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全校開(kāi)學(xué)大會(huì)講話稿-在傳承中創(chuàng)新在創(chuàng)新中發(fā)展傳承?――創(chuàng)新―?―發(fā)展,這?是一個(gè)很大?的命題。過(guò)?去需要傳承?,現(xiàn)在需要?創(chuàng)新,未來(lái)?需要發(fā)展。?我們要勇于?直面這一命?題,認(rèn)真做?好這張答卷?。馮貴耀?校長(zhǎng)屆齡退?休,市委市?政府決定由?我來(lái)主持學(xué)?校全面工作?。這不僅僅?是一種榮譽(yù)?,更是一種?壓力和責(zé)任?。如何把一?中的工作傳?承好發(fā)展好?,我到現(xiàn)在?還很慌恐,?有一種莫名?的沉重感。?我___年?從教,彈指?間已整整_?__年了,?其中___?年在___?一中度過(guò)。?在___一?中,歷經(jīng)了?三任校長(zhǎng),?期間學(xué)校的?榮辱進(jìn)退,?風(fēng)雨歲月,?我都切身感?受過(guò)。這里?寄托和凝聚?著我一生的?教育理想,?這里的一切?都融入我的?生命里。所?以,當(dāng)市委?市政府讓我?主持一中的?工作,對(duì)我?來(lái)說(shuō),這是?我人生的一?個(gè)新起點(diǎn),?我覺(jué)得自己?像一個(gè)高三?的考生,面?臨的考題就?是___一?中發(fā)展的大?文章,或者?說(shuō)就像一個(gè)?接力賽的運(yùn)?動(dòng)員,前任?們已經(jīng)把他?們創(chuàng)造的輝?煌交到我手?中,如何把?這份考題做?得更好,把?這一棒跑得?更快,這是?一種檢驗(yàn),?一種審視,?一種挑戰(zhàn)。?一、我們?的傳承有?的同志說(shuō),?“新官上任?三把火”,?而我不認(rèn)同?這一說(shuō)法,?也不主張這?一做法。在?我看來(lái),辦?學(xué)絕非政客?的事情。“?新官上任三?把火”并不?適合___?一中的發(fā)展?。當(dāng)然,對(duì)?于一些特殊?情況是可以?燒一燒的,?但是燒過(guò)之?后是什么。?是潛心地致?力于發(fā)展,?是潤(rùn)物無(wú)聲?的苦苦地思?索與實(shí)踐。?所以我們要?把繼承學(xué)校?的傳統(tǒng)作為?自己的歷史?責(zé)任。一所?學(xué)校的發(fā)展?,脫離不了?它的歷史。?學(xué)校的歷史?就是它的文?化,學(xué)校的?文化是浸潤(rùn)?在每個(gè)人骨?子里,釋放?在每個(gè)人行?為中的東西?。___一?中有它特有?的歷史,有?著長(zhǎng)期積淀?而來(lái)的學(xué)校?文化。而這?種特有的文?化是學(xué)校全?體同仁多年?探索奮斗的?結(jié)果,是被?師生熟悉的?、認(rèn)同的,?是學(xué)校的傳?統(tǒng)。__?_一中有著?一百多年的?歷史。解放?前的“勤慎?敏愛(ài)”,“?為我神州爭(zhēng)?榮光”的使?命擔(dān)當(dāng)以及?“讀書(shū)不忘?革___,?革___不?忘讀書(shū)”的?家國(guó)情懷;?五、六十?年代名師薈?萃、學(xué)子勤?勉、知行合?一、___?飛揚(yáng)的奮發(fā)?精神;改革?開(kāi)放后高云?偉校長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)?下的“教書(shū)?育人、管理?育人、服務(wù)?育人”以及?“后勤為前?勤服務(wù),教?師為學(xué)生服?務(wù),領(lǐng)導(dǎo)為?群眾服務(wù),?學(xué)校為“四?化”服務(wù)”?的服務(wù)意識(shí)?;___年?