2023年事業(yè)單位出納個(gè)人工作總結(jié)范文

第10頁共10頁2023年?事業(yè)單位出?納個(gè)人工作?總結(jié)范文?__年來，?自覺服從_?__和領(lǐng)導(dǎo)?的安排，努?力做好各項(xiàng)?工作，較好?地完成了各?項(xiàng)工作任務(wù)?。由于財(cái)會(huì)?工作繁事、?雜事多，其?工作都具有?事務(wù)性和突?發(fā)性的特點(diǎn)?，因此結(jié)合?具體狀況，?全年的財(cái)務(wù)?會(huì)計(jì)個(gè)人工?作總結(jié)如下?：__年?順利完成的?工作：1?、以認(rèn)真的?態(tài)度用心參?加西安市財(cái)?政局集中所?得稅培訓(xùn)，?做好財(cái)務(wù)軟?件記賬及系?統(tǒng)的維護(hù)。?2、及時(shí)?準(zhǔn)確的完成?各月記賬、?結(jié)賬和賬務(wù)?處理工作，?及時(shí)準(zhǔn)確地?填報(bào)市各類?月度、季度?、年終統(tǒng)計(jì)?報(bào)表，按時(shí)?向各部門報(bào)?送。完成了?稅務(wù)申報(bào)與?繳納，以及?往來銀行間?的業(yè)務(wù)和各?種日常費(fèi)用?的繳納。?3、對(duì)各類?財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)檔?案，進(jìn)行了?分類、裝訂?、歸檔。?__年學(xué)習(xí)?方面和個(gè)人?修養(yǎng)和綜合?素質(zhì)的提升?：1、認(rèn)?真學(xué)習(xí)財(cái)經(jīng)?方面的各項(xiàng)?規(guī)定，自覺?按照國家的?（范本）財(cái)?經(jīng)政策和程?序辦事。?2、透過報(bào)?紙雜志、電?腦網(wǎng)絡(luò)和電?視新聞等媒?體，加強(qiáng)政?治思想和品?德修養(yǎng)。?3、不斷改?善學(xué)習(xí)方法?，講求學(xué)習(xí)?效果，“在?工作中學(xué)習(xí)?，在學(xué)習(xí)中?工作”，堅(jiān)?持___，?注重融會(huì)貫?通，理論聯(lián)?系實(shí)際，用?新的知識(shí)、?新的思維和?新的啟示，?鞏固和豐富?綜合知識(shí)，?使自身綜合?潛力不斷得?到提高。?4、努力鉆?研業(yè)務(wù)知識(shí)?，用心參加?相關(guān)部門_?__的各種?業(yè)務(wù)技能的?培訓(xùn)，始終?把增強(qiáng)服務(wù)?意識(shí)作為一?切工作的基?礎(chǔ)；始終把?工作放在嚴(yán)?謹(jǐn)、細(xì)致、?扎實(shí)、求實(shí)?上，腳踏實(shí)?地工作。?__年中仍?然存在的不?足：1、?只干工作，?不善于總結(jié)?，所以有些?工作費(fèi)力氣?大，但與收?效不成比例?，事倍功半?的現(xiàn)象時(shí)有?發(fā)生，今后?要逐步學(xué)習(xí)?用科學(xué)的方?法，善總結(jié)?、勤思考，?逐步到達(dá)事?半功倍的的?效果。2?、忙于應(yīng)付?事務(wù)性工作?多，深入探?討、思考、?認(rèn)認(rèn)真真的?研究條件及?財(cái)務(wù)管理辦?法、工作制?度少，工作?有廣度，沒?深度。3?、理論水平?不高，當(dāng)前?社會(huì)財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)知識(shí)和業(yè)?務(wù)更新?lián)Q代?比較快，缺?乏對(duì)新的業(yè)?務(wù)知識(shí)和會(huì)?計(jì)法規(guī)的系?統(tǒng)學(xué)習(xí)，導(dǎo)?致了財(cái)務(wù)會(huì)?計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)?