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論商業(yè)倫理對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的影響——以新中基公司為例目錄TOC\o"1-2"\h\u6506一、國(guó)內(nèi)外關(guān)于商業(yè)倫理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德的定義 122824(一)商業(yè)倫理 17729(二)會(huì)計(jì)職業(yè)道德 1316二、會(huì)計(jì)職業(yè)道德在現(xiàn)實(shí)生活中缺失的表現(xiàn) 217622(一)新中基公司的背景 227207(二)新中基造假案的癥結(jié)——會(huì)計(jì)職業(yè)道德的缺失 317895(三)其他會(huì)計(jì)造假案的發(fā)生引起思考 314625三、我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德問(wèn)題的倫理分析 420307(一)商業(yè)倫理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德的關(guān)系 430350(二)會(huì)計(jì)行為中的倫理準(zhǔn)則 522297(三)會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失是對(duì)倫理的違背 514258(四)會(huì)計(jì)職業(yè)道德要符合商業(yè)倫理是現(xiàn)實(shí)的呼喚 716489四、違背倫理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失帶來(lái)的影響 721299(一)不當(dāng)?shù)膫惱磉x擇對(duì)社會(huì)造成危害 720150(二)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的缺失給企業(yè)帶來(lái)不利 820596(三)違背倫理對(duì)個(gè)人的影響 832408五、會(huì)計(jì)職業(yè)道德問(wèn)題的倫理建設(shè)措施 827012(一)營(yíng)造健康的商業(yè)倫理環(huán)境 823142(二)加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),提高會(huì)計(jì)人員自身素質(zhì) 932189(三)建立健全商業(yè)倫理管理體系 920719(四)加強(qiáng)單位內(nèi)部監(jiān)督控制,凈化會(huì)計(jì)工作環(huán)境 10552(五)建立商業(yè)倫理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德評(píng)價(jià)管理機(jī)制 101729(六)建立健全獎(jiǎng)懲制度,加大懲罰力度 109753(七)充分發(fā)揮個(gè)人和社會(huì)監(jiān)督的作用 107898六、結(jié)論 1121928參考文獻(xiàn) 127614致謝 13國(guó)內(nèi)外關(guān)于商業(yè)倫理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德的定義商業(yè)倫理商業(yè)倫理是一個(gè)寬泛的概念。亞當(dāng).斯密和馬克斯.韋伯提出了商業(yè)倫理的概念,成為一個(gè)體系是在20世紀(jì)60年代。美國(guó)的商業(yè)倫理研究人員在80年代時(shí)指出,立足于形式多樣的組織結(jié)構(gòu)和社會(huì)關(guān)系中企業(yè)才能生存和發(fā)展,一直以來(lái)倫理道德充當(dāng)著維系各種組織結(jié)構(gòu)和關(guān)系的關(guān)鍵因素,可以說(shuō)企業(yè)的活動(dòng)與商業(yè)倫理密不可分。公司必須發(fā)展商業(yè)倫理價(jià)值觀,實(shí)施自身的倫理規(guī)范,防止企業(yè)做出與會(huì)計(jì)職業(yè)道德相違背的不當(dāng)行為。如今,商業(yè)倫理是個(gè)發(fā)展的研究領(lǐng)域,專注于商業(yè)活動(dòng)中的倫理道德問(wèn)題。中華民族歷經(jīng)長(zhǎng)期的商業(yè)實(shí)踐,也形成了豐富的商業(yè)倫理理念?!妒酚洝分性小笆胁辉ベZ”的記載,即商人不抬高物價(jià),不虛假偽冒,不欺騙顧客。有的觀點(diǎn)認(rèn)為企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理者利用商業(yè)倫理是用來(lái)管理企業(yè)員工的商業(yè)行為,或者是對(duì)社會(huì)利益相關(guān)者產(chǎn)生影響效果的系統(tǒng)性價(jià)值反映。主流的觀點(diǎn)認(rèn)為商業(yè)倫理就是任何商業(yè)團(tuán)體以合法手段從事活動(dòng)時(shí),應(yīng)所遵守的倫理規(guī)范與準(zhǔn)則。在現(xiàn)在的社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,商業(yè)倫理是整個(gè)社會(huì)倫理最直接的實(shí)現(xiàn)形式,更是對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)的更高要求,中國(guó)的商業(yè)倫理建設(shè)任重而道遠(yuǎn)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德會(huì)計(jì)職業(yè)道德,是會(huì)計(jì)領(lǐng)域中因會(huì)計(jì)活動(dòng)引起的道德現(xiàn)象,以及由此歸納出來(lái)的道德理論的總稱,是從事會(huì)計(jì)工作的人員在履行職責(zé)活動(dòng)中應(yīng)具備的道德品質(zhì)。