規(guī)的最新內(nèi)容及版本；

③行業(yè)特點，識別適用的法律、法規(guī)、標準和其它要求。

4.2.2平安管理部門組織技術、制造、管理部門對獵取和識別的法律、法規(guī)、標準及其它要求進行評審確認，對確認結果編制《適用法律、法規(guī)及其他要求清單》，報總經(jīng)理審核批準。

4.2.3各部門、車間結合自己的職責和工作內(nèi)容進行識別，確認適用本部門、車間的法律法規(guī)和其他要求的名目、內(nèi)容（部分適用的法律法規(guī)應識別到適用的相關部分），編制本部門、車間的《適用的法律、法規(guī)和其他要求清單》。

4.3更新

4.3.1當現(xiàn)行法律、法規(guī)、標準和其它要求更新時，應重新準時識別。

4.3.2平安管理部門負責，組織相關部門每年進行一次法律、法規(guī)、標準及其它要求的獵取、識別、更新工作。

4.3.3當生產(chǎn)過程中的危急、有害因素發(fā)生變更時,應準時進行法律、法規(guī)和其它要求的重新識別。

4.4法律、法規(guī)及其它要求的發(fā)放、實施、檢查與符合性評價

4.4.1平安管理部門須將適用的法律、法規(guī)和其他要求中的重要內(nèi)容進行摘編，通過下發(fā)或組織教育方式準時傳遞到部門員工中間。

4.4.2關聯(lián)部門要開展常常性的培訓，或通過部門會議、班組會議組織學習法律、法規(guī)、標準及其他要求，并在平安標準化運行中嚴格遵守。

4.4.3平安管理部門每年一次對貫徹平安法律、法規(guī)狀況進行監(jiān)督檢查，對不符合法律、法規(guī)和其他要求的現(xiàn)象要組織相關部門分析緣由，進行整改。類似執(zhí)行狀況的檢查、符合性評價、整改過程，須保存相應的記錄。

4.4.4平安管理部門負責建立符合本單位的的法律法規(guī)清單，重點查看法律法規(guī)的有用性和時效性（包括即將實施的，也要提前列出）；公示法規(guī)名目和文檔查詢途徑及方法，以便檢索、查閱；更新企業(yè)適用平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準規(guī)范及其他要求的名目清單（臺賬）和文本庫（含電子版）。

法律法規(guī)清單內(nèi)容：

企業(yè)法律法規(guī)名目一般包括以下幾個方面的內(nèi)容：

憲法；

有關平安生產(chǎn)的法律；

有關平安生產(chǎn)的行政法規(guī)；

有關平安生產(chǎn)的地方性法規(guī)（地方的平安生產(chǎn)條例）；

有關平安生產(chǎn)的部門規(guī)章（如國家平安監(jiān)管總局令）；

有關平安生產(chǎn)的地方政府規(guī)章；

有關平安生產(chǎn)的國家標準和行業(yè)標準；

上級主管單位的有關規(guī)定，以及行業(yè)共同遵守的慣例，還有客戶或供應方的要求，甚至要滿意周邊社會性需要等。

4.4.5辦公室對廢止的法律、法規(guī)、標準及各種技術資料準時進行處理，列出清單。經(jīng)平安管理部門負責人審查，公司領導批準后，停止使用，防止誤用。

4.5貫徹執(zhí)行

4.5.1平安管理部門將確認的法律法規(guī)和其他要求向各相關部門、車間進行培訓、傳達、分解。

4.5.2各部門、車間將本部門、車間適用的法律法規(guī)和其他要求，實行會議、宣貫、培訓等形式，落實到相應層次或崗位，并傳達到相關方。

4.5.3各部門、車間要根據(jù)法律、法規(guī)和其他要求，組織進行平安標準化管理的各項活動，并對執(zhí)行狀況進行監(jiān)督檢查。

4.5.4公司通過績效評定、內(nèi)部審查或日常監(jiān)督檢查等形式對相關部門、單位的執(zhí)行狀況進行檢查、確認。

4.5.5公司平安生產(chǎn)管理部組織各相關部門至少每半年一次通過各種方式獵取最新的平安法律、法規(guī)及其他要求。

【第3篇】法律法規(guī)標準規(guī)范管理制度

1.目的

識別和獵取適用本公司生產(chǎn)和業(yè)務活動中的平安風險的法律法規(guī)、標準和其他要求，準時更新，并將這些信息準時傳達給從業(yè)人員和相關方，以便嚴格遵守，消退違法行為和現(xiàn)象。