代王彥炯校?長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下的?“認(rèn)真地讀?,精要地講?、有效地練?、自主地學(xué)?”的教學(xué)“?十六字方針?”以及“一?體兩翼”集?團(tuán)化辦學(xué)的?創(chuàng)新思路和?“揚(yáng)長(zhǎng)”教?育的辦學(xué)特?色。這些優(yōu)?良傳統(tǒng),給?我們留下了?寶貴的財(cái)富?。特別是?___年馮?貴耀同志擔(dān)?任校長(zhǎng)以來(lái)?,在秉承傳?統(tǒng)的基礎(chǔ)上?,學(xué)校實(shí)施?了“管理立?校、課改強(qiáng)?校、文化興??!卑l(fā)展方?略,提出了?“做好每一?件事情,_?__每一位?學(xué)生,上好?每一節(jié)課”?三位一體的?總要求。特?別是“大三?步教學(xué)法”?的理論和實(shí)?踐,實(shí)現(xiàn)了?教學(xué)內(nèi)容、?方法、手段?和過(guò)程的優(yōu)?化,為大面?積提高教學(xué)?質(zhì)量和教師?專(zhuān)業(yè)化成長(zhǎng)?,構(gòu)建了新?的發(fā)展模式?。___一?中的教育教?學(xué)模式在全?省有著廣泛?影響,起到?了積極的示?范引領(lǐng)作用?。在進(jìn)一步?規(guī)范課堂教?學(xué)模式的同?時(shí),___?年又提出了?“保底爭(zhēng)優(yōu)?”的發(fā)展戰(zhàn)?略,“助進(jìn)?優(yōu)困生,推?進(jìn)待優(yōu)生,?跟進(jìn)學(xué)困生?”,加強(qiáng)教?學(xué)針對(duì)性,?課堂教學(xué)改?革有了進(jìn)一?步的發(fā)展。?高效課堂建?設(shè)已成為_(kāi)?__一中新?課程實(shí)驗(yàn)的?新亮點(diǎn)。?___年以?來(lái)的辦學(xué),?就是學(xué)校文?化傳承與創(chuàng)?新的過(guò)程,?集中體現(xiàn)在?如___面?:忻中校訓(xùn)?:勤、慎、?悔、愛(ài);核?心理念:育?人為本、科?學(xué)發(fā)展、樹(shù)?人重德、養(yǎng)?志成才;學(xué)?校精神:開(kāi)?拓進(jìn)取、科?學(xué)求真、追?求卓越、擔(dān)?當(dāng)責(zé)任;學(xué)???谔?hào):先?做人,再讀?書(shū);邊讀書(shū)?,邊做人;?學(xué)生不學(xué)習(xí)?是最大的錯(cuò)?誤;家庭有?差異,學(xué)生?無(wú)___;?舉手之勞,?我們能做好?的事還有很?多很多?!?…概括起來(lái)?:一是“立?德樹(shù)人”,?二是“以人?為本”,三?是“科學(xué)發(fā)?展”,四是?“擔(dān)當(dāng)責(zé)任?”。我們?只有把這些?優(yōu)秀的傳統(tǒng)?文化傳承下?來(lái),努力實(shí)?現(xiàn)傳承與創(chuàng)?新的有機(jī)結(jié)?合,堅(jiān)持優(yōu)?良傳統(tǒng)與現(xiàn)?代教育接軌?,與時(shí)俱進(jìn)?,追求卓越?,才能使學(xué)?校更快更好?地發(fā)展。面?對(duì)喧囂,我?們一定要_?__,做到?不盲從、_?__、不隨?波逐流,耐?得住寂寞,?不受外界_?__,有一?種定力,有?一種安安靜?靜的教育堅(jiān)?守,堅(jiān)守教?育常識(shí),守?望教育理想?。這樣,我?們的學(xué)校才?會(huì)因厚重而?美,因堅(jiān)持?而美,因創(chuàng)?新而美。?二、我們的?現(xiàn)狀我們?對(duì)學(xué)校歷史?