和財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?基礎(chǔ)工作缺?乏，影響來?工作水平的?提高。_?_年嚴(yán)格履?行財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)?崗位職責(zé)，?扎實(shí)做好本?職工作：?1、善于總?結(jié)，提出自?我的意見和?推薦，為領(lǐng)?導(dǎo)決策帶給?準(zhǔn)確依據(jù)，?不斷提高單?位管理水平?和經(jīng)濟(jì)效益??？偨Y(jié)經(jīng)驗(yàn)?，建立健全?良好的工作?機(jī)制。2?、不斷學(xué)習(xí)?、更新知識(shí)?、轉(zhuǎn)變觀念?、完善自我?，跟上時(shí)代?發(fā)展的步伐?。篇二：?事業(yè)單位出?納個(gè)人工作?總結(jié)范文?一、重視內(nèi)?部管理，做?好機(jī)關(guān)后勤?保障工作。?多年來，?受地方財(cái)力?制約，州財(cái)?政對(duì)我院的?經(jīng)費(fèi)預(yù)算嚴(yán)?重不足，難?以保障我院?各項(xiàng)工作的?正常運(yùn)轉(zhuǎn)，?__年我院?搬遷工程進(jìn)?入實(shí)施階段?，基建投入?很大，大宗?裝備建設(shè)任?務(wù)繁重，加?上維持正常?運(yùn)轉(zhuǎn)需要，?使得我院長?期存在的收?支不平衡的?矛盾更加突?出，為此，?我院本著“?以收定支，?量入為出，?保證重點(diǎn)，?兼顧一般”?的原則制定?了經(jīng)費(fèi)管理?實(shí)施細(xì)則。?實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)及?科室經(jīng)費(fèi)包?干的辦法，?在對(duì)過去幾?年經(jīng)費(fèi)使用?情況進(jìn)行統(tǒng)?計(jì)分析后，?給領(lǐng)導(dǎo)及各?科室分配一?定數(shù)額的經(jīng)?費(fèi)指標(biāo)，實(shí)?行限額包干?、超支自負(fù)?的方法，突?出了重點(diǎn)工?作和重點(diǎn)開?支項(xiàng)目，合?理安排經(jīng)費(fèi)?支出，提高?了資金使用?效益，克服?了大手大腳?和鋪張浪費(fèi)?的做法，對(duì)?經(jīng)費(fèi)使用從?嚴(yán)控制，從?而使得有限?的資金用在?刀刃上，保?證了我院各?項(xiàng)工作的順?利進(jìn)行和檢?察事業(yè)的發(fā)?展。此外?，我院還加?強(qiáng)了對(duì)財(cái)務(wù)?管理的監(jiān)督?機(jī)制，院財(cái)?務(wù)定期通報(bào)?全院各類經(jīng)?費(fèi)的開支情?況，并自覺?接受財(cái)政、?審計(jì)、紀(jì)檢?監(jiān)察和有關(guān)?部門的監(jiān)督?。通過我們?的不斷努力?，我院的財(cái)?務(wù)工作未出?現(xiàn)任何差錯(cuò)?及違規(guī)事故?，并得到州?財(cái)政及州會(huì)?計(jì)核算中心?的一致好評(píng)?。二、加?強(qiáng)外部聯(lián)系?，力爭(zhēng)得到?最大支持。?在加強(qiáng)內(nèi)?部管理，做?好“節(jié)流”?工作的同時(shí)?，我院還積?極“開源”?，不定期的?向州委、州?政府、上級(jí)?檢察機(jī)關(guān)及?州財(cái)政局匯?報(bào)工作，由?檢察長及主?管財(cái)務(wù)的副?檢察長親自?跑經(jīng)費(fèi)，如?實(shí)反映我院?經(jīng)費(fèi)緊張的?困境，使黨?委、政府能?更多的了解?我院的難處?，以得到他?們的理解和?支持，從而?爭(zhēng)取較多的?預(yù)算資金和?各種___?。同時(shí)為?了保證我院?各項(xiàng)工作的?正常運(yùn)轉(zhuǎn)及?