在會(huì)計(jì)行業(yè)是比較重要也較為基礎(chǔ)的內(nèi)容,伴隨在會(huì)計(jì)活動(dòng)中。根據(jù)已頒布的《會(huì)計(jì)法》、《會(huì)計(jì)基礎(chǔ)工作規(guī)范》等相關(guān)法律法規(guī)對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員職業(yè)道德的基本要求作了明確規(guī)定,具體包括:堅(jiān)持原則,勤勉盡職,客觀誠(chéng)信,廉潔自律,提高技能,參與管理與強(qiáng)化服務(wù),要求會(huì)計(jì)人員以“誠(chéng)信為本,提高技能,堅(jiān)持原則,不做假賬”作為基本職業(yè)操守。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是會(huì)計(jì)行業(yè)存在的關(guān)鍵,是社會(huì)主義建設(shè)的一個(gè)組成部分,而會(huì)計(jì)造假案的頻發(fā)對(duì)于當(dāng)今社會(huì),更是對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的嚴(yán)重打擊,愈演愈烈的現(xiàn)狀應(yīng)引起高度重視。會(huì)計(jì)職業(yè)道德在現(xiàn)實(shí)生活中缺失的表現(xiàn)新中基公司的背景新疆中基實(shí)業(yè)股份有限公司(以下簡(jiǎn)稱"新中基")是新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)重點(diǎn)扶持發(fā)展的以番茄制品深加工為主營(yíng)業(yè)務(wù),集番茄種植、生產(chǎn)、加工、貿(mào)易、科研開(kāi)發(fā)為一體的農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國(guó)家重點(diǎn)龍頭企業(yè)。公司成立于1992年5月,1994年7月完成股份制改造,2000年9月26日公司在深圳證券交易所掛牌上市(股票代碼:000972),2005年10月完成股權(quán)分置改革工作,2006年10月完成股改后的定向增發(fā)工作。多年來(lái),新中基公司在番茄行業(yè)累計(jì)投資達(dá)30多億元人民幣,番茄制品年生產(chǎn)能力居同行業(yè)國(guó)內(nèi)第二、世界第三,在世界番茄行業(yè)中有著舉足輕重的地位。表-12006—2011年年報(bào)數(shù)據(jù)及虛增情況對(duì)比年份對(duì)比成本(萬(wàn)元)凈利潤(rùn)(萬(wàn)元)年報(bào)數(shù)據(jù)虛增規(guī)模年報(bào)數(shù)據(jù)虛增規(guī)模2006年127539.6922481.37-5036.959085.552007年173844.9724915.955894.161933.812008年147701.4810365.51-7073.252805.842009年130635.35675.041468.61675.042010年163694.715648.11-35292.545648.112011年139681.931890.47-131720.711890.47但就是這樣一個(gè)口碑良好的企業(yè),在2012年3月,新中基因涉嫌違反證券法律法規(guī),遭證監(jiān)會(huì)新疆監(jiān)管局立案調(diào)查,其財(cái)務(wù)造假問(wèn)題逐漸浮出水面。公司利用隱形空殼公司和非關(guān)聯(lián)的中轉(zhuǎn)過(guò)賬公司,連續(xù)6年虛構(gòu)購(gòu)銷業(yè)務(wù)。在2006年-2011年這6年間,新中基累計(jì)虛增收入6.6億元、虛增利潤(rùn)2.2億元。2014年6月27日,中國(guó)證監(jiān)會(huì)網(wǎng)站公布了對(duì)新疆中基實(shí)業(yè)股份有限公司及其高管劉一、文勇等8名責(zé)任人的行政處罰決定書(shū)。在歷時(shí)兩年的調(diào)查研究之中,證監(jiān)會(huì)確認(rèn)新中基設(shè)立空殼公司天津晨中國(guó)際貿(mào)易有限公司,通過(guò)虛構(gòu)業(yè)務(wù)來(lái)虛增凈利潤(rùn),依據(jù)《證券法》第63條、第193條之規(guī)定對(duì)新中基企業(yè)實(shí)施行政處罰。從這可以看到,新中基的案發(fā)及處理反映出公司會(huì)計(jì)職業(yè)道德的缺位,企業(yè)商業(yè)倫理的缺失。新中基造假案的癥結(jié)——會(huì)計(jì)職業(yè)道德的缺失相信,無(wú)論如何都鮮少有人會(huì)想到,新中基公司在擁有如此雄厚的資本,市場(chǎng)也是相當(dāng)廣闊的環(huán)境下,竟然會(huì)進(jìn)行財(cái)務(wù)造假。但是事實(shí)往往不是我們能預(yù)想的,新中基造假案確實(shí)已然發(fā)生,通過(guò)2006-2007年連續(xù)的造假,新中基累計(jì)虛增利潤(rùn)1.1億元。但維持一個(gè)謊言,往往需要更多的謊言來(lái)遮掩。這就出現(xiàn)了持續(xù)長(zhǎng)達(dá)6年之久且并沒(méi)有被發(fā)現(xiàn)的新中基造假案,這不禁讓人瞠目結(jié)舌,企業(yè)的商業(yè)倫理淪陷至深,致使該企業(yè)的會(huì)計(jì)職業(yè)道德也蕩然無(wú)存,甚至于偏入歧途。