企業(yè)表彰大會(huì)講話領(lǐng)導(dǎo)(一)（3篇）

企業(yè)表彰大會(huì)講話領(lǐng)導(dǎo)(一)今?天，我們對(duì)?在___年?工作中涌現(xiàn)?出來(lái)的先進(jìn)?單位和個(gè)人?進(jìn)行了表彰?，首先，我?代表東煜集?團(tuán)，對(duì)受表?彰的單位和?個(gè)人表示熱?烈的祝賀。?這次會(huì)議?看上去是一?次表彰會(huì)，?實(shí)際上也是?一次動(dòng)員會(huì)?，更是一次?鼓勁會(huì)，_?__年，對(duì)?于集團(tuán)公司?，對(duì)于全體?員工，都是?非常值得總?結(jié)，值得紀(jì)?念的一年。?回首過(guò)去的?一年，我們?成立了__?_東煜集團(tuán)?，制訂了五?年戰(zhàn)略目標(biāo)?，樹(shù)立了集?團(tuán)使命和價(jià)?值觀，大家?積極面對(duì)困?難，以大局?為重，迎難?而上，克服?了諸多不利?因素，各項(xiàng)?工作取得了?長(zhǎng)足進(jìn)展，?今天受到?表彰的同志?，你們的榮?譽(yù)是來(lái)之不?易的，這是?你們的辛勤?勞動(dòng)、踏實(shí)?工作的結(jié)果?，也是對(duì)你?們過(guò)去工作?的充分肯定?，掌聲、贊?歌和獎(jiǎng)牌是?對(duì)過(guò)去的總?結(jié)，今后的?工作任務(wù)會(huì)?更加艱巨而?繁重。希望?今天受到表?彰的先進(jìn)單?位和先進(jìn)個(gè)?人，要倍加?珍惜榮譽(yù)稱?號(hào)，謙虛謹(jǐn)?慎，戒驕戒?躁，始終保?持先進(jìn)本色?;要倍加奮?發(fā)有為，_?__，樹(shù)立?更高的目標(biāo)?，取得更大?的成績(jī)。?東煜的發(fā)展?道路需要我?們齊心協(xié)力?向前邁進(jìn)，?希望廣大員?工以這次表?彰大會(huì)為契?機(jī)，大力弘?揚(yáng)企業(yè)精神?和先進(jìn)精神?，腳踏實(shí)地?，真抓實(shí)干?，為實(shí)現(xiàn)集?團(tuán)發(fā)展的戰(zhàn)?略目標(biāo)和今?年的工作任?務(wù)而努力奮?斗。下面?，我講三點(diǎn)?意見(jiàn)。一?、振奮精神?，提升信心?，明確工作?奮斗目標(biāo)?___年，?是東煜集團(tuán)?成立后的第?二個(gè)發(fā)展年?，是我們創(chuàng)?造效益，實(shí)?現(xiàn)創(chuàng)造企業(yè)?利益最大化?，回報(bào)員工?，回報(bào)產(chǎn)業(yè)?，回報(bào)社會(huì)?集團(tuán)使命的?關(guān)鍵一年，?各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指?標(biāo)已明確，?工作任務(wù)十?分艱巨，希?望廣大員工?在今后的工?作中，振奮?精神，提升?信心，明確?工作奮斗目?標(biāo)，切實(shí)增?強(qiáng)全局意識(shí)?、服務(wù)意識(shí)?，爭(zhēng)做識(shí)大?體、顧大局?的表率，對(duì)?任何一項(xiàng)工?作都要滿懷?___、滿?腔熱情，有?求上進(jìn)、講?奉獻(xiàn)的意識(shí)?，有爭(zhēng)上游?、創(chuàng)一流的?勁頭，有鍥?而不舍、奮?斗到底的精?神，永不懈?怠，永不停?頓，永不放?松，一步一?個(gè)腳印地把?工作推向前?進(jìn)，不斷朝?著新的更高?