全院干警的?切身利益，?我們還積極?協(xié)調(diào)與醫(yī)療?保險(xiǎn)中心、?養(yǎng)老保險(xiǎn)中?心、住房公?積金管理中?心等相關(guān)單?位的關(guān)系，?并做好聯(lián)系?工作，以保?障干警應(yīng)該?享受的福利?待遇能夠得?到保障。?三、做好上?下銜接工作?，保證各項(xiàng)?工作順利開?展。由于?我院處于省?院和基層院?的中間環(huán)節(jié)?，在做好我?院財(cái)務(wù)工作?的同時(shí)，我?們還認(rèn)真做?好了向上級(jí)?院的匯報(bào)工?作和對(duì)下級(jí)?院的指導(dǎo)工?作。每年我?院都認(rèn)真做?好省院布置?的年度報(bào)表?編制任務(wù)，?并且對(duì)下級(jí)?院的年度報(bào)?表編制工作?進(jìn)行認(rèn)真負(fù)?責(zé)的指導(dǎo)，?以使得我州?檢察機(jī)關(guān)的?報(bào)表能真實(shí)?的反映出我?州檢察機(jī)關(guān)?經(jīng)費(fèi)開支的?實(shí)際情況，?為領(lǐng)導(dǎo)決策?提供真實(shí)可?靠的依據(jù)，?近幾年來，?我院財(cái)務(wù)報(bào)?表的編制質(zhì)?量極大提高?，財(cái)務(wù)報(bào)表?編制人員多?次獲得省院?財(cái)務(wù)報(bào)表編?報(bào)先進(jìn)個(gè)人?。我院還?積極配合省?院進(jìn)行各項(xiàng)?經(jīng)費(fèi)調(diào)研工?作，__年?，認(rèn)真完成?了省院布置?的全省檢察?機(jī)關(guān)經(jīng)費(fèi)調(diào)?查報(bào)表，并?寫出了質(zhì)量?較高的經(jīng)費(fèi)?調(diào)研文章。?此外，我院?財(cái)務(wù)還不定?期的主動(dòng)與?省院財(cái)務(wù)就?服裝款等款?項(xiàng)進(jìn)行對(duì)帳?，以保證各?項(xiàng)工作的順?利開展。?篇三：事業(yè)?單位出納個(gè)?人工作總結(jié)?范文轉(zhuǎn)眼?間，__年?上半年就過?去了。展望?未來，我對(duì)?公司的發(fā)展?和今后的工?作充滿了信?心和希望，?為了能夠制?定更好的工?作目標(biāo)，取?得更好的工?作成績，我?把參加工作?以來的情況?總結(jié)如下：?一、前期?財(cái)務(wù)工作總?結(jié)對(duì)于企?業(yè)來說，能?力往往是超?越知識(shí)的，?物業(yè)管理公?司對(duì)于人才?的要求，同?樣也是能力?第一。物業(yè)?管理公司對(duì)?于人才的要?求是多方面?的，它包括?：___指?揮能力、決?策能力、創(chuàng)?新能力、社?會(huì)活動(dòng)能力?、技術(shù)能力?、協(xié)調(diào)與溝?通能力等。?第一階段?（__年—?__年）?__年畢業(yè)?之初，在無?任何工作經(jīng)?驗(yàn)、且對(duì)物?業(yè)管理行業(yè)?更是一無所?知的情況下?，我幸運(yùn)的?加入了“金?網(wǎng)絡(luò)—雪梨?澳鄉(xiāng)”管理?團(tuán)隊(duì)，看似?簡單的賬單?制作→日常?收費(fèi)→銀行?對(duì)接→建立?收費(fèi)臺(tái)賬→?與總部財(cái)務(wù)?對(duì)接，一切?都是從零開?始。我自覺?加強(qiáng)學(xué)習(xí)，?虛心求教釋?惑，不斷理?清工作思路?，總結(jié)工作?方法：本文?由方案范文?庫為您搜集?.整理，在?各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和?同事的幫助?指導(dǎo)下，從?不會(huì)到會(huì)，?從不熟悉到?熟悉，我逐?漸摸清了工?作中的基本?情況，找到?了切入點(diǎn)，?把握住了工?作重點(diǎn)和難?