醫(yī)院崗前培訓心得體會4篇

醫(yī)院崗前培訓心得領悟4篇醫(yī)院崗前培訓心得領悟作為婦幼院的一名新職工，經(jīng)過為期十天的崗前培訓后，對此有了更深刻的認識和理解，使命感也更加強烈了。經(jīng)過此次培訓學習，我對醫(yī)院文化、發(fā)展歷史及發(fā)展方向、醫(yī)院的辦院要旨、軟硬件設施、行為規(guī)范、服務理念，都有了一個深入的認識。同時我還認真學習了護理相關規(guī)章制度、醫(yī)院感染暴發(fā)與醫(yī)院感染管理、病人安全與護理質(zhì)量、臨床護士應急辦理方法、成功定律與陽光醫(yī)療服務新思想等等，認識在今后工作中會遇到的常有問題及解決的方法。培訓之初，潘老師不單為我們介紹了醫(yī)院的大要以及十多年來的發(fā)展歷史和業(yè)績，還滿懷深情地表達了自己的工作成長之路，讓我深切感覺到全部的成就都來之不易，都來自于踏扎實實的努力和樂觀激揚的精神力量。每個單位都是一個團結戰(zhàn)斗的集體，靠精神理念來維系和支撐，這是一筆無形的財產(chǎn)，它激勵每一位成員為之奮斗努力。所以，我們要像珍愛家相同保護她的榮譽，在提高操作技術水平的同時，努力做到最好的服務。眼能手低是我們這代人的通病，一年多的實習歷練，酸楚苦楚勞苦挫折讓我們看清了社會和現(xiàn)實，回頭思慮自己所經(jīng)歷的路，才知道腳扎實地才是真。天下大事必作于細，古今事業(yè)必成于實。我想我要學會感恩，學會珍惜，提高理論水平，弘揚吃苦的精神，踴躍參加各項培訓；學習在吵鬧浮躁中靜下心來，腳扎實地，扎扎實實，每天進步一點點。當謝老師講到手衛(wèi)生的話題時，那幾張放大了的護士手的照片，滿滿的都是蟲子！讓我印象深刻的必然一生不忘！我充分理解了洗手的重要！洗手是減少院內(nèi)感染的有效舉措。今后的護理操作中，我必然勤洗手！值得屢次思慮的還有這一節(jié)課—目標、計劃、執(zhí)行力，老師表達了怎樣擬定目標、要按照的原則以及怎樣完成目標、怎樣擬定計劃和提高執(zhí)行力。記得孔子教育學生說：“取法其上，得乎此中；取乎此中，得乎其下；取乎其下，則無所得矣”。我也該好好思慮自己的目標了，規(guī)劃下人生中要做的重要的事情，爾后為之努力。想一想自己抵達醫(yī)院上班已經(jīng)一個多月了，對醫(yī)院的環(huán)境基本認識了，工作上也已適應，領導的誠意關心和幫助，帶教老師的耐心指導，還為我們能趕忙獨立頂班供給培訓，這全部都讓我動人于醫(yī)院的認真真摯。對于我們這些剛從學校步入工作崗位上的學生來說，身上必然還有很多要學習和改進的地方，希望老師長輩們對我們多加教育。醫(yī)院崗前培訓心得領悟醫(yī)院崗前培訓是對新錄取職工正式工作前的集中培訓，不可是新職工職業(yè)生涯的初步，仍是新職工熟習適應單位環(huán)境、規(guī)劃職業(yè)生涯、定位自己的角色、發(fā)揮自己的才能的一種培訓。崗前培訓意味著新職工一定放棄原有的某些理念、價值觀點和行為方式，適應新組織的要乞降目標，學習新的工作準則和有效的工作行為。對新職工而言，培訓能夠使他們更深層地認識醫(yī)院，從心理、責任心、態(tài)度、形象等各方面做好進入工作角色的準備，還能夠夠增進他們對醫(yī)院的感情與忠誠度，增強他們對醫(yī)院管理理念、服務理念、管理模式、醫(yī)院文化的認可。對醫(yī)院而言，經(jīng)過崗前培訓能夠吸取一批有活力、有能力、有素質(zhì)的重生力量，打造青年精英團隊，共同首創(chuàng)醫(yī)院醫(yī)療衛(wèi)惹禍業(yè)的美好將來。為了讓崗前培訓獲得較好的收效，一定做好以下幾方面的工作：、確立培訓內(nèi)容。崗前培訓是讓新職工熟習并趕忙適應醫(yī)院的工作，同時以正確的人生觀和優(yōu)秀的醫(yī)德醫(yī)風為患者服務。