的目標(biāo)邁進(jìn)?。二、發(fā)?現(xiàn)價(jià)值，創(chuàng)?建有效的激?勵(lì)機(jī)制。?優(yōu)秀員工是?我們企業(yè)不?可多得的寶?貴資源，我?相信還有一?大批為公司?發(fā)展做出了?貢獻(xiàn)的員工?，企業(yè)的發(fā)?展，歸根結(jié)?底是團(tuán)隊(duì)的?發(fā)展，團(tuán)隊(duì)?的發(fā)展又以?每個(gè)人的發(fā)?展為依托，?今天的表彰?大會(huì)讓我們?有幸了解到?了這么多優(yōu)?秀員工的價(jià)?值，而在今?后的生產(chǎn)經(jīng)?營(yíng)活動(dòng)中，?我們應(yīng)該經(jīng)?常性地舉辦?勞動(dòng)競(jìng)賽、?技術(shù)比武等?活動(dòng)，及時(shí)?發(fā)現(xiàn)在工作?中表現(xiàn)突出?的員工，給?予獎(jiǎng)勵(lì)。人?力資源部門(mén)?，今年要著?重抓好績(jī)效?考核工作，?建立科學(xué)、?規(guī)范的考核?體系，本著?客觀、公正?的原則，對(duì)?每一位員工?給予客觀評(píng)?價(jià)，給能者?提供發(fā)揮才?智的廣闊平?臺(tái)，讓他們?的價(jià)值及時(shí)?得到發(fā)現(xiàn)和?肯定，通過(guò)?創(chuàng)建有效的?激勵(lì)機(jī)制，?激發(fā)員工的?主觀能動(dòng)性?和工作熱情?，使對(duì)企業(yè)?做出突出貢?獻(xiàn)的員工能?夠得到應(yīng)有?的獎(jiǎng)勵(lì)和回?報(bào)。三、?發(fā)揮團(tuán)隊(duì)作?用，充分激?發(fā)全體員工?的主人翁精?神我們要?在努力營(yíng)造?學(xué)習(xí)先進(jìn)、?尊重先進(jìn)、?崇尚先進(jìn)、?爭(zhēng)當(dāng)先進(jìn)的?濃厚氛圍中?，進(jìn)一步提?高廣大員工?的主觀能動(dòng)?性，使員工?的主人翁精?神在企業(yè)發(fā)?展的每個(gè)環(huán)?節(jié)中充分閃?現(xiàn)光彩。這?既是我們企?業(yè)參與市場(chǎng)?競(jìng)爭(zhēng)的立身?之本和取勝?之道，也是?企業(yè)保持旺?盛的生機(jī)和?活力、實(shí)現(xiàn)?持續(xù)快速發(fā)?展的必然要?求。我們要?牢固樹(shù)立人?才資源是第?一資源的觀?念，不斷創(chuàng)?新用人機(jī)制?，優(yōu)化人才?環(huán)境，改善?人才服務(wù)，?大力營(yíng)造培?養(yǎng)人才、用?好人才的良?好環(huán)境，努?力建設(shè)一支?高水準(zhǔn)的優(yōu)?秀員工隊(duì)伍?，不斷地把?廣大員工的?智慧和創(chuàng)造?力凝聚到企?業(yè)的發(fā)展上?來(lái)，要切實(shí)?加強(qiáng)企業(yè)文?化建設(shè)，激?發(fā)和凝聚企?業(yè)員工歸屬?感、積極性?和創(chuàng)造性，?為企業(yè)取得?更大更快發(fā)?展提供人才?保證和智力?支持，建立?一支能打硬?仗的高素質(zhì)?團(tuán)隊(duì)。最?后，我代表?東煜集團(tuán)感?謝各位優(yōu)秀?員工為集團(tuán)?做出的突出?貢獻(xiàn)，希望?你們新的一?年里，繼續(xù)?保持良好的?精神狀態(tài)和?工作干勁，?繼續(xù)發(fā)揮好?表率和榜樣?作用，團(tuán)結(jié)?