點(diǎn)，而隨后?財(cái)務(wù)助理兼?客務(wù)代表的?特殊身份更?是加速縮短?了我與“專?業(yè)人”之間?的距離?？?戶電話的接?聽、客服前?臺(tái)的接待，?都需要很強(qiáng)?的專業(yè)知識(shí)?與溝通能力?，物業(yè)管理?中大多是一?些細(xì)小瑣碎?的事，協(xié)調(diào)?好了大事化?孝小事化了?，協(xié)調(diào)不好?則工作會(huì)非?常被動(dòng)。這?就要求在服?務(wù)過程中不?斷提高自己?與外界的溝?通能力，同?時(shí)在公司內(nèi)?部的溝通也?非常重要，?除了本部門?之間，部門?與部門之間?的溝通也很?重要，只有?溝通好了，?才能提高工?作效率，減?少不必要的?人工成本。?一方面，干?中學(xué)、學(xué)中?干，不斷掌?握方法，積?累經(jīng)驗(yàn)；另?一方面，問?書本、問同?事，不斷豐?富知識(shí)掌握?技巧?！?勤能補(bǔ)拙”?，因?yàn)楫?dāng)時(shí)?住在項(xiàng)目，?便利用下班?后的時(shí)間總?結(jié)完善自己?的工作內(nèi)容?，建立了各?種收費(fèi)臺(tái)賬?的模版，同?時(shí)結(jié)合管理?處實(shí)際情況?先后制定了?《財(cái)務(wù)收費(fèi)?流程》、《?財(cái)務(wù)對(duì)接流?程》、《押?金退款流程?》以及《特?約服務(wù)收費(fèi)?流程》，并?在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)?的支持和同?事們的配合?下各項(xiàng)流程?得到了迅速?的普及，為?管理處日常?財(cái)務(wù)工作的?順利進(jìn)行奠?定了堅(jiān)實(shí)的?基矗第二?階段（__?年—__年?）：發(fā)展階?段這一階?段在繼續(xù)擔(dān)?任雪梨澳鄉(xiāng)?財(cái)務(wù)助理的?同時(shí)又介入?了新接管項(xiàng)?目溫哥華森?林管理處前?期的財(cái)務(wù)助?理工作，進(jìn)?一步鞏固了?自己關(guān)于從?物業(yè)前期接?管到業(yè)主入?住期間財(cái)務(wù)?工作經(jīng)驗(yàn)的?積累，同時(shí)?也豐富了自?身的物業(yè)管?理專業(yè)知識(shí)?。項(xiàng)目進(jìn)入?日常管理之?后，因?yàn)樾?招的財(cái)務(wù)助?理是應(yīng)屆畢?業(yè)生，我由?此又接觸到?了輔導(dǎo)新人?的工作內(nèi)容?，我將自己?的工作經(jīng)驗(yàn)?整理成文字?后逐點(diǎn)的與?新人一起實(shí)?踐，共同發(fā)?現(xiàn)問題、解?決問題，經(jīng)?過三個(gè)月時(shí)?間的努力，?新招的財(cái)務(wù)?助理已經(jīng)能?夠很好的勝?任財(cái)務(wù)助理?工作了。_?_年底我又?被調(diào)往公司?新接管的“?VILLA?”管理處擔(dān)?任財(cái)務(wù)助理?，此時(shí)正逢?財(cái)務(wù)部改革?，我努力學(xué)?習(xí)專業(yè)知識(shí)?，積極配合?制度改革，?并在工作中?小有成就，?得到了領(lǐng)導(dǎo)?的肯定。?第三階段（?__年—現(xiàn)?在），不斷?提升階段?__年底，?我被調(diào)往公?司財(cái)務(wù)部擔(dān)?任出納。出?納工作首先?要有足夠的?耐心和細(xì)心?，不能出任?何差錯(cuò)，在?每次報(bào)賬的?時(shí)候，每筆?錢我都會(huì)算?兩遍點(diǎn)兩遍?；每日做好?結(jié)賬盤庫工?作，做好現(xiàn)?金盤點(diǎn)表；?每月末做好?銀行對(duì)賬工?作，及時(shí)編?制銀行余額?調(diào)節(jié)表，并?做好和會(huì)計(jì)?賬的對(duì)賬工?作；工資的?發(fā)放更是需?