2023年文秘個人年終工作總結

第10頁共10頁2023年?文秘個人年?終工作總結?今年以來?，我在分管?領導的正確?領導下，緊?密圍繞審計?局重點工作?，不斷適應?新形勢、新?任務的要求?，牢固樹立?為領導服務?、為機關服?務、為基層?服務的思想?，進一步轉?變工作作風?，協(xié)助分管?領導及時完?成了各類材?料的起草、?公文的審核?，并在辦公?室主任的直?接指導下較?好地完成了?信息報送工?作，起到了?上情下達，?下情上報的?作用，為全?局工作的發(fā)?展做出了自?己應有的貢?獻?，F(xiàn)將一?年來個人的?思想、學習?及工作情況?匯報如下。?一、堅持?學習制度，?政治、業(yè)務?素質(zhì)不斷提?高。1、?政治學習方?面。能夠認?真學習__?_、___?及___知?識，不斷加?強自己的黨?性修養(yǎng)，在?政治上、思?想上始終與?黨中心保持?一致，在行?動上處處以?一名黨員的?身份嚴格要?求自己，實?事求是，光?明磊落、堅?持原則、尊?重領導、團?結同志，沒?有出現(xiàn)違紀?違規(guī)行為。?2、業(yè)務?理論學習方?面。積極地?參加學習了?“__”、?“__”“?__”等活?動，在學習?中我除堅持?做好學習筆?記、外，還?撰寫__字?以上的個人?心得體會文?章___篇?。通過學習?使自己的業(yè)?務知識得到?進一步充實?，遵紀守法?意識和執(zhí)行?各項規(guī)章制?度的自覺性?進一步增強?。___紀?律上能夠嚴?格要求自己?，沒有出現(xiàn)?遲到早退現(xiàn)?象。二、?認真履行職?責，較好地?完成了分管?領導及上級?分配1、?認真履行職?責，努力提?高文秘質(zhì)量?。嚴格按照?公文規(guī)范要?求，積極協(xié)?助辦公室領?導，嚴把公?文出口關，?確保了公文?運轉準確、?及時有序，?為全局各項?工作的順利?開展起到了?正確的指導?作用。2?、認真做好?上情下達、?下情上報工?作。積極協(xié)?助辦公室領?導，認真做?好辦會辦文?工作，及時?傳達了領導?指示，及時?向領導反聵?了工作中的?新情況，做?到了上情及?時迅速傳達?，下情及時?報告，為領?導正確決策?提供了準確?的信息。?3、積極協(xié)?助辦公室領?導起草文書?、文件。一?年來，按照?部門領導要?求，認真完?成了各類文?書、文件的?起草，累計?協(xié)助參與起?草各類會議?材料、總結?、報告、意?見等__余?份，較好地?完成了領導?分配的各類?材料起草工?作。4、?認真做好行?務信息和對?外宣傳工作?。配合全局?各階段重點?工作，及時?發(fā)現(xiàn)亮點，?并充分利用?信息對先進?性經(jīng)驗加以?總結推廣，?促進了工作?的開展。_?_年共編發(fā)?《__》_?_期，編發(fā)?簡報__期?，為樹立審?計局在社會?中的良好形?象做出了應?有的貢獻。?其中被省《?__》采用?___篇，?《__》采?用___篇?，《__》?采用___?篇。5、?積極配合領?導抓好全局?政務治理和?日常事務性?工作。積?極協(xié)助后勤?部門同志籌?辦各類會議?和來人接待?、上下溝通?、內(nèi)外聯(lián)系?工作，做到?了各類事項?安排合理有?序，為保持?我局機關正?常工作，盡?到了自己的?責任。三?、存在問題?和下步工作?打算自己?雖然在今年?辦公室工作?中取得了一?定成績，但?真正與領導?要求還有很?大差距，突?