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本文格式為Word版,下載可任意編輯——在職場(chǎng),如果你想辭職跳槽,別忘了帶上兩種“本錢(qián)”在職場(chǎng),假設(shè)你想辭職、跳槽,別忘了帶上兩種“本錢(qián)”。在求職過(guò)程中需要留神的問(wèn)題您知道?需要的求職技巧您知道?職場(chǎng)我報(bào)告你,在求職過(guò)程中切忌夸夸其談,切忌過(guò)于自信,切忌自我炫耀,切忌左顧右盼以及切忌形象糟糕。感謝閱讀《在職場(chǎng),假設(shè)你想辭職、跳槽,別忘了帶上兩種“本錢(qián)”》內(nèi)容,職場(chǎng)資訊網(wǎng)我向您推舉一些求職技巧學(xué)識(shí),夢(mèng)想能夠幫到您。
在職場(chǎng),辭職、跳槽是很正常的現(xiàn)象,在退出原工作單位的時(shí)候,正確的做法是不要以負(fù)面的心緒面對(duì)全體的人和事,理應(yīng)用積極的態(tài)度,進(jìn)一步接觸某些關(guān)鍵人物,像你的老板、合作過(guò)的同事,當(dāng)時(shí)雇用你進(jìn)公司的人事經(jīng)理和其他開(kāi)初抉擇錄用你的人等等,感謝他們?cè)?jīng)在工作上和生活上賦予你的輔助。
在職場(chǎng),假設(shè)你想辭職、跳槽,別忘了帶上兩種“本錢(qián)”
假設(shè)在辭職、跳槽之前能夠合理處理好人際關(guān)系,對(duì)你的未來(lái)前途很有利益。原單位的同事說(shuō)不定會(huì)在以后給你扶助,成為你的“人力資源庫(kù)”,對(duì)于你在新的工作單位生存以及今后的進(jìn)展都有好多的利益。所以,帶著本錢(qián)辭職、跳槽,可以說(shuō)是一條職場(chǎng)鐵律。概括而言,在職場(chǎng),假設(shè)你想辭職、跳槽,別忘了帶上以下兩種“本錢(qián)”。
一、帶上原有的人際關(guān)系
在職場(chǎng)上,每個(gè)人都會(huì)由于不同的理由辭職和換工作,譬如對(duì)老板不熱愛(ài),人際關(guān)系不好,職業(yè)前景不好或者對(duì)薪水不合意等等,但不管是什么理由,不管原來(lái)的工作讓你感覺(jué)有多糟糕,你都不必一時(shí)欣喜,當(dāng)你離開(kāi)時(shí),你將不得不使與原單位的老板或同事的關(guān)系變得僵硬。一旦關(guān)系變得僵硬,就不再對(duì)你有扶助了,這將對(duì)你未來(lái)的進(jìn)展不利。
由于與原單位領(lǐng)導(dǎo)或同事的爭(zhēng)議,就像埋下了地雷,可在爆炸后的任何時(shí)間,讓你防不勝防。人生的道路還很長(zhǎng),我們不難得出這樣或與原單位和前同事的工作在未來(lái)的另一種關(guān)系,一旦這顆地雷引爆,這或多或少會(huì)對(duì)你產(chǎn)生影響,甚至毀了你的未來(lái)。所以,你不干不管什么理由,你務(wù)必留有余地自己,不輕易種植的關(guān)系“地雷”。
事實(shí)上,辭職、跳槽并非是與原單位說(shuō)一聲“拜拜”就完事了,就可以一走了之,“揮揮手不帶走一片云彩”。這種方法看起來(lái)更加超脫的做法,其實(shí)這樣會(huì)使你無(wú)意學(xué)習(xí)之中我們損失了大量讓你今后進(jìn)展受益的東西。由于你在一個(gè)企業(yè)單位工作了分析一段工作時(shí)間以及以后,你所得到的可能要比你認(rèn)為的多得多,你與不少的同事產(chǎn)生了一種親近感,甚至可以成為好多好摯友,他們說(shuō)不定在以后可能會(huì)對(duì)你有所提高扶助,你不妨把他們能夠看作是你的人力信息資源庫(kù)中的單元。所以學(xué)生在你選擇跳槽高就時(shí),不妨珍惜中國(guó)這一歷史機(jī)緣,不要那么輕易丟棄這份名貴的資產(chǎn)。
