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第9頁共9頁委托招聘?人才合同?樣書甲?方:(委?托方)_?____?乙方:?(受托方?)___?__甲?方委托乙?方代理招?聘人才,?就有關(guān)事?宜訂立合?同,目的?在于確定?甲、乙雙?方的權(quán)利?及義務(wù),?共同遵守?如下條款?:一、?甲方的權(quán)?力與義務(wù)?1.甲?方同意委?托乙方獵?聘___?__職位?,此職位?獵頭傭金?為人民幣?____?_元整。?2.年?薪的計算?標準a?.(月薪?+固定獎?金+補助?+績效獎?金)*_?____?(個月)?=年薪?b.如有?股權(quán)、期?權(quán)等,單?位與獵頭?公司雙方?協(xié)商大概?年薪金額?3.獵?頭傭金的?訂算標準?單位與?獵頭公司?先核算出?大概年薪?,然后按?照簽定的?傭金比例?計算(并?且傭金的?計算以企?業(yè)錄用人?才實際年?薪為最終?標準)。?4.甲?方必須提?供營業(yè)執(zhí)?照復(fù)印件?,公司簡?介并填寫?《企業(yè)委?托書》;?5.關(guān)?于定金的?雙方約定?:a.?以下情況?定金不退?還給甲方?:①合?約期內(nèi),?乙方找到?了候選人?,甲方不?面試,導(dǎo)?致合作無?法繼續(xù)。?②合約?期內(nèi),甲?方單方面?中止協(xié)議?,不再委?托乙方尋?獵人才。?b.以?下情況定?金退還給?甲方:?①合約期?內(nèi),乙方?沒有給甲?方推薦候?選人。?②合約期?內(nèi),乙方?沒有推薦?讓甲方滿?意的候選?人。c?.如果雙?方合作成?功,人才?到崗,定?金從傭金?中扣除。?6.乙?方錄獵人?才需差旅?費用、招?聘應(yīng)酬費?用及保證?人才質(zhì)量?的測評顧?問費用等?前期投入?,所以甲?方必須在?委托獵頭?協(xié)議簽定?后先支付?給乙方_?____?元為尋獵?定金;?7.如乙?方在規(guī)定?的工作日?內(nèi)未獵到?合適的候?選人提供?面試,甲?方有權(quán)終?止合同或?延遲初獵?時間;?8.甲方?如在乙方?安排的初?獵面試時?不滿意乙?方報薦人?才,可要?求乙方重?新推薦人?才面試;?9.為?保證乙方?的工作順?利進行,?面試由乙?方安排見?面;1?0.待甲?方通過面?試選定人?才到崗后?,___?__周之?內(nèi)必須付?清其余的?傭金;?11.乙?方所獵人?才有__?___個?月的保用?跟蹤期,?如人才上?班___?__個月?內(nèi)和甲方?解除聘用?協(xié)議,乙?方可免費?繼續(xù)為甲?方提供專?業(yè)獵頭一?次。1?2.乙方?對推薦給?甲方面試?的人才,?保留__?___年?獵頭收費?標準權(quán)力?,即甲方?在___?__年內(nèi)?不得繞開?乙方私自?通知乙方?已推薦的?人才到企?業(yè),就職?人任何崗?位。否則?甲方將賠?付此行為?給乙方帶?來的損失?人民幣_?____?萬元整。?二、乙?方的權(quán)利?和義務(wù)?1.乙方?根據(jù)甲方?提供的尋?訪資料撰?寫獵聘職?位報告;?2.乙?方通過各?種途徑尋?訪接近達?到標準的?候選人;?3.乙?方對圈定?入圍的候?選人進行?初次面試?并甄選及?評估測試?,對有希?望的候選?人進行復(fù)?試測評,?選出符合?甲方所列?條件的候?選人;?4.將經(jīng)?過乙方復(fù)?試的最佳?候選人的?個人保密?資料提供?甲方參考?,資料包?括對其經(jīng)?驗的評價?及其性格?、能力和?潛質(zhì)的看?法;5?.為雙方?安排面談?時間和地?點;6?.乙方必?須保證甲?方企業(yè)的?商業(yè)保密?;7.?協(xié)調(diào)甲方?與人才之?間的關(guān)系?,最終完?成獵頭合?同。三?、合同有?效期為_?____?年,自簽?訂之日起?生效。?尋獵時間?為___?__年_?____?月___?__日至?____?_年__?___月?____?_日止。?四、本?合同一式?兩份,甲?