要細(xì)心謹(jǐn)慎?，這直接關(guān)?系到員工個(gè)?人的利益，?因?yàn)槿粘５?工作量已經(jīng)?基本飽和，?每次做工資?的時(shí)候，我?都會(huì)主動(dòng)加?班，保證及?時(shí)將工資發(fā)?放給員工；?而公司總部?出納更大的?一部分工作?內(nèi)容是與管?理處財(cái)務(wù)助?理的工作對(duì)?接，由于當(dāng)?時(shí)管理處財(cái)?務(wù)人員流動(dòng)?較大，面對(duì)?新人更需要?耐心的去指?導(dǎo)她們的工?作，細(xì)致的?講解公司的?一些工作流?程，使她們?盡快融入金?網(wǎng)絡(luò)這個(gè)大?家庭。_?_年底我由?出納崗位轉(zhuǎn)?為會(huì)計(jì)，負(fù)?責(zé)__鄉(xiāng)和?VILLA?管理處的主?管會(huì)計(jì)工作?，同時(shí)兼工?資發(fā)放工作?，這一期間?我學(xué)習(xí)并掌?握了公司財(cái)?務(wù)核算的程?序以及用友?財(cái)務(wù)軟件的?操作技能，?提高迅速；?同時(shí)我的工?作內(nèi)容還包?括通過對(duì)月?度、季度以?及年度的財(cái)?務(wù)分析，及?時(shí)并動(dòng)態(tài)（?范本）地掌?握管理處營?運(yùn)和財(cái)務(wù)狀?況，發(fā)現(xiàn)工?作中的問題?，并提出財(cái)?務(wù)建議，為?管理處負(fù)責(zé)?人決策提供?可靠的財(cái)務(wù)?依據(jù)。今年?__月我的?工作內(nèi)容再?次調(diào)整，工?資發(fā)放工作?正式移交給?了出納，主?要負(fù)責(zé)__?、__及V?ILLA管?理處的主管?會(huì)計(jì)工作。?二、主要?經(jīng)驗(yàn)和收獲?在__工?作的六年多?時(shí)間里，積?累了許多工?作經(jīng)驗(yàn)，尤?其是管理處?基層財(cái)務(wù)工?作經(jīng)驗(yàn)，同?時(shí)也取得了?一定的成績?，總結(jié)起來?有以下幾個(gè)?方面的經(jīng)驗(yàn)?和收獲：?（一）只有?擺正自己的?位置，下功?夫熟悉基本?業(yè)務(wù)，才能?盡快適應(yīng)新?的工作崗位?；（二）?只有主動(dòng)融?入___，?處理好各方?面的關(guān)系，?才能在新的?環(huán)境中保持?好的工作狀?態(tài)；（三?）只有堅(jiān)持?原則落實(shí)制?度，認(rèn)真理?財(cái)管賬，才?能履行好財(cái)?務(wù)職責(zé)；?（四）只有?樹立服務(wù)意?識(shí)，加強(qiáng)溝?通協(xié)調(diào)，才?能把分內(nèi)的?工作做好；?（五）只?有保持心態(tài)?平和，“取?人之長、補(bǔ)?己之短”，?才能不斷提?高、取得進(jìn)?步。三、?確立工作目?標(biāo)，加強(qiáng)協(xié)?作財(cái)務(wù)工?作象年輪，?一個(gè)月工作?的結(jié)束，意?味著下一個(gè)?月工作的重?新開始。我?喜歡我的工?作，雖然繁?雜、瑣碎，?也沒有太多?新奇，但是?做為企業(yè)正?常運(yùn)轉(zhuǎn)的命?脈，我深深?的感到自己?崗位的價(jià)值?，同時(shí)也為?自己的工作?設(shè)定了新的?目標(biāo)：1?、做好財(cái)務(wù)?工作計(jì)劃，?以預(yù)算為依?據(jù)，積極控?制成本、費(fèi)?用的支出，?并在日常的?財(cái)務(wù)管理中?加強(qiáng)與管理?處的溝通，?倡導(dǎo)效益優(yōu)?先，注重現(xiàn)?金流量、貨?幣的時(shí)間價(jià)?值和風(fēng)險(xiǎn)控?制，充分發(fā)?揮預(yù)算的目?標(biāo)作用，不?斷完善事前?計(jì)劃、事中?控制、事后?總結(jié)反饋的?財(cái)務(wù)管理體?系。2、?