新中基造假案是在以前的會(huì)計(jì)期間虛增利潤(rùn),隨后又設(shè)法在以后的會(huì)計(jì)期間通過(guò)虛減利潤(rùn)來(lái)予以逐步轉(zhuǎn)回。從中我們可以清楚地看到財(cái)務(wù)造假事件,不僅是該公司商業(yè)倫理的淪陷,也進(jìn)一步體現(xiàn)出其會(huì)計(jì)職業(yè)道德的喪失。企業(yè)的商業(yè)倫理是企業(yè)價(jià)值觀的核心所在,更代表著企業(yè)的價(jià)值判斷,這無(wú)一不影響著財(cái)會(huì)人員的決策與行為。企業(yè)的財(cái)務(wù)欺詐行為主要違背了企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理中的商業(yè)倫理。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),各種違背商業(yè)倫理道德的行為,不僅會(huì)直接導(dǎo)致企業(yè)經(jīng)濟(jì)交往中的倫理危機(jī)、公眾信任危機(jī)和生存危機(jī),而且更會(huì)破壞外部的環(huán)境和社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序。商業(yè)倫理道德的缺失,往往伴隨財(cái)務(wù)造假行為的出現(xiàn)和公司誠(chéng)信的喪失,從而導(dǎo)致公司聲譽(yù)的降低和經(jīng)營(yíng)管理能力的下降,,最終往往會(huì)造成企業(yè)經(jīng)營(yíng)失敗的慘狀發(fā)生,這在新中基造假事件中得到了有力的體現(xiàn)和驗(yàn)證。其他會(huì)計(jì)造假案的發(fā)生引起思考在中國(guó)的經(jīng)濟(jì)進(jìn)程取得令人矚目的成績(jī)的時(shí)候,一批批假冒偽劣商品充斥市場(chǎng),再到一個(gè)個(gè)公司企業(yè)舞弊造假引起市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,人們?nèi)粘I钌系闹T多混亂。這無(wú)一不顯示出,我國(guó)的商業(yè)倫理缺乏的嚴(yán)峻現(xiàn)狀,也折射出當(dāng)代企業(yè)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的極度缺失。財(cái)務(wù)造假案層出不窮,新中基事件的發(fā)生再次暴露了資本市場(chǎng)的誠(chéng)信危機(jī)。失去了商業(yè)倫理的正確指引,背離會(huì)計(jì)職業(yè)道德還在為牟利而費(fèi)盡心思的企業(yè)能走到何時(shí)呢?表-22013年10家因財(cái)務(wù)造假被處罰的企業(yè)序號(hào)被罰或承認(rèn)的企業(yè)被調(diào)查的企業(yè)1萬(wàn)福生科康芝藥業(yè)2新大地上海物貿(mào)3陽(yáng)煤化工三峽新材4天能科技洪波科技5紫光古漢香雪制藥6ST浩物天豐節(jié)能7海聯(lián)訊雛鷹農(nóng)牧8甬成功華銳光電9國(guó)能集團(tuán)神開(kāi)股份10綠大地從目前我國(guó)的現(xiàn)狀來(lái)看實(shí)在是引人深思,還有著諸多問(wèn)題有待完善,會(huì)計(jì)職業(yè)道德并沒(méi)有得到健全,商業(yè)倫理觀念薄弱,主要是體現(xiàn)在面對(duì)社會(huì)公眾利益和國(guó)家利益以及單位利益發(fā)生沖突的時(shí)候,在會(huì)計(jì)職業(yè)道德的原則的堅(jiān)持上不夠,甚至還會(huì)出現(xiàn)一些違法的行為。而且,會(huì)計(jì)工作人員的職業(yè)道德的缺乏,為了牟利而不遵循規(guī)范或是受他人蠱惑的比比皆是,喪失了法制觀念和道德觀念,從而挺而走險(xiǎn)做出一些對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的聲譽(yù)損毀的行為給社會(huì)帶來(lái)危害。我國(guó)會(huì)計(jì)職業(yè)道德問(wèn)題的倫理分析商業(yè)倫理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德的關(guān)系商業(yè)倫理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德之間存在著千絲萬(wàn)縷的關(guān)系。具體來(lái)說(shuō),商業(yè)倫理的研究?jī)?nèi)容包含了會(huì)計(jì)職業(yè)道德的研究?jī)?nèi)容。商業(yè)倫理研究的內(nèi)容是商業(yè)道德,商業(yè)道德的內(nèi)容比較廣泛,包括企業(yè)內(nèi)外關(guān)系中形成的各種倫理,而會(huì)計(jì)職業(yè)道德研究的內(nèi)容是關(guān)于會(huì)計(jì)核算、管理、披露等各方面的倫理關(guān)系,它包括在商業(yè)倫理的內(nèi)容中。商業(yè)倫理的一般規(guī)范可以指導(dǎo)會(huì)計(jì)職業(yè)道德,在會(huì)計(jì)領(lǐng)域的會(huì)計(jì)活動(dòng)中也可以起到相應(yīng)的作用,商業(yè)倫理需要完成的使命同樣也適用于會(huì)計(jì)職業(yè)道德。在道德意義上,有著規(guī)范的導(dǎo)向性和自我的約束性,是個(gè)人、企業(yè)乃至社會(huì)健康和諧、長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展的基礎(chǔ)。人們?cè)诓煌臅?huì)計(jì)意識(shí)下會(huì)導(dǎo)致不同的利弊結(jié)果,而商業(yè)倫理觀念就是行為產(chǎn)生的心理機(jī)制過(guò)程。