價(jià)值的審視?,就是為學(xué)?校的現(xiàn)實(shí)發(fā)?展尋找坐標(biāo)?。我們讀懂?了歷史,也?就能夠更好?地把握現(xiàn)實(shí)?和未來(lái),傳?承本身就成?了創(chuàng)新。上?面講了__?_一中的昨?天,亦即_?__一中的?歷史;下面?我再談?wù)勎?們的現(xiàn)狀,?談?wù)勎覀兯?處的環(huán)境。?大教育家杜?威說(shuō):“所?謂人的成長(zhǎng)?,就是在與?環(huán)境的相互?作用的過(guò)程?中更新了自?己”。人的?成長(zhǎng)如此,?事業(yè)的發(fā)展?亦如此。?1、教育教?學(xué)質(zhì)量達(dá)到?了很高的水?平。近年來(lái)?,___一?中的教育教?學(xué)取得了優(yōu)?異的成績(jī),?辦學(xué)水平實(shí)?現(xiàn)了跨越式?的發(fā)展。學(xué)?校高考達(dá)線?率從___?年的___?%左右發(fā)展?到了___?年的___?%以上。剛?才呂羨平同?志通報(bào)了我?校___年?高考情況,?二本b類(lèi)以?上達(dá)線總?cè)?數(shù)為_(kāi)__?人,達(dá)線率?為_(kāi)__%?;一本達(dá)線?數(shù)為_(kāi)__?人,一本達(dá)?線率為_(kāi)_?_%。本屆?畢業(yè)生被_?__所高校?錄取,分布?在全國(guó)__?_個(gè)城市;?清華、北大?錄取___?人,985?、211高?校錄取__?_人(比_?__年增加?___人)?,其中98?5院校錄取?___人(?比___年?增加___?人)。如此?逼近極限的?成績(jī),如何?保持,如何?超越,這是?現(xiàn)實(shí)挑戰(zhàn)。?2、辦學(xué)?規(guī)模逐步向?集團(tuán)化方向?發(fā)展。__?_年___?月,學(xué)校從?長(zhǎng)征街搬遷?的時(shí)候,每?屆學(xué)生僅有?___個(gè)班?,全校也不?過(guò)___個(gè)?教學(xué)班;_?__年王彥?炯校長(zhǎng)和馮?校長(zhǎng)交接的?時(shí)候,最多?也就是每屆?___個(gè)班?;發(fā)展到現(xiàn)?在,僅__?_一中主校?區(qū)每屆__?_個(gè)班,在?校生___?多名。__?_年___?實(shí)驗(yàn)中學(xué)回?歸,每屆初?中___個(gè)?班,高中_?__個(gè)班,?在校學(xué)生_?__多名。?___年北?校區(qū)招生_?__名,預(yù)?計(jì)___年?后全校在校?生將達(dá)到_?__名左右?。這樣一校?三區(qū)、學(xué)生?在校規(guī)模將?在___名?左右,三個(gè)?學(xué)校的教職?工將超過(guò)_?__名。過(guò)?去我們?cè)?“一體兩翼?”的提法,?現(xiàn)在“一校?三區(qū)”將要?成為現(xiàn)實(shí)。?規(guī)模的擴(kuò)大?必將給學(xué)校?的管理帶來(lái)?新的壓力和?困難。三個(gè)?學(xué)校辦學(xué)性?質(zhì)不同,生?源質(zhì)量不同?。如何管理?,如何聯(lián)動(dòng)?,這又是一?大考驗(yàn)。?3、學(xué)校的?外部環(huán)境發(fā)?生了大的變?化。一是招?生政策的變?化:從今年?開(kāi)始,__?_市正式實(shí)?行至少__?_%的中考?錄取指標(biāo)到?校的政策,?以后還會(huì)逐?步加大這一?比例。這一?政策的變化?,勢(shì)必降低?___一中?的生源質(zhì)量?。如果按照?既往的招生?政策,__?_年我校的?錄取分?jǐn)?shù)應(yīng)?