20xx行政管理崗位述職報告

20xx行政管理崗位述職報告公司行政述職報告是檢驗我們工作的試金石，從一份述職報告中可以看出你一年的工作狀況是否合理有序的進展。下面是我為大家整理的關(guān)于20xx行政管理崗位述職報告，盼望對您有所協(xié)助。歡送大家閱讀參考學(xué)習(xí)!

20xx行政管理崗位述職報告1

敬重的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：

大家下午好!

我是行政人事部，201_年6月因工作須要從前廳部培訓(xùn)師調(diào)至行政人事部，201_年11月20日起正式被任命為行政主管。下面我向大會作201_年度任職期間的述職報告：

一、主要工作

行政人事部是一個承上啟下、溝通內(nèi)外、協(xié)調(diào)左右的重要樞紐部門，是推動各項工作朝著既定目標(biāo)前進的中心。行政工作事無巨細又千頭萬緒，時時一天下來都記不起來自己做過些什么，更不要說回憶一年了。在這一堆瑣碎中，我東拼西湊，大致概括為以下幾點：

1、做好檔案資料的管理工作;

2、幫助起草酒店的局部文字性材料，如總結(jié)、文件、會議紀(jì)要等;

3、按時完成酒店證照的年審及辦理工作;

4、籌劃和籌備員工活動，如乒乓球競賽、拔河競賽、周年慶晚會等;

5、員工事務(wù)工作及其他日常事務(wù)工作。

行政工作雖然瑣碎，工作量卻不大，通常狀況下完成一天的工作都不須要花費8小時。時常有人對我說：jd，真艷羨你們這么輕松。每當(dāng)這時我就會覺得像被狠狠抽了兩個大嘴巴一樣難過。在工作上，我自認不是一個偷懶的人，不情愿白拿錢不做事，也不情愿為了湊時間硬把一個小時能做完的事掰成兩個小時來做。為此，我主動向上級申請擔(dān)負起酒店網(wǎng)站的局部工作：負責(zé)稿件的初審以及網(wǎng)站版塊《wt人》、《職場心靈》、《主題專欄》的編輯工作。在充溢自己的同時，順便分擔(dān)一些其他部門同事的工作壓力。

對于兄弟部門需幫助的事宜，我也盡力而為，如：應(yīng)客房部懇求完成了“晚安卡”和“快捷離店卡”的設(shè)計;應(yīng)前廳部懇求利用業(yè)余時間完成了大廳秋季氣氛的設(shè)計與布置等?；蛟S作品的專業(yè)性有所欠缺，但都是我盡心竭力的成果。

盡管如此，工作還是很輕松。

二、存在的問題

在行政人事部的一年多時間，學(xué)到和見到了在一線不曾接觸的東西，也發(fā)覺了自己的很多缺乏。

首先，缺乏系統(tǒng)的、專業(yè)的學(xué)問作指導(dǎo)。在打算述職報告時，查閱網(wǎng)上的資料，知道要參照崗位職責(zé)進展報告。也是在這時才發(fā)覺了我們的管理手冊中沒有“行政主管”的崗位職責(zé)?，F(xiàn)行的管理手冊是四年前制定的。經(jīng)過四年的經(jīng)營，酒店在崗位設(shè)置上發(fā)生了很大的改變，管理手冊卻沒有得到剛好修訂。作為行政人事部的一名主管，肩負草擬規(guī)章制度的職責(zé)，如此疏忽其實這是缺乏專業(yè)學(xué)問的結(jié)果。

其次，在工作中簡單突顯個人性格缺點，與人溝通說話太秉性、直率，不懂得含蓄、委婉地表達看法與建議。

201_年是我在wt的第四年。個人認為前三年是實力提升最快的階段，這一年那么是心智改變的一年。站的角度不同，見的東西也不一樣，從一年前初到行政人事部的驚慌新奇漸漸變得成熟事故或看透人生。對于這樣的變更，我不能確定是好還是壞。同時，由于現(xiàn)實與個人期許上的落差，工作中時常出現(xiàn)焦躁的心情。

三、201_年目標(biāo)

總結(jié)201_年，我沒有在行政主管這個崗位上得到自我提升，沒能有效地履行崗位職責(zé)，也沒有體會到工作的樂趣，我深感慚愧。面對201_年，心里有太多的迷茫與惆悵，很想作一個明確的規(guī)劃和表態(tài)，又不知從何說起。只給自己一個簡潔的目標(biāo)，那就是——不放棄，不放棄自己能好好成長的期盼，不放棄歡樂工作的信念，不放棄追求真實與單純的可能性。

