2023年11月人事部員工試用期轉(zhuǎn)正工作總結(jié)

第3頁(yè)共3頁(yè)2023年?11月人事?部員工試用?期轉(zhuǎn)正工作?總結(jié)尊敬?的__、_?_經(jīng)理：?您們好!?本人__自?__年__?月__日起?幸運(yùn)地成為?公司總部行?政人事部的?一員后，至?今已工作二?個(gè)月了，在?這期間，我?努力適應(yīng)工?作及工作環(huán)?境，認(rèn)真地?履行自己的?工作職責(zé)，?較好的完成?了各項(xiàng)工作?任務(wù)，同時(shí)?深切地感受?到與同事之?間和諧相處?、團(tuán)結(jié)協(xié)作?的喜悅，而?對(duì)因不能面?面俱到而留?下的遺憾也?進(jìn)行反思總?結(jié)，不斷吸?取教訓(xùn)，因?此在工作崗?位上積累了?更多的經(jīng)驗(yàn)?，獲得了進(jìn)?步?，F(xiàn)在?就這二個(gè)月?的工作，我?做出如下整?理和總結(jié)，?敬請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)予以批閱?：【工作?總結(jié)】一?、人事方面?1、招聘?工作：1?)協(xié)助人事?專員進(jìn)行招?聘工作，目?前為止參加?現(xiàn)場(chǎng)招聘會(huì)?四次;2?)做好求職?者來(lái)電登記?，以便專人?進(jìn)行后續(xù)的?跟進(jìn)及人才?儲(chǔ)備。2?、資料整理?工作：1?)完善勞動(dòng)?合同管理資?料。2)?對(duì)目前在職?員工勞動(dòng)合?同的簽訂、?續(xù)訂、鑒證?等工作;離?職員工勞動(dòng)?合同進(jìn)行封?存管理;?3)對(duì)公司?人事文件及?資料的歸檔?及整理。?3、社保、?團(tuán)體意外險(xiǎn)?模塊工作：?1)每月?轉(zhuǎn)正員工社?保增員，離?職員工社保?減員;2?)__月份?進(jìn)行本地戶?口職工最低?行政經(jīng)理的?能力。【?優(yōu)缺點(diǎn)總結(jié)?】一、優(yōu)?點(diǎn)：1、?為人正直，?能堅(jiān)持原則?;2、對(duì)?工作有__?_，舍得付?出;3、?能吃苦耐勞?;4、良?好的溝通表?達(dá)能力;?5、有一定?的人事工作?經(jīng)驗(yàn)及基礎(chǔ)?。二、缺?點(diǎn)：1、?有點(diǎn)理想化?，追求__?_;2、?有時(shí)太過(guò)于?直率;3?、性子急;?4、缺少?人力資源系?統(tǒng)管理培訓(xùn)?;5、對(duì)?公司管理及?經(jīng)營(yíng)模式了?解的不太透?徹。以上?是我試用期?間的工作總?結(jié)，領(lǐng)導(dǎo)的?指導(dǎo)和同事?的支持使我?很快融入公?司的文化氛?圍中，使我?在不同的方?面得到全面?的發(fā)展，我?的職業(yè)規(guī)劃?之路邁出了?重要的步伐?，我與__?共發(fā)展。?匯報(bào)完畢，?謝謝!匯?報(bào)人：日?期：就這?兩個(gè)月，對(duì)?公司提出以?下建議：?1、可在各?辦公點(diǎn)或打?卡處設(shè)置通?告欄，以便?相關(guān)人事、?行政、獎(jiǎng)懲?等通知通告?的發(fā)布;?2、對(duì)相關(guān)?人事表單進(jìn)?行管理;(?如對(duì)其進(jìn)行?編號(hào)，以便?查看是否是?最新版本)?;3、入?職流程的規(guī)?范化;(如?制作入職