只有對(duì)事物有了清晰、正確的倫理觀念,人們才會(huì)在日常生活中去執(zhí)行和落實(shí)到實(shí)踐,或者更應(yīng)該說(shuō)是才會(huì)成為一種行為習(xí)慣。會(huì)計(jì)工作人員在進(jìn)行會(huì)計(jì)活動(dòng)的時(shí)候,行為都應(yīng)該受到倫理道德的約束,誠(chéng)實(shí)守信、不作假賬,對(duì)會(huì)計(jì)信息的真實(shí)準(zhǔn)確與完整性的提供有保證,這不單是個(gè)人能力的體現(xiàn),更加是職業(yè)道德的需要。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是商業(yè)倫理的一種表現(xiàn)形式,會(huì)計(jì)工作人員在履行職責(zé)活動(dòng)中具備的職業(yè)道德品質(zhì),如誠(chéng)實(shí)、客觀、謹(jǐn)慎等等無(wú)一不是企業(yè)商業(yè)倫理的重要組成部分。而且會(huì)計(jì)工作人員在經(jīng)濟(jì)業(yè)務(wù)活動(dòng)中引發(fā)而產(chǎn)生的會(huì)計(jì)信息以及對(duì)這些信息的技術(shù)和傳遞過(guò)程,都是商業(yè)倫理行為表現(xiàn)的客體范圍。會(huì)計(jì)職業(yè)道德是商業(yè)倫理傳遞的關(guān)鍵信息,把商業(yè)倫理的要求轉(zhuǎn)變?yōu)樾睦淼膬?nèi)在要求,不僅是在口頭上、標(biāo)語(yǔ)上,同時(shí)也要記在自己的心里,落實(shí)到行動(dòng)上、實(shí)踐上。會(huì)計(jì)行為中的倫理準(zhǔn)則倫理準(zhǔn)則是商業(yè)倫理規(guī)范體系的重要組成部分,集中表現(xiàn)了商業(yè)倫理的倫理價(jià)值規(guī)范,是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)和社會(huì)關(guān)系的產(chǎn)物,實(shí)質(zhì)上就是社會(huì)的倫理道德意識(shí)觀念和行為的要求,也是人們進(jìn)行行為選擇和價(jià)值判斷的道德標(biāo)準(zhǔn),更是會(huì)計(jì)工作人員遵守的會(huì)計(jì)職業(yè)道德依據(jù)。在現(xiàn)在的經(jīng)濟(jì)生活中,遵守法律是倫理的基本準(zhǔn)則。法律很多都是由倫理道德轉(zhuǎn)變而來(lái)的,在商業(yè)倫理的規(guī)范中往往也包含法律的要求,法律是道德的底線要遵守倫理道德必然要遵守法律,而作為反映和監(jiān)督經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的會(huì)計(jì)行為也應(yīng)當(dāng)遵守旨在規(guī)范經(jīng)濟(jì)活動(dòng)的法律。誠(chéng)實(shí)守信在社會(huì)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中起著非常重要的作用。如果誠(chéng)信缺失,那么必然會(huì)導(dǎo)致經(jīng)濟(jì)運(yùn)行的不暢通,并引起社會(huì)秩序的混亂。因此,誠(chéng)信是商業(yè)倫理的重要準(zhǔn)則,也是在會(huì)計(jì)職業(yè)道德中必須堅(jiān)持的原則,誠(chéng)信在會(huì)計(jì)行為中的表現(xiàn)為會(huì)計(jì)人員要堅(jiān)持客觀反映、正確核算、真實(shí)報(bào)告、公開(kāi)披露,不能進(jìn)行欺詐,更不能借助權(quán)利或金錢進(jìn)行違背職業(yè)道德的行為。堅(jiān)持誠(chéng)信的倫理原則對(duì)會(huì)計(jì)人員行為所做的道德規(guī)范,要求會(huì)計(jì)人員履行自己的責(zé)任,自覺(jué)自律的完成的職業(yè)道德行為。會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失是對(duì)倫理的違背我國(guó)社會(huì)比較注重的是對(duì)會(huì)計(jì)的行業(yè)法律規(guī)范,相反的,在會(huì)計(jì)道德規(guī)范建設(shè)方面缺乏以商業(yè)倫理理論為指導(dǎo)的,系統(tǒng)的研究框架和實(shí)施機(jī)制。會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)道德體系與商業(yè)倫理具有密不可分的關(guān)系,在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)間競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)管理活動(dòng)受到商業(yè)倫理行為的影響越來(lái)越明顯,會(huì)計(jì)工作也更多地加入到社會(huì)活動(dòng)中。商業(yè)倫理對(duì)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力的提升具有重要作用,特別是在倫理道德缺失引發(fā)的一系列會(huì)計(jì)造假事件的情形下。當(dāng)今社會(huì),商業(yè)倫理并沒(méi)有發(fā)揮其應(yīng)有的對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的作用,許多商業(yè)倫理缺失和背離會(huì)計(jì)職業(yè)道德的事件頻發(fā),我們國(guó)家也未能幸免,同樣存在商業(yè)倫理缺失的現(xiàn)象,無(wú)視商業(yè)倫理的約束,拋棄會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的要求,只為了賺大錢牟暴利,卻給個(gè)人,企業(yè)和社會(huì)都帶來(lái)危害。