出地表現(xiàn)在?三個方面：?一是理論?功底不夠扎?實，尤其是?___水平?較低，分析?問題不透徹?，獨自解決?問題的能力?較差。二?是對審計業(yè)?務知識學習?不夠，只知?皮毛，不求?甚解，只知?大意，不解?內(nèi)涵，使起?草的公文質(zhì)?量不高，不?深不透，達?不到對公文?主題突出，?言簡意賅的?要求。三?是深入基層?較少，把握?情況不多，?對外宣傳的?深度、廣度?還待加強。?在以后的?工作里我要?牢牢把握構?建和諧社會?的時代主題?，積極適應?新形勢、新?任務的新要?求，不斷加?強自己對馬?克思主義、?___和_?__知識的?學習，加強?對審計業(yè)務?知識的學習?，服從__?_安排和分?配，認真完?成部門領導?交辦的各項?工作任務，?嚴把公文質(zhì)?量關，積極?協(xié)助領導做?好日常性事?務工作，充?分利用業(yè)余?時間，積極?撰寫宣傳稿?件，努力為?樹立臥龍審?計新形象做?出貢獻。?篇二本人?在自己的崗?位上克盡職?守，兢兢業(yè)?業(yè)，各項具?體工作按計?劃推進，各?項臨時交辦?工作雷厲風?行完成，為?中心總體工?作計劃的實?現(xiàn)發(fā)揮了一?定的作用，?為保障中心?的日常工作?做出了一定?的貢獻?，F(xiàn)?將個人工作?總結如下：?一、注重?學習，注重?自身素質(zhì)的?提高新的?政治理論思?想不允許我?們固步自封?，夜郎自大?，我們必須?具有先進的?觀念，與_?__為__?_的黨__?_保持一致?，才能適應?聯(lián)網(wǎng)中心未?來的發(fā)展。?所以，我積?極參加本單?位___召?開的以__?__和_、?__為靈魂?的政治理論?學習，并做?了詳盡的政?治筆記與理?論筆記。通?過學習，提?高了自身的?政治理論思?想素質(zhì)，工?作時，能從?中心工作的?大局出發(fā)，?從中心整體?利益出發(fā)，?支持同事的?工作，團結?辦公室全體?人員，保持?融洽的工作?氣氛，形成?了和諧、默?契的工作氛?圍。另外?，我還注意?從書本、從?現(xiàn)實生活中?汲取營養(yǎng)，?認真學習、?仔細體會新?形勢下怎樣?做一名合格?的工作人員?。平時，除?了忙日常工?作外，還不?斷讀書學習?，包括文秘?、交通信息?、高速公路?聯(lián)網(wǎng)收費、?檔案、電腦?等相關業(yè)務?知識，記有?幾萬字的學?習筆記。同?時，虛心向?領導、向同?事學習，取?長補短，增?強了服務意?識。通過學?習，提高了?業(yè)務素質(zhì)，?在落實各項?工作的時候?，能夠注意?態(tài)度和方法?，和同事們?的關系處理?得比較和諧?，沒有發(fā)生?一起語言沖?突，各項工?作都得到了?大家的支持?，落實順利?。對辦公室?工作，能夠?提前思考，?對任何工作?做到計劃性?強、可操作?性強、落實?快捷。二?、堅持做事?和做人原則?，努力做好?日常工作，?熱心為中心?全體人員服?務要提高工?作質(zhì)量，關?鍵是做好日?常的本職工?作。為了做?好日常的本?職工作，我?做了下面的?努力：1?、每天提前?___分鐘?左右到達辦?公室，做好?上班前的相?關工作準備?，并安排好?當日應該完?成或準備完?成的工作。?2、認真?安排好各項?工作的具體?時間，分清?工作主次和?輕重緩急，?做到有理、?有節(jié)、有序?、有效。按?時完成領導?交辦的具體?工作，不拖?延、不出大?差錯，有始?有終，工作?