所以培訓內(nèi)容盡可能的要求正確和全面，同時每一項培訓內(nèi)容都一定擁有針對性。第一是政治思想教育。以愛國主義教育為要點，以基本道德規(guī)范為基礎，深入進行公民道德教育，進行正確的世界觀、人生觀、價值觀教育，指引他們自覺地愛國守紀、明禮誠信、團結友好、節(jié)約自強、敬業(yè)奉獻，養(yǎng)成優(yōu)秀的道德質(zhì)量和文明行為。其次，要對新職工進行醫(yī)療衛(wèi)惹禍業(yè)的目標政策教育，讓他們對我國的醫(yī)療衛(wèi)惹禍業(yè)有所認識；再次，介紹本院狀況，如人事制度、分配制度、核查獎勵、人材培育等內(nèi)容，讓他們對醫(yī)院有更直觀的認識，使新職工在相同的起點、共同的規(guī)則、公正的時機中合作和競爭；醫(yī)德規(guī)范教育、醫(yī)德醫(yī)風教育、醫(yī)患關系的辦理技巧、儀表著裝、文明用語等的教育也是必不行少的，這將有助于他們今后更好地展動工作。醫(yī)院工作制度、操作老例及各樣人員崗位職責的培訓，有助于他們在今后進行各項工作能更規(guī)范、更科學；安全教育特別重要，新上崗人員在平時工作中要高度重視醫(yī)療和生產(chǎn)安全，規(guī)范用水、用電、用火，增強毒、麻、化學藥品的管理，在提高醫(yī)護質(zhì)量的同時，時辰把醫(yī)療安全放在各項工作的首要地址，確實保障患者的生命健康和安全；同時要對新職工進行醫(yī)院文化的宣傳，使新職工領悟到醫(yī)院文化建設的感染力；團隊協(xié)作訓練，主若是經(jīng)過展開戶外拓展訓練等集體活動，讓新職工挖掘自己潛能，增強自信心，磨練戰(zhàn)勝困難的毅力，并認識集體的作用，增進對集體的參加意識與責任心，不停改進人際關系，學會關心，更加友善地與集體合作。、成立培訓方案。醫(yī)院崗前培訓是經(jīng)過對醫(yī)院實質(zhì)狀況的解析，成立系統(tǒng)化、嚴實性的培訓計劃，由醫(yī)務科、辦公室牽頭，集中培訓，一致形式、一致內(nèi)容、一致核查。所以從培訓方案的擬定、時間的安排、醫(yī)院領導到上課老師安排等都需要認真規(guī)范地規(guī)劃好，力求形式多樣，如專家授課、參觀走訪、溝通對話等。、明確培訓要求。培訓前特意召開預備會議，見告培訓的日程安排和培訓方案，使新職工對培訓有個初步認識，做到對培訓成竹在胸。同時要求他們踴躍參加每一項培訓計劃和活動，結束后由院部一致組織核查，合格后方可上崗。培訓不是形式化的、耍虛招的，要求目的明確、形式嚴明，這也是選拔醫(yī)院人材的重要手段之一。經(jīng)過參加醫(yī)院七年來對新職工的崗前培訓，有以下的心得領悟：、減少新職工的緊張情緒，使其更快適應平時工作。因為新職工剛從學校畢業(yè)，不熟習醫(yī)院的環(huán)境、工作程序，并且要單獨直接面對病人，不免會心理緊張、驚慌失措。經(jīng)過崗前培訓，使新職工熟習醫(yī)院環(huán)境和工作流程，認識部分職工，成立必然的同事關系基礎，這將很大程度上緩解他們的心理壓力，趕忙投入到自己的角色中去；同時還能夠使新職工感覺自己是受歡迎的，增添對工作和醫(yī)院的優(yōu)秀感覺，幫助他們獲取成功。、成立踴躍的職業(yè)態(tài)度，提高工作的內(nèi)驅(qū)力。醫(yī)療衛(wèi)惹禍業(yè)是特其他事業(yè)，醫(yī)學知識和技術需要在臨床實踐中不停總結及提高，醫(yī)務工作者需要一生學習，不停更新知識。醫(yī)院新職工一定具備職業(yè)意識和責任意識，熱愛本職工作，病人至上，換位思慮，不計較個人得失。經(jīng)過醫(yī)院崗前培訓，能使大家認識醫(yī)院服務要旨，培育對醫(yī)院和病人的忠誠感情，爆發(fā)出為醫(yī)院發(fā)展獻身的力量，與管理決策層形成協(xié)力，達到互相依存、互相輝映的目的。