會(huì)計(jì)工作人員在經(jīng)濟(jì)生活中追求個(gè)人利益的最大化,很可能就會(huì)形成倫理道德風(fēng)險(xiǎn)。財(cái)務(wù)人員在日常工作中會(huì)經(jīng)常接觸到或是面臨各種誘惑和利益,然后在進(jìn)行職業(yè)道德行為選擇的時(shí)候,財(cái)務(wù)人員是堅(jiān)持職業(yè)道德準(zhǔn)則還是違背商業(yè)倫理而去做一些有悖于會(huì)計(jì)職業(yè)道德的事情,在這個(gè)問(wèn)題上,會(huì)計(jì)人員的商業(yè)倫理觀念很大程度上決定著他們行為的抉擇,在最終的選擇上表現(xiàn)為會(huì)計(jì)人員在工作上的行為。人的道德觀念的形成和發(fā)展和一定的倫理觀念是分不開(kāi)的,倫理道德認(rèn)識(shí)是我們行為和行為習(xí)慣的先導(dǎo),對(duì)事物的清楚、確切的認(rèn)識(shí),是人們?cè)谌粘I钪袑?shí)行乃至成為一種習(xí)慣行為的前提。如果財(cái)務(wù)工作人員沒(méi)有正確的商業(yè)倫理觀、道德價(jià)值觀來(lái)引領(lǐng)前行,那么在日常工作活動(dòng)中往往就很容易出現(xiàn)道德缺失的風(fēng)險(xiǎn)。而且如果會(huì)計(jì)人員在無(wú)法評(píng)估或是認(rèn)為風(fēng)險(xiǎn)很小不會(huì)被發(fā)現(xiàn)的時(shí)候,沒(méi)有正確倫理觀的約束,會(huì)計(jì)職業(yè)道德會(huì)面臨偏向個(gè)人利益,置企業(yè)或社會(huì)利益于不顧的風(fēng)險(xiǎn)。會(huì)計(jì)人員違背倫理道德行事,不僅會(huì)褻瀆商業(yè)倫理的本質(zhì),更違法了國(guó)家的法律法規(guī);不僅會(huì)導(dǎo)致會(huì)計(jì)信息的失真,更會(huì)損害他人利益和社會(huì)經(jīng)濟(jì)安全。會(huì)計(jì)人員職業(yè)道德的缺失體現(xiàn)出了會(huì)計(jì)行為的倫理性需求,追求經(jīng)濟(jì)利益而要舍棄倫理道德,導(dǎo)致會(huì)計(jì)人員道德缺失事件的頻發(fā)。新中基公司缺乏商業(yè)倫理的正確導(dǎo)向,只追求自身的經(jīng)濟(jì)利益,不重視企業(yè)自身的倫理建設(shè),管理者和員工的倫理意識(shí)淡薄,從而財(cái)會(huì)人員為實(shí)現(xiàn)利益最大化,擯棄會(huì)計(jì)職業(yè)道德,進(jìn)行財(cái)務(wù)造假,這似乎成了順理成章,卻不知是在損害公司、社會(huì)的根本利益。因?yàn)樨?cái)務(wù)造假受證監(jiān)會(huì)處罰,經(jīng)營(yíng)狀況下降,2014年的業(yè)績(jī)已經(jīng)預(yù)計(jì)超過(guò)2500萬(wàn)元,而且,新中基還陷入在許多債務(wù)糾紛之中,這一系列的打擊給新中基公司蒙上了一層揮之不去的陰影。究其原因所在,還是在于商業(yè)倫理的偏頗,會(huì)計(jì)職業(yè)道德的缺失,導(dǎo)致公司治理和內(nèi)部控制失調(diào),會(huì)計(jì)信息嚴(yán)重失真。會(huì)計(jì)職業(yè)道德要符合商業(yè)倫理是現(xiàn)實(shí)的呼喚如果倫理道德的建設(shè)沒(méi)能給會(huì)計(jì)職業(yè)道德帶來(lái)良好的引導(dǎo)作用,那么會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德觀念就難以得到支撐和繼續(xù)堅(jiān)持。在現(xiàn)在的社會(huì)經(jīng)濟(jì)生活中存在的會(huì)計(jì)信息失真、會(huì)計(jì)造假等行為已屢見(jiàn)不鮮,例如,會(huì)計(jì)人員很可能為了升職加薪等方面的利益需求而去迎合經(jīng)營(yíng)管理者的一些不良利益的需求,違背商業(yè)倫理,任意歪曲、篡改會(huì)計(jì)數(shù)據(jù),提供虛假會(huì)計(jì)信息,對(duì)社會(huì)、公眾帶來(lái)不利的影響;會(huì)計(jì)人員很可能為了個(gè)人的利益,編制虛假財(cái)務(wù)報(bào)告、隱瞞實(shí)情、逃避懲罰,進(jìn)而產(chǎn)生不良會(huì)計(jì)行為,如貪污、轉(zhuǎn)移企業(yè)財(cái)產(chǎn)占為己用、或私人目的挪用企業(yè)資金等等,故意違反財(cái)經(jīng)法規(guī)、違背倫理道德而導(dǎo)致的會(huì)計(jì)信息失真。等等這些都是會(huì)計(jì)行業(yè)職業(yè)道德缺失的真實(shí)寫(xiě)照。商業(yè)倫理觀念的建設(shè)關(guān)乎會(huì)計(jì)工作人員的職業(yè)道德水平,自律自覺(jué)約束會(huì)計(jì)行為,在會(huì)計(jì)工作中堅(jiān)守職業(yè)操守,遵守倫理準(zhǔn)則,正確處理好各方面的利益關(guān)系,是經(jīng)濟(jì)大繁榮、健康發(fā)展的強(qiáng)力號(hào)召。而以上這些行為的出現(xiàn),及其很可能帶來(lái)的影響不能不引起人們的反思。違背倫理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德缺失帶來(lái)的影響不當(dāng)?shù)膫惱磉x擇對(duì)社會(huì)造成危害近年來(lái),全球范圍內(nèi)頻發(fā)的會(huì)計(jì)丑聞,使得社會(huì)遭受誠(chéng)信危機(jī)。