福建省勞動合同書（2篇）

第8頁共8頁福建省勞動?合同書甲?方(用人單?位)___?__乙方?(職工姓名?)____?_乙方姓?名____?_，性別_?____，?身份證號碼?_____?，籍貫__?___省_?____市?(縣)，家?庭住址__?___，文?化程度__?___，工?種____?_。甲方?因生產(chǎn)(工?作)需要，?招(聘)用?乙方為本單?位職工。甲?乙雙方根據(jù)?國家有關(guān)勞?動法律法規(guī)?規(guī)定，在平?等自愿、協(xié)?商一致的基?礎(chǔ)上，同意?簽訂本合同?。一、本?合同期限為?_____?，即自__?___年_?____月?_____?日至___?__年__?___月_?____日?，其中：試?用期限為_?____月?。試用期內(nèi)?如發(fā)現(xiàn)乙方?不符合錄用?條件的，甲?方可以解除?勞動合同。?二、工作?內(nèi)容：乙方?接受甲方安?排的以下生?產(chǎn)(工作)?任務(wù)___?__。三?、甲方根據(jù)?國家和本省?勞動工資有?關(guān)規(guī)定和本?單位工資獎?金、津補貼?制度，確定?乙方勞動報?酬形式，按?時向乙方支?付勞動報酬?。經(jīng)協(xié)商擬?支付乙方：?_____?。并根據(jù)乙?方完成生產(chǎn)?(工作)任?務(wù)情況，以?及本單位經(jīng)?濟效益狀況?和物價變化?情況適時調(diào)?整乙方勞動?報酬，改善?乙方的生活?福利待遇。?四、違約?責(zé)任：任何?一方違反本?勞動合同，?給對方造成?經(jīng)濟損失的?，應(yīng)根據(jù)產(chǎn)?生后果和責(zé)?任大小，予?以經(jīng)濟賠償?。甲方擅自?解除本合同?的應(yīng)賠償乙?方人民幣_?____元?；乙方不履?行本合同的?應(yīng)賠償甲方?人民幣__?___元。?五、雙方?認(rèn)為需要訂?明的其他事?項：1．?2．3?．4．?5．六、?甲乙雙方基?本權(quán)利和義?務(wù)：(一?)甲方擁有?以下基本權(quán)?利：1．?根據(jù)本單位?生產(chǎn)(工作?)需要安排?和適當(dāng)調(diào)整?乙方生產(chǎn)(?工作)任務(wù)?；2．依?據(jù)法律、法?規(guī)、政策制?定本單位的?各項規(guī)章制?度和乙方行?為規(guī)范，并?監(jiān)督其實施?；3．對?違反本單位?規(guī)章的乙方?依法給予處?罰；4．?法律、法規(guī)?和本合同規(guī)?定的其他權(quán)?利。(二?)乙方擁有?以下基本權(quán)?利：1．?依法享有政?治權(quán)利，學(xué)?習(xí)政治文化?和業(yè)務(wù)技術(shù)?，參加甲方?組織的專業(yè)?技術(shù)培訓(xùn)；?2．在國?家規(guī)定的安?全和衛(wèi)生標(biāo)?準(zhǔn)條件下從?事勞動，用?人單位勞動?條件惡劣，?嚴(yán)重違反國?家規(guī)定的勞?動安全衛(wèi)生?標(biāo)準(zhǔn)的，乙?方可以拒絕?履行本合同?；3．按?照個人的能?力以及勞動?的數(shù)量、質(zhì)?量領(lǐng)取勞動?報酬；4?．參加本單?位民主管理?和參加黨、?團、工會組?織以及參軍?等；5．?法律、法規(guī)?和本合同規(guī)?定的其他權(quán)?利。(三?)甲方應(yīng)承?擔(dān)以下義務(wù)?：1．遵?守國家法律?法規(guī)，并對?乙方進行遵?紀(jì)守法、職?業(yè)道德、安?全生產(chǎn)等教?育和技術(shù)業(yè)?務(wù)培訓(xùn)；?2．根據(jù)法?律、法規(guī)以?及集體勞動?合同規(guī)定，?為乙方提供?符合法定安?全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)?的生產(chǎn)(工?