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2017年 月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被考核部門或崗位:項(xiàng)目經(jīng)理考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注基礎(chǔ)管理分—(-)未建立、健全本項(xiàng)目安全生產(chǎn)責(zé)任制,未層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書的,漏簽一人扣I分;O未組織制定安全規(guī)章制度或未及時(shí)根據(jù)局和公司制度進(jìn)行修訂的,每一項(xiàng)制度扣?分;(-)未組織制定并項(xiàng)目安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃、未制定安全費(fèi)用使用計(jì)劃的,扣-手分;(-)未每月組織一次安全生產(chǎn)工作會(huì)議和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議的,扣-手分。隱患治理、1手分—(―)未每月組織次安全專項(xiàng)檢查的,扣B手分;(I)對(duì)各級(jí)安全檢查發(fā)現(xiàn)的安全事故隱患未監(jiān)督相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行整改的,扣-手分;現(xiàn)場(chǎng)管理XT分—(-)未按帶班計(jì)劃和要求進(jìn)行帶班作業(yè)的,扣-手分,帶班記錄非帶班領(lǐng)導(dǎo)填寫的扣I£分;(I)現(xiàn)場(chǎng)存在重大事故隱患仍強(qiáng)令安排施工的,扣切分。應(yīng)急管理、1£分—(-)未按要求制定應(yīng)急預(yù)案、未制定應(yīng)急演練計(jì)劃、未定期進(jìn)行演練的,扣-手分;(I)未設(shè)置應(yīng)急救援倉(cāng)庫(kù)和配備相應(yīng)的救援物質(zhì)的,扣-手分,最終得分考核組長(zhǎng): 被考核人:考 核 成 員:年月日

年 月 日*£^年 月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被考核部門或崗位:項(xiàng)目書記考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注基礎(chǔ)官理、“+手分―(-)未督促項(xiàng)目經(jīng)理部層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書的,缺一級(jí)扣H手分;C)未參與項(xiàng)目安全監(jiān)督部開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的,扣-手分;(-)未督促項(xiàng)目安全監(jiān)督部開展三級(jí)安全教育的,扣-手分;(-)未按規(guī)定參與安全生產(chǎn)工作會(huì)議和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,扣-手分。安全隱患、1£分-(-)對(duì)各級(jí)安全檢查發(fā)現(xiàn)的安全事故隱患未監(jiān)督相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行整改的,扣-手分;(I)未督促項(xiàng)目經(jīng)理每月組織的安全檢查工作的,扣-手分;現(xiàn)場(chǎng)管理XT分-(-)未按帶班計(jì)劃和要求進(jìn)行帶班作業(yè)的,扣-手分,帶班記錄非帶班領(lǐng)導(dǎo)填寫的扣M分;(I)現(xiàn)場(chǎng)存在重大事故隱患未督促分官領(lǐng)導(dǎo)米取措施的,扣-手分。應(yīng)急管理、i手分-(-)未參與項(xiàng)目事故應(yīng)急演練的,扣-手分;(I)未督促項(xiàng)目根據(jù)演練計(jì)劃開展應(yīng)急演練的,扣?分。最終得分

1£%年 月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被考核部門或崗位:項(xiàng)目副經(jīng)理考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注基礎(chǔ)管理、切分-(-)分管工區(qū)未層層簽訂安全生產(chǎn)責(zé)任書,漏簽一人扣I分;O未配合項(xiàng)目安全監(jiān)督部開展安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的,扣?分;(-)在制定生產(chǎn)計(jì)劃時(shí),未將安全工作列入生產(chǎn)計(jì)劃的,扣?分;(?)未按規(guī)定參與安全生產(chǎn)工作會(huì)議和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議的,扣?分。隱患治理、“+手分―(-)對(duì)各級(jí)安全檢查發(fā)現(xiàn)的安全事故隱患未及時(shí)組織人員進(jìn)行整改反饋的,扣-手分;(I)對(duì)事故隱患整改情況未進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)復(fù)查核實(shí)的,扣I手分;(-)對(duì)現(xiàn)場(chǎng)存在重大事故隱患未米取有效措施降低風(fēng)險(xiǎn),仍安排生產(chǎn)的,扣切分。(?)連續(xù)幾個(gè)月安全檢查均發(fā)現(xiàn)同一事故隱患的,扣?分;現(xiàn)場(chǎng)管理、??珅分-(I)未按帶班計(jì)劃和要求進(jìn)行帶班作業(yè)的,扣!手分,帶班記錄非帶班領(lǐng)導(dǎo)填寫的扣I£分;

