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㈢嚴(yán)格考核考核是落實(shí)制度與檢查工作十分重要的一環(huán)，同時(shí)又是提高工作，完善工作質(zhì)量的重要舉措，因此，嚴(yán)格考核，是保證完成目標(biāo)計(jì)劃的關(guān)鍵。俗話(huà)說(shuō)得好，制度掛在墻上，不如落實(shí)在行動(dòng)上，我們將目標(biāo)計(jì)劃實(shí)行事前、事中、事后考核，促進(jìn)目標(biāo)計(jì)劃按時(shí)按質(zhì)的完成。㈣科學(xué)管理我們將采用PDCA科學(xué)管理的方法，提高目標(biāo)計(jì)劃完成的水平。貫徹PDCA工作法，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，提升管理質(zhì)量，全面實(shí)行后勤宗旨，保障后勤供給有力。通過(guò)制定計(jì)劃，組織實(shí)施，做到事前落實(shí)措施，定人、定時(shí)、定目標(biāo)，做到事前分析（檢查），事中檢查，事后檢查，在每一步檢查中能發(fā)現(xiàn)偏差與完善工作，以便順利完成任務(wù)。如此循環(huán)往復(fù)，就能使我們的目標(biāo)計(jì)劃完成的工作質(zhì)量和水平得到不斷提升。以上是我科三年的目標(biāo)計(jì)劃和保障措施；我們將認(rèn)真學(xué)習(xí)，科學(xué)管理，付諸實(shí)施，積極圓滿(mǎn)地完成三年科目標(biāo)。

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