、融入醫(yī)院團隊文化，提高團隊結合的凝聚力。醫(yī)療工作要求醫(yī)療人員一定有嚴實的分工，又一定有緊密的合作。沒有優(yōu)秀的合作，任何一個醫(yī)療人員要單獨完成全部的醫(yī)療活動都是不行能的。所以，經(jīng)過團隊協(xié)作培訓，使新職工的素質(zhì)、技術、道德風范等能更加吻合醫(yī)院工作人員的標準，因此能保障醫(yī)療的安全性、醫(yī)療服務的質(zhì)量、醫(yī)療技術的創(chuàng)新和不停向前發(fā)展。經(jīng)過培訓，大家明確了醫(yī)院與職工的關系及對職工的工作要乞降希望，更快地成為一名合格的醫(yī)務工作者，更快地為醫(yī)院注入更多的活力。醫(yī)院崗前培訓心得領悟20xx年08月16日，我有幸參加了江華縣第一人民醫(yī)院組織的新職工崗前培訓。此次培訓院方高度重視，院領導就醫(yī)院規(guī)章制度，護士執(zhí)業(yè)道德標準以及行為規(guī)范，護理老例操作、預防院感等進行了深入的講解，我從中學到的知識一生得益的，我的心得領悟以下：經(jīng)過此次培訓使我的思想覺悟和對護理工作的認識有了進一步的提高，為把我們培育成一名有修養(yǎng)，有素質(zhì)，有能力，有水平的護士確立了優(yōu)秀的基礎，作為護士必然要認真，有愛心、耐心、有責任心，這樣才能提高自己的專業(yè)技術水平，要更好的服務于患者。作為一名護士，我以為應該有高度的責任心和主動服務的意識，在工作中不單能夠聽從領導的安排，接受責怪，還應該有優(yōu)秀的協(xié)作精神，工作勤奮，不怕苦和累，有較高的專業(yè)水平。作為一名臨床護士，我們與病人接觸最親密，增強溝通技巧中，我們應該恩賜親人般的關心，時辰認識他們的需要，知足他們的需求，為病者分憂。經(jīng)過此次培訓使我們的執(zhí)業(yè)素質(zhì)有了快速的提高。我們面對的是一個生命，工作時必然要有高度的責任心和慎重的工作態(tài)度，要做到醫(yī)護配合默契，執(zhí)行各項操作前嚴格執(zhí)行“三查八對”，“無菌技術操作原則”一心一意為人民服務，全部以病人為中心，在工作中嚴格求自己，工作主動，堅守崗位，勤奮工作，隨時準備投入到工作的前線，不停提高自己的業(yè)務水平易專業(yè)技術知識。護士在醫(yī)院感染預防和控制中擔當重要的角色。預防和控制醫(yī)院感染，是保證醫(yī)療質(zhì)量和醫(yī)療安全的一項特別重要的工作。任何主觀、客觀上的差錯、過失和問題，都可能致使感染，給患者帶來重要損失。醫(yī)院感染和醫(yī)療安全與護理專業(yè)息息相關，浸透到護理工作的各個環(huán)節(jié)。而護士與患者接觸最親密，幾乎全部的護理操作都是圍繞患者而進行一旦發(fā)生醫(yī)院感染不單響延長了患者的住院日，加重其經(jīng)濟負擔并且影響醫(yī)院的社會效益甚至醫(yī)療安全對患者及其家庭和社會都造成危害醫(yī)院感染管理的發(fā)展歷史證明在醫(yī)院感染的預防控制中護理是主力。增強醫(yī)患溝通，怎樣增強醫(yī)患溝通和成立優(yōu)秀的醫(yī)患關系，是醫(yī)療服務中不行回避的重要問題，只有掌握好醫(yī)患關系，增強醫(yī)患溝通，才能成立好的醫(yī)患關系，把醫(yī)患關系搞好了才能減少不用要的醫(yī)療瓜葛，這不可是增強醫(yī)院的信用，并且能夠提高醫(yī)務人員的聲威。常言道：三分治療，七分護理。我們應該和患者多溝通，用微笑為病人服務，在與病人溝通時要講究語言藝術，經(jīng)過認識病人的文化水平，年齡來掌握說話尺寸，讓患者感覺關愛。正直的儀表，我們的護理質(zhì)量，給患者增添戰(zhàn)勝疾病的信心，使我們單調(diào)乏味的工作更加有意義。