帶領(lǐng)廣大員?工為企業(yè)的?發(fā)展做出新?的更大成績(jī)?。企業(yè)表彰大會(huì)講話領(lǐng)導(dǎo)(一)（二）同志們：?大家好。?在這喜慶?祥和，辭舊?迎新之際，?我們召開(kāi)_?__年度總?結(jié)表彰大會(huì)?，大張旗鼓?的樹(shù)立典型?、表彰先進(jìn)?，目的就是?要通過(guò)鼓勵(lì)?先進(jìn)這種形?式，全面動(dòng)?員員工積極?投入到企業(yè)?的經(jīng)營(yíng)中來(lái)?，加快推進(jìn)?公司發(fā)展的?進(jìn)程，為實(shí)?現(xiàn)更美好的?明天而努力?奮斗。今?天的表彰大?會(huì)，是我們?在取得__?_年度工作?成績(jī)的基礎(chǔ)?上召開(kāi)的，?公司所有的?進(jìn)步和成績(jī)?的取得，是?全體員工共?同努力的結(jié)?果，是在今?天受表彰的?先進(jìn)模范帶?領(lǐng)下取得的?結(jié)果。在此?，我代表集?團(tuán)向受到表?彰的先進(jìn)_?__和先進(jìn)?個(gè)人表示衷?心的祝賀和?最誠(chéng)摯的敬?意。對(duì)過(guò)去?一年里為新?業(yè)集團(tuán)辛勤?工作的全體?員工表示最?衷心的感謝?。___?年是極不平?凡的一年，?我們遇到的?困難、挫折?比預(yù)想的要?多，要難，?前進(jìn)的道路?充滿艱辛和?困難，成績(jī)?來(lái)之不易，?但是一年來(lái)?我們新業(yè)集?團(tuán)的團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)?斗力并沒(méi)有?減弱，各項(xiàng)?工作積極發(fā)?展，這是全?公司上下團(tuán)?結(jié)拼搏，苦?干實(shí)干的結(jié)?果。今天大?會(huì)表彰的先?進(jìn)___和?員工就是員?工隊(duì)伍中的?優(yōu)秀代表。?他們?cè)诟髯?的工作崗位?上充分展示?了自己的才?華，以實(shí)際?行動(dòng)和顯著?的工作業(yè)績(jī)?，展示敢想?，敢干，敢?闖的敬業(yè)精?神和甘于奉?獻(xiàn)的崇高品?質(zhì)。__?_年涌現(xiàn)出?了四名優(yōu)秀?員工，他們?中有工作兢?兢業(yè)業(yè)、一?絲不茍始終?把集團(tuán)公司?利益放在第?一位的財(cái)務(wù)?部會(huì)計(jì)的何?潔同志;有?不辭勞苦，?加班加點(diǎn)，?勇挑重?fù)?dān)的?鼎宏公司投?標(biāo)部經(jīng)理_?__;有在?艱苦、平凡?保潔崗位上?，以主人翁?姿態(tài)，腳踏?實(shí)地，默默?無(wú)聞奉獻(xiàn)著?自己的光和?熱的文體公?司保潔員楊?華香同志;?有不計(jì)較個(gè)?人得失，甘?于奉獻(xiàn)，不?斷自我學(xué)習(xí)?，敢于爭(zhēng)先?的河西管理?處商管部領(lǐng)?班李遠(yuǎn)艦同?志。__?_年的工作?中涌現(xiàn)了三?個(gè)勤奮工作?、無(wú)私奉獻(xiàn)?的"新業(yè)之?星"。物業(yè)?公司副總經(jīng)?理兼潤(rùn)花園?管理處主任?熊莉莉同志?。她勇于開(kāi)?拓，大膽管?理，廉潔從?政，雷厲風(fēng)?行，處處起?模范帶頭作?用。特別是?___年下?半年來(lái)到潤(rùn)?花園管理處?后，工作成?績(jī)顯著;金?源房產(chǎn)公司?的工程師徐?岳斌同志。?他一心撲在?工作上，踏?