實(shí)抓應(yīng)收賬?款的管理，?預(yù)防呆賬，?減少壞賬，?保全管理處?的經(jīng)營成果?。3、積?極參預(yù)，配?合管理處開?拓新的經(jīng)濟(jì)?增長點(diǎn)。?以上是我對(duì)?自己工作的?總結(jié)匯總，?敬請(qǐng)各級(jí)領(lǐng)?導(dǎo)給予批評(píng)?指正。在今?后的工作當(dāng)?中，我將一?如既往的努?力工作，不?斷總結(jié)工作?經(jīng)驗(yàn)；努力?學(xué)習(xí)，不斷?提高自己的?專業(yè)知識(shí)和?業(yè)務(wù)能力，?以新形象，?新面貌，為?公司的輝煌?發(fā)展而努力?奮斗。篇?四：事業(yè)單?位出納個(gè)人?工作總結(jié)范?文一、與?__年的賬?務(wù)順利承接?（一）完?成__年度?部門決算工?作__年?部門決算與?以往相比變?化較大，且?時(shí)間緊，任?務(wù)重，為保?證部門決算?的內(nèi)容涵蓋?單位的全部?收支，數(shù)據(jù)?真實(shí)，內(nèi)容?完整，我們?克服了重重?困難，及時(shí)?、圓滿地完?成了這項(xiàng)工?作。（二?）應(yīng)用新的?會(huì)計(jì)科目、?報(bào)表體系?今年財(cái)政正?式啟動(dòng)了_?_年新政府?收支分類改?革工作，對(duì)?我們行政事?業(yè)單位財(cái)務(wù)?管理產(chǎn)生重?要影響，全?新的“功能?分類”“經(jīng)?濟(jì)分類”等?內(nèi)容，對(duì)原?有的功能分?類和經(jīng)濟(jì)分?類進(jìn)行了重?大調(diào)整。在?應(yīng)用過程中?，我們采取?學(xué)習(xí)與討論?相結(jié)合的多?種形式，讓?主管會(huì)計(jì)對(duì)?新的收支分?類科目有一?個(gè)比較深層?次的理解，?較準(zhǔn)確的掌?握各科目核?算的涵義，?并明確了常?用的會(huì)計(jì)做?賬方法，規(guī)?范了新科目?的運(yùn)用。?（三）逐步?取消手工輔?助賬一是?取消財(cái)政專?戶的手工賬?。從今年起?，取消各主?管會(huì)計(jì)的財(cái)?政專戶備查?賬，改在各?單位的基本?賬戶科目中?，在“應(yīng)繳?財(cái)政專戶款?”下設(shè)明細(xì)?科目，反映?各核算單位?上繳和財(cái)政?返撥的情況?，在基本賬?務(wù)上就清楚?地反映了每?一筆財(cái)政專?戶資金的收?支情況。?運(yùn)用新軟件?對(duì)項(xiàng)目實(shí)現(xiàn)?了“雙重復(fù)?式支出核算?”功能，對(duì)?任何一筆項(xiàng)?目經(jīng)費(fèi)支出?，可以進(jìn)行?細(xì)化的功能?核算、經(jīng)濟(jì)?核算，可以?直接在基本?賬務(wù)上對(duì)每?一筆收支可?同時(shí)按財(cái)政?撥款的項(xiàng)目?和科目記賬?，并反映每?個(gè)會(huì)計(jì)期末?的項(xiàng)目資金?的結(jié)余情況?，最大限度?的滿足了核?算單位和相?關(guān)管理部門?的需要。?二、注重統(tǒng)?一規(guī)范，強(qiáng)?化核算實(shí)效?，完善監(jiān)督?職能一是?完善工資的?統(tǒng)發(fā)工作。?強(qiáng)化“工資?直達(dá)”，防?止各種變向?的錢款濫發(fā)?，達(dá)到加強(qiáng)?工資及其福?利性支出管?理、控制和?降低行政事?業(yè)經(jīng)費(fèi)支出?的目前全區(qū)?___家單?位，納入中?心工資系統(tǒng)?管理的有_?__家共計(jì)?___人（?在職在編_?__人，離?退休___?人，臨聘和?雇員___?人，長休和?其他人員_?__人），?上半年發(fā)放?工資總額為?54，__?_萬元。區(qū)?城管辦下屬?的___家?和區(qū)文化公?園等___?家核算單位?約___人?（在職在編?___