以上是我于201_年度任行政主管期間的述職報告，請予審議。

20xx行政管理崗位述職報告2

行政部是學(xué)校的綜合管理部門，是校領(lǐng)導(dǎo)的參謀助手，也是各職能部門之間聯(lián)系的紐帶，起著溝通上下，協(xié)調(diào)左右，聯(lián)系各方，照應(yīng)內(nèi)外的作用。一年來，行政部全體同志在校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷指導(dǎo)下，在其他部門的熱心支持和大力協(xié)助下，充分發(fā)揮團隊精神，努力創(chuàng)新，順當(dāng)?shù)赝瓿闪烁黜椚蝿?wù)?，F(xiàn)將工作狀況總結(jié)如下：

一、增加效勞意識，發(fā)揚團結(jié)協(xié)作精神，力促部門工作上臺階

一年來，行政部加大了對部門教職工的教育力度，以各種活動為載體，在為學(xué)校舉辦的各種大型會議和活動的效勞中，提高教職工的效勞意識和協(xié)作精神，進一步推動了部門的工作。

二、健全和完善學(xué)校的各項規(guī)章制度，力求工作標(biāo)準(zhǔn)化

1、標(biāo)準(zhǔn)了各種辦公文件的收發(fā)、登記與處理，做到了學(xué)校發(fā)文行文標(biāo)準(zhǔn)、表達精確。同時做好來電接聽登記、信函處理、來訪接待工作，確保上級有關(guān)指示、會議文件精神以及基層學(xué)校的狀況反映得到剛好的傳達和落實。

2、幫助校長擬訂學(xué)校打算和總結(jié)，起草各種規(guī)章制度。本期以來為迎接市區(qū)教研機構(gòu)建立和教研工作督導(dǎo)評估起草了《學(xué)校自查報告》，擬訂了《學(xué)校引進區(qū)外優(yōu)秀人才實施方法》、《學(xué)校教職工獎金、津貼發(fā)放方法》、《學(xué)校關(guān)于標(biāo)準(zhǔn)競賽組織和資料征訂方法》、《區(qū)老師進修學(xué)校工作制度》、《學(xué)校檔案鑒定銷毀制度》等一系列規(guī)章制度，對學(xué)校工作的標(biāo)準(zhǔn)化起到了必須的推動作用。

三、搞好協(xié)調(diào)和效勞工作，力保學(xué)校工作順當(dāng)開展

近兩年來，學(xué)校的各方面事業(yè)開展很快，各種會議、溝通考察、考試閱卷、學(xué)校設(shè)施設(shè)備改造等比擬頻繁。因此協(xié)調(diào)好學(xué)校與上級部門之間、學(xué)校各部門之間、學(xué)校與基層學(xué)校之間的關(guān)系，是關(guān)系到學(xué)校各部門高效運轉(zhuǎn)、學(xué)校對外形象和聲譽的大事。作為學(xué)校的窗口部門和聯(lián)系紐帶，行政部在做好日常工作的同時，細心籌劃，周密部署，盡心竭力地組織好每一個會議，協(xié)調(diào)好每一次活動，支配好每一次接待，使學(xué)校的人、財、物發(fā)揮出了效益。

如搞好市區(qū)縣教研機構(gòu)建立和教研工作督導(dǎo)評估的迎檢工作、全區(qū)老師接著教育工作會等各種會議和迎檢工作的效勞工作;幫助教研部完成了全區(qū)高三“一診”、“二診”考試，中學(xué)“四區(qū)聯(lián)考”、初中畢業(yè)暨升學(xué)考試、小學(xué)調(diào)研考試等各項大型考試的前期組織和閱卷、成果復(fù)核、成果錄入工作，教研員申報經(jīng)費培訓(xùn)活動的會標(biāo)制作、音響、攝(照)像工作，教研員下校蹲點反應(yīng)看法的回收等工作;幫助培訓(xùn)部開展老師接著教育評查驗收和即將起先的全區(qū)新課程師資培訓(xùn)等工作;幫助科研部順當(dāng)召開全區(qū)第三屆教育學(xué)會換屆選舉大會。完成了學(xué)校圖書閱覽室、檔案室的裝修改造工作，使之成為學(xué)校硬件設(shè)施中的亮點。

四、踴躍組織和開展對本部門教職工的培訓(xùn)，提高他們的專業(yè)技能

本期開展了行政部教職工電腦操作培訓(xùn)，支持和外派職工參與微軟公司培訓(xùn)會、中國圖書館組織的圖書機讀書目分類管理培訓(xùn)和區(qū)檔案局組織的檔案管理培訓(xùn)，收效良好。