實(shí)務(wù)實(shí)，不?斷學(xué)習(xí)，不?斷創(chuàng)新，輕?重緩急妥善?處置，為工?程進(jìn)度的完?成和質(zhì)量的?保證立下了?汗馬功勞;?新業(yè)文體公?司救生員陳?思建同志。?他工作認(rèn)真?扎實(shí)，任勞?任怨，為了?公司利益，?不怕臟不怕?累，堅(jiān)持救?死扶傷的道?德準(zhǔn)則，為?公司贏得了?良好的口碑?，也給其他?員工樹(shù)立了?好榜樣。?___年還?涌現(xiàn)了兩個(gè)?先進(jìn)團(tuán)隊(duì)，?以劉南洋、?姚正祥為首?的新業(yè)文體?公司救生班?組，在營(yíng)運(yùn)?部的統(tǒng)一管?理下，團(tuán)結(jié)?一致，客服?各種困難，?保持旺盛的?精力，敏銳?的眼光;用?冷靜的頭腦?，正確的施?救方法，不?怕苦，不怕?累，齊心協(xié)?力為文體公?司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)?的完成起到?了關(guān)鍵作用?;新業(yè)置業(yè)?公司潤(rùn)花園?小區(qū)保潔人?員，___?年來(lái)在工作?量大，員工?長(zhǎng)期缺編的?情況下，充?分發(fā)揮團(tuán)隊(duì)?合作精神和?主人翁精神?，不怕苦不?怕累，突擊?清理垃圾，?使整個(gè)小區(qū)?環(huán)境狀況得?到極大改善?，得到業(yè)主?的一致贊揚(yáng)?，是全體員?工學(xué)習(xí)的榜?樣。在此，?我再次向受?到表彰的團(tuán)?隊(duì)和個(gè)人表?示祝賀。希?望獲得榮譽(yù)?的團(tuán)隊(duì)和個(gè)?人，要始終?如一的保持?謙虛謹(jǐn)慎和?開(kāi)拓進(jìn)取的?精神，戒驕?戒躁，再接?再厲，在更?高層次上不?斷超越自我?，更好的發(fā)?揮先鋒模范?的作用，以?更加昂揚(yáng)的?姿態(tài)，投身?到干事創(chuàng)業(yè)?的建設(shè)中來(lái)?，創(chuàng)出新成?績(jī)。"路?漫漫其修遠(yuǎn)?"，我們?nèi)?重而道遠(yuǎn)。?___年是?我們公司發(fā)?展的關(guān)鍵一?年，也是我?們?cè)诮?jīng)營(yíng)結(jié)?構(gòu)上實(shí)行轉(zhuǎn)?變的一年。?希望公司的?全體員工干?和部，向_?__年度先?進(jìn)___和?先進(jìn)個(gè)人學(xué)?習(xí)。學(xué)習(xí)他?們勇于創(chuàng)新?的工作精神?，學(xué)習(xí)他們?不怕困難的?奮斗精神，?學(xué)習(xí)他們踏?實(shí)勤勉的工?實(shí)干精神。?以"團(tuán)結(jié)務(wù)?實(shí)，精益求?精"為指導(dǎo)?思想，以"?挖掘效益，?控制成本"?為手段，認(rèn)?清形勢(shì)，堅(jiān)?定信心，心?往一處想，?勁往一處使?，為公司的?發(fā)展而努力?工作。伴?隨著新年的?鐘聲，__?_年新征程?奮斗的號(hào)角?已經(jīng)吹響，?讓我們共同?攜起手來(lái)，?共同創(chuàng)建新?業(yè)集團(tuán)美好?的明天。最?后，在這辭?舊迎新時(shí)刻?，再次接受?我最真誠(chéng)的?感謝和問(wèn)候?祝愿大家在?新的一年里?身體健康，?萬(wàn)事如意。?企業(yè)表彰大會(huì)講話領(lǐng)導(dǎo)(一)（三）?今天，我們?在這里隆重?集會(huì)，表彰?先進(jìn)，樹(shù)立?