倫理缺失,企業(yè)不遵循倫理道德,無(wú)視會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范的行為更是層出不窮,這樣不僅會(huì)對(duì)會(huì)計(jì)行業(yè)的威信和誠(chéng)信給予嚴(yán)重打擊,還會(huì)縱容違法犯罪事件的發(fā)生,更甚是推動(dòng)腐敗的延續(xù),為貪污受賄、偷稅漏稅、挪用公款等經(jīng)濟(jì)違法犯罪活動(dòng)打開(kāi)方便之門。許多被查處的經(jīng)濟(jì)案件,大部分都與會(huì)計(jì)人員做假賬相關(guān)。從眾多被曝光腐敗的問(wèn)題,往往也是從會(huì)計(jì)相關(guān)的業(yè)務(wù)中找到證據(jù)。這擾亂著市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的秩序,市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)是一種信用經(jīng)濟(jì),若沒(méi)有商業(yè)倫理的維系,會(huì)計(jì)職業(yè)道德有名無(wú)實(shí),欺詐、造假等事件甚囂塵上,不僅會(huì)影響國(guó)家經(jīng)濟(jì)稅收,導(dǎo)致各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)失真,還會(huì)影響國(guó)家有關(guān)方針政策的制定與實(shí)施,最終導(dǎo)致國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策與實(shí)際情況的偏離,危害市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)秩序,影響社會(huì)穩(wěn)定。會(huì)計(jì)職業(yè)道德的缺失給企業(yè)帶來(lái)不利在利益的驅(qū)使下背離商業(yè)倫理,導(dǎo)致會(huì)計(jì)職業(yè)道德的缺失,進(jìn)而實(shí)施一系列虛化收入支出,債權(quán)債務(wù),利潤(rùn)稅金等造假行為,這無(wú)一不是在飲鴆止渴。企業(yè)的財(cái)務(wù)造假行為嚴(yán)重違背了企業(yè)商業(yè)倫理,而企業(yè)的種種背離倫理道德,違背職業(yè)道德的行為,直接導(dǎo)致企業(yè)在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中的信任與交易危機(jī),也對(duì)企業(yè)的內(nèi)外部經(jīng)濟(jì)環(huán)境秩序造成嚴(yán)重破壞。同時(shí),在這種情況下,公司的信譽(yù)會(huì)伴隨著企業(yè)為謀求更大的私利做出的不道德行為逐漸消失殆盡,對(duì)公司的管理能力和經(jīng)營(yíng)能力也會(huì)不復(fù)存在。違背倫理對(duì)個(gè)人的影響孔子說(shuō)“自古皆有死,民無(wú)信不立?!鄙虡I(yè)倫理下會(huì)計(jì)職業(yè)道德的缺失不單給會(huì)計(jì)人員帶來(lái)麻煩,更加危害了投資者的利益。由于在從業(yè)過(guò)程中的造假、違規(guī)等行為,將會(huì)被追究責(zé)任,從業(yè)資格證書(shū)會(huì)被予以吊銷,不得從事會(huì)計(jì)職業(yè),危害會(huì)計(jì)從業(yè)人員自身的發(fā)展,也會(huì)對(duì)個(gè)人的信譽(yù)及形象造成不良影響,成為人生不可抹去的污點(diǎn)。更有甚者,模糊道德觀念,缺乏倫理信念,自律性不強(qiáng),最終為了牟利貪污犯罪,走上不歸路。對(duì)于投資者而言,他們主要根據(jù)對(duì)外公布的財(cái)務(wù)報(bào)表來(lái)進(jìn)行投資,公司財(cái)務(wù)的造假將使投資者做出錯(cuò)誤的選擇,利益也可能得不到保障,甚至損失慘重,嚴(yán)重影響個(gè)人,家庭乃至國(guó)家的安穩(wěn)。所以,會(huì)計(jì)人員要具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng),最重要的是要提高其對(duì)倫理道德觀念的認(rèn)識(shí),一般來(lái)說(shuō),對(duì)商業(yè)倫理的正確認(rèn)識(shí)讓會(huì)計(jì)人員更全面的具備正確的道德觀念,會(huì)計(jì)行為有了正確的職業(yè)道德的引導(dǎo)。會(huì)計(jì)職業(yè)道德問(wèn)題的倫理建設(shè)措施營(yíng)造健康的商業(yè)倫理環(huán)境隨著我國(guó)建設(shè)和完善社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體制的全面推進(jìn)和改革開(kāi)放的不斷深入,倡導(dǎo)健康的商業(yè)倫理也就成為推動(dòng)經(jīng)濟(jì)良好運(yùn)行發(fā)展和社會(huì)繁榮穩(wěn)定的必然要求。在社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,通過(guò)加強(qiáng)商業(yè)倫理的建設(shè),培育與社會(huì)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)相適應(yīng)的健康的商業(yè)倫理道德,必定對(duì)人們的人格素質(zhì)和工作態(tài)度產(chǎn)生深刻的影響,推進(jìn)會(huì)計(jì)人員不斷追求崇高的道德觀念,達(dá)到更高的道德水平,更能促進(jìn)企業(yè)不斷追求可持續(xù)發(fā)展。以會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)作為商業(yè)倫理建設(shè)的核心,既能有效地促進(jìn)社會(huì)倫理的健康發(fā)展及完善,又有利于商業(yè)倫理建設(shè)的健康發(fā)展。