2.范圍

適用于與公司有關的國家平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準和其它要求。

3.引用條款

3.1危急化學品從業(yè)單位平安標準化之4.3.1法律法規(guī)。

3.2危急化學品從業(yè)單位平安標準化之4.3.2符合性評價。

4.職責

4.1生產(chǎn)部負責識別和獵取平安生產(chǎn)、職業(yè)平安衛(wèi)生、交通平安等方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

4.2行政人事部負責識別和獵取設備平安等方面的規(guī)定。

4.3行政人事部負責識別和獵取與工傷管理等方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

4.4生產(chǎn)部負責識別和獵取消防平安方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

4.5財務部負責識別和獵取平安生產(chǎn)有關的費用方面的法律、法規(guī)和標準和其它要求。

4.6行政從事部負責識別和獵取與勞動愛護有關的法律、法規(guī)和標準和其它要求

4.7行政人事部負責識別和獵取與危急化學品經(jīng)營有關的法律、法規(guī)和標準和其它要求

5.程序

5.1獵取方式

各責任部門要建立獵取平安生產(chǎn)適用的法律、法規(guī)及其他要求的有效途經(jīng)，主動的、常常性的參與政府部門、行業(yè)協(xié)會或團體組織的與平安生產(chǎn)有關的活動，定期通過數(shù)據(jù)庫、服務機構、媒體、網(wǎng)絡等形式獵取國家的有關平安生產(chǎn)方面的規(guī)定，并將獵取的規(guī)定進行識別和定期更新，確保當前使用的規(guī)定是有效的。

5．2法規(guī)貫徹落實

各責任部門將獵取的規(guī)定要仔細保管，準時組織相關單位、部門人員進行宣揚和培訓，提高從業(yè)人員的守法意識，規(guī)范平安生產(chǎn)行為。此外，有關部門還要將公司適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他

要求傳達給公司相關部門、外來施工、供應商、銷售商等相關方。

5．3符合性評價

公司安委辦應每年組織一次對適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求進行符合性評價，消退違規(guī)現(xiàn)象和行為，從而確保公司和從業(yè)人員相關方能夠根據(jù)法律法規(guī)的要求進行平安生產(chǎn)和開展業(yè)務活動，對于未識別及獵取或不符合的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其他要求，要準時做出標識和處理。

6.支持性文件

6.1平安責任考核制度

6.2事故隱患整改制度

6.3平安培訓教育制度

【第4篇】平安法律法規(guī)標準及其他要求識別和獵取管理制度

為熟悉和了解本公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的平安法律、法規(guī)、標準及其他要求,并準時傳達全體員工和相關方,特制定本制度。

一、職責

1.企業(yè)負責人負責批精確?????定適用公司的法律法規(guī)及其他要求的清單。

2.綜合辦公室負責識別、獵取和評價適用公司的法律法規(guī)及其他要求,建立清單并保存。

二、獵取途徑

1.從政府有關部門、上級工會、圖書館等獵取有關法律、法規(guī)及其他要求。

2.從公共出版物、專業(yè)報刊雜志及計算機網(wǎng)絡上收集獵取相關的法律、法規(guī)及其他要求。

三、傳達和培訓

1.綜合辦公室將適用公司的法律、法規(guī)、標準和其他要求準時傳達到全體員工,并將有關法律、法規(guī)和其它要求告之相關方。

2.綜合辦公室按有關規(guī)定定期對員工進行有關法律、法規(guī)、標準及其它要求的學問培訓,并保存培訓記錄。

四、符合性評價

公司每年至少一次對適用的法律、法規(guī)、標準及其他要求進行符合性評價,主要查找公司和員工違法現(xiàn)象和行為,并準時消退(每年12月進行)。由綜合辦公室詳細負責。