O未根據(jù)安全專項(xiàng)施工方案安排施工的,扣M分;(-)現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)人員存在“三違”行為的,每項(xiàng)扣?分;(-)危險(xiǎn)性較大作業(yè)前未組織相關(guān)人員進(jìn)行安全檢查的,扣-手分;(?)未監(jiān)督班組落實(shí)班前講話的,扣?分。最終得分考核組長(zhǎng):考 核 成 員:年 月 日被考核人:年 月 日捉f年 月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被考核部門或崗位:項(xiàng)目總工考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注基礎(chǔ)管理、拌分-(-)未嚴(yán)格落實(shí)一級(jí)技術(shù)交底的,漏交底一人扣I分;O未組織制定施工技術(shù)方案和安全專項(xiàng)施工方案(包括專家論證),每項(xiàng)扣I手分;(-)未組織開展公路橋梁和隧道工程施工安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作的,扣-手分;(-)未組織開展本項(xiàng)目危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作的,扣-手分;(?)未參與安全生產(chǎn)工作會(huì)議和安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議,每次扣I手分。

隱患治理、1手分—(-)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)存在的質(zhì)量、技術(shù)等可能導(dǎo)致事故的隱患,未制定控制措施的,每項(xiàng)扣?分;O未參與項(xiàng)目每月的安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查的,扣?分;現(xiàn)場(chǎng)管理、?作分-(-)未按帶班計(jì)劃和要求進(jìn)行帶班作業(yè)的,扣-手分,帶班記錄非帶班領(lǐng)導(dǎo)填寫的扣M分;O未督促主管技術(shù)員開展安全技術(shù)交底工作的,扣I手分;(?)未督促指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)按照施工方案進(jìn)行施工的,扣-手分。最終得分考核組長(zhǎng):考 核 成 員:年 月 日被考核人:年 月日抵%年 月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被考核部門或崗位:安全總監(jiān)考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注基礎(chǔ)管理、“+手分―(I)未按照上級(jí)有關(guān)制度和要求,組織制定和修訂安全生產(chǎn)管理制度的,扣-手分;O未督促開展本項(xiàng)目安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)的,扣I手分;(-)在項(xiàng)目制定生產(chǎn)計(jì)劃時(shí)未提出安全生產(chǎn)方面的措施及要求的,扣-手分;(?)未審定項(xiàng)目安全生產(chǎn)投入計(jì)劃,保證安全生產(chǎn)投入的有效實(shí)施的,扣-手分;

隱患治理、切分-—)對(duì)施工匚現(xiàn)場(chǎng)存在的安全隱患未能提出切實(shí)有效的整改意見和措施的,扣?分;O未能督促現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員落實(shí)安全隱患整改措施的,扣?分;(-)未督促項(xiàng)目經(jīng)理每月開展安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查的,扣?分;現(xiàn)場(chǎng)管理、T分-(-)帶班作業(yè)未能及時(shí)排查出現(xiàn)場(chǎng)存在的事故隱患,每處扣I分;O在明知現(xiàn)場(chǎng)存在重大事故隱患未能米取有效控制措的,扣-手分;(—)對(duì)施工匚現(xiàn)場(chǎng)存在的“三違行為”未進(jìn)行制止的,每項(xiàng)扣?分。風(fēng)險(xiǎn)管理、i手分-(-)未結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際情況制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案的,扣-手分;(I)未制定年度應(yīng)急演練計(jì)劃,未組織開展事故應(yīng)急演練的,扣-手分;(-)未督促施工現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)本項(xiàng)目重大危險(xiǎn)源的安全管理措施的,扣-手分。最終得分考核組長(zhǎng):被考核人:月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被考核部門或崗位:安全監(jiān)督部考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注基礎(chǔ)管理、“+手分―(-)未按照上級(jí)有關(guān)制度和要求,及時(shí)制定和修訂安全生產(chǎn)管理制度的,扣-手分;(I)未嚴(yán)格落實(shí)三級(jí)安全教育和專項(xiàng)培訓(xùn)的,漏教育一人扣I分;(-)未制定安全生產(chǎn)費(fèi)用使用計(jì)劃的,扣?分;