企業(yè)在商業(yè)倫理建設(shè)中要發(fā)揮自身的作用,建立良好的企業(yè)文化,營(yíng)造健康的商業(yè)倫理氛圍,自覺(jué)加強(qiáng)行業(yè)自律,樹(shù)立健康的商業(yè)倫理觀念,融入到企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理中,正確處理企業(yè)利益、國(guó)家利益和地方利益之間的關(guān)系。加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè),提高會(huì)計(jì)人員自身素質(zhì)營(yíng)造健康的商業(yè)倫理大環(huán)境,完善會(huì)計(jì)職業(yè)道德規(guī)范,為會(huì)計(jì)人員在各種利益沖突下進(jìn)行合理的倫理選擇提供強(qiáng)有力的政策支持,實(shí)現(xiàn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的獨(dú)立性、正直性和客觀公正性。積極開(kāi)展會(huì)計(jì)人員的職業(yè)培訓(xùn),要不斷加強(qiáng)對(duì)會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德教育和業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),并達(dá)到規(guī)范化制度化。為了提高財(cái)務(wù)工作人員的職業(yè)道德素質(zhì),相應(yīng)可以增加有關(guān)職業(yè)道德教育的課程,同時(shí)完善道德教育的內(nèi)容,使之行之有效。會(huì)計(jì)從業(yè)人員也需要從自身出發(fā),加強(qiáng)自我學(xué)習(xí)、進(jìn)行自我剖析,同時(shí)也要自重、自省、自律。只有會(huì)計(jì)從業(yè)人員加強(qiáng)了自身職業(yè)道德修養(yǎng),才能使會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)更加容易打開(kāi)局面。建立健全商業(yè)倫理管理體系在我國(guó),商業(yè)倫理體系還不夠完善,社會(huì)經(jīng)濟(jì)秩序仍然受到干擾,社會(huì)資源得不到有效的配置,一定程度上造成了社會(huì)財(cái)富的流失和浪費(fèi)。為了從根本上解決這些問(wèn)題,提高會(huì)計(jì)信息的質(zhì)量,必須完善商業(yè)倫理的制度建設(shè)及其執(zhí)行機(jī)制,制定出高質(zhì)量的能夠適應(yīng)未來(lái)經(jīng)濟(jì)環(huán)境變化的倫理準(zhǔn)則及相關(guān)商業(yè)倫理管理制度。加強(qiáng)相關(guān)法律法規(guī)的執(zhí)行力度,建立健全會(huì)計(jì)職業(yè)道德獎(jiǎng)罰機(jī)制,建立會(huì)計(jì)人員誠(chéng)信檔案,做到獎(jiǎng)罰分明,重獎(jiǎng)重罰。加大對(duì)會(huì)計(jì)造假的行為主體、管理者、會(huì)計(jì)從業(yè)人員的責(zé)任處罰的力度,使失信者不敢挺而走險(xiǎn)。根據(jù)國(guó)家法律法規(guī)、規(guī)章制度,建立健全各項(xiàng)倫理管理制度,確保規(guī)章制度得到落實(shí),為會(huì)計(jì)職業(yè)道德建設(shè)提供有效的倫理制度管理保障,在制度上保證會(huì)計(jì)信息的真實(shí)、完整、可靠。加強(qiáng)單位內(nèi)部監(jiān)督控制,凈化會(huì)計(jì)工作環(huán)境對(duì)于違規(guī)背信的企業(yè)要加大處罰力度,并建立健全相關(guān)的機(jī)制體制,對(duì)那些不守倫理、不遵守職業(yè)道德的個(gè)人或企業(yè),程度嚴(yán)重的要驅(qū)逐出相關(guān)行業(yè),讓造價(jià)成本遠(yuǎn)大于獲取的利益,從而起到震懾作用。建立起與社會(huì)發(fā)展相適應(yīng)的法律體系,加強(qiáng)法制宣傳和執(zhí)法力度,努力營(yíng)造公平的競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境,凈化會(huì)計(jì)工作環(huán)境。完善公司治理結(jié)構(gòu),健全內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督控制體系。規(guī)范公司治理結(jié)構(gòu)的建立,完善監(jiān)督管理,使經(jīng)營(yíng)者的行為得到有效的控制和引導(dǎo)。建立健全政企分開(kāi)、產(chǎn)權(quán)明晰、責(zé)權(quán)明確、管理科學(xué)的現(xiàn)代企業(yè)制度,同時(shí)完善公司內(nèi)部控制體系,規(guī)范公司經(jīng)營(yíng)管理的財(cái)務(wù)行為。加強(qiáng)內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督,及時(shí)發(fā)現(xiàn)會(huì)計(jì)造假行為,促進(jìn)企業(yè)建立并認(rèn)真貫徹執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部會(huì)計(jì)監(jiān)督制度,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,提高企業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。