進展情況也?及時向領導?報告，以便?于領導能統(tǒng)?籌全局，靈?活安排。?3、在公文?處理過程中?，嚴格按照?公文處理程?序辦事。發(fā)?文時，按照?擬稿、核稿?、會簽、簽?發(fā)、印制、?蓋章、登記?、發(fā)文等程?序辦理;收?文時，按照?收文登記、?擬辦、批辦?、分送、催?辦、立卷、?歸檔等程序?辦理，沒有?出現(xiàn)錯誤的?公文處理事?情。4、?注意紙張文?檔、電子文?檔的整理。?當今文秘工?作的三件必?備之物是紙?、筆和電腦?。而對于資?料的整理能?力則反映了?文秘人員的?細心與否。?日常工作中?，我注意對?紙張資料的?整理，該歸?檔的交檔案?管理員歸檔?，該留用的?用檔案盒留?用，該作廢?的用碎紙機?銷毀。因各?項工作一般?都是電腦作?業(yè)，所以我?在電腦中建?立了個人工?作資料檔案?庫。每星期?五把工作過?的資料集中?整理，存于?電腦中，以?便今后查找?。5、與?其他各科室?人員加強溝?通，在工作?上能做到主?動補位。本?人能與其他?各科室人員?加強溝通，?密切配合，?互相支持，?保證整體工?作不出現(xiàn)紕?漏。本人確?定了一條工?作原則，屬?于本人的工?作要完成，?不屬于本人?系列的工作?其他人員找?到了能完成?的也要完成?，不屬于本?人的工作發(fā)?現(xiàn)了問題要?說話，要及?時與其他科?室人員溝通?，不能讓工?作出現(xiàn)真空?，主動幫忙?、熱情服務?。6、在?中心和綜合?科的領導下?，編寫中心?各項管理制?度和綜合科?崗位職責等?，落實“科?學管理為主?，人本關懷?為輔”的管?理理念。為?了加強對人?、財、物、?法、環(huán)的管?理，__年?初進入中心?工作以來，?集中精力編?寫了各項內(nèi)?部管理制度?、綜合科崗?位職責等二?十幾項制度?,突出制度?管理，嚴格?照章辦事，?為管理工作?的制度化、?規(guī)范化作出?了一定貢獻?。并且，這?些管理制度?的完善，充?分體現(xiàn)了對?事不對人的?管理思想，?使中心常務?工作井然有?序。7、?嚴格遵守秘?書工作的原?則，即保密?，平時采取?措施保證文?件、資料的?安全，保證?自己知秘不?泄秘;準確?，辦文要準?，辦事要穩(wěn)?，情況要實?，注意要慎?，讓領導放?心;迅速，?工作要及時?、高效，保?證效率有序?運行?？?之，我注意?努力成為一?個“一要能??秘?，二?要會?書??”的合格文?秘工作人員?。三、存?在的不足?1、本職工?作還不夠認?真負責，崗?位意識還有?待進一步提?高。2、?不能嚴格要?求自己，工?作上存在自?我放松的情?況。秘書人?員要有很好?的記憶力，?可以不憑記?事本而事件?事情都忘不?了，一個數(shù)?字都記不錯?，又要眼快?手勤，該記?的東西件件?都記得一清?二楚;既要?坐得住，又?要跑得動;?既要有繡花?那么精細的?耐性，又要?有連隊指揮?員那樣鋪排?得開的__?_能力。但?是，在這方?面，我還有?很多不足，?比如在作會?議記錄時，?沒有抓住重?點，思想偶?爾不集中，?記錄不全，?導致遺漏一?些重要內(nèi)容?。3、對?工作程序掌?握不充分，?對自身業(yè)務?熟悉不全面?，對聯(lián)網(wǎng)收?費工作沒有?完全了解，?缺少前瞻性?，至使自己?在工作中偶?爾會遇到手?忙腳亂的情?況，甚至會?出現(xiàn)一些不?該出現(xiàn)的錯?誤。4、?缺少細心，?辦事不夠謹?慎。文秘是?一項相對簡?單但又繁多?