所以,當(dāng)你辭職,跳槽時(shí),要有一種養(yǎng)護(hù)自己人力資源的意識(shí),從過(guò)去的工作中拿出你的“資本”,只有這樣,你過(guò)去的時(shí)間才沒(méi)有濫用,即使你是空著兩只手走出原來(lái)的單位門(mén),但事實(shí)上你已經(jīng)拿走了一筆分外名貴的無(wú)形資產(chǎn)。
二、帶上原來(lái)工作時(shí)積累起來(lái)的閱歷
在跳槽之后,在新工作單位的奮斗就翻開(kāi)了你人生進(jìn)展中新的一頁(yè)。與你的新同事們相比,工作生活環(huán)境以及對(duì)于你是相比較較目生的,可以說(shuō)你是處于零的起點(diǎn)上,不過(guò),這是否存在意味著你的一切我們都要舉行從頭開(kāi)頭做起呢?假設(shè)是通過(guò)這樣,你以往研究工作中的一切社會(huì)付出不就都等于沒(méi)有白費(fèi)了嗎?那樣經(jīng)濟(jì)損失就太大了。
其實(shí),你完全可以把新工作的起點(diǎn)設(shè)置得比其他人高一點(diǎn),由于,你以往積累的工作閱歷可以扶助你達(dá)成這種可能。不管你過(guò)去從事的工作與現(xiàn)在有多么不同,但是在如何待人接物、把握自己等大量方面都是大同小異的,以你在原單位的工作閱歷可以總結(jié)出好多有價(jià)值的東西。所以,其實(shí)你并非處于“零”起點(diǎn)上。
辭職、跳槽并不是對(duì)過(guò)去一切的拋棄,只要你好好地總結(jié)閱歷,把過(guò)去的體驗(yàn)當(dāng)作一面鏡子時(shí)時(shí)反省自己,然后校正自己不妥的行為,把自己的優(yōu)點(diǎn)發(fā)揮出來(lái),這就是你從過(guò)去工作中積淀下來(lái)的“本錢(qián)”,有助于在你跳到一個(gè)新單位后有個(gè)高的起點(diǎn)。如此一來(lái),你的跳槽就更輕易取得告成。
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PHP兩種查詢函數(shù)array/row的識(shí)別
大學(xué)生畢業(yè)后面臨的第一件事情斷定就是面試求職了,那么相應(yīng)的求職技巧就很重要。感謝閱讀《PHP兩種查詢函數(shù)array/row的識(shí)別》內(nèi)容,職場(chǎng)資訊網(wǎng)我向您推舉一些求職技巧學(xué)識(shí),夢(mèng)想能夠幫到您。
格式:mysql_fetch_row(result);
說(shuō)明:mysql_fetch_row用來(lái)查詢結(jié)果的一行保存至數(shù)組,該數(shù)組下標(biāo)從0開(kāi)頭,每一個(gè)數(shù)組元素對(duì)應(yīng)
一個(gè)域。通過(guò)循環(huán),可以將查詢結(jié)果全部獲得。
格式:mysql_fetch_array(result);
說(shuō)明:mysql_fetch_array和mysql_fetch_row功能根本一致,只不過(guò)它除了可以用從0開(kāi)頭的偏移量作
索引,還可以用域名作索引。
值返回下一行的全體域值,并將其保存至一個(gè)數(shù)組中,沒(méi)有行時(shí)返回false。
mysql_query(setnamesGBK);解決中文亂碼
htmlentities和htmlspecialchars有什么識(shí)別
htmlspecialchars只轉(zhuǎn)化、、單引號(hào)、雙引號(hào)、符號(hào)
htmlentities會(huì)轉(zhuǎn)化全體的html符號(hào)
三種人越跳越糟兩種人越跳越高
大學(xué)生畢業(yè)后面臨的第一件事情斷定就是面試求職了,那么相應(yīng)的求職技巧就很重要。感謝閱讀《三種人越跳越糟兩種人越跳越高》內(nèi)容,職場(chǎng)資訊網(wǎng)我向您推舉一些求職技巧學(xué)識(shí),夢(mèng)想能夠幫到您。
第一種盲目“奔著高薪跳”。