總之，一年來在學(xué)校各部門的支持和鞭策下，行政部教職工的效勞意識明顯增加，工作作風(fēng)有了進一步的改良，行政部工作質(zhì)量和效率也得到不斷提高。當(dāng)然行政部工作頭緒多，比擬繁雜，疏漏之處在所難免。在今后的工作中我們將努力改正缺乏，銳意進取，不斷創(chuàng)新，為全校教職工供應(yīng)更優(yōu)質(zhì)的效勞，創(chuàng)設(shè)更優(yōu)良的教育教學(xué)環(huán)境。

20xx行政管理崗位述職報告3

回憶過去的一年，我抱著極大的熱忱投入到本職工作中，嚴(yán)格要求自己，時刻保持虛心、慎重、律己的看法，在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷栽培和同事們的協(xié)助支持下，始終勤奮學(xué)習(xí)、踴躍進取，努力提高自我，謹慎完成任務(wù)，得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事們的確定?，F(xiàn)將一年來的學(xué)習(xí)、工作狀況簡要總結(jié)如下：

一、政治表現(xiàn)

思想上，嚴(yán)于律己，自覺加強職業(yè)道德造就，我對自己嚴(yán)格要求，踴躍參與各項政治活動，堅持擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，努力提高自己的政治理論修養(yǎng)。思想上行動上同黨保持相同，具有較強的大局意識和組織觀念，利用會議、報刊、網(wǎng)絡(luò)等方式踴躍參與各項政治學(xué)習(xí)，努力提高自己的思想政治覺悟，嚴(yán)格遵守公司的各項規(guī)章制度，考勤時間觀念強。

二、學(xué)識水平和業(yè)務(wù)實力

在領(lǐng)導(dǎo)和全體同事的關(guān)心、協(xié)助、支持下，圍圍著公司的目標(biāo)共同努力，我在自己的崗位上充分發(fā)揮崗位職能，不斷改良工作方法，提高工作效率，以聽從領(lǐng)導(dǎo)、團結(jié)同志、謹慎學(xué)習(xí)、扎實工作為準(zhǔn)那么，始終堅持高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，較好地完成了各項工作任務(wù)。

在日常工作中我始終把學(xué)習(xí)放在重要位置，不斷提高自身綜合素養(yǎng)。堅持嚴(yán)格要求自己，注意以身作那么，以誠待人。首先，在正確相識自身的工作和價值后，正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘于奉獻、誠懇敬業(yè)，其次，在工作實務(wù)上，我不斷錘煉業(yè)務(wù)講提高。經(jīng)過學(xué)習(xí)和熬煉，自己取得了必須的進步，細心學(xué)習(xí)他人特長，改掉自己缺乏。也能時時總結(jié)自己在工作中的缺乏防微杜漸，舉一反三，不斷積累經(jīng)歷，使自己在本職工作上不斷提高。

三、主要業(yè)績和工作成就

1、公文管理。為提高寫作實力，我細心揣摩，利用寫作書籍用于學(xué)習(xí)參考。為確保收文發(fā)文管理不混亂，我以電子表格形式制作了收文登記薄，結(jié)合手工登記的《文件收發(fā)登記表》，在電子表格上詳實登記文件的辦文時限、要求、流轉(zhuǎn)狀況和辦文結(jié)果，做到實時跟蹤，確保領(lǐng)導(dǎo)閱辦各類文件、傳閱的時效性，并剛好將領(lǐng)導(dǎo)批示及文件精神傳達至有關(guān)部門，同時追蹤文件執(zhí)行進度及落實狀況，剛好向領(lǐng)導(dǎo)反應(yīng)辦理結(jié)果。手工登記的《文件收發(fā)登記表》完善了文件交接手續(xù)，做到有據(jù)可查。

2、檔案管理。將檔案歸集周期縮短為一周歸集一次。實時更新，踴躍協(xié)作大家的查詢檔案要求，無一例錯漏遺失檔案。

3、印章、證照管理。依據(jù)公司制度，嚴(yán)控印章運用程序。依據(jù)不同證照的年檢要求，剛好打算年檢資料，保證營業(yè)執(zhí)照等證件均在有效期限范圍內(nèi)。

4、節(jié)能減排，從小處著手。我在日常工作中，嚴(yán)格限制低值易耗品的耗用，較好的限制了低值易耗品費用支出。踴躍主動，做好辦公設(shè)備維護。

四、今后努力方向

20__年，我無論在思想相識上還是工作實力上都有了較大地進步，但差距和缺乏仍舊存在，比方工作上還不夠細致，我將在這方面接著努力，謹慎檢查各項工作，幸免因馬虎導(dǎo)致的工作失誤。將20__年的缺乏之處作為20__年的改良目標(biāo)，在今后的工作中，我還要接著學(xué)習(xí)，戒驕戒躁，更多的發(fā)揮主觀能動性，在崗位上發(fā)揮更多的踴躍作用。