【第5篇】加油站識別和獵取法律、法規(guī)和標準的管理制度

1、專職平安管理人員負責搜集、登記、識別及保存與加油站有關的法律、法規(guī)、標準及其它要求。

2、與加油站有關的法律法規(guī)及其它要求范圍包括：

a.國家性法律、法規(guī)、條例、規(guī)章及標準;

b.地方性法律、法規(guī)、規(guī)章及標準（含省、市頒發(fā)的）。

3、專職平安管理人員按下列方式來收集與加油站有關的法律法規(guī)及其它的要求：

a.每三個月一次定期向省、市、區(qū)平安生產(chǎn)監(jiān)督管理部門索取或購買；

b.不定期通過計算機上網(wǎng)查詢并下載；

c.不定期地向市公司、所屬片區(qū)獵取；

d.不定期地在書店中查找并購買。

4、站長負責組織相關人員對所收集到的法律、法規(guī)及其它要求進行評審，并負責將適用的法律、法規(guī)及其它要求記錄在“法律、法規(guī)、標準一覽表”。

5、專職平安管理人員負責將所識別的與加油站相關的法律法規(guī)及其它要求告知站內(nèi)全體員工，以確保其貫徹執(zhí)行。

【第6篇】識別和獵取適用的平安生產(chǎn)法律法規(guī)、標準的管理制度

1目的

為了保證公司使用的法律、法規(guī)和標準都是最新的有效版本，特制訂本制度。

2適用范圍

適用于公司范圍內(nèi)。

3職責

消防平安管理部門負責制定本制度，并跟蹤有關平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)和標準都是最新的有效版本，并準時與其它相關部門溝通。

5程序與要求

5.1安保中心通過以下途徑，不定期識別和獵取公司適用的平安生產(chǎn)的法律、法規(guī)和相關標準。

5.1.1每周至少一次掃瞄各級安監(jiān)局的網(wǎng)站，準時發(fā)覺新的法律、法規(guī)、標準版本。

5.1.2通過中國平安生產(chǎn)報等媒體，準時發(fā)覺新的法律、法規(guī)、標準版本。

5.1.3對上級平安監(jiān)督管理部門召集的會議和上級平安文件的要求、通知精神仔細學習，隨時將最新發(fā)布的平安生產(chǎn)的法律法規(guī)和其它要求的制度識別出來，加以整理，向公司平安委員會進行匯報，同時向公司各部門傳達、宣貫，必要時組織人員進行專題培訓。

6安保中心應建立適用的平安生產(chǎn)的法律法規(guī)和其它重要文件的清單。

7依據(jù)新的法律法規(guī)，準時修訂公司的平安管理制度，并宣貫落實。

8安保中心負責對各部門執(zhí)行國家平安生產(chǎn)的法律法規(guī)和其它要求的狀況進行監(jiān)督、檢查和考核。

【第7篇】平安法律法規(guī)標準規(guī)范管理制度

一、

目的：為確定市場在生產(chǎn)經(jīng)營或業(yè)務活動中適用的平安標準化法律法規(guī)和其他要求，建立識別、獵取這些法律法規(guī)及要求的渠道，確保所使用的法律法規(guī)及其他要求為最新版本，提高員工和相關方的法律意識，規(guī)范平安生產(chǎn)行為，特制定本制度。

二、

使用范圍：適用于對與市場生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的國家、行業(yè)、地方的平安質(zhì)量標準化法律、法規(guī)及其他要求的掌握。

三、

職責與分工

主管部門：平安辦、綜合辦負責平安標準化法律、法規(guī)和其他要求的確認、培訓、傳達和監(jiān)督執(zhí)行。物業(yè)部、經(jīng)營部負責準時宣揚、遵守與本部門有關的法律、法規(guī)及其他要求。并將有關要求傳達給員工和相關方。

四、

內(nèi)容與要求

1、

與市場相關的法律、法規(guī)和其他要求

（1）

國家有關的法律、法規(guī)、條例、規(guī)范。

（2）

地方法規(guī)和國務院主管部門規(guī)章、規(guī)程。

（3）

國家、行業(yè)和地方標準。

（4）

上級機關、執(zhí)法機關的通報、公報等其他要求

2、

獵取方法

（1）

上級發(fā)文、轉文；

（2）

報刊、雜志登載；

（3）

會議獵??；

（4）

從法律、法規(guī)、標準及其他要求發(fā)行處獵取；

（5）

通過政府機構、行業(yè)協(xié)會等獵?。?/p>

（6）

上網(wǎng)查詢；

（7）

其他渠道。

3、

識別和確認

（1）

平安辦、綜合辦依據(jù)平安標準化管理體系要求在相關部門、單位收集到的信息，編制市場通用的《適用的法律、法規(guī)和其他要求清單》，作為各部門進行識別和執(zhí)行的基本依據(jù)。