大量人一聽(tīng)到比自己目前崗位薪酬高好多的崗位,就開(kāi)頭心動(dòng),而不管自己能不能勝任,是不是有助于自己今后生涯的進(jìn)展。其實(shí),若是新的崗位開(kāi)出的薪水比你目前的薪水高出2到3倍,這時(shí)的跳槽風(fēng)險(xiǎn)是很高的。若對(duì)方開(kāi)出的薪水很高,說(shuō)明企業(yè)對(duì)這個(gè)崗位的職責(zé)要求也很高,跳槽者確定要慎重,權(quán)衡自己過(guò)去之后能不能勝任。
其次種盲目“奔著高職跳”
職位晉升,是大量職場(chǎng)人的跳槽心愿。然而,高職位背后往往有好多問(wèn)題,有的公司的雇用職位對(duì)外介紹得很高,譬如總監(jiān)、副總經(jīng)理等等。然而實(shí)際崗位職責(zé)還不如其它公司部門(mén)經(jīng)理的職責(zé)范圍廣;有的那么是為了解決內(nèi)部難以解決的沖突,譬如裁員等問(wèn)題,而聘請(qǐng)外面的“空降兵”來(lái)扮演“黑臉”;還有的崗位實(shí)際上是“寡頭職位”,在公司里已處于邊緣崗位或?qū)⒈环珠_(kāi)的業(yè)務(wù)。若是展現(xiàn)上面幾種處境,高職位背后的一切都是空的,由于對(duì)個(gè)人成長(zhǎng)而言,并沒(méi)有任何扶助。
第三種盲目“奔著名企跳”
公司并不是越大越好,越知名越有挑戰(zhàn)。大量大的跨國(guó)公司或是500強(qiáng)企業(yè),名聲在外,但在中國(guó)的業(yè)務(wù)進(jìn)展并不是很順?biāo)欤谥袊?guó)的效益并不好,未來(lái)幾年斷定會(huì)舉行戰(zhàn)略上的調(diào)整,有些業(yè)務(wù)可能面臨被“砍掉”的境遇,若不提防跳進(jìn)這樣的“機(jī)遇”,一兩年就將面臨裁員的風(fēng)險(xiǎn),對(duì)跳槽者而言就不是進(jìn)展機(jī)遇。
成熟的職場(chǎng)人,跳槽時(shí)首先要領(lǐng)會(huì)自己的進(jìn)展方向,根據(jù)走專(zhuān)業(yè)和管理兩種不同的進(jìn)展路線,選擇不同的職場(chǎng)機(jī)遇。
走專(zhuān)業(yè)道路的跳槽者,往往看重兩點(diǎn),一是看企業(yè)的專(zhuān)業(yè)技術(shù)是否位居行業(yè)前沿。看這個(gè)企業(yè)是否是一個(gè)提防專(zhuān)業(yè)的公司,是否是一個(gè)技術(shù)人才集聚的地方,他們所研發(fā)的產(chǎn)品,是不是引領(lǐng)整個(gè)行業(yè)進(jìn)展的前沿。
二是看研發(fā)領(lǐng)域在行業(yè)或企業(yè)中的地位。除了選擇企業(yè)之外,還要了解一個(gè)崗位在公司中的地位,是企業(yè)重點(diǎn)投資要進(jìn)展的研究領(lǐng)域,還是已經(jīng)處于繁盛期逐漸下滑的領(lǐng)域,在同樣的條件下,優(yōu)先選擇未來(lái)進(jìn)展的研究領(lǐng)域。同時(shí),要了解此研究的領(lǐng)域,是否是整個(gè)行業(yè)進(jìn)展的方向。
走管理道路的跳槽者,一是看管理范圍能否擴(kuò)大。對(duì)進(jìn)展到主管或經(jīng)理級(jí)別的人而言,最好的職場(chǎng)機(jī)遇是能擴(kuò)大管理范圍的崗位,譬如一些中小公司的高管,會(huì)給他們供給很大的磨練管理才能的舞臺(tái),增加他們適應(yīng)力和協(xié)調(diào)溝通才能。
二是看企業(yè)是否具有生命力。他們選擇企業(yè)時(shí),不是單純看規(guī)模和人員數(shù)量,而是要選擇行業(yè)里有生命力的“優(yōu)勢(shì)企業(yè)”。由于這些企業(yè)通常進(jìn)展速度很快,員工晉升也很快,在短短的幾年時(shí)間,只要員工夠優(yōu)秀,進(jìn)展成為大公司高層管理人員的理想很快就能實(shí)現(xiàn)。若本身已經(jīng)是分外成熟的穩(wěn)定的企業(yè),員工若想在短時(shí)間內(nèi)有大的飛躍,將分外困難。(完)
假設(shè)可以選擇,你想在幾歲退休?