20xx行政管理崗位述職報告4

公司是一個整體，每個員工都是組成這個整體的一局部。無論我們身在哪個崗位，開展什么樣的工作，始終都離不開同事之間的協(xié)作。這就要求我們要有團隊協(xié)作精神。在良好溝通的根底上，和同事踴躍協(xié)作，團結(jié)協(xié)作，才能把工作做好。這點在工作中也深有感受。我也將一如既往的謹慎協(xié)作、踴躍協(xié)作，同時嚴(yán)格要求自己，把各項工作都做好。

一、加強自身技能和素養(yǎng)方面

走出學(xué)校，初入職場，在實力和閱歷方面都很缺乏。經(jīng)過這一年的學(xué)習(xí)和積累，已能保證本崗位各項工作正常運行，但是還欠缺許多。我也在工作中找尋缺乏，抓緊學(xué)習(xí)，造就自己的各項實力。

目前，我通過---學(xué)習(xí)了相關(guān)專業(yè)學(xué)問，包括了前臺的職業(yè)素養(yǎng)與實力提升、檔案管理、行政統(tǒng)籌管理等相關(guān)內(nèi)容。財務(wù)會計方面的學(xué)問也很欠缺，也正在學(xué)習(xí)這方面的學(xué)問。通過這些學(xué)習(xí)，使自己的技能有了必須程度的提高，也更盼望能在以后的工作中有時機參與相關(guān)的培訓(xùn)，更大程度上提高工作技能。

在平常的工作中，看到同事的一些好的工作方法我也會悉心學(xué)習(xí)，真實感受到身邊的每位領(lǐng)導(dǎo)和同事都是身上集著不同優(yōu)點的教師，每個人身上都有我值得學(xué)習(xí)的地方。工作技能有時候也不光光是自己從書本上學(xué)習(xí)出來或做出來的，有時候也須要吸取別人身上的精華。

二、工作成果與存在的問題

1、工作成果

辦公設(shè)備、大桶水等各項臺賬建立完備;餐飲、酒店、訂票等各項效勞根本完善;每日巡檢、各項檢修維護順當(dāng)進展;各類賬目報銷流程標(biāo)準(zhǔn);其他效勞、跟進工作有序進展。

2、存在的問題

(1)工作不夠精細化：前臺工作貴在精細，但有許多地方我還沒有做到這一點。在效勞支持上，會議室、茶水間、前臺大廳，二樓辦公大廳的衛(wèi)生保持上做的很不到位，沒能夠剛好的發(fā)覺問題，更談不上剛好解決?？畲玫谋雍鸵恍┬诜较蛑甘疽泊嬖趩栴}，沒有給大家供應(yīng)便利的效勞。

(2)執(zhí)行力不夠：當(dāng)接到領(lǐng)導(dǎo)指示，完成某項工作時，往往在執(zhí)行上會有卡殼。這跟自己對任務(wù)和指示的相識、和自身對問題變通、行動都有關(guān)系。

(3)工作效率低下：由于自身學(xué)問構(gòu)造和工作技能的緣由，在一些工作中效率跟不上去。如一些文件的整理上，就由于辦公軟件學(xué)問和技巧的欠缺而不能夠保質(zhì)保量的完成。還有其他一些專業(yè)性較強的工作也是如此。

以上的問題必會在20__年的工作中加以解決。

一年的工作中，著實學(xué)到了許多，特別感謝領(lǐng)導(dǎo)對我的包涵和支持，讓我得以有這樣的時機工作學(xué)習(xí)，不斷成長，再接下來的工作中，我定會再接再厲，爭取做得更精彩。

20xx行政管理崗位述職報告5

自20__年7月入職以來，我在前臺接待崗位工作已有半年的時間，從初期熟識公司環(huán)境到如今適應(yīng)公司的日常管理，在崗期間我能做到謹慎履行工作職責(zé)，努力完成每項工作任務(wù)，近期的工作內(nèi)容如下：

1.謹慎做好來電的接聽、訪客的接待工作，做好訂水工作;

2.做好每月的考勤工作;

3.負責(zé)接待來訪人員，了解其來訪目的，根本詢問和引見，嚴(yán)格遵照公司相關(guān)制度執(zhí)行，并保持良好的接待看法;

4.負責(zé)前臺衛(wèi)生，地面衛(wèi)生的清掃和保持，負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)辦公室和會議室的衛(wèi)生與保持.做好留意植物的保養(yǎng);

5.完成一些工作表格，工作文檔，打印，復(fù)印辦公文件等;

6.負責(zé)郵件，報刊的簽收工作，并剛好轉(zhuǎn)達給相關(guān)人員，做到剛好、不延誤;