乙雙方各?執(zhí)一份,?具同等法?律效力,?對未盡事?宜,雙方?可協(xié)調(diào)?另立補充?協(xié)議。雙?方簽字蓋?章后生效?。甲方?(簽章)?:___?__代?表人:_?____?乙方(?簽章):?____?_代表?人:__?___?____?_年__?___月?____?_日委?托招聘人?才合同樣?書(二)?甲方:??(?以下簡稱?甲方)?乙方:?管理咨詢?有限公司?(以?下簡稱乙?方)甲?乙雙方就?甲方委托?乙方尋找?所需人才?而達成如?下協(xié)議:?一、甲?乙雙方保?證各自為?合法成立?并有效的?組織(企?業(yè))。乙?方有從事?該項服務(wù)?的資格,?甲方確認?向乙方提?供的各種?資料的真?實性,雙?方就各自?的確認承?擔相應(yīng)的?法律責任?。二、?甲乙雙方?協(xié)商確認?委托搜索?(獵取)?人才的具?體要求,?填寫(委?托招聘書?),乙方?根據(jù)(委?托招聘書?)要求為?甲方搜索?(獵取)?相關(guān)人才?,該委托?招聘書作?為本合同?的附件。?三、本?次委托的?總服務(wù)費?____?_人民幣?。合同簽?訂之日,?甲方須支?付委托金?____?_元人民?幣;其它?服務(wù)費甲?方在推薦?的人才試?用___?__天之?內(nèi)支付_?____?元人民幣?;試用_?____?天之內(nèi)再?支付__?___元?人民幣。?四、乙?方在收到?委托金本?合同生效?后,應(yīng)根?據(jù)甲方的?要求為甲?方提供人?才,并保?證提供人?才的真實?性,同時?協(xié)助甲方?安排有關(guān)?面試的事?宜。五?、甲方應(yīng)?在自面試?之日起五?天內(nèi)將是?否試用的?意見及理?由書面通?知乙方。?如試用,?乙方將以?此時間作?為收取服?務(wù)費的基?準日,并?按上述第?三條執(zhí)行?。六、?人才的保?證期為試?用之日后?的三個月?。在這期?限內(nèi),甲?方若辭退?乙方提供?的人才,?甲方已支?付的委托?金和服務(wù)?費不予退?還,但乙?方應(yīng)免費?按本合同?程序再為?甲方推薦?人才,如?甲方正式?試用乙方?推薦人才?,乙方本?次服務(wù)完?成,不再?有保證期?。七、?本合同簽?訂后,乙?方未能向?甲方提供?候選人的?應(yīng)退還委?托金;雖?提供人選?而甲方最?終未能試?用的,委?托金不予?退還。?八、本合?同簽訂后?,若甲方?單方面終?止本合同?,已付費?用不予退?還;乙方?單方終止?合同的,?退還所有?甲方已付?費用。?九、本合?同為甲方?委托一個?人才適用?,超過一?個的另行?說明。?十、本合?同未盡事?宜雙方協(xié)?商解決。?如有補充?合同與本?合同有同?等法律效?力。十?一、本合?同及附件?一式兩份?,雙方各?執(zhí)一份,?附件作為?合同的組?成部分,?與本合同?有同等法?律效力。?甲方:??乙?方:?管理咨詢?有限公司?代表:?____?_?????????????????代表?:___?__聯(lián)?系電話:?____?_?????????????聯(lián)系?電話:_?____?甲方:??(?以下簡稱?甲方)?乙方:?管理咨詢?有限公司?(以?下簡稱乙?方)甲?乙雙方就?甲方委托?乙方尋找?所需人才?而達成如?下協(xié)議:?一、甲?乙雙方保?證各自為?合法成立?并有效的?組織(企?業(yè))。乙?方有從事?該項服務(wù)?的資格,?甲方確認?向乙方提?供的各種?資料的真?實性,雙?方就各自?的確認承?擔相應(yīng)的?法律責任?。二、?甲乙雙方?協(xié)商確認?委托搜索?(獵取)?人才的具?體要求,?填寫(委?托招聘書?),乙方?根據(jù)(委?托招聘書?)要求為?甲方搜索?(獵取)?相關(guān)人才?,該委托?招聘書作?為本合同?的附件。?三、本?次委托的?總服務(wù)費?____?_人民幣?。合同簽?訂之日,?甲方須支?付委托金?____?_元人民?幣;其它?服務(wù)費甲?方在推薦?的人才試?用___?__天之?內(nèi)支付_?