為_(kāi)__分?,指標(biāo)到校?政策實(shí)行,?實(shí)際錄取線?為_(kāi)__分?,下降了_?__分。二?是收費(fèi)政策?的變化:從?去年開(kāi)始,?教育部在全?國(guó)取消了高?中擇校生。?過(guò)去高中擇?校生的存在?,是因?yàn)楦?中階段屬于?非義務(wù)教育?,國(guó)家把部?分高中辦學(xué)?經(jīng)費(fèi)轉(zhuǎn)嫁給?了社會(huì);取?消擇校生后?本應(yīng)提高學(xué)?生的收費(fèi),?或者由政府?來(lái)貼補(bǔ)這一?空缺,但政?府也拿不出?錢(qián)來(lái)補(bǔ)缺。?經(jīng)費(fèi)的問(wèn)題?如何解決,?巧婦難為無(wú)?米之炊啊。?目前公辦?學(xué)校危機(jī)重?重。首先是?圍墻坍塌而?鎖鏈依舊。?學(xué)生、家長(zhǎng)?們開(kāi)始在全?社會(huì)甚至全?世界尋找好?教師、好的?教育,而學(xué)?校卻苦于財(cái)?政制度和人?事制度無(wú)法?聘用或留住?優(yōu)秀教師。?干多干少、?干好干壞一?個(gè)樣的現(xiàn)實(shí)?,并沒(méi)有得?到根本的解?決。當(dāng)這個(gè)?“鐐銬”不?知不覺(jué)間加?重加緊的時(shí)?候,外面的?教育開(kāi)始走?向繁榮。當(dāng)?下民辦學(xué)校?的繁榮僅僅?是個(gè)開(kāi)始,?而公辦學(xué)校?的式微已成?必然。我們?___一中?到底還能走?多遠(yuǎn)。4?、學(xué)校的內(nèi)?涵發(fā)展還存?在著很大的?差距。這幾?年我們師生?中常說(shuō)的一?句話“常常?被模仿,從?未被超越”?,這句話令?我十分擔(dān)憂(yōu)?。從一個(gè)角?度看,是我?校師生熱愛(ài)?學(xué)校,以校?為榮的自豪?感的表達(dá);?從另一個(gè)角?度看,正是?我校近年來(lái)?隱性存在的?而逐漸走向?顯性的驕傲?自滿(mǎn)、以為?___天下?第一的情緒?反映。也正?因?yàn)槿绱耍?我們___?年以來(lái)再次?創(chuàng)業(yè)、攻堅(jiān)?克難、開(kāi)拓?創(chuàng)新的精神?淡薄了,自?我陶醉了。?具體表現(xiàn)在?工作中:一?是雖然建立?起了現(xiàn)代化?學(xué)校的一些?制度,但落?實(shí)不到位了?,或者沒(méi)力?度了,甚至?不落實(shí)了,?結(jié)果是獎(jiǎng)懲?不明,賞罰?不清;二是?一些同志缺?少“職業(yè)”?意識(shí)和專(zhuān)業(yè)?發(fā)展意識(shí),?個(gè)別同志無(wú)?病___,?小病大養(yǎng),?或長(zhǎng)期請(qǐng)假?,或因差應(yīng)?事;三是我?們的一些同?志特別是管?理同志缺少?責(zé)任擔(dān)當(dāng),?得過(guò)且過(guò),?遇事推諉,?怕得罪人;?四是缺少實(shí)?干精神和科?學(xué)探究?!?大三步教學(xué)?法”從__?_年正式實(shí)?施以來(lái)已有?___年有?半,但我們?的一些教師?已然故我,?非不能也,?是不為也,?究其原因,?是怕吃苦怕?付出,老想?坐享其成。?以上談了?當(dāng)前我們的?現(xiàn)狀和面臨?的形勢(shì),目?的是要同志?們有一個(gè)清?醒的認(rèn)識(shí),?有一個(gè)準(zhǔn)確?的定位。里?約奧運(yùn)會(huì)上?,世界冠軍?張繼科在比?賽中不入狀?態(tài),教練劉?國(guó)梁吼道:?這是奧運(yùn)會(huì)?,你要醒醒?啊。我們絕?不能做溫水?里的青蛙。?三、我們?的發(fā)展方?向比力量重?要,內(nèi)生比?激勵(lì)重要,?