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之前發(fā)過(guò)一篇微信推文“工作1年,厭了倦了,25歲可以不上班嗎?”,沒(méi)有聽(tīng)錯(cuò),有人剛工作沒(méi)幾年,就籌劃著退休了。
錦囊君留意到評(píng)論區(qū)的留言,更加真情實(shí)感,絕大片面人選擇上班。累了,倦了,他們還要上班是由于——
01
25歲的我還很窮,為了生存就得加把勁搬磚
網(wǎng)友:25歲的我還很窮,為了生存就得加把勁搬磚,所以即便再忙、再累也不能讓自己停下奮斗的腳步。
02
認(rèn)清現(xiàn)實(shí)!不工作?想想就好
網(wǎng)友:不是富二代的命,也沒(méi)有嫉妒富二代的心,認(rèn)清現(xiàn)實(shí)吧!
03
假設(shè)有錢(qián),誰(shuí)不想做王思聰,可王思聰也上班啊
網(wǎng)友:工作是生活的一片面,現(xiàn)實(shí)中誰(shuí)不工作呢?你以為不工作的那些人本質(zhì)上還是在工作,全職太太把照管家庭當(dāng)做工作;王思聰不用工作嗎?他也是在管理公司、投資產(chǎn)業(yè)的。
04
上班不好嗎?我超愛(ài)上班的!
網(wǎng)友:不上班?不上班是不成能的,這輩子不成能不上班的,辦公室的有仔有女,個(gè)個(gè)都是人才,說(shuō)話又好聽(tīng),我超熱愛(ài)在里面感覺(jué)的。
05
“凡爾賽”來(lái)了:放縱一年后,我又去上班了!
網(wǎng)友:大學(xué)畢業(yè)后給了自己一年的緩沖期,所謂的gapyear。一個(gè)人去旅行,在旅行中窺探他人的生活。在旅行中看到,朝九晚五歸來(lái)的上班族,退休后享受閑暇時(shí)光的中年阿姨們。突然明白到,只有在享受過(guò)繁忙的生活之后才能更好地享受閑暇時(shí)光,年輕人還是好好上班吧!