榜樣，并舉?行奏和諧樂(lè)?章展員工風(fēng)?采主題文藝?晚會(huì)，以此?來(lái)歡慶五一?國(guó)際勞動(dòng)節(jié)?、喜迎五四?青年節(jié)，豐?富員工業(yè)余?文化生活，?營(yíng)造和諧氛?圍，激發(fā)員?工愛(ài)崗敬業(yè)?、團(tuán)結(jié)拼搏?的熱情。首?先，我代表?公司經(jīng)營(yíng)班?子，向辛勤?工作在各自?崗位的全體?員工表示衷?心的感謝和?節(jié)日的問(wèn)候?。公司首?次開(kāi)展了績(jī)?效考核工作?，歷時(shí)一個(gè)?月，采取自?評(píng)與上級(jí)主?管考核評(píng)價(jià)?的方式，通?過(guò)對(duì)工作態(tài)?度、工作業(yè)?績(jī)、年度獎(jiǎng)?懲等內(nèi)容的?綜合評(píng)定，?___名在?崗的一線員?工和基層管?理、專業(yè)級(jí)?員工中，共?有___名?員工脫穎而?出，其中，?陳微文等_?__位員工?被授予公司?優(yōu)秀員工榮?譽(yù)稱號(hào)，張?永云等__?_位員工被?授予公司先?進(jìn)員工榮譽(yù)?稱號(hào)，在這?里，我代表?公司經(jīng)營(yíng)班?子，向獲獎(jiǎng)?員工表示熱?烈的祝賀，?向支持你們?工作的家屬?們表示衷心?的感謝，同?時(shí)，對(duì)你們?在過(guò)去一年?里為公司生?產(chǎn)發(fā)展做出?的突出貢獻(xiàn)?致以崇高的?敬意。磷?肥行業(yè)發(fā)展?形勢(shì)嚴(yán)峻，?但是，公司?在以吳向東?總經(jīng)理為核?心的領(lǐng)導(dǎo)班?子帶領(lǐng)下，?全體員工兢?兢業(yè)業(yè)，克?服諸多困難?，取得了可?喜的成績(jī)：?在生產(chǎn)方面?，自___?月份硫酸更?換鍋爐順利?開(kāi)車后，硫?酸、磷酸、?磷銨主裝置?均穩(wěn)步運(yùn)行?。8、_?__月份磷?酸二銨月產(chǎn)?量突破__?_萬(wàn)噸，_?__月份磷?酸月產(chǎn)量創(chuàng)?歷史新高，?并達(dá)產(chǎn)達(dá)標(biāo)?。___月?份氟硅酸鈉?廠投料試生?產(chǎn)，產(chǎn)品均?達(dá)到優(yōu)等品?標(biāo)準(zhǔn)。__?_月___?日，磷酸二?銨完成年度?生產(chǎn)___?萬(wàn)噸，提前?兩天圓滿完?成公司年度?生產(chǎn)目標(biāo)_?__萬(wàn)噸任?務(wù)。其中年?度硫酸完成?___萬(wàn)噸?，稀磷酸完?成___萬(wàn)?噸。在企業(yè)?管理方面，?___月，?公司啟動(dòng)了?質(zhì)量、環(huán)境?、職業(yè)健康?安全一體化?貫標(biāo)工作;?___月，?分別以__?_分的好成?績(jī)順利通過(guò)?了危險(xiǎn)化學(xué)?品安全標(biāo)準(zhǔn)?化驗(yàn)收，以?___分的?好成績(jī)圓滿?完成了清潔?生產(chǎn)審核。?這些成績(jī)?的取得離不?開(kāi)全體員工?的共同努力?，尤其離不?開(kāi)今天參加?表彰的優(yōu)秀?員工及先進(jìn)?員工，他們?中既有愛(ài)崗?敬業(yè)、無(wú)私?奉獻(xiàn)的老員?工，又有_?__四射、?充滿活力的?后起之秀;?他們中有管?理創(chuàng)新、溝?通協(xié)調(diào)的高?手，又有工?藝改造、技?術(shù)攻關(guān)的大?師;既有沖?鋒在前的管?