(-)未對(duì)現(xiàn)場(chǎng)特種作業(yè)人員證件有效性進(jìn)行核實(shí)的,存在證件造假的,每人扣H手分;(?)未按公司規(guī)定報(bào)送相關(guān)報(bào)表的,每次扣?分;隱患治理、切分-(I)未按要求填寫安全施工日志的,扣?分;O未能督促現(xiàn)場(chǎng)技術(shù)員落實(shí)事故隱患整改措施的,扣?分;(-)未建立安全隱患臺(tái)帳、未進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析的,扣?分;現(xiàn)場(chǎng)管理、T分-(I)未能及時(shí)排查出現(xiàn)場(chǎng)存在的安全隱患,每處扣I分;O在明知現(xiàn)場(chǎng)存在重大事故隱患未米取控制措并制止施工的,扣-手分;(-)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)存在的“三違行為”未及時(shí)進(jìn)行制止的,每項(xiàng)扣?分。風(fēng)險(xiǎn)管理、i手分-(i)未結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際情況制定生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案及按計(jì)劃組織演練的,扣-手分;(I)未督促施工現(xiàn)場(chǎng)落實(shí)本項(xiàng)目重大危險(xiǎn)源的安全管理措施的,扣-手分。最終得分考核組長(zhǎng):考 核 成 員:年 月 日被考核人:年 月日t£*被考核部門或崗位:t£*被考核部門或崗位:工程部長(zhǎng)月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注

基礎(chǔ)管理、只分-(-)未監(jiān)督主管技術(shù)員落實(shí)一、三級(jí)技術(shù)交底和安全技術(shù)交底的,漏交底一人扣I分;(I)未參與安全專項(xiàng)施工方案編制的,缺項(xiàng)扣—手分;(-)未組織作業(yè)人員對(duì)安全專項(xiàng)施工方案進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)的,每項(xiàng)扣-手分;(-)未參與安全生產(chǎn)工作會(huì)議的,扣?分;(?)未督促部門成員按照《農(nóng)民工管理辦法》開展各項(xiàng)工作的,扣-手分;(D未參與本項(xiàng)目危險(xiǎn)源辨識(shí)和施工安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工作的,扣?分;隱患治理、1手分—(—)對(duì)各級(jí)安全檢查發(fā)現(xiàn)的事故隱患未能督促技術(shù)員落實(shí)整改的,扣?分;(I)連續(xù)幾個(gè)月安全檢查均發(fā)現(xiàn)同一事故隱患的,扣—手分;(-)未參與項(xiàng)目每月的安全生產(chǎn)專項(xiàng)檢查的,扣?分;現(xiàn)場(chǎng)管理XT分-(—)在明知現(xiàn)場(chǎng)存在事故隱患未米取控制措仍然安排施工的,扣—手分;(I)未監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)按照安全專項(xiàng)施工方案組織施工的,扣—手分;最終得分考核組長(zhǎng):考 核 成 員:年 月 日被考核人:年 月 日年被考核部門或崗位:主管技術(shù)員年被考核部門或崗位:主管技術(shù)員月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注基礎(chǔ)管理、切分-(-)未嚴(yán)格落實(shí)一、三級(jí)技術(shù)交底和安全技術(shù)交底的,漏交底一人扣I分;O未組織作業(yè)人員對(duì)安全專項(xiàng)施工方案進(jìn)行培訓(xùn)學(xué)習(xí)的,每項(xiàng)扣-手分;(-)未配合安全監(jiān)督部開展安全教育培訓(xùn)工作的,每次扣?分;(???+)未按照《農(nóng)民工管理辦法》開展各項(xiàng)工作的,扣-手分;(?)未參與本項(xiàng)目危險(xiǎn)源辨識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)工作的,扣?分;隱患治理、“+手分―(-)各級(jí)安全檢查提出的問題未能及時(shí)組織相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行整改的,扣-手分;(I)在安排施工生產(chǎn)作業(yè)時(shí),未對(duì)作業(yè)環(huán)境進(jìn)行安全排查的,扣-手分;(-)連續(xù)幾個(gè)月安全檢查均發(fā)現(xiàn)同一事故隱患的,扣I£分;現(xiàn)場(chǎng)管理、T分-(-)在明知現(xiàn)場(chǎng)存在事故隱患未米取控制措仍然安排施工的,扣-手分;(I)未按照安全專項(xiàng)施工方案組織施工的,扣切分;(-)施工作業(yè)人員未經(jīng)安全技術(shù)交底直接上崗的,每人扣?分;(-)對(duì)施工現(xiàn)場(chǎng)存在的“三違行為”未進(jìn)行制止的,每項(xiàng)扣?分。最終得分考核組長(zhǎng):考 核 成 員:年 月 日被考核人:年 月 日月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表

