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第5頁共5頁員工勞動?合同書范?例(一)?甲方:?____?_??????????????????地址?:___?__法?定代表人?(主要負(fù)?責(zé)人):?____?_乙方?:__?___???????性別:?____?_????身?份證號碼?:___?__現(xiàn)?通信地址?:___?__?????????????聯(lián)?系電話:?____?_為建?立勞動關(guān)?系,明確?權(quán)利義務(wù)?,依據(jù)勞?動法、勞?動合同法?等有關(guān)法?律規(guī)定,?在平等自?愿、協(xié)商?一致的基?礎(chǔ)上,訂?立本合同?。第一?條本合?同期限自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?其中試用?期為__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。第?二條甲?方根據(jù)工?作需要,?安排乙方?在___?__工作?崗位,乙?方的工作?任務(wù)為_?____?,工作地?點為__?___。?經(jīng)雙方協(xié)?商同意,?甲方可以?調(diào)換乙方?的工種或?崗位及工?作地點。?乙方應(yīng)?認(rèn)真履行?崗位職責(zé)?,遵守各?項規(guī)章制?度,服從?管理,按?時完成工?作任務(wù)。?第三條?乙方按?甲方規(guī)定?完成工作?任務(wù)的,?甲方于每?月___?__日支?付工資,?支付的工?資為__?___元?/月,其?中試用期?的工資為?____?_元/月??;蛘邔?行計件制?,計件單?價為__?___。?第四條?工作時?間和休息?休假、社?會保險、?勞動保護(hù)?、勞動條?件和職業(yè)?危害防護(hù)?等按照法?律法規(guī)、?規(guī)章等規(guī)?定執(zhí)行。?第五條?雙方解?除或終止?勞動合同?應(yīng)按法定?程序辦理?,甲方為?乙方出具?終止、解?除勞動合?同的通知?書或相關(guān)?證明。符?合法律、?法規(guī)規(guī)定?的,支付?乙方經(jīng)濟(jì)?補償。?第六條?其他未盡?事項按照?國家及地?方現(xiàn)行有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第?七條雙?方其他約?定第八?條本合?同雙方各?執(zhí)一份,?涂改或未?經(jīng)授權(quán)代?簽無效。?甲方簽?字(蓋章?):__?___???????????乙方?簽字:_?____?簽訂時?間:__?___年?____?_月__?___日?員工勞?動合同書?范例(一?)(二)?甲方:?____?_??????????????????地址?:___?__法?定代表人?(主要負(fù)?責(zé)人):?____?_乙方?:__?___???????性別:?____?_????身?份證號碼?:___?__現(xiàn)?通信地址?:___?__?????????????聯(lián)?系電話:?____?_為建?立勞動關(guān)?系,明確?權(quán)利義務(wù)?,依據(jù)勞?動法、勞?動合同法?等有關(guān)法?律規(guī)定,?在平等自?愿、協(xié)商?一致的基?礎(chǔ)上,訂?立本合同?。第一?條本合?同期限自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?其中試用?期為__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。第?二條甲?方根據(jù)工?作需要,?安排乙方?在___?__工作?崗位,乙?方的工作?任務(wù)為_?____?,工作地?點為__?___。?經(jīng)雙方協(xié)?商同意,?甲方可以?調(diào)換乙方?的工種或?崗位及工?作地點。?乙方應(yīng)?認(rèn)真履行?崗位職責(zé)?,遵守各?項規(guī)章制?度,服從?管理,按?時完成工?作任務(wù)。?第三條?乙方按?甲方規(guī)定?完成工作?任務(wù)的,?甲方于每?月___?__日支?付工資,?支付的工?資為__?___元?/月,其?中試用期?的工資為?____?_元/月??;蛘邔?行計件制?,計件單?價為__?___。?第四條?工作時?間和休息?休假、社?會保險、?勞動保護(hù)?、勞動條?件和職業(yè)?危害防護(hù)?等按照法?律法規(guī)、?規(guī)章等規(guī)?定執(zhí)行。?第五條?雙方解?除或終止?勞動合同?應(yīng)按法定?程序辦理?,甲方為?乙方出具?終止、解?除勞動合?同的通知?書或相關(guān)?證明。符?合法律、?法規(guī)規(guī)定?的,支付?乙方經(jīng)濟(jì)?補償。?第六條?其他未盡?事項按照?國家及地?方現(xiàn)行有?關(guān)規(guī)定執(zhí)?行。第?七條雙?方其他約?定第八?條本合?同雙方各?執(zhí)一份,?涂改或未?經(jīng)授權(quán)代?簽無效。?甲方簽?字(蓋章?):__?___???????????乙方?簽字:_?____?簽訂時?間:__?___年?____?_月__?___日?員工勞?動合同書?范例(一?)(三)?甲方:?____?_??????????????????地址?:___?__法?定代表人?(主要負(fù)?責(zé)人):?____?_乙方?:__?___???????性別:?____?_????身?份證號碼?:___?__現(xiàn)?通信地址?:___?__?????????????聯(lián)?系電話:?____?_為建?立勞動關(guān)?系,明確?權(quán)利義務(wù)?,依據(jù)勞?動法、勞?動合同法?等有關(guān)法?律規(guī)定,?在平等自?愿、協(xié)商?一致的基?礎(chǔ)上,訂?立本合同?。第一?條本合?同期限自?____?_年__?___月?____?_日起至?____?_年__?___月?____?_日止。?其中試用?期為__?___年?____?_月__?___日?起至__?___年?____?_月__?___日?止。第?二條甲?方根據(jù)工?作需要,?安排乙方?在___?__工作?崗位,乙?方的工作?任務(wù)為_?____?,工作地?點為__?___。?經(jīng)雙方協(xié)?商同意,?甲方可以?調(diào)換乙方?的工種或?崗位及工?作地點。?乙方應(yīng)?認(rèn)真履行?崗位職責(zé)?,遵守各?項規(guī)章制?度,服從?管理,按?時完成工?作任務(wù)。?第三條?乙方按?甲方規(guī)定?完成工作?任務(wù)的,?甲方于每?月___?__日支?付工資,?支付的工?資為__?___元?/月,其?中試用期?的工資為?____?_元/月??;蛘邔?行計件制?,計件單?價為__?___。?第四條?工作時?間和休息?休假、社?會保險、?勞動保護(hù)?、勞動條?件和職業(yè)?危害防護(hù)?等按照法?律法規(guī)、?規(guī)章等規(guī)?定執(zhí)行。?第五條?雙方解?除或終止?勞動合同?應(yīng)按法定?程序辦理?,甲方為?乙方出具?終止、解?除勞動合?同的通知?書或相關(guān)?證明。符?合法律、?法規(guī)規(guī)定?的,支付?乙方經(jīng)濟(jì)?補償。?第六條?其他未盡?事項按照?國家及地?方現(xiàn)行
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