（2）

各部門要結合自己的職責和工作內(nèi)容進行識別，確認適用本部門的法律法規(guī)和其他要求的名目、內(nèi)容（部分適用的法律法規(guī)應識別到適用的相關部分），編制本部門《適用的法律、法規(guī)和其他要求的清單》。

4、

貫徹執(zhí)行

（1）

平安、綜合辦將確認的法律法規(guī)和其他要求向各相關部門進行培訓、傳達、分解。

（2）

各部門將本部門適用的法律法規(guī)和其他要求，實行會議、宣貫、培訓等形式，落實到相應崗位，并傳達到相關方。

（3）

各部門要根據(jù)法律、法規(guī)和其他要求，組織進行平安標準化管理的各項活動，并對執(zhí)行狀況進行監(jiān)督檢查。

（4）

市場通過管理評審、內(nèi)審或日常監(jiān)督檢查等形式對相關部門的執(zhí)行狀況進行檢查、確認。

【第8篇】獵取平安生產(chǎn)法律法規(guī)標準管理制度

為了準時識別和獵取適用的平安生產(chǎn)法律、法規(guī)、標準及其它要求管理制度,現(xiàn)規(guī)定如下:

一、此項工作由與政府平安生產(chǎn)監(jiān)督管理有聯(lián)系的專職平安員負責,由其詳細聯(lián)系。

二、依據(jù)平安監(jiān)督管理部門的要求,準時到政府部門或相關的發(fā)行部門取得,或者通過互聯(lián)網(wǎng),查找最新的平安標準,我公司與同行業(yè)的單位也有暢通的聯(lián)系,通過他們也可以互通有無,準時更新相關的法律、法規(guī)、標準?，F(xiàn)有渠道:

省、市及地方平安生產(chǎn)監(jiān)督管理局;

省、市及地方平安生產(chǎn)協(xié)會;

國家、省、市及地方平安生產(chǎn)監(jiān)督管理局網(wǎng)上數(shù)據(jù)庫;

為本公司服務過的評價機構、詢問機構;

通過互聯(lián)網(wǎng)或其它相關媒體。

三、本公司現(xiàn)已取了得各級政府平安監(jiān)督管理部門的網(wǎng)站及聯(lián)系方法?？蓽蕰r獲得有關的通知、文件及相關綜合性的書藉。

四、本地平安監(jiān)督管理部門定期組織平安工作管理睬議,在會議個傳達國家有關平安方面的最新消息,最新資料。

五、獲得相關的最新法律、法規(guī)后,將在最短時間內(nèi)傳達到相關的承包方和供應方。

六、通過定期組織平安教育培訓的方式,將所獲得的相關法律、法規(guī)、標準準時傳達到全體從業(yè)人員;公司制定的各項管理制度、崗位操作規(guī)程準時發(fā)放到相應崗位,由公司綜合部負責詳細的發(fā)放。

七、以上平安法律法規(guī)標準由平安員和綜合部負責定期與有關部門聯(lián)系,在更新時能準時獵取。應每年進行一次符合性評價,由經(jīng)理、平安標準化負責人、綜合部人員進行。

八、各部門應仔細學習有關平安生產(chǎn)法律法規(guī),綜合部負責組織、生產(chǎn)車間及各班組樂觀參加,并應根據(jù)法律法規(guī)對比公司現(xiàn)有狀況進行仔細檢查。

【第9篇】法律法規(guī)和標準規(guī)范管理制度

一、目的

為確定公司生產(chǎn)經(jīng)營或業(yè)務活動中適用的平安標準化法律法規(guī)和其他要求,建立識別、獵取這些法律法規(guī)及要求的渠道。確保所使用的法律法規(guī)及其他要求為最新版本,提高員工和相關方的法律意識,規(guī)范平安生產(chǎn)行為,制定本制度。

二、適用范圍

適用于公司生產(chǎn)經(jīng)營活動相關的國家、行業(yè)、地方的平安標準化法律、法規(guī)及其他要求的掌握。

三、內(nèi)容與要求

3.1.識別和獵取平安生產(chǎn)法律法規(guī)的范圍:

1.國家的法律、法規(guī)和標準;

2.市政府制定的法規(guī)、標準