被考核部門或崗位:物資設(shè)備部考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注基礎(chǔ)管理、拌分-(-)未組織對(duì)進(jìn)場(chǎng)的特種設(shè)備和機(jī)械設(shè)備進(jìn)行驗(yàn)收的,扣H手分;(I)未建立特種設(shè)備和機(jī)械設(shè)備臺(tái)帳的,扣-手分;(-)未建立機(jī)械設(shè)備維修保養(yǎng)臺(tái)帳,扣H手分;(-)未督促隊(duì)伍辦理特種設(shè)備定期檢驗(yàn)和使用登記的,扣-手分;(?)未與設(shè)備出租方簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議書的,扣-手分;(D米購(gòu)的物資、設(shè)備不符合國(guó)家規(guī)范和標(biāo)準(zhǔn)的;扣-手分;現(xiàn)場(chǎng)管理、拌分-(-)現(xiàn)場(chǎng)使用未經(jīng)特檢部門檢驗(yàn)合格的特種設(shè)備的,每臺(tái)扣-手分;(捉現(xiàn)場(chǎng)違規(guī)使用無牌無證的機(jī)械設(shè)備的,每臺(tái)設(shè)備扣-手分;(-)對(duì)存在缺陷或故障的設(shè)備未停機(jī)維修保養(yǎng)仍繼續(xù)使用的,每臺(tái)設(shè)備扣?分;(-)特種設(shè)備操作人員未持證上崗的,每人扣切分;最終得分考核組長(zhǎng):考 核 成 員:年 月 日被考核人:年 月日

t豐f年 月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被考核部門或崗位:總經(jīng)或經(jīng)營(yíng)部長(zhǎng)考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注合同管理、/分I(-)未建立協(xié)作隊(duì)伍管理臺(tái)帳的,缺一家扣-手分;O未對(duì)協(xié)作隊(duì)伍安全生產(chǎn)許可證和營(yíng)業(yè)執(zhí)照真實(shí)性、有效性進(jìn)行核實(shí)的,每家扣切分;(-)未與協(xié)助隊(duì)伍簽訂安全生產(chǎn)協(xié)議書,明確雙方安全生產(chǎn)職責(zé)的,扣-手分;現(xiàn)場(chǎng)管理、*T分―(-)未對(duì)協(xié)作隊(duì)伍合同約定的機(jī)械設(shè)備和人員要求進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)驗(yàn)收的,每個(gè)隊(duì)伍扣-手分;(I)在辦理隊(duì)伍結(jié)算時(shí)未將項(xiàng)目開具的罰款扣除的,扣-手分。最終得分考核組長(zhǎng):考 核 成 員:年 月 日被考核人:年 月日t豐f年 月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被考核部門或崗位:財(cái)務(wù)總監(jiān)或部長(zhǎng)考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注安全費(fèi)用管理、1甘分—(I)未組織項(xiàng)目管理人員對(duì)《企業(yè)安全生產(chǎn)費(fèi)用提取和使用管理辦法》財(cái)企〔切-1〕li號(hào)進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)的,扣I手分;(I)未建立安全專項(xiàng)資金專戶,未做到??顚S玫模跰分;(-)未對(duì)項(xiàng)目安全生產(chǎn)費(fèi)用計(jì)劃進(jìn)行審定的,扣!手分;(-)未監(jiān)督項(xiàng)目安全生產(chǎn)費(fèi)用在合理范圍內(nèi)使用的,超出使用范圍的,每一項(xiàng)扣!手分;(?)未按照《農(nóng)民工管理辦法》開展各項(xiàng)工作的,扣I手分;(i)未對(duì)供應(yīng)商提供的安全費(fèi)用發(fā)票進(jìn)行查驗(yàn)的,存在假發(fā)票的扣切分;最終得分考核組長(zhǎng):考 核 成 員:年 月 日被考核人:年 月日

1£%年 月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被考核部門或崗位:行政辦主任考核要素考核內(nèi)容扣分情況備注后勤管理、1拽分-(-)未建立項(xiàng)目機(jī)動(dòng)車輛使用維修保養(yǎng)等臺(tái)帳的,扣H手分;(I)未對(duì)駕駛員證件信息進(jìn)行審查的,扣M分;(―)安排非專職司機(jī)駕駛機(jī)動(dòng)車輛(項(xiàng)目車輛)的,扣分;(-)未定期做好車輛年檢、保險(xiǎn)都手續(xù)的,扣切分。(?)食堂廚師未辦理健康證的,每人扣切分;(i)廚房未配備滅火器的,扣—手分;(令)造成集體食物中毒事件的,扣切分。(■)未制定專職司機(jī)值班計(jì)劃合理安排出車的,扣-手分。最終得分*£%年 月份安全生產(chǎn)績(jī)效考核表被

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