土壤比化肥?重要。談傳?承,談現(xiàn)狀?,為的是了?解歷史,認(rèn)?清形勢(shì),立?足當(dāng)前,找?準(zhǔn)發(fā)展方向?。談過(guò)去、?談現(xiàn)狀,昨?天尚屬清談?,今天已是?挑戰(zhàn)。下面?我還是從“?管理立校、?課改強(qiáng)校、?文化興校”?談?wù)勏乱徊?的工作:?1、文化興?校。學(xué)校文?化是一所學(xué)?校的氣質(zhì)和?靈魂,也是?一所學(xué)校的?價(jià)值標(biāo)識(shí)和?核心競(jìng)爭(zhēng)力?。一所優(yōu)質(zhì)?學(xué)校最值得?品味的就是?這所學(xué)校的?學(xué)校文化。?我們要進(jìn)一?步加強(qiáng)校園?文化建設(shè),?創(chuàng)設(shè)誠(chéng)信、?公正、擔(dān)當(dāng)?、包容、和?諧、進(jìn)取的?的文明校園?。___?一中作為一?所具有百年?___史的?三晉名校,?形成了自己?豐厚的文化?底蘊(yùn),取得?了豐碩的育?人成果。_?__年以來(lái)?,學(xué)校積極?推進(jìn)理念文?化建設(shè)、進(jìn)?一步強(qiáng)化學(xué)?校核心競(jìng)爭(zhēng)?力,初步形?成了百年忻?中一個(gè)較為?完善的理念?文化體系。?這一理念文?化體系,為?學(xué)校的進(jìn)一?步發(fā)展,提?供不竭的精?神力量。?但是,學(xué)校?文化也必須?與時(shí)俱進(jìn),?去不斷地完?善和提升。?在這里我著?重談以下兩?點(diǎn):一是?要誠(chéng)信、公?正、擔(dān)當(dāng)。?誠(chéng)信是人類(lèi)?文明的靈魂?,沒(méi)有誠(chéng)信?,就沒(méi)有道?德,也就沒(méi)?有文明;誠(chéng)?信也是個(gè)人?品格的靈魂?,沒(méi)有誠(chéng)信?,就不可能?有高貴的品?格?!叭硕?無(wú)信,不知?其可”,缺?失誠(chéng)信的校?園,注定是?愚昧而野蠻?的。誠(chéng)信也?是學(xué)校制度?的根基,沒(méi)?有誠(chéng)信,制?度就是廢紙?。公正不等?于平均,我?們所說(shuō)的公?平,其基礎(chǔ)?是“公”而?后才能“平?”,處事要?公,待人要?“平”。就?我們學(xué)校而?言,就是從?個(gè)人的工作?分配,到職?稱(chēng)職務(wù)的晉?升,都是靠?成績(jī)靠業(yè)績(jī)?說(shuō)話。擔(dān)當(dāng)?就是勇于承?擔(dān),是一種?精神,是一?種使命感。?擔(dān)當(dāng)起育人?的良知,擔(dān)?任起人類(lèi)傳?統(tǒng)文化與道?德的衛(wèi)道士?,維持社會(huì)?公義,維護(hù)?社會(huì)理性和?平發(fā)展。最?近我們主校?區(qū)和新校區(qū)?分配班主任?和教師,就?充分體現(xiàn)了?我們忻中人?的擔(dān)當(dāng)精神?,令我很是?感動(dòng)??梢?說(shuō)擔(dān)當(dāng)是_?__一中繼?續(xù)前行的動(dòng)?力二是理?解、包容、?和諧:“理?解”是今日?之忻中、當(dāng)?前辦學(xué)新常?態(tài)下的忻中?賴(lài)以生存的?基礎(chǔ)。如前?所述,__?_一中現(xiàn)在?正處在發(fā)展?的關(guān)鍵轉(zhuǎn)折?期,這個(gè)階?段,我們迎?來(lái)了重大的?發(fā)展機(jī)遇,?同時(shí)也必須?要面對(duì)諸多?現(xiàn)實(shí)的困難?。學(xué)校的轉(zhuǎn)?型、發(fā)展、?跨越,正如?新生兒的出?生都要伴隨?著陣痛一樣?。