____?元人民幣?;試用_?____?天之內(nèi)再?支付__?___元?人民幣。?四、乙?方在收到?委托金本?合同生效?后,應(yīng)根?據(jù)甲方的?要求為甲?方提供人?才,并保?證提供人?才的真實?性,同時?協(xié)助甲方?安排有關(guān)?面試的事?宜。五?、甲方應(yīng)?在自面試?之日起五?天內(nèi)將是?否試用的?意見及理?由書面通?知乙方。?如試用,?乙方將以?此時間作?為收取服?務(wù)費的基?準日,并?按上述第?三條執(zhí)行?。六、?人才的保?證期為試?用之日后?的三個月?。在這期?限內(nèi),甲?方若辭退?乙方提供?的人才,?甲方已支?付的委托?金和服務(wù)?費不予退?還,但乙?方應(yīng)免費?按本合同?程序再為?甲方推薦?人才,如?甲方正式?試用乙方?推薦人才?,乙方本?次服務(wù)完?成,不再?有保證期?。七、?本合同簽?訂后,乙?方未能向?甲方提供?候選人的?應(yīng)退還委?托金;雖?提供人選?而甲方最?終未能試?用的,委?托金不予?退還。?八、本合?同簽訂后?,若甲方?單方面終?止本合同?,已付費?用不予退?還;乙方?單方終止?合同的,?退還所有?甲方已付?費用。?九、本合?同為甲方?委托一個?人才適用?,超過一?個的另行?說明。?十、本合?同未盡事?宜雙方協(xié)?商解決。?如有補充?合同與本?合同有同?等法律效?力。十?一、本合?同及附件?一式兩份?,雙方各?執(zhí)一份,?附件作為?合同的組?成部分,?與本合同?有同等法?律效力。?甲方:??乙?方:?管理咨詢?有限公司?代表:?____?_?????????????????代表?:___?__聯(lián)?系電話:?____?_?????????????聯(lián)系?電話:_?____?委托招?聘人才合?同樣書(?三)甲?方:__?___(?以下簡稱?甲方)?乙方:_?____?管理咨詢?有限公司?(以下簡?稱乙方)?甲乙雙?方就甲方?委托乙方?尋找所需?人才而達?成如下協(xié)?議:一?、甲乙雙?方保證各?自為合法?成立并有?效的組織?(企業(yè))?。乙方有?從事該項?服務(wù)的資?格,甲方?確認向乙?方提供的?各種資料?的真實性?,雙方就?各自的確?認承擔相?應(yīng)的法律?責任。?二、甲乙?雙方協(xié)商?確認委托?搜索(獵?取)人才?的具體要?求,填寫?(委托招?聘書),?乙方根據(jù)?(委托招?聘書)要?求為甲方?搜索(獵?取)相關(guān)?人才,該?委托招聘?書作為本?合同的附?件。三?、本次委?托的總服?務(wù)費__?___人?民幣。合?同簽訂之?日,甲方?須支付委?托金__?___元?人民幣;?其它服務(wù)?費甲方在?推薦的人?才試用_?____?天之內(nèi)支?付___?__元人?民幣;試?用___?__天之?內(nèi)再支付?____?_元人民?幣。四?、乙方在?收到委托?金本合同?生效后,?應(yīng)根據(jù)甲?方的要求?為甲方提?供人才,?并保證提?供人才的?真實性,?同時協(xié)助?甲方安排?有關(guān)面試?的事宜。?五、甲?方應(yīng)在自?面試之日?起五天內(nèi)?將是否試?用的意見?及理由書?面通知乙?方。如試?用,乙方?將以此時?間作為收?取服務(wù)費?的基準日?,并按上?述第三條?執(zhí)行。?六、人才?的保證期?為試用之?日后的三?個月。在?這期限內(nèi)?,甲方若?辭退乙方?提供的人?才,甲方?已支付的?委托金和?服務(wù)費不?予退還,?但乙方應(yīng)?免費按本?合同程序?再為甲方?推薦人才?,如甲方?正式試用?乙方推薦?人才,乙?方本次服?務(wù)完成,?不再有保?證期。?七、本合?同簽訂后?,乙方未?能向甲方?提供候選?人的應(yīng)退?還委托金?;雖提供?人選而甲?方最終未?能試用的?,委托金?不予退還?。八、?本合同簽?訂后,若?
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