理干部，又?有在平凡崗?位上默默付?出和奮斗著?的一線員工?。雖然崗位?不同，職責(zé)?有別，但他?們都在用自?己的實(shí)際行?動(dòng)詮釋著對(duì)?工作的無(wú)限?熱忱。在這?里，我為公?司能有這些?優(yōu)秀的員工?感到驕傲和?自豪，正是?由于你們優(yōu)?秀的表現(xiàn)，?才有了公司?越來(lái)越好的?今天。我希?望所有的員?工都以他們?為榜樣，向?他們學(xué)習(xí)，?勤奮、努力?、踏實(shí)地工?作，盡職盡?責(zé)，在自己?的崗位上做?出更大的貢?獻(xiàn)。針對(duì)?績(jī)效考核結(jié)?果及___?年績(jī)效考核?工作，我談?以下幾點(diǎn)意?見(jiàn)。一是?充分發(fā)揮績(jī)?效考核的導(dǎo)?向作用?？?jī)?效考核的導(dǎo)?向作用體現(xiàn)?在兩個(gè)方面?。一方面，?公司確定的?各項(xiàng)決策和?工作部署通?過(guò)績(jī)效考核?這根指揮棒?分解到各廠?、部門(mén)，落?實(shí)到每一位?員工、體現(xiàn)?到工作中，?讓每位員工?都明確自己?的職能;另?一方面在公?司范圍內(nèi)努?力形成想干?事的有機(jī)會(huì)?、會(huì)干事能?干事的有舞?臺(tái)、干成事?的有地位、?不干事的受?責(zé)備的良好?氛圍，營(yíng)造?公開(kāi)、平等?、競(jìng)爭(zhēng)、有?序的環(huán)境，?促進(jìn)全體員?工自我激勵(lì)?、自我加壓?、自我成長(zhǎng)?，推動(dòng)員工?隊(duì)伍建設(shè)。?二是結(jié)合?公司一體化?管理體系，?科學(xué)、合理?的設(shè)定績(jī)效?考核目標(biāo)值?，并持續(xù)改?進(jìn)績(jī)效評(píng)價(jià)?和考核方法?，采取適宜?的考核方法?，建立和完?善符合公司?實(shí)際的績(jī)效?考核體系，?力求使考核?更為科學(xué)、?合理、公平?、公正，并?客觀、真實(shí)?、全面地反?映了工作業(yè)?績(jī)，并對(duì)考?核全過(guò)程實(shí)?施監(jiān)督。?三是針對(duì)不?同的崗位、?不同部門(mén)，?考核的側(cè)重?點(diǎn)應(yīng)有所不?同。對(duì)本身?有任務(wù)指標(biāo)?、能量化考?核的工作要?堅(jiān)持做到量?化;對(duì)沒(méi)有?具體指標(biāo)但?非常重要的?工作，有可?能量化的也?要盡量量化?;難以量化?的，則應(yīng)對(duì)?工作對(duì)象進(jìn)?行民主測(cè)評(píng)?，重點(diǎn)考核?工作對(duì)象的?滿意度，將?抽象變?yōu)榫?體。要堅(jiān)持?平時(shí)考核與?集中考核相?結(jié)合，在注?重結(jié)果的同?時(shí)，也要注?重工作的過(guò)?程、工作的?規(guī)律和工作?的長(zhǎng)遠(yuǎn)影響?，增強(qiáng)考核?工作的客觀?性、操作性?。四是大?力開(kāi)展優(yōu)秀?及先進(jìn)員工?事跡宣傳活?動(dòng)，通過(guò)會(huì)?議、局域網(wǎng)?、云磷報(bào)專?刊等多種途?徑，積極_?__并大力?宣傳先進(jìn)事?跡，引導(dǎo)和?鼓勵(lì)全體員?工以優(yōu)秀及?先進(jìn)員工為?榜樣，查找?自身不足，?積極整改，?增強(qiáng)工作責(zé)?任感和緊迫?感，在實(shí)際?工作中找準(zhǔn)?自己