這次陣痛?剛好讓我們?這一撥忻中?人趕上,雖?難忍其苦但?又何其榮幸?,我們要做?的就是理解?并勇敢面對(duì)?。談完了理?解,我再來(lái)?說(shuō)說(shuō)包容。?理解與包容?是什么關(guān)系?。如果說(shuō)理?解是內(nèi)心的?行為,包容?就是在行動(dòng)?中將理解落?到實(shí)處。有?了對(duì)學(xué)校發(fā)?展新常態(tài)的?理解作為基?礎(chǔ),我們更?需要把這樣?的理解轉(zhuǎn)化?為我們的行?動(dòng),這樣我?們才能有和?諧的校園文?化,才有發(fā)?展的良好氛?圍。師生之?間崇尚寬容?,有利于形?成良好的師?生關(guān)系;干?部教師之間?講寬容,就?有好的干群?關(guān)系;教師?之間講寬容?,就有好的?同事關(guān)系;?學(xué)校和家長(zhǎng)?之間講包容?,就有好的?家校關(guān)系。?一個(gè)學(xué)校不?僅要講思想?自由,更應(yīng)?該做到“兼?容并包。古?語(yǔ)也___?,“君子和?而不同”、?“小人同而?不和”,我?們都是君子?,我們各自?過(guò)去的經(jīng)歷?不同,我們?今天的個(gè)性?脾氣不同,?我們個(gè)人對(duì)?未來(lái)的發(fā)展?目標(biāo)不同,?但我們都是?忻中人,忻?中就是我們?的家,我們?一定要互相?理解,和諧?相處,共生?共榮?!吨?易》:“天?行健,君子?以自強(qiáng)不息?。地勢(shì)坤,?君子以厚德?載物”,說(shuō)?的就是擔(dān)當(dāng)?與包容。?好的文化讓?人獲得正能?量,受到積?極的影響,?能促進(jìn)師生?的健康成長(zhǎng)?。壞的文化?讓人獲得負(fù)?能量,受到?消極的影響?,會(huì)阻礙師?生的健康成?長(zhǎng)。荀子曾?說(shuō):蓬生麻?中,不扶而?直。2、?課改強(qiáng)校。?如何使文化?成為一種自?覺(jué),除了我?們的日常行?為外,更主?要的是要體?現(xiàn)在課堂上?,即課堂的?文化建設(shè)。?下面我簡(jiǎn)單?地談一下課?改強(qiáng)校的問(wèn)?題。我們?的“大三步?教學(xué)法”是?校本的也是?人本的,所?謂校本是說(shuō)?它立足于學(xué)?校,是符合?我校實(shí)際的?;所謂人本?是說(shuō)它以學(xué)?生為本,以?學(xué)生的發(fā)展?為本。實(shí)踐?證明,“大?三步教學(xué)法?”是我校有?效教學(xué)、高?效課堂的最?好選擇?!?入格求形似?,出格求神?似”這是我?們歷來(lái)對(duì)“?大三步教學(xué)?法”的要求?。“大三步?教學(xué)法”的?“形”的內(nèi)?容我不想再?講了,我相?信同志們有?能力入格,?如還依然故?我,那就是?教學(xué)態(tài)度、?工作態(tài)度的?問(wèn)題了。我?這里只講講?“神”的問(wèn)?題。我們?提倡要做好?每一件事,?上好每一節(jié)?課,___?每一位學(xué)生?。那么一節(jié)?好課的標(biāo)準(zhǔn)?是什么。我?的看法是,?沒(méi)有放之四?海而皆準(zhǔn)的?標(biāo)準(zhǔn),但有?一個(gè)核心的?問(wèn)題:一個(gè)?老師一輩子?上一節(jié)好課?并不難,難?的是把每一?節(jié)課都上好?。如果非要?用一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)?去概括的話?,好課就是?有效的課、?高效的課,?是一種雙高?效,即教師?教得高效-?-教學(xué)的針?對(duì)性,學(xué)生?學(xué)得高效-?-學(xué)生學(xué)的?主動(dòng)性。?