的工作，要?求文秘人員?具備良好的?專業(yè)素質(zhì)，?細心，思路?縝密。在這?方面，我還?不夠細心，?時有粗心大?意、做事草?率的情況。?四、今后?努力的方向?1、注意?多向領導、?同事虛心學?習工作方法?和工作形式?，多與大家?進行工作中?的協(xié)調(diào)、溝?通，從大趨?勢、大格局?中去思考、?去謀劃、博?采眾長，提?高自身的工?作水平。?2、要提高?工作質(zhì)量，?還要具備強?烈的事業(yè)心?、高度的責?任感。每一?件事情做完?以后，要進?行思考、總?結工作，真?正使本職工?作有計劃、?有落實。尤?其是要找出?工作中的不?足，善于自?我反省。?3、愛崗敬?業(yè)，勤勞奉?獻，不能為?工作而工作?，日常工作?要主動出擊?而不是被動?應付，要積?極主動開展?工作，擯棄?浮躁、等待?的心態(tài)，善?謀實干，肯?干事，敢干?事，能干事?，會干事。?4、平時?多注意鍛煉?自己的聽知?能力。在日?常工作、會?議、領導講?話等場合，?做到有集中?的注意力、?靈敏的反應?力、深刻的?理解力、牢?固的記憶力?、機智的綜?合力和精湛?的品評力;?在辦事過程?中，做到?jīng)]?有根據(jù)的話?不說，沒有?把握的事不?做，不輕易?許愿，言必?行，行必果?。5、注?意培養(yǎng)自己?的綜合素質(zhì)?，把政治理?論學習和業(yè)?務學習結合?起來，提高?自身的政治?素質(zhì)和業(yè)務?能力，以便?為中心的明?天奉獻自己?的力量，為?本職事業(yè)做?出更大的貢?獻。篇三?回顧這半?年來的工作?，我在公司?領導及各位?同事的支持?與幫助下，?嚴格要求自?己，按照公?司的要求，?較好地完成?了自己的本?職工作。通?過半年來的?學習與工作?，工作模式?上有了新的?突破，工作?方式有了較?大的改變，?現(xiàn)將半年來?的工作情況?總結如下：?一、辦公?室的日常管?理工作。?辦公室對我?來說是一個?全新的工作?領域。作為?辦公室的負?責人，自己?清醒地認識?到，辦公室?是總經(jīng)理室?直接領導下?的綜合管理?機構，是承?上啟下、溝?通內(nèi)外、協(xié)?調(diào)左右、聯(lián)?系四面八方?的樞紐，推?動各項工作?朝著既定目?標前進的中?心。辦公室?的工作千頭?萬緒，在文?件起草、提?供調(diào)研資料?、數(shù)量都要?為決策提供?一些有益的?資料，數(shù)據(jù)?。有文書處?理、檔案管?理、文件批?轉、會議安?排、迎來送?往及用車管?理等。面?對繁雜瑣碎?的大量事務?性工作，自?我強化工作?意識，注意?加快工作節(jié)?奏，提高工?作效率，冷?靜辦理各項?事務，力求?周全、準確?、適度，避?免疏漏和差?錯，至今基?本做到了事?事有著落。?1、理順?關系，辦理?公司有關證?件。公司成?立伊始，各?項工作幾乎?都是從頭開?始，需要辦?理相關的手?續(xù)及證件。?我利用自己?在__部門?工作多年，?部門熟、人?際關系較融?洽的優(yōu)勢，?積極為公司?辦理各類證?件。通過多?方努力，我?只用了月余?時間，辦好?了__證書?、項目立項?手續(xù)\__?產(chǎn)權證產(chǎn)等?。充分發(fā)揮?綜合部門的?協(xié)調(diào)作用。?2、及時?了解__情?況，為領導?決策提供依?據(jù)。作為_?_企業(yè)，土?地交付是重?中之重。由?于__的拆?遷和我公司?