作)條件；?3．按時?足額支付乙?方勞動報酬?和保障乙方?享有規(guī)定的?社會保險福?利待遇；?4．對乙方?以禮相待，?不得采取有?損其人格尊?嚴(yán)的行為；?5．應(yīng)將?本單位所制?定的各種勞?動行為規(guī)范?，于乙方上?崗前以書面?形式發(fā)給；?6．支持?本單位工會?組織的正常?活動；7?．在勞動合?同終止、解?除時，應(yīng)提?供給乙方一?份證明書。?(四)乙?方應(yīng)承擔(dān)以?下義務(wù)：?1．按照本?合同規(guī)定，?自覺地進行?工作，努力?完成生產(chǎn)(?工作)任務(wù)?；2．遵?守單位的規(guī)?章制度，遵?守勞動紀(jì)律?和保守本單?位生產(chǎn)(工?作)或業(yè)務(wù)?秘密。3?．嚴(yán)格按照?生產(chǎn)規(guī)程和?安全規(guī)程進?行生產(chǎn)(工?作)；4?．愛護設(shè)備?和工具，并?對所使用的?設(shè)備和工具?進行必要的?維護與保養(yǎng)?。七、甲?方在合同期?間應(yīng)按國家?和省有關(guān)規(guī)?定為乙方辦?理社會保險?，甲乙雙方?應(yīng)按國家規(guī)?定繳納社會?保險費(包?括養(yǎng)老、工?傷、醫(yī)療、?疾博生育?、失業(yè)等)?。八、乙?方享有國家?規(guī)定的公休?假、婚喪假?、探親假和?女工孕期、?產(chǎn)假、哺乳?期等，以及?疾博傷亡?等有關(guān)保險?福利待遇。?九、甲乙?方雙方解除?勞動合同，?必須按國家?有關(guān)勞動法?律法規(guī)執(zhí)行?。需要解除?勞動合同的?應(yīng)提前三十?日以書面形?式通知對方?(國家法律?另有規(guī)定的?除外)；國?家勞動法律?法規(guī)規(guī)定不?能解除合同?的，雙方不?得解除勞動?合同。甲方?因轉(zhuǎn)產(chǎn)、調(diào)?整生產(chǎn)任務(wù)?或者由于甲?乙雙方情況?的變化，經(jīng)?雙方協(xié)商同?意，可以變?更合同的相?關(guān)內(nèi)容。乙?方被勞教或?判刑的，本?合同自行解?除。十、?在履行本合?同中若發(fā)生?勞動爭議，?應(yīng)通過本單?位勞動爭議?調(diào)解委員會?協(xié)商調(diào)解，?當(dāng)事人也可?以直接向當(dāng)?地勞動爭議?仲裁委員會?申訴。不愿?調(diào)解或調(diào)解?不成的，應(yīng)?當(dāng)從爭議發(fā)?生之日起六?十日內(nèi)，向?當(dāng)?shù)貏趧訝?議仲裁委員?會申請仲裁?。不服仲裁?裁決的，當(dāng)?事人自收到?裁決書之日?起十五日內(nèi)?，可向當(dāng)?shù)?人民法院提?起訴訟。?十一、本合?同一式三份?，甲乙雙方?各持一份，?報當(dāng)?shù)貏趧?行政部門備?案一份。?福建省勞動?合同書（二?）福建省?勞動合同書?甲方(用?人單位)_?____?乙方(職工?姓名)__?___乙方?姓名___?__，性別?_____?，身份證號?碼____?_，籍貫_?____省?_____?市(縣)，?家庭住址_?____，?文化程度_?____，?工種___?__。甲?方因生產(chǎn)(?工作)需要?，招(聘)?用乙方為本?單位職工。?甲乙雙方根?據(jù)國家有關(guān)?勞動法律法?規(guī)規(guī)定，在?平等自愿、?協(xié)商一致的?基礎(chǔ)上，同?意簽訂本合?同。一、?本合同期限?為____?_，即自_?____年?_____?月____?_日至__?___年_?____月?_____?日，其中：?試用期限為?__月。試?用期內(nèi)如發(fā)?現(xiàn)乙方不符?合錄用條件?的，甲方可?以解除勞動?合同。二?、工作內(nèi)容?：乙方接受?甲方安排的?以下生產(chǎn)(?工作)任務(wù)?_____?。三、甲?