建立商業(yè)倫理與會(huì)計(jì)職業(yè)道德評(píng)價(jià)管理機(jī)制根據(jù)會(huì)計(jì)職業(yè)道德原則和規(guī)范,商業(yè)倫理道德的要求以及會(huì)計(jì)法規(guī)制度的要求,對(duì)會(huì)計(jì)人員及其工作活動(dòng)過(guò)程是否遵循會(huì)計(jì)職業(yè)道德做出評(píng)價(jià)判斷,建立一套有效的評(píng)價(jià)管理機(jī)制,對(duì)會(huì)計(jì)人員的道德行為進(jìn)行追蹤,并對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德進(jìn)行評(píng)價(jià),根據(jù)道德評(píng)價(jià)的結(jié)果進(jìn)行相應(yīng)的獎(jiǎng)懲和披露,加大會(huì)計(jì)人員的職業(yè)道德風(fēng)險(xiǎn)與道德成本,對(duì)會(huì)計(jì)行為實(shí)施可信的道德管理,進(jìn)一步改善會(huì)計(jì)職業(yè)道德評(píng)價(jià)機(jī)制的自身環(huán)境。建立健全獎(jiǎng)懲制度,加大懲罰力度依據(jù)會(huì)計(jì)的相關(guān)法律法規(guī),建立健全激勵(lì)與獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,對(duì)會(huì)計(jì)人員遵守職業(yè)道德的情況進(jìn)行嚴(yán)格的考核和明確的獎(jiǎng)懲;如果會(huì)計(jì)工作人員違反職業(yè)道德準(zhǔn)則,情節(jié)嚴(yán)重的,由財(cái)政部門吊銷其會(huì)計(jì)從業(yè)資格證書(shū)。針對(duì)我國(guó)對(duì)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的獎(jiǎng)懲機(jī)制,我們應(yīng)該嚴(yán)格遵循并且進(jìn)一步完善。打造良好的商業(yè)倫理體系,加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德教育,完善會(huì)計(jì)職業(yè)道德的獎(jiǎng)懲機(jī)制,從問(wèn)題的實(shí)質(zhì)與根本出發(fā),為解決會(huì)計(jì)造假現(xiàn)象而進(jìn)行不斷的探索與研究,實(shí)現(xiàn)企業(yè)的健康發(fā)展。充分發(fā)揮個(gè)人和社會(huì)監(jiān)督的作用在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中,重視倫理道德建設(shè)成為必然。全社會(huì)應(yīng)形成社會(huì)合力,重視商業(yè)倫理道德建設(shè),發(fā)揮監(jiān)督作用。國(guó)家應(yīng)該加大行政監(jiān)督力度,實(shí)施具有強(qiáng)制性和有效性的法律和行政手段對(duì)企業(yè)商業(yè)倫理和會(huì)計(jì)職業(yè)道德的履行情況進(jìn)行監(jiān)督。同時(shí),針對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)和社會(huì)行為,我們可以通過(guò)相互監(jiān)督,使企業(yè)的行為進(jìn)一步符合倫理道德規(guī)范,使企業(yè)違背倫理道德的行為無(wú)處隱匿,達(dá)到有效促進(jìn)企業(yè)日常經(jīng)濟(jì)行為的改善的目的。集合社會(huì)的力量,進(jìn)行社會(huì)監(jiān)督,可以加大會(huì)計(jì)師事務(wù)所和注冊(cè)會(huì)計(jì)師對(duì)會(huì)計(jì)信息進(jìn)行審核、評(píng)估的力度,還可以發(fā)動(dòng)單位職工和其他社會(huì)成員對(duì)企業(yè)的經(jīng)營(yíng)管理行為和財(cái)務(wù)工作人員的職業(yè)操守進(jìn)行監(jiān)督及評(píng)價(jià)。結(jié)論本文從商業(yè)倫理這一大環(huán)境中理解經(jīng)濟(jì)生活中的會(huì)計(jì)敗德行為,從而加強(qiáng)會(huì)計(jì)職業(yè)道德的建設(shè),改進(jìn)會(huì)計(jì)職業(yè)道德環(huán)境,促進(jìn)包括會(huì)計(jì)職業(yè)人員在內(nèi)的企業(yè)人員不斷追求崇高的商業(yè)倫理和會(huì)計(jì)職業(yè)道德觀念,達(dá)到更高的商業(yè)倫理和會(huì)計(jì)職業(yè)道德境界,以期在經(jīng)濟(jì)活動(dòng)中廉潔奉公、遵紀(jì)守法、勤儉理財(cái),保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)可靠,來(lái)推動(dòng)經(jīng)濟(jì)良好運(yùn)行發(fā)展和社會(huì)繁榮穩(wěn)定,促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。參考文獻(xiàn)[1]莫申江,王重鳴.國(guó)外商業(yè)倫理研究回顧與展望[J].外國(guó)經(jīng)濟(jì)與管理,2009,(第7期).[2]楊湘怡.從商業(yè)倫理角度看企業(yè)的社會(huì)責(zé)任[J].當(dāng)代教育實(shí)踐與教學(xué)研究(電子刊),2014,(第12期).[3]梁月,肖貴蓉.中國(guó)商業(yè)倫理建設(shè)的現(xiàn)狀與困境探
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