2020年投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)年度工作計(jì)劃

2020年投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)年度工作計(jì)劃簡(jiǎn)稱公司）股權(quán)投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作已開(kāi)展4年有余，工作的流程和評(píng)價(jià)內(nèi)容逐步規(guī)范和完善，XX年3月，省—印發(fā)了《省屬企業(yè)投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作指引（試行）》，對(duì)投資后評(píng)價(jià)工作提出了更為細(xì)致、明確的要求，結(jié)合公司實(shí)際，內(nèi)部調(diào)整發(fā)布了《投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作指引》（簡(jiǎn)稱《工作指引》），作為《工作指引》發(fā)布后的首個(gè)執(zhí)行年度，在提升后評(píng)價(jià)工作質(zhì)量、強(qiáng)化后評(píng)價(jià)工作效果的同時(shí)，應(yīng)特別注意后評(píng)價(jià)工作流程的規(guī)范性。后評(píng)價(jià)工作的開(kāi)展，有利于公司更好地了解被投資企業(yè)或項(xiàng)目的運(yùn)營(yíng)狀況和收益情況，識(shí)別和防范存在的經(jīng)營(yíng)風(fēng)險(xiǎn)，同時(shí)總結(jié)項(xiàng)目投資經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)，提升投資管理水平。《工作指引》對(duì)評(píng)價(jià)工作的開(kāi)展時(shí)間有了明確的要求，與以往比較，縮短了項(xiàng)目完成到后評(píng)價(jià)開(kāi)展的時(shí)間間隔，有利于發(fā)現(xiàn)問(wèn)題、識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)，幫助被投資企業(yè)或項(xiàng)目盡快步入經(jīng)營(yíng)正軌?！豆ぷ髦敢芬蟮姆秶?，公司對(duì)投資完成兩年以上的項(xiàng)目仍有開(kāi)展后評(píng)價(jià)工作的需要，如根據(jù)公司經(jīng)營(yíng)管理需要，對(duì)投資以來(lái)未實(shí)現(xiàn)保值增值且連續(xù)兩年虧損的企業(yè)開(kāi)展投資后評(píng)價(jià)，后評(píng)價(jià)報(bào)告?zhèn)戎赜谔潛p原因或其他專項(xiàng)分析。根據(jù)《工作指引》要求，公司2020年擬上報(bào)省___后評(píng)價(jià)項(xiàng)目如下：1、固定資產(chǎn)投資項(xiàng)目：2、股權(quán)投資項(xiàng)目：擬對(duì)上述企業(yè)開(kāi)展常規(guī)性投資后評(píng)價(jià)，并將計(jì)劃表（見(jiàn)附件）上報(bào)省___。除此之外，根據(jù)投資規(guī)模及類型股份公司擬對(duì)合資成立司項(xiàng)目開(kāi)展一般性投資后評(píng)價(jià)。股權(quán)投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作整體分為計(jì)劃、實(shí)施、總結(jié)、反饋四個(gè)階段，其中實(shí)施階段包括企業(yè)自我評(píng)價(jià)、評(píng)價(jià)組組建及分工、現(xiàn)場(chǎng)走訪（座談交流及查閱資料）等內(nèi)容，具體開(kāi)展過(guò)程中可按需優(yōu)化宀￥完善。為避免出現(xiàn)《工作指引》要求規(guī)避的自己評(píng)價(jià)自己的現(xiàn)象，公司以組建評(píng)價(jià)組開(kāi)展投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作，主要由投資管理部、企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理部、財(cái)務(wù)部、合規(guī)部組成，其他業(yè)務(wù)部門(mén)如技術(shù)部門(mén)、質(zhì)量部門(mén)、安環(huán)部門(mén)、人資部門(mén)等，應(yīng)機(jī)動(dòng)靈活地按需參加相關(guān)企業(yè)的評(píng)價(jià)工作。每家被評(píng)價(jià)企業(yè)的評(píng)價(jià)組具體成員在開(kāi)展該企業(yè)的評(píng)價(jià)工作啟動(dòng)會(huì)前，由投資管理部根據(jù)需求和建議協(xié)調(diào)確認(rèn)。參與投資項(xiàng)目后評(píng)價(jià)工作的部門(mén)應(yīng)加強(qiáng)重視，強(qiáng)化參與，一般由本部門(mén)主辦及以上人員參加，參加人員在現(xiàn)場(chǎng)評(píng)價(jià)走訪完成后須出具代表本部門(mén)職能領(lǐng)域的專業(yè)意見(jiàn)及建議。投資后評(píng)價(jià)工作對(duì)于與可研階段的經(jīng)濟(jì)效益預(yù)期目標(biāo)差異過(guò)大的指標(biāo)應(yīng)深入分析，對(duì)持續(xù)虧損、經(jīng)營(yíng)不善的被投資企業(yè)作出處置建議，為完善投資決策、修訂投資計(jì)劃和公司領(lǐng)導(dǎo)決策提供參考。對(duì)于經(jīng)營(yíng)效益良好的被評(píng)價(jià)企業(yè)/項(xiàng)目，將其優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)總結(jié)分享推廣，其他控參股企業(yè)管理人員也可以前往開(kāi)展學(xué)習(xí)交流活動(dòng)。評(píng)價(jià)報(bào)告報(bào)請(qǐng)公司領(lǐng)導(dǎo)審批通過(guò)后反饋至被評(píng)價(jià)企業(yè)的公司外派高級(jí)管理人員、董事、監(jiān)事，被評(píng)價(jià)企業(yè)針對(duì)評(píng)價(jià)小組反饋的問(wèn)題需制定整改計(jì)劃，評(píng)價(jià)組