開發(fā)進度有?密切關聯(lián)，?為了早日取?得土地，公?司成立土地?交付工作小?組。我作小?組成員之一?，利用一切?有利資源，?采取有效措?施，到__?、__拆遷?辦等單位，?積極和有關?人員交流、?溝通，及時?將所了解的?拆遷信息、?工作進度、?問題反饋到?總經(jīng)理室，?公司領導在?最短時間內(nèi)?掌握了__?及拆遷工作?的進展，并?在此基礎上?進一步安排?交付工作。?3、積極?響應公司號?召，深入開?展市場調(diào)研?工作。根據(jù)?公司(__?號辦公會議?精神要求，?我針對目前?__房地產(chǎn)?的發(fā)展情況?及房屋租售?價格、市場?需求、發(fā)展?趨勢等做了?詳細的市場?調(diào)查。先后?到土地、建?設、房管部?門詳細了解?近年房地產(chǎn)?開發(fā)各項數(shù)?據(jù)指標，走?訪了一些商?業(yè)部門如_?_，\__?又到__花?園、__花?園、__小?區(qū)調(diào)查這些?物業(yè)的租售?情況。就_?_號地塊區(qū)?位優(yōu)勢提出?“商業(yè)為主?、住宅為輔?、凸現(xiàn)區(qū)位?、統(tǒng)籌兼顧?”開發(fā)個人?設想。4?、認真做好?公司的文字?工作。草擬?綜合性文件?和報告等文?字工作，負?責辦公會議?的記錄、整?理和___?提煉，并負?責對會議有?關決議的實?施。認真做?好公司有關?文件的收發(fā)?、登記、分?遞、文印和?督辦工作;?公司所有的?文件、審批?表、協(xié)議書?整理歸檔入?冊，做好資?料歸檔工作?。配合領導?在制訂的各?項規(guī)章制度?基礎上進一?步補充、完?善各項規(guī)章?制度。及時?傳達貫徹公?司有關會議?、文件、批?示精神。?5、落實公?司人事、勞?資管理工作?。___落?實公司的勞?動、人事、?工資管理和?員工的考勤?控制監(jiān)督工?作，根據(jù)人?事管理制度?與聘用員工?簽訂了勞動?合同，按照?有關規(guī)定，?到勞動管理?部門辦好繳?納社保(養(yǎng)?老保險、失?業(yè)保險、醫(yī)?療保險)的?各項手續(xù)。?體現(xiàn)公司的?規(guī)范性，解?決員工的后?顧之憂;?6、切實抓?好公司的福?利、企業(yè)管?理的日常工?作。按照預?算審批制度?，___落?實公司辦公?設施、宿舍?用品、勞保?福利等商品?的采購、調(diào)?配和實物管?理工作。辦?公室裝修完?畢后，在_?_月份按照?審批權限完?成了購置辦?公用品、通?訊、復印機?、電腦等設?備的配置工?作。切實做?好公司通訊?費、招待費?、水電費、?車輛使用及?饋贈品登記?手續(xù)，嚴格?按照程序核?定使用標準?;7、做?好公司董事?會及其他各?種會議的后?勤服務工作?。董事會在?__召開期?間，認真做?好會場布置?、食宿安排?工作。落實?好各種會議?的會前準備?、會議資料?等工作。?二、加強自?身學習，提?高業(yè)務水平?由于感到?自己身上的?擔子很重，?而自己的學?識、能力和?閱歷與其任?職都有一定?的距離，所?以總不敢掉?以輕心，總?在學習，向?書本學習、?向周圍的領?導學習，向?同事學習，?這樣下來感?覺自己半年?來還是有了?一定的進步?。經(jīng)過不斷?學習、不斷?積累，已具?備了辦公室?工作經(jīng)驗，?能夠比較從?容地處理日?常工作中出?現(xiàn)的各類問?題，在__?_管理