今天給我最最深的領悟是趙老主任的教育，句句讓我銘記在心，醫(yī)護人員不單需要較高的專業(yè)技術水平，還應擅長和病人溝通，做好相關疾病的健康知識宣傳教育，確實為病人解決實責問題，同時應尊敬患者，著重服務態(tài)度和服務質(zhì)量的提高。短短兩天的崗前培訓學習，我們不單學到了很多理論知識，分享了一些保貴的臨床經(jīng)驗，更多的是學到了怎樣去做好一名護士。我懷著希望，懷著對將來生活的向往，懷著對護理工作的無窮熱愛，懷著一顆感恩的心，奮發(fā)成為一名優(yōu)秀的醫(yī)護人員。醫(yī)院崗前培訓心得領悟抵達新的環(huán)境，我馬上踏上新的工作崗位。這是人生中的一次轉(zhuǎn)變，是從學生到醫(yī)生的轉(zhuǎn)變，更是從單純的校園生活到社會生活的轉(zhuǎn)變。對于一個新上崗的職工來說上崗從前有很多狀況需要去熟習，去適應，所幸醫(yī)院給我們這些新的成員供給一次難得的培訓機會。20xx年3月24日到26日，我參加了醫(yī)院組織進行的為期3天的新職工崗前培訓，得益匪淺。在此次崗前培訓中，我對成都三院有了更進一步的了解。從醫(yī)院的發(fā)展史到醫(yī)院的現(xiàn)況、醫(yī)院的辦院要旨、服務理念、硬件設施、行為規(guī)范等都有了一個深入的認識。同時我還認真學習了醫(yī)務人員的職業(yè)道德、職業(yè)禮儀運用、醫(yī)患溝通技巧、醫(yī)療安全及防備、院內(nèi)感染等相關知識，認識到了今后在工作中會遇到的常有問題以及解決的方法。要融人集體，要先認識這個集體的文化。我們醫(yī)院素來堅持“服務第一、質(zhì)量第一、信用第一”’的辦院要旨。今天的規(guī)模是幾代醫(yī)人的努力，今天我們能有時機在這樣的醫(yī)院工作是一個難得的時機，需要開釋激情與創(chuàng)新，堅持走救死扶傷的道路。今年是醫(yī)院服務質(zhì)量管理年，我們作為新職工加入，力爭起添磚加瓦的作用，為醫(yī)院發(fā)展作更大的努力。在培訓中，燕院長要求我們對待工作要勤奮、對待組織要敬業(yè)、對待上司要誠信、對待自己要自信。他解析得特別透辟，振聾發(fā)聵，不由地想起大學老師對我說的：作為醫(yī)生，必然要手勤、口勤、眼勤、腦勤，要有認真、愛心、耐心、責任心、忠心，這樣才能提高自己的水平，更好得服務于病人。做任何事要做得最好很難，但我們要力求做得更好。在今后的從醫(yī)路上，我們要以優(yōu)秀職工，的標準嚴格要求自己，多為三院盡一份力，成為一位當之無愧的醫(yī)務人員。沒有規(guī)矩，不行方圓，規(guī)章制度與規(guī)程，規(guī)范我們的行為，促進人員的管理。經(jīng)過各部門領導對各自部門規(guī)章制度、工作程序的介紹，讓我們認識了工作中各部門的操作程序，為今后的相關工作供給了執(zhí)行依據(jù)，為臨床工作帶來便利。醫(yī)生工作職責為我們明確了工作內(nèi)容與責任，有益于提高我們的責任心，做好各自的本職工作，臨床工作中各項基本操作要求的學習，有益于我們進一步提高操作經(jīng)過本次崗前培訓，我還認識到在醫(yī)院醫(yī)護人員與患者及家屬關系友善，將有益于醫(yī)囑、護囑的執(zhí)行，達到更好的治療收效。成立優(yōu)秀的工作與人際關系對我們個人專業(yè)素質(zhì)的提高和服務質(zhì)量，服務意識的提高有重要意義。作為一名醫(yī)務人員做到微笑是最基本的，‘微笑能夠給病人帶來溫暖、欣慰和希望；同時醫(yī)務人員還應付病人予以寬容，做到將心比心，身臨其境的為人著想，要好好用所學去實踐，誠意地關心別人，這樣才能做一個受歡迎的人，才能更好的融入社會這個大家庭。其他，目前醫(yī)患關系形勢緊張，要當好