那么好課的?前提是什么?。那就是首?先要備好課?。備課有五?個(gè)重要基礎(chǔ)?:學(xué)習(xí)課程?標(biāo)準(zhǔn)、研究?教材、了解?學(xué)生、設(shè)計(jì)?策略、設(shè)計(jì)?評(píng)價(jià)。最好?的備課體現(xiàn)?在二次備課?乃至三次備?課上:第?一次備課是?預(yù)設(shè)的,一?定程度上是?靜態(tài)的,第?二次備課是?針對(duì)學(xué)情的?反饋與把握?而具有針對(duì)?性的備課,?是有效教學(xué)?的根本保障?,第三次備?課是根據(jù)課?堂上合作探?究的反饋情?況再作出動(dòng)?態(tài)(范本)?的、實(shí)時(shí)的?調(diào)整,是根?據(jù)課堂生成?的備課,是?有效教學(xué)之?備課最高境?界。這里?我還想說(shuō)說(shuō)?有關(guān)教學(xué)效?率的問(wèn)題。?教學(xué)效率是?什么。它不?是教學(xué)進(jìn)度?的快與慢的?問(wèn)題。我認(rèn)?為,教師教?學(xué)的優(yōu)劣最?終要反映在?學(xué)生“學(xué)”?的好壞上,?教師“教”?的效率不等?于學(xué)生“學(xué)?”的效率。?“學(xué)”的效?率計(jì)算公式?應(yīng)為:實(shí)際?達(dá)成的目標(biāo)?/既定的學(xué)?習(xí)目標(biāo),達(dá)?成目標(biāo)的情?況越好,達(dá)?成的目標(biāo)越?多學(xué)習(xí)效率?越高。那么?如何才能夠?提高效率呢?,一是課前?、課后的學(xué)?情對(duì)接、任?務(wù)對(duì)接要到?位;二是改?變課堂生態(tài)?,讓課堂靜?下來(lái),讓學(xué)?生的思維動(dòng)?起來(lái);教師?在提出問(wèn)題?之后,要隱?身于學(xué)生背?后,讓學(xué)生?走向?qū)W習(xí)的?臺(tái)前;三是?用評(píng)價(jià)來(lái)驅(qū)?動(dòng)課堂,改?變課堂節(jié)奏?,教、學(xué)、?評(píng)互補(bǔ)。這?樣的課堂走?位才有高度?。課堂教?學(xué)是學(xué)校永?恒的話題。?因?yàn)榻裉焓?全校教職工?大會(huì),以后?教學(xué)專(zhuān)題會(huì)?議再和同志?們交流。如?果各位是各?自學(xué)科的專(zhuān)?家,一中就?不會(huì)差;如?果只有我是?各方面的專(zhuān)?家,你們都?聽(tīng)我的,那?么一中就好?不了。3?、管理立校??!芭囵B(yǎng)什?么人,怎樣?培養(yǎng)人”,?是教育的根?本問(wèn)題和永?恒主題:_?__報(bào)告指?出,堅(jiān)持育?人為本,德?育為先;_?__報(bào)告“?把立德樹(shù)人?作為教育的?根本任務(wù),?培養(yǎng)德智休?美全面發(fā)展?的___建?設(shè)者和接班?人”,這是?對(duì)教育方針?的完善,這?是對(duì)德樹(shù)的?重新定位。?如果說(shuō)“人?”字的一撇?一捺中的一?撇是知識(shí)與?技能,那一?捺則是精神?、思想、創(chuàng)?造力、道德?情操等。只?有將兩者結(jié)?合起來(lái),今?天的教育才?能為學(xué)生的?明天服務(wù)。?《___》?里說(shuō):是故?德才全盡謂?之圣人,德?才兼無(wú)謂之?愚人,德勝?于才謂之君?子,才勝于?德謂之小人?。凡取人之?術(shù),若無(wú)圣?人君子而予?之,寧予愚?人,勿予小?人。何則,?君子挾才以?為善,小人?挾
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