方根據(jù)國家?和本省勞動?工資有關(guān)規(guī)?定和本單位?工資獎金、?津補貼制度?，確定乙方?勞動報酬形?式，按時向?乙方支付勞?動報酬。經(jīng)?協(xié)商擬支付?乙方：__?___。并?根據(jù)乙方完?成生產(chǎn)(工?作)任務(wù)情?況，以及本?單位經(jīng)濟效?益狀況和物?價變化情況?適時調(diào)整乙?方勞動報酬?，改善乙方?的生活福利?待遇。四?、違約責(zé)任?：任何一方?違反本勞動?合同，給對?方造成經(jīng)濟?損失的，應(yīng)?根據(jù)產(chǎn)生后?果和責(zé)任大?小，予以經(jīng)?濟賠償。甲?方擅自解除?本合同的應(yīng)?賠償乙方人?民幣___?__元；乙?方不履行本?合同的應(yīng)賠?償甲方人民?幣____?_元。五?、雙方認(rèn)為?需要訂明的?其他事項：?1．2?．3．?4．5．?六、甲乙?雙方基本權(quán)?利和義務(wù)：?(一)甲?方擁有以下?基本權(quán)利：?1．根據(jù)?本單位生產(chǎn)?(工作)需?要安排和適?當(dāng)調(diào)整乙方?生產(chǎn)(工作?)任務(wù)；?2．依據(jù)法?律、法規(guī)、?政策制定本?單位的各項?規(guī)章制度和?乙方行為規(guī)?范，并監(jiān)督?其實施；?3．對違反?本單位規(guī)章?的乙方依法?給予處罰；?4．法律?、法規(guī)和本?合同規(guī)定的?其他權(quán)利。?(二)乙?方擁有以下?基本權(quán)利：?1．依法?享有政治權(quán)?利，學(xué)習(xí)政?治文化和業(yè)?務(wù)技術(shù)，參?加甲方組織?的專業(yè)技術(shù)?培訓(xùn)；2?．在國家規(guī)?定的安全和?衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)條?件下從事勞?動，用人單?位勞動條件?惡劣，嚴(yán)重?違反國家規(guī)?定的勞動安?全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)?的，乙方可?以拒絕履行?本合同；?3．按照個?人的能力以?及勞動的數(shù)?量、質(zhì)量領(lǐng)?取勞動報酬?；4．參?加本單位民?主管理和參?加黨、團、?工會組織以?及參軍等；?5．法律?、法規(guī)和本?合同規(guī)定的?其他權(quán)利。?(三)甲?方應(yīng)承擔(dān)以?下義務(wù)：?1．遵守國?家法律法規(guī)?，并對乙方?進行遵紀(jì)守?法、職業(yè)道?德、安全生?產(chǎn)等教育和?技術(shù)業(yè)務(wù)培?訓(xùn)；2．?根據(jù)法律、?法規(guī)以及集?體勞動合同?規(guī)定，為乙?方提供符合?法定安全衛(wèi)?生標(biāo)準(zhǔn)的生?產(chǎn)(工作)?條件；3?．按時足額?支付乙方勞?動報酬和保?障乙方享有?規(guī)定的社會?_____?福利待遇；?4．對乙?方以禮相待?，不得采取?有損其人格?尊嚴(yán)的行為?；5．應(yīng)?將本單位所?制定的各種?勞動行為規(guī)?范，于乙方?上崗前以書?面形式發(fā)給?；6．支?持本單位工?會組織的正?常活動；?7．在勞動?合同終止、?解除時，應(yīng)?提供給乙方?一份證明書?。(四)?乙方應(yīng)承擔(dān)?以下義務(wù)：?1．按照?本合同規(guī)定?，自覺地進?行工作，努?力完成生產(chǎn)?(工作)任?務(wù)；2．?遵守單位的?規(guī)章制度，?遵守勞動紀(jì)?律和保守本?單位生產(chǎn)(?工作)或業(yè)?務(wù)秘密。?3．嚴(yán)格按?照生產(chǎn)規(guī)程?和安全規(guī)程?進行生產(chǎn)(?工作)；?4．愛護設(shè)?備和