事業(yè)單位面試備考:面試中怕遇到的兩種處境
在求職過(guò)程中需要留神的問(wèn)題您知道?需要的求職技巧您知道?職場(chǎng)我報(bào)告你,在求職過(guò)程中切忌夸夸其談,切忌過(guò)于自信,切忌自我炫耀,切忌左顧右盼以及切忌形象糟糕。感謝閱讀《事業(yè)單位面試備考:面試中怕遇到的兩種處境》內(nèi)容,職場(chǎng)資訊網(wǎng)我向您推舉一些求職技巧學(xué)識(shí),夢(mèng)想能夠幫到您。
為大家供給2022年事業(yè)單位雇用面試備考資料??忌鷤冺?biāo)焱ㄟ^(guò)筆試,下面即將迎接的就是面試,如何備戰(zhàn)面試,在眾多考生中突破重圍呢?我為大家介紹的是面試中最怕遇到的兩種處境。
一、在面試中,考生展現(xiàn)詞不達(dá)意甚至語(yǔ)無(wú)倫次的現(xiàn)象。
面試是供給給考生和考官直接交流的平臺(tái),在這里考生可以盡情地呈現(xiàn)自己的才能,讓考官直觀地了解自己,考官通過(guò)面試可以全面地了解考生的才能。在這個(gè)平臺(tái)上,考生要讓自己的面試心態(tài)盡量平和,放下心中的包袱。
考生在面試場(chǎng)上遇到的對(duì)手,雖然存在著競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,但是考生要明白,一起參與面試的考生,等于說(shuō)又一次站在了同一起跑線,可能你之前的筆試勞績(jī)不如其他人,但是在面試場(chǎng)上答題完備,仍可能脫穎而出,告成翻盤(pán),在這個(gè)時(shí)候比的不全是才能、學(xué)識(shí)儲(chǔ)蓄,更多的就是心態(tài),有人心態(tài)好,那么可能在臨場(chǎng)發(fā)揮的時(shí)候就表現(xiàn)得好,所以,面對(duì)對(duì)手,也不要慌張,坦然地面對(duì)考試,做好自己該做的就好。
二、面試中的試題,自己不會(huì)
在面試考場(chǎng)上遇到自己不會(huì)的試題,考生不要表現(xiàn)得心緒過(guò)于沖動(dòng),更不成失聲痛哭,考生要冷靜,要留神操縱自己的行為,考官所設(shè)置的題目并不是天馬行空,讓考生一點(diǎn)思路都沒(méi)有的怪題、難題,題目的設(shè)置都是圍繞日常工作所舉行的,這個(gè)時(shí)候考生假設(shè)找不到突破點(diǎn),可以換種角度作答。
考生確定要留神自己的行為、動(dòng)作和心緒,這些都是考官能一眼看到的,假設(shè)一旦有不妥,勢(shì)必會(huì)影響考官對(duì)考生的印象。所以,考生確定要做到“寵辱不驚”。
大學(xué)生村官面試備考指導(dǎo):面試中怕遇到的兩種處境
大學(xué)生就業(yè)難已經(jīng)成為社會(huì)一個(gè)難以回避的問(wèn)題,同時(shí)求職技巧也就顯得尤為重要,揚(yáng)長(zhǎng)避短掌管技巧是關(guān)鍵。感謝閱讀《大學(xué)生村官面試備考指導(dǎo):面試中怕遇到的兩種處境》內(nèi)容,職場(chǎng)資訊網(wǎng)我向您推舉一些求職技巧學(xué)識(shí),夢(mèng)想能夠幫到您。
為大家供給大學(xué)生村官面試備考資料??忌鷤冺?biāo)焱ㄟ^(guò)筆試,下面即將迎接的就是面試,如何備戰(zhàn)面試,在眾多考生中突破重圍呢?我為大家介紹的是面試中最怕遇到的兩種處境。
一、在面試中,考生展現(xiàn)詞不達(dá)意甚至語(yǔ)無(wú)倫次的現(xiàn)象
面試是供給給考生和考官直接交流的平臺(tái),在這里考生可以盡情地呈現(xiàn)自己的才能,讓考官直觀地了解自己,考官通過(guò)面試可以全面地了解考生的才能。在這個(gè)平臺(tái)上,考生要讓自己的面試心態(tài)盡量平和,放下心中的包袱。
考生在面試場(chǎng)上遇到的對(duì)手,雖然存在著競(jìng)爭(zhēng)關(guān)系,但是考生要明白,一起參與面試的考生,等于說(shuō)又一次站在了同一起跑線,可能你之前的筆試勞績(jī)不如其他人,但是在面試場(chǎng)上答題完備,仍可能脫穎而出,告成翻盤(pán),在這個(gè)時(shí)候比的不全是才能、學(xué)識(shí)儲(chǔ)蓄,更多的就是心態(tài),有人心態(tài)好,那么可能在臨場(chǎng)發(fā)揮的時(shí)候就表現(xiàn)得好,所以,面對(duì)對(duì)手,也不要慌張,坦然地面對(duì)考試,做好自己該做的就好。
二、面試中的試題,自己不會(huì)
在面試考場(chǎng)上遇到自己不會(huì)的試題,考生不要表現(xiàn)得心緒過(guò)于沖動(dòng),更不成失聲痛哭,考生
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